Karriere bei der Ategris
Als Mitarbeitender in der Lohnbuchhaltung sind Sie Teil des Personalmanagement-Teams und sind u. a. verantwortlich für Grundsatzfragen der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sie haben immer ein offenes Ohr für die
administrativen Belange unserer Mitarbeitenden und schaffen es, Ihre Aufgaben selbstständig zu organisieren. Außerdem unterstützen Sie teaminterne Projekte.
Zur Verstärkung unseres Teams der Entgeltabrechnung suchen wir zum schnellstmöglich Zeitpunkt einen
Referenten der Entgeltabrechnung / Payroll Specialist (m/w/d)
in Vollzeit und unbefristeter Anstellung.
Uns sind der Ausgleich zwischen Beruf und Freizeit und damit Ihr Wohlbefinden sehr wichtig, daher lassen Sie uns gerne auch über das Thema Arbeitszeit sprechen.
Zur Ategris gehören die Evangelischen Krankenhäuser in Mülheim und in Oberhausen (EKM und EKO), drei Wohnstifte für Seniorinnen und Senioren in Mülheim, ein Hospiz in Mülheim, das Ategris Bildungsinstitut, die Ategris Fachschule für Gesundheitsberufe, das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim und weitere Einrichtungen. Als ganzheitlicher Gesundheitsdienstleister begleiten die Mitarbeitenden der Ategris die Menschen im Ruhrgebiet in gesundheitlichen Belangen von der Geburt bis zum würdevollen Sterben. Sie bieten diagnostische, therapeutische und pflegerische Leistungen auf höchstem Niveau. Im Mittelpunkt steht immer der Mensch – egal ob es Patientinnen oder Patienten, Bewohnende, Angehörige oder Mitarbeitende sind.
Mitwirkung bei der Sicherstellung der Datenqualität in den Payroll-, Zeitwirtschafts- und HR-IT-Systemen
Fachliche Betreuung der Schnittstellen des Payroll-Systems KIDICAP
Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten für den Bereich Personal
Durchführung diverser Personalauswertungen
Bindeglied zwischen dem HR- und Finanz-Bereich sowie Einsatz in übergreifenden Projekten
Mitwirkung bei der Digitalisierung von Prozessen in Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen
Begleitung von Prüfungen durch die Sozialversicherungsträger oder Finanzbehörden
Mitarbeit in interdisziplinären Projekten
Selbstständiges Nachhalten von relevanten Gesetzes- und Tarifänderungen im Arbeits-, Sozialversicherungs-, und Lohnsteuerrecht sowie der einschlägigen Rechtsprechung
Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Systemlandschaft in enger Zusammenarbeit mit den HR-Kolleginnen und -Kollegen
Kaufmännische Ausbildung, bevorzugt im Bereich Personal oder Lohn- und Gehaltsabrechnung
Gute Kenntnisse des Payrollsystems KIDICAP
Fundierte Erfahrung in der Gehaltsabrechnung, im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in Reporting-Prozessen, idealerweise Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (BAT-KF, AVR-DD)
Affinität zu Zahlen und IT
Zuverlässigkeit und Genauigkeit sowie analytisches Denken und ausgeprägte Serviceorientierung
Eigenständige, qualitäts- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Gute allgemeine MS-Office-Kenntnisse, insbesondere gute Excel-Kenntnisse
Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
Mitarbeit in einem freundlichen und hochmotivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima
Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-Kultur
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag BAT-KF
Betriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in Ihrer persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut
Aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck, u. v. m.)
Viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.)
Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing (z. B. E-Cityrad, E-Mountainbike oder E-Gravelbike)
Dann nichts wie los – klicken Sie direkt hier oder auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten!
Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!
Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:
Petra Nachbarschulte
stv. Bereichsleitung des Personalmanagements
Telefon 0208 309-2150
Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.
Folge uns auch auf facebook und Instagram – @team.up.karriere #teamupkarriere
Die Ategris GmbH verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.
Gehaltsinformation | Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag BAT-KF |
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Beschäftigungsart | Festanstellung |
Arbeitszeit | Vollzeit |
Qualifikation | Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss |
Keywords | Geprüfter Personalfachkaufmann (m/w/d), Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) |
Arbeitsort |