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<h1> Bauleiter Leit- und Sicherungstechnik (m/w/d)</h1><p> Vertrag: <br> Vollzeit</p><p> Standort: <br> KAF SigBahnTec GmbH, 57223 Kreuztal</p><h3> Unser Unternehmen:</h3><p> Die KAF Falkenhahn Unternehmensgruppe mit ihren Standorten in Kreuztal, Hilden, Bochum, Dorsten und Teutschenthal deckt alle Bereiche im Bahnbausegment ab. Seit über 100 Jahren bieten wir unseren Auftraggebern Bauleistungen in gewohnter Falkenhahn-Qualität und haben als Familienunternehmen nie unsere Wurzeln und Verbundenheit zu unseren Mitarbeitern aus den Augen verloren.</p><p> Um die Verkehrswende weiter voranzubringen, sucht die Abteilung Leit- und Sicherungstechnik der KAF SigBahnTec GmbH in Kreuztal zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit:</p><p> Bauleiter Leit- und Sicherungstechnik (LST) (m/w/d)</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Als Bauleiter sind Sie im Rahmen unserer LST-Projekte im Raum NRW, RLP und Hessen zuständig für die Leitung, Steuerung und Unterstützung der Baustellen </li> <li>  Dafür koordinieren Sie eigenverantwortlich Aufträge, übernehmen die Personalplanung sowie die Materialbeschaffung </li> <li>  Sie strukturieren Arbeitsabläufe und übernehmen die fachliche und operative Führung des Teams vor Ort auf den Baustellen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Studium im Bereich Elektro- und Nachrichtentechnik, staatlich geprüfter Techniker, Ausbildung zum IHK-Meister Leit- und Sicherungstechnik, Signalmechaniker mit langjähriger Erfahrung oder vergleichbare Weiterbildung </li> <li>  Berufserfahrung in den Bereichen der Leit- und Sicherungstechnik bzw. Elektrotechnik im Bahnbaubereich </li> <li>  Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Führungskompetenz und zeigen Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Kommunikationsstärke </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Ein sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz </li> <li>  Optional können Sie auch von unseren Standorten in Bochum oder Hilden arbeiten </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung (inkl. 30 Urlaubstage) </li> <li>  Zahlung aller Zulagen (Mehr-, Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit) </li> <li>  Firmenwagen mit Möglichkeit zur Privatnutzung (inkl. Zuschlag für E-Mobilität) </li> <li>  Ergonomischer Arbeitsplatz mit hochwertiger Ausstattung </li> <li>  Sie gestalten aktiv die Verkehrswende </li> <li>  Familiäres und werteorientiertes Betriebsklima (Familienunternehmen mit über 100-jähriger Tradition) </li> <li>  Zahlreiche Benefits, wie z.B. Mitarbeiterberatung, Bike-Leasing und Firmenevents </li></ul><p> KAF Falkenhahn Bau AG <br> Jan-Christoph Stöcker <br> Siegener Str. 39 <br> 57223 Kreuztal <br> <br> Tel. +49 2732 208-113</p>

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Bauleiter Leit- und Sicherungstechnik (m/w/d)

<h3> ÜBER UNS</h3><p> Als leistungsstarker Entsorgungsspezialist für Sonderabfälle leisten wir einen wertvollen Beitrag für einen umweltgerechten und nachhaltigen Umgang mit Schad- und Gefahrstoffen. Wir sehen uns in der Verantwortung, Abfallmengen zu reduzieren und wiederverwertbare Stoffe in den Wirtschaftskreislauf zurückzuführen. Wir suchen daher Menschen, die Teil eines Familienunternehmens werden und mit uns gemeinsam für eine bessere Umwelt sorgen möchten.</p><p> ZIMMERMANN Transport ist der Experte für die Verwaltung aller Fahrzeuge innerhalb der ZIMMERMANN-Gruppe. Unsere Dienstleistungen umfassen den Transport und die Sammlung einer Vielzahl von Materialien, darunter flüssige, pastöse und feste Abfälle sowie Schütt- und Stückgüter. Mit unserer langjährigen Erfahrung und unserem Engagement für Effizienz und Zuverlässigkeit sind wir die vertrauenswürdige Wahl für alle Transportbedürfnisse.</p><p> Zur Erweiterung unseres Teams in Gütersloh suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit einen Kraftverkehrsmeister (m/w/d).</p><h1> Kraftverkehrsmeister (m/w/d)</h1><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Führung und Betreuung des Fahrpersonals (z. B. Schulungen/Weiterbildungen, Unterweisungen, Mitarbeitergespräche, Einstellungen, Austritte, Personaleinsatzplanungen) </li> <li>  Überprüfung des ordnungsgemäßen Umgangs des Fahrpersonals mit den Fahrzeugen sowie der Wirtschaftlichkeit des Fahrzeugeinsatzes </li> <li>  Einhaltung bzw. Nachverfolgung gesetzlicher Regeln (z. B. Zeitüberschreitungen, Verstöße, Arbeitsschutz, SCC-Zertifizierungen, mitzuführende Dokumente des Fahrpersonals) </li> <li>  Einarbeitung sowie technische Unterweisungen der Fahrer (m/w/d) </li> <li>  Optimierung/Erweiterung bestehender Prozesse </li> <li>  Betreuung der Auszubildenden </li> <li>  Aufbau eines internen Havariemanagements </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Kraftverkehrsmeister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in dieser oder einer ähnlichen Position sowie Führungserfahrung notwendig </li> <li>  Chemisches Verständnis von Vorteil </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Auszubildenden (Ausbilderschein wünschenswert) </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen </li> <li>  Hohes Engagement bzgl. persönlicher und fachlicher Weiterbildung </li> <li>  Empathische, kommunikative und diskrete Persönlichkeit </li> <li>  ADR-Kenntnisse sowie den Führerschein der Klassen C + CE wünschenswert </li></ul><h3> WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Eine langfristige Perspektive in unserem wirtschaftlich gesunden Familienunternehmen </li> <li>  Verantwortungsvolle Aufgaben und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Ein kollegiales und sympathisches Team sowie eine gute Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Fahrrad-Leasing mit JobRad </li> <li>  Umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote inkl. einer betrieblichen Krankenversicherung </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Anbietern und Herstellern </li> <li>  Gemeinsame Aktivitäten im Team wie Grillnachmittage, Kochabende, Sommerfeste uvm. </li></ul><h3> KLINGT NACH IHNEN?</h3><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellungen und Eintrittstermin.</p><p> <br> ZIMMERMANN Transport- und Chemiehandels GmbH &amp; Co. KG</p><p> Herr Dennis Seppelfricke <br> Gottlieb-Daimler-Straße 11 | 33334 Gütersloh</p><p> <a href="http://www.zimmermann-gruppe.com" target="_blank">www.zimmermann-gruppe.com</a></p>

Kraftverkehrsmeister (m/w/d)

<h1> Kältetechniker (m/w/d) <br> Standort Meschede</h1><p> <br> Sie möchten Ihren nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen. Dann sind Sie bei uns richtig. Auf Sie wartet ein starkes Team. Als führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern europaweit sind wir seit drei Generationen am Markt vertreten und versorgen unsere Kunden mit maßgeschneiderten, technischen Lösungen rund um die Bereiche der Kälte- und Klimatechnik sowie der Wärmerückgewinnung. Mit ca. 30.000 standard- und kundenspezifischen Produkten bieten wir ein umfassendes internationales Sortiment aus einer Hand. <br></p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Technische Auslegung der Anlagenkomponenten </li> <li>  Kalkulation von Angeboten </li> <li>  Sie betreuen unsere Kälte- und Klimafachkunden telefonisch, beraten sie in Bezug auf unsere Produktpalette und sichern so eine hohe Kundenzufriedenheit </li> <li>  Die Angebotserstellung führen Sie ebenso selbstständig durch wie die Nachverfolgung von Angeboten und Aufträgen </li></ul><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik oder höherwertig </li> <li>  Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Kältetechnik oder vergleichbarem Berufsfeld </li> <li>  Kommunikationsstärke und dienstleistungsorientierte, selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Sie verfügen über eine Ausgeprägte „Hands-on“ Mentalität und ein hohes Maß an Eigeninitiative </li> <li>  Gute EDV Kenntnisse </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Familiäres Miteinander </li> <li>  Persönliche Betreuung </li> <li>  Spannende Herausforderungen </li> <li>  Branchen- und Kundenvielfalt </li> <li>  Wasser- und Kaffeeflatrate </li> <li>  Job-Rad-Möglichkeit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Firmenvergünstigungen </li></ul><p> Großhandel für Kälte- und Klimaanlagenbedarf</p><p> Robert Schiessl GmbH <br> Herr Jan Meier</p><p> Zum Rohland 6 <br> 59872 Meschede</p><p> Tel. +49 170 3233869</p><p> <a href="http://www.schiessl-kaelte.de" target="_blank">www.schiessl-kaelte.de</a></p><p> E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung</p>

Kältetechniker (m/w/d) Standort Meschede

<h1> Junior Trainer (m/w/d) Contact Center</h1><h2> am Standort Dortmund</h2><p> Unterstützen Sie die KVWL als Junior Trainer*in unseren Geschäftsbereich Patientenservice unbefristet zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit.</p><p> Neue Perspektiven im Gesundheitswesen: moderne und flexible Arbeitsumgebung und faire Vergütung.</p><p> Der Patientenservice (116 117) sichert mit rund 100 Mitarbeiter*Innen den ärztlichen Bereitschaftsdienst (24/7) außerhalb der Sprechstundenzeiten der niedergelassenen Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen. Bei Erkrankungen, mit denen Patient*innen sonst in die Praxis gehen würden und deren Behandlung nicht bis zum nächsten Tag warten kann. Außerdem helfen unsere Mitarbeiter*innen bei der Vermittlung von Terminen für Fachärzt*innen oder Psychotherapeut*innen. Gestalten Sie mit uns als Junior Trainer*in die Zukunftsbranche Gesundheit!</p><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit </li> <li>  Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile-Work-Optionen, Home-Office </li> <li>  Individuelles Onboarding </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets </li> <li>  JobRad </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten </li> <li>  Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Option auf Kinderbetreuung </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Konzeption, Implementierung und die eigenverantwortliche Durchführung von (Fach-)Trainings und Schulungen </li> <li>  Entwicklung und Gestaltung attraktiver, zielgruppenspezifischer Schulungsunterlagen zur nachhaltigen Wissensvermittlung </li> <li>  Planung und Durchführung von Gruppen- und Einzelcoachings </li> <li>  Fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden </li> <li>  Unterstützung der Führungskräfte bei dem Onboarding </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Erste nachweisbare Berufserfahrung als Trainer*in / Coach mit den Schwerpunkten telefonische Kommunikation und Gesprächsführung </li> <li>  Erfahrung in der Aufbereitung und Vermittlung neuer Themen und Veränderungen, um die Lernbereitschaft und -freude nachhaltig zu fördern </li> <li>  Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Hohe Lernbereitschaft und Interesse an Weiterbildung </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 17.06.2025. Geben Sie dabei auch Ihren Gehaltswunsch sowie Ihren nächstmöglichen Eintrittstermin an.</p><h3> Bewerbungsmöglichkeit</h3><p> Bitte beziehen Sie sich auf die Ausschreibungsziffer 2025-072. Ihre Ansprechpartnerin für Rückfragen: Marie Josefin Berghoff, Tel. 0231/9432-1925</p>

Junior Trainer (m/w/d) Contact Center

<p> Mehr als 500 Beschäftigte gehören bereits zum Team der Stadt Emsdetten und setzen sich Tag für Tag für die rund 37.200 Emsdettenerinnen und Emsdettener mit 100 Nationalitäten ein. Wir stellen uns aktiv den globalen, regionalen und lokalen Herausforderungen. <br> Im Fachdienst Bürgerservice, Ordnung und Soziale Leistungen ist unser Jobcenter für das Thema Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhaltes für Erwerbsfähige zuständig.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt SIE als</p><h1> Sachgebietsleitung für das Jobcenter mit Sachbearbeitungsaufgaben im Jobcenter (w/m/d)</h1><h2> Auf diese Aufgabenvielfalt können Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Übernahme der Leitung des z.Zt. 8-köpfigen sehr engagierten Teams „Jobcenter“ inklusive der Regelung aller organisatorischen Abläufe, der Ressourcenverantwortung sowie der Bearbeitung komplexer Fälle und übergeordneter Problemstellungen/Umsetzung von Rechtsvorschriften dieses Themenfelds </li> <li>  Unterstützung und Beratung der Team- und Fachdienstleistung in fachlichen, rechtlichen und organisatorischen Aufgaben des Bereiches Jobcenter </li> <li>  Beschwerdemanagement im Aufgabenfeld Jobcenter </li> <li>  Bearbeitung leistungsrechtlicher Themen im Bereich Sozialgesetzbuch – Zweites Buch (SGB II) - zu ca. 50% Stellenanteil  <ul>   <li>    eigenständige Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem SGB II   </li>   <li>    Beratung von Erstantragsteller/innen sowie von Leistungsberechtigten bei Folgeanträgen   </li>   <li>    Klärung von individuellen Anträgen der Leistungsberechtigten   </li>   <li>    Zusammenarbeit mit den Arbeitsvermittler/innen der Jobcenter AöR   </li>   <li>    Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der internen Prozesse und Abläufe   </li>  </ul> </li></ul><h2> Wir suchen eine engagierte und verlässliche Persönlichkeit, die:</h2><ul> <li>  über eine Qualifikation für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehem. gehobener nichttechnischer Dienst) oder vergleichbar verfügt </li> <li>  im besten Falle Berufserfahrung im Bereich SGB II oder den angrenzenden Rechtsbereichen mitbringt, zwingend ist eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im gehobenen Verwaltungsdienst erforderlich </li> <li>  Lust auf Führung hat und einen modernen, empathischen, mitarbeitendenorientierten Führungsstil leben möchte </li> <li>  eine eigenständige, situativ flexible Arbeitsweise besitzt und auf Grundlage ihrer sorgfältigen, analytischen und vernetzten Denk- und Herangehensweise zu angemessenen Lösungen kommt </li> <li>  ein sicheres und gleichzeitig freundliches Auftreten besitzt, angepasst auf unterschiedliche Anspruchsgruppen, und in Konfliktsituationen unterschiedliche Perspektiven einnimmt sowie lösungsorientiert und situationsadäquat handelt </li> <li>  im bisherigen beruflichen Alltag bereits unter Beweis gestellt hat, wie vorgegebene Ziele kommunikativ und konstruktiv erreicht werden können </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Grad an Gestaltungsspielräumen und Selbstständigkeit </li> <li>  eine Besoldung nach A 11 LBesG bzw. E 10 TVöD mit den üblichen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (nähere Informationen dazu finden Sie z. B. auf <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>) </li> <li>  eine umfassende Einarbeitung zur Gestaltung Ihres Arbeitsbereichs sowie die Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li> <li>  flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten durch unsere Gleitzeitregelung ohne Kernarbeitszeiten, wobei zur Aufrechterhaltung des Dienstbetriebes ein Nachmittag pro Woche (vss. Di oder Do) abgedeckt werden muss </li> <li>  die Möglichkeit tageweise im Home-Office zu arbeiten, wobei die technische Ausstattung von der Stadt Emsdetten gestellt wird </li> <li>  kostenlose Lademöglichkeiten für private E-Autos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings für Tarifbeschäftigte </li> <li>  „Healthy Work“ – ein Projekt von Mitarbeitenden für Mitarbeitende, das ein vielfältiges Angebot zur Gesundheitsförderung bietet, beispielsweise unser Bonusprogramm oder Schulungen und Impulsvorträge </li></ul><p> Diese Vollzeitstelle ist teilzeitgeeignet. Hierbei können wir uns sowohl einen Stundenumfang von mindestens 32 Wochenstunden vorstellen, als auch „Führung im Tandem“, wobei die Stelle mit zwei Teilzeitkräfte mit z.B. je ca. 25 Wochenstunden besetzt werden kann. Bitte geben Sie daher in Ihrer Bewerbung Ihren gewünschten Wochenstundenumfang an. Wir kommen gerne über die konkreten Arbeitszeiten mit Ihnen ins Gespräch.</p><p> Aufgrund der Unterrepräsentanz von Frauen in vergleichbaren Positionen werden diese, sofern sie über die oben genannten Qualifikationen verfügen, nach Maßgabe des LGG NRW bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Weitere Infos über die Stadt Emsdetten als Arbeitgeberin</p><p> finden Sie unter emsdetten.de/karriere oder auf kununu.com/stadt-emsdetten.</p><p> Für Fragen steht Ihnen Meike Lüken (Tel. 02572/922-211) gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stadtverwaltung Emsdetten ist ein Abbild der vielfältigen, bunten Gesellschaft ihrer Bevölkerung sein. Wir freuen uns deshalb über alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Alter, Religion und Lebensweise.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung zum 15.06.2025 über den Button „Online-Bewerbung“.</p><p> Online-Bewerbung</p>

Sachgebietsleitung für das Jobcenter mit Sachbearbeitungsaufgaben im Jobcenter (w/m/d)

<h1> Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d) für den Sozialen Dienst in unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung</h1><p> Beginn: 01.08.2025 oder nach Absprache</p><p> Beschäftigung: 39 Stunden pro Woche</p><p> Einrichtung: Studjo</p><p> Ort: Lüdenscheid</p><p> Befristung: unbefristet</p><p> Bewerbungsfrist: 23.06.2025</p><h3> Über uns:</h3><p> Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.</p><h3> Studjo</h3><p> Studjo – der Name steht für eine Einrichtung der beruflichen Rehabilitation für Menschen mit psychischen, geistigen oder körperlichen Beeinträchtigungen. Wir bieten Menschen, die (noch) nicht auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt tätig sein können, einen Arbeitsplatz in Bochum oder rund um Lüdenscheid.</p><h3> Was du bei uns machst:</h3><ul> <li>  Planung und Steuerung der Rehabilitations- und Bildungsprozesse im Rahmen der zu betreuenden Menschen mit Beeinträchtigung inkl. deren Belegsteuerung in den Gruppen </li> <li>  Netzwerk- und Kooperationsarbeit in den Regionen des südlichen Märkischen Kreises und Bochum </li> <li>  Umsetzung und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte sowie Implementierung der rechtlichen Vorgaben </li> <li>  Entwicklung neuer und spezieller Angebote für Personenkreise mit besonderen Unterstützungsbedarfen </li> <li>  Sicherstellung der beruflichen Bildung und Qualifikation </li> <li>  Beratung in pädagogisch/ rehabilitativen Fragestellungen </li> <li>  Korrespondenz mit den Leistungsträgern </li></ul><h3> Wann du zu uns passt:</h3><ul> <li>  Wenn Du ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, FH oder vergleichbar) der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder vergleichbar hast, </li> <li>  hohe Methodenkompetenz, insbesondere bei der lösungsorientierten und personenzentrierten Arbeit mitbringst, </li> <li>  Dich sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägte Serviceorientierung auszeichnet, </li> <li>  Du Flexibilität und Offenheit für Veränderungen mitbringst sowie </li> <li>  einen sicherer Umgang mit MS-Office und </li> <li>  die Führerscheinklasse B vorweisen kannst. </li></ul><h3> Schön wäre, wenn du:</h3><p> Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistigen und/ oder psychischen Beeinträchtigungen mitbringen würdest. <br> <br> Überzeugst Du durch eine zielorientierte Arbeitsweise und ein lösungsorientiertes Bearbeiten von neuen Herausforderungen? Suchst Du eine neue berufliche Herausforderung, bei der Du Deine im Studium und Praxis erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten einbringen und in einem diakonischen Unternehmen weiter ausbauen kannst? Verfügst Du über eine ausgeprägte Kundenorientierung?</p><p> Dann sind Du bei uns richtig!</p><p> Gemäß § 30a Abs. 2 des BZRG müssen Arbeitnehmende vor Ausübung einer Tätigkeit in unserer Einrichtung ein erweitertes Führungszeugnis vorlegen. Dieses ist der Dienstgeberin vor Dienstbeginn kostenlos zur Einsicht vorzulegen.</p><h3> Worauf du dich freuen kannst:</h3><p> Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"</p><p> audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren</p><p> Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren</p><p> JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt</p><p> Urlaub: 31 Tage</p><p> Kinderzuschlag pro Kind: ca. 90 € bei Vollzeit</p><p> Betriebliche Altersvorsorge: vom Arbeitgeber bezuschusst</p><p> Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten</p><h3> Gehalt:</h3><p> Ca. 4.900 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 9 Anlage 2 AVR.DD <br> zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD</p><p> *bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung</p><h3> Kontakt:</h3><p> Monika Lazar <br> Regionale Verwaltung</p><p> 02351/9580-872 <br> <a href="mailto:bewerbung.studjo@johanneswerk.de" target="_blank">bewerbung.studjo@johanneswerk.de</a></p><p> Studjo <br> Freisenbergstraße 33 <br> 58513 Lüdenscheid</p><h3> Kontakt:</h3><p> Ev. Johanneswerk gGmbH <br> Stabsabteilung Personalmanagement</p><p> Schildescher Str. 101 <br> 33611 Bielefeld</p><p> 0521 801-2202</p><p> <a href="mailto:personal@johanneswerk.de" target="_blank">personal@johanneswerk.de</a></p>

Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d) für den Sozialen Dienst in unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung

<h2> Wir sind Welser Profile ...</h2><p> ... ein 2.400 Menschen starkes Familienunternehmen, das mit Herz und Know-how Spezialprofile aus Stahl produziert – für unsere Kunden rund um die Welt! Seit mehr als 360 Jahren sind wir immer am Puls der Zeit. Unser Erfolgsgeheimnis? Wir haben nicht nur ein ausgezeichnetes Produkt, sondern auch ein begeistertes Team, das weltweit die Basis für unseren Erfolg stellt.</p><p> Wir fördern aktiv die Vielfalt in unseren Teams und setzen uns für eine inklusive Unternehmenskultur ein, in der jeder Mitarbeitende ihre/seine einzigartigen Fähigkeiten einbringen kann.</p><p> Wir suchen begeisterte Menschen, die Möglichkeiten für Generationen formen – vor allem am Standort Bönen.</p><p> Unterstütze uns am Standort Bönen als</p><h1> HR-Specialist (*all genders) SAP HCM-, S4HANA und SuccessFactors</h1><h2> Aufgaben, die wir dir anvertrauen:</h2><ul> <li>  Systembetreuung &amp; Customizing: Pflege und Weiterentwicklung unserer SAP HCM-, S4HANA und SuccessFactors-Systeme sowie Koordination von Systemanfragen </li> <li>  Berechtigungsmanagement: Vergabe und Verwaltung von Benutzer- und Zutrittsberechtigungen in enger Abstimmung mit IT und HR </li> <li>  Support &amp; Anwenderbetreuung: Unterstützung der Personalteams bei technischen Fragestellungen, Durchführung von Fehleranalysen und Funktionstests </li> <li>  System-Optimierung &amp; Weiterentwicklung: Mitwirkung bei der Einführung neuer HR-Softwarelösungen und Umsetzung von Optimierungspotenzialen mit besonderem Fokus auf die standortspezifischen Anforderungen in Deutschland, Österreich und den USA </li> <li>  Schulungen &amp; Rollouts: Durchführung von Schulungen und Ausrollung neuer Systemfunktionen </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in der Betreuung von SAP HCM, SuccessFactors und S/4HANA </li> <li>  Kenntnisse in Personalprozessen </li> <li>  Kenntnisse im Projektmanagement </li> <li>  Sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse insb. mit Schwerpunkt auf Excel und der Arbeit mit Formeln, Tabellen und Auswertungen </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Freude an der Arbeit in einem motivierten Team </li> <li>  Organisierter, ergebnisorientierter, sorgfältiger Arbeitsstil und eine analytische Denkweise </li> <li>  Hohe Service-, Prozess- und Lösungsorientierung sowie effiziente Zeit- &amp; Selbstmanagementfähigkeiten </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundlich-wertschätzender Kommunikationsstil </li></ul><h2> Auf dich warten:</h2><ul> <li>  eine mitarbeiter- und dialogzentrierte Unternehmenskultur (z. B. durch eine rollenbasierte Unternehmensstruktur, Netzwerkveranstaltungen und Workshops) </li> <li>  eine an den Kompetenzen &amp; Potenzialen der Menschen ausgerichtete Arbeitskultur </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein individuelles Potenzial zu entfalten </li> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Arbeitszeiten, Mobile Working </li> <li>  eine attraktive, tarifliche Vergütung (gemäß Metall- und Elektroindustrie) </li> <li>  abwechslungsreiche Benefits (z. B. Leasing-Rad, betriebliche Altersvorsorgen, After-Work-Angebote, Mitarbeitervergünstigungen und gemeinsame Events, werkseigenes Fitnessstudio &amp; Kantine, u. v. m.) </li> <li>  eine langfristige und sichere Perspektive in einem modernen, familiengeführten Unternehmen </li> <li>  Möglichkeiten zur Unterstützung im Rahmen von internationalen Einsätzen (z. B. USA) </li></ul><p> Weitere INFOS: Arbeiten bei Welser Profile</p><h2> Hört sich gut an und du willst mehr wissen?</h2><p> Wir freuen uns auf DEINE Bewerbung über unser Welser Profile Karriereportal</p><p> Bitte beachte, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Karriereportal annehmen können!</p><p> Noch Fragen?</p><p> Jasmin Kauert hat unter <a href="mailto:job_de@welser.com" target="_blank">job_de@welser.com</a> die Antwort!</p><p> Welser Profile Deutschland GmbH <br> Edisonstr. 23 | 59199 Bönen <br> <a href="http://www.welser.com" target="_blank">www.welser.com</a></p>

HR-Specialist (*all genders) SAP HCM-, S4HANA und SuccessFactors

<h1> Service Techniker (m/w/d) Außendienst</h1><p> Die Reflex Winkelmann GmbH gehört zu den führenden Anbietern hochwertiger Systeme für die Heizungs- und Warmwasser-Versorgungstechnik. Das Unternehmen mit Hauptsitz im westfälischen Ahlen entwickelt, produziert und vertreibt neben Membran-Druckausdehnungsgefäßen innovative Komponenten und ganzheitliche Lösungen für Druckhaltung, Nachspeisung, Entgasung und Wasseraufbereitung sowie Warmwasserspeicher, Plattenwärmetauscher und Hydraulische Verteil- &amp; Speicherkomponenten. Die Reflex Winkelmann GmbH ist mit ca. 1.300 Mitarbeiter:innnen und einem Umsatz von fast 200 Mio. Euro die tragende Säule des Geschäftsbereichs Building+Industry unter dem Dach der Winkelmann Group. <br> <br> Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h2> Service Techniker (m/w/d) Außendienst - Großraum Regensburg</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Inbetriebnahme, Einweisung, Wartung und Reparatur unserer Produkte bei unseren Kunden vor Ort </li> <li>  Inbetriebnahmen, Einweisung, Wartung und Reparatur unser Groß-/Sonderanlagen mit Schwerpunkt Regelung- und Steuerungstechnik </li> <li>  Wiederkehrende Prüfungen gem. BetrSichV (nach Einarbeitung) </li> <li>  Erstellung von Service-Reports für Reparaturen, Inbetriebnahmen, Wartungen und Einweisungen mit Handlungsempfehlungen mittels unserem Field Service Management Tool </li> <li>  Selbstständige Bearbeitung und Entscheidung zur Fakturierung der Service- und Wartungsaufträge, aufgrund der festgestellten Ausfallursache </li> <li>  Akquise von Service- und Wartungsverträgen mit unseren Kunden </li> <li>  Regionale Disposition der Service- und Wartungsaufträge, einschließlich der Ersatzteile/Produkte/Komponenten </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Abgeschlossene einschlägige Ausbildung, z.B. als Elektriker/Elektroniker, Installateur– und Heizungsbauermeister oder/und Techniker, Mechatroniker, </li> <li>  Oder, Idealerweise haben Sie eine elektrotechnische Zusatzausbildung z.B. Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung als Service/Kundendiensttechniker </li> <li>  Anwendungskompetenz in der Versorgungstechnik - Heizung-Kälte-Klima </li> <li>  Sie können sich gut organisieren und verfügen über ein professionelles Auftreten </li> <li>  Grundkenntnisse Englisch </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse z.B. MS Office </li> <li>  Sie besitzen einen PKW-Führerschein und wohnen im oben genannten Gebiet </li></ul><br><p> Benötigen Sie weitere Informationen?</p><p> Attraktives Arbeiten in einer zukunftsorientieren Branche mit flachen Hierarchien eines modernen Familienunternehmens. Stammsitz der weltweit operierenden Winkelmann Unternehmensgruppe ist Ahlen in Westfalen. <br> Mobiles Arbeiten, 35 Std.-Woche, Corporate-Benefit Plattform Vergünstigungen, ein attraktives Gehalt gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW sowie Altersvorsorgewirksame Leistungen sind nur einige der Vorteile die Sie erwarten dürfen. Und natürlich das Wichtigste: Eine hochinteressante Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team. <br> <br></p><p> Benötigen Sie weitere Informationen?</p><p> Weitere Informationen, z. B. über den Ablauf unserer Bewerbungsverfahren, finden Sie auf unserer Karriereseite <br> <a href="http://winkelmann-group.de" target="_blank">http://winkelmann-group.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen. Bitte übermitteln Sie uns Ihren Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse und Unterlagen.</p><p> Winkelmann Group GmbH + Co. KG • Human Resources <br> Heinrich-Winkelmann-Platz 1 • 59227 Ahlen <br> <br> <a href="http://www.reflex-winkelmann.com" target="_blank">www.reflex-winkelmann.com</a> • <a href="http://www.winkelmann-talents.com" target="_blank">www.winkelmann-talents.com</a></p>

Service Techniker (m/w/d) Außendienst

<h2> Mitarbeiter IT-Service-Desk (m/w/d)</h2><p> Bad Oeynhausen</p><p> Vollzeit</p><p> Die DENIOS SE ist seit 37 Jahren der führende Spezialist für Gefahrstofflagerung, betrieblichen Umweltschutz und Sicherheit am Arbeitsplatz. Als Hersteller und Entwickler hilft DENIOS Unternehmen, der wachsenden Verantwortung im Umgang mit Gefahrstoffen gerecht zu werden. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitern entwickeln, produzieren und vertreiben wir unsere Produkte in Deutschland, Europa, Amerika und China.</p><p> Kommen Sie zur DENIOS SE. Bewerben Sie sich als:</p><h1> Mitarbeiter IT-Service-Desk (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erfassung, Qualifikation und Bearbeitung von Meldungen der Anwender weltweit sowie interne Koordination von Anfragen. </li> <li>  Betreuung der Anwender vor Ort, am Telefon, per Chat und via Remote Control. </li> <li>  Installation, Konfiguration und Wartung von Soft- und Hardware in Verbindung mit unseren Client-Managementsystemen. </li> <li>  Unterstützung bei Analyse, Konzepterarbeitung und Koordinierung von neuen IT-Lösungen (z. B. Einführung neuer Softwarelösungen im Konzern, Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur) gemeinsam mit den jeweiligen Lösungs- und Technologiepartnern unter Berücksichtigung von Chancen, Risiken, Kosten und Leistungen. </li> <li>  Mithilfe bei dem Auf- und Ausbau eines Self-Service-Supportportals für Anwender, um die Servicequalität und Verfügbarkeit der IT stetig zu steigern und Prozesse zu optimieren. </li> <li>  Sicherstellung einer hohen Servicequalität durch kunden- und lösungsorientierte Kommunikation sowie Dokumentation in Wissensdatenbanken. </li> <li>  Gelegentliche Einsätze vor Ort bei verbundenen Unternehmen bzw. Wochenendarbeit. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. Fachinformatiker (m/w/d), oder vergleichbare Berufserfahrung. </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Ticketing-Systemen. </li> <li>  Weitreichende Kenntnisse in den Themen (Drahtlos-)Netzwerke, Hard- und Softwareverwaltung sowie den Produkten der Hersteller Microsoft, Citrix (optional) und Fortinet (optional) und können diese im Service Desk anwenden. </li> <li>  Ausgeprägter Servicegedanke und hohes Maß an Serviceorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team. </li> <li>  Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Sprachkenntnisse in Englisch (weitere sind willkommen) runden Ihr aussagekräftiges Profil ab. </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Engagement für Umweltschutz und Arbeitssicherheit: Zusammen mit Ihnen leisten wir bei DENIOS einen wichtigen Beitrag zum Umweltschutz und zur Sicherheit der Mitarbeiter unserer Kunden. </li> <li>  Wettbewerbsfähige Vergütung: Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket. </li> <li>  30 Tage Urlaub: Genießen Sie ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Freiheit. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit: Gestalten Sie Ihren Arbeitstag flexibel und profitieren Sie von unserer Gleitzeitregelung. </li> <li>  Mobiles Arbeiten: Flexibilität durch anteilige Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre finanzielle Zukunft mit unserer betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li>  E-Bike-Leasing: Nutzen Sie unser attraktives E-Bike-Leasing-Angebot für einen umweltfreundlichen und gesunden Arbeitsweg. </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann senden Sie bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, vorzugsweise per E-Mail, an: <a href="mailto:karriere@denios.de" target="_blank">karriere@denios.de</a>.</p><p> Bitte versenden Sie alle Unterlagen komplett in einer PDF-Datei mit einer Dateigröße von höchstens 5 MB.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><h4> Kontakt</h4><p> Human Resources <br> <a href="mailto:karriere@denios.de" target="_blank">karriere@denios.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Bad Oeynhausen</p><p> DENIOS SE <br> Dehmer Straße 54–66 <br> 32549 Bad Oeynhausen <br> <a href="http://www.denios.de" target="_blank">www.denios.de</a></p>

Mitarbeiter IT-Service-Desk (m/w/d)

<h2> Treibe mit Nowega die Energiewende voran!</h2><p> Wir sorgen dafür, dass die Energieversorgung in Deutschland sicher ist – jetzt und in Zukunft. Die Nowega GmbH ist einer der deutschen Fernleitungsnetzbetreiber mit Sitz in Münster. Mit unseren aktuell rund 130 Mitarbeitenden betreiben und vermarkten wir unser rund 1.500 Kilometer langes, hochmodernes Gashochdrucknetz und bieten unseren Kunden ergänzende, hochspezialisierte Dienstleistungen. Aktuell entwickeln wir unsere Leitungsinfrastruktur für die Nutzung von Wasserstoff (<a href="https://www.get-h2.de/" target="_blank">https://www.get-h2.de/</a>) weiter und arbeiten damit aktiv an der Energiewende.</p><p> Daher suchen wir ab sofort in Vollzeit zur Unterstützung unseres Teams am Standort Münster als</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) für Plan-/ Leitungsauskunft</h1><h3> Hier gibst Du Gas:</h3><ul> <li>  Du unterstützt unser Team Leitungsauskunft, indem du Anfragen zu Bau- und Planungsvorhaben im Umfeld unserer Anlagen erfasst und bewertest und so aktiv zum Schutz unserer Infrastruktur beiträgst </li> <li>  Du prüfst gewissenhaft, ob Vorhaben Dritter unsere Leitungen und Anlagen betreffen bzw. beeinflussen – und trägst so Verantwortung für deren Schutz </li> <li>  Du analysierst eingehende Anfragen sorgfältig und erstellst Stellungnahmen gemeinsam mit den Kollegen des Bereiches Technik </li> <li>  Du kümmerst Dich um die Koordination, Dokumentation und Archivierung der Vorgänge </li> <li>  Du stehst im Austausch mit Baufirmen, Behörden/Ämter, Ingenieurbüros und unseren Kollegen im Betrieb </li></ul><p> Wir gestalten die Energiewende – bist Du dabei?</p><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Vermessungswesen, als Geomatiker oder verwandten Berufszweigen oder Qualifikation als Techniker/ Meister mit Erfahrungen in Versorgungsunternehmen </li> <li>  Idealerweise Erfahrungen im Umgang mit geografisch orientierten Informationen </li> <li>  Bereitschaft, sich in technische Sachverhalte und verschiedene IT- und Geoinformationssysteme einzuarbeiten, sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Interesse an enger Zusammenarbeit im Team mit anderen Fachbereichen und Externen </li></ul><p> Wir haben die Herausforderungen – hast Du die Ideen dazu?</p><h3> Ein Angebot, das sich für Dich lohnt:</h3><p> Bei uns bekommst Du mehr: Zum Beispiel 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, großzügige Sonderurlaubs- und Zuwendungsregelungen, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und VWL. <br> Dein Freiraum zur Gestaltung: Wir bieten Dir jede Unterstützung, Deinen persönlichen Workflow und Deine Work-Life-Balance zu finden – wie mit Möglichkeiten zur anteiligen Remote-Arbeit und Gleitzeit. <br> Wir engagieren uns für Deine Gesundheit: Zum Beispiel mit regelmäßigen Gesundheitsaktionen und -checks, Vorsorge- und Impfangeboten. <br> Außerdem bietet Dir Nowega: Tolles Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen und ohne Hierarchiedenke, ergonomische Arbeitsplätze, topmoderne Technik, einen engagierten Betriebsrat, Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten und mehr.</p><p> Wir sind auf dem Weg in eine spannende Zukunft – kommst Du mit?</p><p> Lust etwas zu bewegen – gib’ Gas und schick uns zeitnah Deine Bewerbung mit Lebenslauf, Einstiegsdatum und Gehaltswunsch, gern per Mail an   <a href="mailto:personal@nowega.de" target="_blank">personal@nowega.de</a>  . Noch Fragen? 0151-50982577 (Nina Nonnhoff)</p><p> Nowega GmbH - Anton-Bruchausen-Str. 4 - 48147 Münster <br> Bitte beachte auch unsere   Datenschutzrichtlinie  .</p><p> Unsere Topbewertung als Arbeitgeber findest Du auf Kununu.</p> <a href="http://www.nowega.de" target="_blank">www.nowega.de</a>

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