(Fach-)Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (gn*) als Stationsleitung Pädiatrische Intensivstation

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung.

Wir suchen für unsere pädiatrische Intensivstation zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!

(Fach-)Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (gn*) als Stationsleitung Pädiatrische Intensivstation

in Vollzeit
Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L
Kennziffer: 7967 – *gn=geschlechtsneutral

Auf unserer interdisziplinären Kinderintensivstation werden sowohl allgemeinpädiatrische Notfallpatienten als auch Kinder nach herz-, allgemein- und neurochirurgischen Eingriffen pflegerisch und medizinisch auf höchstem Niveau versorgt.

Ihr Aufgabenbereich:

• Mitarbeitendenentwicklung im Stil der transformationellen Führung durch Aufbau von Vertrauen, Stärkung und individueller Förderung von Mitarbeitenden sowie Fairness in der zwischenmenschlichen Kommunikation
• Verantwortungsvolle Personalführung und -planung
• Organisation, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen im stationären Bereich
• Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit
• Optimierung und Weiterentwicklung von effizienten Prozessen und Strukturen der Station sowie Sicherstellung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse

Wir freuen uns auf:

• Idealerweise erste Leitungserfahrung
• Idealerweise abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Empathie, Problemlösungs- und Gestaltungsvermögen sowie kommunikative Kompetenz
• Nachhaltige und motivierende Mitarbeiterführung und -entwicklung
• Bereitschaft, neue und innovative Konzepte (mit) zu entwickeln
• Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten
• Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten Ihnen:

• Die Möglichkeit der unverbindlichen Hospitation in einem Universitätsklinikum
• Persönliche Förderung durch konzeptionelle und begleitete Einarbeitung
• Unterstützung durch funktionierende Netzwerke und kollegiale Beratung
• Große interne Fort- und Weiterbildungsstätte, E-Learning-Plattform sowie die Ressourcen einer Universitätsbibliothek
• Möglichkeit der Teilnahme an Arbeits- und Projektgruppen, um zukunftsfähige Pflege selbst zu gestalten
• Zahlreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Bereichen Bewegung, Entspannung und Ernährung
• Mithilfe bei der Wohnraumbeschaffung
• Eine kostenfreie, kurzfristige Kinderbetreuung in persönlichen Notfallsituationen sowie eine Ferienbetreuung
• Jobticket

Sie sind motiviert, sich in einem kollegialen Team zu engagieren? Teamwork, Verantwortungsbewusstsein und professionelles sowie empathisches Auftreten zeichnen Sie aus?

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gern die zuständige Pflegedienstleitung, Frau Nicole Korzen, T 0251/ 8349427.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!

Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung.

Universitätsklinikum Münster
Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster
www.ukm.de