Pflegefachkraft (m/w/d)

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Contilia Pflege und Betreuung GmbH

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Benefits

Gesundheit
Vorsorgeleistungen

Die begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen. Die Contilia Pflege und Betreuung bietet in 14 Quartieren unterschiedliche Pflege-, Betreuungs- und Wohnangebote für Senioren:innen. Für Kinder hält sie diese Angebote mit zwei Kitas und einer ambulanten Kinderkrankenpflege vor. Insgesamt kümmern sich rund 1500 engagierte Mitarbeitende um das Wohl von 1500 Kunden. Zur Verstärkung unseres ambulanten Pflegedienstes Emmaus Mobil suchen wir eine

Pflegefachkraft (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Die Stelle ist in Vollzeit, Teilzeit oder auf GfB-Basis zu besetzen. Wenn Sie neugierig auf andere Menschen und offen für Neues sind, die Kraft der Gemeinschaft zu schätzen wissen, jedem mit einer Grundhaltung der Liebe begegnen, Kreativität für das Besondere mitbringen sowie Ihren Dienst am Menschen mit Lebensfreude tun möchten, dann sind Sie bei uns bestimmt genau richtig.

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
Freude an der Arbeit und dem Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
Zuverlässig und einen Sinn für Ordnung und Hygiene
Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
Sicher im Umgang mit digitalen Anwendungen
PKW Führerschein
Eigenständiges Arbeiten
Ortskenntnisse wünschenswert

Unser Angebot

Interessante Aufgaben in einem gut abgestimmten und harmonischen Team
Abwechslungsreiches und dynamisches Arbeitsumfeld in der stationären und/oder ambulanten Pflege
Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Digitaler Dienstplan direkt auf das private Handy
Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung
Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK)
Eine unbefristete Anstellung
Attraktive Mitarbeiterangebote in unserer Cafeteria
Ein internes Gesundheitsmanagement
Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, Jobrad)

Wir freuen uns auf Sie!