field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die LLS Service GmbH sucht ab sofort einen zuverlässigen Fahrer (m/w/d), der unsere Mitarbeitenden täglich zur Arbeit bringt und nach der Schicht wieder abholt.<h2>Deine Aufgabe</h2>Täglicher Fahrdienst für unsere Mitarbeitenden1 Stunde Hinfahrt + 1 Stunde Rückfahrt pro TagFahren eines FirmenfahrzeugsSicherer, pünktlicher und verantwortungsvoller Transport<h2>Dein Profil</h2>Führerschein Klasse BZuverlässigkeit, Pünktlichkeit &amp; VerantwortungsbewusstseinFreundliches AuftretenPerfekt als Nebenjob / Minijob geeignet<h2>Wir bieten</h2>Minijob-Basis (556 €)Feste, planbare ArbeitszeitenFirmenfahrzeug wird gestelltLangfristige Beschäftigung möglichEin freundliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld<h2>Interesse? Jetzt bewerben!</h2>📧 <a href="mailto:bewerbung@lls.services" target="_blank">bewerbung@lls.services</a> 📞 02043-92107303 LLS Service GmbHLambertistr. 21, 45964 Gladbeck

LLS Industrieservice GmbH

🚐 Minijob: Fahrer (m/w/d)

Die LLS Service GmbH sucht ab sofort einen zuverlässigen Fahrer (m/w/d), der unsere Mitarbeitenden täglich zur Arbeit bringt und nach der Schicht wieder abholt.<h2>Deine Aufgabe</h2>Täglicher Fahrdienst für unsere Mitarbeitenden1 Stunde Hinfahrt + 1 Stunde Rückfahrt pro TagFahren eines FirmenfahrzeugsSicherer, pünktlicher und verantwortungsvoller Transport<h2>Dein Profil</h2>Führerschein Klasse BZuverlässigkeit, Pünktlichkeit &amp; VerantwortungsbewusstseinFreundliches AuftretenPerfekt als Nebenjob / Minijob geeignet<h2>Wir bieten</h2>Minijob-Basis (556 €)Feste, planbare ArbeitszeitenFirmenfahrzeug wird gestelltLangfristige Beschäftigung möglichEin freundliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld<h2>Interesse? Jetzt bewerben!</h2>📧 <a href="mailto:bewerbung@lls.services" target="_blank">bewerbung@lls.services</a> 📞 02043-92107303 LLS Service GmbHLambertistr. 21, 45964 GladbeckBerufserfahrung<ul><li>Quereinsteiger</li></ul>Gehaltsspanne<ul><li>0&nbsp;€ - 556&nbsp;€ pro Monat</li></ul>Erforderliche Sprachkenntnisse<ul><li>Deutsch</li></ul>

LLS Service GmbH

LLS - Unser Dienstleistungsspektrum ist ihr Benefit!

kreuztalausbildung Ausbildung bei der Stadtverwaltung?Da geht noch mehr! <h2>2 Bachelor of Laws - gehobener kommunaler Verwaltungsdienst</h2> Jetzt bewerben! <a href="http://www.kreuztal.de/aktuelles/karriere" target="_blank">www.kreuztal.de/aktuelles/karriere</a> meine Stadt Kreuztal

Stellenanzeigen aus den Tageszeitungstiteln der FUNKE MEDIEN NRW

Bachelor of Laws - gehobener kommunaler Verwaltungsdienst m/w/d

kreuztalausbildung Ausbildung bei der Stadtverwaltung?Da geht noch mehr! <h2>2 Verwaltungsfachangestellte</h2> Jetzt bewerben! <a href="http://www.kreuztal.de/aktuelles/karriere" target="_blank">www.kreuztal.de/aktuelles/karriere</a> meine Stadt Kreuztal

Ausbildung Verwaltungsfachangestellte m/w/d

Die kommunalpolitische Vereinigung von Bündnis 90/DIE GRÜNEN (GAR-NRW) in Nordrhein-Westfalen mit vielfältigen Aufgaben, insbesondere in den Bereichen Interessenvertretung, Beratung und Weiterbildung, sucht zum 01.03.2026 <h2>Referent*in für Verwaltung und Finanzen (w/m/d)</h2> Zu den Aufgaben gehört u.a.<ul><li>Finanzbuchhaltung (Haushaltsplanung, Rechnungstellung, Mahnwesen, Kostenkontrolle, Vorbereitung Jahresabschluss, Landeszuwendung)</li><li>Mitgliederverwaltung</li><li>Personalwesen (Steuerberater, Gehälter, Krankmeldungen, Urlaub)</li><li>Verwaltung (Posteingang, Bestellungen, Aussendungen)</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Bezahlung i.Aa. TVöD/VKA 10 / 30 Stunden</li><li>einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz</li><li>ein engagiertes und aufgeschlossenes Team</li></ul> Wir setzen voraus, dass Sie sich mit den Zielen unseres Verbandes identifizieren können. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns darauf Sie kennen zu lernen. Ihre aussagefähige Bewerbung (mit den üblichen Unterlagen in Form eines zusammenhängenden PDF- Dokuments) richten Sie bitte unter dem Kennwort „BW-Referat Verwaltung/Finanzen“ bis zum 09.01.2026 an <a href="mailto:kas@gar-nrw.de" target="_blank">kas@gar-nrw.de</a> oder schriftlich an: GRÜNE/Alternative in den Räten NRW e.V.z.H. Frau KasOststr. 41-4340211 Düsseldorf

Referent*in für Verwaltung und Finanzen (w/m/d)

Praxisintegrierte Ausbildung (PIA) als Heilerziehungspfleger (m/w/d) für 2026
 
 39 Stunden pro Woche
 •
 befristet
 •
 Frühester Beginn ab 2026-08-01
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 Du möchtest einen Job, bei dem Du etwas wirklich Sinnvolles tust? Du hast Freude daran, Menschen zu unterstützen und zu begleiten? Dann könnte die Ausbildung in der Heilerziehungspflege genau das Richtige für Dich sein!
 
 <h1>Was Du bei uns machst</h1><ul><li>Unterstützung und Begleitung von Menschen mit Behinderung im Alltag</li><li>Förderung der individuellen Entwicklung und Lebensqualität</li><li>Planung und Durchführung von Freizeitaktivitäten</li><li>Zusammenarbeit mit Kollegen, Angehörigen und anderen Fachkräften</li></ul>
 <h1>Wann Du zu uns passt</h1><ul><li>Interesse an der Arbeit mit Menschen</li><li>Geduld, Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Eine positive Einstellung und Lust auf eine abwechslungsreiche Ausbildung</li><li>Du erfüllst die Voraussetzungen zur Ausbildung zur Heilerziehungspflege und hast einen Schulplatz:</li></ul><a href="https://www.gbbk.de/index.php/heilerziehungspflege-PIA.html" target="_blank">https://www.gbbk.de/index.php/heilerziehungspflege-PIA.html</a><ul> </ul><ul> </ul><ul> </ul>
 Der Ausbildungsstart ist der 01.08.2026
 
 <h1>Was Du von uns hast</h1><ul><li> Praxisnahe Ausbildung: Lerne von den Besten! Bei uns erhältst du eine fundierte Ausbildung mit vielen praktischen Erfahrungen und abwechslungsreichen Aufgaben.</li><li> Weiterbildung &amp; Entwicklung: Wir fördern deine Talente und bieten dir regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, damit du immer auf dem neuesten Stand bleibst.</li><li> Tolles Team: Arbeite mit Kollegen, die genauso motiviert und leidenschaftlich sind wie du. Wir unterstützen uns gegenseitig und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst.</li><li> Vergütung: Du erhältst eine faire Ausbildungsvergütung und Zusatzleistungen</li></ul> 1. Jahr 1.210,16 €2. Jahr 1.275,28 €3. Jahr 1.382,76 €
 Klingt das nach einer spannenden Herausforderung für Dich? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Für Fragen steht Dir unser Recruiting-Team unter <a href="mailto:bewerbung@lebensraeume-duisburg.de" target="_blank">bewerbung@lebensraeume-duisburg.de</a> gerne zur Verfügung!

LebensRäume Für Menschen in Duisburg gGmbH

Praxisintegrierte Ausbildung  (PIA) als Heilerziehungspfleger (m/w/d)  für 2026

<h2>Kundendiensttechnik (w/m/d)</h2>Standort: Steinhagen und Umgebung, Rhein/Ruhr-Gebiet Einstieg: Berufserfahrene, Quereinsteiger*innen Arbeitszeit: Vollzeit Du bist technisch versiert, arbeitest gerne eigenverantwortlich und hast Freude am Kundenkontakt? Dann werde Teil unseres Teams! Als Kundendiensttechniker (w/m/d) übernimmst du vielseitige Aufgaben rund um die Montage, Wartung und den Service von modernen Erfassungsgeräten und Rauchwarnmeldern.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Montage und Wartung von Wärme- und Wasserzählern, Heizkostenverteilern und Rauchwarnmeldern</li><li>Ablesen von Erfassungsgeräten, teilweise mittels Funktechnik</li><li>Diagnose und Behebung technischer Störungen sowie Austausch von Verschleißteilen</li><li>Durchführung von Serviceaufträgen</li><li>enge Zusammenarbeit mit dem Kundeninnendienst, inkl. wöchentlicher Besprechungen</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Heizungs-/Sanitärbereich sowie einschlägige Berufserfahrung</li><li>technisches Verständnis, v.a. bei älteren sowie moderneren Heizungsanlagen</li><li>ein freundlicher Umgang mit den Kunden</li><li>Eigenverantwortliches, gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Gültiger Führerschein Klasse B</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität&nbsp;</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>unbefristeter Arbeitsvertrag </li><li>kleiner Betrieb mit familiärem Arbeitsklima</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>10 € Verpflegungspauschale ab 8h</li><li>Moderner Ford Transit oder VW T6 </li><li>Arbeitszeit beginnt und endet bei dir zuhause – keine unbezahlten Wegezeiten!</li><li>Gesundheitsmanagement und diverse Zusatzleistungen (JobRAD, BAV, Sportnavi, Firmentelefon)</li><li>krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz</li><li>Gemeinsame Teamevents (Campingausflug, Betriebsausflüge, Grillabende, Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li></ul><h3>Kontakt</h3>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als PDF Datei an <a href="mailto:bewerbung@extern.eu" target="_blank">bewerbung@extern.eu</a>.Extern Haustechnik e.K. Carl-Benz-Str. 12 33803 Steinhagen &nbsp;

Kundendiensttechniker (w/m/d)

Fachberater*in für Kindertageseinrichtungen (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 289/2025 Bewerbungsschluss: 19.12.2025
Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im
Gesundheits- und Sozialbereich vor.

Stellenbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab 01.01.2026 eine*n Fachberater*in Kindertageseinrichtung (Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in oder mit gleich-
wertiger Qualifikation) in Teilzeit mit 25 Stunden/Woche

Ihre Aufgaben:

Qualitätsentwicklung und -sicherung der Bildung und Betreuung im Elementarbereich 
nachhaltige Unterstützung und Beratung der pädagogischen Fachkräfte und der pädagogischen Teams
Kooperation und Zusammenarbeit in örtlichen und überörtlichen Netzwerken

Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von
Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.

Sie bringen mit

ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der sozialen Ar-
beit oder mit gleichwertiger Qualifikationen
umfassende Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Grundlagen
ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompe-
tenz 
Selbstorganisation und eigenverantwortliche Planungskompetenz 
erweitertes Führungszeugnis
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen

Wir bieten Ihnen

einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in
einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Ihre Vorteile

 [ Betriebliche Altersvorsorge ] [ Jahressonderzahlung ] [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]

Eckdaten

Nummer: 160393
Erstelldatum: 05.12.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AWO Geschäftsstelle , Neustr. 10, 58285 Gevelsberg
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: 01.01.2026
Festanstellung
Teilzeit - flexibel

Ansprechpartner*in

AWO Geschäftsstelle
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg 

Telefon: 02332 7004-22
E-Mail: <a href="mailto:kita@awo-en.de" target="_blank">kita@awo-en.de</a>
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> 

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

AWO - Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ennepe-Ruhr

Fachberatung (m*w*d) Kita

Erzieher*in (m/w/d)
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)
Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 288/2025 Bewerbungsschluss: 15.12.2025 

Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im
Gesundheits- und Sozialbereich vor.

Stellenbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Kindertageseinrichtung Neddenbur, Neddenburweg 13, 58455 Witten, ab sofort, ein*e Erzieher*in als Fach-
kraft in Teilzeit 20,0 Std/Woche

Ihre Aufgaben:

Bildungsbegleitung, Förderung und Betreuung von Kindern
Planung und Durchführung der didaktischen-methodischen Arbeit
Sicherstellung des Tagesablaufes sowie von Veranstaltungen
Fähigkeit zur Brgleitung einer Kindergruppe
duchführung von Beobachtungen und Erstellung von Entwicklungsberichten
hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten

Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von
Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.

Sie bringen mit

eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzie-
her*in oder vergleichbare Qualifikationen
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitäts-
nachweise
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit
mit Kindern und Eltern

Wir bieten Ihnen

einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz
in einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
30 Tage Urlaub bei 5 Arbeitstagen
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Ihre Vorteile

 [ Betriebliche Altersvorsorge ] [ Fahrradleasing ] [ Gesundheitsmaßnahmen ] [ Jahressonderzahlung ] [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]


Eckdaten

Nummer: 160179
Erstelldatum: 03.12.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AWO Neddenbur , Neddenburweg 13, 58455 Witten
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: ab sofort
Festanstellung , befristet bis unbefristet
Teilzeit - flexibel

Ansprechpartner*in

AWO EN
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg 

Telefon: 02332/7004-22
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> 

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

Fachkraft (m*w*d) Kita Neddenbur

Erzieher*in (m/w/d)
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)
Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 287/2025 Bewerbungsschluss: 15.12.2025 

Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im
Gesundheits- und Sozialbereich vor.

Stellenbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Kindertageseinrichtung Kreisstr., Kreisstr. 30, 58453 Witten, ab 01.01.2026, ein*e Erzieher*in als Fachkraft in
Teilzeit 32,0 Std/Woche

Ihre Aufgaben:

Bildungsbegleitung, Förderung und Betreuung von Kindern
Planung und Durchführung der didaktischen-methodischen Arbeit
Sicherstellung des Tagesablaufes sowie von Veranstaltungen
Fähigkeit zur Brgleitung einer Kindergruppe
duchführung von Beobachtungen und Erstellung von Entwicklungsberichten
hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten

Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von
Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.

Sie bringen mit

eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzie-
her*in oder vergleichbare Qualifikationen
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitäts-
nachweise
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit
mit Kindern und Eltern

Wir bieten Ihnen

einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz
in einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
30 Tage Urlaub bei 5 Arbeitstagen
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Ihre Vorteile

 [ Betriebliche Altersvorsorge ] [ Fahrradleasing ] [ Gesundheitsmaßnahmen ] [ Jahressonderzahlung ] [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]


Eckdaten

Nummer: 160113
Erstelldatum: 03.12.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AWO Kreisstr. , Kreisstr. 30, 58453 Witten
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: 01.01.2026
Festanstellung , befristet bis unbefristet
Teilzeit - flexibel

Ansprechpartner*in

AWO EN
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg 

Telefon: 02332/7004-22
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> 

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

1.211 Jobs in Nordrhein-Westfalen