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Wir sind ein international tätiges Familienunternehmen und seit über 80 Jahren spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung von Fallschirmen, Rettungsgeräten und Zubehör für die Luftfahrt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n <h2>Kfm. Sachbearbeiter:in (m/w/d) Import / Export </h2> in Vollzeit (37,5 Std./Wo) für unseren Hauptsitz in Herdecke. Ihre Aufgaben - Koordination und Sicherstellung der ordnungsgemäßen kaufm. Abwicklung von internationalen Versandaufträgen- Planung, Durchführung und Überwachung der Abhol- und Versandtermine- Eigenständige Erstellung der relevanten Einfuhr-/Ausfuhr- sowie Versanddokumente (Fracht-, Zoll-, Versicherungspapiere, etc.)- Abstimmung mit Transportdienstleistern, IHK, Zoll u. a. Behörden- Enge Zusammenarbeit mit Produktionsteams und Projektleitern- Hauptkontakt für unsere Partnerfirma in RumänienIhr Profil - Abgeschlossene kfm. Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung oder gleichwertige kfm. Ausbildung- Mind. 1 Jahr Berufserfahrung- Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Programmen- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise- Team- und KommunikationsfähigWir bieten - Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet- Angenehmes Betriebsklima in einem jungen, dynamischen Team- Unbefristete und somit langfristige Festanstellung- Urlaubs- und Weihnachtsgeld- Teilnahme an FortbildungenBewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an Frau Freinstein (<a href="mailto:personal@brueggemann.de" target="_blank">personal@brueggemann.de</a>). Brüggemann GmbH &amp; Co. KGAm Kalkheck 258313 Herdecke<a href="http://www.brueggemann.de" target="_blank">www.brueggemann.de</a>

Stellenanzeigen aus den Tageszeitungstiteln der FUNKE MEDIEN NRW

Kfm. Sachbearbeiter:in (m/w/d) Import / Export

Arbeitszeit: Vollzeit (Teilzeit möglich)Eintritt: ab sofortÜber uns:Wir sind eine zivilrechtlich ausgerichtete Kanzlei mit drei Standorten im nördlichen Ruhrgebiet&nbsp;am Rande des Münsterlandes. Seit vielen Jahren beraten und vertreten wir Privatpersonen, Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in sämtlichen Bereichen des Zivilrechts.Zudem sind in der Kanzlei drei Notare/Notarinnen tätig.Unsere Kanzlei zeichnet sich durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander aus. Wir legen Wert auf eigenverantwortliches Arbeiten, gegenseitige Unterstützung und eine offene Kommunikation auf Augenhöhe.Ihre Aufgaben:• Selbstständige Bearbeitung und Betreuung vorrangig zivilrechtlicher Mandate• Erstellung von Schriftsätzen, Verträgen und rechtlichen Stellungnahmen• Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung der Mandanten• Zusammenarbeit mit einem engagierten Team in einem vertrauensvollen UmfeldIhr Profil:• Volljurist/in mit überdurchschnittlichem Abschluss• Erste Berufserfahrung im Zivilrecht wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger willkommen• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise• Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an direktem MandantenkontaktWir bieten:• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Mandate im gesamten Zivilrecht• Flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum in der täglichen Arbeit• Moderne Arbeitsbedingungen an allen Standorten• Flexible Arbeitszeiten&nbsp;• Attraktive Vergütung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten einschließlich FachanwaltschaftenHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an [<a href="mailto:a.strozda@drhoelscher-frisch.de" target="_blank">a.strozda@drhoelscher-frisch.de</a>] oder per Post an:Kanzlei im Ostvest Dr. Hölscher, Frisch und WetterkampTigg 5a45711 Datteln02363/567860<a href="http://www.drhoelscher-frisch.de" target="_blank">www.drhoelscher-frisch.de</a>

Kanzlei im Ostvest

Rechtsanwalt (m/w/d) - Zivilrecht

Sie möchten die digitale Transformation im Bildungsbereich aktiv mitgestalten? Sie freuen sich, Ihre Ideen einzubringen und mit Ihrer Arbeit gesellschaftlich etwas zu bewegen? Sie wünschen sich ein agiles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen?Dann werden Sie Teil der Stiftung für Hochschulzulassung!Als Stiftung öffentlichen Rechts sind wir Dienstleisterin für Studieninteressierte, Hochschulen und alle 16 Bundesländer. Über unsere Online-Plattform <a href="http://www.hochschulstart.de" target="_blank">www.hochschulstart.de</a> bewerben sich jährlich rund 400.000 Studieninteressierte um Studienplätze in ganz Deutschland.Wir gestalten die Digitalisierung im deutschen Bildungssektor aktiv mit. Gemeinsam mit unseren über 150 Beschäftigten bauen wir unser Serviceportfolio immer weiter aus. Aktuell entwickeln wir ein modernes, zukunftsorientiertes und noch leistungsfähigeres Online-Zulassungsverfahren für Studienplätze. So fördern wir die Bildungsgerechtigkeit in Deutschland.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Standorte in Dortmund oder Berlin eine/nDevOps Engineer (m/w/d)für das Team Applikationsmanagement.&nbsp;Was erwartet Sie?Als DevOps Engineer verbinden Sie die Bereiche Entwicklung (Development) und Betrieb (Operations), um die Softwareentwicklung und -bereitstellung zu beschleunigen und zu stabilisieren.Dabei haben Sie insbesondere die folgenden Aufgaben<ul><li>Automatisierung von CI/CD-Pipelines: Einrichtung und Wartung von Prozessen zur kontinuierlichen Integration und Bereitstellung (z. B. mit Jenkins as Code, GitOps).</li><li>Infrastructure as Code (IaC): Verwaltung der Infrastruktur mittels Code (Deployment von yaml Dateien über ArgoCD).</li><li>Containerisierung und Orchestrierung: Nutzung von Technologien wie Docker und Kubernetes und Helm zur effizienten Anwendungsbereitstellung.</li><li>Shell &amp; Python Skripte erstellen und administrieren</li><li>Monitoring, Logging &amp; Alerting: Einrichtung von Systemen zur Überwachung der Anwendung (z. B. Prometheus, Grafana, Alertmanager)</li><li>Cloud-Infrastruktur: Zusammenarbeit mit unserem Provider via Kubernetes as a Service&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit und Kommunikation: Enge Abstimmung mit Entwicklern, Systemadministratoren und anderen Stakeholdern, um Prozesse zu optimieren.</li><li>Fachdokumentationen der Arbeitsergebnisse in Confluence</li><li>Enabling der Entwicklungsteams bei betriebsnahen Tätigkeiten wie z.B. Deployments, Monitoring, Alerting</li><li>Unterstützung der Applikationsmanager bei der Durchführung von Systemanalysen&nbsp;in Fehler- und Störungssituationen</li></ul>Was Sie mitbringen:<ul><li>Abgeschlossenes Studium aus dem MINT-Bereich mit IT-Anteil und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im entsprechenden Berufsbild.</li><li>Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild.</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse in den folgenden Bereichen:<ul><li>Moderne CI/CD-Infrastrukturen</li><li>Containerisierung &amp; Orchestrierung Docker, Kubernetes</li><li>Betrieb von Applikationen auf Basis von Linux-Betriebssystemen</li><li>Scriptsprachen wie z.B. Shell, Groovy, Python</li><li>Sicherer Umgang mit Softwareprodukten wie Confluence, Jira, Bitbucket, Jenkins oder anderen Build-Servern, SonarQube, Nexus</li></ul></li><li>Wünschenswert wären Kenntnisse der Softwareprodukte Kafka, Gradle, Maven und GitFlow</li><li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere fachliche Problemlösungskompetenz</li><li>Bereitschaft, kontinuierlich neue Technologien und Methoden zu erlernen, das eigene Wissen im Team zu teilen und zu gelegentlichen Dienstreisen an den jeweils anderen Standort sowie zu gelegentlichen Rufbereitschaften</li><li>Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar C1 oder höher)</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;<ul><li>Einen zunächst auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag.&nbsp;</li></ul></li></ul>Was wir Ihnen anbieten:<ul><li>Onboarding mit gemeinsame Einführungsveranstaltungen, Workshops und regelmäßigem Feedback um Ihre Entwicklung individuell zu fördern.</li><li>In Abhängigkeit der persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).</li><li>Möglichkeiten zur flexiblen, selbstbestimmten Arbeitszeitgestaltung (Flexible Arbeitszeit, mobile Arbeit/Home Office, Teilzeit mit mindestens 75 % der wöchentlichen Arbeitszeit).</li><li>Eine zusätzliche Altersversorgung (VBL).</li><li>Ergonomische Büroausstattung.</li><li>Betriebsärztliche Versorgung.</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot.</li></ul>Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind willkommen. Die Stiftung für Hochschulzulassung verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund ist ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte zum Beschäftigungsverhältnis steht Ihnen die Leiterin des Teams Personal und Recht Frau Anja John (0231/1081-2160) zur Verfügung. Bei Vorliegen eines ausländischen Studienabschlusses/-zeugnisses bitten wir Sie, einen durch das ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) ausgestellten Gleichwertigkeitsbescheid Ihrer Bewerbung beizufügen.Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen auf Deutsch bestehend aus:<ul><li>Motivationsschreiben</li><li>Lebenslauf, tabellarisch und lückenlos</li><li>Abschlusszeugnis(se) und Urkunde(n)</li><li>Qualifizierte Arbeitszeugnisse, lückenlos für die vergangenen fünf (5) Jahre</li><li>Referenzen und Zertifikate mit direktem Bezug zur ausgeschriebenen Stelle</li><li>Nachweis der Sprachkenntnisse bei Nichtmuttersprachlern</li><li>Angabe des gewünschten Standortes</li><li>Angabe der Referenznummer 2025-027&nbsp;</li></ul>senden Sie bitte als PDF (eine Datei, max. 5 MB) bis zum 14.11.2025 an:<a href="mailto:stellenausschreibung@hochschulstart.de" target="_blank">stellenausschreibung@hochschulstart.de</a>Nur vollständige und aussagekräftige Bewerbungsunterlagen werden bei der Bewerberauswahl berücksichtigt. Eingehende Bewerbungen mit Verweis auf Stepstone- oder LinktIn-Profile etc. werden ebenso wie unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt.Die Inanspruchnahme von Teilzeit ist dies bereits bei der Einreichung der Bewerbungsunterlagen im Motivationsschreiben anzugeben.Unsere Datenschutzinformationen finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.hochschulstart.de/fileadmin/media/stellenausschreibung/DS-Informationen_f%C3%BCr_Stellenbewerbungen.pdf" target="_blank">https://www.hochschulstart.de/fileadmin/media/stellenausschreibung/DS-I…</a>

hochschulstart.de

DevOps Engineer (m/w/d)

Sie&nbsp;möchten&nbsp;die&nbsp;digitale&nbsp;Transformation&nbsp;im&nbsp;Bildungsbereich&nbsp;aktiv&nbsp;mitgestalten?&nbsp;Sie freuen sich, Ihre Ideen einzubringen und mit Ihrer Arbeit gesellschaftlich etwas zu bewegen?&nbsp;Sie&nbsp;wünschen&nbsp;sich&nbsp;ein&nbsp;agiles&nbsp;Arbeitsumfeld&nbsp;mit&nbsp;flachen&nbsp;Hierarchien?Dann&nbsp;werden&nbsp;Sie&nbsp;Teil&nbsp;der&nbsp;Stiftung für&nbsp;Hochschulzulassung!Als Stiftung öffentlichen Rechts sind wir Dienstleisterin für Studieninteressierte, Hochschulen und alle 16 Bundesländer. Über unsere Online-Plattform <a href="http://www.hochschulstart.de/" target="_blank">www.hochschulstart.de</a> bewerben sich jährlich rund 400.000 Studieninteressierte um Studienplätze in ganz Deutschland.Wir&nbsp;gestalten&nbsp;die&nbsp;Digitalisierung&nbsp;im&nbsp;deutschen&nbsp;Bildungssektor&nbsp;aktiv&nbsp;mit.&nbsp;Gemeinsam mit unseren über&nbsp;150 Beschäftigten bauen wir unser&nbsp;Serviceportfolio immer&nbsp;weiter aus. Aktuell entwickeln wir ein modernes, zukunftsorientiertes und noch leistungsfähigeres Online-Zulassungsverfahren für Studienplätze. So fördern wir die Bildungsgerechtigkeit in Deutschland.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist an unserem Hauptsitz in Dortmund eine Stelle als&nbsp; &nbsp;Fachreferent*in im Team Hochschulservice II (m/w/d)zu besetzen.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Betreuung eines festen Bestandes an Hochschulen im Studienplatzvergabeverfahren und Beratung zu fachlichen, technischen, organisatorischen und rechtlichen Frage- und Problemstellungen</li><li>Individuelle Beratung und umfassende Unterstützung von Hochschulen, die neu/erstmals mit bundesweit zulassungsbeschränkten Studiengängen am Studienplatzvergabeverfahren teilnehmen&nbsp;</li><li>Verantwortung für die Durchführung verschiedener vorbereitender und qualitätssichernder Aufgaben im Rahmen der Studienplatzvergabe bundesweit zulassungsbeschränkter Studiengänge</li><li>Evaluation bestehender Arbeitsmethoden und Prozesse in Bezug auf bundesweit zulassungsbeschränkte Studiengänge sowie Weiterentwicklung des Produkts im Interesse der Kunden&nbsp;</li><li>Monitoring und Dokumentation der verfahrensrelevanten Hochschulaktivitäten im Studienplatzvergabeverfahren und interne verfahrensbegleitende Qualitätssicherung&nbsp;</li><li>Aktualisierung von Fachinformationsmaterialien&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Informations- und Schulungsveranstaltungen für interne und externe Stakeholder</li><li>Mitarbeit an Projekten</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Universitäts- oder Fachhochschulstudium (BA, MA, M.A. bzw. Diplom) oder vergleichbare Qualifikation,</li><li>Starke IT-Affinität und sicherer Umgang mit einschlägigen Softwareanwendungen,</li><li>Sehr hohes Maß an Beratungskompetenz sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit,</li><li>Sicheres und freundliches Auftreten sowie die Fähigkeit, auch komplexe und umfangreiche Sachverhalte gegenüber unterschiedlichen Zielgruppen transparent und verständlich darzustellen bzw. aufzubereiten,</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative, überdurchschnittliche Belastbarkeit und Engagement,</li><li>Sehr hohes Maß an Verantwortung und eine sorgfältige Arbeitsweise,</li><li>Kenntnisse der Rechtsgrundlagen zur Studienplatzvergabe</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in Bezug auf die Studienplatzvergabe und im Bereich des Hochschulzulassungswesens,</li><li>Interesse an bildungs- und hochschulpolitischen Themen,</li><li>Kenntnisse im agilen Arbeiten und von Change-Prozessen</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine unbefristete Beschäftigung nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li><li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Die Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (bis zu 60% mobile Arbeit, in den ersten 8 Wochen 20% mobile Arbeit).</li><li>Eine zusätzliche Altersversorgung (VBL), ergonomische Büroausstattung sowie betriebsärztliche Versorgung</li><li>Den Bezug eines rabattierten Deutschland-Tickets als Job-Ticket.&nbsp;</li><li>Zugriff auf ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li></ul> &nbsp;Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind willkommen. Die Stiftung für Hochschulzulassung verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Auswahlentscheidungen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; erfolgen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; unter&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Berücksichtigung&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; des&nbsp;Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund ist ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte zum Beschäftigungsverhältnis steht Ihnen die Leiterin des Teams Personal&nbsp;und&nbsp;Recht&nbsp;Frau&nbsp;Anja&nbsp;John&nbsp;(0231/1081-2160)&nbsp;zur&nbsp;Verfügung.Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte als PDF (eine Datei,&nbsp;max. 5 MB) bis zum 20.11.2025 unter Angabe der Referenznummer 2025-021 an:<a href="mailto:stellenausschreibung@hochschulstart.de" target="_blank">stellenausschreibung@hochschulstart.de</a>Unsere Datenschutzinformationen finden Sie unter folgendem Link:&nbsp;<a href="https://www.hochschulstart.de/fileadmin/media/stellenausschreibung/DS-Informationen_f%C3%BCr_Stellenbewerbungen.pdf" target="_blank">https://www.hochschulstart.de/fileadmin/media/stellenausschreibung/DS-Informationen_f%C3%BCr_Stellenbewerbungen.pdf</a>

Fachreferent*in im Team Hochschulservice II (m/w/d)

Erzieher*in (m/w/d)
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)
Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 232/2025 Bewerbungsschluss: 31.10.2025

Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im
Gesundheits- und Sozialbereich vor.

Stellenbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams unseres Integrationskindergartens Asbeck, ab sofort, eine*n Erzieher*in als Fachkraft/Springer in Teilzeit 30,0
Stunden/Woche

Ihre Aufgaben:

Bildungsbegleitung, Förderung und Betreuung von Kindern
Planung und Durchführung der didaktischen-methodischen Arbeit
Sicherstellung des Tagesablaufes sowie von Veranstaltungen
Fähigkeit zur Begleitung einer Kindergruppe
Durchführung von Beobachtungen und Erstellung von Entwicklungsberichten
hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten

Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von
Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.

Sie bringen mit

eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in
oder vergleichbare Qualifikationen
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
Strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie einen ausreichenden Masernschutz und weitere ge-
setzliche Immunitätsnachweise
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit
Kindern und Eltern

Wir bieten Ihnen

einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in
einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Ihre Vorteile

 [ Betriebliche Altersvorsorge ] [ Jahressonderzahlung ] [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]


Eckdaten

Nummer: 156452
Erstelldatum: 17.10.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
Integrationskindergarten Asbeck , Neuenlander Str. 1 - 5, 58285 Ge-
velsberg
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: ab sofort
Festanstellung
Teilzeit - flexibel

Ansprechpartner*in

Integrationskindergarten Asbeck
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg 

Telefon: 02332 7004-22
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> 

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

AWO - Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ennepe-Ruhr

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

Fachkraft (m*w*d) Integrationskita 

Bochum Bürokraft in Teilzeit - 20 Std. ab sofort - selbstständiges Arbeiten - Spaß an Backoffice - möglichst Erfahrung im Handwerksbetrieb (Bau) - Flexibilität - gute Grundkenntnisse in Microsoft Office - guter Ausdruck in Wort und Schrift. <a href="mailto:littmeier@t-online.de" target="_blank">littmeier@t-online.de</a>, <a href="https://www.littmeier.de/" target="_blank">https://www.littmeier.de/</a>

Bürokraft (m/w/d)

Ihre Perspektive Wir suchen: <h2>Architekt/-in oder Bauingenieur/-in (m/w/d) </h2> für den Fachdienst „Hochbau, Gebäudemanagement. Wir bieten Ihnen vielseitige Perspektiven, eine attraktive Bezahlung, familienfreundliche, flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Vorteile. Detaillierte Informationen und bequeme Online-Bewerbung: <a href="http://www.hochsauerlandkreis.de/karriere" target="_blank">www.hochsauerlandkreis.de/karriere</a> HSKHochsauerlandkreis

Architekt/-in oder Bauingenieur/-in (m/w/d) 

Hochwertige Leuchten „Made in Germany“ aus Menden – dafür steht BEGA. Unsere Produkte sind Weltklasse – und das Team dahinter ist es auch! Zum 03.08.2026 suchen wir Auszubildende (m/w/d) in folgenden Berufen:<h2>- Industriekaufleute</h2>Überbetriebliche Lehrgänge und Seminare, eigene Lehrwerkstatt? Bei uns selbstverständlich! Unsere Ausbilder sorgen für die optimale Vorbereitung auf alle Prüfungen. Wir sind ein Team! Dieser Gedanke steht bei uns im Vordergrund. Gemeinsam etwas bewegen und Spaß an der Arbeit – das treibt uns alle an. Wir erwarten für die gewerblichen Ausbildungsgänge Bewerber/-innen mit handwerklichen Fähigkeiten, gutem technischen Verständnis, hoher Sozialkompetenz und einem ausgeprägten Lernwillen. Wir setzen eine mindestens gute Fachoberschulreife voraus. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen handgeschriebenen tabellarischen Lebenslauf bei. Für den kaufmännischen Bereich sind gute analytische Fähigkeiten und eine hohe Sozialkompetenz wichtige Grundvoraussetzungen. Zudem punkten Sie mit einer mindestens guten Fachoberschulreife. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – online unter <a href="http://www.bega.com/ausbildung" target="_blank">www.bega.com/ausbildung</a> BEGA Gantenbrink-Leuchten KG <a href="http://www.bega.com" target="_blank">www.bega.com</a>

Ausbildung (m/w/d) Industriekaufleute

Hochwertige Leuchten „Made in Germany“ aus Menden – dafür steht BEGA. Unsere Produkte sind Weltklasse – und das Team dahinter ist es auch! Zum 03.08.2026 suchen wir Auszubildende (m/w/d) in folgenden Berufen:<h2>- Fachkraft für Lagerlogistik</h2>Überbetriebliche Lehrgänge und Seminare, eigene Lehrwerkstatt? Bei uns selbstverständlich! Unsere Ausbilder sorgen für die optimale Vorbereitung auf alle Prüfungen. Wir sind ein Team! Dieser Gedanke steht bei uns im Vordergrund. Gemeinsam etwas bewegen und Spaß an der Arbeit – das treibt uns alle an. Wir erwarten für die gewerblichen Ausbildungsgänge Bewerber/-innen mit handwerklichen Fähigkeiten, gutem technischen Verständnis, hoher Sozialkompetenz und einem ausgeprägten Lernwillen. Wir setzen eine mindestens gute Fachoberschulreife voraus. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen handgeschriebenen tabellarischen Lebenslauf bei. Für den kaufmännischen Bereich sind gute analytische Fähigkeiten und eine hohe Sozialkompetenz wichtige Grundvoraussetzungen. Zudem punkten Sie mit einer mindestens guten Fachoberschulreife. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – online unter <a href="http://www.bega.com/ausbildung" target="_blank">www.bega.com/ausbildung</a> BEGA Gantenbrink-Leuchten KG <a href="http://www.bega.com" target="_blank">www.bega.com</a>

Ausbildung (m/w/d) Fachkraft für Lagerlogistik 

Hochwertige Leuchten „Made in Germany“ aus Menden – dafür steht BEGA. Unsere Produkte sind Weltklasse – und das Team dahinter ist es auch! Zum 03.08.2026 suchen wir Auszubildende (m/w/d) in folgenden Berufen:<h2>- Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik</h2>Überbetriebliche Lehrgänge und Seminare, eigene Lehrwerkstatt? Bei uns selbstverständlich! Unsere Ausbilder sorgen für die optimale Vorbereitung auf alle Prüfungen. Wir sind ein Team! Dieser Gedanke steht bei uns im Vordergrund. Gemeinsam etwas bewegen und Spaß an der Arbeit – das treibt uns alle an. Wir erwarten für die gewerblichen Ausbildungsgänge Bewerber/-innen mit handwerklichen Fähigkeiten, gutem technischen Verständnis, hoher Sozialkompetenz und einem ausgeprägten Lernwillen. Wir setzen eine mindestens gute Fachoberschulreife voraus. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen handgeschriebenen tabellarischen Lebenslauf bei. Für den kaufmännischen Bereich sind gute analytische Fähigkeiten und eine hohe Sozialkompetenz wichtige Grundvoraussetzungen. Zudem punkten Sie mit einer mindestens guten Fachoberschulreife. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – online unter <a href="http://www.bega.com/ausbildung" target="_blank">www.bega.com/ausbildung</a> BEGA Gantenbrink-Leuchten KG <a href="http://www.bega.com" target="_blank">www.bega.com</a>

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