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Über uns
         
            <p>Die Unternehmensgruppe Gollan ist ein erfolgreiches und dynamisches, mittelständisches Familienunternehmen mit einer fast 70-jährigen Firmengeschichte. Mit insgesamt 600 Mitarbeitern und den gelebten Werten unternehmerischen Handelns, Zuverlässigkeit, Partnerschaftlichkeit und Veränderungsfähigkeit sind wir seit Jahrzehnten einer der attraktivsten Arbeitgeber in der Ostseeregion.</p><p>Die zur Gruppe gehörende Gollan-Bau GmbH gestaltet mit den Geschäftsfeldern Wohnungsbau, Gewerbebau, Sanierung und geschlossener Rohbau Lebensräume im gesamten Bereich der Lübecker Bucht.</p>
         
            <p>Zur Verstärkung unserer Unternehmensleitung suchen wir eine engagierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit als</p>

         <h3>
            Ihre Aufgaben
         </h3>
            <ul><li>Verantwortung für die operative Unternehmensführung</li><li>Wirtschaftliche Steuerung des Unternehmens sowie Sicherstellung von Rentabilität und Wachstum</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung interner Strukturen und Prozesse</li><li>Pflege und Ausbau langfristiger Kunden- und Geschäftspartnerbeziehungen</li><li>Fachliche und persönliche Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li></ul>
         <h3>
            Ihr Profil
         </h3>
            <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation, gerne mit einer bauspezifischen Lehre</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position in der Bauwirtschaft</li><li>Fundiertes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz, Entscheidungsfreude und Hands-on-Mentalität</li><li>Kommunikationsstärke, Loyalität und unternehmerisches Denken</li><li>Begeisterung für die Arbeit in einem mittelständischen, familiär geprägten Umfeld</li></ul>
         <h3>
            Wir bieten
         </h3>
            <ul><li>Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und Zukunftsperspektive</li><li>Kurze Entscheidungswege in einem sehr interdisziplinären Arbeitsumfeld</li><li>Ein respektvolles Miteinander in unserem Team, spannende Aufgaben und Spaß an gemeinsamer Entwicklung</li><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung inklusive Erfolgsbeteiligung</li><li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li></ul>
         <h3>
            Haben wir Ihr Interesse geweckt?
         </h3>
            <p>Wenn Sie diese anspruchsvolle Führungsaufgabe reizt und Sie die Zukunft eines etablierten Bauunternehmens aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="https://api.relaxx.center/r/1aed0142fde6455195dfa1c73c7b9f04?pid=2485983&amp;mpid=1458873&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank"><strong>deinekarriere@gollan.de</strong></a> oder online über unser <a href="https://api.relaxx.center/r/3f68ef4d04b74c9b9cbdb38a793862c7?pid=2485983&amp;mpid=1458873&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank"><strong>Bewerbungsformular</strong></a>.</p>
         
            <p><strong>GOLLAN-BAU GMBH</strong>
	<br>Dorfstraße 7 | 23730 Neustadt/Beusloe
	<br><a href="https://api.relaxx.center/r/339721d6bb5047aeb2b885991c3da002?pid=2485983&amp;mpid=1458873&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.gollan.de</a></p>

Geschäftsführer (m/w/d) für mittelständisches Bauunternehmen

<p><strong>Schubmaststaplerfahrer (m/w/d)</strong></p><p><strong>Über uns:</strong></p><p>Die LLS Industrieservice GmbH ist ein Unternehmen im Bereich der Personaldienstleistung. Wir legen großen Wert auf Zuverlässigkeit, Effizienz und ein angenehmes Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und verantwortungsbewussten Schubmaststaplerfahrer (m/w/d).</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Sicheres und effizientes Be- und Entladen von LKWs sowie das Ein- und Auslagern von Waren im Lager</li><li>Kommissionierung und Zusammenstellung von Waren gemäß Auftragslisten</li><li>Innerbetrieblicher Transport von Gütern mit Gabelstaplern</li><li>Kontrolle der eingehenden und ausgehenden Waren auf Vollständigkeit und Unversehrtheit</li><li>Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Sauberkeit im Lagerbereich</li><li>Unterstützung bei der Bestandsaufnahme und Inventur</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Gültiger Führerschein für Gabelstapler (z.B. Flurfördermittelschein)</li><li>Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern und Lagerverwaltungssystemen</li><li>Zuverlässige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Körperliche Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>Eine Anstellung in einem stabilen Unternehmen</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit gut ausgestatteten Lagerflächen</li><li>Ein freundliches und kollegiales Team</li></ul><p><strong>Interessiert?</strong></p><p>Wenn Sie Lust haben, Teil unseres Teams zu werden und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen inklusive Lebenslauf und Nachweisen über Ihre Qualifikationen an <a href="mailto: bewerbung@lls.services" target="_blank">bewerbung@lls.services</a> oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Webseite.</p><p><strong>LLS Industrieservice GmbH</strong><br>Lambertistraße 21, 45964 Gladbeck<br>020439210730</p><p><strong>Berufserfahrung</strong></p><ul><li>Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre)</li></ul>

LLS Industrieservice GmbH

 Schubmaststaplerfahrer (m/w/d) 

<p><strong>Unternehmensbeschreibung</strong></p>
<p><strong>Wir sind bereit Neues zu wagen. Bist Du es auch?</strong></p>
<p>Syntegon Technology ist ein weltweit führender Anbieter von Prozess-und Verpackungstechnik. Rund 5.800 Kolleg:innen in mehr als 15 Ländern arbeiten für die Syntegon-Gruppe an intelligenten und nachhaltigen Technologien für die Pharma-und Nahrungsmittelindustrie. Nutze deine Leidenschaft und dein Engagement, um zu einer besseren Lebensqualität auf der ganzen Welt beizutragen und unsere Zukunft aktiv zu gestalten.</p>
<p>Die Makat Candy Technology GmbH ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialmaschinen für die Süßwarenindustrie. Rund 120 Mitarbeitende realisieren innovative, kundenspezifische Lösungen im Hochleistungsbereich für die Confectionery Industry.&nbsp;</p>
<p><strong>Gehe den entscheidenden Schritt! Bewirb Dich jetzt!</strong></p>
<p><strong>Stellenbeschreibung</strong></p>
<ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für unser Portfolio der Gießanlagen und sorgst gemeinsam mit den angrenzenden Systemen wie Puderkonditionierung und Produktnachbehandlung für einen reibungslosen Ablauf.</li><li>Du beobachtest kontinuierlich den Markt, bewertest auftretende Marktchancen und ziehst daraus fundierte Schlüsse für die Weiterentwicklung unserer Lösungen.</li><li>Du führst regelmäßig Kundenbesuche durch, um die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden besser zu verstehen, deckst dabei Stärken, Schwachstellen und Entwicklungspotenziale unserer Anlagen auf und bringst dieses Wissen direkt in die Optimierung ein.</li><li>Du führst eigenständig Wettbewerbsanalysen durch und leitest daraus Impulse für unser Angebot ab.</li><li>Du richtest Deine Arbeit konsequent an Markt- und Kundenanforderungen aus und stellst damit die Wettbewerbsfähigkeit und Zukunftssicherheit unseres Portfolios sicher.</li><li>Du entwickelst aussagekräftige Produkt-Businesspläne, die als Grundlage für strategische Entscheidungen dienen.</li><li>Du bist für die Pflege und Weiterentwicklung unserer Preiskalkulationstools verantwortlich.</li><li>Du bereitest unsere Messeauftritte mit vor und unterstützt die Organisation der Veranstaltungen.</li><li>Du stellst Vertriebsunterlagen bereit und sorgst dafür, dass unser Vertriebsteam optimal ausgestattet ist.</li></ul>
<p><strong>Qualifikationen</strong></p>
<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation bildet Deine Basis.</li><li>Du verfügst idealerweise über mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement – vorzugsweise im B2B-Umfeld – und kannst diese gekonnt einbringen.</li><li>Dein umfangreiches Wissen und tiefes Verständnis für den relevanten Markt rund um Produktionstechnologien zeichnen Dich aus – oder Du bist bereit, Dich in diese Themen einzuarbeiten.</li><li>Erste Erfahrungen in der Vorbereitung und Umsetzung von Messe- und Produktauftritten sind von Vorteil.</li><li>Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe, bist kommunikativ, kreativ sowie flexibel und bringst eine ausgeprägte Affinität zu technischen Produkten mit.</li><li>Deine „Hands-on“-Mentalität und Dein hohes Verantwortungsbewusstsein machen Dich zur geschätzten Schnittstellenperson.</li><li>Hohe Eigeninitiative, ausgeprägte Organisationsstärke und eine teamorientierte Arbeitsweise – auch im internationalen Kontext – runden Dein Profil ab.</li><li>Und last but not least: Du sprichst Deutsch und Englisch fließend und überzeugend, in Wort und Schrift und bringst fundierte MS Office-Kenntnisse mit.</li></ul>
<p><strong>Zusätzliche Informationen</strong></p>
<ul><li><strong>Faire Vergütung &amp; Extras:</strong>&nbsp;Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, Erfolgsprämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sorgen für finanzielle Sicherheit und Anerkennung deiner Leistung.</li><li><strong>Flexible Arbeitszeit:</strong>&nbsp;Gestalte deine 40-Stunden-Woche individuell und flexibel, damit du Beruf und Privatleben optimal vereinbaren kannst.</li><li><strong>Weiterbildung:</strong>&nbsp;Nutze unsere vielfältigen Weiterbildungsangebote, darunter digitale und mobile Lernmodule, Shadowing-Programme sowie Mentoring, um dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.</li><li><strong>Gesundheit &amp; Wohlbefinden:</strong>&nbsp;Wir setzen auf deine Gesundheit – mit höhenverstellbaren Schreibtischen, werksärztlicher Betreuung, Mitarbeitendenberatung, Gesundheitsvorträgen, Vorsorgeuntersuchungen und einem wöchentlichen Obstkorb. Außerdem bieten wir nachhaltige Mobilitätslösungen wie Fahrrad-Leasing (JobRad).</li><li><strong>Familiäres Arbeitsumfeld:</strong>&nbsp;Bei uns herrscht ein herzliches, familiäres Klima. Wir legen Wert auf ein offenes Miteinander und ein unterstützendes Teamgefühl.</li><li><strong>Moderne Einarbeitung:</strong>&nbsp;Mit unserer digitalen Onboarding-App gelingt dir der Einstieg bei uns ganz leicht.</li></ul>
<p><strong>Du hast Fragen zur Stelle?</strong><br>Sandra Link (Fachabteilung)<br>+49(2689)9434-27</p>
<p><strong>Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?</strong><br>Anne Abera (Personalabteilung)<br>+49(2689)9434-932</p>
<p>Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen. Sollte die Ansprache für dich nicht in Ordnung sein, dann gib uns gerne einen Hinweis.</p>
<p>Für Syntegon und deren Tochterunternehmen ist Vielfalt ein wichtiges Anliegen. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.</p>

Produktmanager (m/w/d)

<p>Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am <strong>Arbeitsort Berlin-Mitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p> <h2>Betriebsmanager / Betriebsmanagerin (w/m/d) </h2> <strong><p><strong>(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung:&nbsp;BEFN1153, Stellen‑ID 1373036)</strong></p>
<p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>
<p>Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 250&nbsp;Euro gewährt.</p>
<p>Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden.</p></strong>  <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p> <p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.</p>
<p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Wahrnehmung der Betreiber­verantwortung für die im Zuständigkeits­bereich befindlichen technischen Anlagen und Systeme u.&nbsp;a.:
<ul>
<li>Aufstellen von Wartungsplänen</li>
<li>Erarbeitung und Abschluss von Wartungs- und Instandhaltungs­verträgen</li>
<li>Sicherstellung des störungsfreien Betriebes mit Eigenpersonal</li>
</ul>
</li>
<li>fachliche Leitung und Steuerung eines operativ tätigen Teams</li>
<li>Entwicklung von Qualitätsstandards und Prozessen für den Betrieb, die Wartung und die Instandsetzung</li>
<li>Planung des Instandhaltungsprozesses (Inspektion, Wartung, Instandsetzung, Verbesserung/Erneuerung), Sicherstellen der Aktualität der Instandhaltungsdaten im CAFM‑System</li>
<li>Abstimmungen mit den Nutzenden und der Bauverwaltung
<ul>
<li>Führen des Schriftverkehrs</li>
<li>Teilnahme an Beratungen und Abstimmungsgesprächen</li>
</ul>
</li>
<li>federführende Bearbeitung von Bau­maßnahmen (Projektverantwortung)
<ul>
<li>Erstellung von Planungen</li>
<li>Erarbeitung von Ausschreibungen für Planungsbüros und Errichterfirmen</li>
<li>Begleitung der Baumaßnahmen</li>
<li>Durchführung von Baumaßnahmen mit den Bauverwaltungen</li>
</ul>
</li>
<li>Erledigung von kaufmännischen und fachtheoretischen Aufgaben</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>abgeschlossene technische (Fach‑)Hoch­schulausbildung (Diplom [FH]/Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in den Gebieten Inbetriebnahme, Service und Betrieb von Elektroanlagen</li>
<li>fundierte Fachkenntnisse im Bereich von Mittel- und Niederspannungsanlagen sowie USV-Anlagen</li>
<li>Aktuelle und einschlägige Kenntnisse der Rechts- und Verwaltungs­vorschriften sowie Normen/Richtlinien u.&nbsp;a. der HOAI, VOB, BauO, DIN, VDI, VOL, BetrSichV, DGUV sowie Unfall­verhütungsvorschriften</li>
<li>Erfahrungen in der technischen Betriebsführung und dem Umgang mit CAFM–Systemen sind wünschenswert</li>
<li>Fähigkeit und Bereitschaft, sich auch in anderen TGA‑Bereichen Grundkenntnisse anzueignen und teamübergreifend zu arbeiten</li>
<li>fundierte PC-Kenntnisse in den Standardbetriebssystemen und ‑anwendungen wie Microsoft Office</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li>
<li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li>
<li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li>
<li>Gute Auffassungsgabe</li>
<li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li>
<li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li>
<li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit</li>
<li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li>
<li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz</li>
<li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheits­überprüfung mit Sicherheits­ermittlungen gem. §&nbsp;10&nbsp;SÜG (Sicherheits­überprüfungsgesetz)</li>
</ul>
<h2>Besonderer Hinweis:</h2>
<p>Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).</p><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
<li>In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweg­gewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen.</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>2. Dezember 2025</strong> über die zentrale Bewerbungs­plattform  <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1373036" target="_blank">INTERAMT</a>   unter der <strong>Stellen‑ID&nbsp;1373036</strong>.</p>
<p> <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1373036" target="_blank">Jetzt bewerben</a>  </p> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> <p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefon­nummer <a href="tel:+493031811204" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1204</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Kuszak unter der Telefonnummer <a href="tel:+4930319982210" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;319982‑210</a>.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p>
<p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p> <h2>Hinweise:</h2> <p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p>
<p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p>
<p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p>
<p>Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i. V. m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.</p>
<p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p>

Betriebsmanager / Betriebsmanagerin (w/m/d)

Praxis Integrierte Ausbildung  (PIA) Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Kita für 2026
            
                39 Stunden pro Woche
                •
                befristet
                •
                Frühester Beginn ab 2026-08-01
            
            
        
        
    
    
        
    
    
        <p>Bei der Lebenshilfe Duisburg leben wir Werte wie Offenheit, Vertrauen und Kreativität. Als innovativer Träger der frühkindlichen Bildung begleiten wir Kinder auf ihrem Weg, entdecken gemeinsam ihre Talente und bieten ihnen Raum für Entwicklung und Selbstentfaltung. Wir suchen Auszubildende, die mit uns an einer besseren Zukunft für die nächste Generation arbeiten möchten.</p>
        
				
			
        <h1>Was Du bei uns machst</h1><ul><li><b>Miteinander wachsen: </b>Du wirst aktiv in den Alltag unserer Kinderbetreuung eingebunden – von der Betreuung bis hin zur Planung von kreativen Projekten und Aktionen.</li><li><b>Entwicklung fördern:</b> Du hilfst den Kindern, ihre sozialen, emotionalen und kognitiven Fähigkeiten zu entfalten und gestaltest ihre Umgebung so, dass sie zum Forschen und Entdecken einlädt.</li><li><b>Teamarbeit:</b> Du arbeitest eng mit einem tollen Team von Pädagogen zusammen, lernst von erfahrenen Fachkräften und kannst dich ständig weiterentwickeln.</li><li><b>Elternarbeit: </b>Du wirst in die Kommunikation mit Eltern und Kollegen eingebunden und kannst so deine Fähigkeiten in der Beratung und Zusammenarbeit mit anderen weiter ausbauen.</li></ul><br>
        <h1>Wann Du zu uns passt</h1><ul><li><b>Energie &amp; Empathie:</b> Du hast ein großes Herz für Kinder und möchtest sie in ihrer Entwicklung begleiten.</li><li><b>Lust auf Lernen:</b> Du hast ein echtes Interesse an Pädagogik und bist neugierig darauf, mehr über die frühkindliche Erziehung zu erfahren.</li><li><b>Teamgeist:</b> Du arbeitest gerne mit anderen zusammen und schätzt den Austausch.</li><li><b>Verantwortung:</b> Du übernimmst gern Verantwortung und gehst mit Begeisterung an neue Aufgaben.</li><li>Du hast einen Schulplatz.</li><li><b>Du erfüllst die Voraussetzungen für die Ausbildung zur Erzieherin oder Heilerziehungspflegerin:</b></li></ul><p><b><a href="https://www.kita.nrw.de/arbeiten-der-kita/ausbildungswege/erzieherin-erzieher-werden" target="_blank">https://www.kita.nrw.de/arbeiten-der-kita/ausbildungswege/erzieherin-erzieher-werden</a></b></p><p><b><a href="https://www.gbbk.de/index.php/heilerziehungspflege-PIA.html" target="_blank">https://www.gbbk.de/index.php/heilerziehungspflege-PIA.html</a></b></p><ul><br></ul><ul><br></ul>        <p>Der Ausbildungsstart ist der 01.08.2026.</p>
        
        <h1>Was Du von uns hast</h1>

<ul><li><b>Praxisnahe Ausbildung: </b>Lerne von den Besten! Bei uns erhältst du eine fundierte Ausbildung mit vielen praktischen Erfahrungen und abwechslungsreichen Aufgaben.</li><li><b>Weiterbildung &amp; Entwicklung: </b>Wir fördern deine Talente und bieten dir regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, damit du immer auf dem neuesten Stand bleibst.</li><li><b>Tolles Team:</b> Arbeite mit Kollegen, die genauso motiviert und leidenschaftlich sind wie du. Wir unterstützen uns gegenseitig und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst.</li><li><b>Vergütung:</b> Du erhältst eine faire Ausbildungsvergütung und Zusatzleistungen.</li></ul>
        <h1>So geht es weiter</h1>

<p>Du bist bereit für deine Zukunft als Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)? Dann bewirb Dich direkt hier.</p><p>Deine Ansprechpartnerin ist Julia Jedrychowski oder Lisa Thesing, sie stehen Dir unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.<br></p>

Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gGmbH

Imagefilm Lebenshilfe Duisburg

Praxis Integrierte Ausbildung  (PIA) Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Kita für 2026

In Kürze
         
            <p>Bei den Servicemontagearbeiten bei Schleifring dreht sich alles um die Kunst des Montierens, Demontierens und der Befundung. Diese Herausforderungen werden zwei Seiten Ihrer Handwerksprofession besonders ansprechen: Gefragt sind Ihre Leidenschaft und Ihre Faszination für Präzisionsarbeit.<br>Von Metallgehäusen, Modulen, Kabeln, Schrauben, Goldfederdrähten, Kugellagern und manches mehr: Jeder Bestandteil ist entscheidend für das Endprodukt. Genießen Sie den Moment, wenn Sie alle Fehlerquellen ausgeschlossen haben und ein weiteres Hightech-Meisterwerk einwandfrei funktioniert.</p>
         <h3>
            Aufgaben
         </h3>
            <p><strong>In Summe geht es um ein Zusammenspiel von verschiedenen Tätigkeiten:</strong></p><ul><li>Aufbau von mechanischen Baugruppen</li><li>Fehleranalyse von Kundenreklamationen und Abschätzen des Reparaturaufwands</li><li>Demontage und Montage eines kompletten Schleifrings</li><li>Durchführung von Befundungen an defekten Geräten</li><li>Erstellen von Stücklisten und Arbeitsplänen für die Reparatur</li><li>Lesen und fachgerechte Interpretation von Bau- und Schaltplänen</li><li>Verkabelung von elektronischen Baugruppen (Weichlöten) in unterschiedlichen Größen</li><li>Durchführung von Werkerselbstprüfungen: Lötpräzision, Isolation, Durchgangsprüfung, Hochspannungsprüfung</li></ul><p><strong>Das Besondere an Ihren Aufgaben:</strong></p><p>Die Servicemontage erfolgt ausschließlich in unserem Werk. Sie sind Teil unserer internen Montageteams und übernehmen die Servicetätigkeiten direkt am Standort Kaufbeuren, Außendiensteinsätze gehören <strong>nicht&nbsp;</strong>zu Ihren Aufgaben – alle Arbeiten werden in unserer modernen Fertigung durchgeführt.</p>
         <h3>
            Profil
         </h3>
            <p><strong>Eine Ausbildung, die Folgendes ermöglicht:</strong></p><ul><li>Handwerkliches Geschick und Hingabe, um sicherzustellen, dass jedes Detail perfekt ist</li><li>Lust und Leidenschaft für präzises Handwerk: Ausbildungen und Berufe in der Elektrik- und Elektronikbranche, Industrie-, Werkzeug- und Feinmechanik als auch Kfz-Mechatronik fühlen sich bei uns und mit ihren Aufgaben sehr wohl</li><li>Hoher Qualitätsanspruch. Ihr eigener Anspruch gewährleistet nicht nur die Qualität unserer Produkte, sondern auch Ihre eigene Zufriedenheit</li></ul>
         <h3>
            Benefits
         </h3>
            <ul><li>Innovatives Arbeitsumfeld</li><li>30 Tage Urlaub + 12 Gleitzeittage</li><li>Jährliche Lohn- und Gehaltsanpassungen</li><li>Zuschüsse zur Altersvorsorge</li><li>kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Sonderurlaub und Jubiläumsbonus</li><li>Essenszuschuss&nbsp;</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Schulungen und Weiterbildungen</li><li>Ausreichend kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor den Firmengebäuden</li><li>E-Ladesäulen</li><li>Jobrad</li></ul>
         <h3>
            Kontakt
         </h3>
            <p>Werden auch Sie Teil eines dynamischen Teams und bewegen Sie mit uns die Welt.<br>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.</p>
         
            <p><strong>Schleifring GmbH</strong><br> Maisacher Straße 144 | 82256 Fürstenfeldbruck<br> <a href="https://api.relaxx.center/r/9e77315cac284868b738f8db483143ff?pid=2484927&amp;mpid=1458505&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.schleifring.de</a> </p>

Mechatroniker / Industriemechaniker / Elektroniker für die Inhouse Servicemontage (m/w/d)

Erzieher Kita  (m/w/d) Kita Abenteuerland in Kamp-Lintfort
            
                39 Stunden pro Woche
                •
                unbefristet
                •
                Frühester Beginn ab sofort
            
            44.300 - 47.000 EUR pro Jahr
        
        
    
    
        
    
    
        <p>Entstanden aus einer Elterninitiative ist es seit über 60 Jahre unsere Aufgabe Kinder mit und ohne Behinderung zu begleiten und zu fördern. In unseren modernen Räumlichkeiten erleben die Kinder eine wunderschöne Zeit.&nbsp;Du liebst es, Kinder auf ihrem Weg zu begleiten, ihre Neugier zu fördern und gemeinsam mit ihnen die Welt zu entdecken? Dann könnten wir super zusammenpassen!</p>
        
				
			
        <h1>Was Du bei uns machst</h1><ul><li>Du begleitest eine feste Gruppe von 15 - 21 Kindern durch den Kita-Tag.</li><li>Du schreibst Dokumentationen und Entwicklungsberichte und führst auf Augenhöhe Elterngespräche durch.</li><li>Du schaffst eine liebevolle, sichere und kreative Umgebung für die Kinder.</li><li>Du planst pädagogische Angebote und Projekte.</li><li>Du arbeitest in einem tollen Team in unserer Kita Abenteuerland, Wiesenbruchstr. 80, 47475 Kamp-Lintfort.</li></ul>        <h1>Wann Du zu uns passt</h1><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspflegerin (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagogin (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagogin (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialarbeiterin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, Absolventen von Studiengängen mit dem inhaltlichen Gegenstand der Kindheitspädagogik, Absolventen von Diplom-, Bachelor- und Masterstudiengänge der Erziehungswissenschaft, der Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Bachelor Social Work oder frühkindliche Pädagogik, Diplompädagoge (m/w/d) oder Diplompädagogin (m/w/d), Masterabschluss für das Lehramt an Grundschulen</li><li>Du hast richtig Lust darauf, Kindern eine tolle Kita-Zeit zu ermöglichen.</li><li>Du hast erste Erfahrungen im Umgang mit Kindern mit Förderbedarf? - Das ist ein Vorteil, aber kein Muss!</li><li>Die Anwendung von EDV ist für Dich kein Fremdwort.</li><li>Du hast einen Führerschein der Klasse.</li><li>Du hast eine Infektionsschutzbelehrung beim Gesundheitsamt absolviert.</li></ul>        <p><a href="https://lebenshilfe-duisburg.de/leistungen/kitas/angebot" target="_blank">https://lebenshilfe-duisburg.de/leistungen/kitas/angebot</a></p><p><b>Wir suchen Dich als Erzieher oder Pädagogische Fachkraft in&nbsp; Vollzeit mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden.</b></p>
        
        <h1>Was Du von uns hast</h1>

<ul><li>    einen sicheren Arbeitsplatz als Erzieher (m/w/d) oder Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in unserer Kita in Kamp-Lintfort</li><li>    eine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)</li><li>    Gehaltsspanne von <b>44.330 € - 47.000 €</b> brutto p.a. bei 39 Wochenstunden</li><li>Damit es Dir auch in der Rente finanziell gut geht, zahlen wir für Dich in die Zusatzversorgungskasse (RZVK) ein</li><li>Für die besonderen Wünsche im Jahr bekommst Du eine <b>feste Jahressonderzahlung in Höhe von 85%</b> Deines Bruttomonatsgehalts</li><li>Du hast finanzielle Planungssicherheit durch feste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit</li><li>Außerdem gibt es zusätzlich noch Zulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit</li><li>natürlich bekommst Du einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Zur Erholung hast Du 30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Damit Du Dir keine Gedanken um Dein Kind machen musst, <b>gibt es bei Bedarf einen Kindergartenplatz</b></li><li>Damit Du immer Up-to-Date bleibst, bieten wir ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogramm und&nbsp;individuelle externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Für die Gesundheit gibt es einen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitX</li><li>    Corporate Benefits, damit Du beim Shoppen richtig Geld sparen kannst</li><li>    Vermögenswirksame Leistungen</li><li>In einigen Kitas haben wir auch Mitarbeiter auf vier Pfoten - unsere Kitahunde!</li></ul>
        <h1>So geht es weiter</h1>

<p>Deine Ansprechpartnerin ist Sarah Lopez. Sie steht Dir unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.<br></p>
        <p>Du kannst uns gerne in einer ausführlichen Hospitation und in einem informativen Gespräch kennen lernen!</p>
        
        <h1>Wenn Du uns kennen lernen möchtest, bewirb Dich direkt über den Button!</h1>

Erzieher Kita  (m/w/d) Kita Abenteuerland in Kamp-Lintfort

Die Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gGmbH ist ein mittelständisches Sozialunternehmen in Duisburg.<p>Entstanden aus einer Elterninitiative, ist es seit über 60 Jahren unsere Aufgabe, Kinder und Erwachsene mit und ohne Handicap zu begleiten und zu fördern. Wir arbeiten in sieben inklusiven Kita´s und Familienzentren, einem Autismustherapiezentrum, einer Interdisziplinären Frühförderung, Wohngruppen in verschiedener Ausrichtung, einer Tagesgruppe, in Ambulanten Diensten und bieten Beratung rund um soziale Themen an. <br></p><p>Somit bekommen Klienten bei uns alles aus einer Hand.</p>

        
            <p>Für den Standort Duisburg suchen wir:</p>
            <h1>Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Tagesgruppe</h1>
        
        <h1>Ihr&nbsp;zukünftiges Aufgabengebiet</h1><ul><li>Betreuung einer Gruppe im Alter von 6-12 Jahren</li><li>Mit Hilfe von unterschiedlichen Methoden wie dem Arbeiten mit Unterstützter Kommunikation (UK) und der intensiven Elternarbeit fördern und fordern Sie die individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Kinder.&nbsp;</li><li>Durch die interdisziplinäre und multiprofessionelle Arbeit mit dem sozialen und familiären Umfeld erarbeiten Sie gemeinsam in Partizipation mit den Kindern soziale und emotionale Handlungskompetenzen, die die Kinder in der Bewältigung von schwierigen Alltagssituationen unterstützen und selbstständiger machen,</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li><li>Ausrichtung der pädagogischen Arbeit an den Bedürfnissen der Kinder und deren Familien</li><li>Planung und Begleitung neuer Projekte,</li><li>Wertschätzende und ressourcenorientierte Arbeit mit den Kindern und deren Familien</li><li>Dokumentation, Entwicklungsberichte und sonstige Verwaltungsaufgaben</li><li>Umsetzung der Hilfeplanung</li><li>Mitarbeit im Gruppendienst</li><li>Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen und weiteren Institutionen</li></ul>        <h1>Ihr&nbsp;Profil</h1><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagogin (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialarbeiterin (m/w/d), Pädagoge (m/w/d) oder Pädagogin (m/w/d) (BA/MA/Diplom), Heilpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagogin (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium oder eine vergleichbare Ausbildung<br></li><li>idealerweise Berufserfahrung im Umgang mit Menschen mit Autismus</li><li>Eigeninitiative</li><li>Lust auf die Arbeit für und mit Menschen</li><li>Teamgeist</li><li>hohe fachliche und soziale Kompetenz</li><li>EDV Kenntnisse</li><li>Führerschein der Klasse B </li></ul>        <p>Wir suchen Sie ab 20 Wochenstunden bis Vollzeit ab dem 15.09.2025.</p>
        
        <h1>Wir bieten Ihnen</h1>

<ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz als Pädagogische Fachkraft in unserer neuen Tagesgruppe</li><li>eine attraktive Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)</li><li>Bruttojahresgehalt bei 39 Wochenstunden 44.330 € - 53.430 €</li><li>eine vom Arbeitgeber bezahlte zusätzliche Altersvorsorge (RZVK)</li><li>eine zusätzliche feste Jahressonderzahlung in Höhe von 85% des Bruttomonatsgehalts</li><li>feste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit</li><li>Zulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>einen Kindergartenplatz</li><li>ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogramm</li><li>individuelle externe Weiterbildung</li><li>flache Hierarchien</li><li>Arbeiten in einem teamorientierten, dynamischen und wachsenden Unternehmen</li><li>Möglichkeit zur Mitarbeit in (Zukunfts)-Projekten</li><li>einen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitX</li><li>Corporate Benefits</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine umfangreiche Einarbeitung</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Betriebsfeste und Events</li></ul>
        <h1>So geht es weiter</h1>

<p>Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-online-bewerben Button klicken.<br></p><p>Ihre Ansprechpartnerin ist Lena Döring, sie steht Ihnen unter der Telefonnummer 0203-75944622 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.<br></p>
        
        
        <h1>Wenn Sie Lebenshelfer werden und mit an unserer sozialen Aufgabe arbeiten möchten, bewerben Sie sich direkt hier<br></h1>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Tagesgruppe

<p>Die Direktion Berlin&nbsp;sucht für den Geschäftsbereich Organisation und Personal am <strong>Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine:</p> <h2><strong>Fachgebietsleitung</strong> Innerer Dienst (w/m/d) in der Hauptstelle Organisation und Personal Berlin </h2> <strong><p><strong>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund / ​Besoldungsgruppe A 12 BBesG, Kennung:&nbsp;BEOP1300, Stellen‑ID 1374758)</strong></p> <p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p></strong>  <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p>
<p>Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei.</p>
<p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><p>Leitung eines Fachgebiets in der Hauptstelle OP Berlin mit den Schwerpunkten Innerer Dienst/​Service, Arbeits- und Gesundheits­schutz, Post, Brandschutz und Kraft­fahrzeug­wesen</p>
<ul>
<li>Wahrnehmung aller mit der Leitung des Fachgebietes verbundenen sach- und personenbezogenen Aufgaben, hierbei u.&nbsp;a.:
<ul>
<li>Personalführung und Steuerung des Personaleinsatzes innerhalb des Fachgebietes</li>
<li>Aufgabenkoordinierung, fachliche Anleitung und Festlegung von Arbeitszielen, Aufgaben und Prioritäten, Sicherstellung der Aufgabenerledigung und Ergebniskontrolle</li>
<li>Umsetzung der Unternehmensziele und Vorgaben sowie Klärung grundsätzlicher Fragestellungen im Zuständigkeitsbereich</li>
<li>Gewährleistung der Einhaltung der gesetzlichen, tariflichen und verwaltungsinternen Regelungen</li>
<li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Eigenunterbringung</li>
<li>Vorbereitung von Entscheidungs­vorlagen für die Hauptstellen- und Abteilungsleitung</li>
</ul>
</li>
<li>Planungs- und Kostenstellen­verantwortung für die Hauptstelle OP Berlin, u.&nbsp;a.:
<ul>
<li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Wirtschafts- und Unternehmens­planung</li>
<li>Planung und Controlling</li>
</ul>
</li>
</ul>
<p>Wir arbeiten mobil und flexibel und stellen die entsprechende Ausstattung zur Verfügung. Gleichwohl fallen auf dem Arbeitsplatz teilweise mehrtägige Dienstreisen, auch im gesamten Bundes­gebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.</p><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>abgeschlossene (Fach‑)Hochschul­ausbildung (FH‑Diplom/​Bachelor) der Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>Gute Kenntnisse der folgenden Vorschriften und Gesetze: BGB, BHO, BPersVG, Arbeitsschutzgesetze, Arbeitssicherheit und Unfallverhütung u.&nbsp;a. ArbSchG, ASiG, Betriebssicherheits­verordnung, ArbStättV, Unfallverhütungs­anweisungen, MuSchG</li>
<li>Fachkenntnisse der in der BImA anzuwendenden Verwaltungsvorschriften, internen Regelungen und Weisungen oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li>
<li>sicherer Umgang mit IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)</li>
<li>SAP‑Kenntnisse oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Personal­führung</li>
<li>Fähigkeit, Potentiale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln</li>
<li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li>
<li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li>
<li>Gute Auffassungsgabe und Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li>
<li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li>
<li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li>
<li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit und zielorientiertes Verhandlungs­geschick</li>
<li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li>
<li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, (schwierige) Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach §&nbsp;9&nbsp;SÜG (Sicherheits­über­prüfungsgesetz)</li>
</ul><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>14.&nbsp;Dezember&nbsp;2025</strong> über die zentrale Bewerbungs­plattform  <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1374758" target="_blank">INTERAMT</a>   unter der <strong>Stellen‑ID&nbsp;1374758</strong>.</p>
<p> <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1374758" target="_blank">Jetzt bewerben</a>  </p> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> <p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Brandenburg unter der Telefon­nummer <a href="tel:+4903031811107" target="_blank">+49 30&nbsp;3181‑1107</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Lüdke unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811200" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1200</a>.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p>
<p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p> <h2>Hinweise:</h2> <p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p>
<p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p>
<p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p>
<p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p>

Fachgebietsleitung Innerer Dienst (w/m/d) in der Hauptstelle Organisation und Personal Berlin

<p>Verkauf,&nbsp;Filialeröffnung,&nbsp;Wesel,</p><p>Wir&nbsp;suchen&nbsp;ab&nbsp;sofort&nbsp;<strong>Verkäufer&nbsp;(m/w/d)</strong>&nbsp;in&nbsp;Voll-,&nbsp;Teilzeit&nbsp;und&nbsp;auf&nbsp;Minijob-Basis&nbsp;für&nbsp;unsere&nbsp;Filiale&nbsp;im&nbsp;REWE-Markt&nbsp;auf&nbsp;der&nbsp;Kurt-Kräcker-Straße&nbsp;61&nbsp;in&nbsp;46485&nbsp;Wesel.&nbsp;Melden&nbsp;Sie&nbsp;sich&nbsp;gerne&nbsp;bei&nbsp;uns.&nbsp;<strong>KORNBÄCKER&nbsp;</strong>Großbäckerei&nbsp;Rokas&nbsp;GmbH&nbsp;Emscherthalstraße&nbsp;14&nbsp;in&nbsp;46149&nbsp;Oberhausen&nbsp;Tel.&nbsp;0208&nbsp;659680&nbsp;E-Mail&nbsp;<a href="mailto:info@kornbaecker.de" target="_blank">info@kornbaecker.de</a></p>

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