2566 Jobs in Nordrhein-Westfalen

Wir, die TEDi GmbH & Co. KG, suchen Sie zur Unterstützung als Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d) Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 35.000 Mitarbeiter (m/w/d) in über 3.200 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Für unseren weiteren Wachstumskurs suchen wir Kollegen (m/w/d) für unsere Filialen. Was Sie bei uns machen Sie kümmern sich darum, dass unsere Filiale rund läuft und behalten dabei den Überblick. Ebenso schreiben Sie die Arbeitspläne für die Mitarbeitenden, erledigen den anfallenden Papierkram und organisieren die Abläufe in der Filiale. Neuen Kollegen stehen Sie mit Rat und Tat zur Seite, aber auch das Kassieren und eine ansprechende Warenpräsentation gehören für Sie dazu. Und wenn es um Reduzierungen oder Retouren geht, sind Sie die erste Ansprechperson. Was Sie mitbringen Sie haben in letzter Zeit schon Know-how im Einzelhandel sammeln können und haben Lust darauf, Ihr ganzes Team daran teilhaben zu lassen? Super! Ihre Motivation springt leicht auf andere über, Sie behalten aber auch immer die Kosten im Blick? Perfekt! Dann bewerben Sie sich doch einfach bei uns. Dafür sorgen wir Das Wichtigste vorab: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis – und zudem ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet. Und wenn Sie irgendwann neue Aufgaben oder mehr Verantwortung übernehmen wollen, geben wir Ihnen gerne die Chance dazu. Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt! Haben Sie noch Fragen? Melden Sie sich gern telefonisch. Wir sind montags bis freitags von 9 bis 18 Uhr erreichbar. Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Wir, die TEDi GmbH & Co. KG, suchen Sie zur Unterstützung als Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d) Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 35.000 Mitarbeiter (m/w/d) in über 3.200 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Für unseren weiteren Wachstumskurs suchen wir Kollegen (m/w/d) für unsere Filialen. Was Sie bei uns machen Sie kümmern sich darum, dass unsere Filiale rund läuft und behalten dabei den Überblick. Ebenso schreiben Sie die Arbeitspläne für die Mitarbeitenden, erledigen den anfallenden Papierkram und organisieren die Abläufe in der Filiale. Neuen Kollegen stehen Sie mit Rat und Tat zur Seite, aber auch das Kassieren und eine ansprechende Warenpräsentation gehören für Sie dazu. Und wenn es um Reduzierungen oder Retouren geht, sind Sie die erste Ansprechperson. Was Sie mitbringen Sie haben in letzter Zeit schon Know-how im Einzelhandel sammeln können und haben Lust darauf, Ihr ganzes Team daran teilhaben zu lassen? Super! Ihre Motivation springt leicht auf andere über, Sie behalten aber auch immer die Kosten im Blick? Perfekt! Dann bewerben Sie sich doch einfach bei uns. Dafür sorgen wir Das Wichtigste vorab: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis – und zudem ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet. Und wenn Sie irgendwann neue Aufgaben oder mehr Verantwortung übernehmen wollen, geben wir Ihnen gerne die Chance dazu. Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt! Haben Sie noch Fragen? Melden Sie sich gern telefonisch. Wir sind montags bis freitags von 9 bis 18 Uhr erreichbar. Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Flugzeugküchen und Flugzeugküchengeräte in höchster Qualität – dafür sind wir seit über 60 Jahren bekannt. Für führende Fluggesellschaften und Flugzeughersteller sind unsere Produkte die erste Wahl und deshalb sind wir Weltmarktführer im Bereich der Langstreckenflugzeuge. Dafür engagieren sich bei der Safran Cabin Germany GmbH 1.100 Mitarbeitende, die täglich ihre Flexibilität und ihr umfangreiches Wissen unter Beweis stellen. Wir gehören zur Safran Group, die weltweit rund 91.000 Mitarbeitende beschäftigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Prüftechniker Qualitätssicherung (m/w/d) Ihre Aufgaben bei uns: Planung und Durchführung von Prüfungen im Bereich der Galley- und Lavatory-Fertigung (z.B. Erstmuster-, Ersatz- und Ersatzteileprüfungen sowie Fertigungs- und Endprüfungen) Durchführung der Prüfungen (z.B. Funktion, Maßkontrolle, Oberflächenbeschaffenheit, Formgenauigkeit), Beschaffung und Sichtung der entsprechenden Bauunterlagen/Spezifikationen Durchführung von Konformitätsprüfungen im Bereich Mechanik Festlegung der Mess- und Prüfmittel sowie Auswahl und Beschaffung von Sonderprüfmitteln (z.B. Messschrauben, Lehren) Errechnung fehlender Maße und notwendiger Prüfparameter Erstellung der maßgeblichen Dokumente (z.B. Auslieferungs- und Erstmusterdokumente) sowie Erstellung und Überwachung der Qualitätsdokumentation Erfassung qualitätsrelevanter Daten in der Fertigung Einleitung von Korrekturmaßnahmen Unterstützung der relevanten Aktivitäten zur Erfassung der aktuellen Qualitätslage Instandhaltung des Messequipments Permanente Verbesserung der Abläufe innerhalb des Arbeitsumfeldes Einweisung der mit der Fehlerbehebung beauftragten Mitarbeitenden und Unterstützung bei Problemfällen Beachtung der Verantwortlichkeiten, Befugnisse und Abläufe gemäß dem QMH und den genehmigten Handbüchern Unsere Anforderungen an Sie: Schwierige sachbearbeitende Aufgaben und/oder schwierige Facharbeiten, deren Erledigung überwiegend festgelegt sind. Erforderlich sind Kenntnisse und Fertigkeiten, wie sie in der Regel durch eine abgeschlossene, mindestens 3-jährige fachspezifische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung erworben werden. Weitere Kenntnisse: Microsoft-Office-Kenntnisse SAP-Kenntnisse Englischkenntnisse Ausbildung zum Certifying Staff ODA Unit Member Wir bieten Ihnen: Volle Tarifbindung an Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie 35h Woche Jahressondervergütung etc. kollegiales Umfeld JobBike subventionierte Kantine Entwicklungsmöglichkeiten gute Verkehrsanbindung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen bevorzugt per E-Mail zu. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir postalisch eingesendete Bewerbungen nicht zurücksenden können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Safran Cabin Germany GmbH Human Resources Dr.-Siegfried-Straße 35745 Herborn Bewerbung.SCA@safrangroup.com

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. In der Klinik für Gynäkologie und Gynäkologische Onkologie (Direktor Prof. Alexander Mustea) des Universitätsklinikums Bonn suchen wir ab sofort in Vollzeit (38,5 Std./Woche) unbefristet eine*n Medizinische*n Fachangestellte*n oder Kauffrau*mann im Gesundheitswesen (m/w/d) für die Patientenaufnahme in der gynäkologischen Ambulanz Ihre Aufgaben: Administrative Aufnahme ambulanter Patientinnen inkl. Vertragsabschlüsse Organisation und Administration des Ambulanzablaufs (Patientenaufnahme/ -annahme) Koordination von Terminen, Untersuchungen und Abläufen Ansprechpartner*in am Telefon für Patientinnen Kommunikation intern und extern zu anderen Kliniken Durchführung von Kostensicherungsmaßnahmen Kassenbuchführung und Kassieren von Vorauszahlungsbeträgen Ihr Profil: Wir wünschen uns motivierte Kolleg*innen aus den Berufsgruppen Medizinische*r Fachangestellte*r, Kaufleute im Gesundheitswesen (m/w/d) Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Flexibilität Höfliches und zuvorkommendes Auftreten Dienstleistungsorientiert und kommunikationsgewandt Hohe Teamfähigkeit und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Idealerweise bringen Sie Kenntnisse aus dem Gesundheitswesen mit EDV-Kenntnisse sind Voraussetzung Erfahrung im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Kenntnisse der medizinischen Terminologie Freude an Kommunikation und enger Teamarbeit Wir bieten: Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung Start mit System: strukturierte Einarbeitung Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail bis zum 08.01.2025 unter Angabe der Stellenausschreibungs-Nr. ST-13076 an: Klinik für Gynäkologie und Gynäkologische Onkologie Prof. Dr. med. Dr. h.c. Alexander Mustea Venusberg-Campus 1 53127 Bonn Tel.: 0228/287-15444 E-Mail: kerstin.schmitz@ukbonn.de

Zahnmedizinischer Fachangestellter (ZFA) (gn*) Kieferorthopädie Befristet bis 30.06.2026 | in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L | Poliklinik für Kieferorthopädie des Zentrums für Zahn-, Mund- und Kieferheilkunde | Kennziffer 10106 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Poliklinik für Kieferorthopädie des Zentrums für Zahn-, Mund- und Kieferheilkunde. Hier bieten wir das gesamte Spektrum der Kieferorthopädie für Patientinnen und Patienten jeden Alters – am besten mit DIR! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Sie sind die verlässliche Assistenz bei der Behandlung. Sie gewährleisten den Behandlungs- und Arbeitsablauf innerhalb der Poliklinik. Sie unterstützen die Ausbildung von Studierenden, z. B. bei deren gegenseitigen Abformungen. Kieferorthopädische Vorkenntnisse sind KEINE Voraussetzung! ANFORDERUNGEN: Eine abgeschlossene Ausbildung als ZFA (gn*) Freude an vielseitigen Aufgaben in der Kieferorthopädie Teamfähigkeit Eigenständiges Arbeiten EDV-Grundkenntnisse Vertrauensvoller Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten (gn*) und Freude am Beruf Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 07.01.2025. BESTE BEDINGUNGEN: Abwechslungsreich Familienfreundlich Fort- und Weiterbildung Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums Weitere Vorteile Abwechslungsreich Familienfreundlich Fort- und Weiterbildung Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums Weitere Vorteile ... (*gn=geschlechtsneutral) (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de

A WIRTGEN GROUP COMPANY Die WIRTGEN GmbH ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Als Spezialist für Maschinen und Verfahren zur Instandsetzung von Fahrbahnen ist WIRTGEN Marktführer. Am Unternehmensstandort in Windhagen (Raum Köln/Bonn) arbeiten mehr als 2.000 Beschäftigte. Zur Unterstützung unserer Abteilung Einkauf suchen wir ab sofort, in Vollzeit und unbefristet, einen Strategischen Einkäufer/Einkaufsstellenleiter (m/w/d) IHRE NEUE STELLE: Sie verantworten eine Einkaufsstelle mit ca. 40 Mio. € Einkaufsvolumen pro Jahr Hierbei übernehmen Sie die strategischen und projektbezogenen Aktivitäten und werden im Tagesgeschäft von einem operativen Einkäufer (m/w/d) unterstützt Ihre Hauptaufgaben sind: Auswahl neuer Lieferanten und Lieferantenentwicklung Verhandlung von Preisvereinbarungen und Verträgen Durchführung von Kostenreduktionsprojekten Begleitung von Produktneuentwicklungsprojekten Unterstützung des operativen Einkäufers (m/w/d) z.B. bei Beseitigung von Roadblocks, Optimierung von Abläufen etc. Bei Lieferanten mit großem Einkaufsvolumen übernehmen Sie für die acht Werke der WIRTGEN GROUP den Lead für strategische Aktivitäten (Lead-Buyer-Funktion) Sie führen globale Synergieprojekte mit unserer Muttergesellschaft John Deere durch Sie arbeiten eng mit der Einkaufsleitung zusammen DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes technisches Studium (Wirtschaftsingenieurwesen/Maschinenbau oder vergleichbar) oder Fachausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Berufserfahrung im Einkauf oder in angrenzenden Unternehmensfunktionen, z.B. Produktentwicklung o.a. Sehr gute analytische/problemlösende Fähigkeiten und eine strukturierte Denkweise Durchsetzungsvermögen und Führungsstärke Verhandlungssichere Englischkenntnisse Unternehmerisches Denken und Interesse an einer verantwortungsvollen Stelle mit vielen Gestaltungsspielräumen DIE WIRTGEN GMBH HAT EINIGES ZU BIETEN: Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen & beruflichen Weiterentwicklung Entwicklungsperspektive: Langfristig Karriereperspektiven auch im John Deere Konzern Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, interkulturelles Netzwerk Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an: WIRTGEN GmbH Personalabteilung · Frau Carolin Gruber Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 Windhagen Kennwort: Strategischen Einkäufer/Einkaufsstellenleiter Online-Bewerbung: www.wirtgen-group.com/karriere

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Die Medizinische Klinik I (Direktor: Prof. Dr. med. Wolfgang E. Schmidt) des St. Josef-Hospital, Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum, verfügt über ca. 130 Betten und versorgt jährlich über 7.200 stationäre Patienten in den Bereichen Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie/Hepatologie, Diabetologie/Stoffwechsel, Infektiologie, Rheumatologie/Autoimmunerkrankungen und internistische Intensivmedizin. Es besteht eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Klinik für Kardiologie und der Klinik für Hämatologie und Onkologie im Hause. Gemeinsam mit der Chirurgischen Klinik werden ein interdisziplinäres Bauch-, Pankreas- und Darmzentrum betrieben. Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Innere Medizin für den Standort Klinik Blankenstein Hattingen zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Voll- oder Teilzeit Die Medizinische Klinik I (Direktor: Prof. Dr. med. Wolfgang E. Schmidt) des St. Josef-Hospital, Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum, verfügt über ca. 130 Betten und versorgt jährlich über 7.200 stationäre Patienten in den Bereichen Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie/Hepatologie, Diabetologie/Stoffwechsel, Infektiologie, Rheumatologie/Autoimmunerkrankungen und internistische Intensivmedizin. Es besteht eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Klinik für Kardiologie und der Klinik für Hämatologie und Onkologie im Hause. Gemeinsam mit der Chirurgischen Klinik werden ein interdisziplinäres Bauch-, Pankreas- und Darmzentrum betrieben. Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team Aktive Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung, bspw. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Ihr neues Tätigkeitsfeld Ihr neues Tätigkeitsfeld Verstärkung des Teams in der Hochschul- und Privatambulanz: Patientenaufnahme, Blutentnahmen, Terminkoordination Assistenztätigkeit für den Ärztlichen Dienst bei Untersuchungen Korrespondenz mit Zuweisern Bearbeitung von Anfragen Allgemeine administrative Tätigkeiten Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder dreijährige Pflegeausbildung Sicheres und höfliches Auftreten im Umgang mit Patienten Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Ihr Ansprechpartner Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Herr Prof. Dr. Wolfgang E. Schmidt Klinikdirektor / Medizinische Klinik I - Innere Medizin Tel.: +49 (0)234 509-2311 E-Mail: sekretariat.mk1@klinikum-bochum.de www.klinikum-bochum.de

Luftverkehr - eine Person (m/w/d) für die technische Sachbearbeitung in der örtlichen Luftaufsicht Vollzeit / Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 26 – Luftverkehr – eine Person (m/w/d) für die technische Sachbearbeitung in der örtlichen Luftaufsicht am Flughafen Köln-Bonn (EG 10 TV-L) ÜBER UNS Mit einer Fläche von 5.300 km² und etwa 5,2 Millionen Einwohnern ist der Regierungsbezirk Düsseldorf der dichtest besiedelte und einwohnerstärkste Bezirk in Deutschland. In diesem besonderen Umfeld nimmt die Bezirksregierung Düsseldorf seit über 200 Jahren als staatliche Mittelbehörde und allgemeine Vertretung der Landesregierung im Bezirk Aufgaben fast aller Landesministerien wahr. Dabei ist das Dezernat 26 „Luftverkehr“ als Luftaufsichtsbehörde des Landes in den Regierungsbezirken Düsseldorf und Köln und in Teilbereichen für ganz Nordrhein-Westfalen zuständig. Weitere Informationen über die Bezirksregierung Düsseldorf und das Dezernat 26 finden Sie unter www.brd.nrw.de IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN in der örtlichen Luftaufsicht am Flughafen Köln-Bonn Wahrnehmung luftaufsichtlicher Aufgaben am Flughafen Köln-Bonn Abwehr von Gefahren, die die Sicherheit des Luftverkehrs sowie die öffentliche Sicherheit und Ordnung betreffen Durchführung von Kontrollen an Luftfahrzeugen und Luftfahrpersonal Überwachung der Betriebssicherheit von Flugplätzen Überwachung von Abfertigungsprozessen Der Dienstort ist Köln. Der Dienst ist auch mit Wechselschichtarbeit und Nachtschichten verbunden. IHR PROFIL Das sollten Sie auf fachlicher Ebene mitbringen nachgewiesene Fähigkeiten und Erfahrungen durch Tätigkeiten mit mindestens sechsjähriger Luftfahrt-Berufserfahrung an verantwortlicher Stelle, z. B. im Bereich Flugbetrieb, Luftfahrzeuginstandhaltung, Qualitätsmanagement, Sicherheitsmanagement, Flugausbildung, Flugsicherheit Umfassende, mehrjährige Erfahrungen in vergleichbaren Aufsichtstätigkeiten in der Luftfahrt als Flugleitung oder Beauftragte/r für Luftaufsicht oder in der staatlichen Luftfahrtverwaltung oder als verantwortliche Person (Nominated person) innerhalb einer Luftfahrtorganisation oder als Fluggerätemechaniker/in in einem Luftfahrtunternehmen, die nicht länger als 5 Jahre zurückliegen Besitz eines gültigen Flugfunkzeugnis BZF I oder AZF zur Durchführung des Flugfunks in deutscher und englischer Sprache Sie erfüllen die Qualifikationsanforderungen für Inspektoren/innen nach ARO.RAMP (AMC 1 ARO.RAMP.115(b)(1))1 Kenntnisse der nationalen, europäischen und internationalen luftverkehrsrechtlichen Vorschriften Nachweis über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift gemäß FCL.055 der Verordnung (EU) Nr. 1178/2011 mit dem Mindestniveau Level 4 gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift gute Kenntnisse und sichere Anwendung der gängigen Bürosoftware (MS-Office Produkte) Führerscheinklasse B (früher 3) Zuverlässigkeit gem. § 7 LuftSiG der Besitz oder der ehemalige Besitz einer Flugbesatzungslizenz (Teil-FCL-Lizenz), die den Anforderungen von Anhang I der Verordnung (EU) Nr. 1178/2011 entspricht und ggfs. weiterer Lizenzen und Berechtigungen oder vergleichbar wünschenswert sind Kenntnisse in Qualitäts- und Safetymanagementsystemen und Erfahrungen in der Auditierung Das macht Ihre Persönlichkeit aus Sie sind ein/e Teamplayer/in, der/die sich auszeichnet durch hohes Maß an Selbständigkeit verbunden mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsgeschick Kooperationskompetenz (Team- und Konfliktfähigkeit) service- und kundenorientiertes Verhalten Zuverlässigkeit und Sorgfalt sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Weiterbildung Bereitschaft ein Dienstkraftfahrzeug zu führen Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen sowie Wochenenddiensten Bereitschaft zur Ausübung des Dienstes an wechselnden Standorten Bereitschaft zur Teilnahme an Wechselschichtdiensten WIR BIETEN IHNEN: ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektiven eine moderne, ergonomische Ausstattung der Büro-Arbeitsplätze umfangreiches, breitgefächertes Weiterbildungsangebot zur Weiterentwicklung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen vielfältige Angebote und Veranstaltungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements betriebliche Zusatzversorgung KONDITIONEN: Die Stelle ist in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt auf dem ausgeschriebenen Arbeitsplatz in der örtlichen Luftaufsicht in die Entgeltgruppe 10 TV-L. Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuegetabellen . DAS IST UNS WICHTIG: Die Bezirksregierung Düsseldorf tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Wir haben deshalb die www.charta-der-vielfalt.de . Wir wollen alle Fachkräfte (m/w/d) gleichermaßen ansprechen und ermutigen sich zu bewerben. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund. SIND SIE NEUGIERIG GEWORDEN? Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung bitte per E-Mail bis zum 08.01.2025 unter Angabe des Betreffs „Dez.26-SfL Köln“ und Beachtung der u. a. Hinweise an die E-Mail-Adresse: bewerbungen@brd.nrw.deSIE WOLLEN MEHR ERFAHREN? Dann rufen Sie uns doch einfach an: Auskünfte zu dem Arbeitsbereich erhalten Sie bei Herrn Klinger unter 0211/475-3289. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Bleckmann (Tel. 0211/ 475-2721). Werden Sie Teil dieser spannenden Behörde! DATENSCHUTZ Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass die für das Auswahlverfahren erforderlichen personenbezogenen Daten durch die Bezirksregierung Düsseldorf gespeichert und verarbeitet werden. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergegeben. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Daten unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen gelöscht. Sie können Ihr Einverständnis jederzeit widerrufen. In diesem Falle kann Ihre Bewerbung nicht mehr im weiteren Auswahlverfahren berücksichtigt werden. Weitere datenschutzrechtliche Informationen können Sie unserer Internetseite entnehmen. Dort finden Sie auch die Anforderungen und Möglichkeiten für den Versand einer verschlüsselten E-Mail. Hinweise: im Betreff Ihrer E-Mail ist ausschließlich die Ausschreibungsbezeichnung „Dez.26-SfL Köln“ anzugeben; das Anschreiben und sämtliche Anlagen sind im pdf-Format beizufügen; es können nur Bewerbungen mit vollständigen Nachweisen (Lebenslauf, fliegerischer Lebenslauf, Zeugnisse, Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse, Studienunterlagen, Beurteilungen, relevante Fortbildungsmaßnahmen, Lizenzen usw.) berücksichtigt werden; Ihre Bewerbung sollte eine Telefonnummer enthalten, unter der Sie auch kurzfristig zu erreichen sind.

Sales Associate / Verkaufsberater TZ (m/w/d) THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Lifestyle-Unternehmen, das inspirierende Schmuck- und Uhren-Produkte sowie Sonnenbrillen und weitere Accessoires für Frauen und Männer kreiert. Unsere treibenden Kräfte sind die Liebe zur Mode und die Faszination für die Schaffung einzigartiger, ausdrucksstarker Designs, die immer den aktuellen Trends folgen. Sie besitzen ein ausgeprägtes Fingerspitzengefühl für Formen, Farben und Materialien und zusätzlich noch große Freude an der Beratung von Kunden? Zur Unterstützung unseres Teams im Store Köln Ehrenstraße suchen wir ab sofort als Aushilfen, studentische Aushilfen oder in Teilzeit (10 – 35 Stunden pro Woche) mehrere Köln Ehrenstraße | Sales Associate/Verkaufsberater TZ (m/w/d) Ihr Profil: Sie sind begeisterungsfähig, engagiert, modebewusst und haben Erfahrung im Verkauf von Markenprodukten. Die Freude am Umgang mit Kunden, die Leidenschaft am Verkaufen sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus. Sie haben exzellente kommunikative Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften wie Empathie, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich. Ihre Mission: Sie verstehen sich als Botschafter der Marke THOMAS SABO Sie leisten aktiv einen Beitrag zu den KPIs und allen Zielen Ihres Stores Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen schaffen Sie bei der aktiven Mitarbeit im Verkauf für unsere Kunden stets ein einzigartiges Einkaufserlebnis Mit Ihrer Leidenschaft für einzigartigen Schmuck und Ihrer Begeisterungsfähigkeit schaffen Sie es, Ihre Kunden langfristig an uns zu binden Sie unterstützen Ihren Store Manager bei organisatorischen und administrativen Aufgaben Sie sind offen für Neues und bereit, sich weiterzuentwickeln und sich regelmäßig neue Kenntnisse anzueignen Ihre Vorteile: THOMAS SABO bietet Ihnen eine Position in einem abwechslungsreichen und serviceorientierten Arbeitsumfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, Ihre Talente in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre zum Einsatz zu bringen. Weitere Vorteile sind: Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen Teamorientierte Unternehmenskultur und modernes Arbeitsumfeld Kurze und schnelle Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen Marktgerechtes Gehalt sowie leistungsorientierte Prämien Umfangreiches Trainingsangebot sowie eine eLearning Plattform mit vielfältigen Inhalten Spannende Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten Regelmäßige Teamevents Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke Mitarbeiter-Rabatte auf THOMAS SABO Produkte Trageschmuck zu Repräsentationszwecken Wenn Sie ein Teil unseres THOMAS SABO Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen über unser Online-Bewerbungsformular auf www.thomassabo.com. Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Frau Simone Panagiotides (09123/9715-0, s.panagiotides@thomassabo.com oder per WhatsApp) wenden. Falls Sie mehr über eine Karriere bei THOMAS SABO erfahren und sich über weitere Stellenangebote informieren möchten, besuchen Sie uns auch auf unserer Karriereseite. Als regionaler und internationaler Arbeitgeber bietet THOMAS SABO Menschen jeder Altersstufe und Qualifikationsebene Perspektiven im Unternehmen und unterstützt Diversity in allen Formen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, kultureller und religiöser Herkunft sowie sexueller Orientierung.

INNOVATIV, FAMILIENFREUNDLICH, NAH AM PATIENTEN: Das Universitätsklinikum Gießen und Marburg (UKGM) stellt mit rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den beiden Standorten in Gießen und Marburg die Versorgung unserer jährlich 500.000 Patientinnen und Patienten auf höchstem medizinischen und pflegerischen Niveau sicher. Am Standort Marburg suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt für die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie einen Arzt/Facharzt (m/w/d) für eine unbefristete Einstellung in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung als wiss. Angestellten. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört die stationäre, somatische Versorgung gerontopsychiatri- scher Patient*innen auf einer offen geführten Schwerpunktstation in Zusammenarbeit mit psychiatrischen Kolleg*innen. Ihr Profil: mehrjährige Tätigkeit in der Allgemeinmedizin, Innere Medizin oder Neurologie Freude an geriatrisch-gerontopsychiatrischer Tätigkeit keine psychiatrisch-psychotherapeutischen Vorkenntnisse erforderlich Wir bieten Ihnen: Weiterbildungen in den Zusatzbezeichnungen Geriatrie sowie Psychotherapie volle Übernahme der Kosten der Psychotherapieausbildung in einer kooperierenden Weiterbildungseinrichtung Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung durch großzügige Fort- und Weiterbildungsangebote und der Teilnahme an Kongressen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit individuell angepassten Arbeitszeitmodellen und auf Ihre familiären Bedürfnisse abgestimmte Teilzeitoptionen Möglichkeiten zur wissenschaftlichen Qualifikation, einschließlich Promotion und Habilitation ein freundliches und kollegiales Miteinander in einem hochmotivierten Team bei Vorliegen der Voraussetzungen nach hessischem Hochschulgesetz ist eine unbefristete Anstellung möglich Das UKGM ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Am Klinikum besteht eine Kindertagesstätte. Ärztliche/wissenschaftliche Mitarbeiter*innen beim UKGM stehen im Landesdienst. Die Vergütung erfolgt da- her gemäß Tarifvertrag Ärzte Hessen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt eingestellt. Zur Erhöhung des Frauenanteils im wissen- schaftlichen Bereich fordern wir insbesondere qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Wir weisen darauf hin, dass Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar sind. Bei Aufnahme einer Tätigkeit am UKGM, unabhängig vom Einsatzort, ist der Nachweis eines ausreichenden Immunschutzes gemäß §§ 20, 23, 23a IfSG erforderlich. Gerne steht Ihnen Prof. Dr. T. Kircher unter der Telefonnummer 06421/58-66219 für weitere Auskünfte zur Verfügung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 10.01.2025 an: Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie Herrn Prof. Dr. T. Kircher Rudolf-Bultmann-Straße 8 35039 Marburg oder per E-Mail an: Kathrin.Finger@uk-gm.de Bitte beachten Sie: Grundsätzlich ist eine Bewerbung auch über die angegebene E-Mail-Adresse möglich. Eine Verschlüsselung findet dabei zurzeit jedoch nicht statt. Wenn Sie diese unverschlüsselte Möglichkeit nicht nutzen möchten, wird von uns für Ihre Bewerbung der Postweg empfohlen. Die gleiche Empfehlung gilt regelhaft, sofern mit der Bewerbung sensible Daten übermittelt werden sollen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Mehr Informationen über das UKGM finden Sie unter: www.ukgm.de

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Die Abteilung für Allergologie, Berufs- und Umweltdermatologie (Leitender Arzt und Oberarzt: Prof. Dr. med. Heinrich Dickel) ist Teil der Universitätsklinik für Dermatologie, Venerologie und Allergologie (Klinikdirektor: Univ.-Prof. Dr. med. Eggert Stockfleth). Vertreten werden sämtliche Bereiche der modernen Patientenversorgung. Besondere Schwerpunkte der Abteilung sind die Behandlung von Allergien sowie arbeitsbedingten Haut- und Hautkrebserkrankungen. Study Nurse / MFA (m/w/d) Allergologie zunächst befristet für 1 Jahr, mit der Option der Verlängerung zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Voll- oder Teilzeit Die Abteilung für Allergologie, Berufs- und Umweltdermatologie (Leitender Arzt und Oberarzt: Prof. Dr. med. Heinrich Dickel) ist Teil der Universitätsklinik für Dermatologie, Venerologie und Allergologie (Klinikdirektor: Univ.-Prof. Dr. med. Eggert Stockfleth). Vertreten werden sämtliche Bereiche der modernen Patientenversorgung. Besondere Schwerpunkte der Abteilung sind die Behandlung von Allergien sowie arbeitsbedingten Haut- und Hautkrebserkrankungen. Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Jahressonderzahlung Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum Ihr neues Tätigkeitsfeld Ihr neues Tätigkeitsfeld Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung klinischer Studien mit den Schwerpunkten Allergologie und Berufsdermatologie (u. a. Therapie der Urtikaria, Therapie des Handekzems) Hierzu gehören insbesondere: Studienvisiten, Dokumentation sowie Studieninitiierung Terminplanung Behandlungen Rekrutierung und Betreuung von Studienpatienten Laborarbeiten Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsberuf bspw. als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung und/oder Interesse an der Mitwirkung bei klinischen Studien Good Clinical Practice (GCP)-Kenntnisse mit entsprechender Zertifizierung (wünschenswert) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Versierter Umgang mit den gängigen Computerprogrammen Zuverlässige und nach Einarbeitung selbstständige Arbeitsweise Hohe Motivation und Begeisterung für die Aufgabe Flexibilität im Umgang mit wechselnden fachlichen und terminlichen Anforderungen Ihr Ansprechpartner Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Herr Prof. Dr. Heinrich Dickel Oberarzt der Universitätsklinik für Dermatologie, Venerologie und Allergologie; Ltd. Arzt der Abteilung für Allergologie, Berufs- und Umweltdermatologie Tel.: +49 (0)234 509-3452 E-Mail: allergologie.sekretariat@klinikum-bochum.de www.klinikum-bochum.de

BPW ist der verlässliche Mobilitäts- und Systempartner für die Transportindustrie. Die Technologien und Dienstleistungen der BPW Gruppe schaffen höchste Transparenz in den Verlade- und Transportprozessen und ermöglichen Fahrzeugbetreibern ein effizientes Flottenmanagement. Die inhabergeführte Unternehmensgruppe mit Sitz in Wiehl (nahe Köln) beschäftigt weltweit rund 6.800 Mitarbeitende. Mitarbeiter Zoll- und Außenhandel (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Bearbeitung aller erforderlichen Versand- und Zolldokumente inkl. Akkreditive und Dokumenteninkassi Sie stellen die Einhaltung aller relevanten Zoll- und Exportvorschriften sicher Sie koordinieren und überwachen die Exportvorgänge Sie unterstützen den Ausfuhrbeauftragten in zoll- und außenhandelsrechtlichen Fragestellungen Sie stimmen sich im Tagesgeschäft eng mit den Fachabteilungen, Speditionen und unseren Auslandsgesellschaften ab Sie unterstützen in Projekten Sie erstellen Präferenznachweise nach geltenden Ursprungsregeln Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Sie haben fundierte Kenntnisse der nationalen und internationalen Zollvorschriften und Exportbestimmungen Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Speditionen Sie zeichnet zuverlässiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie gutes Zeitmanagement aus Sie haben Erfahrung im Arbeiten mit SAP sowie MS-Office und haben Spaß an der Arbeit im Team Sie verfügen idealerweise über englische Sprachkenntnisse Ihre Vorteile Zufriedene Mitarbeiter/innen sind die beste Voraussetzung für zufriedene Kunden. Wir bieten das Arbeitsumfeld dafür. Sie profitieren von einer gelebten Vertrauensarbeitszeit, einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, individueller Gesundheitsvorsorge, einem umfangreichen Sportprogramm mit firmeneigenem Fitnessstudio, eigenem Betriebsrestaurant und einer individuellen Personalentwicklung. Das macht uns zu einem der Top Arbeitgeber. Ausgestattet mit großem Handlungsspielraum arbeiten Sie in einem hochmotivierten interdisziplinären Team in einem modernen und kreativen Arbeitsumfeld. Sie erwartet eine Position in einer langfristig agierenden Unternehmensgruppe, in der die gelebte Verantwortung eine lange Tradition hat und der wir mit unserer fortwährenden Mitgliedschaft bei UN Global Compact, der weltweit größten und wichtigsten Initiative für nachhaltige und verantwortungsvolle Unternehmensführung Ausdruck verleihen. Die Benefits auf einen Blick Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Haben Sie noch Fragen? Bei Fragen hilft Ihnen gerne Holger Schneider unter der Telefonnummer 02262 / 78-1742 weiter!

Leiter Vertrieb (all genders) Nordrhein-Westfalen Permanent Packaging and Containers Job ID: 12253 Leiter Vertrieb (all genders) Chance in Familienunternehmen! Job Description Das Unternehmen Unser Mandant mit Sitz im Oberbergischen unweit von Köln, ist eine inhabergeführte Unternehmensgruppe mit mehr als 800 Mitarbeitenden an sechs internationalen Standorten. Das Produktprogramm umfasst Verpackungen aus Kunststoff für die Lebensmittelindustrie. Das Unternehmen ist geprägt durch langjährige Kundenbeziehungen zu namhaften internationalen Markenartikelherstellern und durch das breite Technologiespektrum. Es wird die/der Leiter/in Vertrieb für die neu geschaffene Stelle gesucht, die/der an die Geschäftsführung berichten wird. Branche: Verpackungen / Kunststoff Standort: NRW, Oberbergischer Kreis Ihre Aufgaben Verantwortung für die Bereiche Key Account Management und Innendienst für den entsprechenden Kundenkreis Betreuung der eigenen Bestandkunden im internationalen Kontext inklusive der Erarbeitung von Strategien, das Bestandkundengeschäft unternehmensweit auszuweiten Schnittstelle zu Entwicklung und Fertigung zur optimalen Bestimmung der Kundenbedürfnisse inklusive der Ausarbeitung der Kalkulationen und der Erstellung der Angebote Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung zur Entwicklung nachhaltiger und kundenorientierter Verpackungslösungen Stärkung der strategischen Ausrichtung des Vertriebs in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Sparringspartner der Geschäftsführung in Bezug auf Marktanforderungen und Nachfrageverhalten, Markt- und Wettbewerbsanalysen Teilnahme an Messen und aktive Vorbereitung der eigenen Messeauftritte Ihr Profil Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine entsprechende kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Tätigkeit (mind. 5 Jahre) im Vertrieb in einem produzierenden Unternehmen der Kunststoff- oder Verpackungsbranche, bevorzugt aus dem Mittelstand Führungserfahrung ist wünschenswert – Kandidaten, die den ‚nächsten Schritt‘ gehen möchten, sind ebenfalls willkommen Motivierende, unternehmerisch denkende und selbst anpackende Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz Strukturiert und nachhaltig agierende Führungskraft, die mit Freude an der Weiterentwicklung ihres Teams arbeitet und sich als Teil dessen sieht Sehr gute kommunikative Fähigkeiten gepaart mit Empathie und dem Wunsch nach langfristiger, nachhaltiger Entwicklung des Bereichs Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Unser Mandant bietet Ein familiäres und international geprägtes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen Eine kollegiale und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen Eine attraktives Vergütungspaket sowie ein Dienstwagen auch zur Privatnutzung, falls gewünscht Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (inklusive Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Ihres derzeitigen Gehalts und der Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Unser Berater, Herr Olaf Schnell, wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Gender-Hinweis: Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Consultant Olaf Schnell Partner olaf.schnell@eoexecutives.com EO EXECUTIVES Location: EO International GmbH Pantaleonswall 27 50676 Köln E-Mail: admin@eoexecutives.com

Marketing-Assistent*in (m/w/d) Co-med GmbH & Co.KG Marketing-Assistent*in (m/w/d) in Vollzeit Steigen Sie ein in den krisensicheren medizinischen Zukunftsmarkt. Werden Sie jetzt Teil unseres innovativen Großhandelsunternehmens. Die Cooperation medizintechnischer Fachgeschäfte ist mit mehr als 50 angeschlossenen Fachhändlern die größte Verbundkooperation in Deutschland. Auch in Zukunft wollen wir eine treibende Kraft im Gesundheitsmarkt sein, um die marktführende Position zu sichern und weiter auszubauen. Wir suchen zur Verstärkung unseres Markt-Teams einen Marketing-Assistent*in (m/w/d) in Vollzeit Ihr Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg Erstellung von Produktbeschreibungen und Herausarbeitung von Produktvorteilen Pflege von Produktdaten Kommunikation mit Lieferanten und Händlern Organisatorische und administrative Aufgaben. Unterstützung bei der Umsetzung unserer Print- und Online-Kampagnen. Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische oder marketingorientierte Ausbildung Selbstständige, exakte und vorausschauende Arbeitsweise Kreativität und die Fähigkeit, komplexe Inhalte auf den Punkt zu bringen Sehr gute Rechtschreibung und ein ausgeprägtes Gefühl für die deutsche Sprache Kenntnisse in der Bildbearbeitung und Erstellung von visuellen Inhalten sind von Vorteil Kenntnisse im medizinischen Bereich sind von Vorteil Wir bieten: Sicheres Arbeitsverhältnis: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Marktumfeld Gestaltungsspielraum: Hohe Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten Flexible Arbeitsmodelle: Homeoffice-Option, Gleitzeitregelung und 29 Tage Urlaub für eine gute Work-Life-Balance Attraktive Benefits: betriebliche Altersvorsorge und Job-Rad Ein tolles Team: Wir unterstützen uns gegenseitig und schaffen damit Großartiges Individuelle Entwicklung: Gründliche Einarbeitung für einen erfolgreichen Start und firmeninterne Weiterbildungsangebote Kontakt: Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an: bewerbung_wz@co-med.de Co-med GmbH & Co.KG Herr Dr. Michael Ebener Hochstraße 1 66265 Heusweiler www.co-med.de

MONCARA, die exklusive Marke für lupenreinen Diamantschmuck, steht vom ersten Entwurf mit Papier und Stift, über das Einfassen der Steine, bis zur Zertifizierung der fertigen Schmuckstücke, für hochwertige Handwerkskunst „Made in Germany“. In unserer Manufaktur werden mit Hilfe modernster Technik und Liebe zum Detail von qualifizierten Mitarbeiter*innen faszinierende Schmuckstücke von bleibendem Wert gefertigt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt VERKAUFSBERATER (M/W/D) in Teilzeit oder als Aushilfe für unsere Schmuckabteilung in Bonn. Ihre Aufgaben: Professionelle Dekoration und Präsentation unserer hochwertigen Schmuckkollektion Fachkundige Beratung unserer anspruchsvollen Kunden Umsetzung von Verkaufsaktionen Sorgfältige Pflege des Warenbestandes Unsere Erwartungen: Sie haben Erfahrung und Freude am Verkauf von qualitativ hochwertigen Markenartikeln, vorzugsweise in der Schmuckbranche Sie haben ein gepflegtes Äußeres sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse Sie haben Kenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln (Handy, Laptop) Wir bieten: Eine interessante, herausfordernde Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeit Gründliche Einarbeitung, gute Betreuung Die Chance sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln Umfangreiche Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung@moncara.eu MADE IN GERMANY

Arztsekretärin (m/w/d) Ambulanz Innere Medizin Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Die Medizinische Klinik I (Direktor: Prof. Dr. med. Wolfgang E. Schmidt) verfügt über ca. 130 Betten und versorgt jährlich über 7.200 stationäre Patienten in den Bereichen Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie/Hepatologie, Diabetologie/Stoffwechsel, Infektiologie, Rheumatologie/Autoimmunerkrankungen und internistische Intensivmedizin. Es besteht eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Klinik für Kardiologie und der Klinik für Hämatologie und Onkologie im Hause. Gemeinsam mit der Chirurgischen Klinik werden ein interdisziplinäres Bauch-, Pankreas- und Darmzentrum betrieben. Arztsekretärin (m/w/d) des leitenden Arztes der Ambulanz Innere Medizin für den Standort Klinik Blankenstein zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Voll- oder Teilzeit Die Medizinische Klinik I (Direktor: Prof. Dr. med. Wolfgang E. Schmidt) verfügt über ca. 130 Betten und versorgt jährlich über 7.200 stationäre Patienten in den Bereichen Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie/Hepatologie, Diabetologie/Stoffwechsel, Infektiologie, Rheumatologie/Autoimmunerkrankungen und internistische Intensivmedizin. Es besteht eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Klinik für Kardiologie und der Klinik für Hämatologie und Onkologie im Hause. Gemeinsam mit der Chirurgischen Klinik werden ein interdisziplinäres Bauch-, Pankreas- und Darmzentrum betrieben. Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Aktive Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung, bspw. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Ihr neues Tätigkeitsfeld Ihr neues Tätigkeitsfeld Allgemeiner Schriftverkehr, Posteingang, Postausgang, E-Mail-Verwaltung Schreiben medizinischer Berichte und Arztbriefe nach Anweisung oder Diktat Erstellen und Verwalten der Krankengeschichten Ansprechpartner/-in für Beschäftigte und Patienten Terminkoordination Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Berufsabschluss Berufserfahrung in einem medizinischen Sekretariat sowie Kenntnisse im Umgang mit ORBIS (wünschenswert) Gute Kenntnisse der medizinischen Terminologie Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten (Outlook, Word, Excel) Selbstständigkeit, ausgeprägtes Organisationstalent und höfliche Umgangsformen Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Patienten Ihr Ansprechpartner Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Herr Prof. Dr. Wolfgang E. Schmidt Klinikdirektor / Medizinische Klinik I - Innere Medizin Tel.: +49 (0)234 509-2311 E-Mail: sekretariat.mk1@klinikum-bochum.de www.klinikum-bochum.de

Bei uns läuft's – immer und mit Sicherheit auch in die Zukunft! Die Rhein-Main-Rohrleitungstransportgesellschaft (RMR) betreibt als Tochterunternehmen von Shell, bp und Esso ein Pipelinesystem und steht für einen umweltschonenden Transport von Produkten. Über eine Strecke von über 500 km erfolgt der Transport mit optimiertem Energieaufwand und ohne Belastung der öffentlichen Verkehrswege zu Großabnehmern entlang des Trassenverlaufs. RMR leistet mit ihrem Service einen bedeutenden Beitrag zur Versorgungssicherheit in Deutschland. Treiben Sie Ihre Ideen mit der RMR voran und wachsen Sie mit Ihrem neuen Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung unseres Teams in Köln-Godorf suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur Instandhaltung Kommunikationstechnik / Netzwerktechnik (m/w/x) Willkommen im Team RMR: Werden Sie Teil eines hochmotivierten und qualifizierten IT-/OT-Teams. Gestalten Sie den kontinuierlichen Auf- und Umbau auf moderne Netzwerk- und Sicherheitstechnik mit. Arbeiten Sie für ein zukunftssicheres Unternehmen, das langfristig denkt und sich der Bedeutung seiner Aufgabe bewusst ist. Tauschen Sie sich regelmäßig mit Kollegen anderer Pipelines aus, um gegenseitig vom Wissen Anderer zu profitieren. Willkommen im Team RMR: Erhalten Sie die hohe Verfügbarkeit unseres eigenen über 600 km langen Kommunikationsnetzes (Fiber und Kupfer). Koordinieren Sie nach der Einarbeitung als Projektleiter die Erneuerung der Kommunikations- und Netzwerktechnik. Gestalten Sie den IT-OT-Sicherheitsprozess aktiv mit. Gestalten Sie die Zukunft der IT und OT als fachlicher Ansprechpartner Kommunikationstechnik mit. Planen und vertreten Sie die kurz- und mittelfristige Kosten- und Investitionsplanung. Unsere Benefits für Sie: Möglichkeit des Aufstiegs zum Gruppenleiter. Attraktive Vergütung in Anlehnung an die branchenüblichen Gehaltsstrukturen der Petrochemie (13 Monatsgehälter, Urlaubsgeld, Bonus, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad). Flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten. Kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten Team, hohes Maß an Freiraum und selbständigem Arbeiten. Flache Hierarchien sowie eine offene und persönliche Kommunikationskultur. Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen mit internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten. Regelmäßige Firmenevents, Gesundheitstage, Bereitstellung Getränke, etc. Überzeugen Sie uns: mit einem abgeschlossenen Ingenieursstudium (B. Sc. / M. Sc.) der Fachrichtungen Informations- und Kommunikationstechnik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik o.ä., mit der Begeisterung, technische Lösungen zu entwickeln und deren Umsetzung zu gestalten, mit erster Berufserfahrung in der Projektabwicklung oder -leitung im Bereich Informations- /Kommunikations- oder Automatisierungstechnik, mit weiteren Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit wie Erfahrung in Konfiguration und Betrieb von IT-Sicherheitstechnologien (DNS, Routing, VPN, Authentifikation, Firewalls) oder ITSiG- / bzw. Audit-Management, mit sicheren Englischkenntnissen in Wort und Schrift, Umgang mit SAP und den Standard MS-Office-Programmen, mit Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit This Position requires fluent German language skills (min. level C1), written and spoken. Haben wir Sie überzeugt? Dann werden Sie Teil des Teams RMR! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Frau Sirkke Hoor unter bewerbung@rmr-gmbh.de Möchten Sie mehr über die RMR erfahren, so klicken Sie auf diesen Video-Link. RHEIN–MAIN-ROHRLEITUNGSTRANSPORTGESELLSCHAFT MBH | Personalabteilung Godorfer Hauptstraße 186 | 50997 Köln | www.rmr-gmbh.de

Abteilungsleiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung und Personal Unser Mandant ist ein moderner, stetig wachsender Produktionsbetrieb und seit über 40 Jahren im Maschinenbau tätig. Mit seinen rund 160 Mitarbeitern überzeugt unser Mandant national und international mit innovativen, durchdachten und ausgereiften Lösungen aus eigenen Standardbaureihen und kundenspezifischen Individuallösungen. Im Großraum Osnabrück suchen wir eine gestandene Persönlichkeit, die mit Engagement und Leidenschaft Verantwortung für die Finanzen und das Personalmanagement übernimmt. Ihre Aufgaben: Für die Bereiche Finanzen und Personalwesen tragen Sie gemeinsam mit einem kleinen Team die Verantwortung Sie stellen die termingerechte Erstellung der Monats-, Jahres- und Konzernabschlüsse (HGB) sicher und steuern im Tagesgeschäft Zahlungsverkehr, Mahnwesen und Liquiditätsplanung Regelmäßig erstellen Sie Reportings, übernehmen Budgetierung und Forecast und verantworten die Lohnbuchhaltung Im Personalwesen sorgen Sie für die Steuerung und Weiterentwicklung der Personalstrategie, einschließlich Rekrutierung, Weiterbildung sowie Mitarbeiterentwicklung und -bindung Für alle externen Schnittstellen Ihrer Bereiche (Banken, Steuerberater, Recruiting Partner etc.) fungieren Sie stets als kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner Ihre Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling und/oder Personalwesen Im Bereich Finanzen und Personal bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung mit, idealerweise mit erster Führungserfahrung Mit den gängigen ERP- und Personal-Systemen (gerne DATEV) sowie MS Office arbeiten Sie sicher und routiniert Sie überzeugen mit Ihrer analytischen Denkweise und gehen Ihre Aufgaben strukturiert und durchdacht an Im Tagesgeschäft profitieren Sie von Ihrem Kommunikationsgeschick und verstehen es, unterschiedliche Abteilungen miteinander zu vernetzen In wichtiger Vertrauensposition der Inhaberfamilie verantworten Sie mit großem Gestaltungsspielraum Ihre Bereiche und profitieren von einer familiären Struktur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Standort Landkreis Osnabrück Beschäftigungsart Vollzeit Eintrittstermin Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Highlight Ganzheitliche Verantwortung für das Finanz- und Personalwesen mit strategischem WeitblickInteresse? Dann freuen sich die Personalberater, Frau Viviane Kuhlmann und Herr Christian Vaske, auf Ihren Anruf. Auch wenn Sie bisher noch nicht konkret an einen Wechsel gedacht haben, wollen wir gern das Gespräch mit Ihnen aufnehmen. Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem derzeitigen Jahresgehalt und der Kündigungsfrist senden Sie bitte unter der Kennziffer 1062410 an die nebenstehende Adresse. Vertraulichkeit und die Berücksichtigung von Sperrvermerken sind selbstverständlich. bewerber@wefersundcoll.de T +49 441 / 77919 – 11 Wefers & Coll. Unternehmerberatung GmbH & Co. KG Unter den Eichen 26 26122 Oldenburg

Mitarbeiter*in Sachbearbeitung (m/w/d) Stellenausschreibung Der Selbsthilfe-Bund Blasenkrebs e.V. ist der Zusammenschluss von Einzelpersonen und Selbsthilfegruppen, die sich in ehrenamtlicher Arbeit um an Blasenkrebs erkrankte Menschen und deren Angehörige kümmern. Er wurde 2004 in Berlin gegründet und hat seinen Sitz in Bonn. Schrittweise entwickelte sich der gemeinnützige Verein zu dem bundesweit aktiven Verband, der heute fester Bestandteil der Krebs-Selbsthilfe in Deutschland ist. Derzeit zählt er rund 850 Mitglieder und hat über 60 Selbsthilfegruppen. Der ShB steht unter der Schirmherrschaft der Stiftung Deutsche Krebshilfe und ist Mitglied im Haus der Krebs-Selbsthilfe – Bundesverband e. V. (HKSH-BV). Für unsere Geschäftsstelle in Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit eine/n Mitarbeiter*in (m/w/d) / Sachbearbeitung Die Vergütung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen in Anlehnung an TVÖD. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden. Ihre Aufgaben Sie unterstützen die Leitung der Geschäftsstelle und den ehrenamtlichen Vorstand. Dazu übernehmen Sie operative und administrative Aufgaben der Geschäftsstelle: Allgemeine Büroorganisation: Post, E-Mail-Korrespondenz, Telefon, Dokumentation, Mitgliederverwaltung Ansprechpartner*in für Funktionsträger sowie für Betroffene und Angehörige und Kontakt zu Dienstleistern Mitarbeit bei der Organisation, Durchführung und Nachbereitung von ShB Veranstaltungen (z.B. Delegiertenversammlung, Fachtagungen, Seminare) sowie externen Messen und Kongressen Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit: z.B. Pflegen und Bespielen unseres Internet- und Intranet-Auftritts und Social-Media-Kanäle Mitarbeit in der Redaktion unserer Zeitschrift: Redaktionelle Arbeiten, Textkorrektorat und -lektorat Medienbeobachtung und -auswertung Erforderliche Fachkenntnisse Mehrjährige Erfahrung als Sekretärin/Assistentin, Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Von Vorteil: Erfahrung im Arbeitsfeld mit sozialem Hintergrund Sehr gute PC-Kenntnisse: MS-Office-Programme (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Adobe) Anwendungskenntnisse wünschenswert: Wordpress (WCMS) Kenntnisse der englischen Sprache Ihr Profil Sie arbeiten routiniert mit modernen Kommunikationsmitteln. Die MS Office-Programme sind Ihnen vertraut. Sie sind offen, freundlich und professionell im Umgang mit Kolleg*innen, ehrenamtlich Mitarbeitenden und Dienstleistern. Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich. Sie sind bereit zu Dienstreisen und können gelegentlich Veranstaltungen am Wochenende wahrnehmen. Sie sind bereit, sich die Arbeitsweise der Krebs-Selbsthilfe sowie medizinische Grundkenntnisse über die Blasenkrebserkrankung und ihre Therapien anzueignen. Bei Interesse senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins ausschließlich per E-Mail an info@blasenkrebs-shb.de. Selbsthilfe-Bund Blasenkrebs e.V. Thomas-Mann-Str. 40 53111 Bonn Für Fragen steht Ihnen Frau Busch unter Tel. 0228 33 88 9 150 zur Verfügung.

Costumer Service Mitarbeiter (m/w/d) Costumer Service Mitarbeiter (m/w/d) - Homeoffice & Büro kombiniert Die DIS AG ist nicht nur einer der größten Personaldienstleister in Deutschland, sondern auch der absolute Experte, wenn es darum geht, Fach- und Führungskräfte an den Mann (oder die Frau) zu bringen. Unsere Lieblingsbereiche? Finance, Industrie, Office & Management, Banking und IT. Hast du Freude am telefonischen und schriftlichen Austausch mit Kunden (m/w/d)? Möchtest du deine Leidenschaft für großartigen Service in einer Rolle als Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) voll ausleben? Dann zögere nicht und bewirb dich jetzt bei uns als Mitarbeiter (m/w/d) im Customer Service! Für unseren Kunden, ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Cash Management mit Sitz im Westen von Düsseldorf, suchen wir engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Customer Service, die auch in anspruchsvollen Situationen freundlich und lösungsorientiert bleiben. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Kompetente Beratung der Kunden per Telefon und E-Mail Bearbeitung und Klärung von Kundenanfragen Umgang mit Reklamationen und Beschwerden Übernahme teambezogener Aufgaben je nach Bedarf Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Freude am telefonischen und schriftlichen Kundenkontakt Grundlegende Excel-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2) Sauberes Führungszeugnis und keine negativen Schufa-Einträge Perspektiven 3 Tage Homeoffice nach der Einarbeitung garantiert Bezuschussung des Job-Tickets Flexible Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Ihr Kontakt Frau Franziska Hoffmann Franziska.Hoffmann@dis-ag.com DIS AG Office & Management Johannstraße 1 40476 Düsseldorf Telefon +49 341 1406836 www.dis-ag.com Impressum

Wir, die TEDi GmbH & Co. KG, suchen Sie zur Unterstützung als Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d) Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 35.000 Mitarbeiter (m/w/d) in über 3.200 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Für unseren weiteren Wachstumskurs suchen wir Kollegen (m/w/d) für unsere Filialen. Was Sie bei uns machen Sie kümmern sich darum, dass unsere Filiale rund läuft und behalten dabei den Überblick. Ebenso schreiben Sie die Arbeitspläne für die Mitarbeitenden, erledigen den anfallenden Papierkram und organisieren die Abläufe in der Filiale. Neuen Kollegen stehen Sie mit Rat und Tat zur Seite, aber auch das Kassieren und eine ansprechende Warenpräsentation gehören für Sie dazu. Und wenn es um Reduzierungen oder Retouren geht, sind Sie die erste Ansprechperson. Was Sie mitbringen Sie haben in letzter Zeit schon Know-how im Einzelhandel sammeln können und haben Lust darauf, Ihr ganzes Team daran teilhaben zu lassen? Super! Ihre Motivation springt leicht auf andere über, Sie behalten aber auch immer die Kosten im Blick? Perfekt! Dann bewerben Sie sich doch einfach bei uns. Dafür sorgen wir Das Wichtigste vorab: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis – und zudem ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet. Und wenn Sie irgendwann neue Aufgaben oder mehr Verantwortung übernehmen wollen, geben wir Ihnen gerne die Chance dazu. Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt! Haben Sie noch Fragen? Melden Sie sich gern telefonisch. Wir sind montags bis freitags von 9 bis 18 Uhr erreichbar. Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Wir, die TEDi GmbH & Co. KG, suchen Sie zur Unterstützung als Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d) Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 35.000 Mitarbeiter (m/w/d) in über 3.200 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Für unseren weiteren Wachstumskurs suchen wir Kollegen (m/w/d) für unsere Filialen. Was Sie bei uns machen Sie kümmern sich darum, dass unsere Filiale rund läuft und behalten dabei den Überblick. Ebenso schreiben Sie die Arbeitspläne für die Mitarbeitenden, erledigen den anfallenden Papierkram und organisieren die Abläufe in der Filiale. Neuen Kollegen stehen Sie mit Rat und Tat zur Seite, aber auch das Kassieren und eine ansprechende Warenpräsentation gehören für Sie dazu. Und wenn es um Reduzierungen oder Retouren geht, sind Sie die erste Ansprechperson. Was Sie mitbringen Sie haben in letzter Zeit schon Know-how im Einzelhandel sammeln können und haben Lust darauf, Ihr ganzes Team daran teilhaben zu lassen? Super! Ihre Motivation springt leicht auf andere über, Sie behalten aber auch immer die Kosten im Blick? Perfekt! Dann bewerben Sie sich doch einfach bei uns. Dafür sorgen wir Das Wichtigste vorab: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis – und zudem ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet. Und wenn Sie irgendwann neue Aufgaben oder mehr Verantwortung übernehmen wollen, geben wir Ihnen gerne die Chance dazu. Warten Sie nicht, bewerben Sie sich jetzt! Haben Sie noch Fragen? Melden Sie sich gern telefonisch. Wir sind montags bis freitags von 9 bis 18 Uhr erreichbar. Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

»WIR BIETEN HERAUSFORDERUNGEN« Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund 1.000 Kolleginnen und Kollegen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies, damit die H-BRS mit ihren mehr als 9.000 Studierenden aus mehr als 100 Nationen in derzeit 40 Studiengängen noch besser wird. Nehmen Sie die Herausforderung an? Wir suchen ab dem 01.01.2025 im Dezernat Studentische Angelegenheiten und Allgemeine Studienberatung am Campus Sankt Augustin eine:n Sachbearbeiter:in Prüfungsservice (d/m/w) Ihre Aufgaben: Sie betreuen die administrative Vor- und Nachbereitung von Modulprüfungen der Studierenden. erfassen die Prüfungsleistungen und archivieren die Klausurunterlagen. erstellen die Abschlusszeugnisse, Urkunden und Diploma Supplements für Studierende nach Abschluss des Studiums. beraten die Studierenden in allen Prüfungsangelegenheiten aufgrund der jeweils geltenden Prüfungsordnungen. Unsere Erwartungen: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation. bringen idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendung von Rechtsgrundlagen mit. haben Erfahrung im Umgang mit Publikum und überzeugen durch Freundlichkeit und Professionalität. verfügen über gute Kenntnisse der MS Office-Produkte und arbeiten sich schnell in EDV-Systeme ein. arbeiten gerne in Projekten und behalten den Überblick. Unser Angebot: Wir als Arbeitgeberin bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit: In einem modernen Umfeld, vergütet nach Entgeltgruppe 9a TV-L und befristet für 2 Jahre. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen, sie ist zudem teilzeitgeeignet. ermöglichen Verlässlichkeit: Die Bezahlung nach Tarifvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge geben Ihnen heute und in Zukunft finanzielle Sicherheit. Sie haben 30 Tage Urlaub pro Jahr und der 24. Dezember, der 31. Dezember und der Rosenmontag sind zusätzlich arbeitsfrei. gestalten Ihre Karriere: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Die Aufgaben sind spannend und vielfältig. Dazu bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie arbeiten dabei in einer innovativen und dynamischen Wissenschaftseinrichtung, an der Menschen mit verschiedensten beruflichen und kulturellen Hintergründen tätig sind. Zusätzlich haben Sie auch als Beschäftigte die Möglichkeit, an einem über Erasmus geförderten Auslandsaufenthalt teilzunehmen. setzen uns für Work-Life-Balance und Gesundheit ein: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und familiengerechte Arbeitsbedingungen. Unser umfassendes Gesundheitsprogramm fördert Fitness und Entspannung – sogar während Ihrer Arbeitszeit. leben Werte und Miteinander: Wir arbeiten gemeinsam an Lösungen. Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Wort. Als Forschungs- und Bildungseinrichtung widmen wir uns den aktuellen globalen Themen, übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern dabei Innovationen. Die H-BRS macht sich stark für Chancengleichheit und Diversität. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die H-BRS ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule – und stolz darauf. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen sind Teil unserer Hochschule – Inklusion ist uns ein wichtiges Anliegen. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Michaela Heinrich unter der Telefonnummer +49 2241 865 647 oder per E-Mail an michaela.heinrich@h-brs.de. Fragen zur Gleichstellung und zur familiengerechten Hochschule beantwortet Ihnen die Gleichstellungsbeauftragte Dr. Barbara Hillen-Haas unter +49 2241 865 268. Werden Sie Teil der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) und bewerben Sie sich jetzt über unser Onlineformular bis zum 03.01.2025 (Referenz 82/24). Allgemeine Informationen zur Karriere an der H-BRS finden Sie unter: www.h-brs.de/karriere

Bereichern Sie unser Team als Mitarbeiter:in (m/w/d) für das Sekretariat Herne | Vollzeit | Unbefristet | zum 01.04.2025 Die LWL-Maßregelvollzugsklinik Herne ist Teil eines Netzwerkes von Spezialeinrichtungen für den Maßregelvollzug in Trägerschaft des Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL). Die Klinik verfügt über 90 stationäre Behandlungsplätze für die Versorgung von primär psychisch kranken Straftätern nach § 63 Strafgesetzbuch. In fünf therapeutischen Einheiten arbeiten multiprofessionelle Teams auf der Basis differenzierter Behandlungskonzepte im Sinne einer mehrdimensionalen Therapie. Die Klinik ist seit dem 2. Februar 2011 in Betrieb. Seit Dezember 2011 ist die Klinik nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Ihre Aufgaben u. a. Ihre Aufgaben u. a. Unterstützung der Klinikleitung in administrativen und organisatorischen Aufgaben Planung von Besprechungen, Sitzungen und anderen Veranstaltungen Entgegennahme interner und externer Telefonate, Erstellung des Schriftverkehrs und anderer wichtiger Geschäftsdokumente, Postein- und ausgang, Terminkoordination Archivierungstätigkeiten (Digitalisierung der Bestandsakten, Scannen von Patientenakten) Unterstützung bei der Organisation und Vorbereitung von Lehrveranstaltungen Ihr Profil Ihr Profil Eine erfolgreich absolvierte qualifizierte Sekretariatsausbildung, Ausbildung zur Bürokauffrau / zum Bürokaufmann, Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement oder Bürokommunikation, Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellten oder Justizfachangestellten Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen und moderner Kommunikationstechnik Organisationstalent, hohe Motivation und soziale Kompetenz Englischkenntnisse in Wort und Schrift wären von Vorteil Unser Angebot Unser Angebot Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD, soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes, betriebliche Altersversorgung Eine digitale Lernplattform sowie flexible Handhabung der Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine Kooperation mit dem AWO-Elternservice Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. Dienstrad-Leasing und Corporate Benefits Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Informationen zur LWL-Maßregelvollzugsklinik Herne finden Sie auf unserer Homepage: www.lwl-forensik-herne.de. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie uns diese mit den üblichen Unterlagen spätestens bis zum 31.01.2025. Ihre Zukunft bei uns! forms.html.pvmv.bewerbenbutton.druckansicht Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen. forms.html.pvmv.bewerbenbutton.druckansicht Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Informationen zur LWL-Maßregelvollzugsklinik Herne finden Sie auf unserer Homepage: www.lwl-forensik-herne.de. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie uns diese mit den üblichen Unterlagen spätestens bis zum 31.01.2025. Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben. LWL-Maßregelvollzugsklinik Herne Wilhelmstr. 120 44649 Herne Bei Fragen zur Stellenausschreibung: Frau Marie Springenberg 0234 5077-1727 Bei fachlichen Fragen zur Stelle: Frau Enders 02325 3724-2110 Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: jobs-lwl-massregelvollzug.de und folgen Sie uns!

Konecranes Moves what matters.™ Konecranes bewegt die Welt – und setzt dabei neue Maßstäbe im Materialumschlag. Mit über 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Ländern sind wir ein global führender Partner für unterschiedlichste Industrien. Unsere Lösungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit – von der Optimierung alltäglicher Abläufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft. Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns – und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zählt. Manager, Sales LLE (m/w/d) Das bieten wir dir: Umfassende Einarbeitung 30 Tage Urlaub Homeoffice und flexible Arbeitszeitgestaltung Aktiensparprogramm Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung E-Bike Leasing Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- & Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung) Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Das gibt’s bei uns zu tun: Führung und Weiterentwicklung eines Vertriebsteams im Bereich LLE (Light Lifting Equipment) Verantwortung für die Erreichung der Vertriebsziele und effizienten Personaleinsatz im Außendienst Analyse von Marktpotenzialen und Wettbewerbsaktivitäten zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten Durchführung von Verkaufsverhandlungen und Abschluss komplexer Aufträge in Zusammenarbeit mit den Kunden Planung und Umsetzung von Kundenbindungs- und Verkaufsförderungsmaßnahmen, einschließlich Key Account Management und Marketingaktionen Das bringst du mit: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, ergänzt durch eine weiterführende Qualifikation (z.B. Techniker, Betriebswirt) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Maschinenbau oder technische Produkte Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung im Management von Vertriebsteams Fundierte Kenntnisse in Vertragsrecht, Kostenrechnung und Auftragsabwicklung Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen Zusätzliche Informationen Der erste Schritt ist ganz einfach: Schick uns deinen Lebenslauf – ein Anschreiben ist nicht notwendig! Bewirb dich direkt hier online. Wir freuen uns auf dich! Erste Fragen beantwortet dir Marcel Angersbach gerne telefonisch unter +49 2335 927351. Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen. Erfahre mehr über Konecranes als Arbeitgeber Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.

FingerHaus – mit mehr als 950 Mitarbeitenden sind wir nicht nur ein bedeutender Arbeitgeber in der Region Waldeck-Frankenberg, sondern auch einer der größten und innovativsten familiengeführten Hersteller von Holzfertighäusern. 200 Jahre Erfahrung in der Holzverarbeitung, über 75 Jahre Expertise im Fertighausbau und mehr als 750 gebaute Häuser pro Jahr zeigen, wofür wir stehen: Gemeinsam sichtbare Zukunft bauen. Aus Tradition, mit Stolz und Leidenschaft. Bei uns findet Ihre Zukunft ein Zuhause. Bauen wir uns was auf. Gemeinsam. Wie? Mit dem Einstieg in eines unserer Montageteams als Anlagenmechaniker SHK als Kundendienstmonteur in Neubauten (w/m/d) SCHAFFEN, WAS BLEIBT. IHR MONTAGE-JOB BEI FINGERHAUS: Als Kundendienstmonteur (w/m/d) für Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik bei unserer FingerHaustechnik realisieren und betreuen Sie mit Ihren Kollegen innovative Haustechnik in den Traumhäusern unserer Kunden. Für Ihre Kundendiensteinsätze starten Sie mit Ihrem Team von unserem Firmensitz in Frankenberg / Eder aus. PROFIHANDWERK VOM KELLER BIS INS DACH. IHRE AUFGABEN: Den Feinschliff inklusive Restarbeiten an unseren Neubauten erledigen Sie sorgfältig und sorgen dafür, dass alles perfekt ist, wenn unsere Bauherren in ihr warmes Finger-Haus einziehen Bei Bedarf unterstützen Sie Ihre Kollegen bei der Installation von Heizungs-, Sanitär- und Lüftungsanlagen in den Neubauten unserer Kunden Die Einweisung der Bauherren in die haustechnischen Anlagen übernehmen Sie kompetent und verständlich Bei Störungen oder technischen Auffälligkeiten sind Sie der richtige Ansprechpartner (w/m/d) und sorgen für eine schnelle und professionelle Lösung Zudem führen Sie Wartungen an den Heizungs- und Lüftungsanlagen zuverlässig durch DAS FUNDAMENT FÜR DEN ERFOLG. IHR PROFIL: Sie sind Elektriker / Anlagenmechaniker SHK (w/m/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung im Bereich SHK Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie die Freude am Kontakt mit Kunden zeichnen Sie aus Sie besitzen einen gültigen Führerschein (mind. Klasse B, idealerweise auch Klasse BE) Darüber hinaus überzeugen Sie mit einer lösungsorientierten und selbstständigen Arbeitsweise DARAUF KÖNNEN SIE BAUEN. UNSER VERSPRECHEN: Teamarbeit: Als Team helfen Sie sich gegenseitig und sehen am Tagesende, was gemeinsam erreicht wurde. Komfort: Bei Montageeinsätzen übernachten Sie selbstverständlich im Einzelzimmer inkl. Frühstück. Freiraum: Die Montage erfolgt meistens unter der Woche von Mo bis Do, sodass Sie am Wochenende Raum für Familie, Hobby und Freizeit haben. Leistung: Sie erwartet ein attraktives Entgeltpaket mit erhöhten Auslösesätzen, Zuschüssen, betrieblicher Altersvorsorge, Wertguthabenkarte (mit monatlicher Aufladung) und anlassbezogenen Rabatten, Geschenken und finanziellen Vorteilen. Außerdem Bike-Leasing sowie freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Sicherheit: Volle Auftragsbücher sichern Ihnen ganzjährig einen Vollzeit-Job. Sollten private Lebenssituationen Ihre Anwesenheit zu Hause erfordern, finden wir eine Lösung. Unterstützung: Ob Einarbeitung, Schulungen, Montageausrüstung oder Ansprechpartner für persönliche Belange – wir unterstützen Sie. Mit der FingerFunk-App sind Sie zusätzlich immer informiert und bleiben in Kontakt. Ob langjährige Erfahrung oder neu im Berufsleben – Sie wollen Ihre Stärken einbringen und Talente weiterentwickeln? Dann lassen Sie uns gemeinsam sichtbare Zukunft bauen und machen Sie den ersten Schritt mit Ihrer Kurzbewerbung. ZUM BEWERBUNGSFORMULAR ZUR E-MAIL-BEWERBUNG Sie haben Fragen? Ihr persönlicher Ansprechpartner, Herr Thomas Scholl, ist gerne unter 06451 504-228 oder der E-Mail-Adresse personal@fingerhaus.de für Sie da. FingerHaus GmbH | Auestraße 45 | 35066 Frankenberg / Eder | personal@fingerhaus.de | www.fingerhaus-karriere.de

Fachärztin / Facharzt (m/w/d) AmbulanzZentrum für Menschen mit psychiatrischen Diagnosen Bereichern Sie unser Team als Fachärztin / Facharzt (m/w/d) für das AmbulanzZentrum Dortmund | Vollzeit und Teilzeit möglich | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten. Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 605 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben Fachärztliche Leitung des AmbulanzZentrums für Menschen mit psychiatrischen Diagnosen Fachärztliche Koordination aller an der Behandlung beteiligten Berufsgruppen im Hinblick auf die individuellen Behandlungsziele Fachärztliche Supervision der Assistenzärzt:innen in der Weiterbildung Teilnahme am Bereitschaftsdienst der Klinik Ihr Profil Ihr Profil Fachärztin/Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie bzw. vergleichbare Qualifikation eine aufgeschlossene, wertschätzende Grundhaltung gegenüber psychisch erkrankten Menschen eigenverantwortliches ärztliches Handeln und Leitungskompetenz in kollegialer Abstimmung innerhalb des Teams und des ärztlichen Leitungskollegiums der Abteilung Kreativität und Initiative bei der Ausgestaltung des eigenen Verantwortungsbereiches Unser Angebot Unser Angebot eine offene, vertrauensvolle und förderliche Arbeitsatmosphäre bei geregelten Arbeitszeiten externe Supervision eine strukturierte Qualifizierung zur Führungskraft im LWL sowie bei Interesse Gelegenheit zur Promotion Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen finanziell und mit 10 Tagen / Jahr Bezahlung gem. Entgeltgruppe II TV-Ärzte / VKA, eine betriebliche Altersversorgung und die üblichen sozialen Leistungen des öffentlichens Dienstes Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe und eine Employee Assist Hotline eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 40,00 Stunden die Stelle ist unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilbar Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetz NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.12.2024 Überzeugen Sie sich selbst. Wir tun auch Ihnen gut. forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen. forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetz NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.12.2024 Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben. LWL-Klinik Dortmund Marsbruchstraße 179 44287 Dortmund Bei Fragen zur Stellenausschreibung: Frau Angela John 0231/4503-3847 Bei fachlichen Fragen zur Stelle: Herr Prof. Dr. Assion Ärztl. Direktor 0231/4503-3227 (Sekretariat) Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: karriere.lwl-psychiatrieverbund.de und folgen Sie uns!

Abtauchen vom Alltag und Eintauchen in unser H2O Sauna- & Badeparadies können unsere Gäste schon am Empfang. Damit hier alles rund läuft und sich Jede*r willkommen fühlt, braucht es ein starkes Team. Wir suchen Sie als Leitung mit erprobten Fähigkeiten und starkem Mindset für guten Service am Gast. Auftrieb für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung gibt Ihnen unser starker Unternehmensverbund. Teamleitung Empfang (m/w/d) So verstärken Sie unser Team: Leitung und Koordination eines 12-köpfigen Empfangsteams Erstellung und Optimierung der Dienstpläne Verantwortung für die Buchhaltung und Abrechnung der Empfangsleistungen Gewährleistung eines erstklassigen Kundenservices und der Gästezufriedenheit gelegentliche Mitarbeit am Empfang Schulung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter Bearbeitung von Kundenanfragen Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Aktionen Erstellung von Reports und Statistiken zur Auswertung Was uns überzeugt: idealerweise erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Hotellerie- oder Dienstleistungsbereich Erfahrung in der Teamleitung am Empfangsbereich gute Kenntnisse in MS Office, IT-Affinität und Erfahrung im Umgang mit modernen Kassensystemen zuvorkommender Umgang mit unseren Gästen, repräsentatives, souveränes und freundliches Auftreten Serviceorientierung, Kommunikation-, Team- und Organisationsfähigkeit sowie selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise flexible Arbeitsgestaltung auch an Wochenenden und Feiertagen Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in unseren Sport- und Wellnessanlagen mit eigenverantwortlichem Arbeiten. Sie erhalten eine leistungsorientierte Vergütung nach dem TVÖD. Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet. Kommen Sie in unser Team? Wir freuen uns auf Sie und über Ihre Bewerbung! Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage www.sr-karriere.de . H 2 O GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid www.h2o-badeparadies.de und www. sportbad-remscheid.de .

Extern Haustechnik e. K. Sachbearbeiter Heizkostenabrechnung (w/m/d) Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen in der zweiten Generation, mit der Zentrale in Steinhagen bei Bielefeld und Niederlassungen in Krefeld und Bremen und seit 40 Jahren sehr erfolgreich auf dem Gebiet der Heizkostenabrechnung und Hauskostenabrechnung für unsere Kunden tätig. Für unseren wachsenden Kundenkreis betreuen wir zurzeit rund 40.000 Wohnungen in Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Bremen und Hamburg. Wir vertreiben Heizkostenverteiler, Wasser- und Wärmezähler und führen die Endmontage dieser Geräte durch. Darüber hinaus liefern und montieren wir Rauchmelder und erstellen Energieausweise. Neben der Lieferung und Montage unserer Messgeräte übernehmen wir natürlich auch die Ablesung und Funkauslesung sowie die entsprechende Abrechnungserstellung. Diese wird in der Steinhagener Zentrale durchgeführt. Eine termingerechte Montage, Wartung und Regel-Austausch der Geräte, sowie die korrekte Ablesung und Abrechnung bilden die wichtigsten Bereiche unserer Tätigkeiten. Als regionaler Messdienst legen wir sehr viel Wert auf die fachliche und menschliche Qualifikation unserer Mitarbeiter*innen. Bei Extern ist uns eine persönliche Zusammenarbeit wichtig. Daher verstecken wir uns auch nicht hinter unseren Schreibtischen und Telefonhotlines - wir zeigen unseren Kunden gern, mit wem sie es zu tun haben! Sachbearbeiter Heizkostenabrechnung (w/m/d) ab sofort in Vollzeit (40 Std.) Ihre Aufgaben Erstellen von Abrechnungen, telefonische und schriftliche Erläuterungen von Abrechnungen Sichten und Prüfen der Rechnungen und Unterlagen der Eigentümer/Hausverwaltungen zur Umlage auf die Mieter in der Nebenkostenabrechnung Erstellen von Rechnungen zur Anmeldung und für die Abrechnung Datenerfassung und Datenbearbeitung von allen relevanten Stammdaten und Verbrauchswerten Was wir uns noch von Ihnen wünschen: Sie kennen sich nicht nur mit Immobilien, sondern auch mit Menschen aus, deshalb sind Kommunikationsstärke und eine hohe Serviceorientierung für Sie eine Selbstverständlichkeit. Das Microsoft-Office-Paket beherrschen Sie im Schlaf – und bewahren auch sonst selbst unter Druck den Überblick. Mit Ihrer strukturierten und selbständigen Arbeitsweise sind Sie ein verlässlicher Partner für Ihre Kollegen und liefern Zuarbeiten stets termingerecht. Ihr Profil abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Weiterbildungen Berufserfahrung im Abrechnungswesen (Betriebskostenabrechung, Heizkostenabrechnung) bzw. der Immobilienwirtschaft Flexibilität und hohe Kundenorientierung sicherer Umgang mit MS Office sehr gutes Verständnis im Umgang mit Zahlen gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Wir bieten kleiner Betrieb mit familiärem Arbeitsklima 30 Tage Urlaub strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet Heizkostenabrechnung eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten Gesundheitsmanagement und diverse Zusatzleistungen (JobRAD, BAV, Sportnavi, Firmentelefon) Remote arbeiten Flexible Arbeitszeiten über eine Gleitzeitregelung krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz Kontakt Bitten senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als PDF Datei an bewerbung@extern.eu. Extern Haustechnik e.K. Carl-Benz-Str. 12 33803 Steinhagen www.extern.eu

Seit über 30 Jahren bietet Hagen Grote mit seinem Angebot von über 10.000 Produkten Hobbyköchen und anspruchsvollen Feinschmeckern eine große Auswahl an praktischen Helfern, innovativen Neuheiten sowie erstklassigen Delikatessen, die höchste Ansprüche an Funktionalität, Raffinesse und Exklusivität erfüllen. Kochen und Gastlichkeit gehören zum modernen Lifestyle und erhöhen die Lebensqualität. Wir sind stolz mit unserer erfolgreichen Firmenphilosophie – unseren Kunden stets nur das Beste zu bieten – führender Anbieter dieses expandierenden Marktes zu sein. Begleiten Sie mit uns das dynamische Wachstum unseres international agierenden Unternehmens. Zur Verstärkung unserer Einkaufsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen Sachbearbeiter/in (m/w/d) Einkauf / Disposition in Vollzeit Was Sie erwartet: Warendisposition und Überwachung termingerechter Lieferungen Erstellung von Reportings (Hochrechnungen und Forecasts) Überwachung und Einhaltung von Mindesthaltbarkeitsdaten Bearbeitung von Speditionsanfragen und –verhandlungen Wareneingangs- und Rechnungskontrolle: Verbuchung im Warenwirtschaftssystem sowie Intrastat-Meldungen Betreuung der Lieferanten: Anmahnen von Lieferverzug, Einpflegen der Auftragsbestätigungen, Reklamationsmanagement sowie Verhandlung von Preis- und Lieferkonditionen Pflege und Aufbereitung von Produktstammdaten im Warenwirtschaftssystem Rückstandsbearbeitung Behördliche Abwicklungen (z. B. Anmeldung Alkoholsteuer) Das bringen Sie mit: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Sehr gute Englisch- sowie EDV-Kenntnisse Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Verhandlungsstärke Strukturierte, detailgenaue, ergebnisorientierte Arbeitsweise und absolute Termintreue Berufserfahrung aus dem Bereich Versandhandel wäre von Vorteil Das bieten wir Ihnen: Eine vielfältige Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen Entwicklungsmöglichkeiten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreich wachsenden Unternehmen Ein kollegiales Umfeld mit Freude am gemeinsamen Erfolg Wenn Sie sich gern neuen Herausforderungen stellen und Mitglied unseres Teams werden möchten, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (als eine PDF-Datei) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an: Hagen Grote GmbH • Personalabteilung • Grüner Dyk 36 • 47803 Krefeld Telefon 02151 60 70 90 • bewerbung@hagengrote.de • www.hagengrote.de