Stellenanzeige aus einem Partnerportal als Arbeitgeber

WILLKOMMEN BEI TEMPUR® Die Tempur-Sealy-Unternehmensgruppe ist weltweit der größte Hersteller im Bereich von Premium-Matratzen, Kissen sowie innovativen Bettsystemen. Unsere Produkte verkaufen wir in mehr als 90 Ländern unter der Marke TEMPUR®. Das druckentlastende Material wird ausschließlich in unternehmenseigenen Produktionsstätten gefertigt. Für unseren Standort Steinhagen suchen wir ab sofort Dich als HR-Generalist / Personalfachkaufmann (w/m/d) DEINE AUFGABEN Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende in allen operativen Personalthemen Du unterstützt bei personaladministrativen Aufgaben von Eintritt bis Austritt (z. B. Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen, Pflege der Personalakten) Du wirkst bei der Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in enger Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister mit Du unterstützt beim Bewerbermanagement und im Recruiting- und Onboardingprozess Du wirkst an der Strukturierung und Digitalisierung der Personalabteilung mit Du arbeitest an HR-Projekten mit und hast die Möglichkeit, eigene Ideen und Impulse einzubringen DEIN PROFIL Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und ggf. eine Weiterbildung im Personalbereich Du verfügst über erste Berufserfahrung im Personalbereich Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Diskretion, Organisationstalent sowie eine strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise gehören zu Deinen Stärken Du hast Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten, bist teamfähig und kannst gut Konflikte lösen, Menschen motivieren und pragmatische Lösungen finden WIR BIETEN Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich in einem kleinen, aber motivierten Team in einem umsatzstarken Unternehmen Eine flexible Arbeitszeitgestaltung Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine leistungsgerechte Vergütung und gute Sozialleistungen Jobrad und Sportnavi Du bist interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Dein Ansprechpartner ist Arkadiusz Moskwa. Bitte bewirb Dich ausschließlich auf elektronischem Wege über unsere E-Mail-Adresse bewerbung@tempur.de. TEMPUR Sealy DACH GmbH Carl-Benz-Straße 8 · 33803 Steinhagen · www.tempur.de

Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR Techniker*in Bautechnik für die Grundstücksentwässerung (w/m/d) Als Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Hagen erstellen und unterhalten wir mit unseren rund 350 Beschäftigten „Gemeinsam für Hagen“ die Infrastruktureinrichtungen und Erholungsflächen im gesamten Hagener Stadtgebiet. Somit zählt der WBH zu den wichtigsten kommunalen Unternehmen in Hagen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wir suchen Sie: Techniker*in Bautechnik für die Grundstücksentwässerung (w/m/d) Werden Sie Teil unseres Teams Grundstücksentwässerung und sorgen Sie gemeinsam mit uns für eine effektive Abwasserableitung für die Hagener Bevölkerung. Arbeiten Sie in einem motivierten Team und setzen Sie den Grundstein für eine erfolgreiche Zukunft. Für unser Team suchen wir schnellstmöglich Unterstützung im Rahmen einer Vertretung. Was Sie mit uns bewegen: Als Teil des Teams „Grundstücksentwässerung“ übernehmen Sie vielfältige Tätigkeiten in abwechslungsreichen Arbeitsfeldern. Sie bearbeiten in einem Team von zehn Techniker*innen und Ingenieur*innen wesentliche Bereiche der Grundstücksentwässerung, wie zum Beispiel die bauliche Ausführung oder die Sanierung. Ihre Tätigkeit beinhaltet die Zulassung und Abnahme privater Hausanschlusskanäle. Darüber hinaus wirken Sie bei Digitalisierungsprozessen im Bereich der Grundstücksentwässerung mit. Die Überprüfung sowie die Bearbeitung von Fehlanschlüssen zählen ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit als Techniker*in bearbeiten Sie unter anderem Anfragen zu verwurzelten Hausanschlusskanälen sowie temporären Anschlüssen an die öffentliche Kanalisation. Die Koordination und Bearbeitung technischer Stellungnahmen zu Anfragen von Trägern öffentlicher Belange o. ä. fallen ebenfalls in Ihr Tätigkeitsfeld. Sie sind verantwortlich für die Zulassung von Baufirmen zur Arbeit an der öffentlichen Kanalisation. Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie brennen für Ihre neue Tätigkeit und übernehmen gerne Verantwortung für Ihre Aufgaben, sind kontaktfreudig und offen für neue Themen. Darüber hinaus sind eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum staatlich geprüften Techniker*in der Fachrichtung Bautechnik oder in vergleichbarer Fachrichtung. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen in der EDV wie z. B. MS-Office-Standardanwendungen sowie in der Anwendung von Autocad und GIS-basierten Kanalmanagementsystemen. Sie verfügen über Deutschkenntnisse des Niveaus C1 (§ 23 VwVfG – Amtssprache) sowie über einen Führerschein der Klasse B (früher Kl. III). Die Bereitschaft zur Mitarbeit aller Tätigkeiten, die im Zusammenhang mit der Digitalisierung der Grundstücksentwässerungsakten stehen, ist für Sie selbstverständlich. Was den WBH als Arbeitgeber ausmacht: Krisensicher in die Zukunft: Ein Job im öffentlichen Dienst bietet Ihnen auch in schwierigen Zeiten Sicherheit. Dabei zahlen wir eine den persönlichen Voraussetzungen entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bis EG 10. Freiraum zum Arbeiten: Flexible Arbeitszeitregelungen und mobiles Arbeiten ermöglichen es Ihnen, Privates und Berufliches miteinander zu verbinden. Kurzes Auschecken für private Erledigungen oder ein Essen mit Teammitgliedern nach der Arbeit sind dank der Innenstadtnähe kein Problem. Willkommen an Board: Sie bekommen alles Wichtige durch ein strukturiertes Onboarding an die Hand, um direkt bei uns durchzustarten. Ihr Arbeitsplatz befindet sich am Hauptstandort. Planen Sie mit uns Ihre Zukunft: Die Fortbildung unserer Beschäftigten liegt uns am Herzen. Sie können jederzeit auf unser umfangreiches Fortbildungsangebot zugreifen. Bei uns erhalten Sie eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente. Umweltschutz und Nachhaltigkeit haben Priorität: Der Großteil unseres Fahrzeugpools ist bereits auf Elektromobilität umgestellt. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Beschäftigten bei dem Erwerb von Fahrrädern oder E-Bikes und bezuschussen die Nutzung des ÖPNV. Neue Arbeitsmittel können Sie erwarten. Sie wohnen noch außerhalb? Werden Sie ein Teil von Hagen. Gern unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche. Nutzen Sie noch viele weitere Benefits: z. B. Kostenübernahme Kita/OGS-Gebühren inkl. Verpflegung, Deutschlandticket Job, Elektromobilität, Betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche und private Unfallversicherung, Vergünstigung von Versicherungen, Kantine, Wasser/Kaffee. Interesse geweckt? Sie wollen Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt! Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Natascha Thiedemann und Stefanie Mielke Fachleitung „Stellungnahmen und Grundstücksentwässerung“ 02331 3677-282 bzw. 02331 3677-149 oder Markus Fitz Fachbereichsleitung „Entwässerungsplanung, Grundstücksentwässerung und Kanaldatenbank“ 02331 3677-131. In Fragen rund um das Stellenbesetzungsverfahren ist Charlotte Hering Personalwirtschaft 02331 3677-257. Ihre Ansprechpartnerin. Über unser Karriereportal: Techniker*in Bautechnik für die Grundstücksentwässerung (w/m/d) Hinweise: Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse werden nur dann berücksichtigt, wenn ein Nachweis über die Gleichwertigkeit vorzuweisen ist. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung www.anerkennung-in-deutschland.de finden. Der Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. In Bereichen, in denen Frauen bzw. Männer jeweils unterrepräsentiert sind, werden Bewerbungen von Frauen bzw. Männern bei gleichwertiger Qualifizierung bevorzugt behandelt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Wünsche nach Teilzeitbeschäftigung werden gern geprüft. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf den Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung hin. Der Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbungsunterlagen werden entsprechend den Vorschriften der Datenschutzgrundverordnung behandelt. Aus Kostengründen können Bewerbungsunterlagen von Bewerber*innen nur zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Es wird gebeten, auf die Übersendung von Originalunterlagen, Schnellheftern und Sichthüllen zu verzichten.

Wir sind Welser Profile– ein 2.400 Menschen starkes Familienunternehmen, das mit Herz und Knowhow Spezialprofile aus Stahl produziert– für unsere Kunden rund um die Welt! Seit mehr als 360Jahren sind wir immer am Puls der Zeit. Unser Erfolgsgeheimnis? Wir haben nicht nur ein ausgezeichnetes Produkt, sondern auch ein großartiges Team, das weltweit die Basis für unseren Erfolg stellt. Wir suchen begeisterte Menschen, die Möglichkeiten für Generationen formen– vor allem amStandort Bönen Controlling-Spezialist*in (*all genders) Nachhaltigkeitsreporting Aufgaben, die wir dir anvertrauen: Ansprechperson für die Bewertung unserer Unternehmensaktivitäten hinsichtlich Nachhaltigkeit Mitwirkung beim Aufbau und der Pflege von Reporting- und Datenstrukturen Sammlung und Analyse von Daten zu Umwelt-, Sozial- und Governance-Themen Erstellen von Berichten, die unsere Nachhaltigkeitsleistung dokumentieren Durchführung von Berechnungen und Analysen zu relevanten Nachhaltigkeitskennzahlen Unterstützung bei der Einhaltung und Umsetzung von nachhaltigkeitsbezogenen (Reporting-)Standards (z.B. CSRD) Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern über die Nachhaltigkeitsbemühungen des Unternehmens und deren Fortschritte Beobachtung der Entwicklung von Gesetzen und Standards zum Thema Nachhaltigkeit Aktive Mitarbeit an der Verbesserung des Controllings im Bereich Nachhaltigkeit Dein Profil: Abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung, alternativ eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Controlling, in der Erstellung von Reportings und im Bereich Risikobewertung Von Vorteil sind Kenntnisse der ESG-Kriterien, CSRD-Standard sowie der EU-Taxonomie Sicher im Umgang mit MS Office (insb. Excel) und ERP (wünschenswert SAP BI) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Freude am Thema Nachhaltigkeit Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen und Lösungen zu entwickeln Eigenständige und organisierte Arbeitsweise Klarer und freundlicher Kommunikationsstil Sympathische Persönlichkeit mit Spaß an der Arbeit im Team Auf dich warten: eine mitarbeiter- und dialogzentrierte Unternehmenskultur (z.B. durch Netzwerkveranstaltungen und Workshops) eine an den Kompetenzen & Potenzialen der Menschen ausgerichteten Arbeitskultur Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein individuelles Potenzial zu entfalten Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf: z.B. flexible Arbeitszeiten, Mobile Working eine attraktive, tarifliche Vergütung (gemäß Metall- und Elektroindustrie) abwechslungsreiche Benefits (z.B. Leasing-Rad, betriebliche Altersvorsorgen, After Work-Angebote, Mitarbeitervergünstigungen und gemeinsame Events, werkseigenes Fitnessstudio & Kantine u.v.m.) eine langfristige und sichere Perspektive in einem modernen, familiengeführten Unternehmen Möglichkeiten zur Unterstützung im Rahmen von internationalen Einsätzen (z.B. USA) Weitere INFOS: www.welser.com/arbeitswelt Wir fördern aktiv die Vielfalt in unseren Teams und setzen uns für eine inklusive Unternehmenskultur ein, in der jeder Mitarbeitende ihre/seine einzigartigen Fähigkeiten einbringen kann. Das klingt genau nach DEINEM Job? Dann werde Teil der Welser Mitarbeiterfamilie und bewirb dich unter: Welser Profile Karriereportal. Noch Fragen? Jasmin Kauert • Recruiting Deutschland • job_de@welser.com Welser Profile Deutschland GmbH Edisonstr. 23 | 59199 Bönen www.welser.com

Controller (m/w/d) Auf der Suche nach einem verantwortungsvollen und krisenfesten neuen Job? Dann sind Sie bei uns richtig! Welche Aufgaben Sie erwarten: Sämtliche Tätigkeiten im Controlling inkl. Risikomanagement Unterstützung bei der Erstellung und Koordination der Unternehmensplanung sowie des Jahresabschlusses Durchführung und Pflege der Kostenstellen- und Profit-Center-Rechnung Turnusmäßige Überwachung der Planansätze und Erstellen der Abweichungsanalysen sowie Aufzeigen von Handlungsempfehlungen Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen und turnusmäßiger Berichte für Bereichsleitung, Geschäftsführung und Aufsichtsrat Erstellung der monatlichen Standardauswertungen; Sonderberichte bei Bedarf Durchführung des Instandhaltungs- und Vertriebscontrollings Pflege sowie Auf- und Ausbau der SAP BI / ERP Controlling-Module und Auswertungssysteme Mitwirkung bei der Nachhaltigkeitsberichterstattung Begleitung kaufmännischer Projekte Wen wir uns wünschen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder kaufmännische Ausbildung mit absolvierter fachspezifischer Weiterbildung, erste Berufserfahrung; Kenntnisse in der Wohnungswirtschaft vorteilhaft Sehr gute Kenntnisse in MS-Office (Excel, PowerPoint), SAP-ERP Modul FI/CO sowie SAP-Business Itelligence von Vorteil Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit, den Willen und Ehrgeiz sich in eine vorhandene IT-Controlling-Landschaft selbstständig einzuarbeiten und Optimierungsvorschläge im Team zu erarbeiten Verständnis für komplexe Zusammenhänge, betriebswirtschaftliche Denkweise, analytisches Geschick und Zahlenaffinität Was wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive und marktgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft Flexible Arbeitszeiten, ohne Kernarbeitszeit, 37h-Woche, mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub + Jahressonderzahlungen Vergünstigtes Job- oder Deutschlandticket Weitere Sozialleistungen wie Altersvorsorge, Unterstützung Kinderbetreuungskosten, Zuschuss Mittagessen in betriebseigenem Mitarbeiterrestaurant, Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) und Obst stehen kostenlos zur Verfügung, Unterstützung Gesundheitsvorsorge sowie weitere attraktive Leistungen Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Familiäre Arbeitsatmosphäre, offene Kommunikation und kollegiales Miteinander Zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung mit ÖPNV Das Gesamtpaket klingt für Sie spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bitte über unsere Online-Bewerbungsplattform zukommen ( www.bgw-bielefeld.de/karriere ). Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unser Personalwesen: E-Mail: personalwesen@bgw-bielefeld.de ; Telefon: 0521/8809-244/-326

Techniker / Meister / Energieberater (m/w/d) für den Vertrieb und Betrieb von Wärmelösungen Ein Job mit Sinn & Sicherheit in dem Sie wirklich etwas bewegen können. Als regionaler Energieversorger bewegen wir die Zukunft mit neuen Lösungen der Wärmeversorgung. Sind Sie dabei? Ihr starker Grund bei uns einzusteigen: Ein vielseitiges Aufgabengebiet, in dem Sie Ihre Talente und Fähigkeiten vom Verkaufsgespräch bis hin zur Fertigstellung und technischen Betriebsführung voll entfalten können. Techniker/Meister/Energieberater (m/w/d) für den Vertrieb und Betrieb von Wärmelösungen So verstärken Sie unser Team: Sie gestalten aktiv die Wärmewende in Remscheid durch den Vertrieb und Betrieb von Wärmewendelösungen sowie kombinierbarer Produkte im Ein- und Mehrfamilienhaussegment (derzeitiger Schwerpunkt: Wärmepumpe, Photovoltaik, Home Energy Management System). Sie sind unser zentraler Ansprechpartner für diese Projekte, intern wie extern. Extern bei der Anbahnung und Umsetzung an der Schnittstelle zwischen Handwerk, Energieberater und Kunde. Intern an der Schnittstelle zu den weiteren, involvierten Bereichen (u. a. Vertrieb, Netz). Sie beraten initial die Kunden rund um unsere Lösungen sowie zu staatlichen Fördermitteln. Sie überwachen und optimieren kundenzentriert und kontinuierlich die Vertriebs- und Serviceprozesse. Sie verantworten Projekte für definierte Produkte vom Verkaufsgespräch über die Angebotslegung, den Vertragsabschluss, die Baubegleitung bis hin zur Fertigstellung und der technischen Betriebsführung. Sie bauen Kooperationspartner und Fachpartner auf und entwickeln diese weiter. Sie führen Energieberaterleistungen im Kontext Wärme durch (u. a. Heizlastberechnung). Sie unterstützen bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Energiewendelösungen. Was uns überzeugt: Sie begeistern sich für die Umsetzung von Erneuerbaren Energien und nachhaltigen Heizsystemen. Sie sind vertrieblich stark und können Ihre Begeisterung für die Themen auf Kunden übertragen. Sie weisen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik, zum Installateur- und Heizungsbaumeister oder eine ähnliche Qualifikation vor oder verfügen alternativ über mehrjährige Berufserfahrung in entsprechendem Tätigkeitsfeld. Sie haben bereits erste berufliche Erfahrungen im Bereich Wärmewendelösungen und Energieberatung sammeln können, vorzugsweise mit entsprechender Vertriebserfahrung. Sie bringen Erfahrung im Projektmanagement sowie Grundkenntnisse von Wirtschaftlichkeitsberechnungen mit und besitzen eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit. Sie sind emphatisch, kommunikativ, zielstrebig und beherrschen eine adressatengerechte Kommunikation. Sie arbeiten gern im Team und zeichnen sich durch Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft aus. PKW-Führerscheinklasse B Sie erhalten eine leistungsgerechte und marktorientierte Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). Profitieren Sie von unseren flexiblen Arbeitszeiten sowie dem Angebot zum mobilen Arbeiten, um Beruf- und Privatleben besser zu verbinden. Besuchen Sie uns auch auf www.sr-karriere.de , dort finden Sie weitere attraktive Arbeitgeberleistungen. Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet. So haben Sie sich Ihren zukünftigen Job vorgestellt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Fragen zu dieser Stellenausschreibung und zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne Sonja Rudolph (02191 - 16 4332). EWR GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid, www.ewr-gmbh.de

Werde Teil der Energie-Zukunft – bei der Rhein-Sieg Netz GmbH, der Verteilnetzbetreiberin aus Siegburg, zuständig für die Rhein-Sieg Region! Wir sind ein Tochterunternehmen der rhenag Rheinische Energie AG, dem traditionsreichen Energieversorger mit Sitz in Köln. Dein Talent ist bei uns gefragt! Wirke mit an der lebenswichtigen Aufgabe, tausende Menschen sicher mit Strom, Gas und Wasser zu versorgen. Eine starke Region braucht starke Energienetze – und starke Netze brauchen starke Typen wie dich! Meister Elektrotechnik Stromnetze (m/w/d) Vollzeit | Unbefristet | 53721 Siegburg Das erwartet dich Verantworten der Arbeiten im Bereich der Nieder- und Mittelspannung an Trafostationen, Freileitungen und Kabelanlagen und im Bereich der Straßenbeleuchtung. Koordination und Durchführung von geplanten Baumaßnahmen. Durchführung von Schalthandlungen im Stromnetz (Nieder- und Mittelspannung). Übernahme der Rufbereitschaft im Wechsel mit den Kolleginnen und Kollegen. Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik / Energietechnik oder vergleichbarer elektrotechnischer Abschluss. Einschlägige Berufserfahrung in relevanten Bereichen, idealerweise im Stromverteilnetz. Bereitschaft, die fachliche Verantwortung für einen eigenen Arbeitsbereich zu übernehmen. Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Berücksichtigung gesetzlicher / sicherheitsrelevanter Vorschriften. Ein Wohnort im Versorgungsgebiet wäre für die Tätigkeit optimal. Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen. Vertrauensarbeitszeit Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen. Mobiles Arbeiten Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro. Urlaub Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen. Entwicklungsmöglichkeiten Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen. Zuschüsse Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken. Fitnessangebote Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren. Familienangebote Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien. Einblick in die Arbeit bei rhenag „Als ehemalige Handballerin ist es mir total wichtig, Teil eines Teams zu sein, in dem sich alle aufeinander verlassen können. Ich liebe den Austausch und das tolle Arbeitsklima! Die Hierarchien sind flach, das Geschäft ist vielseitig und meine Arbeit kann ich selbst strukturieren und gestalten. Ich bin froh, seit 15 Jahren Teil der rhenag-Familie zu sein.“ Karina Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag! Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team. So erreichst du uns: 0221-93731-105. Rhein-Sieg Netz GmbH Personalmanagement Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln bewerbungen@rhenag.de Wir freuen uns auf dich! Alles über uns findest du hier: www.rhein-sieg-netz.de/karriere

Mitarbeiter (m/w/d) in der Instandhaltung Salzkotten Keine Angabe Arbeitnehmerüberlassung Vollzeit 26407-sta Wir suchen für ein attraktives Unternehmen aus der Lebensmittelindustrie mit Sitz in Salzkotten für den nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) in der Instandhaltung. Was Sie erwartet Einrichten, Umrüsten und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen Beheben von Störungen an den Maschinen Durchführen von Funktionsprüfungen Überwachen und Optimieren der Fertigungsprozesse Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichbar, wie z. B. Schlosser Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen Qualitätsbewusstsein und technisches Verständnis Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit Was wir Ihnen bieten Attraktive Bezahlung Unbefristeter Arbeitsvertrag Langfristige Perspektive Familienfreundliche Angebote Exklusives Mitarbeiterportal mit über 12.000 Artikeln und rund 700 Markenanbietern Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 26407-sta, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner Herr Armin Weber bewerbung@avitea.de +49 (0)5251 68520221 Über avitea avitea versteht sich als Vermittler zwischen Jobsuchenden und Unternehmen wie regionale Mittelständler oder große Industriekonzerne. Die Vermittlung erfolgt über verschiedene Wege wie Direkteinstiege, Arbeitnehmerüberlassung oder Freiberuflereinsätze. Die avitea-Gruppe ist in Süd- und Ostwestfalen mit zehn Standorten vertreten und beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter. avitea GmbH • Südstraße 8 – 8a • 59557 Lippstadt

Zur Verstärkung unseres Teams in Solingen suchen wir zum nächstmöglichen Termin erfahrene Verfahrensmechaniker / Einrichter Kunststofftechnik (m/w/d) (Konstruktionsmechaniker, Kunststofftechniker, Kunststoffformgeber o. ä.) ab sofort Solingen 40 Std. Woche unbefristet Als Verfahrensmechaniker (m/w/d) richten Sie eigenständig Spritzwerkzeuge, Entnahmeroboter und Peripheriegeräte ein und führen an Spritzlingen Qualitätsprüfungen und darauffolgende Freigaben durch. Die KTX GmbH ist ein innovatives, global ausgerichtetes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie. Mit Erfolg und Leidenschaft produzieren und entwickeln wir an den Standorten Weißenburg, Solingen, Toccoa (USA) sowie Subotica (Serbien) mit rund 900 Mitarbeitern Interieur & Exterieur-Komponenten für die Automobilindustrie. Dabei setzen wir auf langjährige Expertise, geballtes Know-How und innovative Technologien. Ihre Tätigkeit im Einzelnen: Selbstständiges Einrichten von Spritzwerkzeugen, Entnahmerobotern und Peripheriegeräten Anfahren der Maschinen nach vollendetem Rüstvorgang Freigabe der Spritzlinge nach spezifischen Qualitätsvorgaben Ablaufoptimierung bei Rüstvorgängen inkl. Dokumentation Erkennen von Fehlern im Spritzgussprozess und Einleitung von Korrekturmaßnahmen Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verfahrensmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung mit der Fachrichtung Kunststoff- und Kautschuktechnik bzw. Kunststoffformgeber (m/w/d) Mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Kunststoffverarbeitung Selbständiger Umgang mit den Steuerungen (CC100, CC200, CC300) von Engel Spritzgießmaschinen wünschenswert Gewissenhafte, strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit Wir bieten: Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld Eine leistungsgerechte Vergütung Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen vollständigen Bewerbungsunterlagen in einer Datei unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen an: bewerbung-sg@ktx.group Wie geht es danach weiter? Zuerst werden wir Ihre Unterlagen sichten Danach würden wir gerne einen Termin vor Ort ausmachen Und dann geht es auch schon zur Erstellung des Arbeitsvertrags KTX GmbH | z. Hd. Frau Karin Kahl | Lindgesfeld 9 | 42653 Solingen www.ktx.group

Sachbearbeiter Grundstücksentwässerung (gn) In unserer Abteilung Netzbetrieb Entwässerung suchen wir Sie als Sachbearbeiter Grundstücksentwässerung (gn). Fragen zur Stelle? Genc Binqe 0201 / 800-0 bewerbung@stadtwerke-essen.de Wir stellen ein Wow! Essen wird klimaneutral. Dafür brauchen wir gute Leute, Menschen wie Sie. Bei uns können Sie sich und Ihre Fähigkeiten entfalten. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für unsere Stadt – mit einem tollen Team aus 850 Profis. Seien Sie dabei! Wir freuen uns auf Sie. 1Das erwartet Sie Sie beraten Bauherren und Architekten vor der Antragsstellung zu Entwässerungsanschlüssen und begleiten Projekte von der technischen Abstimmung über die Überwachung der Anschlussarbeiten bis hin zur Abnahme und Dokumentation. Sie erstellen fachliche Gutachten zu Schadensfällen wie Wurzeleinwuchs und bewerten die Betriebs- und Verkehrssicherheit privater Entwässerungsanlagen. Außerdem beraten Sie zu Starkregenvorsorgekonzepten und Rückstauschutz. Sie entwickeln Sanierungskonzepte, prüfen technische und wirtschaftliche Machbarkeit, erstellen Planungsskizzen sowie Ausschreibungsunterlagen und überwachen die fachgerechte Umsetzung der Maßnahmen. Sie kontrollieren die Einhaltung der verkehrsrechtlichen Anordnungen und übernehmen die Bauleitung für Sanierungsprojekte – von der Leistungskontrolle bis zur Rechnungsprüfung und Dichtheitsprüfung. Sie unterstützen bei der Erstellung von Betriebsanweisungen und Gefährdungsbeurteilungen, bringen Praxiswissen ein und nehmen an Schulungen teil, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben. 2Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Meister (gn) Rohr-, Kanal- und Industrieservice absolviert oder sind staatlich geprüfter Techniker (gn) der Fachrichtung Tiefbau- oder Abwassertechnik. Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in dem Aufgabengebiet und der Grundstückentwässerung und besitzen umfangreiche betriebswirtschaftliche Kenntnisse. Sie sind zertifizierter Berater (gn) Starkregenvorsorge sowie Kanal-Sanierungs-Berater (gn) und sind fachkundig in der Druckentwässerung und der Kanalinspektion nach DIN EN 13508-2 und DWA M 149-2. Sie haben gute PC-/DV-Kenntnisse (MS Office, SAP PM, SAP PS, SAP MM, BW, Netzinformationssystem Ver- und Entsorgung, SIB Bauwerke) und sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B. Organisationsgeschick und konzeptionelles sowie analytisches Denken gehören zu Ihren Stärken. 3Das wird Ihnen gefallen Gehalt nach Tarif Tage Urlaub Weihnachtsgeld Familienfreundlich Betriebliche Altersvorsorge Fahrrad-Leasing Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Gesundheitsangebote Klingt gut? Jetzt bewerben Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermin über unser Online-Bewerbungsformular. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können.

Landschaftsarchitekt / GaLaBau-Meister mit Schwerpunkt Freianlagenplanung (m/w/d) Sie lieben den Teutoburger Wald? Und Sie wollen in Ihrem neuen krisenfesten Job dafür sorgen, dass Bielefeld „grün“ bleibt? Dann sind Sie bei uns richtig! Welche Aufgaben Sie erwarten: · Planung der Außenanlagen bei Neubaumaßnahmen und Bestandsmodernisierungen für das größte Wohnungswirtschaftsunternehmen Bielefelds Planung, Koordination und Überwachung der Außenanlagen (lt. HOAI §15 LP1-9) Bauleitertätigkeiten im Bereich der Außenanlagen inkl. Abnahme und Abrechnung Ausschreibung, Vergabe, Beauftragung, Koordination und Überwachung von Pflege- u. Instandhaltungsmaßnahmen für unsere Außenanlagen Erstellung der Verträge für Jahrespflege-, Jahresreparatur- und Jahresinstandhaltungsmaßnahmen sowie Winterdienst Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflichten im Bereich unserer Außenanlagen Projektarbeit (intern und extern) Wen wir uns wünschen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau (FH oder Uni) oder Meister im Garten- und Landschaftsbau Gute Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bereich Garten- und Landschaftsbau, der Freiraumplanung, Ausschreibung und Bauleitung Kenntnisse der HOAI, VOB, Bielefelder Baumschutzsatzung Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten Kenntnisse folgender Programme von Vorteil: ArcGIS (ArcView), California, SAP, Dataflor-Landexpert Hands-on-Mentalität, Ausdauer, Überzeugungsfähigkeit Empathie, Kommunikationsstärke und Teamorientierung Was wir bieten: Unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktive, marktgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft Flexible Arbeitszeiten, ohne Kernarbeitszeit, 37h-Woche, mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub + Jahressonderzahlungen Vergünstigtes Job- oder Deutschlandticket Weitere Sozialleistungen wie Altersvorsorge; Unterstützung Kinderbetreuungskosten, Zuschuss Mittagessen in betriebseigenem Mitarbeiterrestaurant, Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) und Obst stehen kostenlos zur Verfügung, Unterstützung Gesundheitsvorsorge sowie weitere attraktive Leistungen Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Familiäre Arbeitsatmosphäre, offene Kommunikation und kollegiales Miteinander Zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung mit ÖPNV Das Gesamtpaket klingt für Sie spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bitte über unsere Online-Bewerbungsplattform zukommen ( www.bgw-bielefeld.de/karriere ). Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unser Personalwesen: E-Mail: personalwesen@bgw-bielefeld.de ; Telefon: 0521/8809-244/-326