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<p>Erzieher*in (m/w/d)
Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)
Lehrer*in (m/w/d)
Kindheitspädagogin*Kindheitspädagoge (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 247/2025  - Bewerbungsschluss: 02.01.2026
</p>
<p>Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Ge-
sundheits- und Sozialbereich vor.
</p>
<p>Stellenbeschreibung
</p>
<p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Offenen Ganztagsschule Bruchschule, Ardeystr. 124 in Witten ab sofort oder später ein*e
</p>
<p>Fachkraft (m/w/d).
</p>
<p>Die Stelle ist zunächst befristet zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 17,75 Wochenstunden.
</p>
<p>Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
</p>
<p>Sie bringen mit
</p>
<p>abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in oder
vergleichbare Qualifikationen
Erfahrungen im Bereich der Betreuung von Grundschulkindern
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie über einen ausreichenden Masernschutz
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit
Kindern und Eltern
</p>
<p>Wir bieten Ihnen
</p>
<p>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in
einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</p>
<p>Ihre Vorteile
</p>
<p> [ 24.12. und 31.12. arbeitsfrei ]   [ Betriebliche Altersvorsorge ]   [ Jahressonderzahlung ]   [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]   [ Regenerationstage ]
</p>
<p>Eckdaten
</p>
<p>Nummer: 158329
Erstelldatum: 11.11.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
OGS Bruchschule , Ardeystr. 124, 58452 Witten
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: ab sofort oder später
Befristete Anstellung , befristet bis 31.07.2026, eine Entfristung ist
ggf. vorgesehen
Teilzeit - Nachmittag
Teilzeit - Vormittag
</p>
<p>Ansprechpartner*in
</p>
<p>AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg  
</p>
<p>Telefon: 02332/91098 201 - Frau Hartmann
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> </p>

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

AWO - Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ennepe-Ruhr

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

Fachkraft (m*w*d) OGS Bruchschule

<p>Betreuungsassistent *in (m/w/d)
Betreuungskraft (m/w/d)
Hilfskraft im Sozialen Dienst (m/w/d)
Sozialassistent*in (m/w/d)
Kinderpfleger*in (m/w/d)
Student*in als Hilfskraft (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 246/2025 Bewerbungsschluss: 02.01.2026
</p>
<p>Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Ge-
sundheits- und Sozialbereich vor.
</p>
<p>Stellenbeschreibung
</p>
<p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in der Einrichtung OGS Baedeker, In den Höfen 15 in Witten ab sofort oder später ein*e
</p>
<p>   Ergänzungskraft (m/w/d).
</p>
<p>Die Stelle ist zunächst befristet zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 16,0 Wochenstunden - montags-freitags oder nach Absprache.
</p>
<p>Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
</p>
<p>Sie bringen mit
</p>
<p>Erfahrungen im Bereich der Betreuung von Grundschulkindern
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
Freude an der Arbeit mit Kindern
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie über einen ausreichenden Masernschutz
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen
</p>
<p>Wir bieten Ihnen
</p>
<p>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in
einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</p>
<p>Ihre Vorteile
</p>
<p> [ 24.12. und 31.12. arbeitsfrei ]   [ Betriebliche Altersvorsorge ]   [ Jahressonderzahlung ]   [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]   [ Regenerationstage ]
</p>
<p>Eckdaten
</p>
<p>Nummer: 158328
Erstelldatum: 11.11.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
OGS Baedeker , In den Höfen 15, 58453 Witten
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: ab sofort oder später
Befristete Anstellung , befristet bis 31.07.2026, eine Entfristung ist
ggf. vorgesehen
Teilzeit - Nachmittag
Teilzeit - Vormittag
</p>
<p>Ansprechpartner*in
</p>
<p>AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg  
</p>
<p>Telefon: 02332/91098 201 - Frau Hartmann  </p>

Ergänzungskraft (m*w*d) OGS Baedeker

<p>Erzieher*in (m/w/d)
Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)
Lehrer*in (m/w/d)
Kindheitspädagogin*Kindheitspädagoge (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 245/2025  - Bewerbungsschluss: 02.01.2026
</p>
<p>Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Ge-
sundheits- und Sozialbereich vor.
</p>
<p>Stellenbeschreibung
</p>
<p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Offenen Ganztagsschule Heven, Steinhügel 54 in Witten ab sofort oder später ein*e
</p>
<p>Fachkraft (m/w/d).
</p>
<p>Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 29,5 Wochenstunden.
</p>
<p>Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
</p>
<p>Sie bringen mit
</p>
<p>abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in oder
vergleichbare Qualifikationen
Erfahrungen im Bereich der Betreuung von Grundschulkindern
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie über einen ausreichenden Masernschutz
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit
Kindern und Eltern
</p>
<p>Wir bieten Ihnen
</p>
<p>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in
einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</p>
<p>Ihre Vorteile
</p>
<p> [ Betriebliche Altersvorsorge ]   [ Fahrradleasing ]   [ Jahressonderzahlung ]   [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]   [ Regenerationstage ]   [ Vermögens-
wirksame Leistungen ]
</p>
<p>Eckdaten
</p>
<p>Nummer: 158325
Erstelldatum: 11.11.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
OGS Heven , Steinhügel 54, 58455 Witten
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: ab sofort oder später
Festanstellung
Teilzeit - Nachmittag
Teilzeit - Vormittag
</p>
<p>Ansprechpartner*in
</p>
<p>AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg  
</p>
<p>Telefon: 02332/91098 201 - Frau Hartmann
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> </p>

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

Fachkraft (m*w*d) OGS Witten

<p>Die Stadt Voerde ist Träger von zwei mehrgruppigen Kindertageseinrichtungen mit insgesamt 7 Gruppen. In unseren Einrichtungen arbeiten wir nach dem situationsorientierten Ansatz. Sprach- und Bewegungsförderung, Inklusion, Partizipation und geschlechtsbewusste Arbeit sind inhaltliche Schwerpunkte unserer Einrichtungen. Neben der individuellen Förderung und Bildung sind die Umsetzung der Kinderrechte sowie der Schutz von Kindern in unseren Kindertageseinrichtungen zentrale Aufgaben. Unsere pädagogische Arbeit basiert auf einer kindzentrierten, bedürfnisorientierten, partizipativen und inklusiven Haltung.</p><p>Die Stadt Voerde (Niederrhein) - ca. 36.000 Einwohner – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kindertageseinrichtung „Christian Morgenstern“ eine</p><h2>Sozialpädagogische und plusKITA Fachkraft (m/w/d)</h2><p>In der viergruppigen Kindertageseinrichtung „Christian Morgenstern“ werden Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut. Die Öffnungszeit ist durchgehend von 07:00 Uhr bis 16:30 Uhr.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>Die plusKITA Fachkraft ist ein Bindeglied zwischen Kindern, Eltern und dem pädagogischen Team. Als plusKITA Fachkraft obliegt Ihnen eine bedarfs- und bedürfnisorientierte Eltern und Teamarbeit.</p><ul><li>Umsetzung des gesetzlichen Auftrags für plusKITAs im Zusammenwirken mit der Einrichtungsleitung</li><li>Auseinandersetzung mit Sprach- und Bildungsprozessen sowie Bildungsbarrieren, mit dem Ziel von Bildungschancen im spezifischen Sozialraum</li><li>Beratung, Begleitung und Unterstützung des Kita-Teams zu den Themenschwerpunkten alltagsintegrierte Sprachbildung, Kultursensibilität sowie inklusive Pädagogik</li><li>Individuelle Bildungs- und Förderangebote zur gezielten Unterstützung der sprachlichen Bildung zu entwickeln und diese alltagsintegriert durchzuführen</li><li>Teamschulungen zu spezifischen Inhalten von Sprachentwicklung/Spracherwerb sowie Sprachförderung und gemeinsame Reflexion diesbezüglicher Prozesse in der Einrichtung</li><li>Förderung der Erziehungspartnerschaft und Teilhabe alle Kinder und Familien am Kita-Alltag zur Stärkung der Bildungschancen</li><li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie Erarbeitung spezifischer Inhalte aus Fachliteratur</li></ul><p>Darüber hinaus haben Sie als sozialpädagogische Fachkraft in der Einrichtung folgende Aufgaben:</p><ul><li>Mitarbeit in einer der vier pädagogischen Gruppen in der Einrichtung</li><li>Umsetzung des pädagogisch-inklusiven Bildungsauftrages nach dem Kinderbildungsgesetz (KiBiz)</li><li>Beobachtung und Entwicklungsdokumentation</li><li>Erstellung von ressourcenorientierten Förder- und Teilhabeplänen nach ICF</li><li>Elterngespräche</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit im Team</li><li>Empathischer Umgang mit den Kindern</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung, Umsetzung und Sicherstellung des Einrichtungskonzeptes</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (bis spätestens zum Einstellungsdatum) zur/zum staatlich anerkannten<ul><li>Erzieherin/Erzieher</li><li>Heilpädagogin/Heilpädagoge</li><li>Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger</li><li>oder eine vergleichbare sozialpädagogische Ausbildung gemäß Personalverordnung NRW (Verordnung zu den Grundsätzen über die Qualifikation und den Personalschlüssel)</li></ul></li></ul><p>Einstellung erst nach entsprechender Qualifikation möglich.</p><ul><li>Fundiertes Fachwissen und die Fähigkeit zur Umsetzung des Fachwissens in der pädagogischen Arbeit mit Kindern</li><li>eine positive Haltung zum partizipativen Ansatz</li><li>eine positive Haltung zu Inklusion</li><li>Flexibilität und Engagement</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>ein befristetes Arbeitsverhältnis bis 31.07.2026</li><li>eine Teilzeitstelle (insgesamt 30 Stunden: 19,5 Fachkraftstunden plusKITA und 10,5 Fachkraftstunden Aufstockung gem. KiBiz); Jobsharing möglich</li><li>Entgeltgruppe 8a TVöD SuE</li><li>Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung als Einmalzahlung im November</li><li>Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>bis zu zwei Regenerationstage</li><li>teamorientiertes Arbeiten</li><li>gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Wertschätzung für geleistete Arbeit</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li></ul><p>Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt daher Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität.<br>Eine Weiterbeschäftigung wird seitens der Stadt Voerde angestrebt.</p><h2>Interesse?</h2><p>Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 02.11.2025 über das Bewerbungsportal und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.<br>Für Nachfragen und weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Borutta-Gerke unter der Telefonnummer 02855/7987 oder Frau Cox als Fachberatung 02855/80-572 gerne zur Verfügung.</p>

Stadtverwaltung Voerde

Sozialpädagogische und plusKITA Fachkraft (m/w/d)

<p>Die Stadt Voerde (Niederrhein) - ca. 36.000 Einwohner - stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2>Sozialarbeiter/ Sozialarbeiterin (m/w/d) oder Sozialpädagoge/ Sozialpädagogin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung - Eingliederungshilfe für seelisch Behinderte nach § 35 a SGB VIII</h2><p>im Fachbereich 2 „Soziales und Jugend“, Fachdienst 2.4 „Soziale Dienste“ ein.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Erziehung in der Familie nach dem SGB VIII – Kinder- und Jugendhilfegesetz</li><li>Sicherstellung des Kindeswohls und Umsetzung des Schutzauftrages gem. § 8a SGB VIII</li><li>Prüfung von Anträgen im Rahmen der vereinbarten Verfahrensstandards einschließlich der Prüfung der Teilhabebeeinträchtigung aufgrund des Abweichens der seelischen Gesundheit</li><li>Planung und Steuerung von Eingliederungshilfen gem. § 35a SGB VIII</li><li>Unterstützung bei erzieherischen Fragen zur Ausübung der Personensorge</li><li>Kooperation mit weiteren Rehabilitationsträgern und beteiligter Institutionen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder der Sozialpädagogik</li><li>Sie haben eine empathische und wertschätzende Haltung</li><li>Sie haben die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ein&nbsp;hohes Maß an Selbständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Sie haben eine klare, analytische und gleichzeitig lösungs- und ressourcenorientierte Sicht- und Denkweise und können auch mit stark belasteten Familien zielgerichtet, kreativ und flexibel arbeiten</li><li>Sie bringen sich aktiv und gewinnbringend in ein Team ein und schätzen Teamarbeit</li><li>Sie scheuen sich auch nicht vor Konflikten und sehen das Kindeswohl an erster Stelle</li><li>Sie können auch in Randzeiten, auf Dienstreisen und in der Rufbereitschaft ihre Expertise einbringen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenarbeitsstunden)</li><li>Besoldung gemäß Entgeltgruppe 14 TVöD-SuE</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen</li><li>30 Tage Jahresurlaub bei einer 5 Tage-Woche</li><li>Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings</li><li>flexible Arbeitszeiten aufgrund des Gleitzeitmodells</li><li>ein modernes Personalentwicklungskonzept</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vorsorgeuntersuchungen</li><li>kostenfreies Parken am Rathaus</li><li>teamorientiertes Arbeiten</li><li>gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Wertschätzung für geleistete Arbeit</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li></ul><p>Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt daher Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität.</p><p>Die Stadt Voerde fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.</p><h2>Interesse?</h2><p>Für weitergehende Informationen zum Tätigkeitsbereich steht Ihnen Herr Freynik, Leiter des Fachdienstes 2.4, unter der Telefon-Nummer 02855/80-553 oder per E-Mail <a href="mailto:manuel.freynik@voerde.de" target="_blank">manuel.freynik@voerde.de</a> zur Verfügung.</p><p>Bewerben Sie sich bitte <strong>bis zum 16.11.2025</strong> über den unterstehenden Link und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.</p>

Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagogen (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung - Eingliederungshilfe für seelisch Behinderte gem. § 35a SGB VIII

<p>Betreuungskraft (m/w/d)
Hilfskraft im Sozialen Dienst (m/w/d)
Kinderpfleger*in (m/w/d)
Sozialassistent*in (m/w/d)
Student*in als Hilfskraft (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 173/2025 Bewerbungsschluss: 15.09.2025
</p>
<p>Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Ge-
sundheits- und Sozialbereich vor.
</p>
<p>Stellenbeschreibung
</p>
<p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in der Einrichtung AMGym, Oberdorf 9 in Witten ab sofort oder später ein*e
</p>
<p>   Ergänzungskraft (m/w/d).
</p>
<p>Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 5,09 Wochenstunden (Betreuungsstunden 6,0) - montags bis donnerstags.
</p>
<p>Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
</p>
<p>Sie bringen mit
</p>
<p>Erfahrungen im Bereich der Betreuung von Schulkindern
Bereitschaft zur Hausaufgabenbetreuung in den Kernfächern
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
Freude an der Arbeit mit Kindern
Nachweis erweitertes Führungszeugnis; Nachweis über ausreichende
Masernimmunität
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen
</p>
<p>Wir bieten Ihnen
</p>
<p>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in
einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</p>
<p>Ihre Vorteile
</p>
<p> [ Betriebliche Altersvorsorge ]   [ Fahrradleasing ]   [ Jahressonderzahlung ]   [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]
</p>
<p>Eckdaten
</p>
<p>Nummer: 150216
Erstelldatum: 06.08.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AM Gym (Albert-Martmöller-Gymnasium) , Oberdorf 9, 58452 Witten
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: ab sofort oder später
Festanstellung
Minijob
</p>
<p>Ansprechpartner*in
</p>
<p>Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ennepe-Ruhr
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg  
</p>
<p>Telefon: 02332/91098 201 - Frau Hartmann  </p>

Ergänzungskraft (m*w*d) Gymnasium Witten

<h2> Karriere im Ev. Krankenhaus Oberhausen</h2><p> Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken steht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft.</p><p> Unterstütze uns in der Klinik für Geriatrie und auf unserer Intensivstation zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Ergotherapeut (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit und unbefristeter Anstellung.</p><p> Uns ist der Ausgleich zwischen Beruf und Freizeit und damit Dein Wohlbefinden sehr wichtig, daher sprich uns gerne zum Thema individuelle Arbeitszeitmodelle an.</p><p> Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Durchführung und Dokumentation von Assessments </li> <li>  Befundung und Behandlung von Patientinnen und Patienten in der Geriatrie und Intensivstation </li> <li>  Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien </li> <li>  Regelmäßige Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><p> Du besitzt die staatliche Anerkennung als Ergotherapeut (m/w/d), auch Berufsanfängerinnen oder Berufsanfänger begrüßen wir gerne im Team.</p><ul> <li>  Deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet dich aus. </li> <li>  Du übernimmst gerne Verantwortungen, bist engagiert und zuverlässig. </li> <li>  Du bist vielseitig interessiert und teamfähig. </li> <li>  Du pflegst stets einen freundlichen und verständnisvollen Umgang mit Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden. </li></ul><h2> Das erwartet dich bei uns</h2><p> Uns ist der Ausgleich zwischen Beruf und Freizeit und damit dein Wohlbefinden sehr wichtig, daher sprich uns gerne zum Thema individuelle Arbeitszeitmodelle an.</p><ul> <li>  Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu. </li> <li>  Digitalisierung als Wegbereiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert. </li> <li>  Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK). </li> <li>  Einen erfolgreichen Start: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf dich und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert dir der individuelle Einarbeitungsplan deinen Einstieg bei uns. </li> <li>  Die Gelegenheit, sich beruflich weiterzuentwickeln: Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fortbildungen und Unterstützung in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut. </li> <li>  Dein Wohlergehen steht bei uns im Mittelpunkt: Wähle das für dich Passende aus unserer aktiven Gesundheitsförderung (Sport &amp; Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.). </li> <li>  Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für dich im Angebot. </li> <li>  Nachhaltige Mobilität: Wir bieten dir ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an. </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann nichts wie los – klicke direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung!</p><p> Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du gerne von:</p><p> Claudia Castiglione <br> Pflegedirektorin <br> Telefon 0208 881-1058</p><p> Wir laden dich herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.</p><p> Folge uns auf facebook und Instagram – @Ategris.Arbeitswelt</p><p> Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.</p>

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Ergotherapeut (m/w/d)

<h2> Für verschiedene Fachgebiete im Klinikum Rheine suchen wir ab sofort eine</h2><h2> <h1>  Pflegefachkraft (m/w/d) </h1> <br> in Voll- oder Teilzeit</h2><h2> GESUNDHEIT IM VERBUND</h2><p> Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.</p><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle:  <ul>   <li>    PflegeFlex – mehr Verdienst durch flexiblen Einsatz, eigenen Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können, oder die Inanspruchnahme einer Fahrtkostenpauschale   </li>   <li>    PflegeVario – Arbeitszeiten, die sich Ihrem Leben anpassen   </li>  </ul> </li> <li>  Hospitation: Gemeinsam finden wir den Bereich, der zu Ihnen passt! </li> <li>  Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Eine zusätzliche Altersversorgung </li> <li>  30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche </li> <li>  Dienstradleasing </li> <li>  Gestaltungsmöglichkeiten sowie selbständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team </li></ul><p> HIER GEHTS DIREKT ZUR <br> ONLINEBEWERBUNG</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Behandlungspflege und spezielle Pflege der Ihnen anvertrauten Patient:innen </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen des Krankenhauses </li> <li>  Planung, Koordinierung, Anpassung des Pflegeprozesses und Dokumentation von Pflegemaßnahmen </li> <li>  Beratung und Anleitung von Patient:innen sowie deren Angehörigen </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  3-jährige abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich - dabei spielt es keine Rolle, ob als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann (m/w/d) </li> <li>  Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Innovationsfreudigkeit </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick sowie ein patientenorientiertes Denken und Handeln </li></ul><h2> FRAGEN?</h2><p> Für erste Informationen steht Ihnen unsere PFLEGEDIREKTORIN, MBA Karin Christian zur Verfügung. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.</p><p> MBA Karin Christian <br> PFLEGEDIREKTORIN <br></p><p> +49 (0)5971 42-1055 <br> <a href="mailto:pflegedirektion@mathias-stiftung.de" target="_blank">pflegedirektion@mathias-stiftung.de</a></p>

Pflegefachkraft (m/w/d)

<p> BG Universitätsklinikum Bergmannsheil Bochum <br> Pflegedirektion <br> Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet</p><h1> Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Pflegefachmann (m/w/d) – Traineeprogramm/ "Job Journey" Intensivstationen</h1><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d) / Pflegefachmann (m/w/d) </li> <li>  Begeisterung für Teamwork und multiprofessionelle Zusammenarbeit mit hoher sozialer Kompetenz </li> <li>  Hohes Verantwortungsbewusstsein im Rahmen der eigenständigen Versorgung schwerstverletzter Patientinnen und Patienten </li> <li>  Sie starten gerade in Ihr Berufsleben oder steigen nach einer Pause wieder ein </li> <li>  Sie interessieren sich für eine Mitarbeit auf einer unserer Intensivstationen, sind sich aber vielleicht noch nicht sicher, ob Sie den vielfältigen und hoch spezialisierten Anforderungen gewachsen sind </li> <li>  Sie haben "Ihren" Wunscheinsatzort noch nicht gefunden oder möchten etwas Neues wagen </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Wir erstellen gemeinsam einen Rotationsplan nach Ihren Wünschen </li> <li>  Sie durchlaufen in 6 Monaten bis zu 6 verschiedene Intensivstationen und finden so Ihren Platz bei uns auf einer unserer Intensivstationen </li> <li>  Sie erhalten ab Tag 1 natürlich Ihr volles Gehalt, haben freie Dienstwahl und werden nicht auf den Dienstplan angerechnet, sondern "on top" geplant </li> <li>  Während des Programms haben Sie feste Ansprechpartner (m/w/d), erhalten regelmäßig Feedback und durchlaufen ein strukturiertes Einarbeitungskonzept </li> <li>  Sie erhalten nach Abschluss der 6 Monate nach Absprache Fort-und Weiterbildungsangebote (z.B. Fachweiterbildung für Intensiv- und Anästhesiepflege) </li> <li>  Nach erfolgreichem Abschluss des Job Journey ist Ihre Probezeit beendet </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Rahmen einer Fünf-Tage-Woche </li> <li>  Vergütung nach TV BG Kliniken (analog TV-L), Betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung inkl. der Absicherung gegen Berufsunfähigkeit </li> <li>  Angebote zur Gesundheitsförderung der Mitarbeitenden (z. B. interne Sportangebote, Mitgliedschaft bei Hansefit oder Oase Bochum), Dienstrad-Leasing und ein vergünstigtes DeutschlandTicket Job zur Unterstützung umweltfreundlicher Mobilität </li></ul><h2> Weitere Informationen</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir sind inklusionsfreundlich und unterstützen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Weitere Informationen erhalten Sie hier: Konzernschwerbehindertenvertretung | BG Kliniken</p><h2> Ihre persönliche Ansprechpartnerin</h2><p> Havva Karacan <br> Pflegebereichsleitung <br> 0234/ 302 3328 <br> <a href="mailto:bewerbung@bergmannsheil.de" target="_blank">bewerbung@bergmannsheil.de</a></p><p> Das BG Universitätsklinikum Bergmannsheil gehört zur Unternehmensgruppe der BG Kliniken.</p><p> Bei Interesse finden Sie die vollständige Stellenausschreibung in unserem Karriereportal unter bg-kliniken.de/karriere</p>

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Pflegefachmann (m/w/d) - Traineeprogramm / "Job Journey" Intensivstationen

<p> Im Caritasverband für den Kreis Coesfeld arbeiten qualifizierte und engagierte Teams jeden Tag daran, die Menschen in ihrer Würde zu schützen, sie zu unterstützen und die gesellschaftliche Solidarität zu stärken. Unser Ressort Beratung &amp; Wohnen bietet mit dem Wohnverbund aus vier Wohnhäusern und dem ambulant begleiteten Wohnen eine individuell gestaltete Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.</p><p> Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Wohnhaus Ascheberg</p><h1> HEILERZIEHUNGSPFLEGER*IN (M/W/D) in einer Wohngruppe</h1><h2> Stundenumfang von 19,5 bis 39 Stunden/Woche, unbefristet</h2><h2> Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  psychosoziale und pflegerische Begleitung von Menschen mit Behinderung in einer Wohngruppe </li> <li>  Begleitung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, Einkäufen, Arztbesuchen und Freizeitangeboten Erstellung und Fortschreibung von Hilfe-, Pflege- und Maßnahmenplanungen sowie Dokumentationen Teilnahme an Teamgesprächen </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung </li> <li>  Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, eigenverantwortliches Handeln </li> <li>  Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas </li></ul><h2> Wir bieten wir Dir:</h2><ul> <li>  individuelle Absprache der wöchentlichen Arbeitszeit (ggf. Vollzeit) </li> <li>  optionale Stundenerhöhung durch Zusatzfunktion als seelsorgliche*r Begleiter*in (m/w/d) </li> <li>  eine gezielte Einarbeitung und Zusammenarbeit in einem motivierten dynamischen Team  <br> </li> <li>  gute Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit Eingruppierung in Anlage 33, S8b zuzüglich Zulagen und Sonderzahlungen </li> <li>  36 Tage Urlaub plus Zusatzurlaube und zwei Regenerationstage  <br> </li> <li>  in- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  <br> </li> <li>  Möglichkeit des JobRad-Leasings </li> <li>  Vergünstigungen jeglicher Art durch die Lokalerie-App </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Vollzeit  <br> </li></ul><p> Deine aussagekräftige Bewerbung sende bitte online. <br> <br> Für Rückfragen steht Dir Dein Ansprechpartner unter folgendem Kontakt zur Verfügung:</p><p> Caritasverband für den Kreis Coesfeld e. V. <br> Caritas-Wohnhaus Ascheberg <br> Herr Tim Reißmann <br> 02593 92858-2001</p><p> Erste Eindrücke von der Arbeit im Wohnhaus erhältst Du auf dem Account wohnhaus_einblicke auf Instagram und TikTok! </p><p>  <br>  Wir freuen uns auf Dich! </p><p> MENSCHEN BEWEGEN CARITAS.</p><p> <a href="http://www.caritas-coesfeld.de" target="_blank">www.caritas-coesfeld.de</a></p><p> Zurück zur Übersicht E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung </p><p>  Teilen </p> <p>  Mail </p> <p>  Whatsapp </p> <p>  Facebook </p> <p>  Xing </p> <p>  LinkedIn </p>

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