79 Jobs als Controller (m/w/d) in Nordrhein-Westfalen

View job here Teamleiter IT Governance Vollzeit Hybrid 51597 Morsbach, Deutschland Mit Berufserfahrung 06.11.24 Wir formen automobile Zukunft - Machen Sie mit! MONTAPLAST ist ein global führender Automobilzulieferer, der sich aktuell in einer spannenden Transformationsphase befindet. Unsere IT-Abteilung spielt dabei eine Schlüsselrolle. Wir modernisieren unsere Prozesse und Applikationen umfassend, um unsere Position im Markt weiter zu stärken und innovative Lösungen zu bieten. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Ihre Aufgaben Führung und Weiterentwicklung des IT-Governance-Teams: Sie leiten ein Team von Experten und fördern deren Entwicklung, um unsere IT-Governance-Strategie voranzutreiben. Management von IT-Prozessen und -Applikationen: Sie verantworten die Gestaltung, Implementierung und Optimierung von IT-Prozessen nach ITIL- oder CoBIT-Standards und den zugehörigen Applikationen. IT-Projektmanagement: Sie definieren und überwachen IT-Projektmanagement-Prozesse und -Tools, um eine effektive Projektumsetzung und -kontrolle sicherzustellen. IT-Controlling und KPIs: Sie entwickeln und implementieren Kennzahlen und Steuerungsmechanismen, um die Leistung der IT-Abteilung zu überwachen und zu optimieren. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Überwachung der Effizienz und Qualität der IT-Dienstleistungen. Sourcing: Sie entwickeln Sourcing-Strategien und steuern die Auswahl und das Management von IT-Dienstleistern und Partnern zusammen mit unserem Zentraleinkauf. Wir machen Ihnen ein gutes Angebot - auf das Sie vertrauen können. Auf Sie warten verantwortungsvolle Aufgabenstellungen sowie kurze Entscheidungswege in einem etablierten, deutschen Familienunternehmen, das durch Unabhängigkeit von Antriebskonzepten und Leichtbautrend in der Automobilindustrie hervorragende Perspektiven bietet. Freuen Sie sich außerdem auf eine leistungsgerechte Vergütung inklusive tariflicher Sonderleistungen, eine moderne Arbeitsumgebung sowie ein angenehmes Betriebsklima. Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Ein kleines Team mit großer Wirkung Die ZESAR GmbH (Zentrale Stelle zur Abrechnung von Arzneimittelrabatten) ist die gemeinsame Einrichtung des PKV-Verbandes und der Beihilfeträger in Bund und Ländern zum Einzug von Arzneimittelrabatten für private Krankenversicherungen und Beihilfestellen. Bestens organisiert, gut abgestimmt und immer auf dem neuesten Stand – so schaffen wir es, mit einem kleinen Team Großes zu bewegen. Wenn auch Du eine große Aufgabe übernehmen möchtest, bist Du bei uns genau richtig. Teamleitung Finanzen und Qualitätssicherung (m/w/d) Vollzeit | Unbefristet | Köln Deine Aufgaben Koordination des Jahresabschlusses und Erstellung des Jahresabschlussberichts Bearbeitung aller buchhaltungsrelevanter Themen Erstellung und Analyse der monatlichen Auswertungen und Quartalsberichte Aufstellung und Weiterentwicklung der Finanz-, Cashflow- sowie Personalplanung Verantwortung für die Qualitätssicherung der produktiven Prozesse sowie deren Controlling Leitung von Projekten, die Deinen Bereich betreffen Verantwortlich für den Systembetrieb Was Du mitbringen solltest Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation (vorzugsweise in BWL, Wirtschaftsinformatik u.Ä.) IT-Kenntnisse (SAP-Kenntnisse sind ein Plus) Erfahrungen in der Personalführung Ausgeprägte Sozialkompetenz und echter Teamgeist Hands-on-Mentalität Das bieten wir Dir an Konstruktive und kollegiale Atmosphäre Aktive Gestaltungsspielräume und gelebte Weiterbildungsmöglichkeiten Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zur privaten Zusatzversicherung Flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell Mobiles Arbeiten Vermögenswirksame Leistungen Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (per E-Mail) einschließlich Deiner Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin: ZESAR – Zentrale Stelle zur Abrechnung von Arzneimittelrabatten GmbH z. Hd. Betül Fatma Akkamis Gustav-Heinemann-Ufer 74c | 50968 Köln bewerbungen@zesargmbh.com www.zesargmbh.com

In der Stiftung Bethel, Zentraler Bereich suchen wir für unsere Stabsstelle Controlling/Bilanzen/Finanzen/Steuern am Standort Bielefeld-Bethel zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Assistenz/Sekretariat der Stabsstellenleitung (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden. Stellen ID: 31529 Arbeitsfeld: Verwaltung / IT Standort:: Bielefeld, DE, 33617 Stellenumfang: Vollzeit Wie Sie uns unterstützen: Unterstützung der Stabsstellenleitung Bearbeitung der Korrespondenz Kommunikation mit internen sowie externen Stellen Organisation und Koordination von Terminen/Besprechungen/Konferenzen Unterstützung der Abteilungen bei administrativen Tätigkeiten Projektkoordination Was wir uns wünschen: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. entsprechende berufliche Erfahrung in der kaufmännischen Verwaltung Idealerweise gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Word, Excel und PowerPoint Hohe Kommunikationsfähigkeit Verbindliches Auftreten und soziale Kompetenz Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Zuverlässigkeit und Diskretion Gründe für Ihre Bewerbung: Sie suchen / wir bieten eine Tätigkeit in einem abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsfeld Freundliches und kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team Weitere Vorteile wie Corporates Benefits und JobRad Chancen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Sozialleistungen eines diakonischen Arbeitgebers Die Vergütung richtet sich nach den AVR DD Ergänzende, betriebliche Altersvorsorge Interessiert? Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Neugierig geworden? Bei Fragen rufen Sie gerne Thomas Gaßdorf an. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31529 an bewerbungen@bethel.de . Thomas Gaßdorf 0521/144-3084 bewerbung@bathel.de v. Bodelschwingsche Stiftung Bethel Nazarethweg 5 33617 Bielefeld https://www.sarepta-nazareth.de Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Neugierig geworden? Bei Fragen rufen Sie gerne Thomas Gaßdorf an. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31529 an bewerbungen@bethel.de .

Buchhalter (m/w/d) für das Finanz- und Rechnungswesen Teilzeit Die Bildungszentren des Baugewerbes e. V. (BZB), sind ein multifunktionales Unternehmen für die Aus- und Weiterbildung in der Bauwirtschaft. In unseren Bildungszentren in Krefeld, Düsseldorf und Wesel sind zurzeit rund 80 Mitarbeiter beschäftigt. Zu besetzen ist eine befristete Stelle in Teilzeit- 25 Stunden ab sofort als Buchhalter (m/w/d) für das Finanz- und Rechnungswesen am Standort Krefeld Stellen-Nr. 7010 – 007 Haupteinsatzort: Krefeld Vergütung nach Vereinbarung Die Aufgabe umfasst: Eigenständige Bearbeitung der laufenden Geschäftsvorfälle und Bilanzierungssachverhalte Erstellung der monatlichen Buchungen von Abgrenzungen und Rückstellungen, Betreuung des Anlagevermögens, Sonderposten und Fördergelder Erstellung von Berichten, Statistiken und Auswertungen im Controlling mit Kostenstellen und Kostenträgern Erstellung der Liquiditätsplanung und der täglichen Pflege der Veränderungen Stammdatenpflege und Kontenklärungen Steuerliche Prüfung der Geschäftsvorfälle Mithilfe bei der Erstellung der Wirtschaftsplandaten und des weiterführenden Forecasts Mitwirkung bei der Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung von Buchhaltungsprozessen und Kenntnisse im DMS Fachlicher Ansprechpartner für die Kollegen aus anderen Abteilungen Ansprechpartner für Kunden, Wirtschaftsprüfer und Steuerverwaltung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufm. Ausbildung (möglichst im Steuerfach/Bilanzbuchhalter) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen/Controlling Sehr gute Anwendungskenntnisse „DATEV“ Kanzlei Rechnungswesen Online und Kostenrechnung sowie der sichere Umgang mit MS Office Sie verfügen über eine Hands-On-Mentalität und haben Freude daran Prozesse ggf. neu zu strukturieren und auf ein höheres Level zu bringen Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung Sie sind selbstständige, strukturierte, gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise gewohnt Sie sind eine belastbare Persönlichkeit die Team- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit mitbringt Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie der Stellennummer Stellen-Nr. 7010 – 007 per E-Mail an personal@bzb.de Ansprechpartner: Bildungszentren des Baugewerbes e. V. (BZB) Geschäftsbereichsleiterin Zentrale Dienste, Frau Birgit Gartmann E-Mail: personal@bzb.de

Die TPG – The Packaging Group ist ein Firmenverbund international führender Hersteller und Entwickler von hochwertigen Verpackungsmaschinen. Durch den Zusammenschluss der Unternehmen FAWEMA, HDG und WOLF vereint die TPG Traditionsmarken, die über einzigartiges Know-how und eine herausragende Technologiebasis am Markt verfügen. Die TPG Holding GmbH übernimmt Geschäftsleitungs- und Managementaufgaben sowie weitere Dienstleistungen (IT, Finanzen und Controlling etc.) für ihre Beteiligungsunternehmen. In dieser Position, die wir im Zuge der konstanten Weiterentwicklung am Standort der FAWEMA GmbH in Engelskirchen besetzen, suchen wir Sie als: Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Ihre Aufgaben Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen mittels ERP-System unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorschriften Abwicklung laufender Geschäftsvorfälle in Koordination mit den Fachbereichen Klärung und Abstimmung der Kreditorenkonten Mitwirkung bei gruppenweiten Buchhaltungsprojekten und Sonderthemen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung, idealerweise in Produktionsunternehmen Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Kenntnisse in einem etablierten ERP-System, ProAlpha-Kenntnisse wären von Vorteil Affinität zu Zahlen und buchhalterischen Zusammenhängen Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Sie finden bei uns eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit persönlicher Entwicklungsmöglichkeit in einem sympathischen und offenen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Zusätzlich bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortsgestaltung möglich 30 Tage Erholungsurlaubsanspruch / Kalenderjahr Fitnessstudio und weitere attraktive Gesundheitsangebote, Bikeleasing Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge Gesellige und sportliche Firmenevents Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit – bevorzugt über unser Bewerbungsformular an uns senden. The Packaging Group GmbH Gerberstraße 50 51789 Lindlar, Germany the-packaging-group.com Karriere@the-packaging-group.com

Seit dem Jahr 1900 bietet die HEICO-Gruppe zuverlässige und qualitativ hochwertige Lösungen im Bereich der Befestigungs- und Umformtechnik an. Mit seinen über 430 Mitarbeitern stellt das Unternehmen ein breites Portfolio an Produkten her, welche unter anderem durch unsere weltweiten Unternehmensstandorte vertrieben werden. Unser globaler Kundenservice und die unternehmenseigenen Prüfeinrichtungen bieten unseren Kunden ein Höchstmaß an technischer Beratung sowie individuellen Testmöglichkeiten. Produktionscontrolling und Kostenrechnung (m/w/d) Standort Ense-Höingen Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen neuen Mitarbeiter für Produktionscontrolling und Kostenrechnung in der Abteilung AOC (Arbeitsorganisation und Produktionscontrolling). Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit, bei der Sie sowohl eng mit dem Controlling, Rechnungswesen und der Geschäftsleitung zusammenarbeiten. Sie sind ein Teamplayer mit kaufmännischer Ausbildung, und/oder entsprechender Fachhochschulausbildung, einem ausgeprägtem Verständnis für technische Prozesse und bringen idealerweise noch ERP-Grundkenntnisse mit? Dann bewerben Sie sich bei uns! Aufgabenschwerpunkt: Ermittlung und Anwendung von Prozessdaten ERP/BDE Datenanalyse und Pflege Auslastungskontrolle der Produktionsbereiche Ermittlung von Stunden- und Zuschlagssätzen als Kalkulationsbasis Bearbeitung der Kostenarten- und Kostenstellenrechnung Kostenträgerrechnung abas-ERP / Fertigungskostenverbuchung abas-ERP Mitarbeit bei dem Aufbau der Materialkostenverbuchung in abas-ERP Mitarbeit bei Planungs- und Reporting-Prozessen Durchführung von Rentabilitätsrechnungen Fachliche und persönliche Voraussetzungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Fachhochschulausbildung. Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich idealerweise Rechnungswesen Ausgeprägtes Verständnis für technische Prozesse und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten ERP-Grundkenntnisse Eigenständige, präzise und effiziente Arbeitsweise Teamfähigkeit Unser Angebot: Traditionsreiches, leistungsstarkes Familienunternehmen Abwechslungsreicher und spannender Aufgabenbereich Attraktive Vergütung Mitarbeiter-Benefits wie z.B. Bike-Leasing etc. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail im PDF-Format (max. 5 MB). Sie haben noch Fragen? Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung. HEICO Befestigungstechnik GmbH z. Hd. Herrn Keggenhoff Oesterweg 21 D-59469 Ense-Höingen Tel.: +49 (0) 29 38/ 805-0 Fax: +49 (0) 29 38/ 805-198 markus.keggenhoff@heico-group.com www.heico-group.com WWW.HEICO-GROUP.COM

Junior Produktionscontroller (m/w/d) Ort: Bielefeld Job-ID: 9419 Unsere vielfältigen Aufgaben für Sie Bestandscontrolling, Weiterentwicklung der Bestandsführung, Begleitung und Auswertung der Inventuren im Rahmen der Materialwirtschaft des Werkes Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung des internen Berichtswesens zur Steuerung von Produktionsprozessen Begleitung, Unterstützung und Einführung von Optimierungsprozessen im Rahmen der ERP-Einführung Microsoft D365 Mitwirkung an Monats- und Jahresabschlüssen Erstellung von Ad-hoc-Analysen zu allen produktionsrelevanten Themen innerhalb des Werkes Mitarbeit bei interdisziplinären Arbeitsgruppen und Projekten zur Weiterentwicklung des Produktionscontrollings bei GOLDBECK Ihr individuelles Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Controlling oder Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung mit Fortbildung im Bereich Controlling Erste Berufserfahrung im Controlling – z. B. Praktika – sind wünschenswert Fundierte MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel Erste Erfahrungen mit ERP-Systemen sind wünschenswert Affinität zur Digitalisierung und zu technischen Prozessen Freude daran, Daten aufzubereiten und zu analysieren Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Mehr als nur ein Arbeitgeber Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur & Benefits | GOLDBECK Vergütung & Prämien Team & Kultur Urlaub & Flexibilität Onboarding & Karriere Familie & Beruf Gesundheit & Nachhaltigkeit Über GOLDBECK GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Zahlentransparenz ist für uns selbstverständlich und die Basis unserer unternehmerischen Entscheidungen. Unsere Business-Intelligence-Experten leisten hierzu einen wichtigen Beitrag. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Göke. GOLDBECK Bauelemente Bielefeld GmbH Ummelner Straße 4–6, 33649 Bielefeld Tel. +49 521 9488 4001 www.goldbeck.de/karriere

Assistenz (m/w/d) des Geschäftsführers Das können Sie von uns erwarten Interessante & eigenverantwortliche Tätigkeiten: Wir bieten eine verantwortungsvolle Aufgabe mit abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeiten Positive Arbeitsatmosphäre: Ein gutes Miteinander ist uns wichtig – Wir wertschätzen jede/n einzelne/n MitarbeiterIn und fördern eine offene Kommunikation Gute Lage: Sie erreichen uns bequem mit dem Auto und haben eine gute Anbindung an die Autobahn Vitamine und Mehr: Wir stellen Obst und Getränke zur Verfügung E-Bike-Leasing: Ihr Dienstrad fahren Sie wie Ihr eigenes - im Alltag, in der Freizeit und, wenn Sie möchten, natürlich auch zur Arbeit Weitere Benefits: Wellpass (zahlreiche Sportaktivitäten), abwechselndes Angebot von Online-Einkaufsvergünstigungen Mitarbeiterfeste: Wir fördern unsere Gemeinschaft und treffen uns regelmäßig zu Sommerfesten und Weihnachtsfeiern Das bringen Sie mit Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium vorzugsweise in den Bereichen Bankwesen, Controlling und Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil Überdurchschnittliche Analysefähigkeit, gepaart mit unternehmerischem Denken und kostenorientiertem Handeln Souveränes und freundliches Auftreten Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Hohe Sozialkompetenz, Zuverlässigkeit und Diskretion Das sind Ihre Aufgaben Umfassende Unterstützung des Geschäftsführers bei allen organisatorischen und betriebswirtschaftlichen Aufgaben, wie Mitwirkung bei der Finanzplanung und Präsentationserstellungen Koordination von abteilungsübergreifenden Aufgaben sowie Verwaltung des Schriftverkehrs Steuerung und Überwachung von finanzwirtschaftlichen Terminangelegenheiten Überprüfung des konzernweiten Vertragswesens, wie beispielsweise Dienstleistungs- oder Leasingverträge Erstellung der Leistungsverrechnung Organisation von Reisetätigkeiten, -planung und -buchungen Über uns Die dbs Delta Business Service GmbH ist eine Beratungs- und Dienstleistungsgesellschaft für industrielle Produktions- und Serviceunternehmen. Als Inhouse Consultant beraten wir u.a. einen weltweit führenden Zulieferer und Servicepartner der Automotive- und Förderanlagenindustrie. Bei uns ist eine Strategieberatung eng verknüpft mit der professionellen und funktionsfähigen Umsetzung im Tagesgeschäft. Einstiegslevel: Berufserfahrene Standort: 59581 Warstein Tätigkeit: Assistenz (m/w/d) des Geschäftsführers Art der Anstellung: Vollzeit Web Profile: Fragen zum Unternehmen, den offenen Stellen oder dem Recruitingprozess? Unser Recruiting-Team ist für Sie da! +49 2836 911 5000 bewerbung@dbs-gruppe.de Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

Alle Stellenangebote Mitarbeiter (m/w/d) Finanzen Volksbank Hellweg eG Werl Vollzeit Festanstellung Ihre Karriere bei der Volksbank Hellweg eG – Erfolg, Teamgeist, Zukunft Werden Sie Teil einer erfolgreichen Regionalbank und gestalten Sie mit uns die Finanzwelt von morgen! Mit einer Bilanzsumme von fast 2 Milliarden Euro betreuen wir an acht Standorten rund 64.500 Kundinnen, Kunden und Mitglieder. Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur sichere Perspektiven, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Teamgeist und persönlicher Weiterentwicklung geprägt ist. Starten Sie jetzt bei der Volksbank Hellweg eG – dort, wo Ihre Ideen zählen und Sie wirklich etwas bewegen können. Das macht Ihre Aufgabe abwechslungsreich: • Mitwirkung bei Jahresabschlüssen: Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen, um termingerechte und präzise Ergebnisse sicherzustellen. • Unterstützung im Reporting: Mitarbeit bei der Erstellung und Optimierung von Meldungen. • Datenanalyse und Ergebnisprognose: Verantwortung für die Ermittlung relevanter Kennzahlen, wie z. B. Zinsergebnisse, zur Unterstützung der Ergebnisvorschauberechnung. • Risikomanagement: Durchführung systematischer Analysen operationeller Risiken und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung. • Controlling-Optimierung: Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Controlling-Maßnahmen zur Sicherstellung einer effektiven Unternehmenssteuerung. • Adressrisiko-Analyse: Vertretungsweise Analyse und Bewertung von Adressrisiken im Kundengeschäft, um fundierte Entscheidungen zu unterstützen. Das bringen Sie mit: • Erfolgreiche Berufsausbildung zum Bankkaufmann oder ein abgeschlossenes bankfachliches Studium. • Analytisches Denkvermögen und eine sichere und selbstständige Arbeitsweise. • Flexibilität, Belastbarkeit und Durchsetzungskraft. Das können Sie von uns erwarten: • Einen attraktiven Arbeitsplatz mit hoher Jobsicherheit. • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. • Leistungsgerechte Vergütung, zahlreiche Benefits sowie attraktive Sozialleistungen. • Ein partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander. • Flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Familie und Beruf. • Eine umfassende und solide Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet. • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit passenden Fort- und Weiterbildungsangeboten. Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter www.volksbank-hellweg.de/karriere. Bei Fragen steht Ihnen Katharina Schrewe gerne unter 02921 393-280 zur Verfügung. Technische Probleme im Bewerbungsprozess 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt © 2025 Volksbank Hellweg eG Impressum Datenschutz Barrierefreiheit

Die gentes Gruppe: Seit über 35 Jahren entwickelt die gentes Gruppe wohnungswirtschaftliche Quartiere an urbanen Standorten im Rheinland und Ruhrgebiet. Das inhabergeführte Unternehmen agiert als Projektentwickler und Bauträger über alle Leistungsphasen, von der Idee über das Planen und Bauen bis hin zur Vermarktung. Im Rahmen von Quartiersentwicklungen konzentriert sich das Produktangebot auf den Bau von hochwertigen Eigentums- und Mietwohnungen für Einzelerwerber und Investoren. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine(n) Kaufmännische(r) Mitarbeiter(in) Buchhaltung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Kontierung und Verbuchung laufender Geschäftsvorgänge in der Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Bankbuchhaltung Abstimmung der Konten und Klärung/Überwachung offener Posten, Mahnwesen Vorbereitung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs Vorbereitung und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen, sowie Auswertungen und Statistiken Mitwirkung im Controlling Prüfung und Verbuchung von Reisekostenabrechnungen Allgemeine Buchhaltungs- und Verwaltungsaufgaben Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise erste relevante Berufserfahrung und Kenntnisse in der Immobilien- u. Baubranche Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie eigenständiges Arbeiten Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel Idealerweise Erfahrung im Umgang mit der Bauträgersoftware Amadeus Kommunikative Kompetenz und unternehmerisches Denken Engagierte, effiziente und strukturierte Arbeitsweise Sie erwartet: Eine unbefristete Vollzeitstelle 30 Urlaubstage im Jahr Möglichkeit des Jobrad-Leasings Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer teamorientierten Unternehmensstruktur mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation Ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten mit entsprechenden Handlungsspielräumen Intensive Betreuung von Beginn durch einen persönlichen Mentor Ein modern eingerichteter & heller Arbeitsplatz mit ausreichend Parkplätzen Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@gentes-gruppe.de. Gerne können Sie für weitere Informationen oder Fragen Kontakt mit Herrn Böttges Telefon 0211/690799-12, aufnehmen. Einen ersten Überblick über unser Unternehmen erhalten Sie unter: www.gentes-gruppe.de Kontakt Herr Böttges Telefon 0211/690799-12 E-Mail: bewerbung@gentes-gruppe.de Einsatzort Düsseldorf gentes Wohnen GmbH Ernst-Poensgen-Allee 17 40629 Düsseldorf www.gentes-gruppe.de

menschlich. echt. lebensnah. Als größter Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche im Erzbistum Paderborn unterstützt der Caritasverband Dortmund e. V. mit mehr als 2.400 Mitarbeiter:innen aus 50 Nationen Menschen in Not. Gemäß dem Leitbild „Not sehen und handeln“ unterhält er in ca. 60 Dienststellen und Einrichtungen ein vielfältiges Leistungsspektrum für die Menschen in der Region. Das Angebot der Sozialen Dienste, Einrichtungen und Beratungsstellen reicht von der Altenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe über die Behindertenhilfe bis zur beruflichen Eingliederung. Im Zuge einer Nachfolge suchen wir für das zweiköpfige hauptamtliche Vorstandsgremium ein Vorstandsmitglied Verwaltung Aufgabenschwerpunkte. In dieser Führungsposition sind Sie gemeinsam mit dem sozialfachlichen Vorstandsmitglied und in enger Abstimmung mit dem Caritasrat für die Festlegung der strategischen und operativen Ausrichtung des Verbandes und die unternehmerische Zukunftssicherung sowie für die Positionierung des Caritasverbandes innerhalb von Kirche, Politik und Gesellschaft verantwortlich. In Ihrer Zuständigkeit für die Verwaltung mit den Bereichen Finanzen und Controlling, IT, Einkauf/Beschaffung, Personal sowie Immobilien, Liegenschaften und Öffentlichkeitsarbeit stellen Sie die ökonomische, organisatorische und personelle Funktionsfähigkeit des Verbandes sicher. Qualifikationen. Auf der Grundlage eines betriebswirtschaftlichen (Fach-)Hochschulabschlusses oder einer vergleichbaren qualifizierten Ausbildung, verfügen Sie über eine mehrjährige Leitungspraxis aus den oben genannten Funktionsbereichen, die Sie bevorzugt in einer Institution der Wohlfahrtspflege erworben haben. Sie sind bilanzsicher und versiert im Umgang mit modernen IT-gestützten betriebswirtschaftlichen Planungs- und Steuerungsinstrumenten. In persönlicher Hinsicht verfügen Sie über analytisches und strategisches Denkvermögen sowie gute kommunikative Fähigkeiten. Sie verstehen es, Ihre Mitarbeitende ziel- und ergebnisorientiert zu führen und mit Vorbildwirkung zu motivieren. Wesentlich ist auch die Bereitschaft, sich langfristig gesellschaftlich und kirchlich im Raum Dortmund zu engagieren. Ansprechpartner:innen Judith Lassalle +49 (0) 221 / 20 50 68 6 judith.lassalle@ifp-online.de Christian Schüssler +49 (0) 221 / 20 50 69 93 Wenn Sie diese Herausforderung in einem werteorientierten Unternehmensumfeld reizt und Sie sich als Mitglied der katholischen Kirche mit deren Grundsätzen und Zielen identifizieren, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.395-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Bist Du bereit, in der Welt des Produktmanagements zu glänzen und innovative Lösungen im Bereich Residential voranzutreiben? Dann suchen wir genau Dich zur Verstärkung unseres Product-Management-Teams: Product Manager Residential (m/w/d) Übach-Palenberg / Düsseldorf Standort: Übach-Palenberg / Düsseldorf / HO Arbeitsbereich: Product Management Vertragsart unbefristet: Vollzeit Eintrittsdatum: ab sofort Auszug aus deinen tätigkeiten: In dieser Position bist Du für das strategische Produktmanagement inkl. der Entwicklung sowie der Optimierung der Umsatz-, Gewinn- und Kostenkontrolle der Produkte zuständig Du erarbeitest die Produktportfolios- und ideen, verantwortest den gesamten Produktlebenszyklus in Bezug auf Budget, Innovation, Markteinführung, Änderungen und überwachst das Produkt-Controlling Produktbezogenes Informationsmanagement innerhalb des Unternehmens und der wichtigsten Partner im Markt werden von Dir optimiert Die Ausarbeitung von Marketing-Mix-Strategien in Zusammenarbeit mit Sales und Marketing gehört ebenfalls in Deinen Bereich Du stellst für den Head of Product Management die markt- und wettbewerbsbezogenen Dateninformationen für das Produktportfolio zusammen und stellst den Support für das Sales Team in Bezug auf die produktspezifischen Verkaufsunterlagen sicher Das bringst du mit: Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium mit betriebswirtschaftlichem oder technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Berufserfahrung in den Bereichen Produktmanagement und Projektleitung; vorzugsweise Branchenkenntnisse in der Lichtbranche oder in ähnlichem Umfeld, insbesondere im Residential/Consumer Bereich Sicheres Beherrschen industrieller Entwicklungsprozesse und -methoden sowie gängiger Projektmanagement- und Planungstools Gute Kenntnisse in MS-Office, idealerweise SAP und Sharepoint Du hast sehr gut ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten angepasst an unterschiedliche Interessengruppen sowie kulturelle Kontexte Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich; weitere Sprachen wünschenswert Du rundest Dein Profil durch einen hohen Anspruch an Qualität, sehr gut ausgeprägte Organisationsfähigkeit hinsichtlich einer strukturierten Arbeitsweise und der Freude an der Zusammenarbeit mit einem internationalen Umfeld ab BENEFITS KLEINE GOODIES PERSONALRABATT / ORPORATE BENEFITS 30 TAGE URLAUB MODERNE ARBEITSPLÄTZE MONEY, MONEY VL ZULAGE FLEXIBLE ARBEITSZEITEN / HOMEOFFICE E-LEARNING TOOL SUBVENTIONIERTER MITTAGSTISCH JOBBIKE LEASING SLV, Marke und Business Unit zugleich, ist Teil der SLV Lighting Group GmbH, die als marktführendes Unternehmen von innovativen Beleuchtungssystemen, technischem Licht und Wohnraumbeleuchtung seit der Gründung im Jahre 1979 international erfolgreich wächst. Wenn Du begeistert bist, Produkte im Residential-Bereich zu managen und strategisch zu denken, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Produkte mit! Bewirb Dich jetzt: Online-Bewerbung SLV GmbH Diane Brzenczek Daimlerstr. 21-23 52531 Übach-Palenberg www.slv.de

Bist Du bereit, in der Welt des Produktmanagements zu glänzen und innovative Lösungen im Bereich Residential voranzutreiben? Dann suchen wir genau Dich zur Verstärkung unseres Product-Management-Teams: Product Manager Residential (m/w/d) Übach-Palenberg / Düsseldorf Standort: Übach-Palenberg / Düsseldorf / HO Arbeitsbereich: Product Management Vertragsart unbefristet: Vollzeit Eintrittsdatum: ab sofort Auszug aus deinen tätigkeiten: In dieser Position bist Du für das strategische Produktmanagement inkl. der Entwicklung sowie der Optimierung der Umsatz-, Gewinn- und Kostenkontrolle der Produkte zuständig Du erarbeitest die Produktportfolios- und ideen, verantwortest den gesamten Produktlebenszyklus in Bezug auf Budget, Innovation, Markteinführung, Änderungen und überwachst das Produkt-Controlling Produktbezogenes Informationsmanagement innerhalb des Unternehmens und der wichtigsten Partner im Markt werden von Dir optimiert Die Ausarbeitung von Marketing-Mix-Strategien in Zusammenarbeit mit Sales und Marketing gehört ebenfalls in Deinen Bereich Du stellst für den Head of Product Management die markt- und wettbewerbsbezogenen Dateninformationen für das Produktportfolio zusammen und stellst den Support für das Sales Team in Bezug auf die produktspezifischen Verkaufsunterlagen sicher Das bringst du mit: Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium mit betriebswirtschaftlichem oder technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Berufserfahrung in den Bereichen Produktmanagement und Projektleitung; vorzugsweise Branchenkenntnisse in der Lichtbranche oder in ähnlichem Umfeld, insbesondere im Residential/Consumer Bereich Sicheres Beherrschen industrieller Entwicklungsprozesse und -methoden sowie gängiger Projektmanagement- und Planungstools Gute Kenntnisse in MS-Office, idealerweise SAP und Sharepoint Du hast sehr gut ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten angepasst an unterschiedliche Interessengruppen sowie kulturelle Kontexte Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich; weitere Sprachen wünschenswert Du rundest Dein Profil durch einen hohen Anspruch an Qualität, sehr gut ausgeprägte Organisationsfähigkeit hinsichtlich einer strukturierten Arbeitsweise und der Freude an der Zusammenarbeit mit einem internationalen Umfeld ab BENEFITS KLEINE GOODIES PERSONALRABATT / ORPORATE BENEFITS 30 TAGE URLAUB MODERNE ARBEITSPLÄTZE MONEY, MONEY VL ZULAGE FLEXIBLE ARBEITSZEITEN / HOMEOFFICE E-LEARNING TOOL SUBVENTIONIERTER MITTAGSTISCH JOBBIKE LEASING SLV, Marke und Business Unit zugleich, ist Teil der SLV Lighting Group GmbH, die als marktführendes Unternehmen von innovativen Beleuchtungssystemen, technischem Licht und Wohnraumbeleuchtung seit der Gründung im Jahre 1979 international erfolgreich wächst. Wenn Du begeistert bist, Produkte im Residential-Bereich zu managen und strategisch zu denken, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Produkte mit! Bewirb Dich jetzt: Online-Bewerbung SLV GmbH Diane Brzenczek Daimlerstr. 21-23 52531 Übach-Palenberg www.slv.de

Abteilungsleiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung und Personal Unser Mandant ist ein moderner, stetig wachsender Produktionsbetrieb und seit über 40 Jahren im Maschinenbau tätig. Mit seinen rund 160 Mitarbeitern überzeugt unser Mandant national und international mit innovativen, durchdachten und ausgereiften Lösungen aus eigenen Standardbaureihen und kundenspezifischen Individuallösungen. Im Großraum Osnabrück suchen wir eine gestandene Persönlichkeit, die mit Engagement und Leidenschaft Verantwortung für die Finanzen und das Personalmanagement übernimmt. Ihre Aufgaben: Für die Bereiche Finanzen und Personalwesen tragen Sie gemeinsam mit einem kleinen Team die Verantwortung Sie stellen die termingerechte Erstellung der Monats-, Jahres- und Konzernabschlüsse (HGB) sicher und steuern im Tagesgeschäft Zahlungsverkehr, Mahnwesen und Liquiditätsplanung Regelmäßig erstellen Sie Reportings, übernehmen Budgetierung und Forecast und verantworten die Lohnbuchhaltung Im Personalwesen sorgen Sie für die Steuerung und Weiterentwicklung der Personalstrategie, einschließlich Rekrutierung, Weiterbildung sowie Mitarbeiterentwicklung und -bindung Für alle externen Schnittstellen Ihrer Bereiche (Banken, Steuerberater, Recruiting Partner etc.) fungieren Sie stets als kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner Ihre Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling und/oder Personalwesen Im Bereich Finanzen und Personal bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung mit, idealerweise mit erster Führungserfahrung Mit den gängigen ERP- und Personal-Systemen (gerne DATEV) sowie MS Office arbeiten Sie sicher und routiniert Sie überzeugen mit Ihrer analytischen Denkweise und gehen Ihre Aufgaben strukturiert und durchdacht an Im Tagesgeschäft profitieren Sie von Ihrem Kommunikationsgeschick und verstehen es, unterschiedliche Abteilungen miteinander zu vernetzen In wichtiger Vertrauensposition der Inhaberfamilie verantworten Sie mit großem Gestaltungsspielraum Ihre Bereiche und profitieren von einer familiären Struktur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Standort Landkreis Osnabrück Beschäftigungsart Vollzeit Eintrittstermin Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Highlight Ganzheitliche Verantwortung für das Finanz- und Personalwesen mit strategischem WeitblickInteresse? Dann freuen sich die Personalberater, Frau Viviane Kuhlmann und Herr Christian Vaske, auf Ihren Anruf. Auch wenn Sie bisher noch nicht konkret an einen Wechsel gedacht haben, wollen wir gern das Gespräch mit Ihnen aufnehmen. Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem derzeitigen Jahresgehalt und der Kündigungsfrist senden Sie bitte unter der Kennziffer 1062410 an die nebenstehende Adresse. Vertraulichkeit und die Berücksichtigung von Sperrvermerken sind selbstverständlich. bewerber@wefersundcoll.de T +49 441 / 77919 – 11 Wefers & Coll. Unternehmerberatung GmbH & Co. KG Unter den Eichen 26 26122 Oldenburg

Wir sind Rittal. Schaltschrank- und Systemanbieter und Digitalisierungspartner in der Industrie. Wir beschleunigen die Automatisierung und Digitalisierung und gestalten gemeinsam unsere Zukunft. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Sie sind ein Organisationstalent und bringen das Verständnis für Bauzeichnungen mit? Haben Sie Lust, Ihr technisches Knowhow in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen einzubringen? Dann verstärken Sie unser Team Live Marketing im Rittal Headquarter Herborn. (Innen-)Architekt / Bauzeichner (m/w/d) als Projektleitung Live Marketing Aufgaben Entwicklung von Guidelines zur international einheitlichen Darstellung der Marke im Raum Konzeptentwicklung und Unterstützung bei der Durchführung von nationalen und internationalen Messen, Showrooms, Roadshowfahrzeugen und Events mit Schwerpunkt auf CD/CI Erstellung der Architekturentwürfe und Planungen Support und Controlling bei der Planung und Umsetzung von Live-Marketing-Projekten unserer internationalen Tochtergesellschaften Schnittstellenfunktion zwischen dem Projektmanagement und den Experten für Exponate, Medien, Grafik und Messewerkstatt (technische Umsetzung) Internationale Koordination, Betreuung und Controlling des gesamten Standbaumaterials Koordination und Steuerung der externen Dienstleister (Messebauer, Architekten, Agenturen) Profil Abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise Architekturstudium oder vergleichbare technische / handwerkliche Ausbildung Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen, AutoCAD und 3D-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement sowie ein ausgeprägtes Organisationsgeschick Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen Wir bieten Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z.B. Loh Academy) Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen Angebot an leckeren Menüs, Snacks und Getränken Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Laura Becher, Tel.: +49(0)2773 924 3717.

Risikocontroller (m/w/d) Als Mitglied der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken ist unsere Kundenbasis breit – wir werden von Kreditinstituten, institutionellen Investoren und Privatpersonen geschätzt: Weil wir für Transparenz, Partnerschaftlichkeit und Verantwortung stehen. Weil wir wachsen, sucht unser Team Sie als Risikocontroller (m/w/d) Was Ihre Aufgaben spannend macht Mitarbeit in den Teilprozessen zur Risikoidentifizierung, Risikomessung und -beurteilung, Risikosteuerung und Risikoüberwachung sowie -kommunikation gemäß den Mindestanforderungen an das Risikomanagement Erstellung und Weiterentwicklung von risikorelevanten Auswertungen und Risikoberichten Berechnung der Risikotragfähigkeit sowie Stresstests und Überwachung des Risikolimitsystems Unterstützung bei der Durchführung der Risikoinventur und der Erstellung des Gesamtrisikoprofils Durchführung von Angemessenheitsnachweisen von Verbundverfahren sowie Sichtung, Analyse und Bewertung von Fachkonzepten und Validierungsberichten zu Risikomessverfahren und -modellen der Verbundpartner Erstellung von Arbeitsanweisungen und Fachkonzepten zum Risikomanagement Erstellung von Sonderauswertungen Wahrnehmung von Projektaufgaben Zentrale OpRisk-Einheit: Überwachung, Steuerung und Kommunikation Operationeller Risiken Darauf freuen wir uns Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder eine Berufsausbildung in der Bankbranche mit entsprechender Weiterbildung im Bereich des Risikocontrollings sowie tiefgehenden Erfahrungen im Risikomanagement Umfassende, langjährige Anwenderkenntnisse von VR Control, insb. im Bereich der Marktpreisrisiken Erfahrung im Einsatz von Verbundverfahren und deren damit verbundenen aufsichtsrechtlichen Restriktionen (z.B. Angemessenheitsprüfungen)Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (z. B. KWG, MaRisk, CRD/CRR) sowie deren Umsetzung Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen Interesse an Bankprozessen und Gesamtbanksteuerung Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insb. Excel Gute mathematisch-statistische Kenntnisse und Verständnis von Risikomodellen (z.B. VaR-Verfahren, Monte Carlo Simulationen) Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Das spricht für den Einstieg bei uns Ihre Aufgaben sind anspruchs- und verantwortungsvoll und vor allem: sehr abwechslungsreich Wertschätzung erfahren Sie nicht nur im Zusammenhalt eines kollegialen und dynamischen Teams – auch die Benefits und die Vergütung im Rahmen des Bankentarifvertrags passen einfach Flexible Arbeitszeiten und in Absprache Homeoffice geben Ihnen den nötigen Freiraum, Arbeit und Privatleben ideal zu kombinieren Die Möglichkeit zum Dienstradleasing ist nur Teil eines breiten betrieblichen Gesundheitsmanagements Stehenbleiben ist nicht unser Ding: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten warten schon auf Sie Zeit für den nächsten Schritt Eine Entscheidung für die BAG ist eine besonders gute Idee – bewerben Sie sich jetzt bei uns! Für Rückfragen nehmen Sie gerne unter der Telefonnummer 02385/942-260 Kontakt mit Frau Hannemann (Bereichsleiterin Unternehmenssteuerung) oder unter 02385/942-149 Kontakt mit Herrn Osterland (Abteilungsleiter Controlling) auf. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bauleiter / Obermonteur – Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) 1982 gegründet 14 Standorte Metallbranche 238 Mitarbeiter Wir schaffen Verbindungen, die halten. Seien Sie dabei! Wir sind die Profis für Schweiß-, Rohrleitungs- und Montagetechnik. Im industriellen Anlagenbau sind wir der Partner für die Lebensmittel-, Chemie- und Pharmaindustrie sowie für Anwendungen rund um erneuerbare Energien. Was später ein Medikament, ein Lebensmittel, Biogas oder Wasserstoff wird – daran sind wir beteiligt. Dabei bauen wir auf das Expertenwissen unserer rund 240 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und das bieten wir: Aufstiegschancen und umfangreiche Sozialleistungen! Hier sind Sie keine Nummer. Sie sind entscheidend. Bei FELCO hilft man sich gegenseitig und Vorgesetzte haben ein offenes Ohr – für alle Wünsche und Probleme. Sie sind motiviert und möchten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz? Dann suchen wir Sie für unser sympathisches Team! Verstärken Sie uns in Recklinghausen und an weiteren Standorten in NRW als Bauleiter / Obermonteur – Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) Ab sofort 40 Std. Woche Personalverantwortung Berufserfahrung Ihre Aufgaben Sie führen eigenverantwortlich Projekte im Neu- und Umbau von Rohrleitungen und Industrieanlagen durch Effizient koordinieren Sie die Baustellenlogistik/Baustellenorganisation für die vertraglich vereinbarten Arbeiten. Zusätzlich stellen Sie die Einhaltung der Arbeitssicherheit sicher Das Projekt-Controlling und -Reporting wird von Ihnen gekonnt gesteuert. Dem Kunden stehen Sie als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung Ihre Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anlagenmechaniker/-in, Schlosser/-in oder Schweißer/-in, alternativ eine vergleichbare Qualifikation, bestenfalls Weiterbildung zum/zur Techniker/-in oder Meister/-in, gerne Zertifizierung zur Schweißaufsichtsperson Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagen- und Rohrleitungsbau Führungsqualitäten Führerschein Klasse B Mit Ihrer zuverlässigen und gewissenhaften Arbeitsweise, Lust auf Teamwork und einer offenen Art kommen Sie bestens bei uns an. Ihre Perspektive Attraktives Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub/Jahr Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Zukunftssicherheit in einem etablierten Unternehmen mit top Betriebsklima und vielschichtiger Kundenstruktur Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben Gute Aufstiegsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigtes JobRad Corporate Benefits: Rabatt bei bekannten Shops – vor Ort und online Weiterbildung Urlaub Betriebliche Krankenv. Jobrad Weihnachts- geld Altersvorsorge Corporate Benefits Passt unser Angebot zu Ihren Vorstellungen? Dann treten Sie mit uns in Verbindung und senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung@felco-gmbh.de. Bei Fragen zu unserem Unternehmen oder Ihrem neuen Job melden Sie sich gerne telefonisch bei Herr Malasch: 02361 90 50 713. Bei FELCO zählt Ihre Person und Leistung – nicht Ihr Geschlecht, Ihre Identität, Religion oder Herkunft. Gelsenkirchen I Bochum I Herne I Dortmund

Bauleiter / Obermonteur – Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) 1982 gegründet 14 Standorte Metallbranche 238 Mitarbeiter Wir schaffen Verbindungen, die halten. Seien Sie dabei! Wir sind die Profis für Schweiß-, Rohrleitungs- und Montagetechnik. Im industriellen Anlagenbau sind wir der Partner für die Lebensmittel-, Chemie- und Pharmaindustrie sowie für Anwendungen rund um erneuerbare Energien. Was später ein Medikament, ein Lebensmittel, Biogas oder Wasserstoff wird – daran sind wir beteiligt. Dabei bauen wir auf das Expertenwissen unserer rund 240 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und das bieten wir: Aufstiegschancen und umfangreiche Sozialleistungen! Hier sind Sie keine Nummer. Sie sind entscheidend. Bei FELCO hilft man sich gegenseitig und Vorgesetzte haben ein offenes Ohr – für alle Wünsche und Probleme. Sie sind motiviert und möchten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz? Dann suchen wir Sie für unser sympathisches Team! Verstärken Sie uns in Recklinghausen und an weiteren Standorten in NRW als Bauleiter / Obermonteur – Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) Ab sofort 40 Std. Woche Personalverantwortung Berufserfahrung Ihre Aufgaben Sie führen eigenverantwortlich Projekte im Neu- und Umbau von Rohrleitungen und Industrieanlagen durch Effizient koordinieren Sie die Baustellenlogistik/Baustellenorganisation für die vertraglich vereinbarten Arbeiten. Zusätzlich stellen Sie die Einhaltung der Arbeitssicherheit sicher Das Projekt-Controlling und -Reporting wird von Ihnen gekonnt gesteuert. Dem Kunden stehen Sie als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung Ihre Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anlagenmechaniker/-in, Schlosser/-in oder Schweißer/-in, alternativ eine vergleichbare Qualifikation, bestenfalls Weiterbildung zum/zur Techniker/-in oder Meister/-in, gerne Zertifizierung zur Schweißaufsichtsperson Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagen- und Rohrleitungsbau Führungsqualitäten Führerschein Klasse B Mit Ihrer zuverlässigen und gewissenhaften Arbeitsweise, Lust auf Teamwork und einer offenen Art kommen Sie bestens bei uns an. Ihre Perspektive Attraktives Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub/Jahr Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Zukunftssicherheit in einem etablierten Unternehmen mit top Betriebsklima und vielschichtiger Kundenstruktur Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben Gute Aufstiegsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigtes JobRad Corporate Benefits: Rabatt bei bekannten Shops – vor Ort und online Weiterbildung Urlaub Betriebliche Krankenv. Jobrad Weihnachts- geld Altersvorsorge Corporate Benefits Passt unser Angebot zu Ihren Vorstellungen? Dann treten Sie mit uns in Verbindung und senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung@felco-gmbh.de. Bei Fragen zu unserem Unternehmen oder Ihrem neuen Job melden Sie sich gerne telefonisch bei Herr Malasch: 02361 90 50 713. Bei FELCO zählt Ihre Person und Leistung – nicht Ihr Geschlecht, Ihre Identität, Religion oder Herkunft. Gelsenkirchen I Bochum I Herne I Dortmund

Bauleiter / Obermonteur – Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) 1982 gegründet 14 Standorte Metallbranche 238 Mitarbeiter Wir schaffen Verbindungen, die halten. Seien Sie dabei! Wir sind die Profis für Schweiß-, Rohrleitungs- und Montagetechnik. Im industriellen Anlagenbau sind wir der Partner für die Lebensmittel-, Chemie- und Pharmaindustrie sowie für Anwendungen rund um erneuerbare Energien. Was später ein Medikament, ein Lebensmittel, Biogas oder Wasserstoff wird – daran sind wir beteiligt. Dabei bauen wir auf das Expertenwissen unserer rund 240 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und das bieten wir: Aufstiegschancen und umfangreiche Sozialleistungen! Hier sind Sie keine Nummer. Sie sind entscheidend. Bei FELCO hilft man sich gegenseitig und Vorgesetzte haben ein offenes Ohr – für alle Wünsche und Probleme. Sie sind motiviert und möchten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz? Dann suchen wir Sie für unser sympathisches Team! Verstärken Sie uns in Recklinghausen und an weiteren Standorten in NRW als Bauleiter / Obermonteur – Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) Ab sofort 40 Std. Woche Personalverantwortung Berufserfahrung Ihre Aufgaben Sie führen eigenverantwortlich Projekte im Neu- und Umbau von Rohrleitungen und Industrieanlagen durch Effizient koordinieren Sie die Baustellenlogistik/Baustellenorganisation für die vertraglich vereinbarten Arbeiten. Zusätzlich stellen Sie die Einhaltung der Arbeitssicherheit sicher Das Projekt-Controlling und -Reporting wird von Ihnen gekonnt gesteuert. Dem Kunden stehen Sie als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung Ihre Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anlagenmechaniker/-in, Schlosser/-in oder Schweißer/-in, alternativ eine vergleichbare Qualifikation, bestenfalls Weiterbildung zum/zur Techniker/-in oder Meister/-in, gerne Zertifizierung zur Schweißaufsichtsperson Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagen- und Rohrleitungsbau Führungsqualitäten Führerschein Klasse B Mit Ihrer zuverlässigen und gewissenhaften Arbeitsweise, Lust auf Teamwork und einer offenen Art kommen Sie bestens bei uns an. Ihre Perspektive Attraktives Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub/Jahr Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Zukunftssicherheit in einem etablierten Unternehmen mit top Betriebsklima und vielschichtiger Kundenstruktur Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben Gute Aufstiegsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigtes JobRad Corporate Benefits: Rabatt bei bekannten Shops – vor Ort und online Weiterbildung Urlaub Betriebliche Krankenv. Jobrad Weihnachts- geld Altersvorsorge Corporate Benefits Passt unser Angebot zu Ihren Vorstellungen? Dann treten Sie mit uns in Verbindung und senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung@felco-gmbh.de. Bei Fragen zu unserem Unternehmen oder Ihrem neuen Job melden Sie sich gerne telefonisch bei Herr Malasch: 02361 90 50 713. Bei FELCO zählt Ihre Person und Leistung – nicht Ihr Geschlecht, Ihre Identität, Religion oder Herkunft. Gelsenkirchen I Bochum I Herne I Dortmund

Bauleiter / Obermonteur – Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) 1982 gegründet 14 Standorte Metallbranche 238 Mitarbeiter Wir schaffen Verbindungen, die halten. Seien Sie dabei! Wir sind die Profis für Schweiß-, Rohrleitungs- und Montagetechnik. Im industriellen Anlagenbau sind wir der Partner für die Lebensmittel-, Chemie- und Pharmaindustrie sowie für Anwendungen rund um erneuerbare Energien. Was später ein Medikament, ein Lebensmittel, Biogas oder Wasserstoff wird – daran sind wir beteiligt. Dabei bauen wir auf das Expertenwissen unserer rund 240 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und das bieten wir: Aufstiegschancen und umfangreiche Sozialleistungen! Hier sind Sie keine Nummer. Sie sind entscheidend. Bei FELCO hilft man sich gegenseitig und Vorgesetzte haben ein offenes Ohr – für alle Wünsche und Probleme. Sie sind motiviert und möchten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz? Dann suchen wir Sie für unser sympathisches Team! Verstärken Sie uns in Recklinghausen und an weiteren Standorten in NRW als Bauleiter / Obermonteur – Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) Ab sofort 40 Std. Woche Personalverantwortung Berufserfahrung Ihre Aufgaben Sie führen eigenverantwortlich Projekte im Neu- und Umbau von Rohrleitungen und Industrieanlagen durch Effizient koordinieren Sie die Baustellenlogistik/Baustellenorganisation für die vertraglich vereinbarten Arbeiten. Zusätzlich stellen Sie die Einhaltung der Arbeitssicherheit sicher Das Projekt-Controlling und -Reporting wird von Ihnen gekonnt gesteuert. Dem Kunden stehen Sie als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung Ihre Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anlagenmechaniker/-in, Schlosser/-in oder Schweißer/-in, alternativ eine vergleichbare Qualifikation, bestenfalls Weiterbildung zum/zur Techniker/-in oder Meister/-in, gerne Zertifizierung zur Schweißaufsichtsperson Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagen- und Rohrleitungsbau Führungsqualitäten Führerschein Klasse B Mit Ihrer zuverlässigen und gewissenhaften Arbeitsweise, Lust auf Teamwork und einer offenen Art kommen Sie bestens bei uns an. Ihre Perspektive Attraktives Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub/Jahr Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Zukunftssicherheit in einem etablierten Unternehmen mit top Betriebsklima und vielschichtiger Kundenstruktur Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben Gute Aufstiegsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigtes JobRad Corporate Benefits: Rabatt bei bekannten Shops – vor Ort und online Weiterbildung Urlaub Betriebliche Krankenv. Jobrad Weihnachts- geld Altersvorsorge Corporate Benefits Passt unser Angebot zu Ihren Vorstellungen? Dann treten Sie mit uns in Verbindung und senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung@felco-gmbh.de. Bei Fragen zu unserem Unternehmen oder Ihrem neuen Job melden Sie sich gerne telefonisch bei Herr Malasch: 02361 90 50 713. Bei FELCO zählt Ihre Person und Leistung – nicht Ihr Geschlecht, Ihre Identität, Religion oder Herkunft. Gelsenkirchen I Bochum I Herne I Dortmund

Bauleiter / Obermonteur – Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) 1982 gegründet 14 Standorte Metallbranche 238 Mitarbeiter Wir schaffen Verbindungen, die halten. Seien Sie dabei! Wir sind die Profis für Schweiß-, Rohrleitungs- und Montagetechnik. Im industriellen Anlagenbau sind wir der Partner für die Lebensmittel-, Chemie- und Pharmaindustrie sowie für Anwendungen rund um erneuerbare Energien. Was später ein Medikament, ein Lebensmittel, Biogas oder Wasserstoff wird – daran sind wir beteiligt. Dabei bauen wir auf das Expertenwissen unserer rund 240 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und das bieten wir: Aufstiegschancen und umfangreiche Sozialleistungen! Hier sind Sie keine Nummer. Sie sind entscheidend. Bei FELCO hilft man sich gegenseitig und Vorgesetzte haben ein offenes Ohr – für alle Wünsche und Probleme. Sie sind motiviert und möchten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz? Dann suchen wir Sie für unser sympathisches Team! Verstärken Sie uns in Recklinghausen und an weiteren Standorten in NRW als Bauleiter / Obermonteur – Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) Ab sofort 40 Std. Woche Personalverantwortung Berufserfahrung Ihre Aufgaben Sie führen eigenverantwortlich Projekte im Neu- und Umbau von Rohrleitungen und Industrieanlagen durch Effizient koordinieren Sie die Baustellenlogistik/Baustellenorganisation für die vertraglich vereinbarten Arbeiten. Zusätzlich stellen Sie die Einhaltung der Arbeitssicherheit sicher Das Projekt-Controlling und -Reporting wird von Ihnen gekonnt gesteuert. Dem Kunden stehen Sie als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung Ihre Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anlagenmechaniker/-in, Schlosser/-in oder Schweißer/-in, alternativ eine vergleichbare Qualifikation, bestenfalls Weiterbildung zum/zur Techniker/-in oder Meister/-in, gerne Zertifizierung zur Schweißaufsichtsperson Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagen- und Rohrleitungsbau Führungsqualitäten Führerschein Klasse B Mit Ihrer zuverlässigen und gewissenhaften Arbeitsweise, Lust auf Teamwork und einer offenen Art kommen Sie bestens bei uns an. Ihre Perspektive Attraktives Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub/Jahr Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Zukunftssicherheit in einem etablierten Unternehmen mit top Betriebsklima und vielschichtiger Kundenstruktur Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben Gute Aufstiegsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigtes JobRad Corporate Benefits: Rabatt bei bekannten Shops – vor Ort und online Weiterbildung Urlaub Betriebliche Krankenv. Jobrad Weihnachts- geld Altersvorsorge Corporate Benefits Passt unser Angebot zu Ihren Vorstellungen? Dann treten Sie mit uns in Verbindung und senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung@felco-gmbh.de. Bei Fragen zu unserem Unternehmen oder Ihrem neuen Job melden Sie sich gerne telefonisch bei Herr Malasch: 02361 90 50 713. Bei FELCO zählt Ihre Person und Leistung – nicht Ihr Geschlecht, Ihre Identität, Religion oder Herkunft. Gelsenkirchen I Bochum I Herne I Dortmund

Wir sind Loh Services. Organisationsprofi und Businesspartner, Informationszentrale und Service-Center. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Sie verfügen über eine starke Zahlenaffinität sowie gutes logisches Verständnis für komplexe Zusammenhänge? Verstärken Sie unser Team in Haiger und gestalten Sie unsere Controlling-Prozesse im HR aktiv mit. Personalcontroller (m/w/d) Data Analytics & HR Reporting Aufgaben Kompetente/-r Ansprechpartner/-in für alle Fragen rund um HR Kennzahlen und internationales Personalcontrolling Weiterentwicklung und Implementierung von strategischen Kennzahlensystemen national und international, z.B. globales HR-KPI-Dashboard Reporting mit SAP HR und SAP Success Factors, Ausbau und Optimierung der Reporting-Möglichkeiten im SAP BW/4HANA und SAP-Analytics-Cloud Erschließung neuer Kennzahlensysteme (z.B. predictive Analytics) Verantwortung für HR Kennzahlenberichte für die Unternehmen der Friedhelm Loh Group Bearbeitung von Ad-hoc-Analysen und Erstellung von Management Unterlagen Design und Erstellung von Reports zu personalwirtschaftlichen Fragestellungen zur Erfüllung gesetzlicher Anforderungen und Zertifizierungsanforderungen Aktive Mitarbeit bei HR Projekten in Zusammenarbeit mit Kolleg/-innen im In- und Ausland Profil Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Controlling oder vergleichbare Qualifikation Berufliche Erfahrung und fundiertes Fachwissen in operativer Personalarbeit und aktuellen HR Themen Praktische Kenntnisse in den Bereichen HR Reporting, HR Controlling oder HR Analytics von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM, SAP Success Factors, MS Excel und Power BI Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starke analytische Fähigkeiten, prozessorientiertes Denken und konzeptionelle Kompetenz Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Teamfähigkeit und hohe Kommunikationsstärke im Umgang mit allen Führungsebenen Wir bieten Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z.B. Loh Academy) Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.comoder persönlich durch Alexandra Nordmann, Telefon: +49 2773 924 3702.

Referent Projektportfolio Management m/w/d in Vollzeit oder Teilzeit Sie schaffen es den Überblick über verschiedene Aufgaben zu behalten und finden stets passgenaue Lösungen? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir ihnen am Standort Düsseldorf eine spannende Herausforderung! Ihre zentrale Rolle: Projektmanagement und Stakeholder-Kommunikation bei Großprojekten Begleitung von großen Strategie- und Transformationsprojekten der ERGO Monitoring der Projektumsetzung in Business und IT, ad-hoc Koordination von Reviews bei Bedarf und Aktualisierung des Projektportfolios Bindeglied zwischen verschiedenen Stakeholdern (Fachbereiche, Controlling, IRM, IT etc.) Berichterstattung an Stakeholder/ SteerCos sowie die Managementebene Ihr Pro?l: Experte mit umfassender Erfahrung im Projektmanagement Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium (Master oder vergleichbar) der BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Umfassendes Wissen über Methoden, Verfahren und Prozesse des (Groß-)Projektmanagements sowie Erfahrung in konzernweiten, internationalen Großprojekten Kenntnisse über Strukturen und Abläufe im Versicherungskonzern, sowie mehrjährige praktische Erfahrungen in den relevanten Bereichen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten; hohe Sozialkompetenz im Umgang mit diversen Stakeholdern, hohe Einsatzbereitschaft und Verschwiegenheit Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift Unser Angebot: Ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Fachkompetenz auf unsere Wertschätzung trifft Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles, mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum. ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Wir bauen auf Sie. Neben einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial- und Gesundheitsservices. Ihre Bene?ts: Kennziffer: ERGO00811 Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. www.ergo.com/karriere Kontakt: Jutta Knobloch HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Manager Tel 0211 477 4471 jutta.knobloch@ergo.de Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sagen unsere Mitarbeiter:

Die Ruhrmann Logistik GmbH & Co. KG, Teil des Hülskens Firmenverbandes, ist Experte im Umschlag von Massengütern, staubenden Materialien sowie Sonderstoffen und unterstützt als zuverlässiger Partner die Entsorgungswirtschaft. Mit unseren eigenen Hafenanlagen an zentralen Verkehrsknotenpunkten in Nordrhein-Westfalen gewährleisten wir einen reibungslosen Übergang von Wasser auf Straße oder Schiene – und umgekehrt – sowie die Umsetzung ganzheitlicher Logistikkonzepte. Für den weiteren Ausbau unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n BÜROLEITUNG / KAUFFRAU/-MANN FÜR BÜROMANAGEMENT (M/W/D) #Koordination #Vertrieb #Controlling Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die vielseitige Aufgaben übernimmt, darunter die fachliche und organisatorische Führung eines kleinen Teams, die eigenverantwortliche Pflege von Kundendaten, die Erstellung von Reports und Analysen sowie die Allroundunterstützung im Vertriebs- und Finanzbereich. Aufgaben: Eigenverantwortliche Anlage und Verwaltung von Kontrakten sowie die Erstellung und Abwicklung der Faktura Koordination und Überwachung der SAP-Abläufe Erstellung von detaillierten Leistungsdaten und Reports Begleitung und Überwachung des Monatsabschlusses, einschließlich der Kontrolle von Buchungen Ausführung von allgemeinen Sachbearbeitungstätigkeiten, wie Datenpflege und Korrespondenz Erstellung von Angeboten und Aufträgen in enger Abstimmung mit dem Vertriebsteam sowie die proaktive Nachverfolgung dieser Vorgänge Durchführung vertriebsunterstützender Auswertungen, einschließlich statistischer Analysen zu Kunden, Mengen und Erlösen Pflege und Aktualisierung von Kundendatenbanken Unterstützung bei der Erstellung und Abstimmung der Jahresplanung Zuarbeit und Unterstützung der Wirtschaftsprüfer bei der Erstellung des Jahresabschlusses, einschließlich der Bereitstellung notwendiger Unterlagen und Informationen Übernahme der Schiffsdisposition in Vertretungsfällen Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Eine Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt (m/w/d), Betriebswirt (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation ist wünschenswert Nachweisbare Erfahrung in der Koordination und Steuerung administrativer Betriebsprozesse, idealerweise in einem ähnlichen Umfeld Grundlagenkenntnisse in Betriebswirtschaftslehre, um wirtschaftliche Zusammenhänge und Prozesse zu verstehen und anzuwenden Sichere Anwenderkenntnisse in MS-Office-Programmen (insbesondere Excel, Word und PowerPoint) Idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP-Systemen und deren praktischer Anwendung im administrativen Bereich Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um komplexe Daten und Prozesse zu bewerten und effizient zu gestalten Hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität, um auch in stressigen oder unvorhergesehenen Situationen souverän agieren zu können Teamfähigkeit sowie eine offene und kooperative Arbeitsweise Benefits: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Krankenzusatzversicherung Business Bike Aus- und Weiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt. Ihre Ansprechpartnerin Judith Dowe Personalwesen Tel: 0281 204 272 Ruhrmann Logistik GmbH & Co. KG | August-Hirsch-Straße 10 | 47119 Duisburg | www.ruhrmann-logistik.de

Spezialist Brand Management m/w/d als Referent in Vollzeit oder Teilzeit Zukunftsthemen im Marketing treiben Sie an und Sie haben den Kunden dabei immer im Fokus? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann haben wir in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe für Sie. Ihre zentrale Rolle: Weiterentwicklung des Markenmanagements national und international Strategische Steuerung, Controlling und Identifikation von Handlungsfeldern zur Implementierung und Weiterentwicklung der Markenstrategie Sicherstellung eines konsistenten nationalen / internationalen Markenaufbaus und -führung durch verbindliche Leit- / Richtlinien wie beispielsweise zur Positionierung, dem Leitbild, Markenerlebnis oder Marketingaktivitäten Mitarbeit und / oder eigenverantwortliche Leitung von bereichs- und länderübergreifenden Projekten Organisation und Durchführung von Workshops in Absprache mit den lokalen Einheiten Eigenverantwortliche Verwaltung und Koordination von Budgets sowie Qualitätskontrolle und Erfolgsmessung Ihr Pro?l: Erfahrener Marketing- und Projektmanager im Versicherungsumfeld mit internationaler Expertise Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich, mit fundierten Marketingkenntnissen und Erfahrung im Versicherungsumfeld / idealerweise in der Unternehmensberatung Mehrjährige Erfahrung in Projektarbeit und/oder -leitung sowie im Umgang mit internationalem Top-Management Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz, selbstständige strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, um lokale Gegebenheiten mit konzernweiter Steuerung zu verbinden zeichnen Sie aus Idealerweise Affinität für technische Innovationen, Trends und Digitalisierung Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, nationale / internationale Reisebereitschaft Unser Angebot: Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie! Ihre Bene?ts: Kennziffer: ERGO01212 Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. www.ergo.com/karriere Kontakt: Jutta Knobloch HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Managerin Tel 0211 477 4471 jutta.knobloch@ergo.de Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sagen unsere Mitarbeiter:

Schön, dass Sie da sind! Noch schöner, wenn Sie zu uns kommen! Begleiten, versorgen, fördern: Das ist unser Motto bei der Betreuung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien. An verschiedenen Standorten bieten wir mit ca. 100 Mitarbeitenden ambulante, teil- und stationäre Hilfen zur Erziehung an und betreiben eine fünfgruppige Kindertagesstätte. Christliche Werte und ein positives Lebensgefühl prägen unsere Arbeit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine*nKaufmännische*n Leiter*in (m/w/d)Ihr Tätigkeitsfeld ... Sie verantworten die Bereiche Finanzen, Verwaltung, Haustechnik, Hauswirtschaft und sind direkt dem Geschäftsführer berichtspflichtig. Ihre Aufgaben umfassen schwerpunktmäßig Finanzbuchhaltung, Leistungsabrechnung, Liquiditätsmanagement, Controlling, Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen, Gebäudemanagement, Berichts-, Personal- und Versicherungswesen, Einkauf und IT.Wir bieten Ihnen ... einen zukunftssicheren Arbeitsplatz vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeiten flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege die Möglichkeit zum Homeoffice kostenlose Fort- und Weiterbildung die Berücksichtigung Ihrer persönlichen Bedürfnisse mit Blick auf Ihre Work-Life-Balance die Vereinbarkeit von Familie und Beruf eine nachhaltige Einrichtungskultur Natürlich auch Geld ... leistungsgerechte Vergütung nach AVR Jahressonderzahlung betriebliche Zusatzrente anlassbezogene Sonderurlaubstage weitere Extras, z. B. JobRad Sie ... verfügen über fundierte betriebswirtschaft­liche Kompetenzen, möglicherweise Erfah­rung im Nonprofit-Bereich und sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen haben idealerweise eine Zusatzausbildung zum*r Betriebswirt*in (m/w/d) absolviert sind eine vielseitige, entscheidungsfreu­dige und kommunikationsstarke Führungs­persön­lichkeit mit analytischem Denken übernehmen gerne Verantwortung arbeiten strukturiert, selbstständig und zuverlässig bewältigen auch arbeitsintensive Phasen Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Herr Volker Abrahamczik, Geschäftsführer, informiert Sie gerne weiter von Mo.–Fr. 8–16 Uhr, Tel.: 02181/24 75 0. Haus St. Stephanus Jugend- und Behindertenhilfe Rheydter Str. 209 – 41515 Grevenbroich bewerbung@haus-st-stephanus.de www.haus-st-stephanus.de

Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Hier treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen und neue Herausforderungen. Sie möchten die Zukunft des Recruitings aktiv mitgestalten und suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann passen Sie zu uns! Bei der Sparkasse Herford haben Sie die Chance, unser Recruiting sowohl operativ als auch strategisch auf- und auszubauen. Mit Kreativität und Mut für Neues bringen Sie frischen Wind in unsere Prozesse und tragen dazu bei, dass wir auch zukünftig die besten Talente für unsere Sparkasse gewinnen. Ob Aktive Sourcing oder die Entwicklung neuer, innovativer Recruiting-Strategien – bei uns können Sie diese Themen weiter voranbringen. Gemeinsam im Team gestalten wir den Recruiting-Prozess neu und arbeiten daran, unsere Sparkasse als attraktiven Arbeitgeber in der Region noch stärker zu positionieren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Referent (m/w/d) Personal Recruiting Ihre Aufgaben Sie begleiten den gesamten Recruiting-Prozess, von der Bedarfsmeldung bis zum Vertragsangebot. Sie formulieren zielgruppenspezifische und ansprechende Stellenanzeigen und schalten diese auf ausgewählten Plattformen (z.B. StepStone, LinkedIn, etc.). Sie unterstützen die Personalreferentinnen im operativen Tagesgeschäft (z.B. Terminkoordination, Bewerbermanagement, Controlling, etc.) und führen Bewerbungsgespräche durch. Sie gehen in die direkte Kandidatenansprache via Aktive Sourcing über LinkedIn und bringen das Thema strategisch wie operativ weiter voran. Sie professionalisieren unseren Pre- und Onboarding-Prozess. Neue Trends und Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt bringen Sie in unsere Recruiting-Strategie ein. Die Zusammenarbeit und Kommunikation mit Personaldienstleistern gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Unsere Anforderungen: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal (z.B. BWL, Management, Wirtschaftspsychologie o.ä.) oder eine vergleichbare Weiterbildung. Sie haben bereits Erfahrungen im Recruiting oder Aktive Sourcing und bringen Knowhow im Umgang mit verschiedenen Recruiting-Kanälen und Social-Media-Plattformen mit. Sie sind eine kommunikative und begeisterungsfähige Persönlichkeit und können potentielle Bewerberinnen und Bewerber für sich gewinnen. Ein verbindliches und professionelles Auftreten sowie eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise zeichnen Sie aus. Sie haben Freude am „Netzwerken“ und am persönlichen Kontakt mit Bewerberinnen und Bewerbern. Recruiting erfordert Innovation und Kreativität - Ideenreichtum und der Mut, Neues auszuprobieren gehören zu Ihren Stärken. Unser Angebot Sie übernehmen in einem erfolgreichen Unternehmen eine verantwortungsvolle Position und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Wir bieten Ihnen eine an Anforderung und Leistung orientierte Vergütung auf Basis des TVöD sowie mitarbeiterorientierte Rahmenbedingungen. Dazu zählen bedarfsgerechte persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine werteorientierte Unternehmenskultur. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto etc. Zusätzlich profitieren Sie von vielen weiteren Benefits, z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen Sind Sie an der Aufgabe interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte online, mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintrittstermin. Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht. Für Fragen steht Ihnen Beate Dewenter, Abteilungsleiterin Personalmanagement (Telefon:05221/ 140-12300) gerne zur Verfügung.

Wir suchen Sie: Finanz- und Produktionscontroller (m/w/d) am Standort Biebertal Ihre Aufgaben Produktionsschritte überblicken und kostenmäßig aktualisieren Ergebniskontrolle, Budgetplanung, Optimierungsentscheidungen (Make or Buy) Permanente Analyse Beschaffungs- und Herstellkosten Kalkulationen / Overheads-Berechnungen / Unter- und Obergrenze Zielvorgaben und Kennzahlen, Reports, Marge Ermittlung, Risikoeinschätzung Planung, Forecasting, Ermittlung des In- und Output-Verhältnisses Unterstützung des externen Rechnungswesens, Finanzanalyse Berücksichtigung von Kapitalmarktanforderungen im Controlling auf Gesamtunternehmens- und Geschäftsbereichsebene; Analyse und Beeinflussung der Finanzierungskosten Enge Zusammenarbeit mit allen Unternehmensbereichen Das zeichnet Sie aus Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling / Rechnungswesen oder Produktion, Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktion und Kostenerfassung Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Zahlenaffinität Logisches und technisch-analytisches Verständnis Bereitschaft, die Verantwortung zu tragen Präsentationsstärke Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstarker Teamplayer Ihre Benefits Marktgerechtes Gehalt Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Jahresurlaub Unbefristeter Arbeitsvertrag International etabliertes Unternehmen im High-End-Bereich Arbeitgeber auf Augenhöhe Mitarbeiterrabatte und Edenred-Card Ermöglichung Jagdschein Unterstützung professioneller und persönlicher Ziele Teamevents Über uns Willkommen bei Schmidt & Bender, dem Spezialisten für Premium-Zielfernrohre für Jagd-, Sport-, Polizei- und Militärbedarf! Wir leben Tradition, Präzision und Innovation Was 1957 mit zwei cleveren Tüftlern in einer kleinen Waschküche begann, ist heute ein international erfolgreiches Familienunternehmen in dritter Generation mit 160 Angestellten an mehreren Standorten. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt: Wir sind immer auf der Suche nach Persönlichkeiten, die mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Neugierig? Kontaktieren Sie uns. Fokussiert? Motiviert? Interessiert? Dann liegt es nun in Ihrer Hand: Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail als PDF-Datei (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse, max. 3 MB) und verraten Sie uns dabei auch gleich Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung. Falls Sie vorab noch Fragen haben sollten, wenden Sie sich einfach an Herrn Christopher Gerlach, der Ihnen gern in allen Anliegen weiterhelfen wird: personal@schmidt-bender.de Wir sehen gespannt Ihrer Kontaktaufnahme entgegen und freuen uns darauf, Sie möglichst bald auch persönlich kennenzulernen! Sie möchten vorab schon einmal online vorbeischauen? Willkommen auf unserer Webseite: www.schmidt-bender.de Schmidt u. Bender GmbH & Co. KG Optische Geräte Am Grossacker 42 | 35444 Biebertal | Tel.: +49 (0)64 098115-0 info@schmidt-bender.de | www.schmidtundbender.de

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n Energiemanager (m/w/d) - (Wirtschafts-)Ingenieur Energiemanagement, Energietechnik, Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik o. ä. Energiemanager (m/w/d) - (Wirtschafts-)Ingenieur Energiemanagement, Energietechnik, Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik o. ä. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören: Mitgestaltung des Aufbaus des Energiemanagements bei der Rheinbahn AG Durchführung von energietechnischen Analysen Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Strategien zur Steigerung der Energieeffizienz und des Einsatzes erneuerbarer Energien im ÖPNV Aufbau und Weiterentwicklung eines ganzheitlichen Energiemanagements gemäß Rahmenwerk DIN EN ISO 50001 inkl. Planung und Durchführung von Energieeinsparmaßnahmen, Messtechnik, börsenorientierter Energieeinkauf insbesondere für die Bahn- und Busstromversorgung, Analyse und Verbesserung der Energieverbräuche sowie Kosteneinsparungen Aufbau und Weiterentwicklung eines energiewirtschaftlichen unternehmensübergreifenden Datenmanagements, Organisation, Überwachung der Auswahl und Definition von Kennzahlen; Verantwortung für das Monitoring und energiewirtschaftliche Controlling der Maßnahmen (Energiebilanz) Planung von Maßnahmen zur Verbesserung der Energieeffizienz in Verbindung mit der Durchführung einer Wirtschaftlichkeitsbetrachtung und Budgetplanung; Nutzung von modernen Technologien und innovativen Lösungen Mitwirkung an energetisch wichtigen Projekten wie beispielsweise: Bau und Betrieb von Photovoltaik-Bus-Ports, Aufbau und Weiterentwicklung von Wasserstoffinfrastruktur; Ladeinfrastruktur für Betrieb, Wirtschaftsfahrzeuge und Mitarbeitende Das wünschen wir uns: Erfolgreich abgeschlossener (Fach-)Hochschulabschluss (bevorzugt Masterstudium) in den Bereichen Energiemanagement, Energietechnik, Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbar im energiewirtschaftlichen Kontext Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Energiemanagement Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Energiewirtschaft, Energietechnik und erneuerbare Energien Strategisches und analytisches Denkvermögen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Begeisterung und Engagement die Klima-, Energie-, Antriebs- und Verkehrswende voranzutreiben, Spaß an Nachhaltigkeit Kenntnisse in relevanten Software- und Analysetools Das bieten wir: Unbefristeter Arbeitsvertrag Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie Anspruch auf Betriebsrente Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden Tariflicher Urlaub von 30 Tagen FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. Fühlen Sie sich angesprochen? Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter www.rheinbahn.de/karriere. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. Ansprechpartnerin: Linda Seeger-Kinze

Karriere bei uns tierisch gut! TETRA ist seit über 70 Jahren der Weltmarktführer in der Aquaristik und einer der führenden Anbieter von Gartenteichprodukten. Unsere Produkte werden in rund 120 Ländern weltweit vertrieben und regelmäßig mit Awards ausgezeichnet. Seit 2005 gehört die Tetra GmbH zu dem US-amerikanischen Konsumgüterkonzern Spectrum Brands. Seitdem haben wir unser Portfolio über die Faszination Wasser hinaus um die Marken 8in1, FURminator, IAMS und Eukanuba (Europa), SmartBones, Nature’s Miracle, Good Boy, Meowee! und Wildbird erweitert. Damit hat sich unsere Produktpalette auch auf Hunde- und Katzenfutter, Snacks & Treats, Fellpflege- und Hygieneprodukte für Haustiere sowie Wildvogelfutter ausgeweitet, sodass wir uns nun als einer der weltweit führenden Anbieter für Haustierprodukte etablieren konnten. Entfalten Sie am Standort Melle Ihr volles Potenzial als Key Account Manager Grocery Pet DACH (m/w/d) Hier sind Sie genau richtig Sie verantworten die Bearbeitung und potentialorientierte Entwicklung der zugeordneten Key Accounts im Bereich Grocery & Drugstores. Engagiert bauen Sie nachhaltige Kundenbeziehungen auf. Weiterhin übernehmen Sie Verantwortung für die Erreichung der geplanten Umsätze und erstellen die Umsatz- und Absatzplanung. Kontinuierliches Controlling, Reporting und Forecasting führen Sie gekonnt durch. Aktiv entwickeln Sie kundenspezifische Strategien und Maßnahmen zur Umsetzung der Umsatz- und Profitabilitätsziele. Sie verantworten die Vorbereitung und Durchführung sowie den Abschluss von Quartals- und Jahresgesprächen. Die Erstellung von Kundenpräsentationen und Ausarbeitung von Angeboten liegt ebenfalls bei Ihnen. Professionell entwickeln und implementieren Sie kundenspezifische Promotionen in Abstimmung mit Marketing und Sales. Damit sind Sie bestens ausgerüstet Abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Vertrieb oder Marketing, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss Erfahrung im Key Account Management idealerweise eines FMCG Unternehmens Ausgeprägtes Gespür für die Wünsche und Anforderungen unserer Kunden Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Hohe analytische Kompetenz, Zahlenaffinität sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten, Grundkenntnisse in SAP wünschenswert Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freuen Sie sich auf folgende Leistungen Bis zu 36 Tage Freizeitanspruch Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und mobile Telearbeit möglich Spannende Aufstiegsmöglichkeiten und schnelle Verantwortungsübernahme Mitarbeitererfolgsbeteiligung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Hunde am Arbeitsplatz erlaubt Corporate Benefits Kantine mit leckerem Frühstücks- und Mittagsangebot Kostenlose Heißgetränke und Mitarbeiterparkplätze am Standort Betriebliche Gesundheitsförderung Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment Bereit für einen frischen Start? Dann wagen Sie den Sprung - Ihre Ansprechpartnerin bei uns, Leonie Kühne, wartet schon darauf, von Ihnen zu hören! Gern beantwortet sie Ihnen auch im Voraus alle eventuellen Fragen: Tel. (+49) 5422 - 105-0. Bewerben Sie sich ganz einfach auf unserem Karriereportal unter https://career.tetra.net – wir freuen uns auf Sie!