field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Wir suchen </p><p><br></p><h2>Metallbauer w/m/d </h2><p><br></p><p>ab sofort</p><p><br></p><p>Für den Stahl-, Edelstahl- und Alubau</p><p><br></p><p>Sie erwartet eine</p><p><br></p><p>- abwechslungsreiche Tätigkeit</p><p>- 30 Tage Urlaub</p><p>- eine qualifizierte Einarbeitung uvm.</p><p><br></p><p>Wir erwarten:</p><p><br></p><p>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metallbau, Selbstständiges Arbeiten</p><p><br></p><p><strong>KRAMER METALLBAU GMBH</strong></p><p>Kompetenz in Stahl und Metall</p><p><a href="mailto:info@metallbau-kramer.de" target="_blank">info@metallbau-kramer.de</a></p>

Stellenanzeigen aus den Tageszeitungstiteln der FUNKE MEDIEN NRW

Metallbauer (m/w/d)

<p>Wir sind ein international tätiges Familienunternehmen und seit über 80 Jahren spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung von Fallschirmen, Rettungsgeräten und Zubehör für die Luftfahrt.</p><p><br></p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n</p><p><br></p><h2>Kfm. Sachbearbeiter:in (m/w/d) Import / Export </h2><p><br></p><p>in Vollzeit (37,5 Std./Wo) für unseren Hauptsitz in Herdecke.</p><p><br></p><p>Ihre Aufgaben </p><p><br></p><p>- Koordination und Sicherstellung der ordnungsgemäßen kaufm. Abwicklung von internationalen Versandaufträgen</p><p>- Planung, Durchführung und Überwachung der Abhol- und Versandtermine</p><p>- Eigenständige Erstellung der relevanten Einfuhr-/Ausfuhr- sowie Versanddokumente (Fracht-, Zoll-, Versicherungspapiere, etc.)</p><p>- Abstimmung mit Transportdienstleistern, IHK, Zoll u. a. Behörden</p><p>- Enge Zusammenarbeit mit Produktionsteams und Projektleitern</p><p>- Hauptkontakt für unsere Partnerfirma in Rumänien</p><p>Ihr Profil</p><p><br></p><p>- Abgeschlossene kfm. Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung oder gleichwertige kfm. Ausbildung</p><p>- Mind. 1 Jahr Berufserfahrung</p><p>- Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Programmen</p><p>- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p><p>- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</p><p>- Team- und Kommunikationsfähig</p><p>Wir bieten </p><p><br></p><p>- Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</p><p>- Angenehmes Betriebsklima in einem jungen, dynamischen Team</p><p>- Unbefristete und somit langfristige Festanstellung</p><p>- Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p><p>- Teilnahme an Fortbildungen</p><p>Bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an Frau Freinstein (<a href="mailto:personal@brueggemann.de" target="_blank">personal@brueggemann.de</a>).</p><p><br></p><p><strong>Brüggemann GmbH &amp; Co. KG</strong></p><p>Am Kalkheck 2</p><p>58313 Herdecke</p><p><a href="http://www.brueggemann.de" target="_blank">www.brueggemann.de</a></p>

Kfm. Sachbearbeiter:in (m/w/d) Import / Export

<p>Wir sind ein mittelständiges Familienunternehmen, welches seit über 30 Jahren am Markt etabliert ist. Unser 70-köpfiges Team erfüllt täglich die Wünsche unserer Kunden in den Bereichen Heizungs- und Sanitärinstallationen, Elektroarbeiten sowie bei der Verlegung von Fliesen. Zur Erweiterung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><p><br></p><h2>Kundendienstmonteur SHK m/w/d – Raum Bottrop</h2><p><br></p><p><strong>Was Sie bei uns erwartet?</strong></p><p> - Einsatzgebiet ausschließlich im Raum Bottrop</p><p> - Kein tägliches Pendeln, Arbeitsbeginn von Zuhause</p><p> - Hochwertig ausgestattetes Servicefahrzeug</p><p> - Übertarifliche Vergütung</p><p> - Geregelte Arbeitszeiten</p><p> - Regelmäßige Schulungen</p><p> - Diverse Sozialleistungen</p><p><br></p><p><strong>Konnten wir Ihr Interesse wecken?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich bei uns!</p><p>Sie erreichen uns schriftlich oder per E-Mail.</p><p><br></p><p><strong>Martin Schultewolter GmbH </strong></p><p><strong>Heizung • Sanitär • Elektro • Fliesen</strong></p><p>Pionierweg 10</p><p>48712 Gescher-Hochmoor</p><p>Telefon 0 28 63 / 27 53 </p><p><a href="http://www.martin-schultewolter.de" target="_blank">www.martin-schultewolter.de</a></p><p><a href="mailto:martin@martin-schultewolter.de" target="_blank">martin@martin-schultewolter.de</a></p>

Kundendienstmonteur SHK m/w/d

<p>Arbeitszeit: Vollzeit (Teilzeit möglich)</p><p>Eintritt: ab sofort</p><p>Über uns:</p><p>Wir sind eine zivilrechtlich ausgerichtete Kanzlei mit drei Standorten im nördlichen Ruhrgebiet&nbsp;am Rande des Münsterlandes. Seit vielen Jahren beraten und vertreten wir Privatpersonen, Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in sämtlichen Bereichen des Zivilrechts.</p><p>Zudem sind in der Kanzlei drei Notare/Notarinnen tätig.</p><p>Unsere Kanzlei zeichnet sich durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander aus. Wir legen Wert auf eigenverantwortliches Arbeiten, gegenseitige Unterstützung und eine offene Kommunikation auf Augenhöhe.</p><p>Ihre Aufgaben:</p><p>• Selbstständige Bearbeitung und Betreuung vorrangig zivilrechtlicher Mandate</p><p>• Erstellung von Schriftsätzen, Verträgen und rechtlichen Stellungnahmen</p><p>• Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung der Mandanten</p><p>• Zusammenarbeit mit einem engagierten Team in einem vertrauensvollen Umfeld</p><p>Ihr Profil:</p><p>• Volljurist/in mit überdurchschnittlichem Abschluss</p><p>• Erste Berufserfahrung im Zivilrecht wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger willkommen</p><p>• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</p><p>• Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an direktem Mandantenkontakt</p><p>Wir bieten:</p><p>• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Mandate im gesamten Zivilrecht</p><p>• Flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum in der täglichen Arbeit</p><p>• Moderne Arbeitsbedingungen an allen Standorten</p><p>• Flexible Arbeitszeiten&nbsp;</p><p>• Attraktive Vergütung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten einschließlich Fachanwaltschaften</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an [<a href="mailto:a.strozda@drhoelscher-frisch.de" target="_blank">a.strozda@drhoelscher-frisch.de</a>] oder per Post an:</p><p>Kanzlei im Ostvest Dr. Hölscher, Frisch und Wetterkamp</p><p>Tigg 5a</p><p>45711 Datteln</p><p>02363/567860</p><p><a href="http://www.drhoelscher-frisch.de" target="_blank">www.drhoelscher-frisch.de</a></p>

Kanzlei im Ostvest

Rechtsanwalt (m/w/d) - Zivilrecht

<p>Die Stadt Voerde ist Träger von zwei mehrgruppigen Kindertageseinrichtungen mit insgesamt 7 Gruppen. In unseren Einrichtungen arbeiten wir nach dem situationsorientierten Ansatz. Sprach- und Bewegungsförderung, Inklusion, Partizipation und geschlechtsbewusste Arbeit sind inhaltliche Schwerpunkte unserer Einrichtungen. Neben der individuellen Förderung und Bildung sind die Umsetzung der Kinderrechte sowie der Schutz von Kindern in unseren Kindertageseinrichtungen zentrale Aufgaben. Unsere pädagogische Arbeit basiert auf einer kindzentrierten, bedürfnisorientierten, partizipativen und inklusiven Haltung.</p><p>Die Stadt Voerde (Niederrhein) - ca. 36.000 Einwohner – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kindertageseinrichtung „Christian Morgenstern“ eine</p><h2>Sozialpädagogische und plusKITA Fachkraft (m/w/d)</h2><p>In der viergruppigen Kindertageseinrichtung „Christian Morgenstern“ werden Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut. Die Öffnungszeit ist durchgehend von 07:00 Uhr bis 16:30 Uhr.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>Die plusKITA Fachkraft ist ein Bindeglied zwischen Kindern, Eltern und dem pädagogischen Team. Als plusKITA Fachkraft obliegt Ihnen eine bedarfs- und bedürfnisorientierte Eltern und Teamarbeit.</p><ul><li>Umsetzung des gesetzlichen Auftrags für plusKITAs im Zusammenwirken mit der Einrichtungsleitung</li><li>Auseinandersetzung mit Sprach- und Bildungsprozessen sowie Bildungsbarrieren, mit dem Ziel von Bildungschancen im spezifischen Sozialraum</li><li>Beratung, Begleitung und Unterstützung des Kita-Teams zu den Themenschwerpunkten alltagsintegrierte Sprachbildung, Kultursensibilität sowie inklusive Pädagogik</li><li>Individuelle Bildungs- und Förderangebote zur gezielten Unterstützung der sprachlichen Bildung zu entwickeln und diese alltagsintegriert durchzuführen</li><li>Teamschulungen zu spezifischen Inhalten von Sprachentwicklung/Spracherwerb sowie Sprachförderung und gemeinsame Reflexion diesbezüglicher Prozesse in der Einrichtung</li><li>Förderung der Erziehungspartnerschaft und Teilhabe alle Kinder und Familien am Kita-Alltag zur Stärkung der Bildungschancen</li><li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie Erarbeitung spezifischer Inhalte aus Fachliteratur</li></ul><p>Darüber hinaus haben Sie als sozialpädagogische Fachkraft in der Einrichtung folgende Aufgaben:</p><ul><li>Mitarbeit in einer der vier pädagogischen Gruppen in der Einrichtung</li><li>Umsetzung des pädagogisch-inklusiven Bildungsauftrages nach dem Kinderbildungsgesetz (KiBiz)</li><li>Beobachtung und Entwicklungsdokumentation</li><li>Erstellung von ressourcenorientierten Förder- und Teilhabeplänen nach ICF</li><li>Elterngespräche</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit im Team</li><li>Empathischer Umgang mit den Kindern</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung, Umsetzung und Sicherstellung des Einrichtungskonzeptes</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (bis spätestens zum Einstellungsdatum) zur/zum staatlich anerkannten<ul><li>Erzieherin/Erzieher</li><li>Heilpädagogin/Heilpädagoge</li><li>Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger</li><li>oder eine vergleichbare sozialpädagogische Ausbildung gemäß Personalverordnung NRW (Verordnung zu den Grundsätzen über die Qualifikation und den Personalschlüssel)</li></ul></li></ul><p>Einstellung erst nach entsprechender Qualifikation möglich.</p><ul><li>Fundiertes Fachwissen und die Fähigkeit zur Umsetzung des Fachwissens in der pädagogischen Arbeit mit Kindern</li><li>eine positive Haltung zum partizipativen Ansatz</li><li>eine positive Haltung zu Inklusion</li><li>Flexibilität und Engagement</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>ein befristetes Arbeitsverhältnis bis 31.07.2026</li><li>eine Teilzeitstelle (insgesamt 30 Stunden: 19,5 Fachkraftstunden plusKITA und 10,5 Fachkraftstunden Aufstockung gem. KiBiz); Jobsharing möglich</li><li>Entgeltgruppe 8a TVöD SuE</li><li>Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung als Einmalzahlung im November</li><li>Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>bis zu zwei Regenerationstage</li><li>teamorientiertes Arbeiten</li><li>gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Wertschätzung für geleistete Arbeit</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li></ul><p>Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt daher Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität.<br>Eine Weiterbeschäftigung wird seitens der Stadt Voerde angestrebt.</p><h2>Interesse?</h2><p>Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 02.11.2025 über das Bewerbungsportal und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.<br>Für Nachfragen und weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Borutta-Gerke unter der Telefonnummer 02855/7987 oder Frau Cox als Fachberatung 02855/80-572 gerne zur Verfügung.</p>

Stadtverwaltung Voerde

Sozialpädagogische und plusKITA Fachkraft (m/w/d)

<p>Die Stadt Voerde (Niederrhein) - ca. 36.000 Einwohner - stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2>Sozialarbeiter/ Sozialarbeiterin (m/w/d) oder Sozialpädagoge/ Sozialpädagogin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung - Eingliederungshilfe für seelisch Behinderte nach § 35 a SGB VIII</h2><p>im Fachbereich 2 „Soziales und Jugend“, Fachdienst 2.4 „Soziale Dienste“ ein.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Erziehung in der Familie nach dem SGB VIII – Kinder- und Jugendhilfegesetz</li><li>Sicherstellung des Kindeswohls und Umsetzung des Schutzauftrages gem. § 8a SGB VIII</li><li>Prüfung von Anträgen im Rahmen der vereinbarten Verfahrensstandards einschließlich der Prüfung der Teilhabebeeinträchtigung aufgrund des Abweichens der seelischen Gesundheit</li><li>Planung und Steuerung von Eingliederungshilfen gem. § 35a SGB VIII</li><li>Unterstützung bei erzieherischen Fragen zur Ausübung der Personensorge</li><li>Kooperation mit weiteren Rehabilitationsträgern und beteiligter Institutionen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder der Sozialpädagogik</li><li>Sie haben eine empathische und wertschätzende Haltung</li><li>Sie haben die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ein&nbsp;hohes Maß an Selbständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Sie haben eine klare, analytische und gleichzeitig lösungs- und ressourcenorientierte Sicht- und Denkweise und können auch mit stark belasteten Familien zielgerichtet, kreativ und flexibel arbeiten</li><li>Sie bringen sich aktiv und gewinnbringend in ein Team ein und schätzen Teamarbeit</li><li>Sie scheuen sich auch nicht vor Konflikten und sehen das Kindeswohl an erster Stelle</li><li>Sie können auch in Randzeiten, auf Dienstreisen und in der Rufbereitschaft ihre Expertise einbringen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenarbeitsstunden)</li><li>Besoldung gemäß Entgeltgruppe 14 TVöD-SuE</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen</li><li>30 Tage Jahresurlaub bei einer 5 Tage-Woche</li><li>Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings</li><li>flexible Arbeitszeiten aufgrund des Gleitzeitmodells</li><li>ein modernes Personalentwicklungskonzept</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vorsorgeuntersuchungen</li><li>kostenfreies Parken am Rathaus</li><li>teamorientiertes Arbeiten</li><li>gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Wertschätzung für geleistete Arbeit</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li></ul><p>Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt daher Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität.</p><p>Die Stadt Voerde fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.</p><h2>Interesse?</h2><p>Für weitergehende Informationen zum Tätigkeitsbereich steht Ihnen Herr Freynik, Leiter des Fachdienstes 2.4, unter der Telefon-Nummer 02855/80-553 oder per E-Mail <a href="mailto:manuel.freynik@voerde.de" target="_blank">manuel.freynik@voerde.de</a> zur Verfügung.</p><p>Bewerben Sie sich bitte <strong>bis zum 16.11.2025</strong> über den unterstehenden Link und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.</p>

Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagogen (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung - Eingliederungshilfe für seelisch Behinderte gem. § 35a SGB VIII

<p>ie Stadt Voerde (Niederrhein) - ca. 36.000 Einwohner - stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2>Meisterin/Meister Garten- und Landschaftsbau bzw. Technikerin/Techniker für die Sachbearbeitung in der Grünflächenbewirtschaftung (m/w/d)</h2><p>im Fachbereich 7, Bauen und Technische Infrastruktur für den Fachdienst 7.2, Baubetrieb ein.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Organisation und Sicherstellung des Betriebsablaufes zur Unterhaltung, Verkehrssicherung und Fortentwicklung unter produktiven und kaufmännischen Gesichtspunkten der städt. Grün-, Park-, Freizeitanlagen, des Straßenbegleitgrüns sowie der Schulhöfe,</li><li>Kalkulation, Ausschreibung, Baubegleitung und Durchführung von Abrechnungen von externen Dienstleistungen im Bereich der Grünflächenbewirtschaftung</li><li>Planung, Kalkulation, Ausschreibung von Beschaffungen (Fahrzeuge, Arbeitsgeräte, Maschinen) sowie Betreuung von Reparaturleistungen</li><li>Haushaltsplanung für Beschaffungen und externe Dienstleistungen in Abstimmung mit der Fachdienstleitung</li><li>Aufbau und Fortschreibung des Grünflächeninformationssystems</li><li>Bearbeitung des Beschwerdemanagements für die Grünflächenunterhaltung</li><li>Beratung zu Begrünungsfragen im Stadtgebiet bei städtischen Maßnahmen</li><li>Verwaltungstätigkeit zur Vorbereitung und Begleitung von politischen Gremien</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung zur Meisterin/zum Meister im Bereich Garten- und Landschaftsbau bzw. ein Abschluss in der Fachrichtung Gartenbautechnikerin/-techniker. Kenntnisse im kommunalen Verwaltungsbereich sind wünschenswert.</p><ul><li>Kenntnisse im GIS Bereich</li><li>Kenntnisse im Umgang mit SAP</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement</li><li>Freundliches serviceorientiertes Auftreten</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li><li>je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung (für tariflich Beschäftigte als Einmalzahlung im November)</li><li>Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (aufgrund der rechtlichen Regelungen derzeit nur für tariflich Beschäftigte möglich)</li><li>flexible Arbeitszeiten aufgrund des Gleitzeitmodells</li><li>ein modernes Personalentwicklungskonzept</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vorsorgeuntersuchungen</li><li>kostenfreies Parken am Baubetriebshof</li><li>teamorientiertes Arbeiten</li><li>gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Wertschätzung für geleistete Arbeit</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li></ul><p>Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt daher Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität.</p><p>Die Stadt Voerde fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.</p><h2>Interesse?</h2><p>Für weitergehende Informationen zum Tätigkeitsbereich steht Ihnen Herr Bruchhausen, Leiter des FD 7.2, unter der Telefon-Nummer 02855/80-700 zur Verfügung.</p><p>Bewerben Sie sich bitte&nbsp;<strong>bis zum 16.11.2025</strong>&nbsp;über den untenstehenden Link und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.</p>

Meisterin/Meister Garten- und Landschaftsbau bzw. Technikerin/Techniker für die Sachbearbeitung in der Grünflächenbewirtschaftung (m/w/d)

<p>Die Stadt Voerde (Niederrhein) - ca. 36.000 Einwohner - stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine</p><h2>Gärtner/Gärtnerin (m/w/d)</h2><p>beim Fachbereich 7, Bauen und Technische Infrastruktur für den Fachdienst 7.2, Baubetrieb ein.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Durchführung gärtnerischer Pflegearbeiten an Grün- und Parkanlagen sowie im Straßenbegleitgrün.</li><li>Bedienen von branchenüblichen motorbetriebenen Geräten (z.B. Heckenscheren, Motorsensen, Rasenmäher)</li><li>Herstellen und Pflegen von Vegetationsflächen (Gehölz-, Rasen- und Staudenflächen)</li><li>Sonstige Arbeiten die dem Wesen nach zur Grünflächenunterhaltung zählen (z.B. Winterdienst, Aufstellen von Einrichtungsgegenständen, sonstige Säuberungsarbeiten)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/-in, bevorzugt in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau</li><li>Bewerberinnen und Bewerber sollten den Besitz eines Führerscheins mindestens der Klasse B nachweisen.</li><li>Berufserfahrung im ausgeschrieben Aufgabenumfeld</li><li>Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit</li><li>Hohe körperliche Belastbarkeit</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden) bis zum 31.03.2027</li><li>Entgeltgruppe 6 TVöD</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung als Einmalzahlung im November</li><li>Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings flexible Arbeitszeiten aufgrund des Gleitzeitmodells</li><li>ein Personalentwicklungskonzept</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vorsorgeuntersuchungen</li><li>kostenfreies Parken</li><li>gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Wertschätzung für geleistete Arbeit</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li></ul><p>Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt daher Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität.</p><p>Die Stadt Voerde fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.</p><h2>Interesse?</h2><p>Für weitergehende Informationen steht Ihnen Herr Krücken unter der Tel.-Nr. 02855 / 80-705 oder E-Mail <a href="mailto:baubetrieb@voerde.de" target="_blank">baubetrieb@voerde.de</a> zur Verfügung.</p><p>Bewerben Sie sich bitte <strong>bis zum 16.11.2025</strong> über den unterstehenden Link und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.</p>

Gärtner/Gärtnerin (m/w/d)

<h1>
            Wir suchen aktuell:
            Nachtwache für Menschen mit Behinderung (m/w/d) in Duisburg
        </h1>
        
            
        
    
    
        <h1>Engagieren Sie sich mit uns!</h1><h2>Wir freuen uns auf Sie.</h2><p>Die LebensRäume Für Menschen in Duisburg gGmbH ist ein gemeinnütziges Unternehmen mit Sitz in Duisburg. Seit über 40 Jahren begleiten und fördern wir mit über 150 Mitarbeitenden erwachsene Menschen mit Handicap rund um das Thema Wohnen. Die Gesellschaft betreibt sieben Wohnstätten, das Ambulant und Intensiv Betreute Wohnen und eine Beratungsstelle. </p><p>Starten Sie mit uns in die Zukunft. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine</p><h2>Nachtwache für Menschen mit Behinderung (m/w/d) </h2>
        <h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sicherstellung der Betreuung und Pflege der Menschen in der Nachtzeit in unseren Wohnstätten oder Wohngemeinschaften</li><li>je nach Qualifikation ggf. Medikamentenverwaltung/-stellung</li><li>einfache pflegerische Versorgungen</li><li>einfache hauswirtschaftliche Tätigkeiten zur Unterstützung der Teams</li></ul>
        <h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2><ul><li>3-jährige, abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- oder Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d)</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst auch am Wochenende</li><li>selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Freude an der Arbeit in der Sozialbranche</li><li>EDV-Kenntnisse</li></ul>
        <p>Wir suchen sie ab 30 Wochenstunden.</p>
        
        <h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen der Sozialwirtschaft</li><li>Bezahlung in Anlehnung an Tarife der Sozialwirtschaft</li><li>Gehaltsspanne 37.000 € - 40.000 € Jahresbrutto bei 38,5 Stunden / Woche</li><li>hohe Zuschläge je nach Einsatzbereitschaft (Nacht-, Wochenend- und Feiertagszuschläge)</li><li>vom Arbeitgeber bezahlte Betriebliche Altersvorsorge (RZVK)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>verschiedene Schichtmodelle, flexibel und abwechslungsreich</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>gezielte Fort- und Weiterbildung mit individuellem Fortbildungsplan</li><li>vergünstigte Beiträge z.B. beim Fitnessstudio FitX</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>flache Hierarchien</li><li>handfeste Shopping-Vorteile</li><li>kostenlose Getränke</li><li>Betriebsfeste und Feiern</li></ul>
        <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:</p><p><a href="mailto:bewerbung@lebensraeume-duisburg.de" target="_blank">bewerbung@lebensraeume-duisburg.de</a> oder <a href="http://www.lebensraeume-duisburg.de/karriere" target="_blank">www.lebensraeume-duisburg.de/karriere</a>.</p><p>Für einen telefonischen Erstkontakt steht Ihnen Frau Lisa Bleuel unter der Telefonnummer 0203-778330 zur Verfügung. </p>

LebensRäume Für Menschen in Duisburg gGmbH

Nachtwache für Menschen mit Behinderung (m/w/d)

Therapeutische Mitarbeiter Frühförderung (m/w/d)
            
                39 Stunden pro Woche
                •
                unbefristet
                •
                Frühester Beginn ab sofort
            
            44.900 - 53.450 EUR pro Jahr
        
        
    
    
        
    
    
        <p>Die Interdisziplinäre Frühförderung der Lebenshilfe Duisburg besteht aus einem multiprofessionellen Team von Therapeuten, Psychologen, Ärzten und pädagogischen Mitarbeitern. Die Kolleginnen und Kollegen unterstützen Kinder mit Förderbedarf durch Ihre professionelle Arbeit in modernen Therapieräumen und Materialien sowie mit vielfältigen Therapiemöglichkeiten.</p>
        
				
			
        <h1>Was Du bei uns machst</h1><ul><li>Durchführung logopädischer, sprachheilpädagogischer, ergotherapeutischer oder physiotherapeutischer Diagnostiken und deren Auswertung </li><li>Du schreibst Dokumentationen und Therapieberichte&nbsp;</li><li>Du arbeitest eng mit Teammitgliedern der Frühförderung und den Kitas der Lebenshilfe Duisburg zusammen und bekommst so viele Eindrücke aus anderen therapeutischen oder pädagogischen Arbeitsweisen</li><li>Du hilfst durch Deine Arbeit Kindern dabei eventuelle Entwicklungsverzögerungen aufzuholen und im Alltag besser zurecht zu kommen</li><li>Du musst Dich nicht selber um allgemeine organisatorische Arbeit kümmern, sondern Du kannst Dich voll und ganz auf Deine Klienten konzentrieren. Das Team der Frühförderung wird von erfahrenen Verwaltungskräften unterstützt.</li></ul>        <h1>Wann Du zu uns passt</h1><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Logopäde (m/w/d) oder Logopädin (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d) oder Ergotherapeutin (m/w/d), Physiotherapeut (m/w/d) oder Physiotherapeutin (m/w/d), Sprachheilpädagoge (m/w/d) oder Sprachheilpädagogin (m/w/d)</li><li>Du möchtest Dich auf die Arbeit mit Kindern spezialisieren und Deine Klienten langfristig begleiten</li><li>Dir gefällt das Arbeiten in einem multiprofessionellen Team</li><li>Die Anwendung von EDV ist für Dich kein Fremdwort</li><li>Du hast einen Führerschein der Klasse B </li></ul>        <p><a href="https://lebenshilfe-duisburg.de/leistungen/foerderung-betreuung-und-beratung/interdisziplinaere-fruehfoerderung" target="_blank">Einen ersten Eindruck kannst Du hier gewinnen</a></p><p><b>Wir suchen Dich als Ergotherapeut, Physiotherapeut, Sprachheilpädagoge oder Logopäde in Teil- und Vollzeit ab einer Wochenarbeitszeit von 20 Stunden.</b></p>
        
        <h1>Was Du von uns hast</h1>

<ul><li>    einen sicheren Arbeitsplatz als Logopäde (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Sprachheilpädagoge (m/w/d) oder Physiotherapeut (m/w/d) in unserer Interdisziplinären Frühförderung</li><li>Du kannst Dir Deine <b>Arbeitszeit flexibel</b> einteilen und Deine Termin so legen, wie es für Dich passt</li><li>    eine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)</li><li>    Gehaltsspanne von <b>44.900 € - 53.450 €</b> brutto p.a. bei 39 Wochenstunden</li><li>Damit es Dir auch in der Rente finanziell gut geht, zahlen wir für Dich in die Zusatzversorgungskasse (RZVK) ein</li><li>Für die besonderen Wünsche im Jahr bekommst Du eine <b>feste Jahressonderzahlung in Höhe von 85%</b> Deines Bruttomonatsgehalts</li><li>Du hast finanzielle Planungssicherheit durch feste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit</li><li>Außerdem gibt es zusätzlich noch Zulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit</li><li>natürlich bekommst Du einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Zur Erholung hast Du 30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li><b>regelmäßige Supervisionen</b></li><li>Damit Du Dir keine Gedanken um Dein Kind machen musst, <b>gibt es bei Bedarf einen Kindergartenplatz</b></li><li>Damit Du immer Up-to-Date bleibst, bieten wir ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogramm und&nbsp;individuelle externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Für die Gesundheit gibt es einen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitX</li><li>    Corporate Benefits, damit Du beim Shoppen richtig Geld sparen kannst</li><li>    Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Dienstlaptop und Möglichkeit zur <b>Arbeit im Homeoffice</b>, damit Du entspannt Deine Berichte schreiben kannst</li></ul>
        <h1>So geht es weiter</h1>

<p>Deine Ansprechpartnerin ist Lara Reimann.Sie steht Dir unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.<br></p>
        <p>Du kannst uns gerne in einer ausführlichen Hospitation und in einem informativen Gespräch kennen lernen!</p>
        
        <h1>Wenn Du uns kennen lernen möchtest, bewirb Dich direkt über den Button!</h1>

476 Jobs in 48 Rheine, Deutschland