2211 Festanstellungen in Nordrhein-Westfalen

Mehr gestalten. Gemeinsam wachsen. Nutzen Sie Ihre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und tragen Sie mit Ihrer Präzision und Sorgfalt zur Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden bei. Anna Kaja, seit 2017 bei MC, Tim Hillringhaus, seit 2016 bei MCSichere Perspektiven mit MC-Bauchemie Die MC-Bauchemie ist einer der führenden internationalen Hersteller bauchemischer Produkte und Techniken zur Vergütung von Beton sowie zum Schutz und zur Instandhaltung von Bauwerken. Mit Hauptsitz in Bottrop ist die Unternehmensgruppe mit über 3.000 Mitarbeitenden in mehr als 40 Ländern rund um den Globus tätig. Als Familienunternehmen in dritter Generation mit einer über 60-jährigen Erfolgsgeschichte bieten wir unseren Kunden und Mitarbeitenden langfristige Perspektiven und Partnerschaften. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Zentrale in Bottrop eine überzeugende und engagierte Persönlichkeit als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Sie wachsen bei uns mit vielfältigen Aufgaben: In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die eigenständige und präzise Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere deutschen Gesellschaften, inklusive aller Vor- und Nacharbeiten. Dabei fungieren Sie als kompetente Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in sämtlichen abrechnungsrelevanten, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Zudem übernehmen Sie die Kommunikation und Korrespondenz mit Behörden, Finanzämtern und Krankenkassen. Die Pflege der Personalakten und Personaldaten gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich, ergänzt durch die Erstellung aussagekräftiger Statistiken, Auswertungen und Reportings, die wertvolle Einblicke für unsere Personalarbeit liefern. Darüber hinaus übernehmen Sie die vertrauensvolle Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge und bringen sich bei Sonderthemen und Projekten wie der Entsendung sowie abrechnungsrelevanten HR-Themen ein. Mit Ihrer Persönlichkeit und Qualifikation bringen Sie uns weiter: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine fachspezifische Weiterbildung Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht und in Entsendefragen Versierter Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und Abrechnungssystemen (idealerweise VEDA oder SAP) Aufgeschlossenes und sicheres Auftreten mit ausgeprägter Serviceorientierung Eigenverantwortliches, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten Verbinden Sie die Vorteile eines familiengeführten Unternehmens mit denen eines global wachsenden Konzerns: Arbeitsumfeld: Sichere Anstellung mit viel Raum für Eigeninitiative und Gestaltungsfreiheit Attraktive Zusatzleistungen: wie Urlaubsgeld, jährliche Einmalzahlung in Höhe eines Monatsgehalts, Altersvorsorge und Pflegezusatzversicherung Work-Life-Balance und Flexibilität: durch Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub Familienfreundlichkeit: eine Woche Kinderbetreuung am Standort Bottrop während der Sommerferien und zwei Tage vollbezahlte Freistellung mit Attest bei erkrankten Kindern Individuelle Förderung: umfassende Einarbeitung mit Unterstützung von Mentoren, systematische Weiterbildungsprogramme von Beginn an und (internationale) Karrieremöglichkeiten mit internen Wechseln und Auslandsaufenthalten Exklusive Rabatte: über unser Corporate Benefits-Portal sowie Angebote bei FitX und EGYM Wellpass Annehmlichkeiten: wie eine Kantine und kostenlose Wassersysteme Bewerben Sie sich bei MC. Hier können Sie erfolgreich wachsen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in PDF-Format (insbesondere Lebenslauf und Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Referenz IDM-LB-181124-SA. Gerne stehen wir auch vorab für Rückfragen zur Verfügung. MC-Bauchemie Müller GmbH & Co. KG Frau Silke Bayer Tel.: +49 (0) 20 41 101-624 mc.career@mc-bauchemie.com www.mc-bauchemie.de

A WIRTGEN GROUP COMPANY Die WIRTGEN GmbH ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Als Spezialist für Maschinen und Verfahren zur Instandsetzung von Fahrbahnen ist WIRTGEN Marktführer. Am Unternehmensstandort in Windhagen (Raum Köln/Bonn) arbeiten mehr als 2.000 Beschäftigte. Zur Unterstützung unserer Abteilung Einkauf suchen wir ab sofort, in Vollzeit und unbefristet, einen Operativen Einkäufer/Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) IHRE NEUE STELLE: Erstellen von Anfragen für Maschinenkomponenten sowie indirektes Material und Dienstleistungen Erstellung und Auswertung von Angebotsvergleichen Abwicklung des kompletten Bestellvorgangs Bearbeiten und ggf. Reklamieren von Auftragsbestätigungen Eigenständige Terminverantwortung und Überwachung des Bestellobligos Prüfen von Eingangsrechnungen, ggf. Erstellen von Rechnungskürzungen Unterstützung des strategischen Einkaufs bei Lieferantengesprächen/Preisverhandlungen DAS BRINGEN SIE MIT: Mit sehr guten Ergebnissen abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekauffrau/ -mann), alternativ Bachelorstudium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im operativen Einkauf ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Zielstrebige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Erfahrung mit SAP/ ERP bevorzugt Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift DIE WIRTGEN GMBH HAT EINIGES ZU BIETEN: Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen & beruflichen Weiterentwicklung Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, interkulturelles Netzwerk Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an: WIRTGEN GmbH Personalabteilung · Frau Carolin Gruber Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 Windhagen Kennwort: Operativer Einkäufer/ Einkaufssachbearbeiter Online-Bewerbung: www.wirtgen-group.com/karriere

Industriemechaniker (m/w/d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Industriemechaniker im Vollkontinuierlichen Schichtsystem (m/w/d) Das sind deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Durchführung von Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen an Maschinen, Anlagen und Infrastruktur Du stellst die fachgerechte Einrichtung der Produktionsanlagen sicher Du unterstützt bei der Installation und Montage von Neuanlagen Du erkennst und behebst Störungen sowie deren Ursachen und unterstützt bei der kontinuierlichen Optimierung der Arbeitsabläufe Du unterstützt bei der regelmäßigen Inspektion und Wartung von Maschinen und Anlagen Das ist dein Profil Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise als Industriemechaniker Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen routinierten Umgang mit den MS-Office Programmen Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Reparatur und Störungsbeseitigung von Produktionsmaschinen und -anlagen Du arbeitest eigenverantwortlich und lösungsorientiert und zeigst ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität Du bist bereit im Vollkontinuierlichen Schichtsystem flexibel zu arbeiten Du unterstützt unsere vertrauensvolle, teamorientierte Unternehmenskultur Einfach faserhaft - wir produzieren hochwertige Tissueprodukte seit 1919 Unsere Mission ist einfach. Wir leben Servietten und das mit jeder einzelnen Faser. Als Papier-Magier, Kunden-Versteher und Moment-Veredler geben wir jeden Tag unser Bestes, um ein hochwertiges Qualitätsprodukt "made in Germany" herzustellen. Unsere Handlungen entspringen einem gewissenhaften Nachhaltigkeitsgedanken, denn Papier ist ein wertvoller Rohstoff dessen Grundlage natürliche Ressourcen sind. FASERHAFTE BENEFITS Das bieten wir dir bei FASANA Überdurchschnittliche Bezahlung nach Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld 32 Tage Urlaub Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Urban Sports Club- Mitgliedschaft Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Gute Verkehrsanbindung Fahrrad-Leasing Kostenfreier Parkplatz Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebskantine Täglich frisches Obst & Wasser Bewerbung per E-Mail an: recruiting@fasana.com oder Kurzbewerbung über: www.fasana.com/karriere FASANA GmbH Adolf-Halstrick-Straße 6 DE-53881 Euskirchen T +49 2251 812 0

Elektroniker / Techniker Elektrotechnik (m/w/d) von der Montage in die Planung Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Köln, Wesseling in unbefristeter Festanstellung. Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten. Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. Unsere Servicebereiche sind für die strategische Ausrichtung und Steuerung aller Geschäftseinheiten verantwortlich. Du gestaltest unsere Firmenentwicklung aktiv mit und leistest Deinen Beitrag zum gemeinsamen Unternehmenserfolg. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns. Deine Aufgaben: *Heute Industrieservice. Morgen Planung.* Du kennst Dich in der EMSR-Montage bestens aus? Dann bist Du genau der/die Richtige, um die elektrischen Anlagen von morgen zu planen. Umsetzbar und effizient mit Deiner Erfahrung aus der Praxis statt Theorie aus dem Buch. Nutze Dein Wissen und wende es in der Planung für die Griesemann Gruppe an: Auslegung und Spezifikation von MSR-Equipment (u.a. Sensoren, Aktoren, Schaltschränke, Baugruppen) Auslegung und/oder Erweiterung der MSR-Infrastruktur in den Prozessanlagen und Bearbeitung von R&I-Fließbildern Technische Bearbeitung der Beschaffungsvorgänge (Anfragen, Bestellungen, Prüfung von Herstellerunterlagen) Erstellung und Pflege von Dokumentationen Begleitung der Inbetriebnahme und Unterstützung der Montage vor Ort Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in für Automatisierungstechnik, Elektroniker*in für Betriebstechnik, Industrieelektriker*in oder vergleichbar sowie eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) In Sachen EMSR macht Dir keiner was vor – Deine Erfahrung in der Montage ist der beste Grundstein für Deine planerische Karriere im Engineering Du arbeitest gerne im Team, kannst mit den Wünschen des Kunden umgehen, denkst in Lösungen und überzeugst mit Deinem sicheren Auftreten Wir bieten: Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents Persönliche Einarbeitung – wir nehmen uns Zeit, Dir die Welt der Planung zu zeigen Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege Wir entwickeln Sie weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption Betriebliche Altersvorsorge Fitnessangebote Flexible Arbeitszeitmodelle Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristeter Festvertrag Weiterbildungen Jobrad Dein Recruiting-Team Für Rückfragen wende Dich gerne auch telefonisch an uns: 02232 / 708 708 Dein Recruiting-Team Griesemann Gruppe Industriestr. 73 50389 Wesseling

Elektroniker / Techniker Elektrotechnik (m/w/d) von der Montage in die Planung Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Köln, Wesseling in unbefristeter Festanstellung. Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten. Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. Unsere Servicebereiche sind für die strategische Ausrichtung und Steuerung aller Geschäftseinheiten verantwortlich. Du gestaltest unsere Firmenentwicklung aktiv mit und leistest Deinen Beitrag zum gemeinsamen Unternehmenserfolg. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns. Deine Aufgaben: *Heute Industrieservice. Morgen Planung.* Du kennst Dich in der EMSR-Montage bestens aus? Dann bist Du genau der/die Richtige, um die elektrischen Anlagen von morgen zu planen. Umsetzbar und effizient mit Deiner Erfahrung aus der Praxis statt Theorie aus dem Buch. Nutze Dein Wissen und wende es in der Planung für die Griesemann Gruppe an: Auslegung und Spezifikation von MSR-Equipment (u.a. Sensoren, Aktoren, Schaltschränke, Baugruppen) Auslegung und/oder Erweiterung der MSR-Infrastruktur in den Prozessanlagen und Bearbeitung von R&I-Fließbildern Technische Bearbeitung der Beschaffungsvorgänge (Anfragen, Bestellungen, Prüfung von Herstellerunterlagen) Erstellung und Pflege von Dokumentationen Begleitung der Inbetriebnahme und Unterstützung der Montage vor Ort Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in für Automatisierungstechnik, Elektroniker*in für Betriebstechnik, Industrieelektriker*in oder vergleichbar sowie eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) In Sachen EMSR macht Dir keiner was vor – Deine Erfahrung in der Montage ist der beste Grundstein für Deine planerische Karriere im Engineering Du arbeitest gerne im Team, kannst mit den Wünschen des Kunden umgehen, denkst in Lösungen und überzeugst mit Deinem sicheren Auftreten Wir bieten: Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents Persönliche Einarbeitung – wir nehmen uns Zeit, Dir die Welt der Planung zu zeigen Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege Wir entwickeln Sie weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption Betriebliche Altersvorsorge Fitnessangebote Flexible Arbeitszeitmodelle Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristeter Festvertrag Weiterbildungen Jobrad Dein Recruiting-Team Für Rückfragen wende Dich gerne auch telefonisch an uns: 02232 / 708 708 Dein Recruiting-Team Griesemann Gruppe Industriestr. 73 50389 Wesseling

Bei uns dreht sich alles um die Küche… denn die Küche ist für uns der Mittelpunkt des Lebens. Die Küche ist der Ort, an dem die besten Partys enden, an dem man redet, kocht und lacht. Wir bei Häcker Küchen haben eine Mission: Wir versorgen den gesamten Globus mit Küchen, die erstklassig in Funktion, Technik und Design sind. Damit erzielten wir im Jahr 2023 einen Umsatz von 726 Millionen Euro. Über 2.000 Kolleginnen und Kollegen warten auf Sie. Helfen Sie uns, diesen überdurchschnittlich erfolgreichen Weg weiter auszubauen als Service Desk Consultant (m/w/d) Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: Sie stellen sicher, dass es läuft! Als erster Ansprechpartner (m/w/d) reagieren Sie auf IT-bezogene Störungen und sichern den schnellen und qualifizierten Support für unsere User*innen Sie analysieren und klassifizieren Fehlermeldungen, beheben diese (First- & Second Level Support) oder stellen die Bearbeitung durch weitere Fachexpert*innen sicher Sie beraten unsere Anwender*innen bei IT-bezogenen Fragen und erweitern und pflegen unsere Knowledge Base Im On-site Service übernehmen Sie die Installation, Konfiguration und Auslieferung der Hardware Gemeinsam mit unseren Operations Managern arbeiten Sie daran, ein aussagefähiges Monitoring aufzubauen, um Störungen proaktiv zu vermeiden Ihr Wissen bringen Sie in verschiedene IT-Projekte ein Damit überzeugen Sie uns: Sie sind technisch affin und haben ein breit gefächertes Interesse für unterschiedliche Themen innerhalb der IT - gerne auch eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Sie haben eine hohe Dienstleistungsorientierung und Freude daran, Ihr Expertenwissen mit den User*innen zu teilen Sie weisen fundierte Kenntnisse in der MS Systemlandschaft auf Das bieten wir Ihnen: Ein gesundes und sicheres Familienunternehmen, das in die Entwicklung seiner Mitarbeitenden investiert Freiraum, fachliche und persönliche Kompetenzen einzubringen und eigene Ideen zu verwirklichen Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice-Möglichkeiten Arbeitszeitkonten für Ihre zeitliche Flexibilität 30 Tage Urlaub und Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ihr direkter Draht zu uns: Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Laura Dyck, HR Business Partner 05746/940-6540 gerne zur Verfügung. Ein persönlicher und transparenter Bewerbungsprozess liegt uns am Herzen. Bei der Durchführung von Vorstellungsgesprächen setzen wir auch auf alternative Wege, sodass ein erstes Kennenlernen derzeit sowohl persönlich als auch einfach und unkompliziert in digitaler Form stattfinden kann. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular. Häcker Küchen GmbH & Co. KG Werkstr. 3 32289 Rödinghausen

Produktmanager bAV m/w/d als Referent - in Vollzeit oder Teilzeit Die spannenden Entwicklungsfelder in der Produktwelt der betrieblichen Altersversorgung (bAV) interessieren Sie? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an. Ihre zentrale Rolle: Ihr bAV-Know-How erfolgreich in das Produktmanagement einbringen Konzeption und Pflege von bAV-Produkten im Rahmen des Produktentwicklungsprozesses Kontinuierliche Überprüfung der Marktposition von bAV-Produkten sowie Entwicklung passender Maßnahmen Beteiligung an und Leitung von Projekten sowie Übernahme von Product-Owner-Rollen Beratung der Vertriebsunterstützung in Fach-, Schulungs- und Verkaufsförderungsmaßnahmen zur bAV Erstellung fachlicher Vorgaben für Angebots- und Abschlussprozesse über verschiedene Angebotsmedien, inklusive bAV-Portale Ihr Pro?l: bAV-Experte mit vertrieblicher und engagierter Persönlichkeit Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Versicherungswissenschaften, Mathematik oder als Versicherungsbetriebswirt/in mit relevanter Erfahrung Umfassendes Fachwissen in der betrieblichen Altersversorgung (bAV) und die Fähigkeit, komplexe Themen kundenorientiert zu vermitteln Kenntnisse in Angebotssystemen für bAV-Produkte sowie bAV-Portalen inklusive deren Abschluss-Strecke Hohes Maß an Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität Präsentationsstärke und zielgruppengerechte Kommunikationsfähigkeiten Unser Angebot: Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie! Kennziffer: ERGO01081 Ihre Bene?ts: Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. www.ergo.com/karriere Kontakt: Michael Hepe HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Manager Tel 0211 477-1539 Jutta.Knobloch@ergo.de Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sagen unsere Mitarbeiter:

Familienunternehmen im Sauerland mit flachen Hierarchien, Qualitätsprodukten und hoch motiviertem Team. Die Gebrüder Schulte GmbH & Co. KG ist ein erfolgreiches, mittelständisches und wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 100jähriger Tradition und zählt zu den Marktführern in der Branche. Das Unternehmen ist Anbieter innovativer Produkte und Lösungen für die Intralogistik, die für Großunternehmen und mittelständische Unternehmen nahezu aller Industrien und für den Handel erarbeitet und produziert werden. Die Produktion erfolgt auch heute noch ausschließlich in Deutschland. SCHULTE wird fortschrittlich geführt und zeichnet sich durch eine wertorientierte Unternehmenskultur aus und wurde zum TOP Arbeitgeber und zur TOP Company 2024 prämiert. Ab sofort suchen wir in Vollzeit: Mitarbeiter Produktionsplanung (m/w/d) Ihre Aufgaben Umfassende Produktionsplanung in enger Abstimmung mit der Fertigung und dem Einkauf/Vertrieb Erstellen und Optimierung von Arbeitsplänen und -abläufen Termingerechte Auftragsabwicklung Ermittlung von Fertigungszeiten, Materialbedarf etc. für die Kalkulation Anlage von Stücklisten im ERP-System sowie Artikelstammdatenpflege Technische Analyse von Projektunterlagen Mitwirken und unterstützen bei der Einführung eines neuen ERP-Systems Ihr Profil Abgeschlossene industrielle Ausbildung im Produktionsumfeld, Techniker oder Meister Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktionsplanung Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Fertigungsunterlagen Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit, Spaß an der Arbeit im Team sowie hohes Engagement in Ihrer Tätigkeit runden Ihr Profil ab Unser Angebot Eine langfristige Perspektive in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen Intensive Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet (Onboarding) Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Hohe Kollegialität Betriebsverpflegung, kostenloses Wasser, betriebliche Gesundheitsförderung, Bike Leasing und Mitarbeiterangebote 30 Urlaubstage (+ Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen) Ein familienfreundliches Unternehmen in einer sehr lebenswerten Region Deutschlands Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Jahresgehaltsvorstellung. Für Rückfragen zu dieser Stellenausschreibung stehen wir Ihnen gerne unter folgenden Kontaktmöglichkeiten zur Verfügung: ?? WhatsApp: 0151 17628042 ?? Telefon: 02933 836 152 ?? E-Mail: a.stahlhoff@schulte-lagertechnik.de

AgBRAIN ist ein dynamisches Unternehmen. In enger Zusammenarbeit mit führenden Landtechnikunternehmen aus ganz Europa entwickeln wir innovative Basistechnologien. Unsere Spezialisten konzipieren und realisieren insbesondere Applikationen, Schnittstellen und Datenbanken für mobile Systeme. Kein Wunder also, dass AgBRAIN kontinuierlich wächst. Deshalb suchen wir Verstärkung für unser hoch motiviertes Team. Senior-Softwarearchitekt (m/w/d) für Web- und Cloud-Systeme Deine Aufgaben Als Senior-Softwarearchitekt (m/w/d) für Web- und Cloud-Systeme bist du für die Konzeptionierung und Umsetzung eines Datenmanagementsystems in der Landtechnik zuständig. Dabei leitest Du ein firmenübergreifendes Entwicklungsteam nach agilen Methoden und arbeitest eng mit Dienstleistern zusammen. Deine Qualifikation Grundlage für die Tätigkeit ist ein abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) im Bereich Informatik oder angrenzenden Gebieten Langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung im Bereich der Web- und Cloud-Systeme Erfahrung in der Kommunikation mit externen Entwicklungsdienstleistern sowie deren Führung Umfangreiche Erfahrung in der Rolle eines Softwarearchitekten/Lead Developers komplexer Projekte Überzeugter Verfechter von Clean Code und Codequalität Erfahrung im Umgang mit den Technologien JavaEE/Jakarta EE, RDBMS und JavaScript/TypeScript Erfahrung in der Administration einer Container-Infrastruktur (K8s) Erfahrung im Bereich Continuous Integration mit Continuous Delivery (GitLab, Jenkins) Die deutsche und englische Sprache beherrscht du sicher in Wort und Schrift Systematisches und eigenständiges Arbeiten Dein Benefit Freu dich auf eine unbefristete Stelle in der Zukunftsbranche Landtechnik mit flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 60% Home-Office, Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Es erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben und wir überlassen dir viel Eigenverantwortung, bieten interne und externe Weiterbildung an, sowie den Besuch von Konferenzen und Workshops Betriebliche Altersvorsorge, Sachbezug und Firmenrad sind selbstverständlich, wie auch die individuelle Gestaltung des Arbeitsplatzes mit höhenverstellbaren Tischen Wir bieten dir die Möglichkeit, ein junges, wachsendes Unternehmen mitzugestalten Deine Bewerbung Startklar für eine spannende Zukunft? Dann schicke deine Bewerbung per E-Mail an: career@agbrain.de Wir freuen uns auf dich. AgBRAIN GmbH Hamburger Str. 24 49084 Osnabrück www.agbrain.de großes Bild: Shutterstock

Menschen zur Seite stehen Die Caritas Wohnen im Erzbistum Paderborn gGmbH bietet Menschen mit Behinderungen aller Altersgruppen Assistenz in den Bereichen Wohnen, Freizeit, Reisen, Bildung, Gesundheit und Pflege. Der Geschäftsbereich Wohnen engagiert sich für die vollständige und selbstbestimmte Teilhabe jedes Menschen an der Gesellschaft. Das Wunsch- und Wahlrecht unserer Kunden steht dabei im Mittelpunkt. Innerhalb der Caritas Wohnen bietet das Heilpädagogisches Therapie- und Förderzentrum (HPZ) St. Laurentius-Warburg 360 Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit geistiger und/oder seelischer Behinderung sowie Mehrfachbehinderungen in unterschiedlichen Wohngemeinschaften ein differenziertes Angebot. Psychologe (w/m/d) Standort: Warburg Vertrag: unbefristet nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit Start: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen suchen wir Sie! Bewerben Sie sich gerne auch, wenn Sie sich im Masterstudium befinden. Ihre Aufgaben: Beratung der pädagogischen Fachkräfte Psychologische Begleitung von Menschen mit geistigen Behinderungen, psychischen Störungen und Verhaltensauffälligkeiten personenbezogene Psychodiagnostik, z. B. Intelligenztestung Kriseninterventionen und Fallgespräche Anfertigung fachlicher Stellungnahmen Arbeit mit der Herkunftsfamilie und dem Helfersystem Sie bringen mit: Freude an der Arbeit mit Menschen mit geistigen Behinderungen Empathie und Beratungskompetenz Systemische Grundhaltung Einen kühlen Kopf in heiklen Situationen, sowie selbstständiges Arbeiten und Organisationsfähigkeit Fundiertes Fachwissen in Bezug auf psychische Störungen Idealerweise Erfahrungen in der Beziehungsgestaltung bei Menschen mit geistigen Behinderungen Wir bieten: Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum Möglichkeiten der in- und externen Fort- und Weiterbildung Fallarbeit im multiprofessionellen Team mit pädagogischen Fachkräften, Lehrkräften und Therapiefachkräften Überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Rabattaktionen über die Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen in Deutschland mbH Betriebliches Gesundheitsmanagement (E-)Bike-Leasing Kostenlose Sozialberatung auch für Angehörige Haben Sie Fragen zu unserem Stellenangebot? Diese beantwortet Ihnen gerne Caroline Ahrendts unter T 05641 93503 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail an: Caritas Wohnen im Erzbistum Paderborn gGmbH Bewerbungsmanagement Waldenburger Straße 11 33098 Paderborn bewerbung-wohnen@cww-paderborn.de

AgBRAIN ist ein dynamisches Unternehmen. In enger Zusammenarbeit mit führenden Landtechnikunternehmen aus ganz Europa entwickeln wir innovative Basistechnologien. Unsere Spezialisten konzipieren und realisieren insbesondere Applikationen, Schnittstellen und Datenbanken für mobile Systeme. Kein Wunder also, dass AgBRAIN kontinuierlich wächst. Deshalb suchen wir Verstärkung für unser hoch motiviertes Team. Testautomatisierer (m/w/d) für Bedienterminals und Steuergeräte Deine Aufgaben Als Testautomatisierer (m/w/d) konzeptionierst und entwickelst Du Backend- und Frontend-Tests für landtechnische Bedienterminals und Steuergeräte. Auch Webservices, die im Zusammenhang mit dem Bedienterminal stehen, müssen möglichst automatisiert getestet werden. Darüber hinaus erstellst Du Reports aus den Ergebnissen und pflegst die Dokumentation. Deine Qualifikation Grundlage für die Tätigkeit bildet eine abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker) oder Bachelor im Bereich Informatik- oder Ingenieurswissenschaften Erfahrung in der Implementierung und Weiterentwicklung von automatisierten Tests in Python oder anderen Programmiersprachen Grundkenntnisse im Umgang mit Docker und Gitlab CI Kenntnisse im automatisierten GUI-Testen Kenntnisse in Froglogic Squish wünschenswert ISTQB-FL Zertifikat wünschenswert Gute Englisch- und Deutsch-Kenntnisse sind Voraussetzung Interesse an der Elektronik und Informatik in der Landtechnik Grundverständnis von Softwaretests Systematisches und eigenständiges Arbeiten Dein Benefit Freu dich auf eine unbefristete Stelle in der Zukunftsbranche Landtechnik mit flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 60% Home-Office, Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Es erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben und wir überlassen dir viel Eigenverantwortung, bieten interne und externe Weiterbildung an, sowie den Besuch von Konferenzen und Workshops Betriebliche Altersvorsorge, Sachbezug und Firmenrad sind selbstverständlich, wie auch die individuelle Gestaltung des Arbeitsplatzes mit höhenverstellbaren Tischen Wir bieten dir die Möglichkeit, ein junges, wachsendes Unternehmen mitzugestalten Deine Bewerbung Startklar für eine spannende Zukunft? Dann schicke deine Bewerbung per E-Mail an: career@agbrain.de Wir freuen uns auf dich. AgBRAIN GmbH Hamburger Str. 24 49084 Osnabrück www.agbrain.de großes Bild: Shutterstock

Bei uns dreht sich alles rund um die Getränkeabfüllung in Dosen! Lust auf erfrischende Perspektiven? Komm zu uns! Bei der DICO Drinks GmbH leben wir unsere Leidenschaft für Erfrischungsgetränke und befüllen Getränkedosen in allen Größenordnungen. Du willst deinen beruflichen Wissensdurst als Teil unseres starken, kollegialen und verlässlichen Teams löschen? Dann los! Offene Kommunikation und Beteiligung an Entscheidungsprozessen sind für uns keine leere Verpackung, sondern ein echtes Versprechen. Pfand drauf! Werde Teil unserer erfrischenden Unternehmenskultur als Key Account Manager (m/w/d) Zu deinen Aufgaben gehört Eigenverantwortliche Betreuung unserer regionalen und nationalen Kunden Betreuung von Neukunden und/oder Bestandskunden im Onboarding-Prozess Akquise von Neukunden und / oder Weiterentwicklung der Bestandskunden Verantwortung für die Entwicklung der Top-Kunden und Zielkunden Aufbau des Beziehungsmanagements zu den Entscheidungsträgern beim Kunden Erstellung des Budgets für Kunden und Umsetzung des strategischen Accountplanes Bereitstellung von marktrelevanten Daten (Markt- und Konkurrenzinformationen) Zusammenarbeit und Kommunikation auf internationaler Ebene Bearbeitung von Kundenreklamationen in Zusammenarbeit mit dem Qualitätswesen Mitverantwortlich für das Erreichen der Firmenziele (strategische Ziele, Umsatzziele) Deine Vorteile 13 Bruttomonatsentgelte 30 Tage Urlaub Aus- und Weiterbildung Auszahlung von Mehrarbeitsstunden nach betrieblicher Regelung Betriebliche Altersvorsorge Corporate benefits Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich Gute Verkehrsanbindung Kostenfreie Getränke Sympathische Kolleginnen und Kollegen, die dir immer gerne helfen Vermögenswirksame Leistungen Das bringst du mit Du verfügst über eine kaufmännische oder verkaufsspezifische Aus-/Weiterbildung Du hast Erfahrung im Verkaufsaußendienst und/oder -innendienst Du hast sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du arbeitest selbstständig, verkaufsorientiert und hast ein unternehmerisches Denken Du bist zuverlässig, engagiert und hast Organisationsvermögen Du arbeitest lösungs- und zielorientiert Hört sich gut an? Reiche uns gerne Deine Unterlagen per Mail ein, wenn Du dir vorstellen könntest, Dich und Dein Know-how bei uns einzubringen. Deine Ansprechpartnerin Sabine Kemper (Tel.: 02433-98180) freut sich auf Deine Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin und Gehaltswunsch. Du hast noch Fragen? HR.Recruiting@dico-drinks.com DICO Drinks GmbH | Porschestrasse 4 | D-41836 Hückelhoven | Germany

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Rechtsanwaltsfachangestellte/Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) in Vollzeit für unsere Kanzlei im Herzen von Köln. Als modern ausgestattete und auf das Versicherungs- und Haftungsrecht spezialisierte Kanzlei mit Sitz in der Kölner Innenstadt suchen wir ab sofort zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit motivierte Mitarbeiter/-innen (m/w/d) für die Assistenz unserer Rechtsanwälte und Rechtsanwältinnen. Ihre Aufgaben: Unterstützung und Assistenz der Rechtsanwälte in selbständiger und eigenverantwortlicher Tätigkeit Kommunikation mit Mandanten, Gerichten, Gegner und Behörden Erfassung und Überwachung von Fristen Anfertigung von Schriftsätzen einschließlich beA-Verarbeitung Erstellung von Kostenrechnungen und die selbständige Bearbeitung im gerichtlichen Kostenfestsetzungsverfahren Zwangsvollstreckung Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Berufungsausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/ Rechtsanwaltsfachangestellter Sie lieben Ihren Beruf als Rechtsanwaltsfachangestellte/Rechtsanwaltsfachangestellter in all seinen Facetten und mit all seinen Aufgabenbereichen Sie haben einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Sie besitzen Einsatzfreude, sind freundlich, motiviert, zuverlässig und arbeiten gerne in einem sympathischen und familiären Team Sie bevorzugen die selbständige Aktenbearbeitung, kein lästiges Schreiben nach Diktat dank Spracherkennung und haben Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit bestenfalls bis zur Rente Wir bieten Ihnen: eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten einen modernen Arbeitsplatz ausgestattet mit mehreren Bildschirmen die elektronische Aktenbearbeitung und somit auch die Möglichkeit von teilweisem Homeoffice nach einer entsprechenden Einarbeitungszeit individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein Jobticket verschiedene betriebliche Veranstaltungen und Teamevents eine leistungsangemessene Vergütung ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein kollegiales und familiäres Miteinander auf Augenhöhe grundsätzlich arbeitsfreie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung nebst Ihrer Gehaltsvorstellung, gleichgültig ob Sie Berufsanfänger sind oder bereits Berufserfahrung gesammelt haben. Bitte wenden Sie sich an: Kanzlei Krahe Rechtsanwälte Partnerschaft mbB z. Hd. Frau Stefanie Franke Gürzenichstr. 17, 50667 Köln Tel.: 0221 57084-0 stefanie.franke@kanzleikrahe.de

Systemadministrator*in CMS (w/m/d) (2447-nwMA-ze.IT (CMS)) Köln Hybrid Vollzeit/Teilzeit Unbefristet Über uns Die Deutsche Sporthochschule Köln ist als Universität des Landes Nordrhein-Westfalen in ihrem Forschungsspektrum und mit rund 6.000 Studierenden in Deutschland einzigartig. Sie gehört auf ihrem Gebiet auch international zu den renommiertesten Universitäten. In der zentralen Betriebseinheit für Informationstechnologie (ze.IT) ist in der Abteilung IT-Anwendungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Systemadministrator*in Contentmanagementsystem (CMS) in Vollzeit mit einer regelmäßigen Wochenarbeitszeit von derzeit 39 Stunden und 50 Minuten unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgabenschwerpunkte Administration von Contentmanagementsystemen (CMS) Pflege und Weiterentwicklung der CMS Build- und Deployment-Infrastruktur Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern im CMS- Bereich Problembehebung im 2nd und 3rd Level Support Systemupgrades und Dokumentation Ihr Profil Erforderlich sind ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich Freude an der Administration eines komplexen IT-Systems mit vielfältigen technischen Komponenten breites Wissen im Bereich der operativen IT und die Bereitschaft, sich in einigen Teilgebieten Expertenwissen anzueignen verhandlungssicheres Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit und Freude an Teamarbeit Erwünscht sind fundierte Kenntnisse im Bereich der Serveradministration unter Linux sowie in der Netzwerktechnologie Erfahrungen in der Administration von Typo3-Instanzen inkl. Update und Wartung Kenntnisse in der Domainverwaltung und Umgang mit SSL-Zertifikaten Kenntnisse in Shell-Script-Programmierung und PHP Initiative, Teamfähigkeit und Flexibilität Unser Angebot Beschäftigung nach TV-L mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr ein lebendiges und vielseitiges Aufgabenfeld vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten zahlreiche Gesundheits- und Sportangebote Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf z. B. mit Kinderbetreuungsangeboten weitere Benefits, u. a. eine sehr gute Verkehrsanbindung, eine günstigere Verpflegung in unserer Mensa sowie vergünstigte Angebote über die Plattform „Corporate Benefits“ Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9b TV-L. Nähere Information zur Höhe des Entgelts finden Sie hier. Die Stufenzuordnung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen beruflichen Erfahrungen. Stellenbesetzungen werden grundsätzlich auch in Teilzeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Die Deutsche Sporthochschule Köln strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von qualifizierten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen. Sie werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Interessiert? Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 2447-nwMA-ze.IT (CMS) bis zum 29.11.2024 in einer zusammenhängenden PDF-Datei ausschließlich an bewerbung@dshs-koeln.de. Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Huppertz unter Tel. 0221 4982-6036. Zu rechtlichen und verfahrenstechnischen Fragen steht Ihnen Frau Mersinli unter Tel. 0221 4982-6010 für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung. Besuchen Sie auch unsere Homepage www.dshs-koeln.de. Dort finden Sie unter www.dshs-koeln.de/datenschutz/ auch Informationen zum Umgang mit Ihren zum Zwecke der Bewerbung übermittelten personenbezogenen Daten. bewerbung@dshs-koeln.de Deutsche Sporthochschule Köln Am Sportpark Müngersdorf 6 50933 Köln www.dshs-koeln.de Teilen

Die privat geführten MMC Studios verfügen mit dem Coloneum in Köln über eines der größten und modernsten Studiogelände Europas. Sie bieten die perfekte Kombination aus Location und Services für Film und Fernsehproduktionen jeder Art und Größenordnung. Durch die exzellente Studio-Infrastruktur, moderne Produktionstechnik, hocheffiziente Postproduktion, einen ausgezeichneten Bühnenbau und erfahrene Mitarbeiter:innen ist die MMC Studios Köln GmbH der führende Fullservice-Dienstleister für Entertainment-Shows und Serien in Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Elektriker/in Schwerpunkt: Studio- /Dekorationsbau (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit (40 Std. / Woche). Zu Deinen Aufgaben gehören Vorbereitung, Ausführung und Abbau der elektrischen Vorrichtungen Überprüfung von vorhandener Elektrik im Bezug auf Sicherheit und Funktion Strukturierte und systematische Dokumentation (nachhaltig) der Bauelemente und Gesamtdekoration Verantwortlich für einen reibungslosen und organisierten Bauablauf des eigenen Gewerks Qualitäts- und Sicherheitskontrolle der elektrischen Vorrichtungen Terminverantwortlichkeit für die fristgerechte Fertigstellung der elektrischen Vorrichtungen unter Berücksichtigung des jeweiligen Bauzeitenplanes Kommunikation mit Bauleitung und Projektleitung Teilnahme an sicherheitsrelevanten Unterweisungen oder relevanten Meetings Abteilungs- oder Projektbezogen Abstimmung mit der Haustechnik für relevante Arbeiten im Rahmen der Anforderung im FM Berichterstattung über Störungen an zuständigen Bauleiten bzw. Betriebsleitung Ausführung und Überprüfung im Rahmen der BG-Vorschriften am Beispiel DGUV3 Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker/in oder vergleichbar Berufserfahrung im Messe- und Bühnenbau ist von Vorteil Befähigung Hubarbeitsbühnen zu bedienen Erfahrung im Bereich SPS wünschenswert Organisationsgeschick Kommunikationsstärke Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Pünktlichkeit Was wir zu bieten haben Bleibe fit und gesund mit einer subventionierten Mitgliedschaft im Urban Sports Club Profitiere von speziellen Rabatten und Angeboten bei zahlreichen Partnerunternehmen über unsere Corporate Benefits Nutze unser Jobrad-Leasing und bleibe umweltfreundlich und mobil Parke direkt bei uns vor Ort auf dem Gelände – bequem und kostenfrei Genieße ein preiswertes und ausgewogenes und auch vegetarisches und veganes Mittagessen in unserer MMC-Kantine Deine Arbeitszeit kannst Du flexibel gestalten und erhältst eine faire, leistungsorientierte Vergütung Arbeite flexibel von zu Hause oder unterwegs – so, wie es für Dich am besten passt Freue Dich auf regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten, die das Miteinander stärken Wir fördern Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung mit maßgeschneiderten Schulungsprogrammen Wir unterstützen Dich beim Vermögensaufbau und Deiner Absicherung im Alter mit Vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge Bewirb Dich jetzt direkt, schnell und einfach über den "Jetzt bewerben!"-Button oder sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse sowie die Angabe zum frühesten Starttermin und den Gehaltsvorstellungen) an: bewerbung@mmc.de Weitere Informationen findest Du unter www.mmc.de. MMC Studios Köln GmbH – Am Coloneum 1 – 50829 Köln – Telefon: +49 (0) 221 2500 – www.mmc.de

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Ahaus Online Marketing Manager (SEO & SEA) (m/w/d) Ab sofort Vollzeit Festangestellt Ahaus Dein Aufgabengebiet Du bist das Gesicht zum Kunden bei den Themen Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Suchmaschinenanzeigen (SEA) und entwickelst basierend auf die Kundenanforderungen passende Maßnahmen (insbesondere im On-Page Bereich zur Steigerung der Sichtbarkeit) Zur Auswahl von passenden Maßnahmen nimmst du Analysen vor, wie zum Beispiel (Online-)Wettbewerbsanalysen oder Keyword-Analysen Die dabei relevanten SEO-optimierten Landing-Pages werden von dir betreut: Die Umsetzung erfolgt zusammen mit Textern und Grafikern in Content-Management- und Shopsystemen (WordPress / Shopware) Die Entwicklung, Steuerung und Optimierung von SEO- und SEA-Kampagnen werden deinerseits übernommen Abschließend kümmerst du dich um das Controlling und Reporting der Kampagnen – dafür werden übliche Online-Marketing-Tools wie Google Analytics und Google Data Studio angewendet Enge Zusammenarbeit mit dem Team Social Media Dein Können SEO-Kenntnisse Verständnis von On-Page und Off-Page-Optimierung Erfahrung mit Keyword-Recherche und -Analyse Kenntnisse über technische SEO-Aspekte wie Crawling, Indexierung und Site-Struktur Vertrautheit mit SEO-Tools wie Google Analytics, Google Search Console, Sistrix etc. SEA-Kompetenzen Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung von Kampagnen bei Plattformen wie Google Ads, Meta Ads, Bing Ads Fähigkeit zur Analyse und Optimierung von PPC-Kampagnen für maximale Effizienz Kenntnisse im Bereich A/B-Testing und Conversion-Rate-Optimierung Analytische Fähigkeiten Fähigkeit zur Datenanalyse und Interpretation von Metriken zur Leistungsbewertung Erfahrung mit Webanalysen, um Zielgruppenverhalten zu verstehen Content-Marketing-Verständnis Grundlegende Fähigkeiten im Content-Erstellen oder zumindest ein gutes Verständnis davon, welche Inhalte online gut ranken Technische Affinität Grundkenntnisse in HTML/CSS sind oft hilfreich Verständnis von CMS-Systemen wie WordPress Strategisches Denken Fähigkeit, umfassende SEO- und SEA-Strategien zu entwickeln, die auf Unternehmensziele abgestimmt sind Kommunikationsfähigkeiten Klarer Ausdrucksstil sowohl schriftlich als auch mündlich, um Ergebnisse zu präsentieren oder Strategien zu erklären Anpassungsfähigkeit Offenheit für Veränderungen in einem sich schnell entwickelnden Umfeld wie dem digitalen Marketing Projektmanagement-Fähigkeiten Zeitmanagement und Organisationstalent, um mehrere Kampagnen gleichzeitig zu verwalten Mehr für dich Deine Benefits Wir vom MEDIAHAUS verfolgen als ArbeitGEBER den Ansatz, unseren neuen und bestehenden Mitarbeitern viel mehr als acht Stunden Arbeit an einem modernen Arbeitsplatz mit frischem Kaffee zu bieten. Als Homeoffice-Geber, Business-Bike-Geber, Party-Geber, Gleitzeit-Geber und Fortbildungs-Geber verfügen wir über ArbeitGEBER-Qualitäten, die unsere Mitarbeiter langfristig überzeugt haben. 30 Tage Urlaub Wer ausreichend abschalten und entspannen kann, ist bedeutend glücklicher in seinem Arbeitsalltag. Im Urlaub geht es darum, den Kopf freizubekommen und durchzuatmen. Faire Vergütung Wer gute Arbeit leistet, sollte auch ordentlich entlohnt werden. Ohnehin legen wir großen Wert darauf, dass du glücklich und zufrieden bei uns bist. Betriebliche Altersvorsorge Wer ausreichend abschalten und entspannen kann, ist bedeutend glücklicher in seinem Arbeitsalltag. Im Urlaub geht es darum, den Kopf freizubekommen und durchzuatmen. MEDIAHAUS Academy Interne Weiterbildungsangebote in unserer Academy erweitern stets deinen Horizont, sorgen für Transparenz im Team und stärken deine Expertise. Profitiere davon! Fortbildung statt Stillstand Für Fortbildungsmöglichkeiten stehen wir dir mit Rat und Tat zur Seite und unterstützen dein Vorhaben gerne auch finanziell, weil auch wir von deiner neuen Expertise profitieren. Mitarbeiterevents Unsere jährlichen MEDIAHAUS-Events sind legendär und zugleich eine tolle Maßnahme, das Team-Gefühl zu stärken. Mitarbeitervergünstigungen Bei über 1.500 Anbietern kannst du dir zahlreiche Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen sichern. Business-Bike Unsere jährlichen MEDIAHAUS-Events sind legendär und zugleich eine tolle Maßnahme, das Team-Gefühl zu stärken. Kinderbetreuung Wir lassen dich nicht im Regen stehen und unterstützen dich bei der Suche von Kinderbetreuungsplätzen oder einer Tagesmutter. Braunes Gold Unsere jährlichen MEDIAHAUS-Events sind legendär und zugleich eine tolle Maßnahme, das Team-Gefühl zu stärken. Vollklimatisiertes Büro Wir sorgen mit einer zentralen Klimaanlage und vielen Pflanzen für ein angenehmes Raumklima im MEDIAHAUS. Für mehr Konzentration und Zufriedenheit bei unseren Mitarbeitern. Flache Hierarchien Ein familiäres Klima mit flachen Hierarchien sorgen für Transparenz, Zufriedenheit und bessere Arbeitsabläufe im Alltag. Wir sind für dich da Private Probleme können den Arbeitsalltag enorm beeinflussen. Wir kümmern uns um das allgemeine Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und haben immer ein offenes Ohr für dich. Freiräume Private Probleme können den Arbeitsalltag enorm beeinflussen. Wir kümmern uns um das allgemeine Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und haben immer ein offenes Ohr für dich. Anstellungstyp: Festangestellt Funktionsbereich: Media Solutions Voll-/Teilzeit: Vollzeit Einsatzort: Ahaus

Risikocontroller (m/w/d) Als Mitglied der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken ist unsere Kundenbasis breit – wir werden von Kreditinstituten, institutionellen Investoren und Privatpersonen geschätzt: Weil wir für Transparenz, Partnerschaftlichkeit und Verantwortung stehen. Weil wir wachsen, sucht unser Team Sie als Risikocontroller (m/w/d) Was Ihre Aufgaben spannend macht Mitarbeit in den Teilprozessen zur Risikoidentifizierung, Risikomessung und -beurteilung, Risikosteuerung und Risikoüberwachung sowie -kommunikation gemäß den Mindestanforderungen an das Risikomanagement Erstellung und Weiterentwicklung von risikorelevanten Auswertungen und Risikoberichten Berechnung der Risikotragfähigkeit sowie Stresstests und Überwachung des Risikolimitsystems Unterstützung bei der Durchführung der Risikoinventur und der Erstellung des Gesamtrisikoprofils Durchführung von Angemessenheitsnachweisen von Verbundverfahren sowie Sichtung, Analyse und Bewertung von Fachkonzepten und Validierungsberichten zu Risikomessverfahren und -modellen der Verbundpartner Erstellung von Arbeitsanweisungen und Fachkonzepten zum Risikomanagement Erstellung von Sonderauswertungen Wahrnehmung von Projektaufgaben Zentrale OpRisk-Einheit: Überwachung, Steuerung und Kommunikation Operationeller Risiken Darauf freuen wir uns Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder eine Berufsausbildung in der Bankbranche mit entsprechender Weiterbildung im Bereich des Risikocontrollings sowie tiefgehenden Erfahrungen im Risikomanagement Umfassende, langjährige Anwenderkenntnisse von VR Control, insb. im Bereich der Marktpreisrisiken Erfahrung im Einsatz von Verbundverfahren und deren damit verbundenen aufsichtsrechtlichen Restriktionen (z.B. Angemessenheitsprüfungen)Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (z. B. KWG, MaRisk, CRD/CRR) sowie deren Umsetzung Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen Interesse an Bankprozessen und Gesamtbanksteuerung Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insb. Excel Gute mathematisch-statistische Kenntnisse und Verständnis von Risikomodellen (z.B. VaR-Verfahren, Monte Carlo Simulationen) Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Das spricht für den Einstieg bei uns Ihre Aufgaben sind anspruchs- und verantwortungsvoll und vor allem: sehr abwechslungsreich Wertschätzung erfahren Sie nicht nur im Zusammenhalt eines kollegialen und dynamischen Teams – auch die Benefits und die Vergütung im Rahmen des Bankentarifvertrags passen einfach Flexible Arbeitszeiten und in Absprache Homeoffice geben Ihnen den nötigen Freiraum, Arbeit und Privatleben ideal zu kombinieren Die Möglichkeit zum Dienstradleasing ist nur Teil eines breiten betrieblichen Gesundheitsmanagements Stehenbleiben ist nicht unser Ding: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten warten schon auf Sie Zeit für den nächsten Schritt Eine Entscheidung für die BAG ist eine besonders gute Idee – bewerben Sie sich jetzt bei uns! Für Rückfragen nehmen Sie gerne unter der Telefonnummer 02385/942-260 Kontakt mit Frau Hannemann (Bereichsleiterin Unternehmenssteuerung) oder unter 02385/942-149 Kontakt mit Herrn Osterland (Abteilungsleiter Controlling) auf. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)powered Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Teilzeit / Vollzeit / MiniJob location_on miCura Pflegedienste Krefeld GmbH work Vollzeit | Teilzeit | Minijob / Geringfügig payments € 3.796 - 4.718 pro Monat Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Teilzeit / Vollzeit / MiniJob location_on miCura Pflegedienste Krefeld GmbH work Vollzeit | Teilzeit | Minijob / Geringfügig payments € 3.796 - 4.718 pro Monat Über uns: Zuverlässig. Herzlich. Nah. Die miCura Pflegedienste bieten an bundesweit sieben Standorten in Bremen, Hamburg, Münster, Krefeld, Düsseldorf, Nürnberg, München (Dachau) mit dezentraler Tourenplanung für München West Unterstützung in der ambulanten Pflege und im Alltag. Unser Ziel ist es, dass ältere Menschen ihren gewohnten Alltag zu Hause soweit wie möglich beibehalten können. Hierfür setzen wir uns mit Fachkompetenz und Einfühlungsvermögen ein. Wir legen besonderen Wert auf ein herzliches Miteinander. Die zuverlässige Versorgung unserer Kunden und Kundinnen sowie eine optimale Teamarbeit hat für uns oberste Priorität. Werden auch Sie Teil unseres Teams als: Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll-/ Teilzeit oder MiniJob Sie möchten einen ersten Eindruck in eine mögliche Gehalts- und Urlaubsstruktur bekommen? Dann lassen Sie sich jetzt Ihr Gehalt unverbindlich von unserem miCura FLEX Rechner auf unserer Homepage kalkulieren. Ihre Erfahrungen und Qualifikationen sind es uns Wert: als Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) erhalten Sie einen Stundenlohn von mindestens 21,90 Euro und bis zu 24,75 Euro. Ihre Aufgaben: Sie führen die Grundpflege und die Behandlungspflege bei Senioren und Seniorinnen durch. Uns ist es wichtig, dass wir unseren Pflegekundinnen und Pflegekunden bei einer möglichst selbstständigen Lebensgestaltung unterstützen. Individuelle, ganzheitliche, aktivierende Pflege und Betreuung Begleitung, Beratung und Anleitung der pflegenden Angehörigen Sorgfältige und sachgerechte Pflegedokumentation Kontinuierlicher Dialog und enge Abstimmung im Team Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Kinderkrankenpflege mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung in den vergangenen fünf Jahren Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit hilfebedürftigen Menschen Führerschein Klasse B Unser Angebot an Sie: Teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem modernen mittelständigen Dienstleistungsunternehmen Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten sowie umfassenden Sozialleistungen. Bis zu 40 Tage Urlaub (jetzt mir miCura Flex Urlaub und Gehalt unverbindlich auf unserer Homepage kalkulieren) Individuelle Dienstplangestaltung Ausführliche Einarbeitung sowie gute Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten Regelmäßige interne Fortbildungsveranstaltungen Betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherungen der DKV Flache Hierarchien sowie viel Freiraum für Ihre Ideen und Initiativen Kontaktinformationen Sie möchten uns und Ihren zukünftigen Job kennenlernen? Sie haben Fragen? Rufen Sie uns gerne an. Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen Frau Ludwig unter der Telefonnummer: 02151 / 658949. miCura Pflegedienste Krefeld GmbH Platz der Wiedervereinigung 4 47805 Krefeld Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Unverbindlich Urlaub und Gehalt kalkulieren mit miCura FLEX https://www.micura.de/gehaltsrechner Besuchen Sie gerne auch unsere Facebook-Seite „miCura Pflegedienste“ https://www.facebook.com/micura.Pflegedienst Entdecken Sie die Vorzüge, bei miCura zu arbeiten: https://www.micura.de/ueber-uns/micura-als-arbeitgeber Unser Bewerbungsprozess Wir freuen uns, dass Sie sich auf eine unserer Stellen bewerben möchten. Unser Bewerbungsprozess besteht aus mehreren Schritten, die von unseren Personalverantworlichen, dem Abteilungsleiter/in und der Geschäftsführung betreut werden. Dadurch sichern wir ab, dass Ihre Bewerbung nur die nötigen Personen erreicht. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei der Bewerbung. Schliessen

Kreditorenbuchhalter/-in (m/w/d) Unsere Unternehmensgruppe ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen im Bereich Sanitär, Heizung, Elektro und Stahl mit Hauptsitz in Mönchengladbach. Das klassische Segment der Haustechnik wurde über die Jahre um interessante und innovative Konzepte z.B. aus der Energiegewinnung oder Wärmeerzeugung erweitert und bietet demnach eine erstklassige und tagesaktuelle Perspektive für die künftige Entwicklung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Mönchengladbach-Rheydt eine/n Kreditorenbuchhalter/-in (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung Schnittstellenfunktion zu diversen Abteilungen Abstimmung mit der Rechnungsprüfung, der Abteilung Einkauf und anderen Beteiligten Kontierung und Verbuchung laufender Geschäftsvorgänge in der Kreditorenbuchhaltung Kontenabstimmung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlussarbeiten Ihr Profil Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen oder steuerfachlichen Ausbildung, haben Sie bereits erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der Finanzbuchhaltung, idealerweise eines Großhandels, vorzuweisen. Dazu bringen Sie mit: Fundierte Buchhaltungskenntnisse Eine eigenständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Routinierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen (insbesondere Word / Excel) Sichere Kommunikationsfähigkeit im telefonischen und schriftlichen Kontakt mit unseren Geschäftspartnern Teamfähigkeit, Flexibilität und hohes Verantwortungsbewusstsein Was wir Ihnen bieten: Sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Leistungsgerechte Bezahlung Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein freundliches, engagiertes und kompetentes Team in einem familiengeführten, erfolgreichen Unternehmen Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeit- und -ortgestaltung nach Absprache Interessiert? Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere E-Mail-Adresse oder an die genannte Postadresse. Heinrich Schmidt Holding GmbH & Co. KG Simone Cohnen Bonnenbroicher Str. 101 D-41238 Mönchengladbach Telefon: +49 (0)2166 - 928 1435 Telefax: +49 (0)2166 - 928 1335 simone.cohnen@hs-holding.de www.heinrich-schmidt-gruppe.de

Zertifizierungsingenieur (m/w/d)* Leistung, Verantwortung und Fairness sind die Grundprinzipien und Stärken der ACC COLUMBIA Jet Service GmbH. Damit wir als europaweit agierender und aufstrebender Entwicklungs-, Produktions-, Wartungs- und Instandhaltungsbetrieb für Flugzeuge und Komponenten der allgemeinen Luftfahrt wachsen und uns weiterentwickeln können, suchen wir am Standort Schwelm zur Verstärkung unseres engagierten EASA und LBA zugelassenen Entwicklungsbetrieb-Teams eine/n Zertifizierungsingenieur (m/w/d)* Hybrides Arbeiten Ab sofort oder nach Vereinbarung Deine Aufgaben: In unserem Team der Musterprüfleitstelle (Office of Airworthiness) arbeitest du Zulassungsdokumente unter Berücksichtigung der luftrechtlichen Zulassungsbedingungen und der anwendbaren Bauvorschriften der jeweiligen Konstruktion/Entwicklung aus. Unterschiedliche Analysen, Berechnungen für die ordnungsgemäße Auslegung von Luftfahrzeugsystemen mit dem Ziel der Systemintegration und luftrechtlicher Zulassung führst du durch. Gewerkeübergreifende Entwicklungsprojekten stimmst du in enger Zusammenarbeit mit dem Instandhaltungs- bzw. Herstellungsbetrieb ab. Dabei setzt diese Projekte aktiv um. Das Bearbeiten von Kundenanfragen, Bauabweichungsmeldungen, Abweichungsberichten sowie Fehlermeldungen und besonderen Vorkommnissen machen dein Aufgabengebiet sehr abwechslungsreich. Die stetige Modifikation und Verwaltung von Anweisungen zur Aufrechterhaltung der Lufttüchtigkeit gibst du heraus. Du verwaltest die technischen Zeichnungen und gibst diese an Dritte heraus. Bei der Erstellung neuer und/oder verbesserter Arbeitsprozesse wirkst du mit. Dein Profil: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik oder vergleichbarer technischer Bildungsweg bringst du mit Deine technisch-physikalischen Grundkenntnisse in mehreren Fachbereichen (bspw. Elektrotechnik, Struktur, Lärm, Hydromechanik, etc.) bilden eine Grundlage für eine gute Zusammenarbeit Erste bis langjährige Erfahrungen in der luftrechtlichen Zulassung, sowie eine gute Kenntnis der europäischen Luftrechtstruktur zeichnen dich aus. Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, sowie eine sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise machen dich zu unserem passenden Teammitglied. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Unser Angebot: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem gut aufgestellten mittelständischen Unternehmen mit einer sozialen und verantwortungsvollen Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache im Team möglich Gleitzeitkonto Zahlung von Weihnachtsgeld Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder Parkplatzes Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiter werben Mitarbeiter Bonus Arzttermine und Behördengänge in der Arbeitszeit Ein agiles Arbeitsumfeld sowie maßgeschneiderte Schulungen und Weiterbildungen Regelmäßige Firmenevents Ein partnerschaftlich orientiertes Arbeitsklima ist für uns selbstverständlich * Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung spielen für uns keine Rolle – bei uns zählst Du und Deine Talente, mit denen wir Dich herzlich willkommen heißen. Unser Recruiting-Prozess: 1. Am besten bewirbst du dich auf die ausgeschriebene Stelle online auf unserer Website. Unter "Career" findest du direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet. 2. Anschließend wirst du Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert drei bis fünf Minuten. 3. Dass alles geklappt hat, siehst du an der Eingangsbestätigung, die du nur wenig später in deinem E-Mail-Postfach findest. 4. Wir nehmen uns die Zeit, um deine Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von dir zu verschaffen. Anschließend bekommst du schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn deine Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir dich gerne besser kennenlernen. Teilen Tätigkeitsbereich Ingenieurwesen und Technik Karrierestufe mit Berufserfahrung Arbeitszeit Vollzeit Standort Eisenwerkstraße 9, 58332 Schwelm, Deutschland Hybrides Arbeiten Arbeitsverhältnis Festanstellung Über uns Wir leben die Leidenschaft für die Luftfahrt! ACC Columbia Jet Service GmbH ist ein europaweit agierender und aufstrebender Entwicklungs-, Produktions-, Wartungs- und Instandhaltungsbetrieb für Flugzeuge der allgemeinen Luftfahrt. Wir betreuen kleine, mittlere und große Privat- und Geschäftsflugzeuge. Neben unseren Hauptstandorten Hannover und Köln gibt es weitere Zweigstellen in Wegberg, Schwelm, Mitterskirchen und Zypern. Um unseren Kunden Sicherheit, Qualität und Zufriedenheit zu garantieren, handeln wir stets nach unseren Grundprinzipien und Stärken: Leistung, Verantwortung und Fairness. Unsere Kultur Was uns auszeichnet, ist eine Kultur des Respekts: Dank unserer Werte, Philosophie und Mission schaffen wir das Unternehmen, das stets das Beste hervorbringt. Für uns als Mitarbeiter genauso wie für unsere Kunden und Partner. Kontaktperson Cindy Anton: + 49 511300 349-85

Manager Investitions- und strategisches Controlling m/w/d (Projekte / Tools / Automatisierung) - in Vollzeit oder Teilzeit Sie möchten nah an Projekten arbeiten, gleichzeitig aber auch die finanzielle Steuerung der ERGO weiterentwickeln? Sie haben Spaß an der Automatisierung von Tools und Prozessen? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe im Group Controlling an. Ihre zentrale Rolle: Analyse von Investitionsvorhaben, Weiterentwicklung der Tools und Prozesse im Controlling sowie Unterstützung bei der Erstellung professioneller Präsentationen Begleiten von strategischen Projekten und unterschiedlichsten Investitionsvorhaben aus einer übergreifenden Group Controlling Perspektive sowie als Sparringspartner von Projektleitung und Management. Analyse der Wirtschaftlichkeit von Business Cases und Formulieren lösungsorientierter Optimierungsvorschläge Regelmäßige Bewertung der Performance von Investitionsvorhaben im Austausch mit den Projekten und bei Bedarf Initiierung frühzeitiger Steuerungsmaßnahmen Weiterentwicklung der finanziellen Steuerung des Unternehmens durch konzeptionelle Optimierungsimpulse und selbstständige Implementierung dieser Fortlaufende Digitalisierung und Automatisierung der Tools, Datenbanken und Prozesse des Group Controllings Unterstützung des Managements bei der professionellen Aufbereitung komplexer Sachverhalte in empfängerorientierten Powerpoint-Visualisierungen Ihr Pro?l: Unternehmerischer Denker mit schneller Auffassungsgabe, hervorragenden PowerPoint-Skills und Interesse an Automatisierungstools Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder mathematisches Studium mit aufgabenrelevanten Schwerpunkten, beispielsweise Controlling, Finanzen oder Investitionen sowie mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Unternehmensberatung oder im Controlling Schnelle Auffassungsgabe aufgrund des sehr weiten Themenumfangs wie Digitalisierung, IT, Sustainability oder Regulatorik und ein sehr hohes analytisches und ganzheitliches Denkvermögen mit einem ausgeprägten Zahlenverständnis Leistungsbereiter Teamplayer mit selbstständiger, systematischer und ergebnisorientierter Arbeitsweise Erfahrungen in der Optimierung von Prozessen sowie fortgeschrittene Kenntnisse in der Arbeit mit Microsoft Produkten, idealerweise Power BI / Power Automate sowie insbesondere mit Microsoft PowerPoint zur Erstellung managementtauglicher Präsentationen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot: Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie! Kennziffer: ERGO01321 Ihre Bene?ts: Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. www.ergo.com/karriere Kontakt: Michael Hepe HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Manager Tel 0211 477-1539 Michael.Hepe@ergo.de Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sagen unsere Mitarbeiter:

Psychologe (m/w/d) medizinpsychologischer Dienst Wir suchen ab sofort in Vollzeit, zunächst befristet bis zum 31.12.2025 einen Psychologen (m/w/d) Der medizinpsychologische Dienst des HDZ besteht seit vielen Jahren, gilt als richtungsweisend und wird kontinuierlich ausgebaut. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der medizinischen Psychologie behandeln neben den Patientinnen und Patienten des HDZ-NRW auch deren Angehörige. Ihre Aufgaben im HDZ NRW Psychologische Versorgung (Diagnostik, Beratung, ggf. Therapie) von stationären erwachsenen Patienten mit kardiologischen Erkrankungen, herzchirurgischen Operationen oder Diabetes mellitus einschließlich damit verbundener Komplikationen Krisenintervention Anwendung von Entspannungsverfahren Beratung und Begleitung von Angehörigen Wir wünschen uns Abgeschlossenes Studium als Master im Bereich Psychologie oder einen Abschluss als Diplom Psychologe (m/w/d) Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zu kontinuierlichem Austausch mit Mitarbeitern aus anderen Fachdisziplinen Innere Offenheit für die medizinische Sichtweise auf herzkranke und diabetische Patienten Sichere Kompetenz bezüglich psychischer Aspekte einer somatischen Erkrankung Es wird nicht erwartet, dass Sie dem Anforderungsprofil komplett entsprechen, sondern sich offen, empathisch und neugierig einbringen. Auch Berufsanfänger werden explizit zur Bewerbung aufgefordert. Wir bieten an Vergütung nach TVöD-K Regelmäßige Intervision, externe Supervision und eine enge Einbindung in das therapeutische Team sind uns wichtig Therapeutischer Schwerpunkt der medizinpsychologischen Abteilung ist die Lösungs- und Ressourcenorientierung auf dem Boden der GT / VT / Hypno- und systemischen Familientherapie Die Möglichkeit, die Vielfalt psychologischer Arbeit im HDZ aktiv mitzugestalten Befristeter Arbeitsvertrag Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, Krankenhauszulage und Leistungsprämie) Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Freundliches und kollegiales Arbeitsklima Personalrestaurant Fitnessbereich und Betriebssport Zusätzliche Benefits (angegliederte Kindertagesstätte, Sommerfest, hauseigene Apotheke und vieles mehr) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung sowie geschlechtlicher Identität. Für Auskünfte vorab steht Ihnen Frau Dr. Tigges-Limmer nach Terminvereinbarung mit dem Sekretariat der Medizinpsychologie (Frau Cordes) unter der Telefonnummer 05731 97-1918 zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser online-Bewerbungs-System unter www.hdz-nrw.de/karriere.

Die Laborarztpraxis Osnabrück betreut niedergelassene Ärzte aller Fachrichtungen, Kliniken und Institutionen des öffentlichen Dienstes, betriebsärztliche Dienste aller Industriezweige, Hebammen, Zahnärzte sowie private Auftraggeber im gesamten Weser-Ems-Gebiet. Wir führen Untersuchungen auf allen Gebieten der Labormedizin, der Mikrobiologie, Hygiene und Umweltmedizin durch. Unser technisch sowie fachlich hochspezialisiertes Labor ist nach DIN EN ISO 15189 und 17025 akkreditiert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Medizinische/n Technolog/in für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) in Vollzeit, zunächst befristet für zwei Jahre mit dem Ziel der Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Ihre Hauptaufgabe ... ... ist die Analytik / Verarbeitung von medizinischem Untersuchungsmaterial, insbesondere TDM-Bestimmung, Drogenanalytik und Vitamin- und Hormonbestimmung mit den Methodenschwerpunkten LC/MS-, HPLC-Technologie / Enzymimmunoassays sowie Trinkwasseranalytik Ihr Profil: Berufsausbildung als MTL oder vergleichbar, z. B. CTA, BTA, Chemielaborant/in oder abgeschlossenes Studium im Bereich Biologie, Biochemie, Biomedizin, Biotechnologie (B. Sc. oder ggf. M. Sc.) gute Deutschkenntnisse sorgfältige Arbeitsweise zeitliche Flexibilität Teamfähigkeit Was wir bieten: vielfältiges Arbeitsumfeld, gutes Betriebsklima und schrittweise Einarbeitung 30 Tage Urlaub im Jahr (bezogen auf eine 5-Tage-Woche) mehrmals jährlich kleine Events, wie z. B. ein gesundes Frühstück oder ein Wintergrillen kostenloses Wasser mit/ohne Kohlensäure sowie Heißgetränke monatlicher Zuschuss zum Busticket oder Tankgutschein Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto kostenlose Parkplätze Vermögenswirksame Leistungen und Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbung bitte im PDF-Format an bewerbungen@oslab.de. Weitere Informationen finden Sie unter www.oslab.de oder wenden Sie sich an Christine Ahrens (Personalleitung): 05401/3391-400.

Verstärkung für unser sympathisches Team Medizinische Fachangestellte (m/w/d) ab sofort in Voll-/Teilzeit gerne auch aus anderen medizinischen Bereichen Zentrum Orthopädie Sporttraumatologie Dr. med. R. Koll Richard-Zanders-Straße 10 51465 Bergisch Gladbach praxis@zos-gl.de Weitere Infos: www.zos-gl.de

Für unsere Flughafenfeuerwehr suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Brandoberinspektor (m/w/d) im B-Dienst, Schwerpunkt Aus- und Fortbildung Der Düsseldorfer Airport ist der größte Flughafen Nordrhein-Westfalens. In einer der wirtschaftlich stärksten Regionen Europas mit 18 Millionen Einwohnern in einem Umkreis von 100 Kilometern gelegen, hat der Airport eine herausragende Bedeutung für die Erfüllung der Mobilitätsbedürfnisse der Bürgerinnen und Bürger sowie der Wirtschaft in NRW. Am Flughafen Düsseldorf führen Sie zukünftig den Fachbereich „Aus- und Fortbildung“. Hier ist Ihr Können gefragt: Zu den Aufgaben im Sachgebiet Aus- und Fortbildung gehören unter anderem: Interne und externe Lehrgangsplanung Konzeption von Prüfungen sowie B3- / B4-Auswahlverfahren Dokumentation aller Ausbildungsmaßnahmen im Rahmen der Qualitätssicherung Begleitung der Auszubildenden im Feuerwehrdienst Zudem wirken Sie bei der Gewährleistung / Sicherstellung der geforderten Ausbildungsstandards gemäß Vorgaben der Aufsichtsbehörden wie z. B. Bezirksregierung, EASA (ICAO) mit. Sie übernehmen die Einsatzleitung bei Unglücksfällen, Katastrophen und Übungen im 24-h-Dienst in Abhängigkeit der jeweiligen Einsatzlage. Außerdem unterstützen Sie bei der organisatorischen Planung und Durchführung von Notfall-, Groß- und Räumungsübungen. Ferner bereiten Sie Stellungnahmen / Gutachten im Rahmen von feuerwehrtechnischen Fragestellungen vor. Erstellung fachbereichsbezogener Analysen und Bewertungen von Abläufen hinsichtlich der Qualitätssicherung. Im Rahmen Ihrer Funktion wirken Sie bei der Planung und Steuerung von Mitarbeitenden mit (z. B. Führen von LOB-Gesprächen, Erstellen von Mitarbeiterbeurteilungen) Das haben Sie im Gepäck: Prüfung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals B-IV) des feuerwehrtechnischen Dienstes in NRW Erfolgreich abgelegter Lehrgang zum Verbandsführer F/B 5.1 und 5.2 oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Führungserfahrung Ausbilderprüfung nach Ausbildereignungsverordnung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Gültige G 26.3 Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie Durchsetzungsvermögen Flexibilität, Belastbarkeit und Entscheidungsfreudigkeit Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Bereitschaft zum Einsatz im Mischdienst (24-Stunden-Dienst und Tagdienst) Das erwartet Sie am Flughafen: Attraktive Vergütung nach TVöD, EG 14, ergänzt um die feuerwehrspezifischen Zulagen Betriebliche Altersvorsorge Bezuschusstes Jobticket, optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und kostenlose Parkplätze Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sport- und Fitnessangebote Mitarbeiterrestaurants, Essenszulagen und Mitarbeiterrabatte im Terminal Firmenevents wie Mitarbeiterpartys oder Gesundheitsaktionen Bereit, bei uns durchzustarten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte geben Sie auch Ihren möglichen Starttermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Übrigens: Wir bezahlen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes. Bis bald – am Flughafen Düsseldorf! Ihre Online-Bewerbung Flughafen Düsseldorf GmbH Human Resources Flughafenstraße 105 40474 Düsseldorf dus.com

Unsere Unternehmensgruppe ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen im Bereich Sanitär, Heizung, Elektro und Stahl mit Hauptsitz in Mönchengladbach. Das klassische Segment der Haustechnik wurde über die Jahre um interessante und innovative Konzepte z.B. aus der Energiegewinnung oder Wärmeerzeugung erweitert und bietet demnach eine erstklassige und tagesaktuelle Perspektive für die künftige Entwicklung. Wir wachsen und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur umfassenden Unterstützung unserer Personalabteilung am Standort in Mönchengladbach-Rheydt einen HR-Generalist (m/w/d) in Vollzeit der uns bei der gesamten Aufgabenvielfalt der Personaladministration unterstützt und die Gehaltsabrechnung erstellt. Auf dem Plan stehen vielseitige Themen von A wie Abrechnung bis Z wie Zeugnisse, die eigenverantwortlich bearbeitet und abgewickelt werden. In Ihrer verantwortungsvollen Position sind Sie der Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter, Führungskräfte und Betriebsräte in allen personalrelevanten Themen haben Sie die Verantwortung für den gesamten Gehaltsabrechnungsprozess mit LODAS von DATEV erstellen Sie Verträge, Zeugnisse und Bescheinigungen wenden Sie den Tarifvertrag an und klären arbeitsrechtliche Sachverhalte betreuen Sie das elektronische Zeiterfassungssystem und entwickeln die Prozesse weiter verantworten Sie Personalstatistiken und unterstützen beim Personalcontrolling (regelmäßig und ad-hoc) sind Sie der erste Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger, Ämter und sonstige Behörden Ihr qualifiziertes Profil Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen oder steuerfachlichen Ausbildung haben Sie mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich inkl. der Entgeltabrechnung vorzuweisen. Dazu bringen Sie mit: fundierte Kenntnisse im deutschen Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht eine eigenständige, strukturierte, gewissenhafte sowie vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise routinierter Umgang – idealer Weise – mit DATEV LODAS und den MS-Office-Anwendungen (insbesondere Word / Excel) sichere Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Diskretion Freude am Umgang mit Menschen sowie ein verbindliches und serviceorientiertes Auftreten Was wir Ihnen bieten: gezielte Einarbeitung an einem abwechslungsreichen sowie anspruchsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz sowie regelmäßige Weiterbildungen einen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen ein freundliches, engagiertes und kompetentes Team in einem familiengeführten, erfolgreichen Unternehmen Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Interessiert? Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere E-Mail-Adresse oder an die genannte Postadresse Heinrich Schmidt Holding GmbH & Co. KG Simone Cohnen Bonnenbroicher Str. 101 D-41238 Mönchengladbach Telefon: +49 (0)2166 - 928 1435 Telefax: +49 (0)2166 - 928 1335 simone.cohnen@hs-holding.de www.heinrich-schmidt-gruppe.de

Account Manager (m/w/d) Account Manager (m/w/d) in Vollzeit für den Großraum Köln/Bonn gesucht Die RAG-Interactive GmbH & Co. KG ist eine moderne Agentur mit Sitz in Köln und optimaler Anbindung an den ÖPNV. Wir beraten und betreuen zahlreiche mittelständische Unternehmen aus Handel, Handwerk und Gewerbe rund um die optimale Vermarktung Ihrer Produkte und Dienstleistungen. Zu unserem Produktportfolio gehören klassische Anzeigenwerbung, Prospekte und eine Vielzahl digitaler Produkte. Wir bauen unser Team weiter aus und suchen Sie als Account Manager (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Kommunikationsstarke Kolleg:innen, die sich für Medien begeistern und gemeinsam mit uns am Erfolg unserer Kunden arbeiten möchten, sind herzlich willkommen. Was wir bieten: Eine attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub im Jahr Mobiles Arbeiten im Büro, von zu Hause oder direkt beim Kunden vor Ort Ein familiäres Team auf Augenhöhe mit einem starken Zusammenhalt Spannende Projekte, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Regelmäßige Weiterbildung und Coaching Ihr Profil: Sie haben B2B-Erfahrung, idealerweise im Verlagswesen Sie sind mündlich und schriftlich kommunikationsstark Sie sind Teamplayer:in Sie kommunizieren und verkaufen gerne Sie sind serviceorientiert Sie sind eine aufgeschlossene Persönlichkeit Ihre Aufgaben: Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen betreuen Sie unsere lokalen Kunden vor Ort und erarbeiten gemeinsam mit Ihren Kunden optimale Werbekonzepte; egal ob klassisch Print oder Digital. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich! E-Mail an: bewerbung@rag-interactive.de RAG-Interactive GmbH & Co. KG z. Hd. Udo Waldau August-Horch-Straße 10 • 51149 Köln Weitere Informationen über uns finden Sie hier oder

Account Manager (m/w/d) Account Manager (m/w/d) in Vollzeit für den Großraum Köln/Bonn gesucht Die RAG-Interactive GmbH & Co. KG ist eine moderne Agentur mit Sitz in Köln und optimaler Anbindung an den ÖPNV. Wir beraten und betreuen zahlreiche mittelständische Unternehmen aus Handel, Handwerk und Gewerbe rund um die optimale Vermarktung Ihrer Produkte und Dienstleistungen. Zu unserem Produktportfolio gehören klassische Anzeigenwerbung, Prospekte und eine Vielzahl digitaler Produkte. Wir bauen unser Team weiter aus und suchen Sie als Account Manager (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Kommunikationsstarke Kolleg:innen, die sich für Medien begeistern und gemeinsam mit uns am Erfolg unserer Kunden arbeiten möchten, sind herzlich willkommen. Was wir bieten: Eine attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub im Jahr Mobiles Arbeiten im Büro, von zu Hause oder direkt beim Kunden vor Ort Ein familiäres Team auf Augenhöhe mit einem starken Zusammenhalt Spannende Projekte, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Regelmäßige Weiterbildung und Coaching Ihr Profil: Sie haben B2B-Erfahrung, idealerweise im Verlagswesen Sie sind mündlich und schriftlich kommunikationsstark Sie sind Teamplayer:in Sie kommunizieren und verkaufen gerne Sie sind serviceorientiert Sie sind eine aufgeschlossene Persönlichkeit Ihre Aufgaben: Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen betreuen Sie unsere lokalen Kunden vor Ort und erarbeiten gemeinsam mit Ihren Kunden optimale Werbekonzepte; egal ob klassisch Print oder Digital. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich! E-Mail an: bewerbung@rag-interactive.de RAG-Interactive GmbH & Co. KG z. Hd. Udo Waldau August-Horch-Straße 10 • 51149 Köln Weitere Informationen über uns finden Sie hier oder

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Für unsere Psychosomatische Station „Czerny“ im Zentrum für Eltern-, Kinder- und Jugendmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie. Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (gn*) / Pflegefachmann (gn*) für die Psychosomatische Station Kennziffer: 3330 *gn=geschlechtsneutral in Voll- oder Teilzeit (mindestens 50 %) Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gemäß TV-L Wir brauchen Sie und Ihr Engagement! Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie sich beruflich weiterentwickeln können. Auf der psychotherapeutischen Station des Bereichs Psychosomatik der Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendmedizin – Allgemeine Pädiatrie – werden Patienten (gn*) mit unterschiedlichen psychosomatischen und psychiatrischen Störungsbildern (Essstörungen, Somatisierungsstörungen, Dissoziative Störungen, Depressionen etc.) behandelt. Unsere gemischtgeschlechtlich belegte, offen geführte Station umfasst 19 Behandlungsplätze für Kinder und Jugendliche bis zum vollendeten 18. Lebensjahr. Im Mittelpunkt steht dabei die Arbeit im multiprofessionellen Team, bestehend aus Ärzten (gn*), Psychotherapeuten (gn*), Pflegenden (gn*), Sozialdienst und Spezialtherapeuten (gn*), welche eine mehrdimensionale, kontinuierliche und auf die Bedürfnisse der Patienten (gn*) zugeschnittene Therapie ermöglicht. Bei uns können Sie sich professionell einbringen, denn ein wichtiger Baustein in der pflegerischen und medizinischen Versorgung auf höchstem Niveau ist die Beratung, Begleitung und Unterstützung unserer Patienten (gn*) und deren Bezugspersonen. Auf unserer Station arbeiten wir nach dem Bezugspflegekonzept und begleiten und betreuen die Kinder und Jugendlichen bei ihren alltäglichen Aufgaben und ihren individuellen Entwicklungsprozessen. Haben Sie Interesse an einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz? Dann bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf: Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (gn*) oder Pflegefachmann (gn*) mit pädiatrischer Vertiefung Empathie, Problemlösungs- und Gestaltungspotenzial sowie kommunikative Kompetenz Bereitschaft, neue und innovative Therapiekonzepte zu entwickeln oder mitzuentwickeln und zu implementieren Eigenständiges, strukturiertes und verantwortungsvolles Arbeiten Veränderungs- und Entwicklungsbereitschaft, z. B. die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung, ggf. Fachweiterbildung zum Fachgesundheits- und Krankenpfleger (gn*) für Psychiatrie Wir bieten Ihnen: Organisations- und Gestaltungsmöglichkeiten im pflegerischen und pädagogischen Bereich Einbeziehung der individuellen Wünsche der Mitarbeiter (gn*) in die Dienstplangestaltung im Drei-Schicht-System, wobei der Nachtdienst zwingend erforderlich ist Möglichkeit der Teilnahme an Arbeits- und Projektgruppen auf der Station und in der Klinik zur Verbesserung von patienten- und mitarbeiterorientierten Arbeitsabläufen Kindernotfall- und Ferienbetreuung Altersvorsorge inklusive Beratung und Jahressonderzahlung JobTicket Sportangebote Eine Tätigkeit an einem Uniklinikum in einer lebendigen (Fahrrad-)Stadt mit Flair, reicher Kultur und schönem Umland Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die zuständige Pflegedienstleitung, Frau Nicole Korzen, T 0251 83-49427. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal! Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster www.ukm.de