23 Jobs für Kinderkrankenpfleger (m/w) in Nordrhein-Westfalen

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychiatrische Station E07
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Duisburg

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychiatrische Station E07 Sana Kliniken Duisburg Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kinder- und Jugendpsychiatrische Station E07 im Bertha-Krankenhaus Duisburg-Rheinhausen eine:n Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) Vollzeit (38,5 Std. / Woche) – auch Teilzeit möglich – unbefristet (Zum Zeitpunkt der Ausschreibung befindet sich die E07 im tagesklinischen Status, vorerst befristet für 1 Jahr) Die Sana Kliniken Duisburg GmbH betreibt zwei Krankenhäuser: Zum einen die Wedau Kliniken in Duisburg-Wedau, zum anderen das Bertha-Krankenhaus in Duisburg-Rheinhausen. Beide Kliniken sind ein nach modernen Gesichtspunkten ausgestattetes Lehrkrankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit insgesamt 17 Fachabteilungen und 678 Betten.Das sind Ihre Aufgaben Sicherstellung einer patientenorientierten Pflege Dokumentation und Evaluation der pflegerischen Maßnahmen Beratung und Betreuung als wertschätzender Ansprechpartner für Patienten und deren Angehörige Begleitung von therapeutischen Gruppen, eigenverantwortliches Leiten von pflegerischen Gruppen Offenheit für neue Strukturen und Prozessoptimierung Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Pflegequalität Identifikation mit unserem Pflegeleitbild Das zeichnet Sie aus Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in Fachweiterbildung KJP wäre wünschenswert Fähigkeit zur Kooperation im multiprofessionellen Team Fachliche, persönliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Kindern und Jugendlichen Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie Teamfähigkeit Physische und psychische Belastbarkeit sowie Selbstständigkeit Darauf können Sie sich freuen Vielseitig | Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Leistungsgerechte Vergütung | Gemäß TVöD-K oder TVöD SuE Betriebliche Altersvorsorge | Wir unterstützen Sie auch im Alter Arbeitszeit | Die Arbeitszeit richtet sich nach dem 3 Schicht System, das über den nebenstehenden Ansprechpartner erfragt werden kann. Am WE müssen Dienste auf der Akutstation E17 geleistet werden Einarbeitung | Ihr Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite und erleichtert Ihnen damit den Einstieg Flexibel mobil | Vergünstigtes Deutschland-Ticket oder E-Bike? Bei uns bekommen Sie beides! Fachbez. Fort- und Weiterbildungen | Wir unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung E-Learning-Programme | Damit Sie immer up-to-date sind Gesundheitsmanagement | Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir u. a. Grippeschutzimpfungen an Familienfreundliche Unternehmenskultur | PME-Familienservice: Kinderbetreuung, Pflege von Familienangehörigen und Lebenslagencoaching Darüber hinaus bieten wir durch eine Kooperation mit der Lebenshilfe „Kita Wunderland“ exklusiv Kindergartenplätze für Kinder ab 3 bis 6 Jahren in Kliniknähe Chancen geben. Chancen nutzen. Bei Sana. Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Mit über 120 Gesundheitseinrichtungen (davon über 50 Krankenhäusern) und 34.600 Mitarbeiter:innen versorgen wir zwei Millionen Patient:innen im Jahr, stationär und ambulant, und generieren einen Umsatz von drei Milliarden Euro. Sie haben vorab noch Fragen? Michael Böhlke Bereichsleitung / Pflegedirektion Telefon 02065 258-400 michael.boehlke@sana.de Für Ihre Bewerbung geht es unter Angabe der Kennziffer 10-2024 hier entlang: pflegebewerbungduisburg@sana.de Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Infos und unsere Datenschutzhinweise sowie viele gute Gründe, um bei uns zu arbeiten: sana.de/karriereWir leben Krankenhaus – gerne mit Ihnen!Wir leben Krankenhaus – gerne mit Ihnen!

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Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychiatrische Akutstation E17
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Duisburg

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychiatrische Akutstation E17 Sana Kliniken Duisburg Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kinder- und Jugendpsychiatrische Akutstation E17 im Bertha-Krankenhaus Duisburg-Rheinhausen eine:n Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) Vollzeit (38,5 Std. / Woche) – auch Teilzeit möglich – unbefristet Die Sana Kliniken Duisburg GmbH betreibt zwei Krankenhäuser: Zum einen die Wedau Kliniken in Duisburg-Wedau, zum anderen das Bertha-Krankenhaus in Duisburg-Rheinhausen. Beide Kliniken sind ein nach modernen Gesichtspunkten ausgestattetes Lehrkrankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit insgesamt 17 Fachabteilungen und 678 Betten.Das sind Ihre Aufgaben Sicherstellung einer patientenorientierten Pflege Dokumentation und Evaluation der pflegerischen Maßnahmen Beratung und Betreuung als wertschätzender Ansprechpartner für Patienten und deren Angehörige Begleitung von therapeutischen Gruppen, eigenverantwortliches Leiten von pflegerischen Gruppen Offenheit für neue Strukturen und Prozessoptimierung Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Pflegequalität Identifikation mit unserem Pflegeleitbild Das zeichnet Sie aus Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in Fachweiterbildung KJP wäre wünschenswert Fähigkeit zur Kooperation im multiprofessionellen Team Fachliche, persönliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Kindern und Jugendlichen Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie Teamfähigkeit Physische und psychische Belastbarkeit sowie Selbstständigkeit Darauf können Sie sich freuen Vielseitig | Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Leistungsgerechte Vergütung | Gemäß TVöD-K oder TVöD SuE Betriebliche Altersvorsorge | Wir unterstützen Sie auch im Alter Arbeitszeit | Die Arbeitszeit richtet sich nach dem 3 Schicht System, das über den nebenstehenden Ansprechpartner erfragt werden kann Einarbeitung | Ihr Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite und erleichtert Ihnen damit den Einstieg Flexibel mobil | Vergünstigtes Deutschland-Ticket oder E-Bike? Bei uns bekommen Sie beides! Fachbez. Fort- und Weiterbildungen | Wir unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung E-Learning-Programme | Damit Sie immer up-to-date sind Gesundheitsmanagement | Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir u. a. Grippeschutzimpfungen an Familienfreundliche Unternehmenskultur | PME-Familienservice: Kinderbetreuung, Pflege von Familienangehörigen und Lebenslagencoaching Darüber hinaus bieten wir durch eine Kooperation mit der Lebenshilfe „Kita Wunderland“ exklusiv Kindergartenplätze für Kinder ab 3 bis 6 Jahren in Kliniknähe Chancen geben. Chancen nutzen. Bei Sana. Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Mit über 120 Gesundheitseinrichtungen (davon über 50 Krankenhäusern) und 34.600 Mitarbeiter:innen versorgen wir zwei Millionen Patient:innen im Jahr, stationär und ambulant, und generieren einen Umsatz von drei Milliarden Euro. Sie haben vorab noch Fragen? Michael Böhlke Bereichsleitung / Pflegedirektion Telefon 02065 258-400 michael.boehlke@sana.de Für Ihre Bewerbung geht es unter Angabe der Kennziffer 11-2024 hier entlang: pflegebewerbungduisburg@sana.de Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Infos und unsere Datenschutzhinweise sowie viele gute Gründe, um bei uns zu arbeiten: sana.de/karriereWir leben Krankenhaus – gerne mit Ihnen!Wir leben Krankenhaus – gerne mit Ihnen!

(Fach-) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Pflegefachmann mit pädiatrischer Vertiefung (m/w/d)
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Münster

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Wir suchen für unsere Kinderkardiologische Station in der Klinik für Pädiatrische Kardiologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!(Fach-) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (*gn) / Pflegefachmann (*gn) mit pädiatrischer Vertiefung in Vollzeit Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gemäß TV-L Kennziffer: 5046 – *gn=geschlechtsneutral Die pädiatrische Kardiologie ist spezialisiert auf die Diagnostik und Therapie sämtlicher Formen von angeborenen und erworbenen Herz- und Kreislauferkrankungen bei Neugeborenen, Kindern und Jugendlichen. Zu den besonderen Schwerpunkten der Klinik gehören die Behandlung von angeborenen Herz- und Gefäßerkrankungen mittels Herzkathetertechniken (katheterinterventionelle Therapie), die kinderkardiologische und kinderherzchirurgische Intensivmedizin sowie die verschiedenen Spezialambulanzen. Unsere Patienten (*gn) werden auf einer 18 Betten umfassenden Station vor und nach Operationen oder Eingriffen im Herzkatheterlabor betreut.Wir wünschen uns: Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (*gn) oder Pflegefachmann (*gn) mit pädiatrischer Vertiefung Freude an Teamarbeit Flexibilität und eigenverantwortliches Arbeiten Kommunikationsvermögen und die Bereitschaft zur multiprofessionellen Zusammenarbeit Engagement sowie Fach- und Sozialkompetenz Wir brauchen Sie und Ihr Engagement. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie sich beruflich weiterentwickeln können. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gern die zuständige Pflegedienstleitung, Frau Nicole Korzen, T 0251 83-49427 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal! Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster www.ukm.de

(Fach-) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (gn*) / Pflegefachmann mit pädiatrischer Vertiefung (gn*)
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Münster

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Für zwei pädiatrische Stationen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!(Fach-) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (gn*) / Pflegefachmann mit pädiatrischer Vertiefung (gn*) vollzeitbeschäftigt Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gemäß TV-L Kennziffer: 4423 – *gn=geschlechtsneutral Sie haben die Möglichkeit, auf unserer interdisziplinären Kinderintensivstation oder auf unserer Neonatologischen Intensivstation tätig zu werden. Auf unserer interdisziplinären Kinderintensivstation werden sowohl allgemeinpädiatrische Notfallpatienten (*gn) als auch Kinder nach herz-, allgemein- und neurochirurgischen Eingriffen pflegerisch und medizinisch auf höchstem Niveau versorgt. Die ganzheitliche Struktur unserer Neonatologischen Intensivstation bietet das gesamte Feld der Neonatologie, von der Geburt bis zur Entlassung in das familiäre Umfeld. Die individuelle Betreuung jeder Patientengruppe nach neuesten pflegerischen Richtlinien und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen ist unser Anliegen. Mit fachlichem Know-how und Empathie verrichten wir alltäglich die vielfältigen und spannenden Aufgaben rund um die Patientenversorgung. Ihr hohes Maß an pflegerischer Kompetenz und Engagement sind maßgeblich für unseren gemeinsamen Erfolg im Team. Wir sind ein offenes Team und freuen uns auf engagierte Kollegen (*gn)!Unser Angebot: Die Möglichkeit der unverbindlichen Hospitation in einem Universitätsklinikum Persönliche Förderung durch konzeptionelle, durch Mentoring betreute Einarbeitung Große interne Fort- und Weiterbildungsstätte, E-Learning-Plattform sowie die Ressourcen einer Universitätsbibliothek Möglichkeit der Teilnahme an Arbeits- und Projektgruppen, um zukunftsfähige Pflege selbst zu gestalten Flexible Arbeitszeitmodelle Mithilfe bei der Wohnraumbeschaffung JobTicket Kostenfreie, kurzfristige Kinderbetreuung in Notfällen Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Pflegedienstleitung, Frau Nicole Korzen, T 0251 83-49427. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal! Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster www.ukm.de

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (gn*) für das Traineeprogramm der Kinderintensivstation
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Münster

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Für die interdisziplinäre Kinderintensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (gn*) / Pflegefachmann (gn*) Traineeprogramm der Kinderintensivstation Kennziffer: 4422 *gn=geschlechtsneutral in Vollzeit Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gemäß TV-L Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (gn*) oder Pflegefachmann (gn*) mit pädiatrischer Vertiefung und interessieren sich für eine Mitarbeit auf unserer interdisziplinären Kinderintensivstation – zweifeln aber, ob Sie als Berufsanfänger (gn*) oder auch Wiedereinsteiger (gn*) den vielfältigen und hoch spezialisierten Anforderungen einer pädiatrischen Intensivstation gewachsen sind? Dann freuen wir uns, Ihnen ein individuelles Trainee-Programm anbieten zu können, um Ihnen den Weg in ein erfüllendes Berufsleben zu erleichtern.Unser Angebot: 12-monatiges Trainee-Programm Einsatz in bis zu vier Modulbereichen: Allgemeinpädiatrische Station/Intermediate Care (IMC) Kinderkardiologie/Intermediate Care (IMC) Neonatologische Intensivstation Pädiatrische Onkologie Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot und E-Learning-Plattform Mithilfe bei der Wohnraumbeschaffung JobTicket Kostenfreie, kurzfristige Kinderbetreuung in Notfällen Garantierte Übernahme auf die interdisziplinäre Kinderintensivstation mit weiterer Einarbeitung Mehr Informationen erhalten Sie auf der Webseite der Traineeprogramme. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die zuständige Pflegedienstleitung, Frau Nicole Korzen, T 0251 83-49427. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal! Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster www.ukm.de

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Pflegefachfrau mit pädiatrischer Vertiefung (m/w/d)
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Münster

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Wir suchen für unsere Notaufnahme der Kinderpoliklinik im Zentrum für Eltern-, Kinder- und Jugendmedizin zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Pflegefachfrau (gn*) mit pädiatrischer Vertiefung in Voll- oder Teilzeit Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L Kennziffer: 7559 – *gn=geschlechtsneutral Unsere Notaufnahme der Kinderklinik ist erste Anlaufstelle für Kinder und Jugendliche in der Akutversorgung. Das Behandlungsspektrum umfasst die gesamte Bandbreite der Kinder- und Jugendmedizin. Die Notaufnahme steht jeden Tag über 24 Stunden, auch an Sonn- und Feiertagen, zur Verfügung.Ihr Aufgabenbereich: Erstversorgung von Notfallpatienten Pflegerische Ersteinschätzung und ggf. Einleitung von Sofortmaßnahmen Selbstständige qualifizierte pflegerische Betreuung und Unterstützung bei ärztlichen Untersuchungen und Eingriffen Wir freuen uns auf: Eine engagierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Fach- und Sozialkompetenz, gern mit Berufserfahrung Kommunikative Kompetenz im Kontakt mit Kindern und Jugendlichen und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Flexibilität und Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten Sie verfügen über eine dreijährige Ausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann mit pädiatrischer Vertiefung. Wir haben viel zu bieten: Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit mit einem geregelten Dienstplan, der ihr Privatleben und die familiäre Situation berücksichtigen kann. Eine konzeptionelle, durch Mentoren begleitete Einarbeitung Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsangebote inkl. E-Learning-Plattform Kostenfreie, kurzfristige Kinderbetreuung in Notfällen Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gern die zuständige Pflegedienstleitung, Frau Nicole Korzen T 0251 83-49427. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Wir brauchen Sie und Ihr Engagement und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster www.ukm.de

Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, medizinischer Fachangestellter oder Altenpfleger (m/w/d)
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Bad Wildungen

Die Klinik am Kurpark Reinhardshausen GmbH ist ein Zentrum für Anschlussheilbehandlung und Rehabilitation urologisch und nephrologisch erkrankter Patienten mit 228 Betten. Als mittelständisches, eigentümergeführte Einzelklinik legen wir Wert auf persönliche Atmosphäre, kurze Entscheidungswege und hohe Unternehmensloyalität. Für die patientenorientierte Organisation der Abläufe von jährlich über 3.400 Patienten sorgt ein Team von über 170 Mitarbeitern in 14 Fachabteilungen mit zahlreichen Experten und Spezialisten. Wir behandeln unsere Patienten mit einem Höchstmaß an Professionalität und bieten ein modernes Ambiente für höchste Qualitätsansprüche. Wir sind nach DIN EN ISO 9001:2015 und den Qualitätsgrundsätzen der DEGEMED 6.0 zertifiziert. Auszeichnungen wie das RAL-Gütezeichen „Kompetenz richtig Essen – Speisenvielfalt und Diäten" sowie die „FOCUS Gesundheit Rehaklinik-Liste 2022, 2023 und 2024" sind Erfolge, die wir unserem Mitarbeiterteam verdanken. Die Wohlfühlstadt Bad Wildungen bietet in attraktiver Ferienregion ein familienfreundliches Umfeld mit Kindergärten, allen Schulformen und vielfältige Freizeitmöglichkeiten. | www.bad-wildungen.de Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenGesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, medizinischer Fachangestellter oder Altenpfleger (m/w/d) als Verstärkung für unser Pflege-Team.Ihre Aufgabenschwerpunkte Patientenaufnahme- und Entlassung Selbständige Organisation, Koordination und Durchführung der pflegerischen Abläufe Vorbereitung und Assistenz bei Durchführung diagnostischer und therapeutischen Maßnahmen Sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation Hilfe zur Selbsthilfe mit dem Ziel, die Motivation des Patienten zu fördern Gewissenhafte Erledigung sämtlicher im Pflegebereich anfallender Tätigkeiten Eigenverantwortliche Pflege und Versorgung unserer Patienten auf den Stationen Aufnahme und Entlassung von Patienten Sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation Hilfe zur Selbsthilfe mit dem Ziel, die Motivation des Patienten zu fördern Patientenvorbereitung und Mitwirkung bei präventiven, diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Hilfe in der Akutphase Beratung und Versorgung von medizinischen Hilfsmitteln Patientenorientierte Zusammenarbeit mit Ärzten, therapeutischen Mitarbeitern und anderen Abteilungen, unter Berücksichtigung des aktuellen Therapiekonzeptes Eigenständige Ausführung ärztlich veranlasster Maßnahmen und Assistenz bei Untersuchungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege Fach- und Sozialkompetenz, kombiniert mit Belastbarkeit und Flexibilität Selbständige, zuverlässige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung einen modern ausgestatteten und zukunftssicheren Arbeitsplatz ein aufgeschlossenes, kollegiales und motiviertes Team ein interessantes und vielseitiges Aufgabenspektrum mit strukturierter Einarbeitung ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 (36) Urlaubstagen bei einer 5 (6) - Tagewoche 24.12. und 31.12. arbeitsfrei kostenlose Mitarbeitermahlzeiten und Dienstkleidung kostenlose Nutzung der Gesundheitseinrichtungen und des internen Gesundheitsprogrammes überdurchschnittliche, arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge (bAV) interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme durch die Klinik jährliches Personalentwicklungsgespräch (Mitarbeiterjahreszielgespräch) Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u. a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle zahlreiche Vergünstigungen über „corporate benefits" Sonderurlaub und Arbeitsbefreiung bei bestimmten persönlichen Anlässen Möglichkeit des Jobrad-Leasings B-Tarif-Vergünstigungen bei vielen Versicherungen (z.B. Autohaftpflicht) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an unser Bewerbungsmanagement. Klinik am Kurpark Reinhardshausen GmbH Bewerbungsmanagement Ziergartenstraße 19 34537 Bad Wildungen bewerbung@klinik-am-kurpark.de www.klinik-am-kurpark.de

Erfahrene Pflegefachkraft (m/w/d) als Pflegerische Leitung für die Zentrale Notaufnahme
Evangelisches Krankenhaus Oberhausen GmbH
Oberhausen

Karriere im Evangelischen Krankenhaus Die Zentrale Notaufnahme (ZNA) des Evangelischen Krankenhauses in Oberhausen behandelt durchschnittlich 24.000 Patientinnen und Patienten im Jahr. Unsere Zertifizierungen als Regionales Traumazentrum und Cardiac Arrest Center machen uns zum zentralen Anlaufpunkt für die Notfallversorgung der Stadt Oberhausen. Die moderne Ausstattung in unserer ZNA und unser engagiertes Team unterstützt dich bei der reibungslosen und optimalen Versorgung der Patientinnen und Patienten. Wir verfügen über neun Behandlungsplätze und sechs weitere Beobachtungsbetten, jeweils mit zentralem Monitoring ausgestattet. In unserem Schockraum mit zwei Behandlungsplätzen gewährleisten wir für schwerstverletzte und lebensbedrohlich erkrankte Patientinnen und Patienten eine interdisziplinäre Versorgung im Rahmen der erweiterten Notfallversorgung Stufe 2. Bei uns arbeiten die pflegerische und die ärztliche Leitung eng und auf Augenhöhe zusammen – immer mit dem Ziel, den Patientinnen und Patienten eine qualifizierte Diagnostik und Therapie zu ermöglichen. Zur Verstärkung und für die Leitung unseres engagierten Pflegeteams der Zentralen Notaufnahme (ZNA) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine  erfahrene Pflegefachkraft (m/w/d) als pflegerische Leitungin Vollzeit und unbefristeter Anstellung. Das Ev. Krankenhaus in Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris GmbH. Gut 1.000 Mitarbeitende versorgen jährlich über 20.000 stationäre und 50.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Das Haus deckt mit 16 Fachkliniken und fünf zertifizierten Zentren nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab. Als Arbeitgeber steht das EKO für ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, eine hohe Werteorientierung und eine Verknüpfung aus Tradition und Innovation. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudentinnen und Medizinstudenten teil.

Erfahrene Pflegefachkraft (m/w/d) als Pflegerische Leitung für die Zentrale Notaufnahme
Evangelisches Krankenhaus Oberhausen GmbH
Oberhausen

Karriere im Evangelischen Krankenhaus Die Zentrale Notaufnahme (ZNA) des Evangelischen Krankenhauses in Oberhausen behandelt durchschnittlich 24.000 Patientinnen und Patienten im Jahr. Unsere Zertifizierungen als Regionales Traumazentrum und Cardiac Arrest Center machen uns zum zentralen Anlaufpunkt für die Notfallversorgung der Stadt Oberhausen. Die moderne Ausstattung in unserer ZNA und unser engagiertes Team unterstützt dich bei der reibungslosen und optimalen Versorgung der Patientinnen und Patienten. Wir verfügen über neun Behandlungsplätze und sechs weitere Beobachtungsbetten, jeweils mit zentralem Monitoring ausgestattet. In unserem Schockraum mit zwei Behandlungsplätzen gewährleisten wir für schwerstverletzte und lebensbedrohlich erkrankte Patientinnen und Patienten eine interdisziplinäre Versorgung im Rahmen der erweiterten Notfallversorgung Stufe 2. Bei uns arbeiten die pflegerische und die ärztliche Leitung eng und auf Augenhöhe zusammen – immer mit dem Ziel, den Patientinnen und Patienten eine qualifizierte Diagnostik und Therapie zu ermöglichen. Zur Verstärkung und für die Leitung unseres engagierten Pflegeteams der Zentralen Notaufnahme (ZNA) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine  erfahrene Pflegefachkraft (m/w/d) als pflegerische Leitungin Vollzeit und unbefristeter Anstellung. Das Ev. Krankenhaus in Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris GmbH. Gut 1.000 Mitarbeitende versorgen jährlich über 20.000 stationäre und 50.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Das Haus deckt mit 16 Fachkliniken und fünf zertifizierten Zentren nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab. Als Arbeitgeber steht das EKO für ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, eine hohe Werteorientierung und eine Verknüpfung aus Tradition und Innovation. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudentinnen und Medizinstudenten teil.

Gesundheits-/ Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) als Wundexperte im Außendienst
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Bonn

Gesundheits-/ Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) als Wundexperte im Außendienst Als Wundexperte (m/w/d) im Außendienst... führst Du regelmäßige „Wundvisiten“ vor Ort durch, um anzuleiten, den Wundverlauf zu beurteilen und eine lückenlose Materialversorgung zu gewährleisten, hältst Du engen Kontakt zu Deinen Kunden (amb. Pflegedienste, Pflegeeinrichtungen), um über Wundheilungsverläufe und Therapiekomplikationen gemeinsamer Wundpatienten zu sprechen, suchst Du regelmäßig das Gespräch zu den behandelnden Ärzten, um über den aktuellen Wundstatus zu informieren und Therapieempfehlungen auszusprechen, arbeitest Du eng mit unserem Innendienst zusammen, um bei dem Rezeptmanagement zu unterstützen und knüpfst Du Netzwerke mit anderen Berufsgruppen, um eine ganzheitliche Wundversorgung sicherzustellen. Das wünschen wir uns von Dir: Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten oder stationären Pflege wünschenswert Kunden- und patientenorientiertes Denken und Handeln Wirtschaftliches/unternehmerisches Verständnis Flexibilität Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit Führerschein der Klasse B Das bieten wir Dir: Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Feiertagsdienst Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Dienstwagen und Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) Gute Verdienstmöglichkeiten Zusätzliche Arbeitgeberleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen etc. Attraktive Zusatzleistung zum Gehalt in Form einer Gutscheinkarte Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen (Wundexperte ICW ®, Rezertifizierungskurse etc.) Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Mitarbeiterorientiertes QM-System (zertifiziert nach DIN EN ISO 9001) Digitale Möglichkeiten wie Doku-App, Patienten-Cloud, Tele-Visite etc.

Pflegefachkraft (m/w/d) für die interdisziplinäre Intensivstation
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Mechernich

Pflegefachkraft (m/w/d) für die interdisziplinäre Intensivstation Umfang: Voll- oder Teilzeit Befristung: nein Start: ab sofort Vergütung: TVöD-P Der Unternehmensverbund kkhm zählt mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region. An den Krankenhausstandorten in Mechernich und Schleiden werden jährlich insgesamt ca. 24.500 stationäre Patienten auf höchstem medizinischem Niveau in 17 Fachdisziplinen versorgt. Für unsere Intensivstation suchen wir ab Sofort Pflegefachkräfte (m/w/d). Unsere interdisziplinäre Intensivstation verfügt über 18 Betten in modernen Räumlichkeiten, ausgestattet mit neuesten Geräten, um eine leitlinienkonforme Patientenversorgung zu gewährleisten. Sie haben die Fachweiterbildung Anästhesie & Intensivpflege noch nicht absolviert? Kein Problem! Wir unterstützen Sie und zahlen Ihnen die Weiterbildung!Aufgaben: Maßgebliche Gestaltung der Personalführung und der Personalentwicklung Verantwortung für die pflegerische Versorgung unserer Patienten nach den neuesten Erkenntnissen der Wissenschaft, aktueller Leitlinien und Qualitätskriterien Entwicklung und Optimierung von Arbeits- und Betriebsabläufen Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Krankenhaus ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit: eine Vergütung gemäß TVöD-P (EG 8-9, je nach Qualifikation) wir zahlen Ihnen die Fachweiterbildung für Anästhesie und Intensivpflege eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende attraktiver Weihnachtsbonus Dienstrad Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm Pflegeentlastende Maßnahmen - z.B. Stationsassistenten, Flexteam, Patiententransportdienst Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien Sie bringen mit: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d). Im besten Fall bringen Sie bereits Erfahrung in der Intensivmedizin mit, wir freuen uns aber auch über Bewerbungen ohne Intensiverfahrung. Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden! Ihr Ansprechpartner: Ihre Fragen beantwortet Ihnen Herr Manuel Will gerne unter Telefon: 0 24 43 / 17-1023.Sie haben Fragen zur Bewerbung? Anne Höhne Recruiterin 02443/17-1039

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kindermedizin / Jugendmedizin
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Mechernich

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kinder- und Jugendmedizin Umfang: Voll- oder Teilzeit Befristung: nein Start: ab sofort Vergütung: TVöD-P Der Gesundheitsverbund kkhm zählt mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region. An den Krankenhausstandorten in Mechernich und Schleiden werden jährlich insgesamt ca. 24.500 stationäre Patienten auf höchstem medizinischem Niveau in 17 Fachdisziplinen versorgt. Für unsere Station der Kinder- und Jugendmedizin suchen wir Sie ab sofort als Pflegefachkraft (m/w/d) Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin umfasst 3 Stationen mit insgesamt 47 Betten. Unsere Patientenversorgung erstreckt sich über Frühgeborene ab der 32. SSW bis hin zu Jugendlichen bis zur Vollendung des 18. Lebensjahres. Als zertifizierte Perinatalklinik "Babyfreundlich", legen wir großen Wert auf eine gute Eltern-Kind-Bindung.Ihre Aufgaben: pflegerische Versorgung unserer Patienten nach den neuesten Erkenntnissen der Wissenschaft, aktueller Leitlinien und Qualitätskriterien Erstellen, durchführen und evaluieren von Pflegeplanungen Dokumentation/ Bericht der durchgeführten Maßnahmen Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit: eine Vergütung gemäß TVöD, die Eingruppierung erfolgt in der Gruppe P 7 eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende attraktiver Weihnachtsbonus Dienstrad Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien Pflegeentlastende Maßnahmen - z.B. Stationsassistenten, Patiententransportdienst Sie bringen mit: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder Kinderkrankenschwester /-pfleger (m/w/d) Erfahrung im Bereich der Kinderkrankenpflege ist wünschenswert Fachweiterbildung Kinderkrankenpflege und/oder Intensivpflege ist wünschenswert Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden! Ihr Ansprechpartner: Ihre Fragen beantwortet Ihnen Manuel Will gerne unter Telefon: 0 24 43 / 17-1023.Sie haben Fragen zur Bewerbung? Anne Höhne Recruiterin 02443/17-1039

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kindermedizin / Jugendmedizin
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Schleiden

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kinder- und Jugendmedizin Umfang: Voll- oder Teilzeit Befristung: nein Start: ab sofort Vergütung: TVöD-P Der Gesundheitsverbund kkhm zählt mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region. An den Krankenhausstandorten in Mechernich und Schleiden werden jährlich insgesamt ca. 24.500 stationäre Patienten auf höchstem medizinischem Niveau in 17 Fachdisziplinen versorgt. Für unsere Station der Kinder- und Jugendmedizin suchen wir Sie ab sofort als Pflegefachkraft (m/w/d) Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin umfasst 3 Stationen mit insgesamt 47 Betten. Unsere Patientenversorgung erstreckt sich über Frühgeborene ab der 32. SSW bis hin zu Jugendlichen bis zur Vollendung des 18. Lebensjahres. Als zertifizierte Perinatalklinik "Babyfreundlich", legen wir großen Wert auf eine gute Eltern-Kind-Bindung.Ihre Aufgaben: pflegerische Versorgung unserer Patienten nach den neuesten Erkenntnissen der Wissenschaft, aktueller Leitlinien und Qualitätskriterien Erstellen, durchführen und evaluieren von Pflegeplanungen Dokumentation/ Bericht der durchgeführten Maßnahmen Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit: eine Vergütung gemäß TVöD, die Eingruppierung erfolgt in der Gruppe P 7 eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende attraktiver Weihnachtsbonus Dienstrad Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien Pflegeentlastende Maßnahmen - z.B. Stationsassistenten, Patiententransportdienst Sie bringen mit: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder Kinderkrankenschwester /-pfleger (m/w/d) Erfahrung im Bereich der Kinderkrankenpflege ist wünschenswert Fachweiterbildung Kinderkrankenpflege und/oder Intensivpflege ist wünschenswert Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden! Ihr Ansprechpartner: Ihre Fragen beantwortet Ihnen Manuel Will gerne unter Telefon: 0 24 43 / 17-1023.Sie haben Fragen zur Bewerbung? Anne Höhne Recruiterin 02443/17-1039

Stationsleitung für die Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)
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Mechernich

Stationsleitung (m/w/d) für die Kinder- und Jugendmedizin Umfang: Vollzeit Befristung: nein Start: ab 01.04.2024 Vergütung: TVöD-P Der Unternehmensverbund Kreiskrankenhaus Mechernich zählt mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region. An den Krankenhausstandorten in Mechernich und Schleiden werden jährlich insgesamt ca. 24.500 stationäre Patienten auf höchstem medizinischem Niveau in 17 Fachdisziplinen versorgt. Für unsere Station der Kinder- und Jugendmedizin suchen wir Sie ab dem 01.04.2024 als Stationsleitung (m/w/d) Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin umfasst 3 Stationen mit insgesamt 47 Betten. Unsere Patientenversorgung erstreckt sich über Frühgeborene ab der 32. SSW bis hin zu Jugendlichen bis zur Vollendung des 18. Lebensjahres. Als zertifizierte Perinatalklinik "Babyfreundlich", legen wir großen Wert auf eine gute Eltern-Kind-Bindung.Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die maßgebliche Gestaltung der Personalführung und der Personalentwicklung Sie haben die Verantwortung für die pflegerische Versorgung unserer Patienten nach den neuesten Erkenntnissen der Wissenschaft, aktueller Leitlinien und Qualitätskriterien die Entwicklung und Optimierung von Arbeits- und Betriebsabläufen gehört zu Ihrem Alltag Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit: eine Vergütung gemäß TVöD, die Eingruppierung erfolgt gem. der Qualifikation bis zu P 12 eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende attraktiver Weihnachtsbonus Dienstrad Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien Pflegeentlastende Maßnahmen - z.B. Stationsassistenten, Patiententransportdienst Sie bringen mit: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder Kinderkrankenschwester /-pfleger (m/w/d) Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Kinderkrankenpflege Fachweiterbildung Kinderkrankenpflege und/oder Intensivpflege Weiterbildung für die Stationsleitung oder die Bereitschaft diese zu absolvieren Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden! Ihr Ansprechpartner: Ihre Fragen beantwortet Ihnen Manuel Will gerne unter Telefon: 0 24 43 / 17-1023.Sie haben Fragen zur Bewerbung? Anne Höhne Recruiterin 02443/17-1039

Bereichspraxisanleiter:in (m/w/d) Pädiatrie
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Duisburg

Bereichspraxisanleiter:in (m/w/d) Pädiatrie Sana Kliniken Duisburg Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Pädiatrie eine:n Bereichspraxisanleiter:in (m/w/d) (Teilzeit 28,88 Std. / Woche) – unbefristet Die Sana Kliniken Duisburg GmbH betreibt zwei Krankenhäuser: Zum einen die Wedau Kliniken in Duisburg-Wedau, zum anderen das Bertha-Krankenhaus in Duisburg-Rheinhausen. Beide Kliniken sind ein nach modernen Gesichtspunkten ausgestattetes Lehrkrankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit insgesamt 17 Fachabteilungen und 678 Betten.Das sind Ihre Aufgaben Regelmäßige Qualitätssicherung der Praxisanleitung gemeinsam mit den freigestellten Praxisanleiter:innen Regelmäßige Überprüfung, ob jeder Auszubildende die ihr / ihm zustehende Praxisanleitung erhalten hat Selbstständige Durchführung und Dokumentation der Praxisanleitung Ansprechpartner für die Auszubildenden Kollegiale Beratung aller im definierten Bereich tätigen Praxisanleiter Organisation der Praktischen Zwischenprüfungen und Praktischen Prüfungen in Absprache mit der Pflegeschule Teilnahme an öffentlichen Veranstaltungen der Pflege der Sana Kliniken Duisburg GmbH Das zeichnet Sie aus Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in Weiterbildung zur Praxisanleitung Langjährige Berufserfahrung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger:in Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Pädagogische und soziale Kompetenz Flexibilität sowie Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Darauf können Sie sich freuen Vielseitig | Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Leistungsgerechte Vergütung | Gemäß TVöD-K Betriebliche Altersvorsorge | Wir unterstützen Sie auch im Alter Arbeitszeit | Die Arbeitszeit richtet sich nach dem derzeit gültigen Arbeitszeitmodell der Abteilung, das über den nebenstehenden Ansprechpartner erfragt werden kann Einarbeitung | Ihr Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite und erleichtert Ihnen damit den Einstieg Café Kanne | Nutzen Sie unsere Cafeteria zu vergünstigten Konditionen Flexibel mobil | Vergünstigtes Deutschland-Ticket oder E-Bike? Bei uns bekommen Sie beides! Fachbez. Fort- und Weiterbildungen | Wir unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung E-Learning-Programme | Damit Sie immer up-to-date sind Gesundheitsmanagement | Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir u. a. Grippeschutzimpfungen an Familienfreundliche Unternehmenskultur | PME-Familienservice: Kinderbetreuung, Pflege von Familienangehörigen und Lebenslagencoaching Darüber hinaus bieten wir durch eine Kooperation mit der Lebenshilfe „Kita Wunderland“ exklusiv Kindergartenplätze für Kinder ab 3 bis 6 Jahren in Kliniknähe Chancen geben. Chancen nutzen. Bei Sana. Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Mit über 120 Gesundheitseinrichtungen (davon über 50 Krankenhäusern) und 34.600 Mitarbeiter:innen versorgen wir zwei Millionen Patient:innen im Jahr, stationär und ambulant, und generieren einen Umsatz von drei Milliarden Euro. Sie haben vorab noch Fragen? Sarah Becker Bereichsleitung / Pflegedirektion Telefon 0203 733-451630 sarah.becker2@sana.de Für Ihre Bewerbung geht es unter Angabe der Kennziffer 8-2024 hier entlang: pflegebewerbungduisburg@sana.de Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Infos und unsere Datenschutzhinweise sowie viele gute Gründe, um bei uns zu arbeiten: sana.de/karriereWir leben Krankenhaus – gerne mit Ihnen!Wir leben Krankenhaus – gerne mit Ihnen!

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
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Ostercappeln

KEIN FALSCHES LÄCHELN. ECHTE DANKBARKEIT.Lust auf Arbeit mit Dankbarkeits-Garantie? Das Pflegeteam Caselato hilft, die Würde anderer Menschen zu bewahren und zu pflegen. Dafür bekommen wir täglich Augenblicke der Dankbarkeit geschenkt – ehrlich und unmittelbar. Denn Jobs in der Pflege sind Jobs mit Dankbarkeits-Garantie. Seit über 20 Jahren widmet sich unser starkes Team mit Hingabe, Sachkenntnis und Leidenschaft der ambulanten Kinder-, Alten- und Krankenpflege. Neben der intensivmedizinischen Versorgung, Palliativpflege und der Betreuung von Demenzerkrankten bieten wir Tagespflegeangebote und betreutes Wohnen in zwei modernen Wohneinrichtungen. Unser Motto: Hinter jeder unserer Leistungen steht ein Mensch. Wir helfen uns gegenseitig und wissen um die individuellen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen. Wenn Du Teil unseres Teams wirst, fühlst Du Dich nicht allein gelassen. Weil wir möchten, dass Du lange bei uns bleibst! Verstärke uns alsStellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) im ambulanten Dienst Du bist verantwortliche Pflegefachkraft in der ambulanten Alten- und Krankenpflege, unterstützt die Pflegedienstleitung und übernimmst selbst Leitungsaufgaben.In diesen Bereichen bist Du gefragt: In Vertretung für die Pflegedienstleitung übernimmst Du die Planung und Organisation der Pflege sowie des Ausfallmanagements und bist damit erster Ansprechpartner für die Dienstplangestaltung Der Umgang mit Leistungsnachweisen, Verordnungen und Patientendokumentationen sind für Dich gewohnte Aufgaben Mit Deiner freundlichen und aufgeschlossenen Art förderst Du ein positives Arbeitsklima und den Teamzusammenhalt Du kümmerst Dich gewissenhaft um die tägliche Grundpflege unserer Patienten Die von Dir durchgeführten Leistungen dokumentierst Du fachgerecht und ganz einfach per Smartphone Du führst Pflegevisiten durch und stellst damit eine durchgehend hohe Qualität unserer Pflegeleistungen und der Lebensqualität unserer Bewohner sicher Du bist verantwortlich für die Erstellung von Pflegeablaufplänen Die Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bereitet Dir Freude, Du arbeitest neue Kolleginnen und Kollegen ein und förderst, wo Unterstützung benötigt wird Das zeichnet Dich aus: Eine Ausbildung zur Pflegefachkraft oder ein als gleichwertig anerkannter Abschluss (Krankenpflege/Kinderkrankenpflege/Altenpflege etc.) Teamgeist und Einfühlungsvermögen Selbstständiges Arbeiten und Freude an der Übernahme von Verantwortung Interesse an Weiterbildungen Freude am Umgang mit Menschen Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Initiative und Einsatzbereitschaft Selbstständiges Arbeiten und Freude an der Übernahme von Verantwortung Bereitschaft zur Weiterentwicklung Damit möchten wir Dich überzeugen: Abwechslungsreiche Aufgaben auf fachlich höchstem Niveau Umfangreiche Einarbeitung durch sympathische Kolleginnen und Kollegen Familiärer Umgang und Wohlfühl-Atmosphäre in einem Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten Weihnachts- und Urlaubsgeld, tariforientierte Bezahlung, monatliche Pflegezulage, Arbeitszeitkonto Genügend Zeit für die Pflege der Patienten und das eigene Privatleben Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen Abwechslungsreiche Aufgaben auf fachlich höchstem Niveau Regelmäßige Fortbildungen für neue Horizonte Einen Firmenwagen zur Dienstnutzung Flache Hierarchien und Arbeit in einem kleinen, langjährig bestehenden Team Moderne Einrichtung in idyllischer Lage familiäre Atmosphäre Sonderzahlungen Fortbildungen flache Hierarchien moderne AusstattungKlingt das nach Dir? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir würden uns freuen, bald von Dir zu hören. Sende uns dafür einfach Deine Bewerbungsunterlagen, inklusive Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Starttermins, am besten per E-Mail, an personal@pflegeteam-caselato.de. Natürlich kannst Du uns auch anrufen: Karolin Schnier (Tel. 05473 9596-1001) und Johanna Spanier (Tel. 05473 9596-1003) stehen Dir gerne Rede und Antwort.Jetzt bewerben Per E-Mail Pflegeteam Ulrike Caselato GmbH Große Straße 5 49179 Ostercappeln pflegeteam-caselato.de

Pflegefachkraft (m/w/d) Pädiatrie im Fachbereich Entbindung und Neugeborene
Evangelisches Krankenhaus Mülheim an der Ruhr GmbH
Mülheim an der Ruhr

Karriere im Evangelischen Krankenhaus Dein Anspruch ist es, die beste medizinische Versorgung rund um Schwangerschaft und Geburt in Wohlfühlatmosphäre zu leisten - dann bist du bei uns richtig. Unsere Hebammen im Kreißsaal, unsere Ärztinnen und Ärzte und unsere Pflegekräfte auf der Station tun alles, damit es Mutter und Baby bei uns gut geht. Durch unser kooperatives Handeln maximieren wir nicht nur die Sicherheit und den Komfort der werdenden Mutter, der Mutter und dem Neugeborenen sondern schaffen auch ein unterstützendes Umfeld, das Teamarbeit und Vertrauen fördert. Indem wir unsere Fachkenntnisse und Fähigkeiten vereinen, schaffen wir eine starke Partnerschaft, die zu besseren Ergebnissen für Mutter und Kind und zu einem erfüllenden Arbeitsumfeld führt. Für unser Pflegeteam im Fachbereich Entbindung und Neugeborene suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung. Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) ist ein Akutkrankenhaus mit 602 Betten in Trägerschaft der Ategris. Mehr als 1.000 Mitarbeitende versorgen jährlich über 20.000 stationäre und 60.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Mit seinen exzellenten Fachkliniken und Zentren bildet das EKM nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre menschlicher Zuwendung. Als Arbeitgeber steht das EKM für ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, eine hohe Werteorientierung und eine Verknüpfung aus Tradition und Innovation. Außerdem nimmt das EKM als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Düsseldorf an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudentinnen und Medizinstudenten teil.