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<p> Top Job</p><h1> IT Solution Expert - Buying Workflow Management <br> (m/w/d)</h1><p> Standort</p><p> Mülheim an der Ruhr (anteilig mobiles Arbeiten in Deutschland möglich)</p><p> Vertrag</p><p> Vollzeit - unbefristet</p><p> Gesellschaft</p><p> ALDI International Services SE &amp; Co. oHG</p><p> Beginn</p><p> nach Vereinbarung</p><p>  Tätigkeitsbereich </p> Einkauf<p> Stellen ID</p><p> 473884</p><h2> Deine Aufgaben</h2><p> Wofür du dein Bestes gibst.</p><ul> <li>  Mitarbeit in einem agilen Produktteam als IT-Expert:in im Bereich Buying Workflow Management </li> <li>  Betreuung der Entwicklung, Implementierung, Konfiguration und Anwendung unserer SAP-basierten Applikationen </li> <li>  Erstellung und Ausarbeitung von (technischen) Anforderungen zur Weiterentwicklung unserer Applikationen als internationale Schnittstelle zwischen IT und Business </li> <li>  Entwurf und Umsetzung von Proof of Concepts zur Überprüfung neuer Ideen und Ansätze </li> <li>  Definition und Ausgestaltung von Prozessen und Schnittstellen sowie Aufbau von detailliertem Fachwissen rund um unsere Applikationen </li> <li>  Ausarbeitung und Bewertung von technischen Konzepten, Software-implementierungen und Software-Architektur </li> <li>  Unterstützung im Bereich des Incident- und Problem-Managements sowie enge Steuerung unserer Implementierungspartner </li></ul><h2> Dein Profil</h2><p> Was du mitbringen solltest.</p><ul> <li>  Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich SAP BTP </li> <li>  Agile Denkweise und die Fähigkeit, in agilen Umgebungen und Produktteams zu arbeiten </li> <li>  Grundlegendes Verständnis des End-to-End-Prozess im Bereich Software- und Produktentwicklung </li> <li>  Gutes technisches Verständnis und Programmier- / SAP-Kenntnisse wünschenswert </li> <li>  Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Problemlösungstools und -techniken </li> <li>  Fähigkeit, zielgruppengerecht mit internen Stakeholder:innen (z. B. End-Usern) und externen Stakeholder:innen (z. B. Entwicklungspartnern) zu kommunizieren und zu handeln </li> <li>  Sehr gute interkulturelle Kompetenzen </li> <li>  Verhandlungssichere Englischkenntnisse </li></ul><p> Was wünschenswert ist.</p><ul> <li>  Grundlegende Kenntnisse im Bereich Datenmodelle SAP S/4/HANA </li></ul><h2> Deine Benefits</h2><p> Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.</p><p> Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands und flexible Arbeitszeiten</p><p> State-of-the-art Technologien</p><p> Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p><p> Zukunftsorientiertes Training &amp; Development</p><p> Modulares Onboarding und Buddy</p><p> Gesundheitsangebote</p><h2> Dein Tech Stack</h2><p> Womit du unter anderem arbeitest.</p><ul> <li>  ServiceNow, Jira und Confluence </li> <li>  Prozess- and Architekturtools wie Signavio und LeanIX </li></ul><p> Bist Du bereit, den Wandel mitzugestalten? <br> Dann bewirb dich in wenigen Augenblicken - ohne Anschreiben!</p><h2> Über dein Arbeitsumfeld</h2><p> ALDI SÜD ist mit über 7.000 Filialen in 11 Ländern einer der größten Lebensmitteleinzelhändler weltweit. Unsere Mission ist es, unsere Kund:innen mit qualitativ hochwertigen Lebensmitteln zu den bestmöglichen Preisen zu versorgen. Dabei folgen wir unserem einzigartigen Konzept aus Einfachheit, Verantwortung und Verlässlichkeit.</p><p> Die IT von ALDI SÜD sorgt dafür, dass von der IT-Infrastruktur bis hin zu der eingesetzten Software alles reibungslos funktioniert: national und international. In länderübergreifenden Projekten entwickeln unsere Experten IT-Lösungen für den weltweiten Einsatz bei ALDI SÜD.Eine moderne Anwendungslandschaft braucht standardisierte und flexible Architekturen, um Geschäftsprozesse bestmöglich zu unterstützen. Bei ALDI SÜD bedeutet dies eine weltweite Integration unserer Geschäftsprozesse. Werde Teil unseres länderübergreifenden Expertenteams und steuere die Zukunft des Einzelhandels in der ALDI SÜD IT.</p><p> Der Geschäftsbereich Business Partner Management &amp; Buying Workflow beschäftigt sich mit Prozessen und IT-Lösungen für das Geschäftspartnermanagement sowie Workflow-Funktionen, die unsere Einkäufer:innen durch den gesamten Prozess der Ausschreibung, Auftragsvergabe, Artikelerstellung, Listung und Preisfindung führen.</p><p> Wir suchen eine:n erfahrene:n Business Analyst zur fachlichen Unterstützung unserer IT-Teams.</p><h2> Noch Fragen?</h2><p> Kartal ist dein persönlicher Kontakt.</p><p> Über mich</p><p> Infos zum Bewerbungsprozess</p><h4> DON'T DREAM OF SUCCESS... JOIN IT!</h4><p> Kontakt | Impressum | Datenschutz</p><p> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass jeder bei ALDI SÜD gleichermaßen willkommen ist.</p><p> © 2025 by ALDI SÜD</p>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

IT Solution Expert - Buying Workflow Management (m/w/d)

<p> Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:</p><h1> Saunawärter*in (m/w/d)</h1><h2> Wer sind wir?</h2><p> Die Copa Ca Backum Herten GmbH ist eine Tochter der Hertener Stadtwerke. Wir betreiben das Freizeitbad Copa Ca Backum sowie die Copa Oase mit Saunalandschaft und Wellnessbereich. In der Wasserwelt sprechen wir vor allem junge Familien an. Für Kinder gibt es den Wasserflöhe-Club mit kostenlosem Spiel- und Bastelangebot.</p><h2> Was erwartet Dich?</h2><p> Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit. Dabei unterstützt Dich ein tolles Team. Gemeinsam setzen wir unsere ambitionierten Service- und Qualitätsziele um, damit sich unsere Kunden bei uns wohlfühlen.</p><p> Zu Deinen Aufgaben gehört unter anderem:</p><ul> <li>  Durchführung von Aufgüssen </li> <li>  Vor - und Nachbereitung der Aufgüsse </li> <li>  im Dampfbad Reichungen vorbereiten </li> <li>  Gästebetreuung </li> <li>  Kontrolle der Saunen &amp; Ruhebereiche </li></ul><h2> Was erwarten wir von Dir?</h2><ul> <li>  Erfahrung im Saunabereich ist von Vorteil </li> <li>  Erste Hilfe Nachweis </li> <li>  Teamgeist </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li>  Bereitschaft an hauseigenen Events teilzunehmen </li></ul><h2>  Wir bieten </h2> Eine zunächst auf 2 Jahre befristete Anstellung in Teilzeit (28 Stunden/Woche) mit einer leistungsgerechten Vergütung. Die Einsatzzeiten erfolgen im Schichtplan (Früh- und Spätdienst), auch am Wochenende und an Feiertagen. <br> <br> Zudem bieten wir unseren Mitarbeiter*innen verschiedene Benefits. Dazu zählen u.a.:<ul> <li>  13. Monatsgehalt und Leistungsprämie </li> <li>  Mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche (Erwerb zusätzlicher Urlaubstage möglich) </li> <li>  Bezuschussung von Altersvorsorgeprogrammen </li> <li>  Zuschuss für Kinderbetreuungskosten </li> <li>  Weitergehende Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten </li> <li>  Online-Schulungsplattform zur betriebsinternen Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitskurse, moderne und ergonomische Arbeitsplätze </li> <li>  Abwechslungsreiche Firmenevents </li></ul><h2>  Haben wir Dein Interesse geweckt? </h2> <p>  Dann bewirb Dich bitte über unser Bewerberportal. </p> <h2>  Hast Du bereits Fragen zu Deinem zukünftigen Aufgabenfeld? </h2> Bitte wende Dich gerne an: <br> <p>  Alexandra Germann  <br>  Leitung Service im Copa Ca Backum  <br>  <br>  Telefon 02366/307-335 </p> <h2>  Hast Du Fragen zur Stellenausschreibung? </h2> Bitte wende Dich gerne an: <br> <br> Kerstin Kuckuck <br> Telefon 02366 307-225 <br> <p>  <a href="http://www.copacabackum.de" target="_blank">www.copacabackum.de</a> </p> <p>  Selbstverständlich beachtet die Copa Ca Backum Herten GmbH bei allen Personalentscheidungen die einschlägigen gesetzlichen Vorgaben (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz, Gleichstellungsgesetz, Schwerbehindertengesetz etc.). </p>

Saunawärter*in (m/w/d)

View job here <h1>  Eventmanager (m/w/d) Messe- und Veranstaltungsorganisation </h1> <ul>  <li>   Voll- oder Teilzeit  </li>  <li>   33442 Herzebrock-Clarholz, Deutschland  </li>  <li>   Ohne Berufserfahrung  </li>  <li>   27.05.25  </li> </ul> <h2>  Du verlierst nie den Blick für das Wesentliche – auch wenn es im Detail liegt? </h2> <p>  Ob Fachmesse, Kundentermin oder internes Event: Du bringst Struktur in Abläufe, behältst Fristen im Blick und sorgst mit Sinn fürs Detail für eine Organisation, auf die Verlass ist. Dabei hast du nicht nur das große Ganze im Blick, sondern weißt, dass es oft die kleinen Dinge sind, die den Unterschied machen – von der optimalen Wegeführung bis zum perfekt abgestimmten Ablauf. </p> <p>  Im Kommunikationsteam von LÜBBERING begleitest du die operative Umsetzung vielfältiger Veranstaltungsformate für unsere Marken LÜBBERING, Rollprofi und LP – jede mit eigener Zielgruppe und eigenem Fokus. Du sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist – durchdacht vorbereitet, verlässlich koordiniert und mit höchstem Qualitätsanspruch umgesetzt. </p> <h2>  Was dich erwartet: </h2> <p>  Veranstaltungsorganisation mit operativem Schwerpunkt </p> <ul>  <li>   Planung und Organisation unserer Messeauftritte – von der Vorbereitung bis zur Betreuung vor Ort  </li>  <li>   Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern (z. B. Messebau, Technik, Logistik, Hotels)  </li>  <li>   Sicherstellung aller logistischen und organisatorischen Abläufe vor, während und nach der Veranstaltung  </li>  <li>   Koordination von Auf- und Abbau sowie Steuerung externer Dienstleister  </li>  <li>   Verwaltung und Pflege des Veranstaltungsequipments – inklusive Versand, Rückführung und Lagerorganisation  </li>  <li>   Unterstützung bei der Erstellung von Werbemitteln und Messeunterlagen  </li>  <li>   Interne Kommunikation rund um die Messe-und Veranstaltungsplanung  </li>  <li>   Betreuung der Messen vor Ort bei ausgewählten Veranstaltungen  </li>  <li>   Nachbereitung inkl. Feedbacksammlung und Optimierungsvorschlägen  </li> </ul> <p>  Organisatorische Unterstützung im Team: </p> <ul>  <li>   Koordination von Fristen (z. B. Anzeigenschaltungen, Anmeldungen, Abgaben)  </li>  <li>   Pflege interner Übersichten, Kalender und To-do-Listen  </li>  <li>   Unterstützung bei Recherchen, Bestellungen und Dienstleisterabstimmungen  </li>  <li>   Mitwirkung an der Erstellung von Präsentationen und Dokumentationen  </li>  <li>   Allgemeine administrative Aufgaben innerhalb der Abteilung  </li> </ul> <h2>  Was du mitbringst: </h2> <ul>  <li>   Eine abgeschlossene Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im Eventmanagement, in der Veranstaltungsorganisation oder einer vergleichbaren Position  </li>  <li>   Ausgeprägtes Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Dinge zuverlässig ins Rollen zu bringen  </li>  <li>   Ein sicheres Gespür für Abläufe, Timing und Details – du verlierst nie den Blick für das Wesentliche  </li>  <li>   Hands-on-Mentalität, Verbindlichkeit in der Kommunikation und einen hohen Qualitätsanspruch an deine eigene Arbeit  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS Office – insbesondere Outlook, Excel und PowerPoint  </li>  <li>   Flexibilität und Belastbarkeit, wenn es darauf ankommt – z. B. bei Veranstaltungen vor Ort oder kurzfristigen Abstimmungen  </li>  <li>   Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil  </li>  <li>   Reisebereitschaft zu vereinzelten Messen oder Events  </li> </ul> <h2>  Darauf kannst du dich bei uns freuen: </h2> <ul>  <li>   Ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit viel Eigenverantwortung  </li>  <li>   Vielfältige Events und Messeauftritte für unsere Marken LÜBBERING, Rollprofi und LP  </li>  <li>   Ein wertschätzendes, kollegiales Umfeld mit kurzen Abstimmungswegen  </li> </ul> <p>  Außerdem erwarten dich: </p> <ul>  <li>   Flexibilität: Gleitzeit mit Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.  </li>  <li>   Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven in einem stabilen Unternehmen.  </li>  <li>   Attraktive Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.  </li>  <li>   Moderne Arbeitsumgebung: Modern ausgestattete Büros und Arbeitswelten, die Raum für Kreativität und Austausch bieten.  </li>  <li>   Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildungsangebote, damit du beruflich und persönlich wachsen kannst.  </li>  <li>   Unternehmenskultur: Wir setzen auf flache Hierarchien, offene Kommunikation und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre  </li>  <li>   Teamgeist &amp; Gemeinschaft: Erlebe ein starkes Miteinander bei regelmäßigen Firmenevents. Bei uns bist du nicht nur Kollege (m/w/d) - du bist Teil einer starken Gemeinschaft.  </li>  <li>   Gesundheit: Ob Krankenzusatzversicherung, Sportnavi oder Dienstradleasing - deine Gesundheit liegt uns am Herzen.  </li> </ul> <p>  Warum LÜBBERING? </p> <p>  Wir setzen auf Innovation, Teamgeist und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Produkte, Arbeitswelt und Mitarbeitenden. Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsplatz mit Perspektive in einer zukunftssicheren Branche. </p> <h2>  Überzeugt? So geht es weiter: </h2> <p>  Bewirb dich jetzt - ganz unkompliziert und schnell! Nachdem wir deine Unterlagen gesichtet haben, werden wir uns so schnell wie möglich mit dir in Verbindung setzen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! </p> <p>  LÜBBERING zeichnet sich durch Diversität und Internationalität aus. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung und Alter. </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Eventmanager (m/w/d) Messe- und Veranstaltungsorganisation

<h1> Softwareentwicklerin / Softwareentwickler / Web-Backend-Entwicklerin / Web-Backend-Entwickler (m/w/d)</h1><h2> Softwareentwicklerin/ <br> Softwareentwickler / <br> Web-Backend-Entwicklerin/ <br> Web-Backend-Entwickler (m/w/d) <br> im Bereich Content-Management- <br> System (Drupal/Drupolis) <br></h2><p> unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden/Woche bei Tarifbeschäftigten bzw. 41 Stunden/Woche bei Beamtinnen und Beamten) gesucht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. <br></p><h2> Über uns</h2><p> Das Kommunale Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) gehört zu den zehn größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands. Wir versorgen am Niederrhein und im Rheinland mehr als 18.000 Büroarbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit jeder Form kommunaler Informationstechnik.</p><h3> Wir freuen uns auf Sie!</h3><h2> Wir bieten</h2><p> Krisensicherer <br> Job mit <br> flexiblen Arbeitszeiten und Home Office</p><p> unbefristetes <br> Arbeitsverhältnis mit Altersvorsorge</p><p> Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 (TVöD-V, Bereich IT)* bzw. A12 (LBesG NRW)</p><p> kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für <br> E-Autos und -Bikes</p><p> umfangreiches <br> Fortbildungs- <br> angebot</p><p> Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie"</p><p> *Die ausgeschriebene Stelle bietet grundsätzlich - bei entsprechender Bewährung - zu einem späteren Zeitpunkt die Perspektive auf eine Höhergruppierung bis in die EG 12</p><h2> Der Job</h2><p> Als Web-Backend-Entwickler/in (m/w/d) arbeiten Sie langfristig an einem CMS im Web-Enterprise-Umfeld. Mit aktuellen Entwicklungs- und Projektmanagement Tools gestalten Sie gemeinsam im Team die kontinuierliche Weiterentwicklung des Produkts. <br> <br> Sie arbeiten vor Ort an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Home Office. <br></p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:</p><ul> <li>  Sie bringen frische Ideen in Ihr neues Team und entwickeln mit Ihren Kolleginnen und Kollegen gemeinsam eine Distribution auf Basis von Drupal weiter  <br> </li> <li>  Sie integrieren und vernetzen Drittsysteme (Portallösungen, Formularmanagement, Zahlungsanbieter und Clouddienste)  <br> </li> <li>  Sie wirken an der Planung und Gestaltung von Modulen, Funktionen und Benutzeroberflächen mit  <br> </li> <li>  Sie erstellen automatisierte Tests, führen Code Reviews durch und sorgen für eine umfassende Dokumentation  <br> </li> <li>  Sie begleiten unsere Lösungen von der ersten Idee bis zum Go-live und stehen als technische Ansprechperson für die Anwendungsbetreuung zur Verfügung  <br> </li> <li>  Sie sind ein Teil der Open Source Community und können über Contributions dabei helfen, Drupal und seine Module zu verbessern  <br> </li> <li>  Sie bilden sich im Team kontinuierlich weiter und setzen sich aktiv für die Weiterentwicklung unserer Entwicklungsstandards ein  <br> </li></ul><br><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über einen (Fach-) Hochschulabschluss der Fachrichtung Informatik, eGovernment o.ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatikerin/Fachinformatiker (m/w/d) der Fachrichtung Anwendungsentwicklungoder über vergleichbare Qualifikationen, Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Web-Entwicklung und ein praktisches Verständnis von CMS-Systemen </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit gängigen Technologien und Entwicklerwerkzeugen, idealerweise in unserem Stack: PHP, Drupal 10, Composer, MariaDB, PHPStorm oder VSCode, Git/GitLab, PHPUnit, SonarQube, ELK - idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im Bereich Betriebssysteme (Linux) </li> <li>  Sie verfügen über Kenntnisse in der Konzeption und Entwicklung von Schnittstellen (API, Webservices)  <br> </li> <li>  Neben Ihrer fachlichen Expertise bringen Sie eine lösungsorientierte, analytische, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise mit, die Sie bei uns voll entfalten können und verfügen über ein hohes Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, ausgeprägte Kommunikations- und Networking-Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikats-Niveau C1) sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus  <br> </li></ul><h2> Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!</h2><p> Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens zum 25.05.2025 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch. <br> <br> Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Matrusch, <br> 02842 – 90 70 195. <br> <br> Das KRZN verfügt über einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigen. Der Bewerbung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug gegeben. <br></p>

Softwareentwicklerin / Softwareentwickler / Web-Backend-Entwicklerin / Web-Backend-Entwickler (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter (gn*) ambulante Abrechnung</h1><h2> Unbefristet oder befristet | In Voll- oder Teilzeit (mindestens 50 %) | Vergütung nach TV-L 9b | Geschäftsbereich Finanzen – Hauptabteilung Erlösmanagement – Abteilung Ambulante Erlöse und Erlöscontrolling| Kennziffer 10706</h2><p> Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.</p><p> Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Expertise in der Abteilung Ambulante Erlöse und Erlöscontrolling. Hier sorgen wir für die Durchführung und Sicherstellung der ambulanten und zahnmedizinischen Leistungsabrechnung am UKM. Darüber hinaus sind die kontinuierliche Optimierung der Abrechnungsprozesse und die enge Zusammenarbeit mit den Kliniken, der Patientenaufnahme, anderen Verwaltungsbereichen sowie dem Geschäftsbereich IT wichtige Aufgaben im Wirkungsbereich der Abteilung – am besten mit Dir"</p><h3> VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Vorbereitung und Durchführung der Abrechnung ambulanter humanmedizinischer Leistungen und stationärer Wahlleistungen, einschließlich Steuerung komplexer Abrechnungsfälle </li> <li>  Prüfung und Bearbeitung von Rechnungsbeanstandungen mit Übernahme der Korrespondenz in enger Zusammenarbeit mit dem klinischen Personal </li> <li>  Optimierung und konzeptionelle (Weiter-)Entwicklung von Abrechnungsprozessen </li> <li>  Unterstützung der Ärzte (gn*) in Abrechnungsfragestellungen </li> <li>  Mitwirkung in und Leitung von Arbeits- und Projektgruppen </li></ul><h3> ANFORDERUNGEN:</h3><ul> <li>  Eine kaufmännische/medizinische Ausbildung mit ggf. zusätzlicher betriebswirtschaftlicher Qualifikation oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie oder ein vergleichbarer Studienabschluss </li> <li>  Einschlägige Kenntnisse der ambulanten Vergütungsstrukturen und der Gebührenordnungen wie GOÄ, EBM, DKG-NT etc. </li> <li>  Kommunikationsvermögen für die Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Professionen eines Universitätsklinikums </li> <li>  Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsorganisation mit ressortübergreifender Dienstleistungsorientierung </li> <li>  IT-Affinität, versierter Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word und PowerPoint) </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse im Krankenhausinformationssystem ORBIS der Fa. Dedalus </li></ul><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  Eine vielseitige, eigenverantwortliche und herausfordernde Tätigkeit in einer der größten und führenden Unikliniken Deutschlands </li> <li>  Einen anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem kollegialen und motivierten Team </li> <li>  Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein flexibles Gleitzeitmodell </li> <li>  Homeoffice-Optionen </li> <li>  Zahlreiche interne und externe Benefits </li></ul><p> Rückfragen an: Markus Paals , T 0251 83-54581</p><p> Jetzt bis zum 22.06.2025.</p><h3> BESTE BEDINGUNGEN:</h3><p> Geregelte Arbeitszeitmodelle</p><p> Familienfreundlich</p><p> Wertschätzung</p><p> Sicherheit</p><p> Vieles mehr ...</p><ul> <li>  Geregelte Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Familienfreundlich </li> <li>  Wertschätzung </li> <li>  Sicherheit </li> <li>  Weitere Vorteile </li></ul><p> (*gn=geschlechtsneutral)</p><p> Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.</p><p> Universitätsklinikum Münster <br> Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 <br> 48149 Münster <br> <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a></p>

Sachbearbeiter (gn*) ambulante Abrechnung

<h1> Vertriebsmitarbeiter/ Inside Sales Representative (m/w/d)</h1><p> Als globales Unternehmen mit mehr als 12.200 Mitarbeitern in über 40 Ländern und 51 Produktionsstätten gelten wir als weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und verwandeln Vulkangestein in sichere, nachhaltige Produkte, die Menschen und der Gemeinschaft helfen, zu gedeihen. Wir alle verfolgen ein gemeinsames Ziel: to release the natural power of stone to enrich modern living.</p><p> Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. ROCKWOOL war eines der ersten Unternehmen, das sich verpflichtet hat, einen aktiven Beitrag zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen zu leisten.</p><p> Sind Sie bereit, eine bessere Zukunft für kommende Generationen zu schaffen? Dann schließen Sie sich uns an und bewirken Sie etwas!</p><p> <br> Die DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH &amp; Co. KG ist Teil der ROCKWOOL Gruppe. Mit unseren vier Werken und rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland sind wir ein Unternehmen, das fortschrittliche Dämmsysteme für Gebäude anbietet. <br></p><p> Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Gladbeck suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><br><br><p> Was Sie tun werden:</p><br><ul> <li>  Aktive Neukundenakquise sowie Vertrieb des vordefinierten Produktportfolios inkl. Preisverhandlungen </li> <li>  Kontaktaufnahme zu bestehenden, ausgewählten Kunden via Telefon, Video Konferenz oder Online Meeting </li> <li>  Angebotsmanagement – Bearbeitung von Kundenanfragen u.a. zu Produkten, Preisen und Verfügbarkeit </li> <li>  Identifizierung und Erschließung neuer Verkaufschancen durch eingehende Lead-Nachverfolgung und Beratung von Neukunden </li> <li>  Aufbau und Entwicklung der Fachhandelskunden </li> <li>  Technische Beratung der Kunden inkl. Reklamationsbearbeitung und After-Sales-Service </li> <li>  Analyse des Kundenpotentials und Bearbeitung der Kundensegmentierung </li> <li>  Identifizierung von Cross-Selling und Upselling Möglichkeiten </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst, dem Customer Service und allen relevanten Abteilungen </li> <li>  Pflege und Erweiterung der CRM Datenbank </li> <li>  Aktive Teilnahme und Unterstützung bei Vertriebsmessen und Verbundschulungen sowie internen Vertriebsmeetings </li></ul><br><p> Was Sie mitbringen:</p><br><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein entsprechendes betriebswirtschaftliches Studium </li> <li>  Erste Erfahrungen im aktiven Telefonverkauf, idealerweise im technischen Vertrieb </li> <li>  Gutes technisches Verständnis und Organisationsgeschick </li> <li>  Vertriebsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit gepaart mit selbstsicherem Auftreten </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit SAP, CRM-Systemen und MS-Office </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li></ul><br><p> Was wir Ihnen bieten:</p><br><ul> <li>  Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima in einem inspirierenden und dynamischen Arbeitsumfeld </li> <li>  Ein tarifgebundenes Gehalt sowie die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche </li> <li>  Eine intensive Einarbeitung, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance auf eine gute persönliche und berufliche Entwicklung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Attraktive Corporate Benefits Angebote </li> <li>  Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass und weitere Gesundheitsangebote </li></ul><br><p>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? </p> <br> <p>  Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen über den Button „Jetzt bewerben!“ </p> <p>  Referenznummer: R0030893 </p> <br> Frau Laura Thiemann <br> <a href="mailto:Bewerbung@rockwool.com" target="_blank">Bewerbung@rockwool.com</a> <br> <br> DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH &amp; Co. KG <br> Rockwool Str. 37-41 <br> 45966 Gladbeck<br><p> Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen über den Button „Jetzt bewerben!“</p><p> Referenznummer: R0030893</p><br>

Vertriebsmitarbeiter/ Inside Sales Representative (m/w/d)

<h3> ÜBER UNS</h3><p> Als leistungsstarker Entsorgungsspezialist für Sonderabfälle leisten wir einen wertvollen Beitrag für einen umweltgerechten und nachhaltigen Umgang mit Schad- und Gefahrstoffen. Wir sehen uns in der Verantwortung, Abfallmengen zu reduzieren und wiederverwertbare Stoffe in den Wirtschaftskreislauf zurückzuführen. Wir suchen daher Menschen, die Teil eines Familienunternehmens werden und mit uns gemeinsam für eine bessere Umwelt sorgen möchten.</p><p> ZIMMERMANN Transport ist der Experte für die Verwaltung aller Fahrzeuge innerhalb der ZIMMERMANN-Gruppe. Unsere Dienstleistungen umfassen den Transport und die Sammlung einer Vielzahl von Materialien, darunter flüssige, pastöse und feste Abfälle sowie Schütt- und Stückgüter. Mit unserer langjährigen Erfahrung und unserem Engagement für Effizienz und Zuverlässigkeit sind wir die vertrauenswürdige Wahl für alle Transportbedürfnisse.</p><p> Zur Erweiterung unseres Teams in Gütersloh suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit einen Kraftverkehrsmeister (m/w/d).</p><h1> Kraftverkehrsmeister (m/w/d)</h1><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Führung und Betreuung des Fahrpersonals (z. B. Schulungen/Weiterbildungen, Unterweisungen, Mitarbeitergespräche, Einstellungen, Austritte, Personaleinsatzplanungen) </li> <li>  Überprüfung des ordnungsgemäßen Umgangs des Fahrpersonals mit den Fahrzeugen sowie der Wirtschaftlichkeit des Fahrzeugeinsatzes </li> <li>  Einhaltung bzw. Nachverfolgung gesetzlicher Regeln (z. B. Zeitüberschreitungen, Verstöße, Arbeitsschutz, SCC-Zertifizierungen, mitzuführende Dokumente des Fahrpersonals) </li> <li>  Einarbeitung sowie technische Unterweisungen der Fahrer (m/w/d) </li> <li>  Optimierung/Erweiterung bestehender Prozesse </li> <li>  Betreuung der Auszubildenden </li> <li>  Aufbau eines internen Havariemanagements </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Kraftverkehrsmeister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in dieser oder einer ähnlichen Position sowie Führungserfahrung notwendig </li> <li>  Chemisches Verständnis von Vorteil </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Auszubildenden (Ausbilderschein wünschenswert) </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen </li> <li>  Hohes Engagement bzgl. persönlicher und fachlicher Weiterbildung </li> <li>  Empathische, kommunikative und diskrete Persönlichkeit </li> <li>  ADR-Kenntnisse sowie den Führerschein der Klassen C + CE wünschenswert </li></ul><h3> WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Eine langfristige Perspektive in unserem wirtschaftlich gesunden Familienunternehmen </li> <li>  Verantwortungsvolle Aufgaben und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Ein kollegiales und sympathisches Team sowie eine gute Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Fahrrad-Leasing mit JobRad </li> <li>  Umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote inkl. einer betrieblichen Krankenversicherung </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Anbietern und Herstellern </li> <li>  Gemeinsame Aktivitäten im Team wie Grillnachmittage, Kochabende, Sommerfeste uvm. </li></ul><h3> KLINGT NACH IHNEN?</h3><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellungen und Eintrittstermin.</p><p> <br> ZIMMERMANN Transport- und Chemiehandels GmbH &amp; Co. KG</p><p> Herr Dennis Seppelfricke <br> Gottlieb-Daimler-Straße 11 | 33334 Gütersloh</p><p> <a href="http://www.zimmermann-gruppe.com" target="_blank">www.zimmermann-gruppe.com</a></p>

Kraftverkehrsmeister (m/w/d)

<h1> Personalberater Vertrieb (m/w/d)</h1> <p>  Du möchtest Dich beruflich verändern, arbeitest gern mit Menschen und kennst Dich im Vertrieb aus? Dann haben wir den passenden Job für Dich! </p> <p>  Wir suchen engagierte Personalberater zur Unterstützung für unsere Niederlassung. Der Fokus liegt auf Vertrieb und dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Außerdem begleitest Du Bewerbergewinnung und Mitarbeitereinsätze im Kundenbetrieb – denn Du erkennst Talente und weißt, wie man sie gezielt einsetzt </p> <br> <br> Zusammenfassung <br> <br> <ul>  <li>   Vertrieb : Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden  </li>  <li>   Kundenbetreuung : Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung  </li>  <li>   Kundenberatung : Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen  </li>  <li>   Recruiting : Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen  </li>  <li>   Führung : Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite  </li> </ul> <br> <br> <ul>  <li>   Qualitätsbewusstsein : Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben  </li>  <li>   Organisationstalent : Du überzeugst mit Deiner strukturierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Kommunikationsfähigkeit : Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern  </li>  <li>   Empathie : Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren  </li> </ul> <br> <br> <ul>  <li>   unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen  </li>  <li>   geregelte Arbeitszeiten : Für eine ausgewogene Work-Life-Balance  </li>  <li>   Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen : Bestimme Deinen Workflow selbst  </li>  <li>   Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder  </li>  <li>   Poolfahrzeug für den Außendienst : Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen  </li>  <li>   strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor : Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen  </li>  <li>   Entwicklungsmöglichkeiten : Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig  </li>  <li>   Teamevents und Mitarbeiterrabatte : Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies  </li>  <li>   betriebliche Altersvorsorge : Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken  </li>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement : Deine Gesundheit ist uns wichtig  </li>  <li>   Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso  </li> </ul> <br> <br> <p>  Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit. Werde Teil von persona service und gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt. </p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der JOB-ID: {$JOB_ID}. <br> <br> Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter. <br> <br> #LI-LW1

Personalberater Vertrieb (m/w/d)

<p> JACQUET ist eine Marke innerhalb der JACQUET METALS Gruppe und in Europa der führende Anbieter von Blechen und Zuschnitten in Edelstahl rostfrei und Nickellegierungen. Wir produzieren an über 20 weltweiten Standorten Zuschnitte auf Sägen, Laser-, Plasma- und Wasserstrahlanlagen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit 3–4 Jahren Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise mit einem Schwerpunkt in der Kreditorenbuchhaltung. Wir suchen jemanden, der strukturiert, gewissenhaft und lösungsorientiert arbeitet und dabei ein gutes Gespür für Teamarbeit mitbringt.</p><p> Wenn Sie bereits Abschlussarbeiten mit begleitet haben, sich sicher im Tagesgeschäft fühlen und sich in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet weiterentwickeln möchten, sind Sie bei uns genau richtig!</p><h1> Junior-Finanzbuchhalter (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Finanzbuchhaltung und Zahlungsverkehr: Prüfung und Buchung von Lieferanten- und Kostenrechnungen, Bearbeitung von Bankauszügen, Mahnwesen, Betreuung der Ausfallversicherung, Liquiditätsüberwachung </li> <li>  Monatliche Abschlussarbeiten: Abrechnung und Buchung von Reisekosten, Kreditkarten und Kassen; Buchungen im Anlagevermögen, Abgrenzungen, Umsatzsteuer-Voranmeldung und ZM-Meldung </li> <li>  Reporting und Analysen: Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, Reporting-Package, Bilanzkontenprüfung, Rückstellungen </li> <li>  Projektbezogene Aufgaben: Mitwirkung bei internen Audits, Betriebsprüfungen sowie Unterstützung bei Budgetplanungen und Sonderauswertungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanter Erfahrung im Rechnungswesen </li> <li>  3–4 Jahre Berufspraxis in der Buchhaltung </li> <li>  Erste Erfahrung mit Abschlussarbeiten (begleitend oder zuarbeitend) </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel; Erfahrung mit ERP-Systemen wünschenswert </li> <li>  Persönlich wichtig: Gewissenhaftigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Durchsetzungs- und Umsetzungskompetenz </li> <li>  Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil </li> <li>  Branchenkenntnisse im Handel wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich </li></ul><h2> Unsere Leistungen</h2><p> Menschliches Miteinander, gemeinsame Erfolge, grenzüberschreitende Möglichkeiten, denn wir bieten…</p><ul> <li>  einen interessanten Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit aussichtsreichen Perspektiven </li> <li>  eine umfangreiche Einarbeitung </li></ul><ul> <li>  eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und gute Sozialleistungen (u. a. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen, erfolgsabhängiges Bonussystem, Zuschuss zur privaten Altersvorsorge) </li> <li>  flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und ein motiviertes, hilfsbereites Team </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Wollen Sie auch ein Teil dieses Teams der weltweiten JACQUET METALS Gruppe werden? <br></p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Senden Sie diese vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@myjacquet.com" target="_blank">karriere@myjacquet.com</a></p><p> JACQUET Deutschland GmbH <br> Guido Weyen | Managing Director <br> Bahnstr. 38 | 44793 Bochum <br> deutschland.myjacquet.com <br></p>

Junior-Finanzbuchhalter (m/w/d)

<p> Wir, die Brüninghoff Group, wollen mit unseren mehr als 700 Mitarbeitern an 7 Standorten zum Vorreiter der Baubranche in Europa werden. Projekte wie das H7 und das HAUT sind nur ein Teil unseres umfangreichen Portfolios. Wir realisieren zahlreiche Gebäudetypen – von Industriehallen über Verwaltungsgebäude und mehrgeschossige Wohn- und Bürobauten bis hin zu Reitanlagen. Mithilfe integraler Planungsprozesse und einer eigenen Produktentwicklung engagieren wir uns für nachhaltige und ressourceneffiziente Bauteil- und Gebäudelösungen. In unseren eigenen Werken setzen wir auf eine klimaverträgliche Produktion und auf innovative Lösungen im Sinne der Kreislaufwirtschaft. Für unsere Kund*innen schaffen wir außerdem Energielösungen und kümmern uns um Gebäudebestände. Aber wir wollen noch besser werden. Dazu brauchen wir Dich als:</p><h2> <h1>  Mitarbeiterin (m/w/d) People &amp; Culture Payroll </h1> <br> Brüninghoff GmbH &amp; Co. KG | Heiden | ab sofort</h2><h3> DEINE HERAUSFORDERUNG</h3><p> Du weißt genauso gut wie wir, wie wichtig eine gut funktionierende Abteilung People &amp; Culture für den Erfolg eines Unternehmens ist. Du bist Profi durch und durch, bearbeitest alle personalrelevanten Themen mit Präzision und behältst dabei stets den Überblick. Mit Deiner Expertise meisterst Du Themen wie Arbeitsverträge, Beratung und Prozessoptimierung spielend und hast dabei die Mitarbeitenden genauso im Blick wie die gesetzlichen Vorgaben. Die große Herausforderung ist: Bist Du bereit, Dein Können voll einzubringen?</p><h2> AUFGABEN</h2><ul> <li>  Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung gemäß den aktuellen gesetzlichen und tariflichen Vorgaben </li> <li>  Enge Abstimmung mit der Buchhaltung, bspw. für den Jahresabschluss </li> <li>  Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten </li> <li>  Vertretung im Bereich der Ausbildung </li> <li>  Weiterentwicklung und Optimierung sowie die Digitalisierung bestehender und neuer Prozesse in der Personalverwaltung </li></ul><h2> PROFIL</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bspw. zur Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement, Industriekauffrau (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li>  Berufserfahrung im Personalbereich von Vorteil </li> <li>  Kenntnisse im Arbeitsrecht wünschenswert </li></ul><h3> UNSERE HERAUSFORDERUNG</h3><p> Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeitenden gerne zur Arbeit gehen und motiviert sind, einen guten Job zu machen. Deshalb bieten wir zahlreiche Benefits, von denen auch Du in Zukunft profitieren kannst.</p><p> SOCIAL BENEFITS</p><ul> <li>  Teamwork und Events: Zusammenarbeit und gemeinsame Erfolge feiern </li> <li>  Gesundheit: Fitnessangebote in ganz Deutschland und mehr </li> <li>  Forscherferien: Ferienprogramm für die Kinder unserer Mitarbeitenden </li> <li>  Marktplatz (Kantine): Leckeres und gesundes Mittagessen </li></ul><p> RAHMENBEDINGUNGEN</p><ul> <li>  Faire Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  Gleitzeit, mobile Arbeit und Workation: Freizeit- und familienfreundliche Work-Life-Balance </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterangebote: Vorteilspreise bei prominenten Marken </li> <li>  JobRad: Umweltfreundlich zur Arbeit und in der Freizeit </li></ul><p> PERSONALENTWICKLUNG</p><ul> <li>  Unternehmenseigene Akademie: Fachliche und persönliche Weiterbildung während der Arbeitszeit </li> <li>  Einarbeitungsplan und Patensystem: Persönliche Betreuung und ein*e individuelle*r Ansprechpartner*in </li> <li>  Next Generation: Prämiertes Projektteam, das „Erfahren &amp; Jung“ zusammenbringt </li> <li>  Fordern und Fördern: Spannende Herausforderungen und Aufstiegsmöglichkeiten </li></ul><h3> Brüninghoff GmbH &amp; Co. KG</h3><p> Die Brüninghoff Group konzentriert sich mit ihren sechs Gesellschaften auf ihre Kernkompetenzen: Auf über 160.000 m² werden in unserer Zentrale in Heiden (NRW) sowie an zwei weiteren Standorten in Ost- und Süddeutschland vorgefertigte Bauelemente aus Stahl, Beton, Aluminium – und vor allem Holz – in Kombinationen realisiert. Die Group entwickelt, plant, produziert und baut. Wir schaffen Energielösungen und kümmern uns um Gebäudebestände.</p><p> BEWERBUNG WHATSAPP</p><p> ONLINE-BEWERBUNG</p><p> Brüninghoff GmbH &amp; Co. KG <br> Group Director People &amp; Culture | Ruth Weber <br> Industriestraße 14 | 46359 Heiden <br> +49 2867 9739-145 | <a href="mailto:ruth.weber@brueninghoff.de" target="_blank">ruth.weber@brueninghoff.de</a></p>

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