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<h1> Abteilungsleitung (gn*) Controlling – Planung, Berichtswesen und Investitionsmanagement</h1><h2> Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L | Geschäftsbereich Controlling | Kennziffer 10642</h2><p> Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.</p><p> Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Führungsexpertise im Geschäftsbereich Controlling – am besten mit DIR!</p><p> Die Controlling-Abteilung „Planung, Berichtswesen und Investitionsmanagement“ ist neben dem Finanzcontrolling und dem Personalcontrolling eine von drei Abteilungen innerhalb des Geschäftsbereichs Controlling. Diese Abteilung ist u.a. zuständig für das zentrale Berichtswesen und die Wirtschaftsplanung sowohl für das UKM als auch für unser Tochterunternehmen Marienhospital GmbH (MH) sowie für das Investitionsmanagement. Die Abteilung besteht aus sieben Mitarbeitenden.</p><h3> VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Leitung der Controlling-Abteilung „Planung, Berichtswesen und Investitionsmanagement“ </li> <li>  Sicherstellung und Weiterentwicklung aller Aufgabenbereiche der Abteilung, insbesondere  <ul>   <li>    der mehrjährigen Wirtschaftsplanung des UKM und des Marienhospitals   </li>   <li>    der unterjährigen Ergebnisprognosen und Ergebniskontrollen   </li>   <li>    der Steuerungsberichte für den UKM-Vorstand und die MH-Geschäftsführung   </li>   <li>    des betriebswirtschaftlichen Risikomanagements   </li>   <li>    des Controllings der Kliniken der Psychosozialen Medizin sowie   </li>   <li>    der Vor- und Nachbereitung der Budgetverhandlungen mit den Krankenkassen und   </li>   <li>    des operativen und strategischen Investitionsmanagements   </li>  </ul> </li> <li>  Fortführung der laufenden Digitalisierung und Automatisierung der Prozesse innerhalb des Controllings </li> <li>  Sehr enge Zusammenarbeit mit den beiden anderen Controlling-Abteilungen innerhalb des Geschäftsbereichs Controlling </li></ul><h3> ANFORDERUNGEN:</h3><ul> <li>  Sehr gut bis gut abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines anderen einschlägigen Studienganges, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling oder Management im Gesundheitswesen </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im kaufmännischen Bereich eines Universitätsklinikums, im Controlling oder in der Wirtschaftsprüfung </li> <li>  Führungserfahrung ist wünschenswert, wird jedoch nicht vorausgesetzt </li> <li>  Zahlenaffinität, analytisches Know-how sowie Kommunikationsvermögen für die Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Professionen eines Krankenhauses </li> <li>  Selbstständigkeit, Engagement und Eigeninitiative </li></ul><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem qualifizierten und motivierten Team in einem modernen Umfeld </li> <li>  Sehr gute persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li>  Eine angemessene Vergütung mit attraktiver betrieblicher Altersvorsorge (VBL) </li> <li>  Zahlreiche Benefits beim größten Arbeitgeber im Münsterland, u.a. Jobticket, Sportangebote und eine kostenlose Kindernotfallbetreuung </li></ul><p> Rückfragen an: Dr. Dominic Zimmer, Geschäftsbereichsleitung Controlling, T 0251 83-55811</p><p> Jetzt bis zum 30.06.2025.</p><h3> BESTE BEDINGUNGEN:</h3><p> Geregelte Arbeitszeitmodelle</p><p> Familienfreundlich</p><p> Wertschätzung</p><p> Sicherheit</p><p> Vieles mehr ...</p><ul> <li>  Geregelte Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Familienfreundlich </li> <li>  Wertschätzung </li> <li>  Sicherheit </li> <li>  Weitere Vorteile </li></ul><p> (*gn=geschlechtsneutral)</p><p> Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.</p><p> Universitätsklinikum Münster <br> Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 <br> 48149 Münster <br> <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a></p>

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Abteilungsleitung (gn*) Controlling - Planung, Berichtswesen und Investitionsmanagement

<h1> Geschäftsstellenleiter (m/w/d) im technischen Facility Management <br></h1><p> Ort: Bielefeld</p><p> Job-ID: 9846</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Personalführung und Weiterentwicklung des FM-Teams </li> <li>  Vertrieb von FM-Dienstleistungen, inklusive Gestaltung, Verhandlung und Abschluss von Verträgen </li> <li>  Betreuung der Bestandsobjekte im Großraum Bielefeld </li> <li>  Qualifizierte Kundenbetreuung und Ausbau des Kundenstamms </li> <li>  Weiterentwicklung der Schnittstellen zu anderen GOLDBECK-Gesellschaften </li> <li>  Profit-Center-Verantwortung </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Betriebswirtschaftliches Studium / Ingenieurstudium / Techniker- bzw. Meisterausbildung oder entsprechende Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der technischen Immobilienbetreuung erforderlich </li> <li>  Vertrieb von FM-Dienstleistungen wünschenswert </li> <li>  Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und mitarbeiterorientierter Führungsstil </li> <li>  Hohes Engagement und Spaß am weiteren Ausbau unserer Geschäftsstelle </li> <li>  Unternehmerisches Denken und Handeln mit einhergehender ausgeprägter Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h3><p> Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist <br> Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: <br></p><p> Vergütung &amp; Prämien: <br> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende</p><p> Urlaub &amp; Flexibilität: <br> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit</p><p> Familie &amp; Beruf: <br> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung</p><p> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: <br> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote</p><p> Onboarding &amp; Karriere: <br> Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen</p><p> Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h3> Über GOLDBECK</h3><p> GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.</p><p> GOLDBECK Facility Services stellt mit den Geschäftsfeldern Facility Management, Technischer Service und Beratung den optimalen Betrieb sowie die Werterhaltung von Gewerbeimmobilien sicher. <br></p><h3>  Klingt interessant? </h3> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Uwe Bergmann.  <br> </p> <p>  GOLDBECK Facility Services GmbH  <br>  Ummelner Str. 4–6, 33649 Bielefeld  <br>  Tel.: +49 521 9488-2045 </p> <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Geschäftsstellenleiter (m/w/d) im technischen Facility Management

<h1> Elektriker*in Betriebstechnik (m/w/d)</h1><h2> Elektriker*in (m/w/d) für die Betriebstechnik</h2><h2> für den Bereich Betriebstechnik / Energieversorgung / Gefahrenmeldetechnik in der Technischen Abteilung des LVR-Klinikums Düsseldorf, Kliniken der Heinrich-Heine-Universität.</h2><h4> Standort:</h4><p> Düsseldorf</p><h4> Einsatzstelle:</h4><p> LVR-Klinikum Düsseldorf</p><h4> Vergütung:</h4><p> E7 TVöD</p><h4> Arbeitszeit:</h4><p> Voll- oder Teilzeit</p><h4> Befristung:</h4><p> Unbefristet</p><h4> Besetzungsstart:</h4><p> Nächstmöglicher Zeitpunkt</p><h4> Bewerbungsfrist:</h4><p> 15.05.2025</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Störungsbeseitigungen sowie Instandsetzungsmaßnahmen im gesamten Fachbereich der Betriebstechnik, Energieversorgung und Gefahrenmeldetechnik </li> <li>  Begehungen von Gefahrenmeldeanlagen für Brand, Einbruch / Überfall gemäß DIN VDE 0833-1 </li> <li>  Kooperation mit Fremdunternehmen </li> <li>  Leistungsüberwachung </li> <li>  Einsatz in der technischen Rufbereitschaft </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Corporate Benefits  <br>  Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. </li> <li>  Tarifliche Leistungen  <br>  Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li>  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche  <br>  Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. </li> <li>  LVR-Flex-Time  <br>  Sparen Sie einen Teil Ihres Entgeltes und nutzen Sie dieses zum Beispiel für einen früheren Renteneinstieg. </li> <li>  Arbeit mit Sinn  <br>  Bei uns wirken Sie aktiv an der Zukunft des Gesundheitswesens mit und leisten einen wertvollen gesellschaftlichen Beitrag. </li> <li>  Kantine  <br>  Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar. </li> <li>  Chancengleichheit und Diversität  <br>  Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung  <br>  Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker*in oder Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik oder Gefahrenmeldetechnik </li> <li>  Mindestens 1-jährige Berufserfahrung bei Brandmelde- und Einbruchmeldetechnik, Fluchtwegsicherungssysteme, Feststellanlagen, Sicherheitsbeleuchtung, elektrische Türanlagen sowie Gebäudeleittechnik und MSR-Technik </li></ul><h3> Worauf es uns noch ankommt</h3><ul> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  10 KV-Schaltberechtigung </li> <li>  Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung </li> <li>  Sicherer Umgang mit Office-Programmen </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Einsatzbereitschaft </li> <li>  Eigenständiges Arbeiten </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Sie passen zu uns, wenn...</h3><ul> <li>  ... Sie mehr bewirken wollen  <br>  Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen. </li> <li>  ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen  <br>  Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander. </li> <li>  ... Sie im Team wachsen wollen  <br>  Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet. </li></ul><h3> Wer wir sind</h3><p> Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie / -psychotherapie / -psychosomatik, Neurologie und Forensik mit insgesamt 724 Betten / Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf.</p><p> Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.</p><p> Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.</p><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Herr Dirk Schotten <br> steht Ihnen als Leiter der Technischen Abteilung bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung. <br> Tel.: 0211 922-1400</p><p> Frau Nicole Riegels <br> steht Ihnen als Recruiterin für Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung. <br> Tel.: 0211 922-1117</p><p> Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs- / Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.</p><h3> So geht es nach der Bewerbung weiter</h3><ul> <li>  Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. </li> <li>  Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an. Wenn Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. </li> <li>  Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. </li> <li>  Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z. B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. </li></ul><h3> Qualität ist unser Maßstab</h3><p> Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.</p><h3> Chancengleichheit beim LVR</h3><p> Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.</p><p> Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Gerne würden wir den Anteil von Frauen in MINT-Berufen (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>

Elektriker*in Betriebstechnik (m/w/d)

<h3> Heben Sie mit uns ab...</h3><p> … und begleiten Sie als Mitarbeiter*in im Einkauf das SCHROTH Team auf seiner außergewöhnlichen Mission!</p><p> Mit der Raumkapsel auf Weltraummission, beim Formel-1-Racing auf die Zielgerade, oder mit dem Rettungshubschrauber Einsätze fliegen: Wo Sicherheitsprodukte von SCHROTH zum Einsatz kommen, geht es immer ums Ganze. <br> Denn Mitarbeiter*innen der SCHROTH Safety Products GmbH konzipieren, entwickeln und vermarkten ebenso zuverlässige wie innovative Insassenschutz- und Rückhaltesysteme. <br> Für Luft- und Raumfahrt, Verteidigung oder Motorsport. In Deutschland, den USA und in China. Und in dem sicheren Wissen, was wir bereits geleistet haben, um zu den Besten am Markt zu gehören.</p><p> Für unseren Standort in Arnsberg/Nordrhein-Westfalen wünschen wir uns einen</p><h1> Projekteinkäufer / Einkäufer (w/m/d)</h1><p> die/der das Zeug hat, auf genau diesem Weg weiter mit uns voranzusprinten. Zum nächstmöglichen Termin. Und zu bestmöglichen Konditionen.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Verantwortung für den Einkauf von Komponenten und Materialien im Rahmen von Entwicklungs-, Serien- und Second-Sourcing-Projekten </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Entwicklung, Qualitätssicherung, Logistik und Produktion zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs </li> <li>  Auswahl, Bewertung und Entwicklung von Lieferanten unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten, Terminen und Nachhaltigkeit </li> <li>  Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten zur Sicherstellung optimaler Konditionen </li> <li>  Erstellen von Kostenanalysen, Identifikation von Einsparpotenzialen und Implementierung von Maßnahmen zur Kostenoptimierung </li> <li>  Identifikation und Minimierung von Beschaffungsrisiken sowie proaktive Umsetzung von Maßnahmen zur Versorgungssicherheit </li> <li>  Erstellung von Einkaufs- und Projektberichten, Pflege von Stammdaten sowie regelmäßiges Reporting an die Einkaufsleitung </li> <li>  Anfragen und Angebotsauswertung </li> <li>  Aufgabe und Überprüfung von Bestellungen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Studium </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Projekteinkauf, vorzugsweise Automotive </li> <li>  Fundiertes Wissen im Bereich Einkauf, Marktforschung und Datenanalyse </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Bereich Beschaffung und Lieferantenmanagement </li> <li>  Verständnis für technische Zeichnungen und Produktionsprozesse </li> <li>  Ausgezeichnete EDV-Kenntnisse (MS Office, Datenbanken, Logistik- und ERP-Systeme) </li> <li>  Ausgeprägte Organisations- und Multitasking-Fähigkeiten und detailorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikationsstärke in interdisziplinären Teams und internationales Mindset </li> <li>  Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Internationale Reisebereitschaft </li></ul><h3> Warten Sie nicht länger, erwarten Sie was!</h3><p> Kurze Wege, flache Hierarchien, vertrauensvolle Zusammenarbeit: Bei SCHROTH gehören Sie zu einem Team, das zielorientiert und wertebasiert gemeinsame Aufgaben angeht. In der Einarbeitungsphase erhalten Sie bei vollem Gehalt ausreichend Gelegenheit, das Unternehmen, Ihre Kollegen und unsere Produkte intensiv kennenzulernen.</p><p> Neben der fairen Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen sind es die kleinen Extras, die das Arbeiten in unserem modernen Unternehmen so angenehm machen. Unsere internationale Ausrichtung, spannende Begegnungen und abwechslungsreiche Aufgaben tragen zum besonderen Reiz dieser zukunftssicheren Tätigkeit bei.</p><p> Last, but not least ist es für unsere Mitarbeiter*innen motivierend zu wissen, wofür wir im Bereich Einkauf gemeinsam einstehen: für Produkte, die Leben schützen und retten.</p><h3> Lust auf die Mitarbeit im Einkauf? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Raus aus dem Trott und rein in die spannende Welt von Aerospace, Defense und Racing – wenn Sie davon bisher nur geträumt haben, dann wird es Zeit, den Traum wahr werden zu lassen. Weil Sie wissen, dass Sie die/der Richtige dafür sind. Und weil Verantwortung sich aus Ihrer Sicht nicht delegieren lässt, sondern engagiert und mit Know-how übernommen werden will.</p><p> Legen Sie heute den Grundstein für Ihre Karriere und übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen – bevorzugt – per E-Mail! Gern mit Gehaltswunsch und möglichem Einstellungstermin. Bitte senden Sie diese an: <a href="mailto:karriere@eu.schroth.com" target="_blank">karriere@eu.schroth.com</a></p><p> Bei Rückfragen zu dieser Position oder zu unserem Angebot stehen wir Ihnen jederzeit gerne persönlich zur Verfügung:</p><p>   SCHROTH Safety Products GmbH  <br> Christina Schwert | Telefon +49 2932 9742-194 <br> Im Ohl 14 | 59757 Arnsberg <br> <a href="http://www.schroth.com" target="_blank">www.schroth.com</a></p>

Projekteinkäufer / Einkäufer (w/m/d)

<h1> Lead Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Marl in unbefristeter Festanstellung.</p><h2> Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.</h2><p> Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. <br> <br> Bei uns erlebst Du inhaltliche Vielfalt in multidisziplinären Projekten. Basis unseres Geschäfts ist die Prozessindustrie mit einem starken Fokus auf Power-to-X. Gemeinsam mit 750 Engineering-Kolleg*innen arbeitest Du gewerkübergreifend Hand in Hand, denn unsere Leistungen sind Teamarbeit. Werde ein Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Fachliche Projektleitung für die Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen im Bereich der Nieder- und Mittelspannungstechnik </li> <li>  Konzeption, Auslegung und Spezifikation von elektrotechnischen Komponenten (z.B. Schaltanlagen, Motoren, Schutztechnik) </li> <li>  Aufnahme, Analyse und Optimierung von elektrischen Netzen </li> <li>  Dimensionierung von Kabeln nach Strombelastbarkeit, Spannungsfall und Absicherung </li> <li>  Technische Bearbeitung der Beschaffungsvorgänge </li> <li>  Montage- und Inbetriebnahmesteuerung </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Ausbildung als Techniker/-in oder Meister/-in </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik, MSR oder EMSR mit Kenntnissen der einschlägigen Normen, Regelwerke und Vorschriften </li> <li>  Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Offenheit für neue Aufgaben </li> <li>  Hohes Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. </li> <li>  Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents </li> <li>  Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich </li> <li>  Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege </li> <li>  Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme </li> <li>  Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen </li> <li>  Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption </li></ul><p> 40 Standorte in D, AT und NL</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Fitnessangebote</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Gleitzeit</p><p> Homeoffice</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Unbefristeter Festvertrag</p><p> Vermögenswirksame Leistungen</p><p> Weiterbildungen</p><p> Jobrad</p><h4> Dein Recruiting-Team</h4><p> Für Rückfragen wende Dich gerne auch <br> telefonisch an uns: 02232 / 708 708 <br> Dein Recruiting-Team <br> Griesemann Gruppe <br> Industriestr. 73 <br> 50389 Wesseling <br></p>

Lead Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d)

<h1> Werkstudent CRM – Adressmanagement (m/w/d)</h1><p> Bad Oeynhausen</p><p> Vollzeit</p><p> Die DENIOS SE ist seit 37 Jahren der führende Spezialist für Gefahrstofflagerung, betrieblichen Umweltschutz und Sicherheit am Arbeitsplatz. Als Hersteller und Entwickler hilft DENIOS Unternehmen, der wachsenden Verantwortung im Umgang mit Gefahrstoffen gerecht zu werden. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitern entwickeln, produzieren und vertreiben wir unsere Produkte in Deutschland, Europa, Amerika und China.</p><p> Komm zur DENIOS SE. Bewirb Dich als:</p><h2> Werkstudent CRM – Adressmanagement (m/w/d)</h2><h3> Deine Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Pflege und laufende Aktualisierung von Kundendaten in unserem CRM-System </li> <li>  Recherche neuer Kontaktdaten (z.?B. Ansprechpartner, Telefonnummern, E-Mail-Adressen) für definierte Zielkunden </li> <li>  Abgleich und Korrektur bestehender Adressdaten anhand interner und externer Quellen </li> <li>  Unterstützung bei der Vorbereitung von Adressdaten für Marketing- und Vertriebsaktionen </li> <li>  Allgemeine administrative Tätigkeiten im Bereich Datenmanagement </li></ul><h3> Was Du mitbringen solltest:</h3><ul> <li>  Strukturierte und sehr gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit Excel und die Bereitschaft, Dich in weitere Tools einzuarbeiten </li> <li>  Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit </li> <li>  Erste Erfahrung im Umgang mit Daten oder CRM-Systemen ist von Vorteil, aber kein Muss. </li></ul><h3> Das erwartet Dich bei uns:</h3><ul> <li>  Einblick in ein zentrales Thema im Marketing- und Vertriebsumfeld eines internationalen Unternehmens </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit Deinem Alltag vereinbaren lassen </li> <li>  Ein freundliches, kollegiales Team, das Dich einarbeitet und unterstützt </li> <li>  Eine verantwortungsvolle Tätigkeit, bei der Du mithelfen kannst, unsere Datenbasis nachhaltig zu verbessern </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann sende bitte Deine kompletten Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines möglichen Einstiegstermins und Deiner Gehaltsvorstellung   per Schnellbewerbung  (60 Sekunden) über unser   Bewerberformular  .</p><p> Wir freuen uns auf Dich!</p><h4> Kontakt</h4><p> Human Resources <br> <a href="mailto:karriere@denios.de" target="_blank">karriere@denios.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Bad Oeynhausen</p><p> DENIOS SE <br> Dehmer Straße 54–66 <br> 32549 Bad Oeynhausen <br> <a href="http://www.denios.de" target="_blank">www.denios.de</a></p>

Werkstudent CRM - Adressmanagement (m/w/d)

<p> Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.300 Mitarbeitern (März 2025) an mehr als 75 Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang.</p><h1> IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d) 1st Level und Hotline</h1><h4> Tätigkeitsbereich</h4><ul> <li>  Annahme und Beantwortung von IT-Anfragen und Störungsmeldungen per Telefon und Ticketsystem </li> <li>  Durchführung der Erstdiagnose und Lösung von Standardproblemen im Hard- und Softwarebereich </li> <li>  Unterstützung der Nutzer bei IT-Problemen und Fragestellungen, einschließlich der Bereitstellung von Anleitungen und Schulungen </li> <li>  Weiterleitung komplexer Anfragen an die zuständigen Fachabteilungen </li> <li>  Dokumentation der Anfragen und Lösungen in unserem Ticketsystem </li> <li>  Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer IT-Supportprozesse </li></ul><h4> Anforderungen</h4><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufserfahrung </li> <li>  erste Berufserfahrung im IT-Support oder in einer vergleichbaren Position </li> <li>  fundierte Kenntnisse in den Bereichen Windows-Betriebssysteme, Netzwerktechnologien und Microsoft Office </li> <li>  sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  proaktive und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Teamfähigkeit </li> <li>  gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h4> Wir bieten</h4><ul> <li>  spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung </li> <li>  eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ </li> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen </li> <li>  eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen </li> <li>  moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:</p><p> Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Herr Marcel Siepert <br> Hülshorstweg 20 <br> 33415 Verl <br> <br> Telefon: +49 5246 963-0 <br> E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.com" target="_blank">jobs@beckhoff.com</a> <br> <a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a></p><p> Online-Bewerbung</p><p> Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.</p>

IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d) 1st Level und Hotline

<p> Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.300 Mitarbeitern (März 2025) an mehr als 75 Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang.</p><h1> Informationssicherheitsbeauftragter (ISB)/Chief Information Security Officer (CISO) (m/w/d)</h1><h4> Tätigkeitsbereich</h4><ul> <li>  Gesamtverantwortung für die strategische Weiterentwicklung und Umsetzung der Informationssicherheitsstrategie von Beckhoff – im Team mit den bestehenden Fachstellen und -abteilungen </li> <li>  Betrieb und ständige Optimierung eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) </li> <li>  Setzen von internationalen Standards im Unternehmen entsprechend eines einheitlichen weltweiten Workflows </li> <li>  Durchführung von Risikoanalysen und Erstellung von Sicherheitskonzepten </li> <li>  Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und -standards </li> <li>  Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden und Beratung von Fachbereichen im Bereich Informationssicherheit </li> <li>  enge Abstimmung, Zusammenarbeit und Reporting mit bzw. an die Geschäftsführung </li></ul><h4> Anforderungen</h4><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Informationssicherheit oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit und Compliance einschließlich Erfahrung in der ISO27001-Zertifzierung; Erfahrung in der TISAX-Zertifizierung ist erwünscht, jedoch nicht zwingend erforderlich </li> <li>  umfassende technische Kenntnisse und Erfahrung in Informationssicherheitsstandards wie NIS2, BSI-Grundschutz sowie hinsichtlich Anforderungen des Datenschutzes </li> <li>  ausgeprägte Fähigkeiten in der Projektplanung und im Projektmanagement </li> <li>  ausgezeichnetes strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln in langfristigen Perspektiven </li> <li>  Hands-on-Mentalität mit ausgeprägter Lösungsorientierung für effiziente Arbeitsergebnisse </li> <li>  hohes Maß an Flexibilität, ausgeprägte Einsatz- und Leistungsbereitschaft sowie eine hohe Ergebnisorientierung und höchste Vertrauenswürdigkeit </li> <li>  ausgeprägte Teamfähigkeit, souveränes Auftreten, einbeziehendes und vermittelndes Kommunikationsverhalten sowie ein gutes Durchsetzungsvermögen </li> <li>  kompetentes, gewinnbringendes sowie auch international sicheres Auftreten </li> <li>  Spaß und Freude am Auf- und Ausbau von Strukturen innerhalb eines internationalen Familienunternehmens </li> <li>  verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit können Sie an einzelnen Tagen mobil arbeiten, sofern dies im Einklang mit den betrieblichen Erfordernissen steht </li></ul><h4> Wir bieten</h4><ul> <li>  spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung </li> <li>  eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ </li> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen </li> <li>  eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen </li> <li>  moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:</p><p> Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Herr Marcel Siepert <br> Hülshorstweg 20 <br> 33415 Verl <br> <br> Telefon: +49 5246 963-0 <br> E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.com" target="_blank">jobs@beckhoff.com</a> <br> <a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a></p><p> Online-Bewerbung</p><p> Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.</p>

Informationssicherheitsbeauftragter (ISB) / Chief Information Security Officer (CISO) (m/w/d)

View job here <h1>  Monteur Rohrnetz (m/w/d) </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   Remscheid  </li>  <li>   Mit Berufserfahrung  </li>  <li>   29.04.25  </li> </ul> <p>  Zusammenhalt ist alles. Weiterkommen in unserem starken Unternehmensverbund! </p> <p>  Mit unserem Stadtwerke Remscheid Verbund als starkem Arbeitgeber an Ihrer Seite können Sie Ihre berufliche wie persönliche Zukunft zuverlässig gestalten. Und mit einem zuverlässigen Team im Rücken geht vieles leichter. </p> <p>  Sichern Sie mit uns zusammen die Versorgung unserer Region mit Wasser und Gas!  <br>  Wir freuen uns auf Ihre Verstärkung. </p> <p>  Monteur Rohrnetz (m/w/d) </p> <p>  So verstärken Sie unser Team: </p> <ul>  <li>   Reparaturarbeiten und Sperrungen Wasserhaupt- und Zuleitungen  </li>  <li>   Reparaturarbeiten und Sperrung Gashaupt- und Zuleitungen  </li>  <li>   Montage von Gasniederdruck Haupt- und Zuleitungen  </li>  <li>   Montage von Gasmitteldruck-Zuleitungen  </li>  <li>   Montage von Wasserhaupt- und Zuleitungen  </li>  <li>   Überprüfung der Armaturen im Gas- und Wasserrohrnetz  </li>  <li>   Überprüfung der Schächte im Wasserrohrnetz  </li>  <li>   Teilnahme an der Rufbereitschaft  </li> </ul> <p>  Was uns überzeugt: </p> <ul>  <li>   abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Versorgungstechnik, Gas und Wasserinstallateure oder Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik oder Rohrleitungsbauer (m/w/d)  </li>  <li>   Schweißer-Ausbildung nach DIN ISO 9606-1 und nach DVGW – Arbeitsblatt GW 330  </li>  <li>   Führerschein Klasse B und C1E (bis 7,5 Tonnen)  </li>  <li>   Teamfähig- und Belastbarkeit, Flexibilität und selbstständiges Arbeiten  </li>  <li>   Kundenfreundliches, kompetentes und zuverlässiges Auftreten  </li> </ul> <p>  Sie erhalten eine leistungsgerechte und marktorientierte Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet. </p> <p>  Klingt spannend? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Fragen zu dieser Stellenausschreibung und zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne Sonja Rudolph (02191 - 16 4332). </p> <p>  Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.sr-karriere.de" target="_blank">www.sr-karriere.de</a>. </p> <p>  EWR GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid, <a href="http://www.ewr-gmbh.de" target="_blank">www.ewr-gmbh.de</a> </p> <p>  Weitere Jobs ansehen </p> <p>  Diesen Job teilen </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Monteur Rohrnetz (m/w/d)

<p> Seit mehr als 150 Jahren sind die v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel für Menschen da. Dabei setzen sich aktuell um die 24.000 Kolleginnen und Kollegen an etwa 300 Standorten in acht Bundesländern mit Erfahrung und Kompetenz ein. Gern würden wir uns gemeinsam mit dir als diakonisches Unternehmen für die Bedürfnisse, Rechte und Wünsche von Menschen einsetzen. <br> <br> In der Stiftung Bethel, Zentraler Bereich suchen wir für unsere Stabsstelle Immobilienmanagement - Energieversorgung am Standort Bielefeld-Bethel zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:</p><h1>  Fachkraft für die Energieversorgung (m/w/d) </h1><p> Die Stelle ist unbefristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden. <br> <br> Stellen ID: 32456</p><p> Arbeitsfeld: Verwaltung / IT</p><p> Standort: Bielefeld, DE, 33617</p><p> Stellenumfang: Vollzeit</p><br><br><p> Wie Sie uns unterstützen:</p><br><ul> <li>  Betriebsüberwachung von Heizungs- und PV-Anlagen sowie Blockheizkraftwerke </li> <li>  Mitwirkung bei der Planung von Heizungs- und PV-Anlagen </li> <li>  Bauüberwachung bei Neubau und Instandhaltung </li> <li>  Inbetriebnahme von Neuanlagen </li> <li>  Überwachung der Wartungen </li> <li>  Ablesen von Wärme-, Strom- und Gaszählern </li> <li>  Rechnungsprüfung </li> <li>  Auftragserteilung zur Störungsbehebung </li> <li>  Bereitschaftsdienst für die betreuten Anlagen </li></ul><br><p> Was wir uns wünschen:</p><br><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Gewerk der Gebäudetechnik oder Techniker/Technikerin in einem Gewerk der Gebäudetechnik </li> <li>  Möglichst Erfahrung mit Gebäudeleittechnik sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in spezialisierte Services verschiedener Hersteller </li> <li>  Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit </li> <li>  Kenntnis im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel </li> <li>  Strukturierte, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li></ul><br><p> Gründe für Ihre Bewerbung:</p><br><ul> <li>  Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit hohem fachlichen Anspruch </li> <li>  Einsatz in einem motivierten und leistungsstarken Team </li> <li>  Chancen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Sozialleistungen eines diakonischen Arbeitgebers </li> <li>  Die Vergütung richtet sich nach den AVR DD. </li></ul><br><p>  Interessiert? </p> <br> <p>  Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. </p> <p>  Neugierig geworden? Bei Fragen rufen Sie gerne Reinhard Böse unter 05211 144 1214 an. </p> <p>  Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Registrieren Sie sich dazu mit wenigen Klicks über den Button JETZT BEWERBEN oder schicken Sie uns eine E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32456 an <a href="mailto:bewerbungen@bethel.de" target="_blank">bewerbungen@bethel.de</a>. </p> <br> Reinhard Böse <br> 0521 144 1214 <br> <a href="mailto:bewerbungen@bethel.de" target="_blank">bewerbungen@bethel.de</a> <br> <br> v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel <br> Nazarethweg 5 <br> 33617 Bielefeld <br> <a href="http://www.sarepta-nazareth.de" target="_blank">www.sarepta-nazareth.de</a><br><p> Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.</p><p> Neugierig geworden? Bei Fragen rufen Sie gerne Reinhard Böse unter 05211 144 1214 an.</p><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Registrieren Sie sich dazu mit wenigen Klicks über den Button JETZT BEWERBEN oder schicken Sie uns eine E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32456 an <a href="mailto:bewerbungen@bethel.de" target="_blank">bewerbungen@bethel.de</a>.</p><br>

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