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Die<a href="https://www.contilia.de/die-contilia-auf-einen-blick.html" target="_blank"> Contilia</a> begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und&nbsp; Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.

 
Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) und suchst eine Stelle im Pflegepool? Dann bist Du bei uns genau richtig! Ob in Vollzeit, Teilzeit oder auf Minijob-Basis – Du entscheidest! 
<h1>Pflegepool Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Pflegekraft (m/w/d) mit Fachweiterbildung</h1>Wir haben den Job, der zu Deinem Leben passt! Starte bei uns im Contilia Pflegepool. &nbsp;
<ul>
<li>Freie Urlaubsplanung</li>
<li>Arbeite, wann Du möchtest, indem Du Deine Einsatzzeiträume selbst bestimmst</li>
<li>Erhalte jeden Monat bis zu 700 € Prämie</li>
<li>Erweitere Deine Expertise durch unterschiedliche Einsatzorte</li>
</ul>
 Flexibel, vielseitig, individuell und professionell. #contiliapflegepool &nbsp; Dein Profil
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder bist Pflegefachfrau/-mann</li>
<li>Du bist verbindlich und verlässlich</li>
<li>Du hast Spaß an neuen Herausforderungen und bist flexibel einsetzbar</li>
<li>Du bist kommunikativ, belastbar und findest Dich schnell in neue Situationen ein</li>
</ul>Unser Angebot an Dich
<ul>
<li>Contilia.CARE: Contilia.CARE steht Ihnen und Ihrer Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.</li>
<li>Feste Ansprechpartner:innen</li>
<li>Ein wertschätzendes und kollegiales Miteinander</li>
<li>Verlässliche Dienstplanung – Du gibst Einsatzzeiträume und Schichtmöglichkeiten vor, wir richten uns danach</li>
<li>Freie Urlaubsplanung – nie wieder Urlaubsbesprechungen&nbsp;</li>
<li>Einsätze in den vier verschiedenen Contilia-Gesellschaften: &nbsp; Elisabeth-Krankenhaus Essen GmbH (EKE) Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel GmbH (KKRH) Philippusstift Essen GmbH (KKE) St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr GmbH (SMH)</li>
</ul>

<ul>
<li>Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) inklusive jährlicher Sonderzuwendung</li>
<li>Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % des Bruttogehalts finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK)</li>
<li>Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits)</li>
<li>Fahrradleasing über JobRad</li>
</ul> 
Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Neugierig?
Dann bewirb Dich ganz einfach bei uns und werde Teil des Contilia Pflegepools!
 Bei Fragen stehe ich, Agnes Magdzinski (Leitung Contilia Pflegepool), Dir gerne zur Verfügung. &nbsp; Du erreichst mich am besten per E-Mail: <a href="mailto:a.magdzinski@contilia.de" target="_blank">a.magdzinski@contilia.de</a> oder telefonisch unter: 0172 5234766.

Contilia GmbH

Pflegepool Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Pflegekraft (m/w/d) mit Fachweiterbildung

<h1>
 Wir suchen aktuell:
 Pflegefachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe in Duisburg
 </h1>
 
 
 
 
 
 <h1>Engagieren Sie sich mit uns!</h1>Wir freuen uns auf Sie.Die LebensRäume für Menschen in Duisburg gGmbH ist ein gemeinnütziges Unternehmen mit Sitz in Duisburg. Seit über 40 Jahren begleiten und fördern wir mit über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erwachsene Menschen mit Handicap rund um das Thema Wohnen. Die Gesellschaft betreibt sieben Wohnstätten, das Ambulant und Intensiv Betreute Wohnen und eine Beratungsstelle.Verändern Sie Ihr Arbeitsumfeld – gestalten Sie Zukunft!Sie sind eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit Herz und Verstand? Sie möchten mehr als pflegerische Routineaufgaben erledigen und suchen nach einer sinnstiftenden Herausforderung? Sie möchten nicht mehr alleine für ganze Stationen verantwortlich sein?Dann sind Sie bei uns richtig!Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine<h1>Pflegefachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe</h1> 
 <h1>IHRE AUFGABEN</h1> Individuelle Pflege und Betreuung: Sie entwickeln gemeinsam mit den Bewohnern individuelle Förderpläne und setzen diese um. Alltagsbegleitung: Sie unterstützen die Bewohner bei der Gestaltung ihres Alltags, bei der Körperpflege, der Ernährung und der Freizeitgestaltung.Ziel ist es, die Klienten in ihrer Selbstständigkeit, Selbstbestimmung und Selbstwirksamkeit zu unterstützen. Hilfe zur Selbsthilfe: Sie strukturieren den Alltag der Bewohner mit dem Ziel, ein ausgefülltes Leben in vielfältigen Beziehungen zu ermöglichen. Dokumentation: Sie dokumentieren Ihre Arbeit sorgfältig, um den Fortschritt der Bewohner zu verfolgen und die Qualität Ihrer Arbeit sicherzustellen. Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit anderen Fachkräften, Angehörigen und Betreuern zusammen.
 <h1>DAS BRINGEN SIE MIT</h1><ul><li> 3-jährige, abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- oder Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d)</li><li> Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst auch am Wochenende</li><li> selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li> Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li> gute Kommunikationsfähigkeit</li><li> Lust an einer integrativen Gesellschaft der Zukunft mitzuarbeiten</li><li> EDV-Kenntnisse</li></ul>
 
 
 <h1>UNSER ANGEBOT</h1><ul><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen der Sozialwirtschaft</li><li>Bezahlung in Anlehnung an Tarife der Sozialwirtschaft</li><li>Gehaltsspanne 37.000 € - 40.000 € Jahresbrutto bei 38,5 Stunden / Woche</li><li>Wir befinden uns gerade in der Umstellung auf die Paritätische Tarifgemeinschaft. Diese Stelle wird nach der Umstellung mit der Gruppe Soz 9 vergütet. </li></ul>Gehaltsspanne 45.000 € - 65.000 € Jahresbrutto bei 39,0 Stunden / Woche zzgl. Zulage Betriebszugehörigkeit<ul><li>hohe Zuschläge je nach Einsatzbereitschaft (Nacht-, Wochenend- und Feiertagszuschläge)</li><li>Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung</li><li>vom Arbeitgeber bezahlte Betriebliche Altersvorsorge (RZVK)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>verschiedene Schichtmodelle, flexibel und abwechslungsreich</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildung mit individuellem Fortbildungsplan</li><li>vergünstigte Beiträge z.B. beim Fitnessstudio FitX</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>flache Hierarchien</li><li>handfeste Shopping-Vorteile</li><li>kostenlose Getränke</li><li>Betriebsfeste und Feiern</li></ul>
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt hier über den "Jetzt online Bewerben" ButtonFür einen telefonischen Erstkontakt steht Ihnen Frau Lisa Bleuel unter der Telefonnummer 0203-778330 zur Verfügung. 
 
 Sie haben die Möglichkeit uns in einer ausführlichen Hospitation kennen zu lernen!

LebensRäume Für Menschen in Duisburg gGmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Erzieher*in (m/w/d)
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 166/2025 Bewerbungsschluss: 24.08.2025
Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im
Gesundheits- und Sozialbereich vor.

Stellenbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams unserer Kindertageseinrichtung Körnerstraße in Gevelsberg ab 01.09.2025 eine*n Erzieher*in in Vollzeit 39,0
Stunden/Woche

Ihre Aufgaben:

Bildungsbegleitung, Förderung und Betreuung von Kindern
Planung und Durchführung der didaktischen-methodischen Arbeit
Sicherstellung des Tagesablaufes sowie von Veranstaltungen
Fähigkeit zur Begleitung einer Kindergruppe
Durchführung von Beobachtungen und Erstellung von Entwicklungsberichten
hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten

Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von
Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.

Sie bringen mit

eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in
oder vergleichbare Qualifikationen
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
Strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie einen ausreichenden Masernschutz und weitere ge-
setzliche Immunitätsnachweise
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit
Kindern und Eltern

Wir bieten Ihnen

einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in
einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Ihre Vorteile

 [ Betriebliche Altersvorsorge ] [ Fahrradleasing ] [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]

Eckdaten

Nummer: 149112
Erstelldatum: 25.07.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
Kindertageseinrichtung Körnerstr. , Körnerstr. 75, 58285 Gevelsberg
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: 01.09.2025
Festanstellung
Vollzeit

Ansprechpartner*in

Kindertageseinrichtung Körnerstr.
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg 

Telefon: 02332 7004-22
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> 

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

AWO - Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ennepe-Ruhr

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

Erzieher*in als Fachkraft (m*w*d) Kita Körnerstraße

Erzieher*in (m/w/d) Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) Ausschreibungs-Nr. 168/2025 Bewerbungsschluss: 24.08.2025 Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor.StellenbeschreibungWir suchen zur Verstärkung unseres Teams in unserer Kindertageseinrichtung Regerstraße in Hattingen ab sofort eine*n Erzieher*in in Vollzeit mit 39,0 Stunden/WocheIhre Aufgaben:Bildungsbegleitung, Förderung und Betreuung von Kindern Planung und Durchführung der didaktischen-methodischen Arbeit Sicherstellung des Tagesablaufes sowie von Veranstaltungen Fähigkeit zur Begleitung einer Kindergruppe Durchführung von Beobachtungen und Erstellung von Entwicklungsberichten hauswirtschaftliche und pflegerische TätigkeitenDer*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung wer- den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.Sie bringen miteine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikationen Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs- bewusstsein Strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe- lehrung sowie Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitäts- nachweise Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit Kindern und ElternWir bieten Ihneneinen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah- lung attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters- vorsorge, JobRad) strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern) Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und BerufIhre Vorteile[ Betriebliche Altersvorsorge ] [ Gesundheitsmaßnahmen ] [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]EckdatenNummer: 149115 Erstelldatum: 25.07.2025 Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche Einrichtung: AWO Kita Regerstraße , Regerstr. 31, 45529 Hattingen Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis Zum / ab: ab sofort Festanstellung VollzeitAnsprechpartner*inAWO Kita Regerstraße Heike Wallis-van der Heide Neustr. 10 58285 GevelsbergTelefon: 02332 7004-22 Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a><a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

Erzieher*in als Fachkraft (m*w*d) Kita Regerstraße

Erzieher*in (m/w/d)
Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 169/2025 Bewerbungsschluss: 24.08.2025
Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im
Gesundheits- und Sozialbereich vor.

Stellenbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in unserer Kindertageseinrichtung Regerstraße in Hattingen ab sofort eine*n Erzieher*in in Teilzeit mit 34,0 Stun-
den/Woche

Ihre Aufgaben:

Bildungsbegleitung, Förderung und Betreuung von Kindern
Planung und Durchführung der didaktischen-methodischen Arbeit
Sicherstellung des Tagesablaufes sowie von Veranstaltungen
Fähigkeit zur Begleitung einer Kindergruppe
Durchführung von Beobachtungen und Erstellung von Entwicklungsberichten
hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten

Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von
Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.

Sie bringen mit

eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in
oder vergleichbare Qualifikationen
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
Strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitäts-
nachweise
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit
Kindern und Eltern

Wir bieten Ihnen

einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in
einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Ihre Vorteile

 [ Betriebliche Altersvorsorge ] [ Gesundheitsmaßnahmen ] [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]


Eckdaten

Nummer: 149116
Erstelldatum: 25.07.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AWO Kita Regerstraße , Regerstr. 31, 45529 Hattingen
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: ab sofort
Festanstellung
Teilzeit - flexibel

Ansprechpartner*in

AWO Kita Regerstraße 
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg 

Telefon: 02332 7004-22
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> 

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

<h1>
 Wir suchen aktuell:
 Pflegefachkraft (m/w/d) im Wochenenddienst als Mini-Job in Duisburg
 </h1>
 
 
 
 
 
 <h1>Engagieren Sie sich mit uns!</h1><h2>Wir freuen uns auf Sie.</h2>Die LebensRäume für Menschen in Duisburg gGmbH ist ein gemeinnütziges Unternehmen mit Sitz in Duisburg. Seit über 40 Jahren begleiten und fördern wir mit über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erwachsene Menschen mit Handicap rund um das Thema Wohnen. Die Gesellschaft betreibt sieben Wohnstätten, das Ambulant und Intensiv Betreute Wohnen und eine Beratungsstelle.Verändern Sie Ihr Arbeitsumfeld – gestalten Sie Zukunft!Sie sind eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit Herz und Verstand? Sie möchten mehr als pflegerische Routineaufgaben erledigen und suchen nach einer sinnstiftenden Herausforderung? Sie möchten nicht mehr alleine für ganze Stationen verantwortlich sein?Dann sind Sie bei uns richtig!Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine<h2>Pflegefachkraft (m/w/d) im Wochenenddienst als Mini-Job</h2>
 <h2>IHRE AUFGABEN</h2>Individuelle Pflege und Betreuung: Sie entwickeln gemeinsam mit den Bewohnern individuelle Förderpläne und setzen diese um.Alltagsbegleitung: Sie unterstützen die Bewohner bei der Gestaltung ihres Alltags, bei der Körperpflege, der Ernährung und der Freizeitgestaltung.Ziel ist es, die Klienten in ihrer Selbstständigkeit, Selbstbestimmung und Selbstwirksamkeit zu unterstützen.Hilfe zur Selbsthilfe: Sie strukturieren den Alltag der Bewohner mit dem Ziel, ein ausgefülltes Leben in vielfältigen Beziehungen zu ermöglichen.Dokumentation: Sie dokumentieren Ihre Arbeit sorgfältig, um den Fortschritt der Bewohner zu verfolgen und die Qualität Ihrer Arbeit sicherzustellen.Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit anderen Fachkräften, Angehörigen und Betreuern zusammen.
 <h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2> <ul><li> 3-jährige, abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- oder Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d)</li><li> Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst am Wochenende</li><li> selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li> Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li> gute Kommunikationsfähigkeit</li><li> Lust an einer integrativen Gesellschaft der Zukunft mitzuarbeiten</li><li> EDV-Kenntnisse</li></ul>
 
 
 <h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>Mini-Job bis max. 556,-€ / Monat</li><li>Stundenzahl hängt von Qualifikation und Erfahrung ab</li><li>Einsätze nur an Samstagen, Sonntagen und Feiertagen</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildung</li><li>Zuschuss zum Sportstudio FitX</li><li>Corporate Benefits</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Betriebsfeste und Events</li></ul>
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt hier über den "Jetzt online Bewerben" ButtonFür einen telefonischen Erstkontakt steht Ihnen Frau Lisa Bleuel unter der Telefonnummer 0203-778330 zur Verfügung. 
 
 
 Sie haben die Möglichkeit, uns in einer ausführlichen Hospitation kennen zu lernen.

Pflegefachkraft (m/w/d) im Wochenenddienst als Mini-Job

Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.
 Das Elisabeth-Krankenhaus Essen stellt als Akademisches Lehrkrankenhaus mit 531 Betten in 13 Fachabteilungen die örtliche Grund- und Regelversorgung sicher und nimmt in den Schwerpunkten Herz und Gefäße, Frau und Kind, Diabetes und Niere sowie Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes zudem Aufgaben der Maximalversorgung wahr. Jährlich werden hier fast 30.000 Patienten stationär und über 85.000 Patienten ambulant behandelt. 
Für unsere Kinderstation (Pädiatrie und Kinderchirurgie, 54 Betten) mit integrierter neu eröffneter Kinder-Intermediate Care-Einheit (4 Betten)&nbsp; suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp; 
<h1>Pflegefachkraft (m/w/d) Pädiatrie</h1>Ihre Aufgaben<ul>
<li>Sicherstellung einer hochwertigen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten auf der Kinder-IMC, sowie auf der Kinderstation</li>
<li>Koordination der Patientenaufnahme, -betreuung und -entlassung in enger Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst</li>
<li>Betreuung und Anleitung der teilw. mitaufgenommenen Eltern</li>
<li>Gewährleistung der Einhaltung pflegerischer und medizinischer Standards</li>
<li>Überwachung der Verfügbarkeit von medizinischem Equipment und Materialien</li>
<li>Eigenverantwortliches Arbeiten in Ihrem pflegerischen Bereich</li>
</ul>
 Ihr Profil

<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger(in) oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)</li>
<li>Idealerweise Erfahrung in der Intensiv- oder Intermediate Care Versorgung</li>
<li>Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, soziale Kompetenz</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit, insbesondere in hektischen Situationen</li>
</ul>
 Unser Angebot
<ul>
<li>Contilia.CARE: Contilia.CARE steht Ihnen und Ihrer Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.</li>
<li>Ein Einarbeitungskonzept, damit Sie schrittweise die Arbeitsprozesse kennenlernen und sich schnell ins Team einfinden können</li>
<li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich IMC</li>
<li>Kurze und transparente Kommunikationsstrukturen und Entscheidungswege</li>
<li>Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen vor allem Sicherheit, Perspektive und die Chance Ihre eigenen Ideen einzubringen</li>
<li>Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch jährlich durchgeführte Mitarbeitergespräche und abgestimmte Ziele</li>
<li>Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas</li>
<li>Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK)</li>
<li>Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits)</li>
</ul> 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 Wenn Sie gerne mit Säuglingen, Kindern und Jugendlichen sowie deren Eltern arbeiten und Ihre Fachkompetenz in einem engagierten Team einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
Für weitere Informationen steht Ihnen Simone Sturm, Pflegedirektorin, unter Fon 0201 897- 2102 gerne zur Verfügung.

Elisabeth-Krankenhaus Essen GmbH

Pflegefachkraft (m/w/d)  Pädiatrie

Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.

Die <a href="https://www.contilia.de/einrichtungen/pflege-und-betreuung/quartiere-cpb-seite.html" target="_blank">Contilia Pflege und Betreuung</a> bietet in 14 Quartieren unterschiedliche Pflege-, Betreuungs- und Wohnangebote für Senioren:innen. Für Kinder hält sie diese Angebote mit zwei Kitas und einer ambulanten Kinderkrankenpflege vor. Insgesamt kümmern sich rund 1500 engagierte Mitarbeitende um das Wohl von 1500 Kunden. Wenn Sie neugierig auf andere Menschen und offen für Neues sind, die Kraft der Gemeinschaft zu schätzen wissen, jedem mit einer Grundhaltung der Liebe begegnen, Kreativität für das Besondere mitbringen sowie Ihren Dienst am Menschen mit Lebensfreude tun möchten, dann sind Sie bei uns bestimmt genau richtig.&nbsp; 
Für das Hildegardis Quartier in Mülheim Broich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n 
<h1>Pflegefachassistent (m/w/d)</h1>Das Hildegardis Quartier liegt ruhig in unmittelbarer Nähe der Ruhr, fußläufig zur MÜGA und dem wunderschönen Schloß Broich. In unserem kleinen Stift leben 42 Seniorinnen und Senioren in familiären Wohngruppen. In unserem Alltag legen wir großen Wert auf die kleinen Besonderheiten. Unser wichtigstes Anliegen ist es, den uns anvertrauten Menschen das Gefühl von Geborgenheit und Zuhause zu geben.
Ihr Profil
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent (m/w/d)&nbsp;</li>
<li>Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen</li>
<li>Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
</ul>Unser Angebot<ul>
<li>Contilia.CARE: Contilia.CARE steht Ihnen und Ihrer Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.</li>
<li>Interessante Aufgaben in einem gut abgestimmten und harmonischen Team</li>
<li>Dynamisches Arbeitsumfeld</li>
<li>Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung</li>
<li>Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Nähere Infos hier.</li>
<li>Eine unbefristete Anstellung</li>
<li>Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)</li>
</ul> 
Wir freuen uns auf Sie! Neugierig? Für weitere Fragen steht Ihnen Helena Balaj gerne unter 0208/911005-211 zur Verfügung.

Contilia Pflege und Betreuung GmbH

Pflegefachassistent (m/w/d)

Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.

Die <a href="https://www.contilia.de/einrichtungen/pflege-und-betreuung/quartiere-cpb-seite.html" target="_blank">Contilia Pflege und Betreuung</a> bietet in 14 Quartieren unterschiedliche Pflege-, Betreuungs- und Wohnangebote für Senioren:innen. Für Kinder hält sie diese Angebote mit zwei Kitas und einer ambulanten Kinderkrankenpflege vor. Insgesamt kümmern sich rund 1500 engagierte Mitarbeitende um das Wohl von 1500 Kunden. Wenn Sie neugierig auf andere Menschen und offen für Neues sind, die Kraft der Gemeinschaft zu schätzen wissen, jedem mit einer Grundhaltung der Liebe begegnen, Kreativität für das Besondere mitbringen sowie Ihren Dienst am Menschen mit Lebensfreude tun möchten, dann sind Sie bei uns bestimmt genau richtig.&nbsp; 
Für das Maria Frieden Quartier suchen wir ab September 2025 eine:n 
<h1>Leitung Verwaltung (m/w/d)</h1>Ihr Aufgaben
<ul>
<li>Durchführung des monatlichen Rechnungslaufs</li>
<li>Erfassung, Aktualisierung der Leistungsentgelte</li>
<li>Erstellen und Überwachung der monatliche Ertrags- und Erlösstatistik</li>
<li>Erfassung, Aktualisierung der Zahlung avisen, Zahlungslisten/-mitteilungen</li>
<li>Durchführung des Kontenabgleichs in SAP</li>
<li>Sicherstellung des Forderungsmanagement</li>
</ul>Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Grundkenntnisse im SGB V, SGB XI und SGB XII</li>
<li>Sichere EDV-Kenntnisse</li>
<li>MS-Office Kenntnisse</li>
<li>Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen</li>
<li>Ausgeprägte Beratungskompetenzen</li>
</ul>Unser Angebot<ul>
<li>Contilia.CARE: Contilia.CARE steht Ihnen und Ihrer Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.</li>
<li>Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung</li>
<li>Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Nähere Infos hier.</li>
<li>Eine unbefristete Anstellung</li>
<li>Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)</li>
</ul> 
Wir freuen uns auf Sie! Bei Fragen steht Ihnen die Quartierleitung, Fabian Ockenfels, gerne unter +49(0) 2332 6639 69 zur Verfügung.

Leitung Verwaltung (m/w/d)

Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.

Die <a href="https://www.contilia.de/einrichtungen/pflege-und-betreuung/quartiere-cpb-seite.html" target="_blank">Contilia Pflege und Betreuung</a> bietet in 14 Quartieren unterschiedliche Pflege-, Betreuungs- und Wohnangebote für Senioren:innen. Für Kinder hält sie diese Angebote mit zwei Kitas und einer ambulanten Kinderkrankenpflege vor. Insgesamt kümmern sich rund 1500 engagierte Mitarbeitende um das Wohl von 1500 Kunden. Wenn Sie neugierig auf andere Menschen und offen für Neues sind, die Kraft der Gemeinschaft zu schätzen wissen, jedem mit einer Grundhaltung der Liebe begegnen, Kreativität für das Besondere mitbringen sowie Ihren Dienst am Menschen mit Lebensfreude tun möchten, dann sind Sie bei uns bestimmt genau richtig.&nbsp; 
Für den ambulanten Dienst im Maria Frieden Quartier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
<h1>Pflegehelfer / Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzqualifikation LG1/LG2 Ambulanter Dienst</h1>Ihr Profil
<ul>
<li>Qualifikation für die Erbringung von Behandlungspflegen (LG und LG2)</li>
<li>Fach- und Sozialkompetenz</li>
<li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein und Empathie</li>
<li>Führerscheinklasse B</li>
</ul>Unser Angebot<ul>
<li>Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Contilia Care - Ein Unterstützungsangebot für Mitarbeitende und ihre Angehörigen rund um Gesundheit und Betreuung.</li>
<li>Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung</li>
<li>Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Nähere Infos hier.</li>
<li>Eine unbefristete Anstellung</li>
<li>Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)</li>
</ul> 
Wir freuen uns auf Sie! Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Bei Fragen steht Ihnen die Quartierleitung, Fabian Ockenfels, gerne unter +49 (0) 2332 6639 0 zur Verfügung.
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27 Jobs für Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Nordrhein-Westfalen