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<h1> Personalsachbearbeitung (m/w/d)</h1><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Sie sind auf der Suche nach einer langfristigen Tätigkeit? Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team und eine Personalabrechnung finden Sie spannend? Dann sind Sie bei uns richtig!</p><p> Wir suchen ab sofort eine Personalsachbearbeitung (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 30 bis zu 39 Wochenstunden.</p><p> In ihrer über   60-jährigen Geschichte  hat sich die Lebenshilfe Köln zu einer leistungsstarken Organisation mit vielfältigen Angeboten für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit Behinderung im gesamten Kölner Stadtgebiet und über 1.000 Mitarbeiter:innen entwickelt.</p><p> Bereich: Personal und Verwaltung</p><p> Arbeitsbeginn: ab sofort</p><h2> Das werden Sie tun</h2><ul> <li>  Sie sind Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen in allen Fragen der Personalabrechnung </li> <li>  Sie sind zuständig für Lohn- und Gehaltsabrechnungen </li> <li>  Sie erstellen Arbeitsverträge und Vertragsänderungen/ -ergänzungen </li> <li>  Sie sind zuständig für die Führung und Organisation der Personalakten </li> <li>  Sie sind Ansprechpartner:in für Krankenkassen und Behörden </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Sie können sich mit dem Leitbild der Lebenshilfe identifizieren </li> <li>  Sie haben eine abgeschlossene kfm. Ausbildung und Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung </li> <li>  Sie arbeiten gerne eigenständig, aber auch gut im Team </li> <li>  Sie zeichnen sich aus durch Flexibilität, sind kommunikativ und motiviert </li> <li>  Sie haben gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und können sich gut in branchenspezifische Software einarbeiten, idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit dem Programm LODAS sammeln können </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><ul> <li>  Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team </li> <li>  Wir bieten Ihnen regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Sie erhalten einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV </li> <li>  Gesicherte Rahmenbedingungen und Vertretung Ihrer Interessen durch einen Betriebsrat </li> <li>  Jährliche Sonderzahlung und Jubiläumsprämien </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle </li> <li>  Vergünstigte Angebote beim „Urban Sports Club“ </li> <li>  Möglichkeit eines vergünstigten Fahrradleasings </li></ul><p> Mehr über die Lebenshilfe Köln als Arbeitgeber.</p><p> Bei uns steht immer der Mensch im Mittelpunkt und Vielfalt sehen wir als Bereicherung.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Behinderung, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung und Genderidentität.</p><h2> Der Lebenshilfe Köln folgen und nichts mehr verpassen!</h2><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, mit Angabe der Gehaltsvorstellung, auf Ihre Bewerbung.</p><p> Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Robert Manig unter 0221-98341438 gerne zur Verfügung</p><p> Online-Bewerbung</p>

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Personalsachbearbeitung (m/w/d)

View job here <h1>  Einrichtungsleitung in den Besonderen Wohnformen (m/w/d) </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   53332 Bornheim, Deutschland  </li>  <li>   Mit Leitungsfunktion  </li>  <li>   22.05.25  </li> </ul> <h3>  EUR 51436,38 - 72837,59 </h3> <p>  Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt. </p> <p>  Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt.  <br>  <br>  Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben. </p> <p>  Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund. </p> <p>  Wir suchen für unseren e.V. der Lebenshilfe Bonn ab dem 01.10.2025 eine </p> <h1>  Einrichtungsleitung in den Besonderen Wohnformen (m/w/d) </h1> <p>  unbefristet | Vollzeit | Bornheim-Hersel </p> <p>  Sie tragen die Verantwortung für das operative Geschäft und stellen die organisatorische, fachliche und administrative Qualität unserer Arbeit sicher. In stürmischen Zeiten agieren Sie als "Fels in der Brandung". </p> <p>  IHR ARBEITSPLATZ </p> <ul>  <li>   Das Marga-Loenertz-Haus mit 24 Bewohnenden, in Bornheim-Hersel gelegen.  </li> </ul> <p>  WILLKOMMEN IM WIR </p> <ul>  <li>   VERGÜTUNG: In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE S15 zzgl. Jahressonderzahlung sowie Schicht-/Wechselschicht-, Wohn-, Praxisanleiter und SuE-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD für Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Überstundenzuschlag für kurzfristig angeordnete Überstunden.  </li>  <li>   ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK), Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz.  </li>  <li>   ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte  </li>  <li>   URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m.  </li>  <li>   ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.  </li>  <li>   GESUNDHEIT &amp; GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMilles+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer.  </li> </ul> <p>  IHRE AUFGABE </p> <ul>  <li>   Sie tragen die Verantwortung für das operative Geschäft und stellen die organisatorische, fachliche und administrative Qualität unserer Arbeit sicher.  </li>  <li>   Sie sorgen kontinuierlich und in Zusammenarbeit mit internen und externen Experten, z.B. Qualitätsmanagement, Behörden und Angehörige für die Umsetzung und Einhaltung von geltenden Standards.  </li>  <li>   Sie sind verantwortlich für die Budgetplanung, das Controlling und die betriebswirtschaftliche Steuerung Ihres Verantwortungsbereichs.  </li>  <li>   Sie entwickeln gemeinsam mit der Verbundleitung und Ihren Einrichtungsleitungskolleg*innen der Besonderen Wohnformen den Fachbereich stetig weiter.  </li>  <li>   Sie sind kompetente*r Ansprechpartner*in für interne und externe Interessengruppen und übernehmen proaktiv die Vernetzung im Sozialraum.  </li> </ul> <p>  DAS BRINGEN SIE MIT </p> <ul>  <li>   Sie haben eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung in Heilerziehungspflege o.ä. oder ein Studium in Heilpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik o.ä.  </li>  <li>   Sie sind versiert in der Leitung von Einrichtungen der Eingliederungshilfe. Bei der Personaleinsatzplanung, -Führung und -Entwicklung der Ihnen unterstellten Mitarbeitenden können wir uns auf Ihr umfangreiches Know-how verlassen.  </li>  <li>   Sie haben grundlegende Kompetenzen in den Bereichen BWL und Controlling und sind vertraut mit den Anwendungen der gängigen Microsoft 365 Programme.  </li>  <li>   Sie verfügen über umfassende Kenntnisse im Fachbereich, in der Nutzung der Software Vivendi sowie über die Novellierung und Umsetzung des BTHG.  </li>  <li>   Sie zeichnet eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz aus. Diese ermöglicht Ihnen einen wertschätzenden und respektvollen Umgang, auch in herausfordernden Situationen.  </li> </ul> <p>  JETZT BEWERBEN! </p> <p>  Für Rückfragen und/oder weitere Informationen steht Ihnen Claudia Geldmacher (Leitung Personalauswahl) gerne telefonisch unter Tel. +49 170 1186785 zur Verfügung. </p> <p>  Eingehende Bewerbungen werden ausschließlich nach fachlicher Qualifikation ausgewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter. </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Einrichtungsleitung in den Besonderen Wohnformen (m/w/d)

<h2> Wir haben mehr auf Lager und liefern (fast) alles – auch beste Argumente für Ihren Einstieg!</h2><p> Hallo, wir sind die Gras-Gruppe, ein leistungsstarkes Netzwerk aus vier stetig wachsenden Unternehmen. Egal ob Gewerbe-, Handels- oder Industriekunden: Unser Know-how in Sachen Spedition und Logistikdienstleistungen ist vielerorts gefragt. Als mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen überzeugen wir mit persönlichem Kundenmanagement nationale Firmen und europaweit ansässige Auftraggeber – seit über 75 Jahren. Wir bieten passgenaue Lösungen für Warenlieferungen und -abholungen, über 80.000 qm moderne Lagerfläche für die Kontraktlogistik sowie viele weitere Logistikdienstleistungen. Dieses umfangreiche Angebot können wir nur dank unseres motivierten Teams erfüllen. Darum setzen wir alles daran, unseren über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld zu bieten. Ob an einem unserer Standorte in Köln, Neuwied, Mannheim und Polch: Bei uns zählt Ihre Persönlichkeit. Für den gemeinsamen Erfolg bieten wir neben einem attraktiven Gehalt u. a. regelmäßige Schulungen – denn wir investieren in unsere Zukunft und die Entwicklung aller im Team ist uns wichtig.</p><p> Klingt ganz nach einer Arbeitskultur, die zu Ihnen passt? Dann verstärken Sie das Team der Gras Logistik als</p><h1> Fachinformatiker / IT Anwendungsbetreuer – IT Sicherheit &amp; Support / Logistikunternehmen (m/w/d)</h1><p> Frechen bei Köln</p><h2> Hier liefern Sie ab</h2><ul> <li>  Sie entwickeln und optimieren unsere IT-Prozesse – von der Aufnahme von Change-Requests bis hin zu Anwenderschulungen und Troubleshooting. </li> <li>  Dafür erstellen Sie unterschiedliche IT-Konzepte und setzen die abgestimmten Projekte eigenständig um. </li> <li>  Mit Fokus auf IT-Sicherheit garantieren Sie die Einhaltung vorgegebener Prozesse und Verfahren (z. B. IDS, CTL, 24plus), bringen Verbesserungsvorschläge ein und übernehmen den First Level Support vor Ort. </li> <li>  Außerdem schulen Sie unsere Teams und Azubis in Speditionsprogrammen und Workflows – insbesondere bei Prozessänderungen und Arbeitsplatzwechseln. </li> <li>  Auch bei Projekten und Arbeitskreisen bringen Sie Ihr Know-how ein und tauschen sich regelmäßig mit der IT-Zentrale und dem Controlling aus. </li> <li>  Last, but not least pflegen Sie die Stammdaten im Speditionssystem und erstellen Statistiken als valide Grundlage für Optimierungen und zur Fehlervermeidung. </li></ul><h2> Damit kommen Sie gut bei uns an</h2><ul> <li>  Abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. zum/zur Fachinformatiker/-in – Systemintegration oder Assistent/-in – Informatik, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung mit Weiterbildung im IT-Bereich, oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Bestenfalls mehrjährige Praxis in der Logistik bzw. im Speditionswesen </li> <li>  Organisationsgeschick und Souveränität – auch in hektischen Momenten und herausfordernden Situationen </li> <li>  Als kommunikative Teamplayer-Persönlichkeit überzeugen Sie mit Interesse und Aufgeschlossenheit für Neues sowie Hands-on-Mentalität. </li></ul><h2> Das halten wir für Sie bereit</h2><ul> <li>  Attraktives Gehalt </li> <li>  Finanzielle Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: kontinuierliche Trainings &amp; Coachings on the Job </li> <li>  Kostenfreier Parkplatz und kostenlose Getränke </li> <li>  Organisationsübergreifendes Teamwork: z. B. regelmäßige Status-Updates </li> <li>  Gestaltungsfreiraum: Ihre Ideen und Vorschläge sind hochwillkommen </li> <li>  Nicht zuletzt unsere familiäre Arbeitsatmosphäre, motivierte Teams sowie die Vorteile flacher Hierarchien, einer offenen Feedbackkultur u. v. m. – wovon Sie sich gerne bald näher überzeugen können. </li></ul><p> Davor fehlt uns noch Ihre Bewerbung. Bitte versenden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an</p><p> <a href="mailto:silke.roth@grasgruppe.de" target="_blank">silke.roth@grasgruppe.de</a></p><p> Für Ihre Fragen vorab steht Ihnen Frau Roth gerne unter der Telefonnummer 02237/92118 -260 zur Verfügung.</p><p> Gras Logistik GmbH <br> Europaallee 17 <br> 50226 Frechen</p><p> Bereit, bei uns Großes voranzubringen? Wir freuen uns schon auf Sie.</p>

Fachinformatiker / IT Anwendungsbetreuer - IT Sicherheit & Support / Logistikunternehmen (m/w/d)

<h3> MAKE SCIENCE REAL</h3><p> I&amp;L Biosystems ist ein europaweit führender Anbieter innovativer Laborlösungen. Seit über 30 Jahren sind wir verlässlicher Partner für Kunden in der Biotechnologie, Zellbiologie und Mikrobiologie – von der Anschaffung bis zum Service. Unser Erfolgsfaktor: wissenschaftliche Expertise, persönlicher Service und langfristige Kundenbeziehungen. Unser European Campus befindet sich in Troisdorf (zwischen Köln und Bonn).</p><p> In dieser internationalen Rolle wirst du eng mit Kollegen in ganz Europa zusammenarbeiten. Wir garantieren dir, dass du dich von Anfang an in unserer Organisation wohlfühlen wirst.</p><h1> Assistent/in der Geschäftsführung / Executive Assistant (m/w/d)</h1><p> Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Stunden) · Standort: Troisdorf <br> <br> Gehört organisieren zu deinen leichtesten Übungen? <br> Du bist proaktiv, serviceorientiert und unterstützt die Führungsebene mit Leidenschaft?</p><p> Du fühlst dich wohl in einem dynamischen, internationalen Umfeld und es fällt dir leicht, Prioritäten zu setzen, mehrere Bälle gleichzeitig in der Luft zu jonglieren und trotzdem den Überblick zu behalten?</p><p> Wenn ja, dann werde Teil unseres Teams!</p><h3> MEHR ÜBER DIE POSITION</h3><p> Als Assistent/ Assistentin der Geschäftsführung (M/W/D) wirst du die rechte Hand unseres CEO und des CFO sein und dafür sorgen, dass sie sich auf strategische Entscheidungen konzentrieren können, indem du die administrativen, operativen und gezielte kommunikativen Aufgaben übernimmst. Du wirst im Zentrum unserer Organisation stehen, alles im Blick behalten und zu unserem Wachstum und Erfolg beitragen.</p><p> Einige Beispiele für deine Tätigkeiten:</p><ul> <li>  Verwalte die Kalender des CEO und CFO, plane Meetings und bereite Agenden, Dokumente und Präsentationen vor. </li> <li>  Bearbeite die E-Mail-Korrespondenz und stelle sicher, dass zeitnahe Nachverfolgungen und Aufgaben erledigt werden. </li> <li>  Sei der zentrale Ansprechpartner zwischen der Führungsebene und internen/externalen Stakeholdern. </li> <li>  Unterstütze die Umsetzung strategischer Initiativen und wichtiger Projekte. </li> <li>  Organisiere internationale Reisen für den CEO und CFO, Geschäftsevents, Messen und Unternehmensbesprechungen. </li> <li>  Selbständige Aufbereitung von Informationen sowie Auswertung zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen. </li> <li>  Pflege und verwalte wichtige Dokumente, Verträge, Berichte und Korrespondenz. </li> <li>  Identifiziere und adressiere wichtige Kommunikationsbedürfnisse und -möglichkeiten innerhalb der Organisation. </li> <li>  Fördere eine positive Unternehmenskultur, indem du die Führungsebene unterstützt und mit den Mitarbeitern interagierst. </li></ul><h3> DARÜBER FREUEN WIR UNS</h3><p> Du bist ein Profi, der vertrauliche Informationen mit Integrität und Diskretion behandelt. Dein herzlicher und serviceorientierter Ansatz sorgt dafür, dass sich deine Mitmenschen immer wertgeschätzt und unterstützt fühlen. Mit ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten und Liebe zum Detail sorgst du dafür, dass alles reibungslos läuft, selbst in Situationen mit hohem Druck. Darüber hinaus hast du ein repräsentatives Auftreten und agierst selbstbewusst und professionell.</p><p> Deine Erfahrungen umfassen außerdem:</p><ul> <li>  5+ Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position in der Unterstützung der Geschäftsleitung in einem internationalen Umfeld. </li> <li>  Gelebte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen, Prioritäten zu setzen und Fristen einzuhalten. </li> <li>  Eine serviceorientierte Denkweise, die dich als echten Botschafter/ echte Botschafterin unseres Unternehmens auszeichnet. </li> <li>  Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen und die Fähigkeit, sich an eine neue Software anzupassen. </li> <li>  Grundkenntnisse in Vertragsmanagement, Compliance und regulatorischen Angelegenheiten. </li> <li>  Verhandlungsfähige Englisch- und Deutschkenntnisse (Niederländisch wäre von Vorteil). </li> <li>  Flexibilität bei den Arbeitszeiten und Reisebereitschaft bei Bedarf. </li> <li>  Du möchtest mindestens 30 Stunden pro Woche arbeiten. </li></ul><h3> BENEFITS</h3><ul> <li>  Hybrides arbeiten </li> <li>  Informeller  <br>  Arbeitsraum </li> <li>  Antrieb zum Lernen  <br>  und Entwicklung </li> <li>  Gute Pensionsplan &amp; Versicherungen </li> <li>  Events </li></ul><h3> UNSER ANGEBOT FÜR DICH</h3><ul> <li>  Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, abhängig von deinem Bildungsweg und deiner Erfahrung. </li> <li>  Eine angenehme und informelle Arbeitsatmosphäre mit einer "Duz"-Kultur, in der wir Wissen teilen und uns gegenseitig unterstützen. </li> <li>  Ein starker Fokus auf deine Entwicklung, z. B. durch Einzelgespräche, Coaching und international </li> <li>  (Produkt-)Schulungen sowie 24/7 Zugang zu unserer eigenen Lernplattform "I&amp;L Academy". </li> <li>  Ein Umfeld der Gleichwertigkeit mit Respekt für das Wissen und die Erfahrung des Einzelnen. </li> <li>  Teamevents mit allen europäischen I&amp;L-Niederlassungen, um deine internationalen Kollegen besser kennenzulernen und den Teamgeist weiter zu stärken. </li> <li>  27 + 2 Urlaubstage. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell. </li> <li>  Ein 13. Monatsgehalt in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (BAV) </li> <li>  Ermäßigte Mitgliedschaft bei Fitnessstudio-Einrichtungen. </li></ul><h3> JETZT BEWERBEN</h3><p> Klingt das nach dem perfekten Job für dich? Dann nutze diese Chance! Sag uns, wer du bist und was dich motiviert. Lade deinen Lebenslauf und ein Motivationsschreiben (jeweils als PDF) über den Button unten auf der Seite hoch. Wir melden uns innerhalb von fünf Werktagen bei dir.</p><p> Bewirb dich jetzt</p>

Assistent/in der Geschäftsführung / Executive Assistant (m/w/d)

<p> WIR LEBEN STAHL | In der Mendritzki Gruppe entwickeln und produzieren wir mit über 900 Beschäftigten in Deutschland, Frankreich und China kundenspezifische Lösungen - vom Bandstahl bis zur einbauferti-gen Komponente - für den Einsatz in Industrie und Automotive.</p><p> Unser Geschäftsbereich BANDSTAHL gehört zu den führenden Herstellern der Kaltwalzindustrie. In unseren 3 Werken fertigen und bearbeiten wir hochqualitative Bandstähle nach den individuellen Anforderungen unserer nationalen und internationalen Partner, insbesondere aus der Feinschneid- und Stanztechnik.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Plettenberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Betriebselektriker/ Elektriker - Anlagen- und Betriebstechnik (m|w|d)</h1><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Ein familiäres und wertschätzendes Miteinander, offene Türen und hilfsbereite, engagierte Kollegen/innen </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine gerechte, leistungsorientierte Vergütung </li> <li>  Urlaubs-und Weihnachtsgeld </li> <li>  Erfolgsbeteiligung </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und eine betriebliche Krankenversicherung </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Innovatives und prämiertes Ideenmanagement </li> <li>  Eine Mitarbeiter-App für eine Vielzahl spannender Anwendungen </li> <li>  Regelmäßige Firmenevents und gemeinsame Sportveranstaltungen </li> <li>  Die Möglichkeit sich einzubringen und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten </li> <li>  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine langfristige Perspektive </li> <li>  …und wenn Sie wollen, auch ein E-Bike-Leasing </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Instandhaltung-, Reparatur- und Wartung von Produktionsanlagen, Maschinen und Betriebsmitteln sowie Anlagen der Gebäudetechnik </li> <li>  Mitwirkung bei Installation und Inbetriebnahme von neuen Produktionsanlagen </li> <li>  Selbstständige Störungsbeseitigung und Ursachenermittlung </li> <li>  Lesen und Erstellen von Stromlaufplänen </li> <li>  Änderung und Optimierung an SPS Steuerungsprogrammen </li> <li>  Schaltschrankverdrahtung </li> <li>  Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, idealerweise mit Schwerpunkt Anlagen- und Betriebstechnik oder einer vergleichbaren Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung </li> <li>  Gute Kenntnisse in Elektrotechnik und Grundkenntnisse SPS sowie der gängigen PC-Anwendungen </li> <li>  Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Team aber auch selbstständig und verantwortungsbewusst </li> <li>  Flexibilität und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über den unten stehenden Button.</p><h2> Ihre Ansprechpartner/in</h2><p> Neele Schmidt - Personalreferentin <br> Telefon: 02391812206 <br> <br> Reinhold Mendritzki Kaltwalzwerk GmbH &amp; Co. KG - Herscheider Straße 102 - 58840 Plettenberg | Germany</p>

Betriebselektriker/ Elektriker - Anlagen- und Betriebstechnik (m/w/d)

<h1> Buchhalter (m/w/d)</h1><h2> Über uns</h2><p> LEAV Aviation ist eine junge, dynamisch wachsende Fluggesellschaft mit Sitz in Köln. Mit unserer modernen Airbus-A320-Flotte sind wir im ACMI- und Vollchartergeschäft in Europa tätig. Zu unseren Kunden zählen renommierte Unternehmen wie AIDA, TUI und KLM. Seit dem Start im April 2022 haben wir bereits über 1 Million Passagiere sicher an ihre Ziele gebracht.</p><h2> Finanzbuchhalter*in (m/w/d)</h2><p> Standort: Köln (Airport Business Park) <br> Arbeitszeit: Teilzeit ab 20 Std./Woche oder Vollzeit (40 Std./Woche)</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Ansprechpartner*in für das Management in buchhalterischen Fragestellungen </li> <li>  Kontierung und Buchung aller laufenden Geschäftsvorfälle nach HGB in DATEV </li> <li>  Sicherstellung der fristgerechten und ordnungsgemäßen Buchhaltungsroutinen </li> <li>  Überwachung von Kreditorenkonten und Durchführung von Kontenabstimmungen </li> <li>  Erstellung von Ausgangsrechnungen sowie Verantwortung für das Mahnwesen </li> <li>  Sicherstellung vollständiger Kreditorenbelege zum Monatsende und Klärung offener Posten </li> <li>  Vorbereitung und Überwachung des Zahlungsverkehrs </li> <li>  Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>  Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Automatisierung von Prozessen und Buchhaltungssystemen </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen </li> <li>  Alternativ: kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum*zur Bilanzbuchhalter*in oder Steuerfachangestellten </li> <li>  Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) </li> <li>  Sicherer Umgang mit DATEV sowie den gängigen MS-Office-Programmen – insbesondere Excel </li> <li>  Strukturierte, eigenverantwortliche und präzise Arbeitsweise </li></ul><h2> Was wir dir bieten</h2><ul> <li>  Modernes, klimatisiertes Büro im Airport Business Park (Köln-Südwest) </li> <li>  Attraktive und wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li>  Corporate Benefits (monatlich 50 € Gutschein für z. B. Rewe, Aral, IKEA etc.) </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und 28 Urlaubstage bei Vollzeit </li> <li>  Vergünstigte Flugangebote im LEAV-Netzwerk </li> <li>  Zugriff auf Industry Travel Card (Ermäßigungen auf Reisen, Hotels, Bahn u. v. m.) </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> <a href="mailto:leavaviation@recruitment.hrlab.de" target="_blank">leavaviation@recruitment.hrlab.de</a></p><p> Erfahre mehr über uns unter: <a href="https://leav.com" target="_blank">https://leav.com</a></p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p>

Buchhalter (m/w/d)

<h2> Mach Köln – lebenswerter!</h2><p> Beim Amt für Landschaftspflege und Grünflächen suchen wir ab sofort eine*n</p><h1> Ingenieur*in (m/w/d) für den Bereich Grundlagen- und Landschaftsplanung</h1><p> Beim Amt für Landschaftspflege und Grünflächen werden sämtliche planerische Aufgabenstellungen zum städtischen Grün bearbeitet. Sie wirken im Team in der Bauleitplanung und bei Baugenehmigungen im Hinblick auf grünplanerische Fragestellungen mit, wo unter anderem Ausgleichsmaßnahmen konzipiert, neue Parkanlagen und Grünflächen entwickelt und die Grüne Infrastruktur gesichert wird.</p><p> Wir schützen und entwickeln den Kölner Freiraum, integrieren ökologische Maßnahmen und schreiben zu diesem Zweck die Kölner Landschaftspläne fort.</p><h2> IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN:</h2><p> Sie…</p><ul> <li>  überprüfen fachlich die Anträge auf Fällerlaubnis städtischer Bäume, informieren die zuständige Bezirksvertretung über geplante Fällungen und erteilen die Fällerlaubnis </li> <li>  fertigen Stellungnahmen zu Bauvoranfragen und Bauanträgen, in deren Kontext Anträge auf Fällerlaubnisse für städtische Bäume zu stellen sind </li> <li>  überprüfen die Einhaltung von Grünfestsetzungen aus Bebauungsplänen im Baugenehmigungsverfahren und formulieren Auflagen und Hinweise zum Baumschutz, zur Sicherung von Grün- und Freiflächen, fordern Begrünungspläne ein und prüfen diese inhaltlich </li> <li>  beraten Bauherrschaft und Bürger*innen in Baugenehmigungsverfahren, in denen Belange der Baumschutzsatzung der Stadt Köln berührt sind </li> <li>  prüfen fachlich die Festsetzungen in Bebauungsplänen zur Kostenerhebung, ordnen Flächen zu, bereiten die Kosten auf und teilen die zu erhebenden Kosten mit </li> <li>  koordinieren die amtseigenen Baumaßnahmen in kostenerhebungsrelevanten Bebauungsplänen, melden Haushaltsmittel an, berechnen die Herstellungs-, Fertigstellungsund Entwicklungspflegekosten von Ausgleichsmaßnahmen </li> <li>  digitalisieren die Flächen zur Kostenerhebung und erfassen die festgesetzten Flächen für Eingriffe beziehungsweise Ausgleiche </li> <li>  klären Grundstücksangelegenheiten für den amtsinternen Flächenpool mit Ausgleichsmaßnahmen, betreuen die Maßnahmenumsetzung und verwalten den Flächenpool, beraten Bauherrschaft und Bürger*innen zur Inanspruchnahme städtischer Ausgleichsflächen, vermarkten die Flächen, begleiten Vertragsabschlüsse zur Refinanzierung der Maßnahmen </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><p> Sie bringen ein abgeschlossenes Studium (Fachhochschul-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Landespflege, Landschaftsökologie, Landschaftsplanung, Umweltplanung oder vergleichbar mit.</p><p> Darüber hinaus ist uns wichtig:</p><p> Sie...</p><ul> <li>  verfügen bereits über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Baumschutzsatzung, Baugenehmigung oder Bauleitplanung </li> <li>  bringen Lern- und Leistungsbereitschaft sowie unternehmerisches Denken und Handeln mit </li> <li>  agieren zielorientiert, sind flexibel und übernehmen Termine auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten, sind kooperationsbereit sowie loyal und integer </li></ul><ul> <li>  sind eine kommunikations- und argumentationsfähige Persönlichkeit, die über ein sicheres Auftreten verfügt </li> <li>  verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN:</h2><ul> <li>  einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. </li> <li>  eine abwechslungsreiche, zukunftsorientierte Tätigkeit für die Bürger*innen unserer Stadt </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten </li></ul><ul> <li>  Strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag) sowie eine Betriebssportgemeinschaft </li> <li>  regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie eine attraktive Betriebsrente </li></ul><p> Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).</p><p> Die Gehaltsspanne liegt in der Entgeltgruppe 11 (TVöD-VKA) zwischen 4.153,35 € (Erfahrungsstufe 1) und 6.154,45 € (Erfahrungsstufe 6).</p><p> Eine aktuelle Entgelttabelle finden Sie beispielsweise auf <a href="http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/" target="_blank">http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/</a></p><p> Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.</p><p> Sie wollen noch mehr zu den Vorteilen einer Beschäftigung bei der Stadt Köln erfahren?</p><p> Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter: <a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits" target="_blank">http://www.stadt-koeln.de/benefits</a></p><p> Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Kwiek Telefon 0221 221-34061.</p><p> Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Faber, Telefon 0221 221-23673.</p><h2> IHRE BEWERBUNG</h2><p> Wenn auch Sie Köln lebenswerter machen wollen, bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer 0371/25-VeKw bis spätestens 29.06.2025 wie folgt:</p><p> Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin <br> Personal- und Verwaltungsmanagement <br> Bewerbercenter (114/11) <br> Willy-Brandt-Platz 2 <br> 50679 Köln</p><p> oder bevorzugt:</p><p> <a href="https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARAM=cG9zdF9pbnN0X2d1aWQ9MDA?1MDU2OEFEMzgzMUZEMDhCRjc1Q0UzODBFM0?MwMDAmbG9nPVgmY2FuZF90eXBlPQ%3d%3d?&amp;sap-client=004" target="_blank">https://BEWERBUNGSPORTAL.STADT-KOELN.DE/sap/bc/erecruiting/applwzd?PARA…</a></p><p> Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.</p><p> Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.</p><p> Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p> Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.</p><p> Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.</p><p> Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Ingenieur*in (m/w/d) für den Bereich Grundlagen- und Landschaftsplanung

<p> Zur ExtraHolding GmbH gehören unter anderen die ExtraEnergie GmbH, ein unabhängiger Anbieter von Ökostrom und klimaneutralem Gas, und die eg factory GmbH, die das gesamte operative Geschäft für die ExtraEnergie GmbH betreibt. Für unseren Standort in Monheim am Rhein suchen wir:</p><h1> HR Generalist (m/w/d) – Schwerpunkt Projekte</h1><p> Start: schnellstmöglich</p><p> Arbeitsort: Monheim a. Rhein</p><p> Vertragsart: Unbefristet</p><p> Beschäftigungsgrad: Vollzeit</p><h3> Das sind deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du führst standortübergreifend neue HR-Standards, -Prozesse und -Initiativen ein oder entwickelst bestehende weiter, z. B. in den Bereichen Personalmarketing und -entwicklung </li> <li>  Dafür recherchierst du intern und extern, erarbeitest Konzepte, Entscheidungsvorlagen und Projektpläne </li> <li>  Dabei stimmst du dich eng mit den Fachspezialisten sowie dem Management ab </li> <li>  Du übernimmst die vorbereitende Gehaltsabrechnung und das Berichtswesen und stehst im engen Austausch mit Behörden und Krankenkassen </li> <li>  Gleichzeitig bist du Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte, die du serviceorientiert und kompetent zu allen Themen entlang des Mitarbeiterlebenszyklus berätst </li></ul><h3> Das bringst du mit</h3><ul> <li>  Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zielorientiert und legst großen Wert auf Qualität </li> <li>  Deine Ergebnisse präsentierst du souverän, zielgruppengerecht und ausdrucksstark – auch bei Rückfragen bleibst du sicher und gelassen </li> <li>  Dein Studium bildet die fachliche Grundlage für deine Tätigkeit, basierend auf deiner Berufserfahrung entwickelst du erfolgreich neue Ideen und Herangehensweisen und setzt deine Aufgaben erfolgreich um </li> <li>  Excel, PowerPoint und Word beherrschst du auf fortgeschrittenem Niveau und begeisterst dich für die Anwendung neuer Technologien </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab </li></ul><h3> Das kannst du von uns erwarten</h3><ul> <li>  Wir arbeiten dich intensiv in deine Aufgaben ein und integrieren dich in unser dynamisches Team </li> <li>  Flache Hierarchien, das „Du“ für alle, direkter Austausch, Teamevents und offene Türen in einem modern ausgestattetem Office: kurzum, es erwartet dich ein positives Betriebsklima </li> <li>  Wir unterstützen dich bei der Altersvorsorge mit einem auf deine persönlichen Bedürfnisse anpassbaren Konzept und zahlen einen Arbeitgeberzuschuss von 20% </li> <li>  Du erhältst ein Jobticket oder einen Firmenparkplatz </li> <li>  Auf unserem Mitarbeiterrabattportal findest du zahlreiche bekannte Anbieter mit erheblichen Preisnachlässen </li> <li>  Mit unserem Familienservice unterstützen wir dich dabei, Beruf und Familie in Einklang zu bringen, etwa mit Beratungs- und Vermittlungsleistungen zur Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen sowie Lebenslagencoaching und Haushaltsorganisation </li> <li>  Von Latte Macchiato, Tee und Wasser bis hin zu diversen Softdrinks – Getränke sind für alle kostenlos, ebenso wie unser Obstkorb </li></ul><h3> Haben wir dein Interesse geweckt?</h3><p> Dann freut sich Frau Kathrin Gründler auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatum per E-Mail an</p><p> <a href="mailto:jobs@extraholding.de" target="_blank">jobs@extraholding.de</a></p><p> Informiere Dich gern auf unserer neuen Karriereseite über uns: extragroup.karriere.de <br> <br></p>

HR Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Projekte

<p> Drei christliche Gesellschafter: Barmherzige Brüder Trier e. V., Marienhaus GmbH Waldbreitbach, Stiftung Bürgerhospital zum Hl. Johannes dem Täufer. Mit Nächstenliebe und Kompetenz im Dienst am Menschen.</p><p> Die Gemeinschaftskrankenhaus Bonn St. Elisabeth • St. Petrus • St. Johannes gGmbH ist ein Akutkrankenhaus mit 450 Planbetten in 3 Betriebsstätten mit den Fachabteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gynäkologie / Geburtshilfe, Kardiologie, Orthopädie / Unfallchirurgie / Sportmedizin, Gefäßchirurgie, Radiologie / Neuroradiologie und Anästhesie / Intensivmedizin / Schmerztherapie. In der Betriebsstätte St. Johannes besteht ein ambulantes OP- und Praxiszentrum. Dem Krankenhaus ist eine Krankenpflegeschule mit 100 Ausbildungsplätzen angeschlossen.</p><p> Wir suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Pflegefachkraft (m/w/d) Herzkatheterlabor</h1><p> in Voll- oder Teilzeit. <br> Berufs- und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen.</p><h3> Unsere Benefits</h3><ul> <li>  Vergütung &amp; Zusatzleistungen. Sie werden gemäß AVR Caritas vergütet, inklusive aller Sozialleistungen. Zusätzlich profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) und finanzieller Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK). </li> <li>  Familienfreundliche Rahmenbedingungen. Sie erhalten 30 Tage Urlaub, einen Kinderbetreuungszuschuss sowie Unterstützung durch weitere Sozialleistungen. </li> <li>  Kollegiales Arbeitsumfeld. Sie erwartet eine interessante Tätigkeit in freundlichen, aufgeschlossenen Teams mit einem respektvollen Umgang auf Augenhöhe sowie einer strukturierten Einarbeitung. </li> <li>  Mobilitäts- &amp; Gesundheitsangebote. Sie nutzen Vorteile wie das Job-Ticket, ein steuervergünstigtes JobRad sowie ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Urban Sports Club. </li> <li>  Entwicklung &amp; Digitalisierung. Sie haben Zugang zu vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive kostenfreiem CNE-Zugang (Thieme), sowie zur digitalen Patientendokumentation. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Qualifikation. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, OTA, Notfallsanitäter oder MFA (m/w/d). </li> <li>  Persönliche Kompetenz. Sie bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamgeist mit. </li> <li>  Belastbarkeit &amp; Flexibilität. Sie sind belastbar, flexibel und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Assistenz &amp; Durchführung. Sie übernehmen die Vor- und Nachbereitung sowie die Assistenz bei Herzkatheteruntersuchungen und -interventionen. </li> <li>  Patientenversorgung. Sie sind verantwortlich für die postinterventionelle Betreuung unserer stationären und ambulanten Patienten sowie die Überwachung nach der Untersuchung. </li> <li>  Dokumentation. Sie dokumentieren die durchgeführten Untersuchungen sorgfältig und gemäß den geltenden Standards. </li> <li>  Einsatzbereitschaft. Sie nehmen aktiv an der Rufbereitschaft der Abteilung teil und tragen so zur Versorgungssicherheit bei. </li></ul><p> Unser Gemeinschaftskrankenhaus befindet sich unweit des Hauptbahnhofs, der Universität, des Poppelsdorfer Schlosses und der Innenstadt mit vielen Einkaufsmöglichkeiten. <br> Die Beethovenstadt bietet Ihnen zahlreiche kulturelle Möglichkeiten.</p><p> Wenn Sie sich mit den Zielen eines christlichen Krankenhauses identifizieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3> WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:</h3><p> Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Sabine Simski (Pflegedirektorin) telefonisch unter 0228/ 508-1504 zur Verfügung.</p><p> IHRE BEWERBUNG RICHTEN SIE BITTE AN:</p><p> Gemeinschaftskrankenhaus Bonn <br> St. Elisabeth – St. Petrus – St. Johannes gGmbH <br> Pflegedirektorin Sabine Simski <br> Bonner Talweg 4-6, 53113 Bonn <br> Telefon 0228 / 508-1504</p><p> Der Umwelt zuliebe bitten wir auf Papierbewerbungen zu verzichten.</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) Herzkatheterlabor

<h3> Über uns</h3><p> Die Private Krankenversicherung (PKV) ist mit über 35 Millionen Voll- und Zusatzversicherten eine unverzichtbare Größe im deutschen Gesundheitswesen. Der Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. gehört zu den Spitzenverbänden der deutschen Wirtschaft und vertritt die Interessen der Privaten Krankenversicherung und seiner Mitgliedsunternehmen. Mit unseren kompetenten und engagierten Mitarbeitern sind wir bestens auf die Herausforderungen der Zukunft vorbereitet.</p><p> Wir wachsen weiter! Verstärken Sie unser Team in Köln in Vollzeit (38h/Wo.) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> IT-Systemadministrator (w/m/div.) <br> 1st &amp; 2nd Level Support</h1><p> Unsere IT-Abteilung befindet sich seit 2 Jahren in einer agilen Transition und ist interner Dienstleister des PKV-Verbandes sowie dessen vier Kölner Tochterunternehmen. Die Kollegen des IT-Supports unterstützen über 1.000 Mitarbeiter im Innen- und Außendienst in allen IT-relevanten Fragen – telefonisch, per Ticket oder E-Mail – immer persönlich.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  1st- und 2nd-Level-Support </li> <li>  Installation und Konfiguration von Clients inklusive gängiger Anwendersoftware </li> <li>  Selbstständiges Bearbeiten von Anfragen und Lösung von Störungen mit Standardansätzen </li> <li>  Qualifizierte Annahme und Dokumentation aller Kundenanliegen in unserem Ticket-System </li> <li>  Drucker-Support und -administration </li> <li>  Fortlaufendes Ticket-Monitoring zur Gewährleistung vereinbarter Service Level (SLAs) </li> <li>  Störungsbehebung durch die Untersuchung von Log- und Konfigurations-Dateien der unterschiedlichen Komponenten </li> <li>  Kontinuierliche Erweiterung der Wissensdatenbank </li> <li>  Active-Directory-Benutzerverwaltung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Studium und/oder Berufsausbildung im IT-Umfeld sowie mindestens 2 Jahre Berufserfahrung </li> <li>  Kenntnisse von Windows 10 und Microsoft Office </li> <li>  Erfahrung mit Wartung, Unterhalt von PC Hardware, Peripherie und Netzwerkdruckern </li> <li>  Sicherer Umgang mit Mobile Devices (iOS) </li> <li>  PowerShell-Kenntnisse wünschenswert </li> <li>  Hohe Auffassungsgabe, gute Selbstorganisation und Ergebnisorientierung </li> <li>  Selbstständig, sorgfältig, zuverlässig und eigenverantwortlich handelnd </li> <li>  Ausgeprägte Kundenorientierung, Offenheit, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Souveränes und freundliches Auftreten </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Gesundheits- und Versicherungswirtschaft </li> <li>  Agiles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Hoher Spielraum für eigene Ideen und die Gestaltung von Prozessen </li> <li>  Konstruktive und kollegiale Atmosphäre </li> <li>  Gelebtes Weiterbildungsangebot </li> <li>  Langfristige Beschäftigung </li> <li>  Homeoffice-Option </li> <li>  Flexibles Arbeitszeitmodell, Gleitzeit </li> <li>  Kostenloses Jobticket für den kompletten VRS </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Zentral im Kölner Süden, moderne Architektur der Cologne Oval Offices (COO) </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin, nutzen Sie hierfür bitte unser Bewerberportal:</p><p> Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. <br> Gustav-Heinemann-Ufer 74 c • 50968 Köln <br> <a href="http://www.pkv.de" target="_blank">www.pkv.de</a></p>

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