Key-Account-Manager*in / Vertriebsmitarbeiter*in Großkundenbetreuung (w/m/d) - Bereich Verkehrsbetriebe

Einleitung:

Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.

Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n

Key Account Manager*in / Vertriebsmitarbeiter*in Großkundenbetreuung (w/m/d) - Bereich Verkehrsbetriebe

Key Account Manager*in / Vertriebsmitarbeiter*in Großkundenbetreuung (w/m/d) - Bereich Verkehrsbetriebe

Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören

• Verantwortung für alle Vertriebsaufgaben der wichtigsten Großkunden und Erstellung von Vertriebsplänen für diese ‚KeyAccounts‘
• Erweiterung und Optimierung digitaler Verkaufsprozesse
• Entwicklung von Initiativen zur Digitalisierung unseres Geschäftsmodells mit unserem Backoffice, Marketing, Betrieb und der IT
• Planung und Steuerung der Ergebnisse im Onlinevertrieb
• Analyse, Qualifizierung und Einbindung von Großkundenanforderungen in innovative Prozesse bzw. Projekte
• Erstellung von Dokumentationen, Verkaufsanalysen und Prognosen zum Großkundensegment mit Hilfe von Customer-Relationship-Management Tools, idealerweise Microsoft Dynamics
• Durchführung von Jahresgesprächen sowie Verhandlungsgespräche unter strategischen Gesichtspunkten mit den ‚KeyAccounts‘
• Gestaltung von Netzwerken sowie Vertretung des Unternehmens bei öffentlichen Veranstaltungen
• Markt- und Kundenbeobachtung sowie Akquisition von neuen Kunden und Projekten

Das wünschen wir uns

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium wünschenswert, im Vordergrund steht das verkäuferische Talent und die Leidenschaft zum Vertrieb
• Erste Vertriebserfahrung im Umgang mit Großkunden, vorzugsweise im Bereich digitaler Medien
• Erfahrungen in der Optimierung von digitalen Prozessen sowie im Projekt-Management
• Wünschenswert sind erste Erfahrungen mit künstlicher Intelligenz zur Unterstützung der Lead-Generierung und -Qualifizierung sowie Opportunity- und Kunden-Management bis zur Kundenentwicklung und -bindung
• Fähigkeit zu analytischem, strategischem und konzeptionellem Denken
• Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Organisationsvermögen
• Engagement, Ideenreichtum und Flexibilität
• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Denken und Handeln
• Selbstsicheres und positives Auftreten sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit

Das bieten wir

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
• Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie
• Anspruch auf Betriebsrente
• Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden
• Tariflicher Urlaub von 30 Tagen
• FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr

Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.

Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter www.rheinbahn.de/karriere. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.

Ansprechpartner: Benjamin Erben

bewerbung@rheinbahn.de