Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.
Unterstützung und Begleitung der Bewohner*innen bei ihren alltäglichen Aktivitäten
Betreuung und Aktivierung der Bewohner*innen unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse
Ermöglichen der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft
Wahrnehmung von Aufgaben der Bezugspflege
Durchführung körperbezogener Pflegemaßnahmen
Dokumentation des Pflege- und Betreuungsprozesses
Abgeschlossene Qualifizierungsmaßnahme gemäß den Richtlinien nach § 43b SGB XI
Gute pflegerische Kenntnisse vorzugsweise aus dem ambulanten Bereich
Bereitschaft zum Schichtdienst
Teilnahme an jährlichen Fortbildungen
Einfühlungsvermögen und Empathie
Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants
Feiern und Betriebsausflüge