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<h2>Über uns</h2><p>Das Unternehmen wurde 1975 vom Kfz-Meister Wilhelm Hülsdonk und Theo Cloot-Stevens gegründet. Seit 1986 ist das <strong>autoZentrum Stevens &amp; Hülsdonk</strong> im Shopping- und Gewerbegebiet von Voerde angesiedelt.</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Vorbereitung von Fahrzeugoberflächen für den Lackierprozess</li><li>Anwendung von Lacken und Farben auf Fahrzeugen</li><li>Durchführung von Qualitätskontrollen zur Sicherstellung eines einwandfreien Finishs</li><li>Reparatur von Lackschäden und Ausbesserungen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern zur Einhaltung von Aufträgen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fahrzeuglackierer oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Bereich Fahrzeuglackierung von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse der verschiedenen Lackierverfahren und -materialien</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Aufmerksamkeit für Details und ein hohes Maß an Präzision</li></ul><h2>Warum Sie sich für uns entscheiden sollten</h2><ul><li>Parkplatz</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Fortbildung-/-Weiterbildung</li><li>Kaffee-&amp;-Getränke</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebliche-Krankenzusatzversicherung</li><li>Leasing-Bikes-für-Mitarbeitende</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Vermögenswirksame-Leistungen</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Sichtung der Unterlagen</li><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Praktische Übung zur Demonstration Ihrer Fähigkeiten</li><li>Finales Gespräch und Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Voerde, Deutschland</li></ul><h2><strong>Interessiert?</strong></h2><p>Bewerben Sie sich jetzt um die Stelle als Fahrzeuglackierer (m/w/d)<br>unter <a href="mailto:salomon@autozentrum-voerde.de" target="_blank">salomon@autozentrum-voerde.de</a></p><p>Grenzstraße 222, 46562 Voerde<br>Tel.: 02855 - 9650-0</p><p><a href="https://jobmarkt-nrw.de/job/www.autozentrum-voerde.de" target="_blank">www.autozentrum-voerde.de</a></p>

autoZentrum Stevens & Hülsdonk GmbH

Fahrzeuglackierer (m/w/d)

<p><strong>Werde Teil unseres Teams und bring dein Know-how ein!&nbsp;</strong></p><p><strong>Deine Aufgaben:&nbsp;</strong></p><ul><li>Vorbereitungsarbeiten wie Schleifen</li><li>Spachteln und Grundieren&nbsp;</li><li>Lackieren von Fahrzeugen, Bauteilen&nbsp;</li><li>Finisharbeiten</li></ul><p><strong>Das bringst du mit:&nbsp;</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fahrzeuglackierer*in oder vergleichbar&nbsp;</li><li>Technisches Verständnis &amp; handwerkliches Geschick&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit, Teamgeist und Serviceorientierung&nbsp;</li></ul><p><strong>Das bieten wir dir:&nbsp;</strong></p><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft</li><li>&nbsp;Abwechslungsreiche Aufgaben &amp; Entwicklungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Ein starkes Team und kurze Entscheidungswege&nbsp;</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung&nbsp;</li><li>Jobrad</li></ul><p><strong>Interessiert?</strong></p><p>Bewirb dich jetzt um die Stelle als Fahrzeuglackierer (m/w/d)<br>unter <a href="mailto:salomon@autozentrum-voerde.de" target="_blank">salomon@autozentrum-voerde.de</a></p><p>Grenzstraße 222, 46562 Voerde<br>Tel.: 02855 - 9650-0</p><p><a href="https://jobmarkt-nrw.de/job/www.autozentrum-voerde.de" target="_blank">www.autozentrum-voerde.de</a></p>

Fahrzeuglackierer (m/w/d) gesucht!

<p>Hey Du! Bist Du auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung? Bist Du jemand, der anpacken kann? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Die Bauunternehmungen JAKOBI suchen motivierte Werkstattmitarbeiter/KFZ-Mechaniker (m/w/d) , die mit ihrem Know-how und ihrer Leidenschaft unser Team bereichern möchten. Sei Teil eines dynamischen Unternehmens und gestalte gemeinsam mit uns die Infrastruktur der Zukunft. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><h2>Aufgabe</h2><ul><li>Reparatur und Wartung von Land- und Baumaschinen sowie LKW</li><li>Diagnose und Behebung von technischen Problemen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern zur Optimierung der Arbeitsabläufe</li></ul><h2>Anforderung</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker oder vergleichbare Qualifikation</li><li>gerne Erfahrungen in der Reparatur von Land- und Baumaschinen sowie LKW&nbsp;</li><li>Gute technische und mechanische Kenntnisse</li><li>Fähigkeit zur eigenständigen und teamorientierten Arbeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung und pünktliche Bezahlung</li><li>Vielseitige und spannende Tätigkeiten in unserer Werkstatt mit Einblick in den erdverlegten Rohrleitungsbau</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten in unserem Unternehmen</li><li>alle Vorteile unseres Rahmentarifvertrages</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld und kollegiales Team</li><li>Moderne Arbeitsausstattung und Arbeitsmaterialien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Arbeitskleidung, Umkleide- und Sozialräume</li><li>Parkplatz auf dem Betriebsgelände</li></ul><h2>Nutze die Chance,&nbsp;</h2><p>Dein Können unter Beweis zu stellen und Teil eines dynamischen Teams zu werden. Wir bieten Dir attraktive Benefits, Entwicklungsmöglichkeiten und ein tolles Arbeitsumfeld. Bewirb Dich jetzt mit einem kurzen Lebenslauf und starte durch! <a href="mailto:info@jakobi-bau.de" target="_blank">info@jakobi-bau.de</a></p><p>Frau Sabrina Berger<br>Heiskampstr. 19 - 21,</p><p><a href="mailto:info@jakobi-bau.de" target="_blank">info@jakobi-bau.de</a><br>Telefon: 0232493370</p>

Bauunternehmungen JAKOBI GmbH & Co. KG

Werkstattmitarbeiter/KFZ-Mechaniker (m/w/d) Erfahrung bei der Reparatur von Land- und Baumaschinen, sowie LKW ist von Vorteil.

<p>Hey Du! Bist Du auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung im Bereich Tiefbau? Bist Du jemand, der anpacken kann? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Die Bauunternehmungen JAKOBI suchen motivierte Bauhelfer / Bauwerker (m/w/d)<br>aus dem Tiefbau, Gartenbau oder anderen Berufen, die mit ihrem Know-how und ihrer Leidenschaft unser Team bereichern möchten. Sei Teil eines dynamischen Unternehmens und gestalte gemeinsam mit uns die Infrastruktur der Zukunft. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p><br><strong>Aufgaben</strong></p><ul><li>Unterstützung bei Tiefbauarbeiten für den erdverlegten Leitungsbau</li><li>Mithilfe bei der Wasser- und Gasversorgung der Bevölkerung</li><li>Ausführung von Erdarbeiten und Planierungsarbeiten</li><li>Bedienung von Baumaschinen und -geräten</li><li>Unterstützung des Teams bei allen anfallenden Aufgaben im Tiefbau</li></ul><p><br><strong>Anforderungen</strong></p><ul><li>Engagement</li><li>Mitanpacken können</li><li>Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick sind herzlich willkommen</li><li>Berufseinsteiger</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Freude an der Arbeit im Freien und körperliche Einsatzbereitschaft</li><li>zeitliche Flexibilität für Bereitschaftseinsätze</li><li>Führerschein der Klasse B wünschenswert</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>Attraktive Vergütung und pünktliche Bezahlung</li><li>Vielseitige und spannende Tätigkeiten im Tiefbau</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten in unserem Unternehmen</li><li>alle Vorteile unseres Rahmentarifvertrages</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld und kollegiales Team</li><li>Moderne Arbeitsausstattung und Arbeitsmaterialien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Arbeitskleidung, Umkleide- und Sozialräume</li><li>Parkplatz auf dem Betriebsgelände<br>&nbsp;</li></ul><p>Nutze die Chance, Dein Können unter Beweis zu stellen und Teil eines dynamischen Teams zu werden. Wir bieten Dir attraktive Benefits, Entwicklungsmöglichkeiten und ein tolles Arbeitsumfeld. Bewirb Dich jetzt mit einem kurzen Lebenslauf und starte durch! <a href="mailto:info@jakobi-bau.de" target="_blank">info@jakobi-bau.de</a></p><p>Frau Sabrina Berger<br>Heiskampstr. 19 - 21,</p><p><a href="mailto:info@jakobi-bau.de" target="_blank">info@jakobi-bau.de</a><br>Telefon: 0232493370</p>

Bauhelfer / Bauwerker (m/w/d) aus dem Tiefbau, Gartenbau oder anderen Berufen

<h2>Installateur (m/w/d) für den erdverlegten Rohrleitungsbau&nbsp;</h2><h2>(herstellen von Gas- und Wasserhausanschlüssen mit Innenverbindung)</h2><h2>Über uns</h2><p>Bauunternehmungen JAKOBI GmbH &amp; Co. KG ist ein führendes Unternehmen in der Architektur und Bauwesen Branche. Wir sind stolz darauf, innovative Lösungen und qualitativ hochwertige Dienstleistungen anzubieten, die den Bedürfnissen unserer Kunden gerecht werden. Sei Teil eines dynamischen Unternehmens und gestalte gemeinsam mit uns die Infrastruktur der Zukunft. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><h2>Was ist Deine Aufgabe</h2><ul><li>Herstellung von Gas- und Wasserhausanschlüssen mit Innenverbindung.</li><li>Verlegung und Erneuerung von erdverlegten Rohrleitungen, Klappen etc.</li><li>konstruktive Zusammenarbeit mit Kollegen aus dem Rohr- und Tiefbau, Kunden und anderen Fachleuten.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Abgeschlossene Ausbildung als Installateur oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Optional: Erfahrung im erdverlegten Rohrleitungsbau.</li><li>Optional: Kenntnisse in der Installation von Gas- und Wasserleitungen.</li><li>Teamfähigkeit und gutes Kommunikationsvermögen.</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung und pünktliche Bezahlung</li><li>Vielseitige und spannende Tätigkeiten rund um den Rohrbau</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten in unserem Unternehmen</li><li>alle Vorteile unseres Rahmentarifvertrages</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld und kollegiales Team</li><li>Moderne Arbeitsausstattung und Arbeitsmaterialien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Arbeitskleidung, Umkleide- und Sozialräume</li><li>Parkplatz auf dem Betriebsgelände</li></ul><h2>Nutze die Chance,&nbsp;</h2><p>Dein Können unter Beweis zu stellen und Teil eines dynamischen Teams zu werden. Wir bieten Dir attraktive Benefits, Entwicklungsmöglichkeiten und ein tolles Arbeitsumfeld. Bewirb Dich jetzt mit einem kurzen Lebenslauf und starte durch! <a href="mailto:info@jakobi-bau.de" target="_blank">info@jakobi-bau.de</a></p><p>Frau Sabrina Berger<br>Heiskampstr. 19 - 21,</p><p>45527 Hattingen</p><p><a href="mailto:info@jakobi-bau.de" target="_blank">info@jakobi-bau.de</a><br>Telefon: 0232493370</p>

Installateur (m/w/d) für den erdverlegten Rohrleitungsbau (herstellen von Gasund Wasserhausanschlüssen mit Innenverbindung)

<h2><strong>Über uns</strong></h2><p>Das Unternehmen wurde 1975 vom Kfz-Meister Wilhelm Hülsdonk und Theo Cloot-Stevens gegründet. Seit 1986 ist das <strong>autoZentrum Stevens &amp; Hülsdonk</strong> im Shopping- und Gewerbegebiet von Voerde angesiedelt.</p><h2><strong>Was Sie tun werden</strong></h2><ul><li>Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fahrzeugen.</li><li>Diagnose von technischen Problemen und deren Behebung.</li><li>Installation von Zubehör und Sonderausstattungen.</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards.</li></ul><h2><strong>Was wir suchen</strong></h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrung in der Diagnose und Reparatur von Fahrzeugen.</li><li>Gute Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik.</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.</li><li>Führerschein Klasse B (optional).</li></ul><h2><strong>Warum zu uns kommen?</strong></h2><ul><li>Parkplatz</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Fortbildung und Weiterbildung</li><li>Kaffee &amp; Getränke</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul><h2><strong>Unser Einstellungsprozess</strong></h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung</li><li>Erstgespräch</li><li>Technisches Interview</li><li>Abschlussgespräch</li><li>Vertragsangebot</li></ul><h2><strong>Arbeitsort</strong></h2><ul><li>Voerde, Deutschland</li></ul><h2><strong>Interessiert?</strong></h2><p>Bewerben Sie sich jetzt um die Stelle als KFZ-Mechatroniker (m/w/d)<br>unter <a href="mailto:salomon@autozentrum-voerde.de" target="_blank">salomon@autozentrum-voerde.de</a></p><p>Grenzstraße 222, 46562 Voerde<br>Tel.: 02855 - 9650-0</p><p><a href="https://jobmarkt-nrw.de/job/www.autozentrum-voerde.de" target="_blank">www.autozentrum-voerde.de</a></p>

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

<p><strong>Wir suchen, Lagerist, Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)</strong></p><p><strong>Das Sind wir;</strong></p><p>Wir sind ein dynamischer Dienstleister, das innovative und individuelle Personal-Lösungen für Unternehmen in Werksverträgen und ANÜ durch unsern Partner LLS Industrieservice anbietet. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Optimierung von Personalprozesse.</p><p>Unser Team ist leidenschaftlich, ambitioniert und stets darauf fokussiert, die besten Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen. Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir ab sofort eine(n) motivierten Mitarbeiter*in im, der/die uns aktiv unterstützen soll!</p><br>Deine Rolle:<br><ul><li><p>Fassettenreiche Arbeitsbereiche in allen Bereichen der Lagerlogistik</p></li><li><p>Arbeitsumfeld Lebensmittel</p></li><li><p>Wareneingang</p></li><li><p>Warenausgang</p></li><li><p>Qualitätskontrolle</p></li><li><p>Ein-und Auslagerung</p></li><li><p>Kommissionierung</p></li></ul><br>Dein Profil:<br><ul><li><p>Motiviert und engagiert</p></li><li><p>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</p></li><li><p>Bereitschaft zur Schichtarbeit </p></li><li><p>Sorgfältiger Umgang mit Arbeitsgeräten und Equipment</p></li><li><p>Grundregeln der Arbeitssicherheit</p></li><li><p>Deutsche Sprachkenntnisse</p></li></ul><br>Wir bieten:<br><ul><li><p><strong>Flexibilität:</strong>&nbsp;Gestalte deine Arbeitszeiten flexibel, um Beruf und Privatleben optimal zu verbinden</p></li><li><p><strong>Karrierechancen:</strong>&nbsp;Steile Lernkurve und die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen</p></li><li><p><strong>Attraktive Sozialleistungen</strong>: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrgeld, Firmenwagen, Zusatzkrankenversicherung, Altersvorsorge</p></li><li><p><strong>Innovatives Umfeld:</strong>&nbsp;Arbeite in einem dynamischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einem hochmotivierten Team</p></li><li><p><strong>Vergütung: </strong>Auf dich wartet eine attraktive Vergütung, sowie Prämienleistungen</p></li><li><p><strong>Arbeitsplatz:</strong> Dein Arbeitsplatz ist sicher und zukunftsorientiert</p></li></ul><br>Bewirb dich jetzt!<br><p><strong>Neugierig geworden?</strong></p><p>Wenn du Lust hast, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten und den Betrieb eines aufstrebenden Unternehmens aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung!</p><p>Wir legen keinen allzu großen Wert auf Formalitäten – ein kurzes, formloses Anschreiben genügt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</p><p>Wende dich bei Fragen gerne an deinen Ansprechpartner Vital Jadoul <a href="mailto:bewerbung@lls.services" target="_blank">bewerbung@lls.services</a></p><p><strong>LLS Service GmbH</strong><br>Am Wiesenbusch 2<br>45966 Gladbeck</p><p><a href="http://www.lls.services" target="_blank"><strong>www.lls.services</strong></a><br>Telefon 01726128349<br><br></p><br>

LLS Service GmbH

LLS - Unser Dienstleistungsspektrum ist ihr Benefit!

Lagerist, Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

<a href="https://www.johannesbund.de/" target="_blank"></a>
<p>Das <strong>Altenheim St. Ludwig</strong> ist seit fast 40 Jahren eine traditionsreiche und gleichzeitig innovative Einrichtung der Altenpflege, die auf langjährige Erfahrung und zukunftsorientierte Konzepte setzt. Eingebettet in eine weitläufige, gut gepflegte Parkanlage befindet sich das Altenheim in einer malerischen Lage direkt neben dem Rokoko-Schloss Braunshardt in Weiterstadt und bietet in der unmittelbaren Umgebung sowohl Bewohner*innen als auch Besucher*innen Ruhe und Erholung.</p>
<p>Mit Platz für 80 Bewohner*innen in den Pflegegraden 1–5 sowie fünf betreuten Wohnungen bieten wir pflegerische Betreuung auf hohem Niveau und individuelle Lösungen für die unterschiedlichsten Bedürfnisse unserer Bewohner*innen.</p>


<p>Aktuell suchen wir Sie in <strong>Vollzeit</strong> (39 Stunden/Woche) als:</p>
<h1>Einrichtungsleitung / Heimleitung – Altenheim&nbsp; (m/w/d)</h1>


<p><strong><a href="mailto:t.roth@johannesbund.de" target="_blank">Hier bewerben!</a></strong></p>





<h3>Ihre Aufgaben als Einrichtungsleitung bei uns:</h3>
<p>Dieses Stellenangebot richtet sich an engagierte Persönlichkeiten, die als Einrichtungsleitung den Alltag in unserer Einrichtung aktiv gestalten möchten. Sie realisieren moderne Pflege mit Herz und Verstand, führen Ihr Team souverän und begegnen&nbsp;Bewohner*innen wie Mitarbeitenden mit Empathie und Professionalität.</p>
<h3>Ihr Verantwortungsbereich:</h3>
<p>Als Einrichtungsleitung sind Sie Herz und Gesicht unseres Hauses. Ihre Arbeit beeinflusst maßgeblich die Lebensqualität unserer Bewohner*innen, deswegen steht der Grundsatz „Pflege auf hohem Niveau“ bei Ihnen auch im Fokus.</p>
<ul>
<li>Führung und Weiterentwicklung der Einrichtung, inklusive Steuerung von Personal und Wirtschaftlichkeit</li>
<li>Sicherstellung und fortlaufende Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements gemäß gesetzlichen Vorgaben</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Behörden und externen Partnern</li>
<li>Sicherung der Kapazitätsauslastung sowie aktive Akquisition neuer Bewohner*innen&nbsp;</li>
<li>Förderung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden</li>
</ul>


<h3>Das bringen Sie für den Job mit:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Pflegeausbildung oder relevantes Studium (z. B.&nbsp; Pflegeleitung, Management im Gesundheitswesen oder Gesundheitsmanagement) sowie die Weiterbildung zur Einrichtungsleitung gemäß § 71 SGB XI</li>
<li>Mehrjährige (3+) Führungserfahrung in einer stationären Pflegeeinrichtung</li>
<li>Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis und gute EDV-Kenntnisse</li>
<li>Kommunikationsgeschick und Teamgeist</li>
<li>Eine soziale, engagierte und empathische Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Durchsetzungs- und Organisationsvermögen</li>
</ul>


<h3>Das bieten wir Ihnen:</h3>
<ul>
<li>Attraktives Gehalt zzgl. Jahressonderzahlung nach Tarifvertrag der Caritas (AVR-C)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li>
<li>Weitere Zusatzleistungen, z. B. Krankengeldzuschuss und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Fachspezifische Fort- und Weiterbildungsangebote über unseren Spitzenverband (der Deutsche Caritasverband)</li>
<li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsfreiraum und Möglichkeiten zur Selbstständigkeit&nbsp;</li>
<li>Offene, freundliche Gesprächs- und Unternehmenskultur sowie werteorientierte Führung&nbsp;</li>
<li>Diverse Firmenevents (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Urban-Sports-Mitgliedschaft (20 € mtl. AG-Zuschuss)</li>
<li>Jobticket / Deutschlandticket (30 € mtl. AG-Zuschuss)</li>
<li>JobRad (30 € mtl. AG-Zuschuss)</li>
</ul>



<h3>Bewerben Sie sich jetzt!</h3>
<p>Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen, ein Team führen und eine Einrichtung mit einer klaren Vision gestalten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>
<h3>Kontakt</h3>
<p>Johannesbund gGmbH<br>Altenheim St. Ludwig<br>Rafael Correia<br>Georgenstraße 15<br>64331 Weiterstadt<br>oder per E-Mail an: <strong><a href="mailto:r.correia@johannesbund.de" target="_blank">r.correia@johannesbund.de</a></strong><br><br>Bei Rückfragen erreichen Sie uns unter +49 151 125 050 60.</p>
<p><a href="http://www.johannesbund.de" target="_blank">www.johannesbund.de</a></p>
<p>Gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft unserer Einrichtung und unterstützen Sie unsere wichtige Arbeit – wir freuen uns auf Sie!</p>

Einrichtungsleitung / Heimleitung – Altenheim  (m/w/d)

Kieler Personal- und Organisationsamt sucht frische Köpfe
         
            <p>Kiel macht sich auf den Weg. Die Landes­hauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeit­geberinnen und Ausbildungs­betrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbei­ter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familien­freundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungs­kräfte­förderung, auf ein umfang­reiches Gesundheits­programm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungs­programm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfall­betreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebens­qualität durch die einmalige Lage an der Förde.</p>
         
            <p>Starten Sie bei uns als</p>
         <h3>
            Was zu tun ist
         </h3>
            <p>Mit der Gewinnung, Auswahl, Einstellung und Begleitung der derzeit 7.000 Beschäftigten der Kieler Stadtverwaltung hat das Personal- und Organisationsamt eine zentrale Bedeutung für die Funktionsfähigkeit der Kieler Verwaltung und damit für die Bürger*innen Kiels. Außerdem erbringt das Personal- und Organisationsamt weitere zentrale Services zur Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter*innen mit dem Ziel, die Effizienz der Verwaltung permanent zu verbessern.</p><p>Ihre zukünftigen Aufgaben:</p><ul><li><strong>Assistenz der Amtsleitung</strong>, z. B.<ul><li>Terminkoordination</li><li>Sicherstellen der telefonischen und digitalen Erreichbarkeit der Amtsleitung</li></ul></li><li><strong>Steuerungsunterstützung</strong><ul><li>Tätigkeiten zur Entscheidungsunterstützung bei der Unternehmens- und Strategieentwicklung (z. B. KPI-Tracking, Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen)</li><li>Nutzung von Business-Intelligence-Tools, um Reports oder Analysen für die Amtsleitung vorzubereiten</li><li>Vor- und Nachbereitung von Führungskräfte-Meetings, inklusive Follow-up-Steuerung</li><li>Erstellung, Vorbereitung oder Zusammenstellung von Präsentationsunterlagen mit PowerPoint oder Canva</li></ul></li><li><strong>Schnittstellenfunktion und interne Kommunikation</strong>, z. B.<ul><li>Förderung einer aktiven Vernetzung innerhalb der Organisation: Sicherstellen des Informationsflusses zwischen Führung, Teams und Abteilungen</li><li>Gestaltung interner Kommunikationsformate (z. B. Amts-Newsletter, Townhalls, Intranet-Beiträge)</li></ul></li><li><strong>Projekte, Corporate Design &amp; Wohlfühlkultur</strong>, z. B.<ul><li>Begleitung von amtsinternen Projekten von der Amtsleitung oder aus der Stabsstelle Zentrale Steuerung und Intendanz</li><li>Monitoring von Projektfortschritt, Budget und Ressourcen</li><li>Sicherstellen eines einheitlichen Corporate Designs im gesamten Haus</li><li>Initiierung von Mitarbeiterevents, Teamtagen oder kleinen Alltagsmomenten (z. B. Geburtstagskultur, Pausenaktionen, Dankesrituale)</li></ul></li><li><strong>Spezialaufgaben</strong>, z. B.<ul><li>Verwaltung des Fortbildungsbudgets des Amtes</li><li>Vorbereitung, Verwaltung und Weiterleitung von Sitzungsunterlagen (Infosystem der Kommunalpolitik)</li><li>Zentrale Arbeitszeiterfassung (Ansprechperson für Fragen rund um die Arbeitszeiterfassung / Urlaubsansprüche / Arbeitszeitregelungen)</li></ul></li></ul>
         <h3>
            Was Sie mitbringen
         </h3>
            <ul>
	<li><strong>Ausbildung.</strong> Abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung in einem kaufmännischen Bereich</li>
	<li><strong>oder</strong> Laufbahnprüfung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe eins, Fachrichtung Allgemeine Dienste
		<br><strong>oder</strong> abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellte*n
		<br><strong>oder</strong> abgeschlossenen Angestelltenlehrgang I</li>
	<li><strong>Erfahrung.</strong> Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung</li>
	<li><strong>Fachlichkeit.</strong> Kenntnisse im Bereich Kennzahlen, Budgetsteuerung und Forecasting.</li>
</ul>

<p>Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.</p>

<h2><strong>Was Sie auszeichnet</strong></h2>
	<p>Sie sind freundlich und serviceorientiert, haben Spaß an neuen Aufgaben und arbeiten gerne mit unterschiedlichen Menschen zusammen. Sie haben ein Organisationstalent, sind diskret und kommunikationsstark. Sollte es einmal zu Konfliktsituationen kommen, gehen Sie gelassen damit um und reagieren angemessen. Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und zuverlässig.</p>

<h2><strong>Gut zu wissen</strong></h2>
	<p>Die Stelle ist teilbar unter der Voraussetzung der ganztägigen Besetzung und der Arbeitsplatzteilung.</p>

         <h3>
            Was wir bieten
         </h3>
            <ul>
	<li><strong>Flexibilität.</strong> Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office</li>
	<li><strong>Mobilitätsförderung.</strong> Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket</li>
	<li><strong>Betriebliche Gesundheitsförderung.</strong> Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote</li>
	<li><strong>Vielfalt.</strong> Safe-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft</li>
	<li><strong>Sinnstiftende Aufgabe.</strong> Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen</li>
</ul>

         <h3>
            Interessiert? – Wir auch.
         </h3>
            <p>Gern möchten wir Sie kennenlernen!
	<br>Neugierig auf mehr? Erhalten Sie hier schon einen ersten Eindruck unserer Amtsleitung und der Stelle: <a href="https://api.relaxx.center/r/d5cc02802a6d42ed919b95ded3421603?pid=2493373&amp;mpid=1461447&amp;prid=1085093&amp;tid=30" target="_blank"><strong>Zum Video</strong></a></p>

<p>Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Hark Eitel, Tel.: +49 431 901-2230 zur Verfügung.
	<br>Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Julia Holborn, Tel.: +49 431 901-5294 weiter.</p>

<p>Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen – wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf <a href="https://api.relaxx.center/r/8b0e1882fae74752ab23563a0c6a7fe1?pid=2493373&amp;mpid=1461447&amp;prid=1085093&amp;tid=30" target="_blank">www.kiel.de/grundsätze</a>.</p>

<p>Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum <strong>14. Dezember 2025</strong> die <strong>Referenznummer 00171</strong> an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.</p>

         
            <p>Landeshauptstadt Kiel | Fleethörn 9 | 24103 Kiel | <a href="https://api.relaxx.center/r/05c88b57700841be9c3ffd3d67f21d2b?pid=2493373&amp;mpid=1461447&amp;prid=1085093&amp;tid=30" target="_blank"><strong>www.kiel.de</strong></a></p>

Assistent*in der Amtsleitung

Kieler Jugendamt sucht frische Köpfe
         
            <p>Kiel macht sich auf den Weg. Die Landes­hauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeit­geberinnen und Ausbildungs­betrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbei­ter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familien­freundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungs­kräfte­förderung, auf ein umfang­reiches Gesundheits­programm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungs­programm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfall­betreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebens­qualität durch die einmalige Lage an der Förde.</p>

         
            <p>Starten Sie bei uns als</p>
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            Was zu tun ist
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            <ul><li>Inhaltliche Begleitung und weiterer Ausbau des Sachbereichs</li><li>das multiprofessionelle Team zusammenführen, neue Mitarbeiter*innen mit einarbeiten, Mitarbeiter*innen führen, insbesondere Dienst- und Fachaufsicht wahrnehmen und schwierige Aufgaben mit den Mitarbeiter*innen gemeinsam erledigen</li><li>schwierige Einzelfälle entscheiden sowie wichtige Schriftstücke unterzeichnen, soweit nicht der vorgesetzten Stelle vorbehalten</li><li>Eingänge nach Art, Umfang und Schwierigkeitsgrad beurteilen, Bearbeitungsform und Termine verfügen</li><li>Sachbereich gegenüber anderen Ämtern, Behörden und Gremien vertreten, soweit nicht der Abteilungsleitung oder Amtsleitung vorbehalten</li><li>Mitarbeiter*innen durch Weitervermittlung von Kenntnissen und Erfahrungen fortbilden, Nachwuchskräfte ausbilden</li><li>Einsatz der Mitarbeiter*innen, Arbeitsverteilung, Arbeitsablauf und Einsatz der Arbeitsmittel planen, Durchführung koordinieren und kontrollieren</li><li>Haushaltsansätze (mit-)entwickeln und vertreten, über den Einsatz der Haushaltsmittel entscheiden, Wirtschaftlichkeit der Leistungserstellung sicherstellen</li></ul>
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            Was Sie mitbringen
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            <ul>
	<li><strong>Studium.</strong> Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in:

		<ul>
			<li>Heilpädagogik</li>
			<li>Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik jeweils mit staatlicher Anerkennung</li>
		</ul>
	</li>
	<li>Berücksichtigt werden auch Personen, die über eine abgeschlossene Hochschulbildung mit einer Regelstudienzeit von mindestens sechs Semestern in:

		<ul>
			<li>Erziehungs-, Bildungswissenschaft (oder einem anderen Studiengang der Pädagogik)</li>
			<li>Soziale Arbeit</li>
			<li>Sozialmanagement</li>
			<li>Soziologie</li>
			<li>Sozialwissenschaften</li>
		</ul>
	</li>
</ul>

<p>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;(Eingruppierung nach EG S 14 TVöD gemäß Vorbem. Nr. 2 EntgO [VKA]).</p>

<ul>
	<li><strong>oder</strong> Laufbahnprüfung / ‑befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Gesundheits- und Soziale Dienste mit vorgenanntem Studium.</li>
	<li><strong>Erfahrung.</strong> Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung, bspw. in der Arbeit in Kindertageseinrichtungen / KTP oder in der heilpädagogischen Arbeit mit Kindern oder in der Beratung von pädagogischen Fachkräften, sind erforderlich.</li>
</ul>

<p>Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.</p>

<h2><strong>Was Sie auszeichnet</strong></h2>

<p>Sie bringen die Fähigkeit mit, den Belangen der einzelnen Bürger*innen verständnisvoll entgegenzukommen und fachkundig damit umzugehen, ohne dabei den Blick für das Allgemeinwohl zu verlieren. Sie können neue Ideen in die Arbeit einbringen und ihre Arbeitsabläufe rationell planen, koordinieren und durchführen.</p>

<p>Sie begreifen Verantwortung für Mitarbeitende ganzheitlich und wertschätzend. Ihre Führungskompetenz setzen Sie verbindlich anhand der Führungsgrundsätze der Landeshauptstadt Kiel um und nehmen für die kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung in diesem Themenfeld an Schulungen teil.</p>

<h2><strong>Wo Sie wirken</strong></h2>

<p>Mit dem Kindertages­förderungs­gesetz sind wichtige Eckpunkte zur inklusiven frühkindlichen Bildung und Betreuung formuliert worden. Das Ziel ist die Sicherstellung einer gleichberechtigten Teilhabe für alle Kinder von Anfang an und in jeder Kindertagesbetreuung. Einrichtungen sollen sich flexibel auf die Unterstützungsmöglichkeiten für Kinder einstellen, darauf sollen sie vorbereitet und darin unterstützt und gestärkt werden. Das Kompetenzteam Inklusion übernimmt mit seinen multi­professionellen Mitarbeitenden die Aufgabe, Kindertageseinrichtungen und Kindertages­pflege­stellen so zu unterstützen, dass diese sich prozesshaft inklusiver ausrichten. Hierfür erhalten diese bedarfsorientierte Hilfestellung durch Beratung und Unterstützung vor Ort. Sie entwickeln das Tätigkeitsfeld weiter und leiten den Sachbereich mit 8,5 nachgeordneten Planstellen mit unterschiedlichen fachspezifischen Professionen. Sie entwickeln Konzepte und begleiten Prozesse im Sinne einer sozialen Teilhabe sowie einer inklusiven Bildung und Betreuung. Gemeinsam mit Ihrem multiprofessionellen Team beraten und unterstützen Sie die Fachkräfte in Kindertageseinrichtungen und Kindertages­pflege­stellen sich inklusiver auszurichten und helfen bei spezifischen Einzelfällen oder Fragestellungen. Darüber hinaus entwickeln Sie Schulungs- und Fortbildungs­konzepte für Betreuungs­kräfte, Fach- und Leitungskräfte im großen Themenfeld Inklusion.</p>

<p>Im Jugendamt wird eine hohe Kollegialität gelebt, und es zeichnet sich durch einen konstruktiven Diskurs sowie einen wertschätzenden Umgang miteinander aus. Beteiligung hat im Jugendamt einen hohen Stellenwert.</p>

<h2><strong>Gut zu wissen</strong></h2>

<p>Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.</p>

<p>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe S 15 TVöD bzw. eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 11 SHBesG möglich.</p>

<p>Sie erhalten (zusätzlich zum tariflichen Tabellenentgelt) eine monatliche SuE-Zulage in Höhe von 180,00 Euro (bei Vollzeittätigkeit).</p>

<p>Die Stelle ist unter der Voraussetzung der ganztägigen Besetzung und Teilen des Arbeitsplatzes teilbar.</p>

<p>Die aufzusuchenden Arbeitsorte sind nicht immer barrierefrei begehbar.</p>

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            Was wir bieten
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            <ul>
	<li><strong>Flexibilität.</strong> Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office</li>
	<li><strong>Vorsorge.</strong> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
	<li><strong>Mobilitätsförderung.</strong> Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket</li>
	<li><strong>Vielfalt.</strong> Safe-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft</li>
	<li><strong>Sicherheit.</strong> Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen</li>
</ul>

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            Interessiert? – Wir auch.
         </h3>
            <p>Gern möchten wir Sie kennenlernen!</p><p>Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Daniela Kindermann, Tel. +49 431 901-5356 zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Dennis Straßburg, Tel. +49 431 901-5284 weiter.</p><p>Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen – wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf <a href="https://api.relaxx.center/r/8b0e1882fae74752ab23563a0c6a7fe1?pid=2493387&amp;mpid=1461449&amp;prid=1085093&amp;tid=30" target="_blank">www.kiel.de/grundsätze</a>.</p><p>Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum <strong>14. Dezember 2025</strong> die <strong>Referenznummer</strong> <strong>10766</strong> an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.</p>
         
            <p>Landeshauptstadt Kiel | Fleethörn 9 | 24103 Kiel | <a href="https://api.relaxx.center/r/05c88b57700841be9c3ffd3d67f21d2b?pid=2493387&amp;mpid=1461449&amp;prid=1085093&amp;tid=30" target="_blank"><strong>www.kiel.de</strong></a></p>

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