269 Techniker Jobs

Der Fachbereich 12 – Finanzen, Liegenschaften, Allgemeine Verwaltung – verantwortet die zentralen Finanz-, Vergabe- und Liegenschaftsangelegenheiten der Landwirtschaftskammer NRW und leistet damit einen wichtigen Beitrag für die wirtschaftliche, rechtssichere und nachhaltige Aufgabenerfüllung der Kammer. Die ausgeschriebene Stelle gehört zum Team der Standortverwaltung Nevinghoff innerhalb der Liegenschaftsabteilung des Fachbereiches, das für die Gebäudeunterhaltung am Hauptsitz der Landwirtschaftskammer verantwortlich ist.

Techniker/in bzw. Meister/in für Elektrotechnik, Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für den Fachbereich 12 – Finanzen, Liegenschaften, Allgemeine Verwaltung – in Münster zum 01.10.2026 eine/n

• Es handelt sich um eine zunächst für zwei Jahre befristete, in der Aufgabe jedoch langfristig angelegte, Stelle
• Mit einer Qualifikation als Techniker/in bzw. Meister/in erhalten Sie Entgelt aus Entgeltgruppe 9a TV-L, mit einer Qualifikation als Elektroniker/in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik erhalten Sie Entgelt aus Entgeltgruppe 8 TV-L.
• Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht

Bewerbung über Website Besetzung zum 01.10.2026

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Sie sind verantwortlich für die regelmäßige Kontrolle und Wartung der gesamten Gebäudetechnik (u. a. Lüftungsanlage, Stromversorgungsanlagen, Veranstaltungstechnik, Heizungsanlage, Brandmelde- und Feuerlöschanlagen).
• Sie bedienen die Steuerungs- und Regelungstechnik und führen Wartungs- und Reparaturarbeiten durch.
• Sie betreuen die laufenden Wartungsverträge.
• Sie übernehmen die Dokumentation von Wartungsplänen, Prüfprotokollen, Checklisten.
• Sie sind Ansprechpartner und Kontakt in der Kommunikation mit Hersteller und Wartungsfirmen und Koordinieren die Zusammenarbeit mit diesen.
• Sie stimmen sich regelmäßig mit der technischen Standortleitung ab.
• Sie übernehmen im Bedarfsfall Aufgaben im Bereich der Hausmeisterdienste (z. B. Pflege der Außenanlagen).

Was Sie mitbringen:

• Eine zum Zeitpunkt der Einstellung abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/in für Eltektrotechnik, Elektrotechnikermeister/in, Elektroniker/in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder einer anderen, den Aufgabenschwerpunkten entsprechenden Ausbildung.
• Mehrjährige einschlägige Erfahrung in der Steuerung komplexer Gebäudetechnik. Erfahrungen im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär sind von Vorteil.
• Sie handeln zuverlässig und stehen für die Ergebnisse Ihrer Arbeit ein.
• Sie bringen Verantwortungsbewusstsein, eine zuverlässige Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team mit.
• Sie planen und strukturieren Ihre Aufgaben effizient und behalten dabei den Überblick über Abläufe und Zusammenhänge.
• Sie bringen Ihre Anliegen überzeugend zur Sprache und schaffen durch Ihre Kommunikation Vertrauen und Klarheit.
• Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschafts- und Wochenenddiensten
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen:

flexible Arbeitszeiten umfassende Fort- und
Weiterbildung E-Learning 30 Tage Urlaub zusätzliche Altersvorsorge
über die VBL Sozialraum Gute ÖPNV-Anbindung Betriebliches
Gesundheitsmanagement Homeoffice

Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an:

• Jürgen Foitzik, Telefon: 0251 2376-245, E-Mail:

Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an:

• Robin Brentel, Telefon: 0251 2376-922, E-Mail:

Werden Sie Teil des Teams!

Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise) bis zum 17.08.2026 ausschließlich über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 3394) ein.
Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen erhalten Sie über die Stellenanforderung unter https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen oder direkt unter https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer? jobId=3394&company=LandwirtschP..