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53 Jobs im Märkischen Kreis

Leiter/in Vertrieb (m/w/d)
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Lüdenscheid
<1 km

Wir sind das kommunale Verkehrsunternehmen des Märkischen Kreises und seiner Städte und Gemeinden. Wir begrüßen jeden Tag über 140.000 Kunden in unseren Bussen und bringen sie auf 131 Linien an ihr Ziel. Zukünftige spannende und herausfordernde Themen beschäftigen uns in den KundenCentern täglich. Hier wird weit mehr als nur der Verkauf von Fahrausweisen erbracht. Unser 15-köpfiges Team versorgt unsere Kunden mit Informationen über den Tarif, Fahrpläne und Geschehnisse in unserem Liniennetz. Seien Sie Teil davon, unser Kundenerlebnis noch besser zu gestalten und unseren Vertrieb zukunftsgerecht aufzustellen. Steigen Sie bei uns ein und treiben Sie mit uns gemeinsam die Mobilität im MK voran! Leiter/in Vertrieb (m/w/d) Ihre Mission: Leitung der Abteilung (fachliche und disziplinarische Führung) Coaching und Weiterentwicklung unseres Vertriebsteams Strategische Planung und Konzeption von Vertriebsstrategien für unsere Produkte und Zielgruppen Steuerung und Weiterentwicklung der Marktpositionierung und des Ticketvertriebs der MVG-KundenCenter Erster Ansprechpartner für Großkunden im Jobticket-Markt von der Akquise bis zum Vertragsabschluss Vertretung der Interessen des MVG-Vertriebs in verschiedenen internen und externen Gremien und Arbeitskreisen Weiterentwicklung der vertrieblichen IT-Systeme Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungs- und Vertriebserfahrung Die Fähigkeit, Menschen weiterzuentwickeln sowie Kreativität und Offenheit, neue Wege zu gehen und moderne Methoden und Technologien einzusetzen Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit Motivation, Teamfähigkeit und ein kooperativer Arbeitsstil Ein überzeugendes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke Was wir Ihnen bieten: Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre Führungsqualitäten ausspielen und aktiv Veränderungen vorantreiben können Attraktives, kollegiales und modernes Arbeitsumfeld Tarifliche Entlohnung nach TV-N NW (tarifliche Gehaltssteigerungen), Anwesenheitsprämie und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge Dienstradleasing mit monatlichem Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 15 € Kostenlose Mitarbeiter- und Kinderfahrkarten für die Nutzung unserer Busse im MK Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Massagen am Arbeitsplatz, EMS-Training) Interessiert? Möchten Sie ein Teil unseres Teams werden und die Herausforderung der Mobilität der Zukunft gemeinsam mit uns angehen? Bewerben Sie sich und lernen uns kennen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.03.2024 ! MVG Märkische Verkehrsgesellschaft GmbH Personalwesen Wehberger Str. 80 – 58507 Lüdenscheid Postfach 20 40 – 58470 Lüdenscheid oder per E-Mail: karriere@mvg-online.de Frau Angelika Sciacca Mitarbeiterin im Personalwesen 02351/1801-122 a.sciacca@mvg-online.de MVG Märkische Verkehrsgesellschaft GmbH Wehberger Straße 80 58507 Lüdenscheid https://www.mvg-online.de

Fachwirt / Betriebswirt Verkehrsmanagement (m/w/d)
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Wir sind das kommunale Verkehrsunternehmen des Märkischen Kreises und seiner Städte und Gemeinden. Wir begrüßen jeden Tag über 140.000 Kunden in unseren Bussen und bringen sie auf 131 Linien an ihr Ziel. Wenn es darum geht, unser Linienangebot zu entwickeln und zu planen brauchen wir kreative und planerische Köpfe, die unsere Mobilität zukunftsgerecht gestalten. Jetzt ist genau der richtige Zeitpunkt, um bei uns einzusteigen und die Mobilität von Morgen mitzugestalten. Die Gestaltung der öffentlichen Mobilität der Zukunft ist im Hinblick auf den Klimawandel und der Verkehrswende eine besondere Herausforderung. Fachwirt / Betriebswirt Verkehrsmanagement (m/w/d) Ihre Mission: Erstellung verkehrsplanerischer Konzepte zur zukunftsorientierten Gestaltung des Angebotes sowie deren softwareseitige Umsetzung Aktive Mitarbeit bei der Fortschreibung Nahverkehrsplan Märkischer Kreis als Instrument zur Einleitung der Verkehrswende Planung innovativer Mobilitätskonzepte, wie z.B. On Demand-Verkehre und weiterer Angebotsformen, die die multimodale Mobilität voranbringen Durchführung datengestützter Prozesse zur Angebotsplanung (u.a. Marktforschung, Erhebungen) unter Anwendung neuer Datenquellen Planung, Steuerung und Auswertung automatischer Fahrgastzählsysteme und Durchführung von Verspätungsanalysen Fachlicher Ansprechpartner zu verkehrsplanerischen Fragestellungen für z.B. Aufgabenträger und Kommunen Erstellung fachlicher Stellungnahmen und Konzepte, sowie deren Präsentation Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich ÖPNV oder Logistik, Fachwirt für Personenverkehr und Mobilität (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und Erfahrung im ÖPNV Faszination für den Bereich Verkehr/Mobilität, insbesondere im ländlichen Raum Kenntnisse in Statistik und Interesse an einer datengetriebenen Verkehrsplanung Gute analytische und planerische Fähigkeiten Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sie sind Neuem aufgeschlossen, hinterfragen Bestehendes und scheuen sich nicht, Dinge völlig neu zu entdecken und anzupacken Sie haben eine offene, wertschätzende Art, die menschlich zu uns passt Was wir Ihnen bieten: Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre Führungsqualitäten ausspielen und aktiv Veränderungen vorantreiben können Attraktives, kollegiales und modernes Arbeitsumfeld Tarifliche Entlohnung nach TV-N NW (tarifliche Gehaltssteigerungen), Anwesenheitsprämie und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge Dienstradleasing mit monatlichem Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 15 € Kostenlose Mitarbeiter- und Kinderfahrkarten für die Nutzung unserer Busse im MK Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Massagen am Arbeitsplatz, EMS-Training) Interessiert? Möchten Sie die Herausforderungen, die die Mobilität von morgen mit sich bringt mit uns gemeinsam angehen? Bewerben Sie sich und lernen Sie uns kennen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.03.2024! Frau Angelika Sciacca Mitarbeiterin im Personalwesen 02351/1801-122 a.sciacca@mvg-online.de MVG Märkische Verkehrsgesellschaft GmbH Wehberger Straße 80 58507 Lüdenscheid https://www.mvg-online.de

Leiter Marketing und Kommunikation (m/w/d)
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Leiter Marketing und Kommunikation (m/w/d) Wir sind das kommunale Verkehrsunternehmen des Märkischen Kreises und seiner Städte und Gemeinden. Wir begrüßen jeden Tag über 140.000 Kunden in unseren Bussen und bringen sie auf 131 Linien an ihr Ziel. Unsere Marketingabteilung macht die Mobilität im Märkischen Kreis zu einem optischen Erlebnis für unsere Kunden! Unser Team stellt sich mit Kreativität und Spaß vielen verschiedenen Marketing- und Vertriebskampagnen und ist neuen Ideen gegenüber aufgeschlossen. Entwickeln Sie unser Corporate Design stetig weiter, entwerfen Sie innovative Kampagnen für den ÖPNV und heben Sie unsere Kommunikation mit Kunden und Aufgabenträgern auf ein neues Niveau. Steigen Sie bei uns ein und treiben Sie mit uns gemeinsam die Mobilität im MK voran! Leiter/in Marketing und Kommunikation (m/w/d) Ihre Mission: Leitung der Abteilung (fachliche und disziplinarische Führung) Coaching und Weiterentwicklung unseres Marketing-Teams Professionelle interne und externe Unternehmenskommunikation, inkl. Öffentlichkeits- und Pressearbeit Konzeption innovativer und ansprechender Marketingmaßnahmen, inkl. Erstellung von Text- und Bildbeiträgen Gestaltung unserer Internet- und Intranet-Websites Planung, Budgetierung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen Beobachtung aktueller Marketing-Trends und Definition von Zielgruppen Lösungsorientierte Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Marketing/Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Führung und im Bereich Marketing/Kommunikation Die Fähigkeit, Menschen weiterzuentwickeln sowie Kreativität und Offenheit, neue Wege zu gehen und moderne Methoden und Technologien einzusetzen Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit Motivation, Teamfähigkeit und ein kooperativer Arbeitsstil Ein überzeugendes Auftreten und Kommunikationsstärke Was wir Ihnen bieten: Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre Führungsqualitäten ausspielen und aktiv Veränderungen vorantreiben können Attraktives, kollegiales und modernes Arbeitsumfeld · Tarifliche Entlohnung nach TV-N NW (tarifliche Gehaltssteigerungen), Anwesenheitsprämie und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge Dienstradleasing mit monatlichem Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 15 € Kostenlose Mitarbeiter- und Kinderfahrkarten für die Nutzung unserer Busse im MK Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Massagen am Arbeitsplatz, EMS-Training) Interessiert? Möchten Sie ein Teil unseres Teams werden und die Herausforderung der Mobilität der Zukunft gemeinsam mit uns angehen? Bewerben Sie sich und lernen uns kennen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.03.2024 ! Frau Angelika Sciacca Mitarbeiterin im Personalwesen 02351/1801-122 a.sciacca@mvg-online.de MVG Märkische Verkehrsgesellschaft GmbH Wehberger Straße 80 58507 Lüdenscheid https://www.mvg-online.de

Erzieherin / Heilerziehungspflegerin / Sozialpädagogin (m/w/d) für eine stationäre, familienanaloge Kleinstwohngruppe
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Lüdenscheid
4 km

Erzieherin (m/w/d) / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) Sozialpädagogin (m/w/d) für eine stationäre familienanaloge KleinstwohngruppeDer SOS-Kinderdorf e.V. Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Sauerland unterstützt als Verbund stationärer Jugendhilfen mit vielfältigen Angeboten im Bereich des SGB VIII. Mit rund 130 Mitarbeitenden verbessern wir täglich die Lebenssituation vieler Kinder, Jugendlicher und Familien. Zum Angebotsportfolio gehören Kinderdorffamilien, differenzierte Betreuungsangebote diverser Wohngruppen, betreutes Wohnen, ambulante flexible Hilfen, tiergestützte Pädagogik, drei öffentliche Kindertagesstätten, zwei davon mit angeschlossenem Familienzentrum, und Kinderbetreuungsprojekte. Für unsere stationäre familienanaloge Kleinst-Wohngruppe im SOS-Kinderdorf Sauerland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin (m/w/d) / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) / Sozialpädagogin (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std. / Wo.)Ihr Aufgabenbereich: Das Angebot der stationären familienanalogen Kleinst-Wohngruppe richtet sich an Jungen und Mädchen ab dem Grundschulalter, bei denen eine längerfristige Perspektive angedacht ist und die von einem gezielten Beziehungsangebot und einem sozial-pädagogisch ausgerichteten Umfeld profitieren können. Das Haus der Wohngruppe liegt auf dem Gelände des SOS-Kinderdorf Sauerland in Lüdenscheid im Stadtteil Dickenberg und bietet Platz für bis zu 5 Kinder. Das Team besteht aus 5 pädagogischen Fachkräften. Als pädagogische Fachkraft übernehmen Sie gemeinsam mit Ihren Teamkolleg*innen die Betreuung von bis zu 5 jungen Menschen in unserer stationären familienanalogen Kleinst-Wohngruppe Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie fördern Sie die individuelle Entwicklung der Betreuten und wirken mit an der Erziehungs- und Hilfeplanung Sie organisieren einen strukturierten Tagesablauf und bringen sich bei der Gestaltung eines aktiven Gruppenlebens ein Eine gute Kooperation mit Schulen, Ärzten, Therapeuten, anderen extern begleitenden Helfer- und Unterstützungssystemen sowie den jeweiligen Eltern wird durch Sie gepflegt Sie erledigen die notwendige Dokumentation und Berichterstellung, unterstützen die Leitung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit und nehmen an fachlichen, internen Gremien der Einrichtung teil Sie widmen sich in Ihrer Aufgabe verantwortungsvoll der Umsetzung des Kinder- und Betreutenschutzes Ihre Qualifikation und Kompetenzen: Sie verfügen über einen Abschluss als staatl. anerkannte Erzieher*in oder staatl. anerkannte Heilerziehungspfleger*in oder Sozialpädagog*in oder Erziehungswissenschaftler*in oder einer vergleichbaren pädagogischen Qualifikation und bringen möglichst Berufserfahrung mit Sie besitzen die Kompetenz, gezielte Förderung in das Alltagsleben zu integrieren Sie bringen Engagement für die weitere Entwicklung unserer pädagogischen Arbeit mit den Betreuten mit Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus Sie sind flexibel und offen für die hauswirtschaftlich notwendigen Tätigkeiten einer Familie Sie haben die Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten (natürlich mit mitarbeiterfreundlichen Zeitausgleichen) Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell Unsere Leistungen als Arbeitgeber: Ihre finanziellen Vorteile ein sicherer Arbeitsplatz ein attraktives, am TVöD-SuE orientiertes Gehalt Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen eine 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9% des monatlichen Bruttogehaltes, inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit Heimzulage Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste eine 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes) ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen, wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc. freiwillige Sozialleistungen, wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 31 Tage Urlaub anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen regelmäßige Supervision sparen Sie Zeitguthaben an und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical) regelmäßige Teamevents Ihre berufliche Weiterentwicklung flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung intensiv begleitete Programme für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit Angebote zur Gesundheitsprävention mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe Ihre Bewerbung: Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button ! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr*e Ansprechpartner*in: Herr Paul Leißling (Bereichsleiter) Telefon: 02351/67240-0 E-Mail: kd-sauerland@sos-kinderdorf.de Frau Tanja Ebernickel (Standortleitung) Telefon: 02351/67240-0 E-Mail: kd-sauerland@sos-kinderdorf.de SOS-Kinderdorf Sauerland | Claudiusstr. 34 | 58513 Lüdenscheid

QS - Ingenieur (m/w/d)
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Lüdenscheid
4 km

Seit mehr als 150 Jahren Kompetenz in Stahl. Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Industrieunternehmen im Bereich der Massivumformung und beschäftigen circa 200 Mitarbeiter. Der Kern unserer Aktivitäten liegt in der Herstellung von warmgewalzten Ringen aus Edelstahl. Unsere Produkte finden Anwendung in der Wälzlagerindustrie, im Getriebebau, in der Luft- und Raumfahrtindustrie und im allgemeinen Maschinen- und Anlagenbau. Unser umfangreiches Werkstoffprogramm umfasst legierte und hochlegierte Stähle. Für unser Qualitätssicherungs-Team suchen wir eine/nQS - Ingenieur (m/w/d)Ihre Aufgaben: Überprüfung von Anfragen, Spezifikationen und Bestellungen auf technische Machbarkeit Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten bezüglich technischer Themen Externe und interne Reklamationsbearbeitung Erstellung von Erstmustern, FMEA's und Sonderfreigaben Planung und Umsetzung von Verbesserungen in der Produktion Zusammenarbeit mit dem betriebseigenen Werkstofflabor Prüfen und Erstellen von internen Anweisungen Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung des QM-Systems Ihr Profil: Erfolgreich absolviertes Studium als Dipl.-Ing. Fachrichtung Metallurgie / Werkstofftechnik oder Maschinenbau Gute Englischkenntnisse Kontakt- und Teamfähigkeit Strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten Unser Angebot: Unbefristeter Arbeitsvertrag Tarifbindung (Metall-NRW) Attraktive / Überdurchschnittliche Vergütung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Gruppenunfallversicherung Weihnachtsgratifikation, Urlaubsgeld Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Gleitzeit/ 35 Stunden/Woche Sehr gute Work-Life-Balance Raum für eigene Ideen Familiäres Betriebsklima Intensive Einarbeitung Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen Flache Hierarchien Arbeitsmedizinische Betreuung durch Betriebsarzt Gesundheits- und Sportangebote Ausreichende Parkplätze Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir bieten Ihnen einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittstermins zu Händen Herrn Zurek. Platestahl Umformtechnik GmbH Herr Karsten Zurek | Leiter Kfm. Verwaltung Platehofstraße 1 | 58513 Lüdenscheid E-Mail: bewerbung@platestahl.com | Telefon: 02351 439-0

Personalreferent/-in (m/w/d)
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Kierspe
4 km

CAWi GROUP Carl August Wirth GmbH, 58566 Kierspe Stellenangebot, Teilzeit Startdatum: ab sofortÜber uns: Die CAWi GROUP steht als Familienunternehmen in zweiter Generation für nachhaltiges Wachstum und unternehmerische Beständigkeit. Unsere Tochtergesellschaft, die Carl August Wirth GmbH am Standort Kierspe, beschäftigt ein Team von 80 hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir haben uns auf die Fertigung von erstklassigen Metallstanz- und Ziehteilen sowie auf komplexe Schweiß- und Montagebaugruppen spezialisiert. Unser Kundenportfolio ist breit gefächert und umfasst nicht nur Schwergewichte der Automobilindustrie, sondern auch renommierte Unternehmen aus den Bereichen Elektro-, Haushaltsgeräte und Bau. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/-nPersonalreferenten/-in (M/W/D) Kierspe // Teilzeit // unbefristet Werden Sie Teil unseres Personalteams! Der Schwerpunkt der Stelle liegt im Bereich Recruiting für Fach- und Führungskräfte für zwei produzierende Unternehmen.Ihre Aufgaben: Durchführung und Steuerung der Rekrutierungsaktivitäten: Sie übernehmen die Rekrutierung von Hilfskräften, Auszubildenden, Fachpersonal und Führungskräften und stellen ein erfolgreiches Onboarding gemeinsam mit der jeweils verantwortlichen Bereichsleitung sicher; Bewerbermanagement, die Organisation und Teilnahme an Recruiting-Messe gehören ebenfalls dazu. Steuerung und Organisation der Zeitarbeit: Sie koordinieren die unterschiedlichen Zeitarbeitsanbieter, unterstützen in der Auswahl und steuern federführend den gesamten Prozess. Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden: Sie unterstützen und begleiten in allen personalrelevanten Fragestellungen, führen Gespräche mit Mitarbeitenden (Entwicklungsgespräche, BEM-Gespräche, Kritikgespräche, etc.). Organisation von Teamevents: zum Beispiel bei Teilnahme des Unternehmens am Firmenlauf, Firmenfeste Administrative Aufgaben: Sie unterstützen in der Personaladministration sowie Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung im Vertretungsfall. Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und konnten bereits Erfahrung im Personalbereich in der Industrie oder der Arbeitnehmerüberlassung sammeln, idealerweise in den meisten der oben beschriebenen Aufgaben. Freude am Kontakt und Kommunikationsstärke: Sie lieben den Umgang mit Menschen in den unterschiedlichsten Bereichen eines Industrieunternehmens, begleiten und unterstützen mit klarer Kommunikation und begeistern Menschen für das Unternehmen. Auswahl und Prozesse: Sie haben Erfahrung in Auswahlprozessen, erkennen Potenziale in Prozessen und packen Veränderungen an. Ihre Arbeitsweise: Sie agieren selbständig und strukturiert und schaffen es, Projekte effektiv und effizient zu steuern. Ihr Sprachtalent: Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich Wir bieten: Einen sicheren Teilzeit-Arbeitsplatz (ca. 25 Stunden) mit langfristiger Perspektive in einem wachsenden Familienunternehmen. Den genauen Umfang und die Lage der Arbeitszeit können wir absprechen. Chancen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Wertschätzende und kollegiale Unternehmenskultur Flache Hierarchien und effiziente Entscheidungswege Attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Möglichkeit zum Bike-Leasing Regelmäßige Teamevents Zuschuss zum Deutschlandticket Zuschuss zur Kinderbetreuung oder zum Fitnessstudio Bereit für eine neue Aufgabe im Personalbereich? Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt CAWi GROUP Carsten Dombrowski Volmestraße 199 58566 Kierspe Tel. 02359 9082 - 81

Leiter/-in Stanzerei (m/w/d)
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Kierspe
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CAWi GROUP Carl August Wirth GmbH, 58566 Kierspe Stellenangebot, Vollzeit Startdatum: ab sofortÜber uns: Die CAWi GROUP steht als Familienunternehmen in zweiter Generation für nachhaltiges Wachstum und unternehmerische Beständigkeit. Unsere Tochtergesellschaft, die Carl August Wirth GmbH am Standort Kierspe, beschäftigt ein Team von 80 hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir haben uns auf die Fertigung von erstklassigen Metallstanz- und Ziehteilen sowie auf komplexe Schweiß- und Montagebaugruppen spezialisiert. Unser Kundenportfolio ist breit gefächert und umfasst nicht nur Schwergewichte der Automobilindustrie, sondern auch renommierte Unternehmen aus den Bereichen Elektro-, Haushaltsgeräte und Bau. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/-nLeiter/-in Stanzerei (m/w/d) Kierspe // Vollzeit // unbefristet Verstärken Sie unser Produktionsteam in leitender Position! Der Schwerpunkt der Stelle liegt auf der Organisation, der Gewährleistung der Produktion und Optimierung der Prozesse im Presswerk, sowohl in technischer als auch personeller Hinsicht.Ihre Aufgaben: Produktionsverantwortung: Sicherstellung der termingerechten Produktion, der Zielerreichung und des effizienten Personaleinsatzes Prozessoptimierung: kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Technologien, Entwicklung neuer Fertigungsabläufe (Lean Production) Führung und Entwicklung des Teams: fachliche und disziplinarische Leitung des Presswerk-Teams, inklusive Rekrutierung, Einarbeitung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter Qualitäts- und Kostenmanagement: Überwachung der termingerechten Fertigung sowie Kontrolle von Qualität und Kosten Nachhaltigkeit und Zielerreichung: Gewährleistung der nachhaltigen Prozesse und Erreichung der Unternehmensziele im PresswerkIhr Profil: Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über ein technisches Studium oder eine abgeschlossene Fortbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) sowie über ausgeprägtes analytisches Denkvermögen. Berufserfahrung: Sie haben bereits mehrjährige Erfahrung in der automotiven Produktion mit Führungsverantwortung. Produktionskenntnisse: Sie können Kenntnisse in modernen Produktionsmethoden und Erfahrung in verschiedenen Fertigungstechnologien/-verfahren aufweisen. Kommunikations- und Führungskompetenzen: Hohe Team-, Kommunikations- und Motivationsfähigkeit und ein kooperativer Führungsstil sind uns wichtig. Sprachkenntnisse und persönliche Eigenschaften: Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse. Gute Englischkenntnisse sind von wünschenswert, aber kein Muss. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch hohe Eigenmotivation, Empathie und Integrität aus.Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen. Moderne Technik & Verfahren und ein innovatives Arbeitsumfeld Die Chance, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen Eine wertschätzende, angenehm kollegiale Atmosphäre Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte, attraktive Entlohnung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Bike-Leasing Regelmäßige Teamevents Zuschuss zum Deutschlandticket Zuschuss zur Kinderbetreuung oder zum Fitnessstudio Bereit für eine neue Herausforderung in der Produktion? Wenn Sie sich für diese Aufgabe begeistern können und eine langfristige Perspektive suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt CAWi GROUP Carsten Dombrowski Volmestraße 199 58566 Kierspe Tel. 02359 9082 - 81

Sicherheitsfachkraft / Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) in Werkstatt für Menschen mit Behinderung
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Lüdenscheid
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Sicherheitsfachkraft / Qualitätsmanagement­beauftragter (m/w/d) in unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung Beginn: 01.01.2023 oder nach Absprache Beschäftigung: 39 Stunden pro Woche Einrichtung: Studjo Ort: Lüdenscheid Befristung: unbefristetÜber uns: Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Alten- und Behindertenhilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Studjo – der Name steht für eine Einrichtung der beruflichen Rehabilitation für Menschen mit einer psychischen, geistigen oder körperlichen Beeinträchtigung. Wir bieten Menschen, die (noch) nicht auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt tätig sein können, einen Arbeitsplatz in Bochum oder rund um Lüdenscheid.Was Sie bei uns machen: Betreuung der Einrichtung als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß DGUV Vorschrift 2 Mitwirkung in der Gestaltung von Arbeitsplätzen und deren Umgebung Sicherstellung eines Gesamtkonzepts zur Gefährdungsbeurteilung Einhaltung der Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und Berufsgenossenschaften Sicherstellung des Qualitätsmanagements und Einhaltung der Anforderungen gemäß DIN EN ISO 9001:2015 Einhaltung und Durchführung der AZAV-Zertifizierung Planung und Durchführung von Audits Zusammenarbeit mit den Bereichsleitungen bei der Optimierung von Arbeitsabläufen Wann Sie zu uns passen: Unbedingt mitbringen müssen Sie: ein Studium als Diplom Ingenieur/ Bachelor of Engineering/ Techniker/ Meister oder vergleichbar sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS-Office eine strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative sowie Flexibilität Bereitschaft zur Innovation und Weiterentwicklung Führerscheinklasse B einen Immunitätsnachweis gegen COVID-19 gem. § 20a Abs. 2 IfSG. Schön wäre, wenn Sie: zwei Jahre Berufserfahrung als Sicherheitsfachkraft mitbringen. einer christlichen Kirche angehören. Gemäß § 30a Abs. 2 des BZRG müssen Arbeitnehmende vor Ausübung einer Tätigkeit in unserer Einrichtung ein erweitertes Führungszeugnis vorlegen. Dieses ist der Dienstgeberin vor Dienstbeginn kostenlos zur Einsicht vorzulegen.Worauf Sie sich freuen können: Sabbatical: sich einfach mal eine Auszeit gönnen Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Perspektivgespräche: gemeinsam Chancen ergreifen Gehalt: Ca. 4.300 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 9 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen JahressonderzahlungKontakt: Linda Fritsche Regionale Verwaltung 02351/9580-892 bewerbung.studjo@johanneswerk.de Studjo Freisenbergstraße 33 58513 Lüdenscheid Kontakt: Ev. Johanneswerk gGmbH Stabsabteilung Personalmanagement Schildescher Str. 101 33611 Bielefeld 0521 801-2202 personal@johanneswerk.de

Generalist HR & Administration (m/w/d)
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir:Generalist HR & Administration (m/w/d) Mit DIALux evo entwickeln wir den weltweiten Standard für Lichtplanungssoftware. Doch das ist nicht alles. DIAL bietet ein breites Spektrum an Kompetenzen im Bereich der Softwareentwicklung, Lichttechnik und -planung und Gebäudeautomation. Unsere moderne Arbeitsumgebung bietet viel Raum für kreativen Austausch. Wir arbeiten mit agilen Methoden wie »Scrum« und »Design Thinking«. Unsere transparente Firmenkultur basiert auf gegenseitigem Vertrauen, fordert Eigenverantwortlichkeit und hohe Leistung und bietet den Raum, sich individuell zu entfalten. Wir glauben, dass Arbeit und Familie vereinbar sind und bilden diese Haltung in einem flexiblen Arbeitszeitmodell ab. Für unser Team Business Organisation & Administration suchen wir jetzt eine Unterstützung. Als Team sind wir im Unternehmen verantwortlich für die Bereiche Human Resources, Buchhaltung und Controlling. Darüber hinaus unterstützt unser Team die Geschäftsleitung und kümmert sich um allgemeine administrative Aufgaben. Als kleines Team mit vier Kolleg*innen suchen wir eine Person mit Hands-on-Mentalität.Was dich erwartet Du koordinierst die betriebliche Ausbildung bei DIAL. In dieser Funktion bist du auch verantwortlich für Praktika und studentische Hilfskräfte. Du bist verantwortlich für die vor- und nachbereitende Gehaltsabrechnung mit unserem externen Lohndienstleister. Das On- und Offboarding von Mitarbeiter*innen sowie allgemeine operative HR-Themen fallen in deinen Aufgabenbereich. Du bist Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeiter*innen in allen operativen personalrelevanten Fragen. Du übernimmst Assistenzaufgaben für die Geschäftsleitung. Du koordinierst die Zusammenarbeit mit unserem Gesellschafter (DIAL Trägergesellschaft e.V.). Du bist verantwortlich für die Neuanschaffung von Firmenwagen und stehst für alle Fragen rund um das Thema zur Verfügung. Du übernimmst allgemeine administrative Tätigkeiten. Was du mitbringst Du hast deine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, idealerweise ergänzt um eine HR-relevante berufliche Weiterbildung. Du konntest bereits relevante Berufserfahrung im operativen Personalmanagement sammeln. Zusätzlich würden wir uns freuen, wenn du bereits Erfahrungen in der Assistenzarbeit mitbringst. Du hast Lust, dich in anspruchsvolle Aufgaben einzuarbeiten und kannst dich dabei selbst organisieren. Hohes Verantwortungsbewusstsein und Diskretion zeichnen deinen Arbeitsstil aus. Du gehst offen auf andere Menschen zu und arbeitest gerne teamübergreifend mit Kolleg*innen zusammen. Was wir bieten Bei uns kannst du eigene Ideen einbringen und selbst mitgestalten. Und wir hoffen, dass du diese Möglichkeit auch nutzt. Du entscheidest, wann und wo du arbeitest. Bei uns ist Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice gelebte Kultur. Du sollst dich bei uns wohlfühlen: Wir bieten Obst und Getränke für alle und organisieren regelmäßig Sport- und Firmenevents. Wir suchen Menschen, die Spaß daran haben, diese moderne Arbeitswelt mitzugestalten. Ansprechpartner Kerstin Niedernüvemann niedernuevemann@dial.de +49 2351 5674-421 DIAL GmbH Bahnhosallee 18 58507 Lüdenscheid Germany www.dial.de Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d) für den Sozialen Dienst in unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung
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Lüdenscheid
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Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d) für den Sozialen Dienst in unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung Beginn: 01.03.2024 oder nach Absprache Beschäftigung: 39 Stunden pro Woche Einrichtung: Studjo Ort: Lüdenscheid Befristung: unbefristet Bewerbungsfrist: 05.02.2024Über uns: Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.300 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.Studjo Studjo – der Name steht für eine Einrichtung der beruflichen Rehabilitation für Menschen mit psychischen, geistigen oder körperlichen Beeinträchtigungen. Wir bieten Menschen, die (noch) nicht auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt tätig sein können, einen Arbeitsplatz in Bochum oder rund um Lüdenscheid.Was Sie bei uns machen: Planung und Steuerung der Rehabilitations- und Bildungsprozesse im Rahmen der zu betreuenden Menschen mit Beeinträchtigung inkl. deren Belegsteuerung in den Gruppen Netzwerk- und Kooperationsarbeit in den Regionen des südlichen Märkischen Kreises und Bochum Umsetzung und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte sowie Implementierung der rechtlichen Vorgaben Entwicklung neuer und spezieller Angebote für Personenkreise mit besonderen Unterstützungsbedarfen Sicherstellung der beruflichen Bildung und Qualifikation Beratung in pädagogisch/ rehabilitativen Fragestellungen Korrespondenz mit den Leistungsträgern Wann Sie zu uns passen: Wenn Sie ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, FH oder vergleichbar) der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder vergleichbar haben, hohe Methodenkompetenz, insbesondere bei der lösungsorientierten und personenzentrierten Arbeit mitbringen, Sie sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung auszeichnet, Sie Flexibilität und Offenheit für Veränderungen mitbringen sowie einen sicherer Umgang mit MS-Office und die Führerscheinklasse B vorweisen können. Schön wäre, wenn Sie: Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistigen Beeinträchtigungen mitbringen würden und einer christlichen Kirche angehören. Überzeugen Sie durch eine zielorientierte Arbeitsweise und ein lösungsorientiertes Bearbeiten von neuen Herausforderungen? Suchen Sie eine neue berufliche Herausforderung, bei der Sie Ihre im Studium und Praxis erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten einbringen und in einem diakonischen Unternehmen weiter ausbauen können? Verfügen Sie über eine ausgeprägte Kundenorientierung? Dann sind Sie bei uns richtig! Gemäß § 30a Abs. 2 des BZRG müssen Arbeitnehmende vor Ausübung einer Tätigkeit in unserer Einrichtung ein erweitertes Führungszeugnis vorlegen. Dieses ist der Dienstgeberin vor Dienstbeginn kostenlos zur Einsicht vorzulegen.Worauf Sie sich freuen können: Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 TageGehalt: Ca. 4.500 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 9 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen JahressonderzahlungKontakt: Monika Lazar Regionale Verwaltung 02351/9580-872 bewerbung.studjo@johanneswerk.de Studjo Freisenbergstraße 33 58513 LüdenscheidKontakt: Ev. Johanneswerk gGmbH Stabsabteilung Personalmanagement Schildescher Str. 101 33611 Bielefeld 0521 801-2202 personal@johanneswerk.de

Museumspädagoge (m/w/d)
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Lüdenscheid
4 km

Die Stiftung PHÄNOMENTA Lüdenscheid ist ein Science-Center und Erlebnismuseum im Märkischen Sauerland, dass seit über 25 Jahren erfolgreich am Markt ist. Es richtet sich gleichermaßen an Schüler*Innen und Familien und spricht alle Altersklassen und Kulturkreise an. Unser Haus motiviert die Besucher zum Forschen und Spielen, denn hier soll man mit allen Sinnen begreifen. Als außerschulischer Lernort wollen wir junge Menschen für die MINT-Fächer begeistern, wobei der Spaß und das Erleben im Vordergrund stehen. Ab dem 01.07.2024 suchen wir eine/nMuseumspädagoge/in (m/w/d) in Teilzeit (30 Stunden)Das gestalten Sie als Museumspädagoge/in (m/w/d) Etablieren, Weiterentwickeln und Optimieren von Strategien zur Bindung bestehender und zur Erschließung neuer Besucherkreise Optimierung und Weiterentwicklung der Schulansprache. Planung, Konzeption und Umsetzung von museumspädagogischen bzw. didaktischen Kooperationsprojekten mit Schulen aller Schulformen Konzipierung moderner, digitaler Vermittlungsformate für MINT-Fächer Weiterentwicklung der PHÄNOMENTA-APP und Museums-Website als Instrument der modernen Bildungsvermittlung Koordination und Entwicklung digitaler Kommunikationsformate und Kulturvermittlungsprojekte sowie medialer, interaktiver und inklusiver Ausstellungseinheiten Das bringen Sie mit als Museumspädagoge/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Museumspädagogik, Kulturpädagogik, Medienpädagogik) oder vergleichbare Qualifikationen mehrjährige Berufserfahrung praktische Berufserfahrung im musealen Umfeld oder vergleichbaren Einrichtungen praktische Berufserfahrung bei der Bildungs- und Vermittlungsarbeit grundlegende Kenntnisse in den MINT-Fächer und Begeisterung für die Naturwissenschaften selbständige, strukturierte Arbeitsweise Kreativität und konzeptionelle Fähigkeiten Planungs- und Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Das bieten wir eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein kollegiales, motiviertes und engagiertes Team flache Organisationsstrukturen und kurze Entscheidungswege Home-Office nach Absprache eine ausgiebige und gründliche Einarbeitung Gehalt vergleichbar TvöD-V perspektivisch (2025) Vollzeitarbeit perspektivisch (2025) Leitung Museumspädagogik Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gern auch per E- Mail, an: Ansprechpartner: Herr Torsten Schulze Vorstandsvorsitzender / Geschäftsführer schulze@phaenomenta.de 02351-21532 Stiftung PHÄNOMENTA Lüdenscheid Phänomenta-Weg 1 58507 Lüdenscheid www.phaenomenta-luedenscheid.de

IT Systemadministrator (m/w/d)
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Lüdenscheid
4 km

IT Systemadministrator*in (m/w/d) Schulte - Elektrotechnik ist ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen. Mit unserem aktiven Team aus ca. 200 Mitarbeitern wachsen wir stetig. Unser Markenname EVOline steht für hochwertige, designorientierte Lösungen zur Strom- und Datenversorgung in Konferenzräumen, in Küchen, an Schreibtischen und anderen Möbeln. Hierfür sind unsere Systeme mehrfach für Design und Innovation ausgezeichnet. Die entscheidenden Stärken sind unsere umfangreiche Entwicklungskompetenz, eine flexible Produktion mit hoher Fertigungstiefe und eine starke Präsenz in den internationalen Absatzmärkten. Auch ein langjähriges Engagement für Nachhaltigkeit und Energieeffizienz zeichnet uns aus. Durch das Engagement des gesamten Teams sind wir ein langfristiger, anerkannter Partner unserer Kunden.Ihre Aufgaben: Administration, Wartung und Monitoring der Server-, Client- und Netzwerkumgebung in einer heterogenen Umgebung auf Basis von Microsoft- und Linux Betriebssystemen Anwendersupport auf 1st und 2nd Level Netzwerkadministration (Switche, Router, Firewall, WLAN) Pflege und Wartung unserer Datenbankserver Verantwortung für den sicheren Betrieb unseres Storage Systems (SAN & Fibre Channel) Gewährleistung des Betriebes und der Wartung unserer Telefonie Administriation unser Virtualisierungsumgebungen (Desktop und Server) auf Basis von VMware vSphere Koordination von Projekten mit externen Dienstleistern Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker*in oder Vergleichbares) Berufserfahrung in der Betreuung, Überwachung und Pflege von komplexen IT-Systemen Idealerweise Erfahrungen im Bereich von Microsoft-, VMware- Infrastrukturen und im Bereich der Storage-Administration Schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Eine mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil aber kein Muss Das erwartet Sie bei uns: Eine moderne IT-Infrastruktur mit Möglichkeit zur Mitgestaltung Ein dynamisches Unternehmen, in dem Teamgeist und Qualitätsbewusstsein mehr zählen als Eigenlösungen. Umfangreiches Weiterbildungsangebot Angenehmes Betriebsklima Top ausgestatteter Arbeitsplatz Umfassende Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge E-Bike Leasing Work-Life-Balance durch Home-Office und flexible Arbeitszeiten Haben wir Sie überzeugt? Dann kommen Sie in unser Team! Wir freuen uns, dass Sie sich für Schulte - Elektrotechnik als Arbeitgeber interessieren. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, senden Sie bitte inkl. Gehaltsvorstellungen und einem möglichen Eintrittstermin an: Bewerbung@schulte.com Schulte - Elektrotechnik GmbH & Co. KG Jüngerstraße 21 58515 Lüdenscheid www.evoline.com

Auftragsplaner (m/w/d)
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Werdohl
6 km

Unser Unternehmen ist ein expandierender und international operierender Zulieferer der Haushaltsgeräteindustrie. Mit unseren elektrotechnischen Bauteilen, Elektroniken und Kunststoffformteilen sind wir europaweit Marktführer in der Branche. Unsere Gruppe beschäftigt rund 475 Mitarbeiter an fünf Standorten in Deutschland, Ungarn, der Slowakei und der Türkei. Am Standort Werdohl suchen wir:Auftragsplaner (m/w/d)Das erwartet dich Flexible, selbständige Planung und Steuerung der Produktionsbereiche innerhalb der Abteilung Montage Sicherstellung der termingerechten Einhaltung von Kundenaufträgen unter Berücksichtigung personeller und technischer Kapazitäten sowie der Materialverfügbarkeit Abstimmung und Koordination der Artikelverfügbarkeit zwischen den Vorfertigungsbereichen der Produktion und des Lagers Bindeglied zwischen Produktion, Lager, Versand, Fertigungssteuerung, Qualitätssicherung und Instandhaltung Planung, Prüfung und Korrektur von Fertigungsaufträgen und dazugehörigen Dokumenten Rüstzeitoptimierte Maschinen- und Fertigungslinienplanung und Koordination von Halbautomaten und Einzelarbeitsplätzen Bearbeitung von Qualitätsthemen in Zusammenarbeit mit der Abt. Qualitätssicherung Tägliche Dokumentation der Produktionskennzahlen und Erstellung monatlicher Reports für das Management Unterstützung bei der Einführung neuer Produktionsprozesse Das bringst du mit Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich wünschenswert Systematische, organisierte, sorgfältige und selbständige Denk- und Arbeitsweise Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (MS Dynamics Navision wünschenswert) Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und analytische Denkweise Ausgeprägte Team- und Kommunikationsweise Das bieten wir dir Langfristige Beschäftigungsperspektive Vielfältige, abwechslungsreiche und spannende Aufgaben Sehr flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Flexibilität durch Arbeits- bzw. Gleitzeitkonto Angebote für ein Jobrad und im betrieblichen Gesundheitsmanagement Wenn du interessiert bist, unser Team zu ergänzen und dir ein langfristiges Engagement in unserem Unternehmen vorstellen kannst, sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail an langer@hurst-schroeder.de HURST+SCHRÖDER GMBH Heinrichstraße 9 58791 Werdohl

Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung in Teilzeit
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Werdohl
6 km

Unser Unternehmen ist ein expandierender und international operierender Zulieferer der Haushaltsgeräteindustrie. Mit unseren elektrotechnischen Bauteilen, Elektroniken und Kunststoffformteilen sind wir europaweit Marktführer in der Branche. Unsere Gruppe beschäftigt rund 475 Mitarbeiter an fünf Standorten in Deutschland, Ungarn, der Slowakei und der Türkei. Am Standort Werdohl suchen wir:Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung in TeilzeitDeine Aufgaben Durchführung und Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Management des Melde- und Bescheinigungswesens Korrespondenz mit Krankenkassen, Finanzämtern und sonstigen Behörden Ansprechpartner:in für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragen Pflege der personalrelevanten Dokumente und Listen Das bringst Du mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung für Mitarbeiter:innen im Gehalt und für gewerbliche Mitarbeiter:innen im Schichtbetrieb Berufserfahrung in der Arbeit mit einem elektronischen Zeitwirtschaftsprogramm Selbstständige Arbeitsweise in der Zusammenarbeit mit Ämtern, Behörden und Sozialversicherungsträgern sowie im Bescheinigungswesen Kompetenz als Ansprechpartner:in gegenüber Mitarbeiter:innen hinsichtlich sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen Ein hohes Maß an Teamgeist und Kommunikationsstärke Einen sicheren Umgang mit MS-Office-Programmen und Zeitwirtschaftssoftware Das bieten wir Dir Langfristige Beschäftigungsperspektive Vielfältige, abwechslungsreiche und spannende Aufgaben Sehr flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Flexibilität durch Arbeits- bzw. Gleitzeitkonto Angebote eines Job-Rads und im Betrieblichen Gesundheitsmanagement Wenn Du interessiert bist, unser Team zu ergänzen und Dir ein langfristiges Engagement in unserem Unternehmen vorstellen kannst, sende uns bitte Deine Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail an finger@hurst-schroeder.de HURST+SCHRÖDER GMBH Heinrichstraße 9 58791 Werdohl

Qualitätsprüfer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
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Werdohl
6 km

Unser Unternehmen ist ein expandierender und international operierender Zulieferer der Haushaltsgeräteindustrie. Mit unseren elektrotechnischen Bauteilen, Elektroniken und Kunststoffformteilen sind wir europaweit Marktführer in der Branche. Unsere Gruppe beschäftigt rund 475 Mitarbeiter an fünf Standorten in Deutschland, Ungarn, der Slowakei und der Türkei. Am Standort Werdohl suchen wir:Qualitätsprüfer (m/w/d) in Voll- oder TeilzeitIhre Aufgaben: Überwachung von Zukaufteilen Lieferantenkommunikation Reklamationsbearbeitung Maß- und Funktionsprüfungen Stichprobenprüfungen Visuelle Prüfungen (Oberflächen, Farben usw.) Arbeiten mit CAQ-Software (Prüfplanung, Erstbemusterung, Reklamationsmanagement) Mitarbeit an Verbesserungsprozessen Unsere Erwartung: Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektro oder Metall Berufserfahrung im Bereich Mess- und Prüftätigkeiten Ausgeprägtes Verständnis für Prüfvorschriften, Normen, Arbeitsanweisungen und Technische (Artikel-)Zeichnungen Einwandfreies (Farb-)Sehvermögen Selbständige, systematische und exakte Arbeitsweise Gute PC-Kenntnisse Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Teamfähigkeit Das Angebot: Mitarbeiterangebote wie JobRad-Leasing und betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Jahresurlaub Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Eigenständige Ausführung Ihrer Aufgaben Wenn Sie interessiert sind, unser Team zu ergänzen, und sich ein langfristiges Engagement in unserem Unternehmen vorstellen können, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail an moldtkau@hurst-schroeder.de HURST+SCHRÖDER GMBH Heinrichstraße 9 58791 Werdohl

Ingenieur, Elektroniker oder Mikrotechnologe (m/w/d)
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Halver
10 km

Ihr Tor zur Elektronikzukunft. Revolutionäre Technologien, Gemeinsam Gestalten. Über uns: Die duotec ist eine weltweit agierende Unternehmensgruppe, die die Elektronikwelt von morgen bis ins kleinste Detail gestaltet und in großem Stil produziert. Unsere innovativen und maßgeschneiderten Lösungen entstehen aus der leidenschaftlichen Forschung und Kreativität herausragender duotec Köpfe. Bei der duotec GmbH in Halver konzentrieren wir uns auf die Erforschung und Entwicklung wegweisender Technologien für die Zukunft, darunter Quantentechnologien, Nanotechnologien und Mikroelektromechanische Systeme (MEMS). Damit legen wir den Grundstein für bahnbrechende Technologien, die das tägliche Leben und die Arbeitswelt grundlegend verändern werden. Bist Du bereit für mehr als nur einen Job? Bei duotec prägen wir die Zukunft der Elektronik. Als Ingenieur, Elektroniker oder Mikrotechnologe (m/w/d) wirst Du Teil unseres innovativen Teams, das Elektronikprodukte, Sensoren und Quantentechnik neu definiert. Deine Chancen: - Innovatives Umfeld - Technologischer Vorreiter - Weiterentwicklung und Teamgeist erleben Dein Profil: - Leidenschaft für Elektronik und Innovation - Abgeschlossene Ausbildung oder erfolgreiches Ingenieur-Studium im Bereich Elektrotechnik, Mikrotechnologie bzw. angrenzender Fachgebiete - Kenntnisse im Umgang mit dem Mikroskop Unser Angebot: - Herausfordernde Projekte - Gleitzeit und dynamisches Arbeitsumfeld - Attraktive Vergütung sowie Benefits Bewirb Dich jetzt und sei Teil der Elektronikzukunft! JETZT BEWERBEN duotec GmbH Jessica Hamann Humboldtstraße 8a 58553 Halver Telefon: 02353 1390-6244 E-Mail: career@duotec.net www.duotec.net/karriere

Fertigungsleiter (m/w/d) für Elektronik und Mikrotechnologie
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Halver
10 km

Ihr Tor zur Elektronikzukunft. Fertigungsleiter (m/w/d) für Elektronik und Mikrotechnologie Bist Du bereit für mehr als nur einen Job? Bei duotec prägen wir die Zukunft der Elektronik. Als Ingenieur, Physiker oder Mikrotechnologe (m/w/d) wirst Du Teil unseres innovativen Teams, das Elektronikprodukte, Sensoren und Quantentechnik neu definiert. Deine Aufgaben: - Übernahme von innovativen Projekten aus den Bereichen Elektronik, Sensoren, MEMS und Quantentechnik - Verantwortung für die Serienfertigung und den Ausbau des Fertigungsbereichs - Zusammenarbeit mit den Ingenieuren & Physikern Dein Profil: - Erfahrung in Elektronikfertigung und Mikrotechnologie - Führungskompetenz und Teamgeist - Innovationsfreude und proaktiver Einsatz Unser Angebot: - Herausforderne und einzigartige Projekte sowie modernste Technologien - Gestaltungsspielraum und Beitrag zur Unternehmensentwicklung - Attraktive Vergütung sowie Benefits Über uns: Die duotec ist eine weltweit agierende Unternehmensgruppe, die die Elektronikwelt von morgen bis ins kleinste Detail gestaltet und in großem Stil produziert. Unsere innovativen und maßgeschneiderten Lösungen entstehen aus der leidenschaftlichen Forschung und Kreativität herausragender duotec Köpfe. Bei der duotec GmbH in Halver konzentrieren wir uns auf die Erforschung und Entwicklung wegweisender Technologien für die Zukunft, darunter Quantentechnologien, Nanotechnologien undMikroelektromechanische Systeme (MEMS). Damit legen wir den Grundstein für bahnbrechende Technologien, die das tägliche Leben und die Arbeitswelt grundlegend verändern werden. JETZT BEWERBEN duotec GmbH Jessica Hamann Humboldtstraße 8a 58553 Halver Telefon: 02353 1390-6244 E-Mail: career@duotec.net www.duotec.net/karriere

Trainee Betriebsingenieur Prozessoptimierung (m/w/d)
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Altena
11 km

Sie wollen mittendrin sein, wenn es darum geht Flugzeuge fliegen zu lassen, Autos zum Fahren zu bringen, Energie zu gewinnen und Rohstoffe zu fördern? Sie wollen die perfekte Mischung aus Förderung und Herausforderung und dies bei einem weltmarktführenden Unternehmen? Herzlich willkommen bei der VDM Metals Group. Wir sind rund 2.000 Mitarbeiter, die gemeinsam metallische Hochleistungswerkstoffe wie Bleche, Bänder, Drähte und Stangen und Pulver für die additive Fertigung herstellen. VDM Metals ist Teil der spanischen Acerinox Gruppe und produziert in Deutschland an fünf Standorten (Unna, Duisburg, Altena, Siegen und Werdohl) und betreibt zwei Werke in den USA (Florham Park und Reno). Für unseren Bereich Blechfertigung am Standort Altena suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:Trainee Betriebsingenieur Prozessoptimierung (m/w/d)Aufgaben: Während Ihres Traineeprogramms ?lernen Sie alles rund um die Prozesse in unserer Blechfertigung Sie kümmern sich um das Optimieren von Qualität, Wirtschaftlichkeit und Prozessstabilität, sowie die kontinuierliche Verbesserung an vorhandenen Maschinen und Anlagen zum Zwecke der Leistungssteigerung Sie entwickeln, optimieren, implementieren, controllen und dokumentieren Produktionsprozesse Sie unterstützen bei der technischen und organisatorischen Koordination und bei der Abwicklung betreuungsintensiver Aufträge (Nukleartechnik, Luftfahrt etc.) Neben den fachlichen Themen bieten wir ein umfangreiches Seminarprogramm im Rahmen der Traineetätigkeit, indem es vor allem um die persönliche Weiterentwicklung und das Networking mit unseren anderen Trainees geht Profil: Sie haben? ein abgeschlossenes Studium, im Idealfall Master, im Bereich Maschinenbau, Werkstoffwissenschaften oder Umformtechnik Sie besitzen erste Kenntnisse im Bereich der metallischen Hochleistungswerkstoffe Sie bringen gute Kenntnisse im Bereich von IT-Systemen mit, beherrschen idealerweise die gängigen MS-Office-Anwendungen sicher und besitzen erste Erfahrungen mit SAP Persönlich bringen Sie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität in Ihre neue Aufgabe mit ein Analytisches Denkvermögen, Durchsetzungsvermögen und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab Gute Kenntnisse der englischen Sprache setzen wir voraus, Französischkenntnisse sind von Vorteil Unser Angebot an Sie: Sie treffen auf eine wertschätzende und menschenorientierte Führungskultur mit selbst entwickelten Prinzipien im VDM Führungskompass Ausgezeichnete Entwicklungsperspektiven und hochwertige Angebote im Bereich Learning & Development (VDM Lernwelt & zielgruppenorientierte Entwicklungsprogramme) für alle Mitarbeiter Leben und arbeiten in einer der größten Industrieregionen Deutschlands und trotzdem im Grünen? Das ist nur einer der Vorzüge unserer Standorte im Sauerland in unmittelbarer Nähe zu den Metropolen des Ruhrgebiets HR als Pionier: Moderne Strukturen, digitale Systeme (z.B. Abwesenheits- und Zeitmanagement im VDM-Fiori) ein prämiertes Ideenmanagement, sowie ein persönlicher Ansprechpartner und ein zielgerichtetes Onboarding Attraktives Vergütungspaket und viele sonstige Benefits und Sonderleistungen sowie flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Tarifvertrags Metall NRW Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge im VDM-Kombipakt mit attraktiver Verzinsung und Versorgungsbausteinen Die Gesundheit unserer Mitarbeiter wird ganz GROSS geschrieben. Das äußert sich im umfangreichen Angebot unseres BGM mit Vorsorgeuntersuchungen am Arbeitsplatz, Diensträdern und einem Betriebssportverein Die Basics stimmen: Parkplätze für Mitarbeiter, eine Kantine mit richtigen Köchen, flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, und vieles mehr gehört bei uns zum Standard Ihr Kontakt zu VDM Metals: Ihre Ansprechpartnerin: Herr D. Krämer Tel.: 02392-55-2738 VDM Metals GmbH ¦ Plettenberger Straße 2 ¦ 58791 Werdohl

Quality Assurance / Regulatory Affairs & GC Quality Management Manager (m/w/d)
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Breckerfeld
13 km

Quality Assurance/Regulatory Affairs & GC Quality Management Manager (m/w/d) in Breckerfeld Die GC Corporation wurde 1921 in Japan gegründet und hat sich zu einem der führenden Unternehmen in der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb einer sehr breiten Palette von Dentalprodukten entwickelt. Seit 1972 befindet sich unser europäisches Head Office GC Europe NV in Leuven, Belgien. Zur GC-Gruppe gehören innerhalb Europas einige Tochtergesellschaften, durch deren Entwicklung, Herstellung und Vertrieb von Produkten für spezifische Bereiche der Zahnmedizin und Zahntechnik unser Produktportfolio abgerundet wird. Unsere Lager vertreiben unsere Produkte in ganz Europa, dem Nahen Osten und Afrika. Aktuell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Quality Assurance/Regulatory Affais & GC Quality Management Manager (m/w/d) an unserem Standort in Breckerfeld. Als Manager für Qualitätssicherung (QA), Regulatory Affairs (RA) und unser unternehmensweites Qualitätsmanagementsystem (GC Quality Management oder GQM) sind Sie für das QA-System und die technische Produktdokumentation sowie für die Entwicklung und Umsetzung von GQM- und EFQM-Aktivitäten verantwortlich. Gemeinsam mit Ihrem Team schaffen Sie Synergien zwischen den Abteilungen mit dem Ziel, die Compliance und die gesetzlichen Anforderungen zu erfüllen und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung im Unternehmen zu fördern.Wir bieten Ihnen Eine herausfordernde Aufgabe in einem wachsenden internationalen Unternehmen in einem multikulturellen Umfeld mit guten Entwicklungsmöglichkeiten in Breckerfeld. Wettbewerbsfähiges Gehalt & weitere Sozialleistungen (flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, kostenlose Getränke & Obst, JobRad, Kooperation mit versch. Sportanbietern etc.), sowie 30 Tage Urlaub. Vollzeitbeschäftigung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. Home-Office-Möglichkeit. Großartige Unternehmenskultur, die auf Respekt und Teamgeist basiert. Eine Gelegenheit, in Zusammenarbeit mit Kollegen (auch auf europäischer Ebene), die ihre Arbeit mit Leidenschaft tun, zu einer besseren und gesünderen Welt beizutragen. Ihre Aufgaben Sie stellen sicher, dass das Qualitätsmanagementsystem und die Produkte allen lokalen, nationalen und internationalen Standards und gesetzlichen/behördlichen Vorschriften sowie den Kundenanforderungen entsprechen, damit GC-Produkte in den entsprechenden Gebieten unter seiner Verantwortung verkauft werden können. Sie unterbreiten Vorschläge zur Erfüllung der kurz- und langfristigen Qualitätssicherungsanforderungen der Organisation und leisten einen Beitrag zum Vorschlag einer Strategie im Einklang mit dem funktionalen Management. Sie überwachen Qualitätssicherungsaktivitäten, um ordnungsgemäße Produktionsergebnisse durch effektive Qualitätskontrollen und validierte Prozesse und Software zu gewährleisten. Sie kontrollieren und auditieren die eigenen sowie die Systeme der externen Lieferanten, um Produktqualität und Compliance zu gewährleisten und Verbesserungen einzuleiten und/oder umzusetzen. Sie leiten das Management von Nichtkonformitäts-, Korrektur- und Vorbeugungsmaßnahmen, die Bearbeitung von Beschwerden, das Risikomanagement und die Regulierungsaktivitäten nach dem Inverkehrbringen und stellen sicher, dass diese ordnungsgemäß umgesetzt werden. Sie stellen sicher, dass alle Verfahren in Bezug auf das Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltsystem auf dem neuesten Stand gehalten werden und regelmäßig von den richtigen Personen überprüft werden. Sie leiten die Implementierung, Aufrechterhaltung und Verbesserung von Qualitätssystemen auf der Grundlage von Informationen im strategischen Plan der Organisation, Audits, Normen, regulatorischen Änderungen und den Prioritäten innerhalb der Organisation. Sie stellen die ordnungsgemäße Vorbereitung und den Erfolg interner sowie externer (system- und produktbezogener) Audits von Behörden sicher und bleiben über zukünftige Änderungen auf dem Laufenden. Sie stellen sicher, dass das Qualitätssicherungssystem, die gesetzlichen Anforderungen und die GQM-Aspekte in der gesamten Organisation auf allen Ebenen von den betroffenen Mitarbeitern verstanden und angewendet werden, indem Sie entsprechende Schulungen durchführen. Sie setzen die Strategie für Business Excellence nach den Kriterien und dem Ansatz des EFQM-Modells um (Stakeholder-Management). Weiterentwicklung, Erleichterung und Aufrechterhaltung der GQM-Aktivitäten sowie Unterstützung der Mitglieder der Geschäftsleitung und Manager bei der rechtzeitigen Vorbereitung monatlicher und vierteljährlicher Geschäftsergebnisüberprüfungen gemäß dem GQM-Plan, der Management- und Abteilungsrichtlinien. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Chemie, Zahnmedizin oder über eine gleichwertige naturwissenschaftliche Qualifikation. Ein Abschluss in BWL/Management/Business optimiert Ihr Profil. Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement (idealerweise auch als Qualitätsmanagementbeauftragter) in einem produzierenden Unternehmen der Medizintechnik oder einem Pharmaunternehmen mit. Sie kennen die ISO-Normen (13485, 9001, 14971) gründlich. Die Qualifizierung zum Lead Auditor ISO 13485 ist von Vorteil. Sie verfügen über praktische Kenntnisse der EU-Medizinprodukteverordnung (MDD), der Medizinprodukterichtlinie (MDR). Kenntnisse der FDA-Anforderungen wünschenswert. Sie beherrschen mehrere Ansätze und Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung (z.B. FMEA, Kaizen-Methodik, VSM, Lean Manufacturing, 5S). Sie haben Kenntnisse im EFQM-Modell oder ähnlichen Business Excellence Modellen. Sie haben einen ergebnis- und qualitätsorientierten Ansatz, Ihr Fokus liegt immer auf dem Kunden, Sie sind ein analytischer Denker, Sie haben gute Kommunikationsfähigkeiten und Sie sind eine sehr engagierte Person. Sie besitzen praktische Kenntnisse in MS Office-Anwendungen (Excel, PowerPoint, Word). Sie sprechen und schreiben fließend Englisch und Deutsch. Kenntnisse in anderen europäischen Sprachen werden von Vorteil sein. Kontakt GC ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der Bewerber unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Alter oder Behinderung bewertet. Wir begrüßen Kandidaten mit unterschiedlichem Hintergrund und fördern aktiv die Vielfalt in der Belegschaft. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte (ausschließlich per E-Mail) an: bewerbung.breckerfeld@gc.dental Frau Daniela Petzold ZL Microdent-Attachment GmbH & Co. KG Harkortstraße 2 58339 Breckerfeld

Personalsachbearbeiter / HR Officer (m/w/d)
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Breckerfeld
13 km

Personalsachbearbeiter / HR Officer (m/w/d) in Breckerfeld Die GC Corporation wurde 1921 in Japan gegründet und hat sich zu einem der führenden Unternehmen in der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb einer sehr breiten Palette von Dentalprodukten entwickelt. Seit 1972 befindet sich unser europäisches Head Office GC Europe NV in Leuven, Belgien. Zur GC-Gruppe gehören innerhalb Europas einige Tochtergesellschaften, durch deren Entwicklung, Herstellung und Vertrieb von Produkten für spezifische Bereiche der Zahnmedizin und Zahntechnik unser Produktportfolio abgerundet wird. Unsere Lager vertreiben unsere Produkte in ganz Europa, dem Nahen Osten und Afrika. Aktuell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Personalsachbearbeiter / HR Officer (m/w/d) an unserem Standort in BreckerfeldWir bieten Ihnen Eine herausfordernde Aufgabe in einem wachsenden internationalen Unternehmen in einem multikulturellen Umfeld mit guten Entwicklungsmöglichkeiten in Breckerfeld. Wettbewerbsfähiges Gehalt & weitere Sozialleistungen (flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, kostenlose Getränke & Obst, JobRad, Kooperation mit versch. Sportanbietern etc.) sowie 30 Tage Urlaub. Vollzeitbeschäftigung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. Home-Office-Möglichkeit. Großartige Unternehmenskultur, die auf Respekt und Teamgeist basiert. Eine Gelegenheit, in Zusammenarbeit mit Kollegen (auch auf europäischer Ebene), die ihre Arbeit mit Leidenschaft tun, zu einer besseren und gesünderen Welt beizutragen. Ihre Aufgaben Sie bearbeiten selbständig alle personalrelevanten Themen am Standort, vor allem in den Bereichen Recruiting, Personalbetreuung und -entwicklung. Sie führen die vorbereitende Lohnbuchhaltung mithilfe von DATEV Lodas durch und überwachen die Zeiterfassung in ATOSS. Sie übernehmen die Abwicklung von sämtlichen administrativen Human Resources-Prozessen (Anpassung von Arbeitsverträgen, Zeugniserstellung, etc.). Sie unterstützen in dem Bereich Guest Relations am Standort; dazu gehört die Betreuung von Gästen, die Vorbereitung von Konferenzräumen für Besprechungen/Schulungen sowie die Mitorganisation von Firmenveranstaltungen. Sie beraten und unterstützen proaktiv unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen Personalfragen Sie begleiten und implementieren Veränderungsprozesse im HR-Management und sind vor Ort Ansprechpartner bei der standortübergreifenden Entwicklung und Umsetzung dieser strategischen HR-Themen. Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder über eine andere (gleichwertige) Qualifikation und haben mindestens 2 Jahre (generalistische) Berufserfahrung im Personalbereich sammeln können. Sie haben Basiskenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und haben Spaß daran, Verantwortung zu übernehmen. Sie haben eine flexible, dynamische und positive Denkweise. Ihr Profil wird abgerundet durch Belastbarkeit in stressigen Situationen sowie die Fähigkeit, sich selbst zu strukturieren und zu organisieren. Sie sind sicher im Umgang mit dem MS-Office Paket, idealerweise verfügen Sie über Erfahrung mit DATEV Lodas und ATOSS. Sie haben sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse (in Wort und Schrift). Haben wir Interesse geweckt? GC ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der Bewerber unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Alter oder Behinderung bewertet. Wir begrüßen Kandidaten mit unterschiedlichem Hintergrund und fördern aktiv die Vielfalt in der Belegschaft. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte (ausschließlich per E-Mail) an: bewerbung.breckerfeld@gc.dental ZL Microdent-Attachment GmbH & Co. KG Harkortstraße 2 58339 Breckerfeld Ihre Ansprechpartnerin Frau Joeleen Herzog bewerbung.breckerfeld@gc.dental

Experte Controlling & Finanzen (m/w/d)
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Nachrodt-Wiblingwerde
14 km

Walzwerke Einsal kann auf eine lange und erfolgreiche Firmengeschichte zurückblicken. Dabei hat sich unser Unternehmen die Unabhängigkeit bewahrt und wird immer noch als Familienunternehmen inhabergeführt. Die Unternehmensleitung und das Team haben immer in die Zukunft geschaut und die Entwicklung vorangetrieben: Kreativität, Effizienz und die Bereitschaft, Neues zu wagen, haben Walzwerke Einsal zu einem führenden Unternehmen für innovative Lösungen in Stahl und Edelstahl mit einer Jahresproduktion von rund 25.000 Tonnen werden lassen. Unsere 300 kompetenten und engagierten Mitarbeiter haben wesentlich zu diesem Erfolg beigetragen. Langjährige Erfahrung, stetiger Einsatz, verbunden mit Konzernunabhängigkeit und mittelständischer Flexibilität: Das sind ideale Voraussetzungen, um auch die Herausforderungen von morgen in Angriff zu nehmen. Entdecken Sie unser komplettes Leistungspaket. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Experten Controlling & Finanzen (m/w/d)Experte Controlling & Finanzen (m/w/d) Einstellung: ab sofort | VollzeitFür diese Aufgaben begeistern Sie sich: Sie analysieren Produktions- und Ertragsdaten und führen Abweichungsanalysen durch Berichte für die Geschäftsleitung und andere Abteilungen werden von Ihnen erstellt und aufbereitet Durchführung von bereichsübergreifenden Meetings und Nachverfolgung von Maßnahmen Pflege und Weiterentwicklung der Reporting-Tools (Excel, NAV, Targit BI) Zusätzlich befassen Sie sich mit fachspezifischen Sonderaufgaben und Projekten Sie wirken bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB mit Das bringen Sie mit: Kaufmännische Ausbildung nebst (fortgeschrittener/abgeschlossener) fachspezifischer Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Erste Berufserfahrung in den genannten Aufgaben wünschenswert Ein gutes Verständnis für Finanzprozesse und sind mit der handelsrechtlichen Bilanzierung nach HGB vertraut Sehr gute Microsoft 365-Kenntnisse, insbesondere Excel Optional Kenntnisse im ERP-System (wir arbeiten mit Microsoft Navision/Dynamics 365 BC) Optional Kenntnisse mit BI-Software (wir arbeiten mit TARGIT Decision Suite) Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie Analyse- und Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse - Englischkenntnisse (Grundkenntnisse) Leistungsbereitschaft Was Sie bei uns erwartet: Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden und innovativen Unternehmen Eine sehr gute Entwicklungsperspektive Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Erfolgsabhängige Zahlungen (Ergebnisbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit Modern ausgestatteter Arbeitsplatz inkl. IPad/IPhone und Notebook Betriebliche Altersvorsorge E-Bike Leasing Firmen-Events Gesundheitsförderung Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann verwenden Sie unser Onlinebewerbungsformular über den "Jetzt bewerben"-Button. Wir freuen uns auf Sie! Angelika Fuchs Personalabteilung Walzwerke Einsal GmbH Altenaer Straße 85 58769 Nachrodt-Wiblingwerde 02352/332-180

Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d)
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Plettenberg
14 km

Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. Bewerben Sie sich für unseren Regionalbereich Süd am Standort Plettenberg als Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d) und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement.Ihre Aufgaben: Wartung, Instandsetzung und Optimierung von elektrotechnischen Einrichtungen an den abwassertechnischen Anlagen des Regionalbereiches Süd (Einzugsgebiete von Lenne, Bigge, Volme und Ennepe mit 26 Kläranlagen sowie über 200 Niederschlagswasserbehandlungsanlagen und Pumpwerken) Durchführung von Prüfungen an elektrotechnischen Anlagen und Betriebsmitteln SPS-Programmierarbeiten Schalthandlungen im 10 kV-Bereich Teilnahme an der Rufbereitschaft, nach entsprechender Einarbeitung Sie bieten uns: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/r Elektroniker/in für Betriebstechnik bzw. Energieelektroniker/in oder vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in der SPS-Programmierung mit den Softwareprodukten Step 7 und TIA- Portal sind wünschenswert Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen Kenntnisse im Bereich des Explosionsschutzes und der Abwassertechnik sind wünschenswert Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Fahrerlaubnis Klasse B Ein Umfeld, das begeistert! Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber Betriebliche Altersversorgung Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Betriebssportgemeinschaft, Workshops) Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Sind Sie interessiert ? Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter www.ruhrverband.de bis zum 07.03.2024. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1391 /-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Dr. Görlich als Vertreter der Fachabteilung telefonisch unter 02391/598-103 zur Verfügung.

HR Payroll Specialist / Spezialist Entgeltabrechnung (m/w/d)
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Attendorn
16 km

HR Payroll Specialist / Spezialist Entgeltabrechnung (m/w/d) Referenznummer: 1219Unser Mandant Unser Mandant, eine erfolgreiche mittelständische Unternehmensgruppe mit Sitz in Nordrhein-Westfalen, entwickelt, produziert und vertreibt qualitativ hochwertige Produkte im Bereich Kunststoffkomponenten und ist Marktführer in dem Produktbereich. Das Familienunternehmen zählt zu den Innovationsführern seiner Branche. Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir eine zum Unternehmen passende Persönlichkeit. Standort: SauerlandIhre Aufgaben Verantwortung für die Entgeltabrechnung sowie die zuverlässige Durchführung begleitender personalwirtschaftlicher Aufgaben Sie führen die Lohn- und Gehaltstabrechnung über einen externen Dienstleister inklusive Folgeaktivitäten von Mitarbeitenden am Unternehmensstandort durch Sie sind Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden zu Themen rund um die Entgeltabrechnung und das Arbeitsverhältnis und bearbeiten alle im Zusammenhang mit der Abrechnung stehenden personaladministrativen Vorgänge wie Urlaube, Bescheinigungen, Umbesetzungen sowie alle sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalte sowie betriebliche Altersvorsorge Schnittstelle und enge Zusammenarbeit zu Finance & Controlling Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Sie unterstützen das Bewerbermanagement und weitere personalwirtschaftliche Projekte Ihr Profil Abgeschlossene kfm. Ausbildung, Weiterbildung zur/zum Personalkauffrau/-mann oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrungen mit fundierten Kenntnissen in der Gehaltsabrechnung und der operativen Personalbetreuung bzw. Administration Erfahrung in der Anwendung des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie, SAP-HR-Kenntnisse sind von Vorteil Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht Strukturierter, zuverlässiger und eigenverantwortlicher Arbeitsstil Affinität zu Zahlen und Freude an akribischem Arbeiten Ausgeprägte Serviceorientierung Das bieten wir Mitarbeit in einem Unternehmen mit Spitzentechnologie in Familienbesitz Spannender Arbeitsplatz in einem international tätigen Unternehmen mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur, in der die Anerkennung und das Wir-Gefühl im Vordergrund stehen Hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung Eine der Aufgabe und Verantwortung angemessene Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Regelung Kontakt und weitere Informationen Können Sie sich vorstellen, die Zukunft unseres Klienten in einem starken Team mitzugestalten? Sind Sie mutig. echt. anders? Dann freuen wir uns darauf, Sie näher kennenzulernen. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen über das braveheads-Karriereportal, inkl. Angaben zu Ihrer Gehaltshöhe oder als Interim-Manager zu Ihrem Tagessatz (inkl. Spesen) und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin (gerne zu sofort). Wir werden uns zeitnah mit Ihnen in Verbindung setzen. Ihr Ansprechpartner Dirk Weddehage Kontakt braveheads Führungsköpfe Amelsbürener Straße 211 48163 Münster Telefon: +49 170 2962 017 E-Mail: dirk.weddehage@braveheads.de

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Arbeiten, wo andere Urlaub machen

Südwestfalen punktet mit viel Natur und Know-how

Sie möchten dort leben und arbeiten, wo andere Urlaub machen und suchen eine neue berufliche Herausforderung in Südwestfalen? Dabei unterstützt Sie jobmarkt-nrw.de, das große regionale Stellenportal von WAZ, NRZ, WP, WR und IKZ. Im Job-Netzwerk der FUNKE-Tageszeitungen in NRW finden Sie genau die Angebote, nach denen Sie suchen. Und zwar in allen relevanten Branchen – Dienstleistung, Verwaltung, Handwerk, Industrie, Gesundheitsbranche und vielen mehr. Denn Südwestfalen ist einer der erfolgreichsten Wirtschaftsstandorte der Republik und Heimat der Hidden Champions: der Unternehmen, die auf allen Kontinenten aktiv und in ihrer Marktnische Weltmarktführer sind. Obendrein gehört die waldreiche Mittelgebirgslandschaft zu den beliebtesten Tourismus-Destinationen des Landes – und ist vielleicht schon sehr bald Ihr neuer Arbeits- und Lebensmittelpunkt.