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<h1> Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Vermietung</h1><h2> (all genders) <br> für unsere Hausbewirtschaftung</h2><p> Von der Zukunft geleitet gestalten wir als kommunales Wohnungsunternehmen unsere Stadt aktiv mit und schaffen eine sichere und lebenswerte Wohnkultur mit einem hohen Qualitätsanspruch. Mehr als 130 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten täglich mit viel Engagement, Leidenschaft und Erfahrung an unseren ehrgeizigen Zielen. Zu jeder Zeit sind wir uns unserer Verantwortung bewusst und handeln nachhaltig, ökonomisch und sozial – seit Generationen für Generationen in Münster.</p><p> Seien Sie aktiv dabei und bewerben Sie sich jetzt!</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Akquisition von Neukunden für Wohnungs-, Gewerbe-, Stellplatz- und Garagenmietverhältnissen </li> <li>  Eigenverantwortliche Vermietung von Wohn- und Gewerbeimmobilien </li> <li>  Erstellung und Anpassung grundsätzlicher und bestandsübergreifender Exposés </li> <li>  Unterstützung / Beratung der Bauabteilung bei Neubauvorhaben in Bezug auf Grundrissfragestellungen, Wohnungsgrößen und Wohnungsmix, etc. </li> <li>  Mietneuberechnung nach Mietenkonzept bzw. Staffelmietberechnung </li></ul><h3> Unsere Job-Highlights:</h3><ul> <li>  Umfangreiche Einarbeitungsphase in einem dynamischen Team </li> <li>  Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen und zeitgemäß orientierten Unternehmen </li> <li>  Ein attraktives Gehaltsmodell (48.000 € bis 70.000 € / Jahr), mit vielen Benefits – u. a. betriebliche Krankenversicherung, Gesundheitstage, Jobradleasing, usw. </li> <li>  Ein moderner Arbeitsplatz, ausgestattet mit ergonomischen Büromöbeln </li> <li>  Eine zielgerichtete persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeit </li> <li>  Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-kauffrau oder ähnlich </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft, explizit Vermietung </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen sowie eine hohe Kommunikationskompetenz </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Für nähere Auskünfte steht Ihnen Hanna Erdmann unter +49 251 7008-204 gerne zur Verfügung. Eingehende Bewerbungen werden auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerberinnen entsprechend dem Frauenförderplan berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung übersenden Sie uns bitte per E-Mail.</p><p> Wohn + Stadtbau Wohnungsunternehmen der Stadt Münster GmbH • Hanna Erdmann • Steinfurter Straße 60 |48149 Münster <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@wohnstadtbau.de" target="_blank">bewerbungen@wohnstadtbau.de</a> | <a href="http://www.wohnstadtbau.de" target="_blank">www.wohnstadtbau.de</a></p>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Vermietung (all genders)

<p> Westdeutscher Bindegarn-Vertrieb <br> Eselgrimm GmbH &amp; Co. KG <br> Am Landhagen 50 <br> 59302 Oelde</p><h1> Logistikleiter (m/w/d)</h1><h3> Das Unternehmen</h3><p> Wir, die WBV Westdeutscher Bindegarn-Vertrieb Eselgrimm GmbH &amp; Co. KG aus Oelde, sind ein Lieferant und Großhändler für Verpackungsmaterialen und Folienprodukte. 1917 gegründet, expandieren wir seitdem kontinuierlich und erreichen mittlerweile einen Jahresumsatz von über € 200 Mio. Damit gehören wir zu den führenden Großimporteuren für Verpackungsmittel, Folienprodukten und Artikeln rund um den Arbeitsschutz in Europa.</p><p> Mit Hilfe unseres 28.000 qm großen Logistikzentrums - welches u.a. mit einem modernen Kompaktlagersystem ausgestattet ist - und weiteren Lagerstandorten mit insgesamt ca. 40.000 Stellplätzen, verteilen wir die Waren im europäischen Umland. Täglich verlassen mehr als 600 Paletten unsere Läger.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Planung, Organisation und Steuerung des Materialflusses in unserem Logistikzentrum, inklusive der Organisation von Wareneingang, Kommissionierung, Versand und Personalbedarfsplanung. </li> <li>  Sie entwickeln eigenständige Konzepte zur Optimierung der Prozesse in Ihrem Verantwortungsbereich. </li> <li>  Etablierung eines abteilungsübergreifenden Informationssystems aus Ihrem Arbeitsfeld heraus. </li> <li>  Sie optimieren die bestehenden Abläufe und damit den Warenfluss, was zu einer Performancesteigerung führt. </li> <li>  Sie tragen die fachliche und personelle Verantwortung für 25 Mitarbeiter in Ihrem Team, die auf drei Standorte verteilt sind. </li> <li>  Sie stoßen in Eigeninitiative Projekte an, um den modernen Anforderungen am Markt und der unserer Kunden gerecht zu werden. </li> <li>  Sie führen gemeinsam mit unserer Personalabteilung mögliche Bewerbungsgespräche. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH oder Universität) vorzugsweise im Bereich Logistik/Supply Chain Management, Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik mit mehrjähriger Berufserfahrung und Weiterbildungen. </li> <li>  Sie haben Kenntnisse in der Materialwirtschaft, in Prozessoptimierung, in der Durchführung und Umsetzung von Projekten, in der Führung von Teams und der Arbeitsvorbereitung und -sicherheit. </li> <li>  Sie sind neugierig und hinterfragen bestehende Prozesse. Des Weiteren besitzen Sie eine Affinität zur Optimierung eben jener. </li> <li>  Sie denken team- und kundenorientiert. </li> <li>  Sie sind ein Teamplayer und eine engagierte Führungskraft mit ausgeprägter Kommunikationsstärke. </li> <li>  Sie wollen Verantwortung übernehmen und wollen eigeninitiative Entscheidungen in Ihrem Bereich treffen. </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  umfangreiche und unabhängige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem Fachbereich ohne nervenaufreibende und zeitraubende Entscheidungsinstanzen. </li> <li>  kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien. </li> <li>  einen abwechslungsreichen, anspruchsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und kollegialen Arbeitsumfeld. </li> <li>  eine umfangreiche Onboarding-Maßnahme und Schulungen. </li> <li>  ein attraktives Gehalt, VL-Leistungen, 30 Tage Urlaub, etc. </li> <li>  moderne Büros, Ruheräume und Aufenthaltsräume. </li> <li>  gesponserte Teamveranstaltungen. </li> <li>  regelmäßige Firmenveranstaltungen. </li> <li>  den Flair eines Familienunternehmens mit langfristiger Perspektive. </li></ul><h2> Jetzt bewerben!</h2><p> Nutzen Sie unser Bewerbungsformular und lassen Sie uns Ihre Unterlagen zukommen.</p><p> Wir benötigen:</p><ul> <li>  Anschreiben </li> <li>  Lebenslauf </li> <li>  falls vorhanden: Nachweise für weitere Qualifikationen </li></ul><h2> Ihre Ansprechpartnerin</h2><p> Jacqueline Sontowski <br> Telefon 02522 – 79252 <br> <a href="mailto:bewerbungen@wbv-worldwide.com" target="_blank">bewerbungen@wbv-worldwide.com</a></p>

Logistikleiter (m/w/d)

<h3> Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen machen den Unterschied.</h3><p> Dieser zeigt sich in außergewöhnlicher Beratungs- und Arbeitsqualität sowie einem Service-Standard auf oberstem Niveau. Das spüren unsere Mandanten im Ergebnis genauso wie wir selbst untereinander in der zuverlässigen und kollegialen Art unserer Zusammenarbeit.</p><p> Wir vereinen sämtliche Steuerkanzleikompetenzen von der Existenzgründung bis zum Ruhestand zu einem ganzheitlichen Bild. Damit unsere Mandanten in allen Steuer- und Finanzangelegenheiten auf der sicheren Seite stehen.</p><p> Für die Verstärkung unseres stetig wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Düsseldorf Lörick/Heerdt eine(n):</p><h1> Steuerfachwirt (in) (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Selbständige Erstellung monatlicher Finanzbuchhaltungen kleiner und mittelständischer Unternehmen </li> <li>  Erstellung von Jahresabschlüssen sowie Erstellung von Gewinnermittlungen </li> <li>  Korrespondenz mit Mandanten sowie laufende Mandatsbetreuung in allen buchhalterischen Fragen </li> <li>  Mitwirkung bei der Beratung unserer Mandanten in steuerrechtlichen Fragen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zur Steuerfachwirtin </li> <li>  Praktische Erfahrung in den vorstehenden Aufgabenfeldern </li> <li>  Zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Qualifizierter Umgang mit den gängigen DATEV-Programmen </li> <li>  Routinierter Umgang mit MS-Office-Programmen </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen und kollegialen Team </li> <li>  Vielseitige interessante Mandate und Aufgabenfelder mit Abwechslung </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Ein dauerhaftes und nachhaltiges Anstellungsverhältnis </li> <li>  Ein kollegiales und modernes Arbeitsumfeld mit stets aktueller Datev-Software </li> <li>  Flexible Arbeitszeit im Rahmen einer Gleitzeitregelung </li> <li>  Unterstützung bei beruflicher Weiterbildung und Fortbildung </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung sowie auf Wunsch einen Tiefgaragenstellplatz </li></ul><h3>  Kontakt: </h3> <p>  Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellungen an: </p> <p>  Marks &amp; Lewandowski Steuerberatungsgesellschaft mbH  <br>  Willstätter Straße 30  <br>  40549 Düsseldorf </p> oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@marks-lewandowski.de" target="_blank">bewerbung@marks-lewandowski.de</a>

Steuerfachwirt (in) (m/w/d)

<p> Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.</p><p> Wir suchen für die Ambulanz der Klinik für Augenheilkunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!</p><h1> Medizinischer Fachangestellter (MFA) / Ambulanzheld (gn*) ambulanter OP-Bereich Augenheilkunde</h1><p> in Voll- oder Teilzeit <br> Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L <br> Kennziffer: 8936 – *gn=geschlechtsneutral</p><h3> Ihr Aufgabenbereich:</h3><ul> <li>  Vor- und Nachbereitung von Operationen sowie intravitrealer Injektionen </li> <li>  Patienten in den OP ein- und ausschleusen </li> <li>  Patienten im Vor- und Nachbereitungsbereich des OP betreuen (Zugänge legen, Augentropfen und Salben verabreichen), in den OP weiterleiten und nach der OP übernehmen, nachbetreuen und überwachen </li> <li>  Administrative Patientenaufnahme </li> <li>  Dokumentation und Abrechnung der Patientenfälle </li></ul><h3> Wir freuen uns auf:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (gn*) </li> <li>  Erfahrung in der Augenheilkunde </li> <li>  Erfahrung in der perioperativen Patientenbetreuung von bei ambulanten Operationen </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Die Möglichkeit der unverbindlichen Hospitation in einem Universitätsklinikum </li> <li>  Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  Ein motiviertes und kollegiales Team, das Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung unterstützt und Ihnen eine strukturierte Einarbeitung bietet. </li> <li>  Einen attraktiven Tarifvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten und die elektronische Erfassung Ihrer Arbeitszeit </li> <li>  Eine familienbewusste Personalpolitik: Betriebskindertagesstätte, kurzfristige, kostenfreie Betreuung von Kindern bei Notfällen, Ferienbetreuung </li> <li>  Betriebliche Sozialberatung und Gesundheitsförderung </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr (Jobticket) </li> <li>  Dienstkleidung wird gestellt und gewaschen </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz </li></ul><p> Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Elisabeth Eikmeier unter T 0251 83-49426 zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. Weitere Informationen zum Geschäftsbereich und zum Bewerbungsprozess.</p><p> Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.</p><p> Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.</p><p> Universitätsklinikum Münster <br> Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster . <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a></p>

Medizinischer Fachangestellter (MFA) / Ambulanzheld (gn*) ambulanter OP-Bereich Augenheilkunde

<h1> Ergotherapeut Psychiatrie (m/w/d)</h1><h2> Ergotherapeut (m/w/d) Psychiatrie</h2><p> zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit</p><p> Für die Schwerpunkte Allgemeine Psychiatrie, Abhängigkeitskranke und Gerontopsychiatrie stehen auf sieben Stationen und in einer Tagesklinik insgesamt 126 Behandlungsplätze zur Verfügung. Eine Institutsambulanz mit allgemeinpsychiatrischem Schwerpunkt erweitert das Spektrum der Therapieoptionen. Die Klinik hat die Pflicht- und Regelversorgung für etwa die Hälfte des Bochumer Stadtgebietes. Wir arbeiten intensiv mit vielfältig vorhandenen extramuralen Einrichtungen zusammen. Die Klinik ist psychiatrisch-psychotherapeutisch und sozialpsychiatrisch profiliert. Beziehungsorientierung und wertschätzende Haltung prägen den Umgang mit Patientinnen und Patienten, ebenso aber auch den Umgang der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter untereinander.</p><p> Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.</p><h3> Freuen Sie sich auf</h3><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima </li> <li>  Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) </li> <li>  Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) </li> <li>  Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) </li> <li>  Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Jobticket, Fahrradleasing (BusinessBike) </li> <li>  Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) </li> <li>  Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum </li></ul><h3> Ihr neues Tätigkeitsfeld</h3><p> Ihr neues Tätigkeitsfeld</p><ul> <li>  Planung und Durchführung ergotherapeutischer Einzel- und Gruppentherapien für Patienten mit psychiatrischen und psychosomatischen Krankheitsbildern </li> <li>  Förderung von Selbstständigkeit, Alltagsbewältigung und sozialer Teilhabe </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Psychologen, Pflegekräften und Sozialdiensten </li> <li>  Mitwirkung bei der Weiterentwicklung ergotherapeutischer Konzepte und Behandlungspläne </li></ul><h3> Was wir uns wünschen</h3><p> Was wir uns wünschen</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) mit Berufserfahrung in der Psychiatrie </li> <li>  Empathie und soziale Kompetenz sowie sicherer Umgang mit den Patientinnen und Patienten </li> <li>  Teamfähigkeit und Freundlichkeit </li> <li>  Sicheres Auftreten, Engagement und Eigeninitiative </li></ul><h3>  Ihr Ansprechpartner </h3> Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! <br> Herr Dr. Jürgen Höffler <br> Chefarzt / Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik <br> Tel.: +49 (0)2327 65-1803 <br> E-Mail: <a href="mailto:juergen.hoeffler@mlk-bochum.de" target="_blank">juergen.hoeffler@mlk-bochum.de</a><p> <a href="http://www.klinikum-bochum.de" target="_blank">www.klinikum-bochum.de</a></p>

Ergotherapeut Psychiatrie (m/w/d)

<h1> Projektingenieur/-in (w/m/d)</h1><p> Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Vollzeitstelle eines/einer</p><h2> Projektingenieurs/-in (w/m/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen/Siedlungswasserwesen/Verkehrsplanung</h2><p> innerhalb des Fachbereichs 5 –Straßen und Kanäle- zu besetzen.</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li>  eigenverantwortliche Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Maßnahmen (Leistungsphasen 1-8 HOAI) im Aufgabenbereich Entwässerung und Straßenbau, </li> <li>  Abstimmung und Entwicklung der Planungen mit fachlich Beteiligten, </li> <li>  Projektsteuerung und Bauherrenaufgabe bei Tiefbaumaßnahmen und Maßnahmen Dritter, </li> <li>  Beauftragung, Steuerung und Koordination von externen Ingenieurbüros, </li> <li>  Erstellung von Stellungnahmen (Entwässerung und Straßenbau) bei Bebauungsplanverfahren und Investorenprojekten, </li> <li>  die Zuweisung weiterer Aufgaben wird vorbehalten. </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium (Diplom bzw. Bachelor / Master) der Fachrichtung Straßen-/ Verkehrsplanung bzw. Bauingenieurwesen, Siedlungswasserwesen, Ingenieurbau oder Vergleichbares, </li> <li>  praxisorientierte Kenntnisse in Bezug auf Planung und Abwicklung von Tiefbaumaßnahmen, </li> <li>  Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften im Bau- und Verkehrsrecht sowie gute Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (VOB, VOL, HOAI), </li> <li>  sicherer Umgang mit den gängigen Office-Produkten, CAD- und Ausschreibungsprogrammen und der branchenüblichen Fachsoftware, </li> <li>  gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie mündliche und schriftliche Formulierungssicherheit, </li> <li>  Fahrerlaubnis mindestens der Klassen B/ BE und Bereitschaft zum Einsatz des Privatfahrzeugs gegen Kostenersatz für dienstliche Zwecke. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li>  ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung der Arbeit legt, </li> <li>  eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD; je nach persönlicher Qualifikation und beruflicher Erfahrung ist daneben die Zahlung einer Fachkräftezulage im Wert des Unterschiedsbetrages zu einer Einstufung in Entgeltgruppe 12 TVöD möglich, </li> <li>  bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt, sowie eine Zusatzversorgung, </li> <li>  eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 39 Wochenstunden, </li> <li>  mobiles Arbeiten unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange, </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung.</p><p> Als Ansprechperson, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen der Leiter des Fachbereichs 5, Herr Daniel Hartenstein, ? 0 21 50 / 916-116 zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 21. Juni 2025 an</p><p> Stadt Meerbusch   ?  Der Bürgermeister   online  unter</p><p> jobs.meerbusch.de.</p>

Projektingenieur/-in (w/m/d)

<h2> Der Bereich Haus- und Betriebstechnik ist fu¨r die technische Betriebsfu¨hrung und Instandhaltung sämtlicher Gebäude und die technische Ausstattung der Unternehmensgruppe verantwortlich. <br> <br> Fu¨r die Technische Abteilung der Mathias-Stiftung am Standort Rheine suchen wir einen</h2><h1> Elektriker / Elektroniker (m/w/d) <br></h1><h2> GESUNDHEIT IM VERBUND</h2><p> Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.</p><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Eine interessante Tätigkeit in einem modernen Haus mit hohen Qualitätsanspru¨chen </li> <li>  Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem engagierten und kompetenten Team </li> <li>  Attraktive Beschäftigungs- und Vergu¨tungsbedingungen nach den AVR-Caritas </li> <li>  Eine zusätzliche Altersversorgung </li> <li>  30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche </li> <li>  Bedarfsgerechte Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Dienstradleasing </li> <li>  Attraktive Corporate Benefits </li></ul><h2> FRAGEN?</h2><p> Fu¨r erste Informationen steht Ihnen unser LEITUNG TECHNIK KLINIKUM RHEINE Jörg Overbeck zur Verfu¨gung. <br> Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.</p><p> Jörg Overbeck <br> LEITUNG TECHNIK KLINIKUM RHEINE</p><p> +49 (0)5971 42-8653 <br> <a href="mailto:j.overbeck@mathias-stiftung.de" target="_blank">j.overbeck@mathias-stiftung.de</a> <br></p><p> HIER GEHTS DIREKT ZUR ONLINEBEWERBUNG HIER KLICKEN</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Inspektion, Wartung, Reparatur sowie Optimierung vielfältiger, teils krankenhaustypischer elektrotechnischer Anlagen, Systeme und Geräte </li> <li>  Störungsbeseitigung </li> <li>  Kontrollieren und Analysieren der Anlagentechnik u¨ber unsere zentrale Gebäudeleittechnik </li> <li>  Fu¨hren und pflegen von anlagentechnischen Betriebsbu¨chern </li> <li>  Begleiten, Kontrollieren und Abnehmen von Leistungen externer Fachfirmen </li> <li>  Schnittstelle zu internen Fachabteilungen </li> <li>  Durchfu¨hren von mechanischen Reparaturen an sonstigen Geräten und Anlagen </li> <li>  Sicherstellen der Pflege und Optimierung der Werkstatt und dem dazugehörigen Lager </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d) idealerweise mit bestandener Meister- oder Technikerpru¨fung, alternativ mehrjährige Erfahrung als Geselle und Kundendienstmonteur (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Kenntnisse der gängigen Gesetze, DIN-Vorschriften, Verordnungen und Regelwerke aus dem Fachgebiet sowie Kenntnisse in den Bereichen Anlagentechnik und Regelstrategien </li> <li>  Hohe Problemlösungskompetenz und Erfahrung in der Fehlersuche und Fehlerbehebung </li> <li>  Innovationsfreude, Organisationsgeschick, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Unterstu¨tzung unseres Teams bei der Rufbereitschaft in Rheine (entsprechender Wohnort von Vorteil) </li></ul>

Elektriker / Elektroniker (m/w/d)

<p>  Makita ist einer der weltweit führenden Hersteller für handgeführte Elektrowerkzeuge und einer der größten Produzenten von akkubetriebenen Werkzeugen. Professionelle Handwerker vertrauen bereits seit mehr als 100 Jahren auf die Qualität von Makita.  <br>  <br>  Bereit für eine vielseitige und verantwortungsvolle Position?  <br>  <br>  DANN KOMMEN SIE ZU UNS und verstärken unser Team in Ratingen als </p> <h1>  Personalreferent (m/w/d) </h1> Ihr Tag bei uns <ul>  <li>   Sie unterstützen unser HR-Team bei allen operativen und administrativen Aufgaben der Personalbetreuung und -verwaltung  </li>  <li>   Sie haben die Möglichkeit, frischen Wind in unsere HR-Projekte zu bringen und die Weiterentwicklung unserer Prozesse voranzutreiben  </li>  <li>   Als Vertrauensperson sind Sie die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter*innen und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragen  </li>  <li>   Sie erstellen und analysieren Berichte sowie Auswertungen und gewinnen daraus wertvolle Erkenntnisse, um gezielte HR-Maßnahmen abzuleiten  </li>  <li>   Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern im Rahmen der Personalbeschaffung, Weiterbildung und anderen HR-Dienstleitungen füllen Ihren spannenden Arbeitstag  </li> </ul> <br> Blick in Ihren Werkzeugkoffer <ul>  <li>   Sie bringen eine fundierte kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation mit, die Ihnen ein solides Fundament in betriebswirtschaftlichen sowie personalwirtschaftlichen Fragestellungen vermittelt hat  </li>  <li>   Sie haben mehrjährige Erfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit gesammelt und sind vertraut mit den täglichen Herausforderungen im Personalwesen  </li>  <li>   Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in personalwirtschaftlichen Themen und sind in der Lage aus den Fragenstellungen entsprechende Maßnahmen abzuleiten  </li>  <li>   Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und idealerweise mit der Software VEDA HR  </li>  <li>   Ihre Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten runden Ihr HR-Profil ab  </li> </ul> <br> Warum Makita? <ul>  <li>   Durch ein umfangreiches Onboarding-Programm werden Sie umfassend auf Ihre neue Aufgabe vorbereitet. Sie können sich auf die Zusammenarbeit mit einem motivierten und zukunftsorientierten Team freuen  </li>  <li>   Über 100 Jahre Erfolgsgeschichte sprechen für sich: Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit langfristiger Perspektive in einem krisenfesten Unternehmen  </li>  <li>   Ihren tatkräftigen Einsatz entlohnen wir selbstverständlich mit einer leistungsgerechten Vergütung und attraktiven Benefits (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Jahresurlaub, Gleitzeit-Regelung, Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office, Fahrtkostenzuschuss, etc.)  </li> </ul> <br> Kontakt: <br> <br> Wenn Sie sich in dieser Stellenanzeige wiedererkennen und zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen wollen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. <br> <br> Bitte nutzen Sie das Bewerbungsformular unter Angabe der Kennziffer HR-340. Ihre Fragen zur Stellenausschreibung richten Sie gerne an Margarete Steinhauer unter: <a href="mailto:margarete.steinhauer@makita.de" target="_blank">margarete.steinhauer@makita.de</a>. <br> <br> <h2>  Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens fortzuschreiben </h2>

Personalreferent (m/w/d)

<h2> Für die Intensivmedizin im Klinikum Rheine suchen wir zum nächstmöglichen Termin</h2><h1> Pflegefachkräfte (m/w/d) Intensivmedizin <br></h1><h2> GESUNDHEIT IM VERBUND</h2><p> Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.</p><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Hospitation: Vergewissern Sie sich, dass der Bereich perfekt zu Ihnen passt </li> <li>  Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Eine zusätzliche Altersversorgung </li> <li>  5-Tage-Woche </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Dienstradleasing </li> <li>  Familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li>  Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gestaltungsmöglichkeiten sowie selbständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team </li></ul><p> HIER GEHTS DIREKT ZUR ONLINEBEWERBUNG HIER KLICKEN</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Behandlungspflege und spezielle Pflege der Ihnen anvertrauten Patient:innen </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen des Krankenhauses </li> <li>  Planung, Koordinierung, Anpassung des Pflegeprozesses und Dokumentation von Pflegemaßnahmen </li> <li>  Beratung und Anleitung von Patient:innen sowie deren Angehörigen </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  3-jährige abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich – dabei spielt es keine Rolle ob als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann (m/w/d) </li> <li>  Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Innovationsfreudigkeit </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick sowie ein patientenorientiertes Denken und Handeln </li></ul><h2> FRAGEN?</h2><p> Für erste Informationen steht Ihnen unsere PFLEGEDIREKTORIN MATHIAS-STIFTUNG, MBA Karin Christian zur Verfügung. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.</p><p> Karin Christian <br> Pflegedirektorin Mathias-Stiftung</p><p> +49 (0)5971 42-1055 <br> <a href="mailto:pflegedirektion@mathias-stiftung.de" target="_blank">pflegedirektion@mathias-stiftung.de</a> <br></p>

Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivmedizin

<h3> Über uns:</h3><p> Die Stadt Neuss ist eine lebendige, wachsende und wirtschaftsstarke Großstadt mit 160.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und größte kreisangehörige Stadt Deutschlands. Neben ihrer traditionsreichen Geschichte bietet sie Einwohner*innen und Besucher*innen ein lebenswertes, modernes und zukunftsorientiertes Umfeld mit zahlreichen kulturellen Angeboten, vielen Freizeitmöglichkeiten und einer umfassenden Infrastruktur.</p><h1> Sachgebietsleiter*in ,,Spielplätze und Werkstatt'' im städtischen Betrieb ,,Stadtgrün Neuss''</h1><ul> <li>  25.67.15 </li></ul><p> Vorstellungsgespräche: voraussichtlich in der KW 26/27 <br> Arbeitszeit: Vollzeit 39 Wochenstunden (flexible Arbeitszeitmodelle sind grundsätzlich möglich) <br> Bezahlung: Entgeltgruppe 11 (4032 € – 5975 €) <br> Befristung: unbefristet <br> Besetzung: nächstmöglichen Zeitpunkt <br> Bewerbungsweg: vorzugsweise über karriere.neuss.de</p><p> Wir suchen Sie (m/w/d) intern und extern zur Verstärkung für den städtischen Betrieb Stadtgrün Neuss (SGN).</p><p> Das Sachgebiet "Spielplätze und Werkstatt" ist Teil der Abteilung "Verkehrssicherung" des städtischen Eigenbetriebes "Stadtgrün Neuss" mit derzeit über 150 Mitarbeiter*innen.</p><p> Sie werden Teil eines Teams von derzeit 12 Mitarbeiter*innen, das für die Unterhaltung und Verkehrssicherheit der städtischen Kinderspiel- und Bolzplätze, der Kontrolle der Einhaltung der städtischen Grünanlagenordnung sowie dem Werkstattbetrieb zuständig ist.</p><p> Ihr Arbeitsplatz befindet sich an der Bergheimer Str. 67a, 41464 Neuss.</p><h3> Das bietet Ihnen die Stadt Neuss:</h3><p> Unsere verschiedenen Fortbildungsangebote, eine E-Learning-Plattform und Aufstiegslehrgänge ermöglichen Ihnen, Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung in die eigene Hand zu nehmen. Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch diverse Betreuungsangebote und – soweit möglich – flexible Arbeitszeiten. Sie haben die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeitszeit in mobiler Arbeit abzuleisten.</p><p> Eine betriebliche Altersvorsorge, ein fünfzigprozentiger Zuschuss zum Deutschlandticket sowie ein vielfältiges Gesundheitsprogramm sind einige der Benefits, die Sie bei der Stadt Neuss erwarten.</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Leitung des Sachgebietes mit den entsprechenden Teams für die Kontrolle und Unterhaltung der über 200 städtischen Kinderspiel- und Bolzplätze, der Parkaufsicht sowie der Werkstattbetriebe </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung externer Dienstleistungen in den Bereichen „Spielgeräteneubau“ und „Unterhaltungsmaßnahmen“ </li> <li>  Beteiligung bei der Weiterentwicklung und Erneuerung von Kinderspielplätzen </li> <li>  Betreuung der Spielplatzpaten / Spielplatzpatinnen und der Öffentlichkeitsarbeit </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor / Master) im Bereich der Landschaftsarchitektur oder Landschaftsbau. </li> <li>  Sie verfügen über Berufserfahrung in der Spielplatzunterhaltung oder Neuanlage von Kinderspielplätzen. </li> <li>  Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich der „Verkehrssicherheit“ und den aktuell gültigen Rechtsvorschriften. </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten sowie den GIS-Systemen und weiteren branchenüblichen Systemen. </li></ul><p> Für diese Stelle kommt es besonders auf die folgenden Kompetenzen an:</p><ul> <li>  Sie sind in der Lage ein Sachgebiet zu führen und bringen idealerweise Führungserfahrung mit. </li> <li>  Sie sind kommunikationsstark und verhandlungssicher. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich und lösungsorientiert. </li></ul><p> Merkmale wie ein gutes Ausdrucksvermögen, Servicebewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit stellen für unsere Arbeit eine Selbstverständlichkeit dar.</p><h3> Kontakt:</h3><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Hr. Strangemann, Tel.: 02131 90 3334, gerne zur Verfügung.</p><p> Hinweis für interne Bewerber*innen: Bitte senden Sie uns ein Anschreiben, einen Lebenslauf und lhr/e Prüfungszeugnis/-urkunde sowie – bei Beamtinnen und Beamten – Ihre letzte Ernennungsurkunde zu.</p><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und wünschen Ihnen viel Erfolg!</p><p> Fragen zum Verfahren:</p><p> Lea Trappmann <br> Sachbearbeiterin A-Team <br> +49 (0) 2131 90 2610 <br> <br> Hans-Georg Strangemann <br> Betriebsleitung Grünpflege <br> +49 (0) 2131 90 3334</p><p> Unter <a href="http://www.neuss.de" target="_blank">www.neuss.de</a> bzw. karriere.neuss.de stehen für Sie weitere Informationen zur "Modernen Arbeitgeberin Stadt Neuss" bereit.</p><p> STADT NEUSS <br> Personal- und Organisationsamt <br> Markt 2 • 41460 Neuss</p>

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