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HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.

HOCHTIEF Engineeringist eines der größten Ingenieurbüros im Bauwesen mit Sitz in Deutschland. Als Tochtergesellschaft von HOCHTIEF Europe schaffen wir Lösungen in den Geschäftsfeldern Hochbau sowie Energie- und Transportinfrastruktur durch projektbezogene Services wie z. B. Planung und Planungsmanagement, Bauprozessmanagement, Consulting oder Building Information Modeling (BIM), und widmen uns dem weiteren Auf- und Ausbau unserer Zukunftsmärkte, wie beispielsweise Wasserstoff, Datacenter, Batterie oder Erneuerbare Energien.

Projektingenieur / Projektleiter (m/w/d) Oberleitungsanlagen (OLA)

Wer wir sind

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung für Planung, Koordination und Steuerung von OLA-Projekten in der Bahn- und Verkehrsinfrastruktur
• Erstellung und Abstimmung von OLA-Planungen inkl. technischer Ausarbeitung
• Führung interdisziplinärer Planungsteams und Schnittstellenmanagement mit weiteren Gewerken sowie externen Partnern
• Mitwirkung bei Angebotsbearbeitung, Ausschreibungen, Kalkulation und Nachtragsmanagement
• Bewertung und Optimierung technischer Lösungen hinsichtlich Qualität, Funktionalität, Wirtschaftlichkeit und Risiken im Dialog mit Auftraggebern und Baupartnern

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung oder Projektleitung von Oberleitungsanlagen (OLA)
• Fundierte Kenntnisse einschlägiger DB-Regelwerke, Normen und gesetzlicher Vorgaben
• Sicherer Umgang mit gängiger Planungssoftware zur Planung von OLA-Projekten
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Ihre Vorteile

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
• 30 Tage Urlaub
• JobRad Arbeitgeber
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen der HOCHTIEF-Akademie und ACS University
• Corporate Benefits
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsärztin, BGM Gesundheitslotsen und Physiocoaches
• Join HOCHTIEF Mitarbeitendenempfehlungsprogramm inkl. attraktiver Prämien
• Zuschuss für ÖPNV-Tickets
• EAP – Employee Assistance Program – individuelles Unterstützungsprogramm für unsere Mitarbeitenden
• Betriebsrestaurant inkl. Bezuschussung

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