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<h3> WILLKOMMEN IN DEINER BERUFLICHEN ZUKUNFT!</h3><p> Mit einem Team von über 1.450 Mitarbeitenden sind wir der führende Hersteller innovativer Sicherheitsschuhe. Zu unseren Kunden gehören Top-Unternehmen der deutschen Industrie und leistungsstarke Fachhändler. Um diesen Vorsprung weiter auszubauen, brauchen wir DICH!</p><p> Lass uns gemeinsam den NEXT STEP gehen – bewirb Dich jetzt bei ATLAS®.</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Innendienst | Key Account Manager (m/w/d) Frankreich</h1><p> Dortmund, Vertriebsinnendienst, Voll- oder Teilzeit, befristet</p><h3> DEIN JOB</h3><ul> <li>  Du bist Teil des Key-Account-Teams und betreust eigenständig und vollumfänglich unsere stärksten Handelspartner in Frankreich </li> <li>  Du arbeitest im engen Austausch mit dem Vertriebsaußendienst im Ausland, dem Produktmanagement und der Geschäftsführung </li> <li>  Du betreust Deine Kunden digital oder auch persönlich vor Ort </li> <li>  Du erkennst und realisierst Umsatzpotenziale </li> <li>  Du bist erste Ansprechperson für Deine Kunden </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium </li> <li>  Du besitzt bereits Berufserfahrung im Vertrieb und möchtest Dich beruflich bei uns weiterentwickeln </li> <li>  Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus </li> <li>  Deine Arbeitsweise ist stets ziel- und ergebnisorientiert, dabei bist Du flexibel und sicher im Umgang mit dem MS-Office-Paket </li> <li>  Du führst Verhandlungen sicher auch auf Französisch und Englisch </li></ul><h3> WIR BIETEN DIR</h3><ul> <li>  Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden mittelständischen Familienunternehmen mit 115 Jahren Erfahrung </li> <li>  Eine übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vital Bar: Wasser, Kaffee, Obst und Müsli kostenlos </li> <li>  Zuschuss zum Urban Sports Club </li> <li>  JobRad </li> <li>  Vergünstigtes DB-Deutschlandticket </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Flache Hierarchien und ein dynamisches Team </li></ul><p> BEWERBUNG</p><p> ATLAS GmbH &amp; Co. KG <br> Frische Luft 159 <br> 44319 Dortmund <br> <a href="http://www.atlasschuhe.de" target="_blank">www.atlasschuhe.de</a></p>

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Mitarbeiter (m/w/d) Innendienst | Key Account Manager (m/w/d) Frankreich

<p> Gut beraten und gut beraten sein. Mit einer Karriere bei uns. <br> Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt Versicherungsberatung, Produktbetreuung &amp; Schadenfallmanagement: Wir haben fast 13 Millionen Kund:innen mit fast ebenso vielen Bedürfnissen. Als Versicherungsexpert:in stellst du dich Tag für Tag der Herausforderung, sie so gut wie möglich zu erfüllen. Ganz gleich ob in der Betreuung unserer Kund:innen oder im Schadenfallmanagement – du sorgst dafür, dass es für jeden Fall und jede:n Kund:in immer eine individuelle und optimale Lösung gibt.</p><h1> Kauffrau / Kaufmann für Versicherungen und Finanzen im Vertriebsinnendienst (w/m/d)</h1><p> Vollzeit, ab sofort in Münster, unbefristet</p><h2> Darauf kannst du dich freuen</h2><ul> <li>  Aktive Beratung / aktiver Verkauf der gesamten Produktpalette der HUK-COBURG im persönlichen Kundenkontakt </li> <li>  Telefonische Kundenberatung für die Personenversicherungssparten </li> <li>  Bestandspflegemaßnahmen zur Neugeschäftsgenerierung / Cross-Selling im Bestand </li> <li>  Mitarbeit bei regionalen Verkaufsaktionen </li> <li>  Ansprechpartner:in für die Beantwortung fachlicher Fragen der VM-Orga (telefonisch / persönlich / schriftlich) </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) </li> <li>  Gute Kenntnisse in allen von uns betriebenen Versicherungssparten </li> <li>  Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten </li> <li>  Service- und kundenorientiertes Denken und Handeln </li></ul><h2> Unsere Benefits</h2><p> Arbeitgeberzuschüsse</p><p> Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.</p><p> Weiterentwicklung</p><p> Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.</p><p> Flexibilität</p><p> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!</p><p> Work-Life-Balance</p><p> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.</p><p> Beruf &amp; Familie</p><p> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.</p><p> Gesundheit &amp; Wohlbefinden</p><p> Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.</p><p> Mitarbeitendenberatung</p><p> Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen.</p><p> Du bist das Wir</p><p> Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.</p><p> Altersvorsorge</p><p> Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.</p><p> Dienstfahrrad</p><p> Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.</p><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewirb dich jetzt!</p><p> Bei Fragen hilft gerne: Vanessa Leiher, Telefon: +49 9561 96-13282, <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a></p><h2> Hallo, lass uns WIR sagen!</h2><p> Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.</p><p> HUK-COBURG <br> Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg <br> Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg <br> <a href="http://www.huk.de" target="_blank">www.huk.de</a></p>

Kauffrau / Kaufmann für Versicherungen und Finanzen im Vertriebsinnendienst in Münster (w/m/d)

<h1> Pflegefachkräfte / Medizinische Fachangestellte (MFA) (gn*) Operative Allgemeinpflege</h1><h2> Unbefristet | in Voll- oder Teilzeit mit max. 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L inkl. Universitätszulage und TV-E | Operative/Chirurgische Allgemeinpflege | Kennziffer 10539</h2><p> Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.</p><p> Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf fachliche Kompetenz in der Operativen Allgemeinpflege. Wir wollen Magnetkrankenhaus werden – am besten mit DIR!</p><h3> MÖGLICHE EINSATZBEREICHE:</h3><ul> <li>  Allgemeine Orthopädie und Tumororthopädie </li> <li>  Allgemein-, Viszeral- und Transplantationschirurgie (ACH) </li> <li>  Augenheilkunde </li> <li>  Dermatologie </li> <li>  Gefäßchirurgie (Klinik für vaskuläre und endovaskuläre Chirurgie) </li> <li>  Gynäkologie </li> <li>  Hals-, Nasen- und Ohrenklinik </li> <li>  Herz-Thoraxchirurgie </li> <li>  Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie </li> <li>  Neurochirurgie </li> <li>  Urologie </li> <li>  Unfall-, Hand- und Wiederherstellungschirurgie (UCH) </li></ul><p> Bitte gib Deinen Wunschbereich in der Bewerbung an!</p><h3> VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung und Betreuung unserer Patienten </li> <li>  Mitgestaltung zukunftsfähiger Pflege unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und Grundlagen </li></ul><h3> ANFORDERUNGEN:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) bzw. zum/zur Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder zum Altenpfleger und weitere medizinische Berufsgruppen wie medizinische Fachangestellte (MFA) </li> <li>  Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Souveränes und empathisches Auftreten </li> <li>  Bereitschaft, sich breit gefächert weiterzuentwickeln. </li></ul><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  Vorausschauende Dienstplangestaltung im Rahmen eines 3-Monatsdienstplans </li> <li>  Quali4Care – das Programm für Deine individuelle und professionelle Einarbeitung und berufliche Entwicklungsplanung, um den Einstieg bei uns durch Spezialisierung und Kompetenzerweiterung zu erleichtern. </li> <li>  Möglichkeit einer unverbindlichen Hospitation </li> <li>  Eine kostenfreie, kurzfristige Kinderbetreuung in persönlichen Notfallsituationen sowie eine Ferienbetreuung </li> <li>  Zahlreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Bereichen Bewegung, Entspannung und Ernährung </li> <li>  Ein kollegiales Pflegeteam, das fachliche Herausforderungen gemeinsam souverän meistert. </li></ul><p> Rückfragen an: Susanne Schubert, Pflegedienstleitung, T 0251 83-58644.</p><p> Weitere Informationen findest Du auf der Karriere-Landingpage.</p><p> Jetzt .</p><h3> BESTE BEDINGUNGEN:</h3><p> Abwechslungsreich</p><p> E-Learning-Plattform</p><p> Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung</p><p> Magnet</p><p> Vieles mehr ...</p><ul> <li>  Abwechslungsreich </li> <li>  E-Learning-Plattform </li> <li>  Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung </li> <li>  Magnet </li> <li>  Weitere Vorteile </li></ul><p> (*gn=geschlechtsneutral)</p><p> Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.</p><p> Universitätsklinikum Münster <br> Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 <br> 48149 Münster <br> <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a></p>

Pflegefachkraft / Medizinische Fachangestellte (MFA) (gn*) Operative Allgemeinpflege

<h1> Einkäufer (gn) Bereich Gebäude- und Installationstechnik</h1><h3> Einkauf mit Strategie. Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik!</h3><p> ?? Bereit, den Einkauf aktiv zu gestalten?</p><p> Du willst nicht nur Bestellungen abwickeln, sondern mit cleveren Einkaufsstrategien echten Einfluss nehmen? Du bist ein Profi in Verhandlungen, hast ein Gespür für den Markt und erkennst Potenziale sofort? Dann bist du bei uns genau richtig!</p><h2> Verantwortungen :</h2><ul> <li>  Einkauf mit Weitblick : Anfragen, Angebotsauswertung und Umsetzung von Einkaufsstrategien. </li> <li>  Lieferantenmanagement : Identifikation, Auswahl und Verhandlungen für die besten Konditionen. </li> <li>  Schnittstellenfunktion : Enge Abstimmung mit Vertrieb, Logistik und Marketing für eine optimale Sortimentsgestaltung. </li> <li>  Eskalationsmanagement : Initiierung und Begleitung von Maßnahmen bei Lieferstörungen. </li> <li>  Marktanalyse &amp; Optimierung : Preisentwicklungen beobachten und Sortimente, Services sowie Prozesse strategisch weiterentwickeln. </li> <li>  Systematische Datenpflege : Überwachung und Korrektur von ERP-Daten (Navision) für reibungslose Abläufe. </li> <li>  Effizienzsteigerung : Identifikation von Einsparmaßnahmen und Optimierung der Einkaufsprozesse. </li></ul><h2> Qualifikationen:</h2><ul> <li>  Fachliches Know-how : Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine Ausbildung in der Elektroinstallation oder ein Studium im Bereich BWL, Supply Chain oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Erfahrung &amp; Branchenkenntnis : Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit. Idealerweise im Großhandel, Einzelhandel, Handwerk oder in der Industrie. </li> <li>  Digitale Kompetenz : Der Umgang mit ERP-Systemen und MS Office ist für dich selbstverständlich. </li> <li>  Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick : Du trittst professionell auf, überzeugst Geschäftspartner und führst Verhandlungen sicher und souverän. </li> <li>  Eigeninitiative &amp; Umsetzungsstärke : Du arbeitest selbstständig, denkst lösungsorientiert und hast den Drive, Dinge aktiv voranzutreiben. </li></ul><p> ?? Deine Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.</p><p> Los geht's! ???? Jetzt bewerben und gemeinsam den Einkauf auf das nächste Level heben! ??</p><p> Nutze unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular über den "Jetzt bewerben" Button.</p><p> HARDY SCHMITZ GmbH | Am Stadtwalde 12 | 48432 Rheine</p><p> Telefon: 05971 999-0 | <a href="http://www.hardy-schmitz.de" target="_blank">www.hardy-schmitz.de</a></p>

Einkäufer (gn) Bereich Gebäude- und Installationstechnik

<h2> WIR SUCHEN DICH ALS <br> <h1>  ABTEILUNGSLEITER E-COMMERCE (m/w/d) </h1> <br> GRONAU (VOLLZEIT)</h2><h2> DAS SIND WIR:</h2><p> monari ist ein zukunftsorientiertes und international agierendes Fashion-Label mit 17 Stores, 600 Partnerflächen, weiteren 2500 Fachhandelspartnern in 43 Ländern sowie einem wachsenden Onlineshop. Unser Ziel ist es, unsere modernen Online-Shops kontinuierlich weiterzuentwickeln und ein erstklassiges Einkaufserlebnis für unsere Kunden zu schaffen.</p><h2> DEIN AUFGABENGEBIET:</h2><ul> <li>  Verantwortung für die operative und strategische Weiterentwicklung unseres Onlineshops mit Fokus auf Shop-Architektur, Conversion-Optimierung und Customer Experience </li> <li>  Führung und Weiterentwicklung eines 4-köpfigen E-Commerce-Teams </li> <li>  Analyse und Performance-Controlling: Überwachung von KPIs und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit. </li> <li>  Steuerung der externen Dienstleister und Agenturen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen (Marketing, IT, Logistik etc.) als zentrale Schnittstelle für alle E-Commerce-Themen. </li></ul><h2> DAS BRINGST DU MIT:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im fachbezogenen Bereich ( z.B. BWL, E-Commerce, Digital Business oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Kaufmann/frau im E-Commerce bzw. Marketingkommunikation). </li> <li>  Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im E-Commerce-Management, idealerweise in der Modebranche. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Shop-Architekturen (Shopware 6), UX/UI, Web-Technologien und Online-Marketing. </li> <li>  Erfahrung im Projekt- und Performancemanagement sowie in der Führung und Entwicklung von Teams. </li> <li>  Analytisches Denkvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise. </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist. </li></ul><h2> DAS ERWARTET DICH:</h2><ul> <li>  eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gesunden Familienunternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team </li> <li>  viel Raum für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  ein hohes Maß an Eigenverantwortung sowie Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr, Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  hybrides Arbeiten im Headquarter und Mobile Office (ca. 2 Tage) sowie flexible Arbeitszeiten im Rahmen der 38,5-Stunden-Woche und kurzem Freitag </li> <li>  ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  viele weitere attraktive Mitarbeitervorteile: z.?B. Personalrabatt von bis zu 60?% </li> <li>  täglich warme Speisen und frische Salate in unserem Bistro sowie diverse kostenlose Getränke </li> <li>  weitere attraktive Benefits wie Jobrad, betriebliche Krankenzusatzversicherung, After Work Events und vieles mehr </li></ul><h2> DEIN HR-KONTAKT:</h2><p> monari GmbH | Michael Wehrmann | Jöbkesweg 19–23 | 48599 Gronau <br> Tel.: 02562 714-30 | <a href="mailto:jobs@monari.de" target="_blank">jobs@monari.de</a></p><p> Nimm noch heute Kontakt zu uns auf oder sende uns deine Bewerbung direkt zu!</p>

Abteilungsleiter E-Commerce (m/w/d)

<h1> Tankstellenleitung (m/w/d)</h1><p> 49536 Lienen</p><p> Vollzeit</p><p> Die Raiffeisen Warenhandel GmbH &amp; Co. KG ist ein modernes mittelständisches Agrarhandelsunternehmen und einer der größten Saatgutproduzenten Norddeutschlands.</p><p> Mit ca. 120 Mitarbeitenden vertreiben wir an 7 Standorten landwirtschaftliche Betriebsmittel, Brenn- und Kraftstoffe und Haus- und Gartenartikel. Außerdem betreiben wir 3 Tankstellen.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt brauchen wir dich als</p><h2> Tankstellenleitung (m/w/d) für unseren Standort in Lienen</h2><p> Die Tankstelle in Lienen ist mit seinem Bistro und Shop ein beliebter Treffpunkt. Mehrere Waschplätze, eine Portalwaschanlage, und großzügige Rangierflächen runden das Angebot für die Kunden ab.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sicherung technischer und personeller Abläufe </li> <li>  Ansprechpartner für Lieferanten und Dienstleister </li> <li>  Aktiver Verkauf von Waren und Dienstleistungen </li> <li>  Serviceorientierter Umgang mit unseren Kunden und Verantwortung für das Erscheinungsbild der Station </li> <li>  Präsentation, Dekoration und Preisauszeichnung der Waren im und vor dem Shop </li> <li>  Kassenführung und alle sich daraus ergebenden Arbeiten </li> <li>  EDV unterstütztes Bestellwesen, Annahme und Kontrolle von Warenlieferungen </li></ul><h3> Das bringst du mit:</h3><ul> <li>  Erfahrung im Tankstellenbereich, Einzelhandel oder Gastronomie </li> <li>  Erfahrung in Mitarbeiterführung </li> <li>  Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst </li> <li>  Zuverlässigkeit, Flexibilität und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Freundliches Auftreten und gepflegtes Äußeres </li> <li>  Teamfähigkeit </li></ul><h3> Das bieten wir:</h3><ul> <li>  Moderne Tankstelle mit neuester Technik und tollem Angebot </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben in einem krisensicheren Unternehmen </li> <li>  Attraktives Einkommen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Personalrabatt </li> <li>  Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung schriftlich oder per E-Mail</p><p> Herr Kortepeter steht Ihnen für Rückfragen unter der Telefonnummer: 0172/5300726 gerne zur Verfügung.</p><p> <a href="mailto:ulf.kortepeter@raiffeisen-halle.de" target="_blank">ulf.kortepeter@raiffeisen-halle.de</a></p><p> Raiffeisen Warenhandel GmbH <br> Lengericher Straße 33 <br> 49536 Lienen <br> <a href="http://www.raiffeisen-halle.de" target="_blank">www.raiffeisen-halle.de</a></p>

Tankstellenleitung (m/w/d)

<h1> Disponent (w/m/d) <br> für den Geschäftsbereich Stadtbildpflege</h1><p> Bad Oeynhausen</p><p> Vollzeit (unbefristet)</p><h3> Wir über uns</h3><p> Die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR ist ein 100%iges Tochterunternehmen der Stadt Bad Oeynhausen. Die Geschäftsfelder umfassen die Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung, die Stadtbildpflege (Grünflächenpflege, Winterdienst, Straßenreinigung, Abfallentsorgung u.a.) die Wasserversorgung sowie die Bewirtschaftung der Bäder und Parkstätten. Seit Juni 2016 betreiben die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR gemeinsam mit der Gelsenwasser Energienetze GmbH das Gasversorgungsnetz in Bad Oeynhausen. Insbesondere besteht eine Mehrheitsbeteiligung an der Neue Energien Bad Oeynhausen GmbH (NEO) zum Zwecke des nachhaltigen Ausbaus des Wärmenetzes, um im Stadtgebiet klimaneutral und zukunftsorientiert Wärme anbieten zu können. <br> Als moderner und kundenorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir zurzeit rd. 200 Mitarbeitende. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Strategien und innovative Ideen erarbeiten, um gute bürgerorientierte Serviceleistungen anzubieten, welche die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden zum Ziel haben.</p><h2> Disponent (w/m/d) <br> für den Geschäftsbereich Stadtbildpflege</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Einsatz- und Dienstplanung der Stadt-/Straßenreinigung und des Recyclinghofes </li> <li>  Anpassung und Erweiterung der Tourenplanung </li> <li>  Koordination und Einsatz des Personals </li> <li>  Durchführung der Qualitätskontrolle </li> <li>  Koordination von Sondereinsätzen und illegaler Müllablagerung </li> <li>  Beschaffungstätigkeiten </li> <li>  Kommunikation mit Entsorgungsunternehmen und Abfallberatung im Zuständigkeitsbereich der Stadtbildpflege </li> <li>  Einsatzleiter im Winterdienst </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme am Winterdienst auch außerhalb der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit, bspw. an Wochenenden und Feiertagen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Möglichst technische oder kaufmännische abgeschlossene Berufsausbildung mit Erfahrungen in der kommunalen Abfallwirtschaft </li> <li>  Technische Kenntnisse einschlägiger Maschinen und Geräte für die Stadtreinigung </li> <li>  Praktische Kenntnisse mit SAP sind wünschenswert </li> <li>  Gute allgemeine Kenntnisse im EDV-Bereich, insbesondere MS-Office </li> <li>  Flexibilität, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz </li> <li>  Fahrerlaubnis B </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Sicherer, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld </li> <li>  Möglichkeit zum punktuellen Homeoffice </li> <li>  Unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 8 gemäß Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (KVW) durch den Arbeitgeber </li> <li>  Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden; Arbeitszeit innerhalb eines geregelten Zeitrahmens flexibel aufteilbar </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Bezahlte Stundenreduzierung an Ihrem Geburtstag </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell abgestimmt </li> <li>  Fahrradleasing </li></ul><p> Die Bewerbung von Schwerbehinderten begrüßen wir ausdrücklich. Die Besetzung der Position ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften (m/w/d) geeignet, sofern die Summe der zeitlichen Inanspruchnahmen einer Vollzeitstelle entspricht.</p><p> Bitte reichen Sie ausschließlich Kopien von Bewerbungsunterlagen sowie evtl. Anlagen ein, da diese nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine sichere Löschung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt grundsätzlich automatisch drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.</p><p> Als Ansprechpartner steht Ihnen der Geschäftsbereichsleiter Stadtbildpflege, Herr Christopher Jantzen (Tel. 05731/13-9148), gerne zur Verfügung.</p><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte ausschließlich als PDF und zusammenhängend in einer Datei bis zum 14.06.2025 an:</p><p> Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR <br> Weserstraße 23 <br> 32547 Bad Oeynhausen <br> <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-badoeynhausen.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-badoeynhausen.de</a></p><h4> Kontakt</h4><p> Herr Christopher Jantzen <br> Tel. 05731/13-9148</p><h4> Standort</h4><p> Bad Oeynhausen</p><p> Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR <br> Weserstraße 23 <br> 32547 Bad Oeynhausen <br> <a href="http://www.stadtwerke-badoeynhausen.de" target="_blank">www.stadtwerke-badoeynhausen.de</a></p>

Disponent (w/m/d) für den Geschäftsbereich Stadtbildpflege

<h1> Schichtleiter Spritzguss (m/w/d)</h1><p> CosMed ist ein Full-Service-Supplier für die Entwicklung und Fertigung komplexer Kunststoffprodukte und Baugruppen aus Kunststoff. Zur Verstärkung unseres innovativen Teams suchen wir einen Schichtleiter Spritzguss (m/w/d).</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Führungskompetenz – Sie führen Ihre Schicht sowie die zugeordneten Fachbereiche unter Einsatz moderner Führungsmethoden, die Motivation und Leistungsbereitschaft fördern </li> <li>  Schichtplanung – Sie übernehmen die Planung und Koordination der Schichten und stellen sicher, dass alle Produktionsprozesse reibungslos laufen </li> <li>  Technische Unterstützung – Bei technischen Problemen stehen Sie als Ansprechpartner zur Seite und unterstützen Ihre Kollegen, um schnelle Lösungen zu finden </li> <li>  Produktionsüberblick – Sie behalten den Überblick über die laufende Produktion, steuern den Personalbedarf, koordinieren Pausenablösungen und überwachen den Ausschuss, um stets höchste Effizienz sicherzustellen </li> <li>  Verbesserungsmanagement – Sie überprüfen und erfassen Fehlersammelkarten, um kontinuierlich Verbesserungspotentiale zu erkennen und Prozesse zu optimieren </li> <li>  Qualitätssicherung – Sie prüfen die Sicherheit, Nutzerfreundlichkeit und Qualität der bearbeiteten Produkte und Prozesse, um sicherzustellen, dass alle Vorgaben und Standards eingehalten werden </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Verfahrensmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Weiterbildung – Idealerweise haben Sie eine fachspezifische Weiterbildung zum Meister oder Techniker abgeschlossen </li> <li>  Berufserfahrung – Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Kunststoffverarbeitung </li> <li>  Führungskompetenz – Sie haben bereits Führungserfahrung in der Produktion und verstehen es, Teams zu motivieren, erfolgreich anzuleiten und eine motivierende Atmosphäre zu schaffen </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Kenntnisse in der Kunststoff-, Werkzeug-, Verfahrens- und Automatisierungstechnik </li> <li>  Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Schichtbereitschaft – Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen – Bei uns finden Sie eine stabile und langfristige Perspektive </li> <li>  Option auf eine betriebliche Altersvorsorge – Sichern Sie sich eine zusätzliche Altersvorsorge und planen Sie Ihre Zukunft mit Sicherheit </li> <li>  Attraktive Vergütung, die Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht – Bei uns erhalten Sie eine leistungsgerechte Bezahlung, die Ihre Erfahrung und Ihren Einsatz wertschätzt </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Fairer und toleranter Umgang miteinander und ein kollegiales Umfeld </li> <li>  Corporate Benefits – Als Teil unseres Teams erhalten Sie Zugang zu exklusiven Angeboten in Bereichen wie Technik, Mode, Reisen und mehr </li></ul><h2> CosMed freut sich auf Sie</h2><p> Gestalten Sie jetzt unsere Entwicklung aktiv mit. Fu¨r unser umweltorientiert arbeitendes Unternehmen suchen wir Naturtalente in vielen Bereichen. <br> Bewerben Sie sich jetzt bei CosMed.</p><p> Job Posteingang Recruitee:</p><p> CosMed GmbH &amp; Co. KG <br> Im Niedernbrock 48 <br> D-32584 Löhne</p><p> Fon +49 (0) 5732 - 9496 - 0 <br> E-Mail <a href="mailto:bewerbung@cos-med.de" target="_blank">bewerbung@cos-med.de</a> <br> Web <a href="http://www.cos-med.de" target="_blank">www.cos-med.de</a></p>

Verfahrensmechaniker / Kunststofftechnologe als Schichtleiter Spritzguss (m/w/d)

<p> Dynamic. Different. Dedicated.</p><p> Schützen und führen. Smart und kompetent.</p><p> Die MöllerWerke GmbH ist namenhafter Zulieferer und Entwicklungspartner der Maschinenbau- und Fahrzeugindustrie. Das Unternehmen ist spezialisiert auf Schutz- und Abdeckungssysteme sowie Komponenten zum Führen und Leiten von Medien und in diesen Segmenten Technologieführer.</p><p> Sie fühlen sich in einem mittelständischen Unternehmen wohl, schätzen offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege? Mit Power und Zielorientierung meistern Sie auch herausfordernde Aufgaben? Dann nutzen Sie die Chance, die Zukunft gemeinsam mit uns zu gestalten.</p><h1> Klempner (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Durchführung von Wartungs-, Umbau-, Erneuerungs- und Inbetriebnahme-Arbeiten sowie Beseitigung von Störungen an sanitären Anlagen </li> <li>  Instandhaltung von versorgungstechnischen Systemen, wie z. B. Haus- und Heizungstechnik </li> <li>  Montage und Instandhaltung von Rohrleitungen für Druckluft, Wasser und Heizung </li> <li>  Austausch und Reparatur von Pumpen und Hebeanlagen </li> <li>  Dokumentation der Reparaturen und Wartungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung z. B. als Klempner, Sanitär-, Heizung- und Klimatechniker oder Gas- und Wasserinstallateur </li> <li>  Kenntnisse im Autogenschweißen und MAG-Schweißen </li> <li>  Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Ein kollegiales, wertschätzendes und internationales Umfeld </li> <li>  Vielfältige Angebote an Sozialleistungen und gesundheitsfördernden Maßnahmen sowie regelmäßige Mitarbeiterevents </li> <li>  Vielseitige individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine motivierende Arbeitsatmosphäre mit viel Flexibilität, Freiraum und Eigenverantwortung </li> <li>  Ein faires, tariflich gebundenes Entgelt </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung. Wir bevorzugen Online-Bewerbungen – das geht ganz einfach und ist für Sie und uns der schnellste Weg zum Erfolg. Ihre Anlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, können Sie bequem in allen gängigen Formaten hochladen.</p><p> MöllerWerke GmbH <br> Marlene Eicke <br> HR Business Partner <br> 0521 4477-569</p>

Klempner (m/w/d)

<p> Mit rund 62.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist Herten nicht nur Teil des Kreises Recklinghausen, sondern auch ein wichtiger Akteur in der Metropolregion Rhein-Ruhr und im Regierungsbezirk Münster. Hier trifft industrielle Geschichte auf ein pulsierendes kulturelles Leben und zahlreiche naturnahe Erholungsmöglichkeiten. Der Konzern Stadt Herten ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, in dem die Menschen im Mittelpunkt stehen.</p><p> Bei der Stadt Herten ist im Tiefbauamt, Abteilung Verkehrsinfrastruktur zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als</p><h1>  Abteilungsleitung Verkehrsinfrastruktur (m/w/d) </h1> <br> (EG 12 TVöD ( Entgelttabelle )) <br> (Verfahrens-Nr. 11/2025)<p> zu besetzen.</p><p> Ihre Aufgabenschwerpunkte:</p><ul> <li>  Führungsfunktion: </li> <li>  Personalverantwortung  <br>  In personalrechtlichen und personalwirtschaftlichen Angelegenheiten mitwirken, Sicherstellung des Dienstbetriebs sowie der Kommunikation innerhalb der Abteilung, Führen von Personalgesprächen, Leistungen beurteilen, Team- und Personalentwicklung fördern </li> <li>  Produkt- und Ergebnisverantwortung:  <br>  Fachaufsicht wahrnehmen, Abteilung gegenüber der Amtsleitung vertreten, die strategische Ausrichtung der Abteilung zukunftsorientiert mitgestalten </li> <li>  Organisations- und Budgetverantwortung:  <br>  Haushaltsplanung, Bewirtschaftung und Budgetverantwortung für den zuständigen Bereich </li> <li>  Projektarbeit mit herausgehobener Verantwortung Schwerpunkt auf bedeutender Planung von Konzepten zur Digitalisierung, Smart Cities und Planung, und ggf. Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von Straßen- und Tiefbaumaßnahmen, Straßenverkehrstechnik (einschl. Lichtsignalanlagen) gem. HOAI-Phasen 1 bis 9 (Neubau/Unterhaltung/Erneuerung) </li> <li>  Erstellung von Berichts- und Beschlussvorlagen und Mitwirkung bei politischen Beschlüssen für Rat und Ausschüsse </li> <li>  Wahrnehmung städtischer Interessen gegenüber Bürgerschaft, Baulastträgern, Bauherren und Versorgungsunternehmen </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium (Master/Diplom-Ingenieur*in /Bachelor) in der Fachrichtung Bauwesen mit Schwerpunkt Verkehrstechnik, Straßenbau/Verkehrswesen oder eines vergleichbaren Studienganges oder </li> <li>  Abschluss eines ingenieurtechnischen Studienganges mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Sicherer Umgang mit dem Straßenwegegesetz, Fachnormen der FGSV, VOB, HOAI sowie routinierter Umgang mit MS Office, der Ausschreibungssoftware (ORCA) und GIS- Anwendungen. Für Spezialsoftware erfolgt eine Unterweisung. </li> <li>  Wünschenswerte Voraussetzung: Berufs-/Verwaltungserfahung, routinierter Umgang mit dem Sofwarepaket LISA+ </li></ul><p> Die Stelle eignet sich ausgezeichnet, um den Einstieg in die Führungskarriere zu wagen. Für die Aufgaben einer Führungskraft sollten Sie konflikt-, kooperations-, entscheidungs- und kommunikationsfähig sein. Außerdem bringen Sie Ihre und die Arbeit der Abteilung in Einklang mit den Zielen der Stadt Herten.</p><p> Ihre Kernkompetenzen:</p><ul> <li>  Projektmanagement: Die Planung, Durchführung und Überwachung von Bauprojekten, einschließlich Zeit- und Kostenmanagement gehört zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Rechtskenntnisse: Die relevanten Gesetze, Vorschriften und Normen, die den Tiefbau und die Verkehrsinfrastruktur betreffen (z. B. Bauordnungen, Umweltgesetze, usw.) sind Ihnen bestens vertraut. </li> <li>  Konfliktfähigkeit: Sie verstehen es zwischen verschiedenen Stakeholdern, wie Bürgern, politischen Entscheidungsträgern, Auftragnehmern und internen Abteilungen zu vermitteln und Spannungen abzubauen. </li> <li>  Führungskompetenz: Führen am Puls der Zeit </li> <li>  Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne in interdisziplinären Teams </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  ein aufgeschlossenes und hilfsbereites Team, welches sich freut, die zukünftige Führungskraft begrüßen zu dürfen </li> <li>  Unterstützung in der Rolle als Führungskraft: weitgehende Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, Coaching für den Einstieg in die Führungsrolle, regelmäßige Netzwerk- und Informationsveranstaltungen für Führungskräfte, ein umfangreiches Seminarangebot am Studieninstitut Dorsten und weitere Inhouseschulungen speziell für Führungskräfte, Bildungsurlaub von 5 Tagen pro Jahr </li> <li>  Wir legen großen Wert auf Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf. Wir bieten Ihnen einen flexiblen Arbeitszeitrahmen von 06:30-18:30 Uhr und darüber hinaus 40% der Arbeitszeit im mobilen Arbeiten in Abstimmung mit der Amtsleitung an. </li> <li>  Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (für tariflich Beschäftigte) </li> <li>  Sie möchten gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen? Kein Problem. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit des Fahrradleasings (für tariflich Beschäftigte) und einen abschließbaren Fahrradkäfig. Außerdem haben Sie die Möglichkeit im Rathaus zu duschen. </li> <li>  Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Wir bieten Ihnen zahlreiche Gesundheitsangebote, wie z.B. Yoga, Wirbelsäulengymnastik, Fußball als Betriebssportgruppe, Kraftsport, Drachenbootrennen, uvm.. </li> <li>  Arbeiten in bester Lage zwischen Schlosspark und Innenstadt. Ihre Mittagspause können Sie mit Ihren Kolleg*innen in der Kantine „Schlossoase“ verbringen oder den Park einfach für einen Spaziergang nutzen. </li> <li>  Das „Wir“ steht bei uns im Vordergrund. Wir organisieren für Sie Vernetzungstreffen, gemeinsame Abnahme von Sportabzeichen, Blutspendetermine, Aktionstage, Betriebsfeste und ähnliches. </li> <li>  Wir bieten Ihnen attraktive Rabatte auf Veranstaltungen, Reisen und Shopping. </li> <li>  Arbeiten für den öffentlichen Dienst bedeutet einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub und Arbeiten für das Gemeinwohl. </li></ul><p> Bewerbung:</p><p> Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Herr Aßmann, Amtsleitung Tiefbauamt, Tel.: 02366 303-139. Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Harms, Personalabteilung, Tel.: 02366 303-342.</p><p> Die Bewerbungsfrist endet am 25.05.2025</p><p> Hinweise zum Bewerbungsverfahren:</p><p> Sie können sich ausschließlich online über dieses Bewerbungsportal bewerben. Bitte machen Sie dazu die erforderlichen Angaben in den Eingabefeldern. Das Bewerbungsschreiben, den Lebenslauf sowie Qualifikationsnachweise (Zeugnisse, Zertifikate etc.) und sonstige Dokumente laden Sie bitte in den entsprechenden Feldern hoch.</p><p> Die Dateien müssen im Format .pdf oder .jpeg hochgeladen werden und dürfen jeweils nicht größer als 10 MB sein. Anlagen in anderen Formaten können nicht verarbeitet werden und führen zum Abbruch des Verfahrens. Schließen Sie in diesem Fall Ihren Browser und starten Sie den Bewerbungsvorgang erneut.</p><p> Nach Versand Ihrer Bewerbung erhalten Sie zunächst eine Bestätigung. Im Anschluss daran werden Ihnen die Zugangsdaten zum Bewerbungsportal per E-Mail zugesandt. Über den Stand des Bewerbungsverfahrens werden Sie ebenfalls laufend per E-Mail informiert.</p><p> Es erfolgt keine Kommunikation auf dem Postweg. Bitte stellen Sie daher sicher, dass die von Ihnen angegebene E-Mail-Adresse bis zum Abschluss des Verfahrens aktiv ist.</p><p> Hinweise:</p><p> Eine Einstellung im Beamtenverhältnis setzt ein bereits bestehendes Beamtenverhältnis bei einem anderen Dienstherrn voraus.</p><p> Die Stadt Herten fördert aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Das Interesse von Bewerber*innen, weiterhin oder zukünftig Teilzeitarbeit zu leisten, sollte daher kein Hinderungsgrund für eine Bewerbung sein. Die Realisierung ist jedoch abhängig von den organisatorischen Möglichkeiten.</p><p> Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Informationen zur Stadt Herten finden Sie unter <a href="http://www.herten.de" target="_blank">www.herten.de</a> .</p>

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