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<p> Wir - die Herberholz GmbH- mit unseren 32 Mitarbeitern sind Spezialist für Industriearmaturen. Für unsere Kunden entwickeln und produzieren wir seit über 75 Jahren Industriearmaturen zum Absperren, Drosseln und Regeln von gasförmigen Medien. Wir sorgen dafür, dass alles richtig in Fluss kommt! Unsere Spezialgebiete sind Absperr-, Drossel-, Regel- und Rückschlagklappen für Gasverteil- und Abgassysteme, wie z.B. in industriellen Thermoprozessanlagen. Unsere Vision ist es, mit unseren motivierten und engagierten Mitarbeitern innovative Produkt- und Dienstleistung „Made in Germany“ zu höchster Kundenzufriedenheit weltweit zu liefern. Werden auch Sie Teil unserer einmaligen Erfolgsgeschichte und unterstützen unser Team am Standort Ennepetal zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><h1> Montage und Fertigung (m/w/d)</h1><h2> WOFÜR WIR SIE SUCHEN</h2><ul> <li>  Sie übernehmen die Montage, Demontage und Automatisierung hochwertiger Industriearmaturen – Präzision und Technik vereint. </li> <li>  Sie rüsten, stellen ein und bedienen unsere konventionellen, halb automatisierten Dreh-, Fräs- und Bohrwerke. </li> <li>  Sie führen selbstständig Funktions- und Druckprüfungen durch und sorgen dafür, dass unsere Produkte höchsten Qualitätsstandards entsprechen. </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung im metalltechnischen Bereich (z. B. Industriemechaniker, Feinwerkmechaniker o. ä.) </li> <li>  Technisches Verständnis, Teamgeist und eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Idealerweise erste Erfahrungen im Schweißen (MAG, WIG) </li> <li>  Wünschenswert (aber kein muss) ist ein elektrotechnischer Hintergrund, der Ihnen bei der Automatisierung unserer Produkte zusätzliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet </li></ul> <h2>  WAS WIR IHNEN BIETEN </h2> <ul>  <li>   Möglichkeit kreative Ideen einzubringen und eigenen Verantwortungsbereich zu gestalten  </li>  <li>   Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Dank fester Frühschicht bleibt Ihnen der Nachmittag frei – für alles, was im Leben zählt.  </li>  <li>   Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Kinderbetreuungszuschuss  </li>  <li>   E-Bike Leasing für Stärkung von Fitness und Gesundheit  </li>  <li>   attraktive Vergütung nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie  </li>  <li>   dynamisches Arbeitsumfeld, herausfordernde und spannende Aufgaben  </li>  <li>   sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li> </ul> <h2>  NEUGIERIG GEWORDEN? </h2> <p>  Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbung@herberholz.com" target="_blank">bewerbung@herberholz.com</a>– wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! </p> Mehr Infos unter: <a href="https://herberholz.com/karriere/" target="_blank">https://herberholz.com/karriere/</a> <p>  Datenschutz:  <br>  <a href="https://herberholz.com/wp-content/uploads/Information-zur-Verarbeitung-Ihrer-Bewerberdaten.pdf" target="_blank">https://herberholz.com/wp-content/uploads/Information-zur-Verarbeitung-…</a> </p><p> Herberholz GmbH | Pregelstraße 6 | 58256 Ennepetal</p>

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Montage und Fertigung (m/w/d)

<h1> Softwareentwicklerin / Softwareentwickler / Web-Backend-Entwicklerin / Web-Backend-Entwickler (m/w/d)</h1><h2> Softwareentwicklerin/ <br> Softwareentwickler / <br> Web-Backend-Entwicklerin/ <br> Web-Backend-Entwickler (m/w/d) <br> im Bereich Content-Management- <br> System (Drupal/Drupolis) <br></h2><p> unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden/Woche bei Tarifbeschäftigten bzw. 41 Stunden/Woche bei Beamtinnen und Beamten) gesucht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. <br></p><h2> Über uns</h2><p> Das Kommunale Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) gehört zu den zehn größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands. Wir versorgen am Niederrhein und im Rheinland mehr als 18.000 Büroarbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit jeder Form kommunaler Informationstechnik.</p><h3> Wir freuen uns auf Sie!</h3><h2> Wir bieten</h2><p> Krisensicherer <br> Job mit <br> flexiblen Arbeitszeiten und Home Office</p><p> unbefristetes <br> Arbeitsverhältnis mit Altersvorsorge</p><p> Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 (TVöD-V, Bereich IT)* bzw. A12 (LBesG NRW)</p><p> kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für <br> E-Autos und -Bikes</p><p> umfangreiches <br> Fortbildungs- <br> angebot</p><p> Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie"</p><p> *Die ausgeschriebene Stelle bietet grundsätzlich - bei entsprechender Bewährung - zu einem späteren Zeitpunkt die Perspektive auf eine Höhergruppierung bis in die EG 12</p><h2> Der Job</h2><p> Als Web-Backend-Entwickler/in (m/w/d) arbeiten Sie langfristig an einem CMS im Web-Enterprise-Umfeld. Mit aktuellen Entwicklungs- und Projektmanagement Tools gestalten Sie gemeinsam im Team die kontinuierliche Weiterentwicklung des Produkts. <br> <br> Sie arbeiten vor Ort an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Home Office. <br></p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:</p><ul> <li>  Sie bringen frische Ideen in Ihr neues Team und entwickeln mit Ihren Kolleginnen und Kollegen gemeinsam eine Distribution auf Basis von Drupal weiter  <br> </li> <li>  Sie integrieren und vernetzen Drittsysteme (Portallösungen, Formularmanagement, Zahlungsanbieter und Clouddienste)  <br> </li> <li>  Sie wirken an der Planung und Gestaltung von Modulen, Funktionen und Benutzeroberflächen mit  <br> </li> <li>  Sie erstellen automatisierte Tests, führen Code Reviews durch und sorgen für eine umfassende Dokumentation  <br> </li> <li>  Sie begleiten unsere Lösungen von der ersten Idee bis zum Go-live und stehen als technische Ansprechperson für die Anwendungsbetreuung zur Verfügung  <br> </li> <li>  Sie sind ein Teil der Open Source Community und können über Contributions dabei helfen, Drupal und seine Module zu verbessern  <br> </li> <li>  Sie bilden sich im Team kontinuierlich weiter und setzen sich aktiv für die Weiterentwicklung unserer Entwicklungsstandards ein  <br> </li></ul><br><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über einen (Fach-) Hochschulabschluss der Fachrichtung Informatik, eGovernment o.ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatikerin/Fachinformatiker (m/w/d) der Fachrichtung Anwendungsentwicklungoder über vergleichbare Qualifikationen, Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Web-Entwicklung und ein praktisches Verständnis von CMS-Systemen </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit gängigen Technologien und Entwicklerwerkzeugen, idealerweise in unserem Stack: PHP, Drupal 10, Composer, MariaDB, PHPStorm oder VSCode, Git/GitLab, PHPUnit, SonarQube, ELK - idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im Bereich Betriebssysteme (Linux) </li> <li>  Sie verfügen über Kenntnisse in der Konzeption und Entwicklung von Schnittstellen (API, Webservices)  <br> </li> <li>  Neben Ihrer fachlichen Expertise bringen Sie eine lösungsorientierte, analytische, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise mit, die Sie bei uns voll entfalten können und verfügen über ein hohes Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, ausgeprägte Kommunikations- und Networking-Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikats-Niveau C1) sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus  <br> </li></ul><h2> Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!</h2><p> Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens zum 25.05.2025 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch. <br> <br> Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Matrusch, <br> 02842 – 90 70 195. <br> <br> Das KRZN verfügt über einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigen. Der Bewerbung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug gegeben. <br></p>

Softwareentwicklerin / Softwareentwickler / Web-Backend-Entwicklerin / Web-Backend-Entwickler (m/w/d)

<h1> Buchhalter/in (m/w/d) Voll- oder Teilzeit</h1><p> Die Medica GmbH mit Sitz in Lüdenscheid sucht eine engagierte und erfahrene Fachkraft zur Verstärkung unseres Teams. Als renommiertes Tochterunternehmen der Medica SPA Mirandola/Medolla (Italien) verfügen wir über mehr als 40 Jahre Expertise im medizinischen Bereich.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Medica GmbH am Standort Lüdenscheid, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h2> Buchhalter/in M/W/D Voll- oder Teilzeit (unbefristet)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) </li> <li>  Erstellung und Buchung von Rechnungen, Zahlungsläufen und Banktransaktionen </li> <li>  Durchführung von Mahnläufen </li> <li>  Vorbereitung und Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Medica S.p.A hinsichtlich buchhalterischer Prozesse, Reportings und Abstimmungen </li> <li>  Kommunikation und Abstimmung mit dem externen Steuerbüro </li></ul><h3> Anforderungen:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung </li> <li>  Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office </li> <li>  Organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li>  Analytisches Denken und Kostenbewusstsein </li> <li>  Kenntnisse im deutschen Steuerrecht und in der Rechnungslegung nach HGB </li></ul><h3> Es erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Ein etabliertes Unternehmen mit langjähriger Tradition und internationalem Hintergrund </li> <li>  Ein motiviertes Team und angenehmes Arbeitsumfeld </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem beständigen und kontinuierlich wachsenden Unternehmen </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für berufliche Weiterentwicklung </li></ul><p> Wenn Sie Teil unseres engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@medica-germany.com" target="_blank">bewerbung@medica-germany.com</a>.</p><p> Wir bitten um Verständnis, dass wir nur Bewerbungen in elektronischer Form akzeptieren können. Bei Fragen zur Stellenausschreibung</p><p> Medica GmbH <br> Buckesfelder Str. 101 <br> 58509 Lüdenscheid</p>

Buchhalter/in (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

<p> Das Bundeskartellamt ist eine unabhängige Wettbewerbsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie. Der Dienstort ist Bonn. Wir beschäftigen rd. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon rd. die Hälfte mit rechts- bzw. wirtschaftswissenschaftlicher Ausbildung. Unsere Aufgabe ist die Sicherung des Wettbewerbs.</p><p> Ein besonderes Augenmerk richten wir seit einigen Jahren auf die mit der Digitalisierung einhergehenden grundlegenden Veränderungen des Wirtschaftsgeschehens. Neben einer Vielzahl von kartellrechtlichen Verfahren im Bereich der digitalen Wirtschaft – u. a. Missbrauchsverfahren gegen führende Internetkonzerne – nutzen wir unsere Befugnisse im Bereich des Verbraucherschutzes, um digitale Geschäftsmodelle unter die Lupe zu nehmen. In all diesen Bereichen arbeiten wir mit der EU-Kommission, den Landeskartellbehörden und ausländischen Kartellbehörden zusammen. Außerdem bauen wir mit dem Wettbewerbsregister derzeit das erste rein digitale Register in Deutschland auf. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.bundeskartellamt.de" target="_blank">www.bundeskartellamt.de</a>.</p><p> Im Sachgebiet „IT-Service“ (D2 C) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><h1> Bürosachbearbeiterin bzw. Bürosachbearbeiter (w/m/d) im IT-Service-Desk (Vor-Ort-Support) <br>   (Referenznummer: 25-07)  <br> </h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.</p><p> Als innovative Behörde betreibt das Bundeskartellamt eine moderne Informationstechnik mit ca. 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die eine leistungsfähige und sichere IT-Infrastruktur gewährleistet, IT-Lösungen für eine zukunftsorientierte Verwaltung bereitstellt sowie interne Geschäftsprozesse nachhaltig unterstützt. Die IT des Bundeskartellamts unterstützt die Fachbereiche bei der Wahrnehmung ihrer vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben und liefert die Basis für die tägliche Arbeit: Das abwechslungsreiche und teamorientierte Arbeitsumfeld umfasst dabei sowohl die Gestaltung und Sicherstellung eines funktionalen IT-Betriebs als auch die Planung und Umsetzung anspruchsvoller Projekte.</p><h2> Diese interessanten Aufgabengebiete warten u. a. auf Sie:</h2><ul> <li>  Mitarbeit im IT-Servicedesk, v.a. Tätigkeiten im Vor-Ort Support </li> <li>  Mitarbeit beim Betrieb der Netzwerkinfrastruktur </li> <li>  Ausstattung und Betreuung von IT-Arbeitsplätzen (inkl. Peripherie) </li> <li>  Mitwirkung bei Projekten von einfacher Komplexität im IT-Betrieb </li></ul><h2> Das müssen Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker mit Schwerpunkt Systemintegration oder </li> <li>  eine vergleichbare Ausbildung mit nachweislich vergleichbaren Fachkenntnissen und Erfahrungen. </li> <li>  Die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen. </li></ul><h2> Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen:</h2><ul> <li>  Gute EDV-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office) </li> <li>  Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache </li> <li>  Gutes Dokumentationsvermögen </li> <li>  Ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit </li> <li>  Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  Notwendiges Geschick zur Ausführung hardwarenaher Tätigkeiten </li> <li>  Erfahrungen bei der Bereitstellung eines IT-Service-Desks und der Arbeit mit Ticket-Systemen </li> <li>  Erfahrungen im Bereich Aufbau (inkl. Hardware) von Administrationen und Fehlersuche an Arbeitsplatzsystemen inkl. Peripheriegeräten (z. B. Drucker, Scanner, VoIP-Telefon) </li></ul><h2> Von Vorteil sind außerdem:</h2><ul> <li>  Verwaltungserfahrung und Vertrautheit im Umgang mit den Strukturen und Abläufen einer Behörde </li> <li>  Kenntnisse der IT-Sicherheitsvorgaben der Bundesverwaltung </li></ul><h2> Gehalt und Perspektive:</h2><ul> <li>  Die Einstellung erfolgt unbefristet in der Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit. </li> <li>  Tarifbeschäftigten kann je nach Qualifikation und Leistung eine Fachkräftezulage gewährt werden. </li> <li>  Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis grundsätzlich möglich. </li> <li>  Sofern Sie bereits in einem Beamtenverhältnis stehen, streben wir eine Abordnung mit dem Ziel der Versetzung zum Bundeskartellamt an. Der Dienstposten ist nach den Besoldungsgruppen A 7 bis A 9 m Bundesbesoldungsordnung (BBesO) bewertet. </li> <li>  Im Beamtenverhältnis sind Beförderungen bei entsprechender Leistung bereits innerhalb der beamtenrechtlichen Probezeit möglich. </li></ul><h2> Außerdem bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Sicherheit: Eine langfristige berufliche Perspektive bei einem öffentlichen Arbeitgeber. </li> <li>  Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen, vielschichtigen und interessanten Aufgaben sowie einem hohen Maß an selbstständiger und entscheidungsorientierter Arbeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und Nachwuchskräften. </li> <li>  Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie, den Wettbewerb zu sichern, und dienen daher nicht nur (abstrakt) dem Staat, sondern schützen konkret Innovation und Wohlstand in Deutschland. </li> <li>  Familienbewusste Personalpolitik: Seit 2015 mit dem audit berufundfamilie® ausgezeichnet, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen, nach den individuellen Bedürfnissen ausgerichteten Modellen sowie Telearbeitsplätze. Nach der Einarbeitungszeit besteht die Möglichkeit, bis zu 50 Prozent der Arbeitszeit im Home Office zu arbeiten. </li> <li>  Weiterentwicklung: Umfangreiche Fortbildungsangebote und Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung. </li> <li>  Teamzugehörigkeit: Einen Nachwuchskreis (NWK), der neuen Kolleginnen und Kollegen als Anlauf- und Austauschstelle dient. Einmal im Jahr besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an der NWK-Fahrt zu einer ausländischen Wettbewerbsbehörde. </li> <li>  Weitere Vorteile: Einen Arbeitgeber-Zuschuss für ein Jobticket für Fahrten im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). Eine zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) sowie vermögenswirksame Leistungen. </li></ul><h2> Weitere Informationen:</h2><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.</p><p> Die Arbeitsplätze im Bundeskartellamt sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Das Bundeskartellamt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Unter Hinweis auf § 6 Abs. 1 Bundesgleichstellungsgesetz werden Frauen verstärkt aufgefordert, sich zu bewerben.</p><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewerben Sie sich jetzt – und kommen in unser Team!</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Kopien der Schul-, Hochschul-, Laufbahnprüfungs- und Arbeitszeugnisse, dienstliche Beurteilungen, Fortbildungsnachweise, ggf. Nachweis über die Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung etc.) bis zum 15.06.2025.</p><p> Unser Online-Bewerbungsportal finden Sie auf unserer Homepage: <a href="https://www.bundeskartellamt.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.bundeskartellamt.de/stellenangebote</a>.</p><p> Alternativ können Sie sich auch schriftlich bewerben. Senden Sie uns hierzu Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen (möglichst nicht in Mappen, sondern in gehefteter Kopie) an Bundeskartellamt – Dezernat Z4 B –, Kaiser-Friedrich-Straße 16, 53113 Bonn zu. Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.</p><p> Die Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber zur Durchführung von Bewerbungsprozessen finden Sie hier.</p><h2> Sie haben noch Fragen?</h2><p> Dann wenden Sie sich bitte an Herrn Emschermann, Z4 B (Tel. 0228 9499-2329) oder senden Sie eine Nachricht an <a href="mailto:bewerbung@bundeskartellamt.bund.de" target="_blank">bewerbung@bundeskartellamt.bund.de</a>.</p><p> 1 Die Stellenbezeichnung meint nicht nur die männliche und weibliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs.</p>

Bürosachbearbeiterin bzw. Bürosachbearbeiter (w/m/d) im IT-Service-Desk (Vor-Ort-Support)

<h1> Vertriebsmitarbeiter/ Inside Sales Representative (m/w/d)</h1><p> Als globales Unternehmen mit mehr als 12.200 Mitarbeitern in über 40 Ländern und 51 Produktionsstätten gelten wir als weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und verwandeln Vulkangestein in sichere, nachhaltige Produkte, die Menschen und der Gemeinschaft helfen, zu gedeihen. Wir alle verfolgen ein gemeinsames Ziel: to release the natural power of stone to enrich modern living.</p><p> Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. ROCKWOOL war eines der ersten Unternehmen, das sich verpflichtet hat, einen aktiven Beitrag zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen zu leisten.</p><p> Sind Sie bereit, eine bessere Zukunft für kommende Generationen zu schaffen? Dann schließen Sie sich uns an und bewirken Sie etwas!</p><p> <br> Die DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH &amp; Co. KG ist Teil der ROCKWOOL Gruppe. Mit unseren vier Werken und rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland sind wir ein Unternehmen, das fortschrittliche Dämmsysteme für Gebäude anbietet. <br></p><p> Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Gladbeck suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><br><br><p> Was Sie tun werden:</p><br><ul> <li>  Aktive Neukundenakquise sowie Vertrieb des vordefinierten Produktportfolios inkl. Preisverhandlungen </li> <li>  Kontaktaufnahme zu bestehenden, ausgewählten Kunden via Telefon, Video Konferenz oder Online Meeting </li> <li>  Angebotsmanagement – Bearbeitung von Kundenanfragen u.a. zu Produkten, Preisen und Verfügbarkeit </li> <li>  Identifizierung und Erschließung neuer Verkaufschancen durch eingehende Lead-Nachverfolgung und Beratung von Neukunden </li> <li>  Aufbau und Entwicklung der Fachhandelskunden </li> <li>  Technische Beratung der Kunden inkl. Reklamationsbearbeitung und After-Sales-Service </li> <li>  Analyse des Kundenpotentials und Bearbeitung der Kundensegmentierung </li> <li>  Identifizierung von Cross-Selling und Upselling Möglichkeiten </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst, dem Customer Service und allen relevanten Abteilungen </li> <li>  Pflege und Erweiterung der CRM Datenbank </li> <li>  Aktive Teilnahme und Unterstützung bei Vertriebsmessen und Verbundschulungen sowie internen Vertriebsmeetings </li></ul><br><p> Was Sie mitbringen:</p><br><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein entsprechendes betriebswirtschaftliches Studium </li> <li>  Erste Erfahrungen im aktiven Telefonverkauf, idealerweise im technischen Vertrieb </li> <li>  Gutes technisches Verständnis und Organisationsgeschick </li> <li>  Vertriebsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit gepaart mit selbstsicherem Auftreten </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit SAP, CRM-Systemen und MS-Office </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li></ul><br><p> Was wir Ihnen bieten:</p><br><ul> <li>  Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima in einem inspirierenden und dynamischen Arbeitsumfeld </li> <li>  Ein tarifgebundenes Gehalt sowie die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche </li> <li>  Eine intensive Einarbeitung, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance auf eine gute persönliche und berufliche Entwicklung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Attraktive Corporate Benefits Angebote </li> <li>  Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass und weitere Gesundheitsangebote </li></ul><br><p>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? </p> <br> <p>  Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen über den Button „Jetzt bewerben!“ </p> <p>  Referenznummer: R0030893 </p> <br> Frau Laura Thiemann <br> <a href="mailto:Bewerbung@rockwool.com" target="_blank">Bewerbung@rockwool.com</a> <br> <br> DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH &amp; Co. KG <br> Rockwool Str. 37-41 <br> 45966 Gladbeck<br><p> Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen über den Button „Jetzt bewerben!“</p><p> Referenznummer: R0030893</p><br>

Vertriebsmitarbeiter/ Inside Sales Representative (m/w/d)

<p> Seit über 125 Jahren steht unser mittelständisches Unternehmen für Innovation in der Gasanalyse, der Gaswarnung und im Umweltschutz. Weltweit kooperieren wir mit 20 Auslandsvertretungen. Am Standort Aachen beschäftigen wir 40 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir entwickeln und bauen für nahezu alle Anwendungsbereiche Gasmess-Systeme, die mit höchst sensiblen Sensoren eine Vielzahl von Gefahrstoffen in kleinsten Konzentrationen messen, aufspüren und somit Menschen rechtzeitig vor möglichen Gefahren warnen. Wir bieten fachkundige Beratung, technische Planung, professionelle Montage sowie Inbetriebnahme und einen zuverlässigen Vor-Ort-Service.</p><h1> Ingenieur für Software- und Elektronikentwicklung (m/w/d)</h1><h2> 35 h/Woche AB SOFORT GESUCHT</h2><h3> GESTALTE MIT UNS DIE ZUKUNFT DER GASMESSTECHNIK!</h3><p> Du bist innovativ, technisch versiert und hast Spaß an der Entwicklung intelligenter Lösungen? Dann werde Teil unseres dynamischen und zukunftsorientierten Teams!</p><p> Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit über 125 Jahren Erfahrung in der Gasmesstechnik – zuverlässig, zukunftsgerichtet und persönlich. Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen und Entwicklungsmöglichkeiten.</p><h3> DEINE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Entwicklung und Weiterentwicklung von Embedded Software für unsere Gasmesstechnik-Systeme </li> <li>  Schaltungsentwicklung analoger und digitaler Elektronik </li> <li>  Integration und Tests von Hardware- und Softwarekomponenten </li> <li>  Erstellung technischer Dokumentationen </li> <li>  Softwarezertifizierung (ATEX, funktionale Sicherheit) </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Service und Vertrieb bei der Entwicklung &amp; Umsetzung neuer Lösungen </li> <li>  Unterstützung bei der Inbetriebnahme und Fehleranalyse </li> <li>  Lösen von kundenspezifischen Problemstellungen </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, vergleichbarer Fachrichtungen </li> <li>  Berufserfahrung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Embedded-Systemen (C/C++) </li> <li>  Erfahrung mit Mikrocontrollern, Schaltplanerstellung und PCB-Layout (z. B. mit Altium, Eagle o. ä.) </li> <li>  Grundkenntnisse in Kommunikationsprotokollen (z. B. CAN, Modbus, TCP/IP, Profibus) </li> <li>  Analytische Denkweise, Eigeninitiative und Teamgeist </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> WAS WIR DIR BIETEN</h3><ul> <li>  Eine sichere Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen </li> <li>  Technologisch spannende und vielseitige Projekte </li> <li>  35-Stunden-Woche </li> <li>  Bezahlung nach Tarifvertrag der IG Metall </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung </li> <li>  Teamevents, ein wertschätzendes Arbeitsklima </li></ul><h3> INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne unkompliziert per E-Mail oder telefonisch!</p><p> E-Mail <a href="mailto:accounting@ados.de" target="_blank">accounting@ados.de</a> <br> Telefon 0241-9769-46</p><p> ADOS GmbH <br> Mess- und Regeltechnik</p><p> Personalabteilung <br> Trierer Straße 23-25 <br> D-52078 Aachen</p><p> T +49 241 9769-46 <br> <a href="mailto:accounting@ados.de" target="_blank">accounting@ados.de</a> <br> <a href="http://www.ados.de" target="_blank">www.ados.de</a></p>

Ingenieur für Software- und Elektronikentwicklung (m/w/d)

<p> Top Job</p><h1> IT Solution Expert - Buying Workflow Management <br> (m/w/d)</h1><p> Standort</p><p> Mülheim an der Ruhr (anteilig mobiles Arbeiten in Deutschland möglich)</p><p> Vertrag</p><p> Vollzeit - unbefristet</p><p> Gesellschaft</p><p> ALDI International Services SE &amp; Co. oHG</p><p> Beginn</p><p> nach Vereinbarung</p><p>  Tätigkeitsbereich </p> Einkauf<p> Stellen ID</p><p> 473884</p><h2> Deine Aufgaben</h2><p> Wofür du dein Bestes gibst.</p><ul> <li>  Mitarbeit in einem agilen Produktteam als IT-Expert:in im Bereich Buying Workflow Management </li> <li>  Betreuung der Entwicklung, Implementierung, Konfiguration und Anwendung unserer SAP-basierten Applikationen </li> <li>  Erstellung und Ausarbeitung von (technischen) Anforderungen zur Weiterentwicklung unserer Applikationen als internationale Schnittstelle zwischen IT und Business </li> <li>  Entwurf und Umsetzung von Proof of Concepts zur Überprüfung neuer Ideen und Ansätze </li> <li>  Definition und Ausgestaltung von Prozessen und Schnittstellen sowie Aufbau von detailliertem Fachwissen rund um unsere Applikationen </li> <li>  Ausarbeitung und Bewertung von technischen Konzepten, Software-implementierungen und Software-Architektur </li> <li>  Unterstützung im Bereich des Incident- und Problem-Managements sowie enge Steuerung unserer Implementierungspartner </li></ul><h2> Dein Profil</h2><p> Was du mitbringen solltest.</p><ul> <li>  Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich SAP BTP </li> <li>  Agile Denkweise und die Fähigkeit, in agilen Umgebungen und Produktteams zu arbeiten </li> <li>  Grundlegendes Verständnis des End-to-End-Prozess im Bereich Software- und Produktentwicklung </li> <li>  Gutes technisches Verständnis und Programmier- / SAP-Kenntnisse wünschenswert </li> <li>  Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Problemlösungstools und -techniken </li> <li>  Fähigkeit, zielgruppengerecht mit internen Stakeholder:innen (z. B. End-Usern) und externen Stakeholder:innen (z. B. Entwicklungspartnern) zu kommunizieren und zu handeln </li> <li>  Sehr gute interkulturelle Kompetenzen </li> <li>  Verhandlungssichere Englischkenntnisse </li></ul><p> Was wünschenswert ist.</p><ul> <li>  Grundlegende Kenntnisse im Bereich Datenmodelle SAP S/4/HANA </li></ul><h2> Deine Benefits</h2><p> Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.</p><p> Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands und flexible Arbeitszeiten</p><p> State-of-the-art Technologien</p><p> Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p><p> Zukunftsorientiertes Training &amp; Development</p><p> Modulares Onboarding und Buddy</p><p> Gesundheitsangebote</p><h2> Dein Tech Stack</h2><p> Womit du unter anderem arbeitest.</p><ul> <li>  ServiceNow, Jira und Confluence </li> <li>  Prozess- and Architekturtools wie Signavio und LeanIX </li></ul><p> Bist Du bereit, den Wandel mitzugestalten? <br> Dann bewirb dich in wenigen Augenblicken - ohne Anschreiben!</p><h2> Über dein Arbeitsumfeld</h2><p> ALDI SÜD ist mit über 7.000 Filialen in 11 Ländern einer der größten Lebensmitteleinzelhändler weltweit. Unsere Mission ist es, unsere Kund:innen mit qualitativ hochwertigen Lebensmitteln zu den bestmöglichen Preisen zu versorgen. Dabei folgen wir unserem einzigartigen Konzept aus Einfachheit, Verantwortung und Verlässlichkeit.</p><p> Die IT von ALDI SÜD sorgt dafür, dass von der IT-Infrastruktur bis hin zu der eingesetzten Software alles reibungslos funktioniert: national und international. In länderübergreifenden Projekten entwickeln unsere Experten IT-Lösungen für den weltweiten Einsatz bei ALDI SÜD.Eine moderne Anwendungslandschaft braucht standardisierte und flexible Architekturen, um Geschäftsprozesse bestmöglich zu unterstützen. Bei ALDI SÜD bedeutet dies eine weltweite Integration unserer Geschäftsprozesse. Werde Teil unseres länderübergreifenden Expertenteams und steuere die Zukunft des Einzelhandels in der ALDI SÜD IT.</p><p> Der Geschäftsbereich Business Partner Management &amp; Buying Workflow beschäftigt sich mit Prozessen und IT-Lösungen für das Geschäftspartnermanagement sowie Workflow-Funktionen, die unsere Einkäufer:innen durch den gesamten Prozess der Ausschreibung, Auftragsvergabe, Artikelerstellung, Listung und Preisfindung führen.</p><p> Wir suchen eine:n erfahrene:n Business Analyst zur fachlichen Unterstützung unserer IT-Teams.</p><h2> Noch Fragen?</h2><p> Kartal ist dein persönlicher Kontakt.</p><p> Über mich</p><p> Infos zum Bewerbungsprozess</p><h4> DON'T DREAM OF SUCCESS... JOIN IT!</h4><p> Kontakt | Impressum | Datenschutz</p><p> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass jeder bei ALDI SÜD gleichermaßen willkommen ist.</p><p> © 2025 by ALDI SÜD</p>

IT Solution Expert - Buying Workflow Management (m/w/d)

<h2> Wirtschaftsbetrieb Hagen AöR</h2><h1> Straßenunterhaltungsmitarbeiter*in (w/m/d)</h1><p> Als Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Hagen erstellen und unterhalten wir mit unseren rund 350 Beschäftigten „Gemeinsam für Hagen“ die Infrastruktureinrichtungen und Erholungsflächen im gesamten Hagener Stadtgebiet. Somit zählt der WBH zu den wichtigsten kommunalen Unternehmen in Hagen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert.</p><p> Wir suchen Sie:</p><p> Straßenunterhaltungsmitarbeiter*in (w/m/d)</p><p> Werden Sie Teil unseres Straßenunterhaltungsteams und sorgen Sie gemeinsam mit uns für ein sicheres Hagen. Betreuen und entwickeln Sie mit uns öffentliche Verkehrsflächen weiter, um den WBH langfristig zukunftsfähig zu gestalten.</p><h2> Was Sie mit uns bewegen:</h2><ul> <li>  Zu Ihren Aufgaben zählen Asphalt-, Pflaster- und Plattierungsarbeiten auf öffentlichen Verkehrsflächen. </li> <li>  Darüber hinaus arbeiten Sie an Leit- und Absperreinrichtungen. </li> <li>  Sie unterstützen bei der Beseitigung von Gefahrenstellen und Unfallschäden sowie bei Säuberungsarbeiten auf den öffentlichen Verkehrsflächen. </li> <li>  Darüber hinaus sind Sie mit der Pflege des Straßenbegleitgrüns vertraut. </li> <li>  Des Weiteren ist die Teilnahme am Winterdienst und der damit verbundenen Rufbereitschaft für Sie selbstverständlich. </li></ul><h2> Was uns überzeugt:</h2><ul> <li>  Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie sind eine aufgeschlossene und kommunikative Person. Sie gehen Ihren Tätigkeiten engagiert und zuverlässig nach. Hierbei arbeiten Sie gerne im Team, können jedoch auch selbstständig anpacken. </li> <li>  Sie sind körperlich belastbar und arbeiten gerne im Freien. </li> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Straßen- oder Tiefbauer*in, Pflaster*in oder bringen eine Berufsausbildung mit ähnlichen Ausbildungsinhalten mit. </li> <li>  Sie bringen gute Kenntnisse im Umgang mit straßenbautechnischen Maschinen und Geräten mit. </li> <li>  Des Weiteren verfügen Sie über Deutschkenntnisse des Niveaus B2 (§ 23 VwVfG - Amtssprache). </li> <li>  Darüber hinaus bringen Sie bereits praktische Erfahrung in dem Bereich mit. </li> <li>  Sie haben den Führerschein der Klasse B (früher Klasse III). Der Besitz der Führerscheine der Klassen C und CE sind wünschenswert. Sollten Sie die Führerscheine der Klassen C und CE nicht besitzen, bringen Sie die Bereitschaft mit, diese zu erwerben. </li></ul><h2> Was den WBH als Arbeitgeber ausmacht:</h2><ul> <li>  Krisensicher in die Zukunft: Ein Job im öffentlichen Dienst bietet Ihnen auch in schwierigen Zeiten Sicherheit. Dabei zahlen wir eine den persönlichen Voraussetzungen entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bis EG 6 mit entsprechenden Zuschlägen für Ihre Tätigkeit. </li> <li>  Willkommen an Board: Sie bekommen alles Wichtige durch ein strukturiertes Onboarding an die Hand, um direkt bei uns durchzustarten. </li> <li>  Planen Sie mit uns Ihre Zukunft: Die Fortbildung unserer Beschäftigten liegt uns am Herzen. Auf ein umfangreiches Fortbildungsangebot können Sie zugreifen. Bei uns erhalten Sie eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente. </li> <li>  Umweltschutz und Nachhaltigkeit haben Priorität: Der Großteil unseres Fahrzeugpools ist bereits auf Elektromobilität umgestellt. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Beschäftigten bei dem Erwerb von Fahrrädern oder E-Bikes uns bezuschussen die Nutzung des ÖPNV. Neue Arbeitsmittel können Sie erwarten. </li> <li>  Sie wohnen noch außerhalb? Werden Sie ein Teil von Hagen. Gern unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche. </li> <li>  Nutzen Sie noch viele weitere Benefits: z. B. Kostenübernahme Kita/OGS inkl. Verpflegung, DeutschlandTicket Job, Elektromobilität, Betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche und private Unfallversicherung, Vergünstigung von Versicherungen, Kantine, Wasser/Kaffee. </li></ul><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Sie wollen Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt!</p><p> Bei inhaltlichen Fragen melden Sie sich gerne bei</p><p> Sascha Heiermann <br> Fachleitung Straßenbetrieb <br> 02331 3677-184</p><p> Bei Fragen rund um das Stellenbesetzungsverfahren steht Ihnen jederzeit gerne</p><p> Kim Leonie Popov <br> Personalwirtschaft <br> 02331 3677-326</p><p> zur Verfügung.</p><p> Über unser Karriereportal:</p><p> Straßenunterhaltungsmitarbeiter*in (w/m/d)</p><p> Hinweise:</p><p> Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse werden nur berücksichtigt, wenn ein Nachweis über die Gleichwertigkeit vorzuweisen ist. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p> Der Wirtschaftsbetrieb Hagen verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. In Bereichen, in denen Frauen bzw. Männer jeweils unterrepräsentiert sind, werden Bewerbungen von Frauen bzw. Männern bei gleichwertiger Qualifizierung bevorzugt behandelt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Wünsche nach Teilzeitbeschäftigung werden gern geprüft. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf den Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung hin.</p><p> Der Wirtschaftsbetrieb Hagen nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. <br> Ihre Bewerbungsunterlagen werden entsprechend den Vorschriften der Datenschutzgrund-verordnung behandelt. Aus Kostengründen können Bewerbungsunterlagen von Bewerber*innen nur zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Es wird gebeten, auf die Übersendung von Originalunterlagen, Schnellheftern und Sichthüllen zu verzichten.</p>

Straßenunterhaltungsmitarbeiter*in (w/m/d)

<p> CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter. <br> Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 130 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.</p><p> Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen? <br> Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.</p><p> Für unseren Standort Wuppertal suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  Dich als:</p><h1> Field Sales Manager Landverkehr (m/w/d)</h1><h2> Deine zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Akquise &amp; Kundenbetreuung: Du gewinnst neue Kunden, entwickelst bestehende Geschäftsbeziehungen weiter, besuchst Deinen Ansprechpartner vor Ort, berätst persönlich und repräsentierst unser Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen. </li> <li>  Verkaufsvorbereitung &amp; Beratung: Du erstellst ein strategisches Zielkundenportfolio, planst Deine Besuche strukturiert, bereitest individuelle Kundenpräsentationen vor, analysierst den Bedarf und entwickelst passgenaue Logistiklösungen – auch im telefonischen Austausch mit Kunden und Partnern im In- und Ausland. </li> <li>  After Sales &amp; Kundenmanagement: Du dokumentierst Kundenkontakte in Form von Besuchsberichten und Angeboten, pflegst unser CRM-System und stellst durch die Erstellung relevanter Übergabedokumente (z. B. SOPs, Stammdatenblätter) einen reibungslosen Informationsfluss sicher. </li></ul><h2> Was wir uns von Dir wünschen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Vertrieb / Sales Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  Erfahrung im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung – idealerweise im Bereich Landverkehre </li> <li>  Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und ein überzeugendes Auftreten </li> <li>  Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce) oder entsprechende Lernbereitschaft </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Führerschein der Klasse B sowie hohe Reisebereitschaft innerhalb der Vertriebsregion </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik.</h2><p> Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser Bewerber-Formular.</p><p> CEVA Logistics GmbH <br> Unterschweinstiege 2–14 <br> 60549 Frankfurt <br> <a href="http://www.cevalogistics.com" target="_blank">www.cevalogistics.com</a></p><p> Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.</p>

Field Sales Manager Landverkehr - Logistik (m/w/d)

<p> Wir suchen bald möglichst eine/n Hauswirtschaftsmeister*in oder Ökotrophologe*in als</p><h1> Stellv. Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)</h1><p> unbefristet in Vollzeit mit 39 Stunden / Woche oder in Teilzeit.</p><p> Wir sind ein Senioren- &amp; Pflegezentrum der Kirchengemeinde St. Lambertus in Mettmann und bieten mit Langzeit-, Kurzzeitpflege und Betreutem Wohnen 126 Menschen ein ihren Anforderungen entsprechendes gepflegtes Zuhause.</p><h2> Sie erwartet</h2><ul> <li>  Die Planung und Produktion von vier Mahlzeiten am Tag (mittags ca. 100 Menüs mit 2 Gerichten zur Auswahl) und Festtagsgerichten </li> <li>  Anleitung der Auszubildenden </li> <li>  Unterstützung der Servicebereiche Waschküche und Café Elisabeth </li> <li>  Dienst- und Urlaubsplanung in Vertretung der HWL, Teamführung </li></ul><h2> Wir wünschen uns</h2><ul> <li>  eine Fachkraft (3 Jahre Ausbildung) mit Berufserfahrung </li> <li>  Ausbildungseignung in der Hauswirtschaft oder Planung dieser Weiterbildung </li> <li>  empathisch für die Bewohner*innen und motivierend für das Team </li> <li>  Anwendung und Schulung der Lebensmittelhygieneverordnung / HACCP </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Vergütung Tarif AVR und steuerfreie Zuschläge </li> <li>  gute Aufstiegsmöglichkeiten und umfangreiche Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld und zusätzliche Altersversorgung </li> <li>  Betriebsfeiern und Zuschuss für sportliche Aktivitäten </li></ul><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an: Senioren- und <br> Pflegezentrum Haus St. Elisabeth gGmbH, Geschäftsführer Stefan Wigge, <br> Düsseldorfer Straße 20, 40822 Mettmann. <a href="mailto:info@st-elisabeth-mettmann.de" target="_blank">info@st-elisabeth-mettmann.de</a> <a href="http://www.st-elisabeth-mettmann.de" target="_blank">www.st-elisabeth-mettmann.de</a></p>

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