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<h3> Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns in Vollzeit als</h3><h1> Lackierer / Lackierhelfer (w/m/d)</h1><p> Wir sind ein weltweit führender Hersteller von energieeffizienten Abluftreinigungs- und Wärmerückgewinnungsanlagen für industrielle Anwendungen. Mit innovativer Umwelttechnik sorgen wir bei unseren Kunden für reine Luft an Produktionsanlagen, verbessern gleichzeitig den CO2-Fußabdruck und generieren beachtliche Kostenvorteile. Wir sind stolz darauf, dass wir durch unsere Arbeit einen Beitrag zu Umweltschutz und Energieeffizienz leisten können. In unserer Zukunftsbranche besetzen wir eine starke Position mit internationalem Ansehen. Unsere Anlagen werden weltweit durch namenhafte Unternehmen geschätzt. Begleite uns auf unserem Erfolgskurs und in unserem Engagement für wirksamen und wirtschaftlichen Umweltschutz!</p><h2> DAS BIETEN WIR DIR</h2><ul> <li>  37-Wochenstunden im 1-Schicht-Betrieb (montags – donnerstags von 6 h bis 14:45 h und freitags nur bis 11:15 h) </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben und gute Entwicklungsperspektiven </li> <li>  Attraktive Vergütung, individuelle Leistungszulagen, Überstundenzuschläge, Urlaubsgeldzuschlag, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Benefits wie z.B. Bike-Leasing und Mitgliedschaft im benachbarten Fitness-Studio </li> <li>  Verantwortungsvolle Zusammenarbeit in flachen Hierarchien in einem Familienunternehmen </li> <li>  Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier oder gemeinsames Grillen </li></ul><h2> DAS BRINGST DU MIT</h2><ul> <li>  Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Lackierer oder vergleichbarer Ausbildung, verfügst über praktische Berufserfahrung und hast Spaß an handwerklichen Aufgaben </li> <li>  Dich zeichnen eine selbstständige Arbeitsweise, Mitdenken, Teamfähigkeit und Flexibilität aus </li> <li>  Wir freuen uns, wenn du den Befähigungsnachweis zum Führen von Gabelstaplern  <br>  und Hallenkränen besitzt  <br>  (keine Grundvoraussetzung) </li></ul><h2> DAS KANNST DU BEI UNS BEWEGEN</h2><ul> <li>  Lackieren von verschiedenen Blech- und Stahlbauteilen aus Stahl und Edelstahl </li> <li>  Ausführen von Vorbereitungstätigkeiten für den Lackierprozess </li> <li>  Nachbereiten der lackierten Komponenten </li> <li>  Durchführung von mehrfarbigen Außen- und Innenbeschichtungen </li> <li>  Sicherstellung der Qualitätsanforderungen z. B. Kontrolle der Schichtstärke </li> <li>  Transportarbeiten innerhalb des Betriebs mittels Flurförderfahrzeugen </li></ul><h2> HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?</h2><p> Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Verdienstvorstellungen!</p><p> KMA Umwelttechnik GmbH <br> Eduard-Rhein-Str. 2 | D-53639 Königswinter <br>   <a href="http://www.kma-filter.de" target="_blank">www.kma-filter.de</a> </p> Deine Ansprechpartnerin:<p> Isabelle Wagner <br> 02244/9248-0 <br> <a href="mailto:bewerbung@kma-filter.de" target="_blank">bewerbung@kma-filter.de</a></p>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Lackierer / Lackierhelfer (w/m/d)

<h3> Buchhalter / Bilanzbuchhalter (m/w/d)</h3><ul> <li>  Langenfeld (Rheinland) </li> <li>  Vollzeit </li></ul><p> „Gießen mit Herz und Verstand“ ist unser Motto!</p><p> Wir sind zwei international tätige Gießereien mit den Standorten Langenfeld (Rheinland) und Pirna (Sachsen). Wir schmelzen unlegierte bis hochlegierte Edelstahlqualitäten und gießen diese in Formen aus Sand oder Keramik. So produzieren wir technisch hochanspruchsvolle Industriegussteile. In unserem Geschäftsbereich SCHMEES art in Pirna werden außerdem hochglanzpolierte Edelstahlskulpturen namhafter Künstler gefertigt, die in der ganzen Welt anzutreffen sind.</p><p> Für unseren Standort in Langenfeld (Rheinland) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Buchhalter / Bilanzbuchhalter (m/w/d) <br>   in Vollzeit </h1><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Familienunternehmen mit langer Tradition </li> <li>  Leistungsgerechte Bezahlung mit attraktiven Zusatzleistungen </li> <li>  Strukturiertes Onboarding-Programm für einen erfolgreichen Start </li> <li>  Flexible Arbeitszeit im Rahmen eines Gleitzeitsystems </li> <li>  Moderner, ergonomischer Arbeitsplatz </li> <li>  Teilnahme am Corporate Benefits Programm </li> <li>  Auf Wunsch Unterstützung mit einer exklusiven arbeitgeberbezuschussten Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen und die Option einer Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen </li> <li>  Möglichkeit eines Dienstfahrrades über „Bikeleasing“ und dessen Lohneinsparungen </li> <li>  Ein Prämiensystem beteiligt Sie am Unternehmenserfolg – schließlich ist es unser gemeinsamer Erfolg </li></ul><h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li>  Bearbeiten von Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung </li> <li>  Sicherstellung einer korrekten und fristgerechten Buchführung unter Einhaltung gesetzlicher und interner Vorschriften </li> <li>  Kontenklärung und -abstimmung </li> <li>  Mitarbeit im Controlling </li> <li>  Führen von Auswertungen und Statistiken </li> <li>  Unterstützung bei den monatlichen / jährlichen Abschlussarbeiten der Gesellschaft sowie beim Konzernjahresabschluss </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) wünschenswert </li> <li>  Aktuelles, fundiertes Fachwissen in der Finanzbuchhaltung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung eines Wirtschaftsunternehmens </li> <li>  Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Sorgfalt / Genauigkeit </li> <li>  Teamfähigkeit </li></ul><p> Werden Sie Teil unserer Unternehmensgeschichte und gestalten Sie diese aktiv mit.</p><h2> Interessiert?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - inkl. Lebenslauf und Zeugnissen sowie der Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung - per Mail im PDF-Format an:</p><p> <a href="mailto:bewerbung-la@schmees.com" target="_blank">bewerbung-la@schmees.com</a></p><h2> Fragen?</h2><p> Beantwortet Ihnen sehr gerne Ihre Ansprechpartnerin Miriam Bähr (Personalleiterin) unter 02173 8505-647.</p><p> SCHMEES cast Langenfeld GmbH <br> Rudolf-Diesel-Weg 6-8 <br> D-40764 Langenfeld <br> <a href="http://www.schmees.com" target="_blank">www.schmees.com</a></p>

Buchhalter / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Einkauf (Teilzeit 30 Stunden)</h1><h2> Das Unternehmen:</h2><p> Dr. Hobein, medizinische Hautpflege, ist ein inhabergefu¨hrtes, mittelständisches Unternehmen mit Standort Meckenheim bei Bonn. Wir produzieren selbst, vertreiben mit rund 100 Mitarbeitern ausschließlich an Apotheken und haben EUBOS zu einer der bekanntesten Marken im Bereich medizinische Hautpflege / Dermokosmetik entwickelt. Wir bieten ein vielfältiges Produktportfolio an, das hochwertige kosmetische Anspru¨che befriedigt, aber auch medizinisch orientierte Problemstellungen im Hautpflegebereich abdeckt. <br> Konzernfreiheit, eigene Produktion in Deutschland und Direktvertrieb gewähren uns ein hohes Maß an Selbständigkeit. Dementsprechend sind wir es gewohnt, eigeninitiativ und mit kurzen Entscheidungswegen zu agieren.</p><p> Fu¨r unser Einkaufsteam suchen wir zum schnellstmöglichen Eintritt einen: Sachbearbeiter (m/w/d) Einkauf</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Anfragen und Aufbereitung von Angeboten sowie Erstellung von Angebotsvergleichen </li> <li>  Selbstständiger Einkauf von Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen basierend auf Qualitätsstandards </li> <li>  Überwachung von Auftragsbestätigungen, Lieferterminen, Mengen und Preisen </li> <li>  Pru¨fung und Verbuchung von Eingangsrechnungen </li> <li>  Eigenverantwortliche Reklamationsbearbeitung und Abwicklung </li> <li>  Mitarbeit an internen Projekten </li> <li>  Unterstu¨tzung der Marketingabteilung bei der Verpackungsauswahl </li> <li>  Optimierung bestehender Verpackungsmaterialien </li> <li>  Anlage und Pflege von Stammdaten </li> <li>  Überwachung des Eingangs von Lieferantenerklärungen und deren Pru¨fung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im kaufmännischen Einkauf </li> <li>  Kenntnisse in ERP-Systemen und MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Fähigkeit, Verbesserungsprozesse zu erkennen, zu gestalten und umzusetzen </li> <li>  Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Organisationstalent </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Anspruchsvolles + vielseitiges Aufgabenspektrum </li> <li>  Flache Hierarchien mit kurzen Kommunikationswegen in einem motivierten Team und Raum fu¨r eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Attraktive Vergu¨tung + Homeoffice optional + vermögenswirksame Leistungen + Urlaubsgeld </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit hervorragenden Arbeitszeiten + 30 Tage Urlaub </li> <li>  Mitarbeiter Benefits wie Fitness-Studio, Bike-Leasing und ein „gutes Hautgefu¨hl“ </li></ul><p> Wenn Sie ein kommunikativer Teamplayer sind, der Freude daran hat, Prozesse zu optimieren und mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne unter Angabe des Gehaltswunsches, an: <a href="mailto:bewerbung@eubos.de" target="_blank">bewerbung@eubos.de</a> (aus Sicherheitsgru¨nden nehmen wir nur PDF-Daten als Dateianhänge entgegen). Bitte schreiben Sie in die Betreffzeile ausschließlich das Stichwort „Einkauf“.</p><p> Dr. Hobein (Nachf.) GmbH, med. Hautpflege <br> Andreas Polke <br> Leiter Einkauf <br> Grenzstr. 2 <br> 53340 Meckenheim <br></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Einkauf (Teilzeit 30 Stunden)

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Im Geschäftsbereich 2 Finanzen des Universitätsklinikums Bonn ist als Vertretung ab sofort folgende Stelle in Teilzeit (19,25 Std./Woche) befristet bis zum 30.09.2028 zu besetzen:</p><h1> Sachbearbeiter*in (m/w/d) Bilanzbuchhaltung &amp; Liquiditätsmanagement</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Erledigung wesentlicher Jahres- und Quartalsabschlussarbeiten nach HGB und KHBV </li> <li>  Mitarbeit bei der Erstellung des Konzernabschlusses nach HGB </li> <li>  Vertretung der Betreuung der SAP-/FI-Schnittstellen </li> <li>  Änderung und Aufbau von Bilanz- und GuV-Strukturen und Stammdatenpflege </li> <li>  Kontrolle und Korrektur von Geschäftsvorgängen in der Finanzbuchhaltung </li> <li>  Erstellung der regelmäßigen GuV-Hochrechnungen (Forecast per 31.12. des laufenden Jahres) </li> <li>  Mitarbeit bei der Erstellung der monatlichen Liquiditätsplanung </li> <li>  Unterjährige Berichtserstattung </li></ul><h2> Ihr Profil beinhaltet:</h2><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum*zur Bilanzbuchhalter*in IHK </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen (nach HGB) </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und KHBV und im Liquiditätsmanagement </li> <li>  Gute SAP-Kenntnisse (FI) </li> <li>  Sicherer Umgang mit Excel </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Engagement und analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sind uns sehr wichtig </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer </li> <li>  Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings </li> <li>  Start mit System: strukturiertes Onboarding </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt &amp; Bewerbung:</h2><p> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem tollen Team? Zögern Sie nicht und senden Sie uns Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) in deutscher Sprache bis zum 25.06.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-20017 an:</p> Herr Anatoli Seidel <br> Universitätsklinikum Bonn <br> GB 2.2 Finanzbuchhaltung <br> Bilanzbuchhaltung &amp; Liquiditätsmanagement <br> Venusberg Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> E-Mail: <a href="mailto:Recruiting_gb2@ukbonn.de" target="_blank">Recruiting_gb2@ukbonn.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> <br><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br> <br></p>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Bilanzbuchhaltung & Liquiditätsmanagement - Geschäftsbereich 2 Finanzen

<p> BEWERBUNGSFRIST 23.06.2025 <br> Onlineportal <a href="http://www.kreis-dueren.de/karriere" target="_blank">www.kreis-dueren.de/karriere</a></p><h1> Archivar/-in (m/w/d) im Stadt- und Kreisarchiv Düren</h1><p> Verwaltungs-digitalisierung und Organisation</p><p> Teilzeit <br> (19,5 bzw. 20,5 h /Woche)</p><p> unbefristet</p><p> A 10 LBesG bzw. EG 9c TVöD</p><p> ab sofort</p><p> Über uns</p><p> Der Kreis Düren steht vor einem spannenden Wandel. Auf den Flächen der Braunkohletagebauen im Kreisgebiet Düren entsteht eine der größten Seenlandschaften Deutschlands, die viele Touristen und Wassersportler anziehen wird. Gleichzeitig sind die Metropolen Köln, Düsseldorf und Aachen nur eine halbe Autostunde entfernt. Diesen Mix aus Großstadtnähe und ländlicher Verbundenheit schätzen heute schon 282.000 Menschen in 15 Städten und Gemeinden. Und künftig werden es noch mehr sein, für die WIR zusammen sorgen. Dabei schätzen unsere rd. 1.400 Mitarbeitenden das sichere Arbeitsumfeld, in dem sich Berufs- und Privatleben leicht vereinbaren lassen - und das in einer Region mit erschwinglichem Bauland und kostenloser Kita-Betreuung. Interessiert, den Wandel mitzugestalten? Wir bieten Arbeit, die buchstäblich Sinn-voll ist, dabei lassen wir uns von Werten wie Vertrauen und Verlässlichkeit leiten. Ein familiärer Umgang wie im Familienbetrieb plus vielseitige Aufgaben und Perspektiven wie im Konzern – das sind die Stärken des Arbeitgebers Kreis Düren!</p><p> Ihre Vorteile bei uns</p><ul> <li>  geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können </li> <li>  die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf </li> <li>  die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit </li> <li>  verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie Job-E-Rädern </li> <li>  Zuschuss zum Deutschland Jobticket </li> <li>  Arbeitgeberleistungen mit Corporate Benefits Germany GmbH </li> <li>  eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse </li> <li>  grds. die Möglichkeit zur Ausübung von Nebentätigkeiten </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Ankauf, Bewertung, Übernahme, Sicherung, Erhaltung, Ordnung und Erschließung analoger und digitaler Informationsträger </li> <li>  Inhaltliche Gestaltung und Pflege der Website des Stadt- und Kreisarchivs sowie des Archivportals archive.nrw.de. </li> <li>  Erarbeitung von Bewertungsmodellen für Ämter der Kreisverwaltung </li> <li>  Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung der elektronischen Langzeitarchivierung </li> <li>  Mitarbeit in Arbeitsgemeinschaften sowie Kooperation mit Geschichtsvereinen, Schulen und weiteren kulturellen Einrichtungen </li> <li>  Beratung und Betreuung von Archivbenutzern/-innen </li> <li>  Bearbeitung schriftlicher und telefonischer Anfragen </li> <li>  Mitwirkung bei der Öffentlichkeits- und Bildungsarbeit </li> <li>  Betreuung von Praktikanten </li></ul><p> Ihr Profil</p><p> Zugangsvoraussetzungen:</p><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Archivar/-in oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des Archivdienstes (ehemals gehobener Archivdienst) (Bachelor) </li></ul><p> Bei Studienabschlüssen, die im Ausland erworben wurden: Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB); weitere Informationen unter <a href="http://www.kmk.org/zab" target="_blank">www.kmk.org/zab</a></p><p> Anforderungsprofil:</p><ul> <li>  Eigeninitiative und selbstständige, systematische Arbeitsweise, Team- und Konfliktfähigkeit </li> <li>  gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift </li> <li>  ausgeprägte Kenntnisse der kommunalen Verwaltungsstruktur </li> <li>  paläographische Kenntnisse des 18.-20. Jahrhunderts </li> <li>  Bereitschaft, auch bei Abendveranstaltungen außerhalb der regulären Arbeitszeiten mitzuwirken </li></ul><p> Wünschenswert sind darüber hinaus Erfahrungen mit der Archivsoftware Augias und dem DMS Regisafe.</p><p> Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber.</p><p> Ebenfalls sind Bewerberinnen und Bewerber mit Zuwanderungsgeschichte ausdrücklich erwünscht.</p><p> Die Besetzung der Stelle ist grds. auch im Rahmen des Job-Sharings möglich.</p><p> Kontakt</p><p> Leiter Verwaltungsdigitalisierung und Organisation <br> Herr Oliver Bünten | Fon 0 24 21.22-10 10 001 | <a href="mailto:amt10@kreis-dueren.de" target="_blank">amt10@kreis-dueren.de</a></p><p> Personalservice und zentrale Verwaltungsaufgaben <br> Herr David Urban | Fon 0 24 21.22-10 11 115 | <a href="mailto:amt11@kreis-dueren.de" target="_blank">amt11@kreis-dueren.de</a></p>

Archivar/-in (m/w/d) im Stadt- und Kreisarchiv Düren Teilzeit

<p> Gut beraten und gut beraten sein. Mit einer Karriere bei uns. <br> Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt Versicherungsberatung, Produktbetreuung &amp; Schadenfallmanagement: Wir haben fast 13 Millionen Kund:innen mit fast ebenso vielen Bedürfnissen. Als Versicherungsexpert:in stellst du dich Tag für Tag der Herausforderung, sie so gut wie möglich zu erfüllen. Ganz gleich, ob in der Betreuung unserer Kund:innen oder im Schadenfallmanagement – du sorgst dafür, dass es für jeden Fall und jede:n Kund:in immer eine individuelle und optimale Lösung gibt.</p><h1> Kauffrau/-mann für Versicherungen und Finanzen im Bereich Beihilfebearbeitung (w/m/d)</h1><p> Vollzeit, ab sofort in Köln, befristet auf 2 Jahre</p><h2> Darauf kannst du dich freuen</h2><ul> <li>  Bearbeitung von Beihilfeablöseversicherungsvorgängen wie z. B. Anträge und Bestandsvorgänge </li> <li>  Kundenbetreuung mit Angebots-, Bestands- und Leistungsinhalten </li> <li>  Beitrags- und Inkassobearbeitung </li> <li>  Entwicklung von kundenorientierten Problemlösungsmodellen in der Beihilfeablöseversicherung </li> <li>  Durchführung von gruppen- und bereichsübergreifenden Arbeitsaufträgen </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) </li> <li>  Alternativ eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Sozialversicherungsbereich </li> <li>  Erfahrungen in der Krankenversicherung sowie Kenntnisse in der Beihilfebearbeitung / Beihilferecht sind wünschenswert </li> <li>  Kundenorientiertes Denken, sprachgewandtes Auftreten, Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit </li> <li>  Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li></ul><h2> Unsere Benefits</h2><p> Arbeitgeberzuschüsse</p><p> Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.</p><p> Weiterentwicklung</p><p> Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.</p><p> Flexibilität</p><p> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!</p><p> Work-Life-Balance</p><p> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.</p><p> Beruf &amp; Familie</p><p> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.</p><p> Gesundheit &amp; Wohlbefinden</p><p> Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.</p><p> Mitarbeitendenberatung</p><p> Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen.</p><p> Du bist das Wir</p><p> Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.</p><p> Altersvorsorge</p><p> Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.</p><p> Dienstfahrrad</p><p> Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.</p><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewirb dich jetzt!</p><p> Bei Fragen hilft gerne: Luisa Wachsmann, Telefon: +49 9561 96-13286, <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a></p><h2> Hallo, lass uns WIR sagen!</h2><p> Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.</p><p> HUK-COBURG <br> Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg <br> Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg <br> <a href="http://www.huk.de" target="_blank">www.huk.de</a></p>

Kauffrau/-mann für Versicherungen und Finanzen im Bereich Beihilfebearbeitung (w/m/d)

<h3> Mit Herzblut und Verstand für das Leben</h3><p> Seit fast 50 Jahren ist es unsere Leidenschaft, Leben zu erhalten und die Lebensqualität von Patienten durch innovative Medizintechnik zu verbessern. Wir sind davon überzeugt, dass jede Behandlung den Menschen in den Mittelpunkt stellen muss, um wirklich erfolgreich zu sein. <br> <br> Wir, ein kerngesundes Familienunternehmen, vertreiben hochspezialisierte Medizintechnik, die in der akuten und chronischen Behandlung zum Einsatz kommt. Dabei setzen wir auf höchste Qualität und kontinuierliche Innovation. <br> <br> Mit Herzblut und Verstand arbeiten wir eng mit Ärzten und Kliniken zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen für die extrakorporale Blutreinigung zu bieten. Unsere Verlässlichkeit und unser persönlicher Ansatz zeichnen uns aus.</p><p> Sie haben eine Leidenschaft für Zahlen, Analysen und Prozesse? Dann werden Sie Teil unseres Teams mit Herz in Köln-Lindenthal als</p><h1> Kaufmännischer Mitarbeiter Finanzen / Controlling / Personal (m/w/d) <br> in Voll- oder Teilzeit</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><p> Finanzen und Buchhaltung</p><ul> <li>  Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen </li> <li>  Zahlungsverkehr und Liquiditätsplanung inklusive Mahnwesen und Forderungsmanagement </li> <li>  Abwicklung von Banktransaktionen (MT-940 / CAMT) </li> <li>  Verantwortung für Monatsabschlüsse </li> <li>  Ansprechperson für unsere Steuerberatungskanzlei in Finanz-, Buchhaltungs- und Steuerfragen </li> <li>  Pflege relevanter Stammdaten (z. B. Artikel, Zahlungsbedingungen) </li></ul><p> Controlling und Analyse</p><ul> <li>  Erstellung von Reports, Auswertungen und betriebswirtschaftlichen Analysen </li> <li>  Weiterentwicklung bestehender Statistiken und des Berichtswesens </li> <li>  Projektarbeit zur Optimierung von Prozessen, Systemen und Strukturen </li></ul><p> Personalwesen und HR-Management</p><ul> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung unserer HR-Software (HR-Works) </li> <li>  Operative Personalarbeit inkl. Onboarding und Mitarbeiterbetreuung </li> <li>  Erstellung von arbeitsrechtlichen Dokumenten und entgeltrelevanter Korrespondenz </li> <li>  Sicherstellung und Weiterentwicklung interner Prozesse sowie gesetzlicher Vorgaben </li></ul><h3> Ihr Profil – Fachkompetenz trifft Teamgeist:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, z. B. BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Studiengänge </li> <li>  Alternativ: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann / Kaufmann für Büromanagement / Steuerfachangestellter (m/w/d), oder eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter / Controller (m/w/d) </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Controlling, Personalwesen oder kaufmännische Auftragsbearbeitung </li> <li>  Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. DATEV, SAP, Navision) sowie mit MS Office, insbesondere Excel </li> <li>  Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung sowie im Steuer- und Arbeitsrecht von Vorteil </li> <li>  Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, hohe Zahlenaffinität sowie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung </li></ul><h3> Worauf Sie sich bei uns freuen können:</h3><ul> <li>  Intensive Einarbeitung </li> <li>  Bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche </li> <li>  Möglichkeiten der Weiterbildung </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung nach Betriebszugehörigkeit </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Jubiläumszuwendungen </li> <li>  Mitarbeiterrabattprogramme </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li>  Sonderurlaubstage </li> <li>  Firmenfeiern / Teambuildingevents </li></ul><h3> Sie möchten Ihre Expertise in ein sinnstiftendes Spezialgebiet einbringen? <br> Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns. <br></h3><p> DIAMED Medizintechnik GmbH | Stadtwaldgürtel 77 | 50935 Köln <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@diamed.de" target="_blank">bewerbung@diamed.de</a> | <a href="http://www.diamed.de" target="_blank">www.diamed.de</a> |</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter Finanzen / Controlling / Personal (m/w/d)

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Für den Hybrid-OP Kinderkardiologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine/n:</p><h1> Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in, MFA oder OTA (m/w/d)</h1><p> Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Was macht den OP-Bereich Kardiochirurgie aus?</p><ul> <li>  Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team </li> <li>  individuelle Dienstlänge bis hin zu 12-h-Diensten möglich </li> <li>  Arbeitsplatz im modernen Eltern-Kind-Zentrum </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Instrumentation sowie Saalassistenz bei kinderkardiologischen Eingriffen </li> <li>  Vor- und Nachbereitung der diagnostischen und therapeutischen Eingriffe </li> <li>  Sicherung der Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) </li> <li>  Sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger Daten </li> <li>  Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte </li> <li>  Teilnahme an Rufdiensten </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegekraft oder OTA </li> <li>  Eine abgeschlossene Weiterbildung zur kardiologischen Fachassistenz oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Operationspflege oder Berufserfahrung im Bereich Kinderkardiologie von Vorteil </li> <li>  Belastbarkeit und eine selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Patienten- und Ergebnisorientierung </li> <li>  Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis </li> <li>  Interesse an neuen Fachinhalten und Organisationsveränderungen sowie der Weiterentwicklung der Operationspflege </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><p> Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.</p><ul> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich </li> <li>  Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L KR 8 oder 9, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen </li> <li>  Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle </li> <li>  Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung </li> <li>  Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li> <li>  Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen &amp; Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23028. <br> Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.</p> Ansprechpartner*in: <br> Pflegebereichsleitung <br> Stephanie Tanzberger <br> E-Mail: <a href="mailto:Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de" target="_blank">Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de</a> Mehr Infos unter <br> pflegeamukb.de <br> ukbonn.de<p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br></p> Pflegedirektion <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> <br> 0228 287 16671

Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in, MFA oder OTA (m/w/d) ? Hybrid-OP Kinderkardiologie

<h1> Steuerfachangestellter bzw. Steuerfachwirt (m/w/x)</h1><p> Zur Ergänzung unseres Teams suche ich für unsere Kanzlei zum nächstmöglichen Termin einen</p><h2> Steuerfachangestellten bzw. Steuerfachwirt (m/w/x) <br> Voll- oder Teilzeit / unbefristet</h2><br><br><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Finanzbuchhaltung mit Unternehmen – online </li> <li>  Lohnbuchhaltung nach Wahl </li> <li>  Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen und betrieblichen Steuererklärungen </li> <li>  Erstellung von privaten Steuererklärungen </li> <li>  Mitwirkung bei der Lösung von betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragen </li> <li>  Mitwirkung an Prüfungen der Behörden </li> <li>  Korrespondenz mit Mandanten und Behörden </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/x), idealerweise mit Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/x) </li> <li>  Engagement, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li> <li>  Bachelor- oder Masterstudiengang </li> <li>  Dienstleistungsorientierung und Freude am Mandantenkontakt </li> <li>  DATEV- und MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Interesse am Steuerrecht, an neuen Techniken und neuen Aufgabengebieten </li></ul><h2> Was ich Ihnen biete:</h2><ul> <li>  Größtenteils digitalisierte Kanzlei </li> <li>  DATEV-Cloud-Lösungen und DMS </li> <li>  Interessante, abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben in einem angenehmen und kollegialen Umfeld </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung, keine Überstunden, Zuschuss zur BAV, kostenlose Getränke </li> <li>  Zukunftsorientierten, sicheren Arbeitsplatz mit Arbeitsschritten, die ständig weiter digitalisiert werden </li> <li>  Modern ausgestattetes Büro </li> <li>  Direkten Anschluss an den ÖPNV bzw. kostenfreien Parkplatz </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Unbefristeten Arbeitsvertrag </li></ul><p> Habe ich Ihr Interesse geweckt? <br> Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellung per E-Mail an: <a href="mailto:Godde.StB@t-online.de" target="_blank">Godde.StB@t-online.de</a></p><p> Steuerbüro Godde <br> Gubener Str. 54 <br> 40627 Düsseldorf <br> Tel.: 0211 92600-0 <br> Internet: <a href="http://www.goddestb.de" target="_blank">www.goddestb.de</a></p>

Steuerfachangestellter bzw. Steuerfachwirt (m/w/x)

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Für den OP-Bereich Kardiochirurgie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) / Teilzeit einen:</p><h1> Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. <br> (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d)</h1><p> Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Was macht den OP-Bereich Kardiochirurgie aus?</p><ul> <li>  Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team </li> <li>  Individuelle Dienstlänge bis hin zu 12-h-Diensten möglich </li> <li>  Umzug in das neue Herzzentrum (Verlegemanagement) </li> <li>  Komplexe und innovative Operationen </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Instrumentation sowie Saalassistenz bei kardiochirurgischen Operationen </li> <li>  Vor- und Nachbereitung von Operationen </li> <li>  Sicherung der Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) und sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger Daten </li> <li>  Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte und innovativen Technologien </li> <li>  Teilnahme an Bereitschaftsdiensten </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder Operationstechnischer Assistent*in bzw. vergleichbare 3-jährige Berufsabschlüsse </li> <li>  Idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Operationspflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Operationspflege ist von Vorteil </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><p> Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich </li> <li>  Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L KR 8 oder 9, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen </li> <li>  Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer, Jobsharing Modelle </li> <li>  Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung </li> <li>  Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li> <li>  Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen</p><h2> Kontakt:</h2><p> Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23026. <br> Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.</p> Ansprechpartner*in: <br> Pflegebereichsleitung <br> Stephanie Tanzberger <br>  E-Mail: <a href="mailto:Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de" target="_blank">Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de</a> <br> Mehr Infos unter <br> pflegeamukb.de <br> ukbonn.de<p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br></p> Pflegedirektion <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> <br> 0228 287 16671

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