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<h2><strong>Deine Aufgaben</strong></h2><ul><li>Weiterentwicklung, Betreuung und Anpassung unserer Lösungen in <strong>MS Dynamics NAV 2018</strong> (kein Business Central)</li><li>Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses: von der Anforderung über Test &amp; Implementierung bis zum Go-live</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unseren Projektingenieuren und Anwendern</li><li>Mitarbeit in einem praxisnahen Projektumfeld mit direktem Bezug zum Tagesgeschäft</li><li>Planung und Umsetzung zusätzlicher Softwarelösungen und Prozesse</li><li>Softwaredokumentation und Qualitätssicherung</li><li>Unterstützung bei einem neuen Projekt zur Einführung und Pflege eines <strong>cloudbasierten ERP-Systems</strong> (z. B. Xentral)</li></ul><h2><strong>Dein Profil</strong></h2><ul><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Anwendungsentwicklung</li><li>Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), Studium oder vergleichbare Qualifikation <strong>von Vorteil, aber kein Muss</strong></li></ul><h3><strong>Deine technischen Skills</strong></h3><p><strong>Must-have:</strong></p><ul><li>Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung mit <strong>MS Dynamics NAV 2018</strong> (C/AL oder AL)</li><li>Fundierte Kenntnisse in <strong>SQL</strong> (MS SQL, SQLite)</li><li>Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und deren Geschäftsprozessen</li></ul><p><strong>Weitere Pluspunkte:</strong></p><ul><li>Objektorientierte Programmierung (zwingend: <strong>Pascal / Delphi / Lazarus</strong>)</li><li>Webentwicklung (HTML, PHP, JavaScript, jQuery o. Ä.)</li><li>Entwicklung von API-Schnittstellen (Webservices, REST-APIs)</li></ul><h2><strong>Persönliche Stärken</strong></h2><ul><li>Service- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und hohe IT-Affinität</li><li>Flexibilität und Interesse an neuen Technologien</li></ul><h2><strong>Das bieten wir dir</strong></h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen</li><li>Spannende Projekte mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, IT-Infrastruktur, Stammdatenmanagement und IT-Leitung</li></ul><p>Attraktive Zusatzleistungen:</p><ul><li>Vermögenswirksame Leistungen (VWL)</li><li>Betriebliche Rentenzusatz</li><li>ÖPNV-Ticket</li></ul><h2><strong>Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt!</strong></h2><p>📧 <strong><a href="mailto:Bewerbung@lls.services" target="_blank">Bewerbung@lls.services</a></strong><br>(Bitte mit Lebenslauf)</p><p>&nbsp;</p>

LLS Service GmbH

LLS - Unser Dienstleistungsspektrum ist ihr Benefit!

Anwendungsentwickler MS Dynamics Navision und Implementierung eines ERP System (m/w/d)

<p>Die Interdisziplinäre Frühförderung der Lebenshilfe Duisburg besteht aus einem multiprofessionellen Team von Therapeuten, Psychologen, Ärzten und pädagogischen Mitarbeitern. Die Kolleginnen und Kollegen unterstützen Kinder mit Förderbedarf durch Ihre professionelle Arbeit in modernen Therapieräumen und Materialien sowie mit vielfältigen Therapiemöglichkeiten.</p>         <p> 				 			</p>         <h2>Was Du bei uns machst</h2><ul><li>Durchführung ergotherapeutischer oder physiotherapeutischer Diagnostiken und deren Auswertung </li><li>Du schreibst Dokumentationen und Therapieberichte&nbsp;</li><li>Du arbeitest eng mit Teammitgliedern der Frühförderung und den Kitas der Lebenshilfe Duisburg zusammen und bekommst so viele Eindrücke aus anderen therapeutischen oder pädagogischen Arbeitsweisen</li><li>Du hilfst durch Deine Arbeit Kindern dabei eventuelle Entwicklungsverzögerungen aufzuholen und im Alltag besser zurecht zu kommen</li><li>Du musst Dich nicht selber um allgemeine organisatorische Arbeit kümmern, sondern Du kannst Dich voll und ganz auf Deine Klienten konzentrieren. Das Team der Frühförderung wird von erfahrenen Verwaltungskräften unterstützt.</li></ul><ul></ul>         <h2>Wann Du zu uns passt</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) oder Ergotherapeutin (m/w/d), Physiotherapeut (m/w/d) oder Physiotherapeutin (m/w/d)</li><li>Du möchtest Dich auf die Arbeit mit Kindern spezialisieren und Deine Klienten langfristig begleiten</li><li>Dir gefällt das Arbeiten in einem multiprofessionellen Team</li><li>Die Anwendung von EDV ist für Dich kein Fremdwort</li><li>Du hast einen Führerschein der Klasse B </li></ul><ul></ul>                           <h2>Was Du von uns hast</h2>  <ul>   </ul><ul><li>    einen sicheren Arbeitsplatz als Ergotherapeut (m/w/d) oder Physiotherapeut (m/w/d) in unserer Interdisziplinären Frühförderung</li><li>Du kannst Dir Deine <b>Arbeitszeit flexibel</b> einteilen und Deine Termin so legen, wie es für Dich passt</li><li>    eine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)</li><li>    Gehaltsspanne von <b>44.900 € - 53.450 €</b> brutto p.a. bei 39 Wochenstunden</li><li>Damit es Dir auch in der Rente finanziell gut geht, zahlen wir für Dich in die Zusatzversorgungskasse (RZVK) ein</li><li>Für die besonderen Wünsche im Jahr bekommst Du eine <b>feste Jahressonderzahlung in Höhe von 85%</b> Deines Bruttomonatsgehalts</li><li>Du hast finanzielle Planungssicherheit durch feste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit</li><li>Außerdem gibt es zusätzlich noch Zulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit</li><li>natürlich bekommst Du einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Zur Erholung hast Du 30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li><b>regelmäßige Supervisionen</b></li><li>Damit Du Dir keine Gedanken um Dein Kind machen musst, <b>gibt es bei Bedarf einen Kindergartenplatz</b></li><li>Damit Du immer Up-to-Date bleibst, bieten wir ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogramm und&nbsp;individuelle externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Für die Gesundheit gibt es einen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitX</li><li>    Corporate Benefits, damit Du beim Shoppen richtig Geld sparen kannst</li><li>    Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Dienstlaptop und Möglichkeit zur <b>Arbeit im Homeoffice</b>, damit Du entspannt Deine Berichte schreiben kannst</li></ul>         <h2>So geht es weiter</h2>  <p>Deine Ansprechpartnerin ist Lara Reimann.Sie steht Dir unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.<br></p>         <p>Du kannst uns gerne in einer ausführlichen Hospitation und in einem informativen Gespräch kennen lernen!</p>                  <p></p><h2>Wenn Du uns kennen lernen möchtest, bewirb Dich direkt über den Button!</h2>                       <h2>Kontakt</h2> 				                              <p></p>

Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gGmbH

Imagefilm Lebenshilfe Duisburg

Therapeutische Mitarbeiter Frühförderung (m/w/d)

<p>Entstanden aus einer Elterninitiative ist es seit über 60 Jahre unsere Aufgabe Kinder mit und ohne Behinderung zu begleiten und zu fördern. In unseren modernen Räumlichkeiten erleben die Kinder eine wunderschöne Zeit.&nbsp;Du liebst es, Kinder auf ihrem Weg zu begleiten, ihre Neugier zu fördern und gemeinsam mit ihnen die Welt zu entdecken? Dann könnten wir super zusammenpassen!</p>         <p> 				 			</p>         <h2>Was Du bei uns machst</h2><ul><li>Du begleitest eine feste Gruppe von 15 - 21 Kindern durch den Kita-Tag.</li><li>Du schreibst Dokumentationen und Entwicklungsberichte und führst auf Augenhöhe Elterngespräche durch.</li><li>Du schaffst eine liebevolle, sichere und kreative Umgebung für die Kinder.</li><li>Du planst pädagogische Angebote und Projekte.</li><li>Du arbeitest in einem tollen Team in einer der folgenden Kitas:&nbsp;</li></ul><p>Kita Waldwichtel, Am Hauweg 8a, 47249 Duisburg</p><p>Kita Wunderland, Am Gebrannten Heidgen 83, 47249 Duisburg</p><p>Kita Wirbelwind, Werthstr. 51, 47119 Duisburg</p><p>Kita Rheinpiraten, Schwarzenberger Str. 39a, 47226 Duisburg</p><p>Gib gerne bei Deiner Bewerbung an, welche Kita Dir am meisten zusagt.</p><ul></ul>         <h2>Wann Du zu uns passt</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspflegerin (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagogin (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagogin (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialarbeiterin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, Absolventen von Studiengängen mit dem inhaltlichen Gegenstand der Kindheitspädagogik, Absolventen von Diplom-, Bachelor- und Masterstudiengänge der Erziehungswissenschaft, der Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Bachelor Social Work oder frühkindliche Pädagogik, Diplompädagoge (m/w/d) oder Diplompädagogin (m/w/d), Masterabschluss für das Lehramt an Grundschulen</li><li>Du hast richtig Lust darauf, Kindern eine tolle Kita-Zeit zu ermöglichen.</li><li>Du hast erste Erfahrungen im Umgang mit Kindern mit Förderbedarf? - Das ist ein Vorteil, aber kein Muss!</li><li>Die Anwendung von EDV ist für Dich kein Fremdwort.</li><li>Du hast einen Führerschein der Klasse.</li><li>Du hast eine Infektionsschutzbelehrung beim Gesundheitsamt absolviert.</li></ul><ul></ul>                           <h2>Was Du von uns hast</h2>  <ul>   </ul><ul><li>    einen sicheren Arbeitsplatz als Erzieher (m/w/d) oder Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in einer unserer Kitas</li><li>    eine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)</li><li>    Gehaltsspanne von <b>44.330 € - 47.000 €</b> brutto p.a. bei 39 Wochenstunden</li><li>Damit es Dir auch in der Rente finanziell gut geht, zahlen wir für Dich in die Zusatzversorgungskasse (RZVK) ein</li><li>Für die besonderen Wünsche im Jahr bekommst Du eine <b>feste Jahressonderzahlung in Höhe von 85%</b> Deines Bruttomonatsgehalts</li><li>Du hast finanzielle Planungssicherheit durch feste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit</li><li>Außerdem gibt es zusätzlich noch Zulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit</li><li>natürlich bekommst Du einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Zur Erholung hast Du 30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Damit Du Dir keine Gedanken um Dein Kind machen musst, <b>gibt es bei Bedarf einen Kindergartenplatz</b></li><li>Damit Du immer Up-to-Date bleibst, bieten wir ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogramm und&nbsp;individuelle externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Für die Gesundheit gibt es einen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitX</li><li>    Corporate Benefits, damit Du beim Shoppen richtig Geld sparen kannst</li><li>    Vermögenswirksame Leistungen</li><li>In einigen Kitas haben wir auch Mitarbeiter auf vier Pfoten - unsere Kitahunde!</li></ul>         <h2>So geht es weiter</h2>  <p>Deine Ansprechpartnerin ist Franziska Segeth.Sie steht Dir unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.<br></p>         <p>Du kannst uns gerne in einer ausführlichen Hospitation und in einem informativen Gespräch kennen lernen!</p>                  <p></p><h2>Wenn Du uns kennen lernen möchtest, bewirb Dich direkt über den Button!</h2>                       <h2>Kontakt</h2> 				                              <p></p>

Erzieher Kita (m/w/d)

<h3><strong>Wer sind wir?&nbsp; Der Kreis Mettmann</strong></h3><p>Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. &nbsp;Wir suchen für das <strong>Amt für Hoch- und Tiefbau</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n&nbsp;</p><h3><strong>Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik&nbsp;als Objektleitung</strong></h3><p>Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden.&nbsp;</p><h2><strong>Diese Aufgaben erwarten Sie:</strong></h2><p>Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften.</p><p>Die Abteilung „Technisches Gebäudemanagement“ des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaß-nahmen ab.&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p>Der Schwerpunkt der ausgeschriebenen Tätigkeit liegt in der Objektbetreuung und Wahrnehmung der Betreiberverantwortung:</p><ul><li>Gesamtleitung bei der Umsetzung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen im Bereich der Versorgungstechnik an den kreiseigenen Gebäuden inkl. Betreiberverantwortung sowie Verkehrssicherungspflichten (z.B. Wartungen und Instandhaltungen)</li><li>Gebäudemonitoring und Bedarfsermittlung von kurz- und mittelfristigen Maßnahmen</li><li>Erstellung von Kostenschätzungen und -berechnung</li><li>Beauftragung und Abrechnung von freiberuflichen Leistungen (HOAI)</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Vergabeunterlagen für öffentliche Aus-schreibungen</li><li>Abrechnung bzw. Kontrolle der Maßnahmenabrechnung nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen</li><li>Projektleitung kleinerer Projekte mit externen Ingenieurbüros</li><li>Erstellung von Entscheidungs-/Ausschussvorlagen sowie Implementierung und Umsetzung der Ergebnisse</li><li>Vertretung des Kreises Mettmann als Bauherr, Berater und Ansprechpartner für die Kundinnen und den Kunden, Wahrung und Herstellung des fachlichen Interessensausgleichs mit allen in-ternen und externen Stakeholdern.</li><li>enge Zusammenarbeit mit den Ingenieurinnen und Ingenieuren des Sachgebiets Hochbau</li><li>Erstellen von Entscheidungsgrundlagen, Ausschussvorlagen, eigenständiger Präsentation in politischen Gremien sowie Implementierung und Umsetzung der Ergebnisse</li><li>Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen</li><li>Dokumentation</li></ul><h2><strong>Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):</strong></h2><ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH bzw. Bachelor oder Master) der Fachrichtung Versorgungstechnik.</li></ul><h3><strong>Wir erwarten zudem:</strong></h3><ul><li><strong>Fachliche Kompetenz</strong>, insbesondere<ul><li>mehrjährige und vertiefte Erfahrung im Bereich der Gebäudeerhaltung / -sanierung im Bereich Versorgungstechnik sowie der Betreiberverantwortung einschließlich Verkehrssicherungspflichten, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung</li><li>Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der öffentlichen Vergabevorschriften für Bauleistungen (VOB, UVgO), der HOAI, sowie der einschlägigen Normen und Vorschriften (z.B. VDI, Arbeitsstättenrichtlinien, SiGeKo, Richtlinie für Schall- und Wärmeschutz, Brandschutz, DIN-, ISO-, EN- und VDE-Normen)</li><li>die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden</li></ul></li><li><strong>Persönliche Kompetenz</strong>, insbesondere<ul><li>flexible Einsetzbarkeit, Motivation, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit</li><li>selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)</li></ul></li><li><strong>Soziale Kompetenz</strong>, insbesondere<ul><li>Teamfähigkeit und Netzwerken</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li></ul></li><li><strong>Digitale Kompetenz</strong>, insbesondere</li><li>&nbsp;<ul><li>vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (insbesondere Orca-Ava, MS-Project) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben.</li><li>Kenntnisse in CAFM Software sind wünschenswert.</li></ul></li></ul><p>Weiterhin ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten Kfz für dienstliche Fahrten gegen Gewährung einer Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz NRW notwendig.</p><h3><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></h3><ul><li>eine<strong>&nbsp;interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit</strong>&nbsp;in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima</li><li>vielfältige&nbsp;<strong>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</strong></li><li><strong>Jahressonderzahlung</strong>&nbsp;gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine&nbsp;<strong>betriebliche Altersvorsorge</strong></li><li><strong>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</strong>&nbsp;für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen</li><li>ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)</li><li>ein umfassendes&nbsp;<strong>betriebliches Gesundheitsmanagement</strong></li><li>ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen</li><li>ein<strong>&nbsp;Fahrradleasingangebot</strong>, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad, ein vergünstigtes&nbsp;<strong>Job-Ticket</strong>&nbsp;sowie&nbsp;<strong>kostenfreie Parkmöglichkeiten</strong></li><li><strong>corporate benefits</strong>&nbsp;– Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken</li></ul><p>Weitere Informationen zur Kreisverwaltung Mettmann als Arbeitgeber finden Sie&nbsp;hier.</p><h3><strong>Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!</strong></h3><p>Ansprechpartner_innen aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle):<br>&nbsp;</p><ul><li><strong>Herr Stephan Sieben, </strong>Tel. 02104 99-2721, E-Mail: <a href="mailto:Stephan.Sieben@kreis-mettmann.de" target="_blank">Stephan.Sieben@kreis-mettmann.de</a></li><li><strong>Frau Andrea Hoffmann, </strong>Tel. 02104 99-2701, E-Mail: <a href="mailto:Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de" target="_blank">Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de</a> &nbsp;<br>&nbsp;</li></ul><p>Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):</p><ul><li><strong>Frau Laura Krasniqi, </strong>Tel. 02104 99-1213, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbungen@kreis-mettmann.de</a></li></ul><p><strong>Allgemeine Hinweise: </strong>Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung.<br>&nbsp;<br>In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Folgen Sie uns auf Social Media!</p>

Kreis Mettmann Der Landrat

Ingenieur_in (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik als Objektleitung

<p>Wir, der Regionalverbund Ruhr (RVR), suchen eine*n</p><h1><strong>Forstwirt*in (m/w/d)</strong></h1><p>Regionalverband Ruhr | online seit: 22. Dezember 2025</p><p><strong>Referenznummer: 2282/25</strong></p><p>Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Ruhrgebiets – mit Leidenschaft und dem klaren Ziel, unsere Region lebenswerter, grüner und zukunftsfähiger zu machen. Damit steht der RVR mit seinen über 600 Mitarbeitenden für das Wohl des Ruhrgebiets – als Netzwerker, Koordinator, Impulsgeber, Dienstleister und Projektträger. Seien Sie dabei!<br><br>Die Stelle befindet sich in der eigenbetriebsähnlichen Einrichtung RVR Ruhr Grün. Mehr Informationen zu diesem Referat sowie zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter dem folgenden Link:&nbsp;<a href="https://www.rvr.ruhr/themen/oekologie-umwelt/startseite-rvr-ruhr-gruen/" target="_blank">RVR Ruhr Grün</a>.<br>Informationen zur Karriere beim RVR sind unter <a href="http://www.karriere.rvr.ruhr/" target="_blank">www.karriere.rvr.ruhr</a> abrufbar.<br>&nbsp;</p><h2>Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Praktische Durchführung des Holzeinschlages, Mitwirkung bei der Holzaushaltung</li><li>Bestandspflege: Pflege der Waldbestände in der Aufwuchsphase</li><li>Kulturbegründung: selbstständige Ausführung von Pflanzarbeiten</li><li>Einsatz als stellvertretender Schlepperfahrer und Maschinenführer (Schlepper, Telelader, Hubsteiger etc.)</li><li>Unterstützung des Forstwirtschaftsmeisters in der Ausbildung der Forstwirt*innen</li><li>Bau, Installation und Instandhaltung von Zaunanlagen, jagdlichen Einrichtungen sowie von Einrichtungen für die Erholung, die Wildhege und den Natur- und Artenschutz</li><li>Forstschutz, Natur- und Landschaftspflege sowie Biotoppflege</li><li>Unterstützung und Mitwirkung bei öffentlichen Veranstaltungen von RVR Ruhr Grün</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit</li><li>Bei Interesse und vorhandenem Jagdschein Beteiligung am Regiejagdbetrieb</li><li>Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistung</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li><li>Ganzheitliches Angebot zur Erhaltung der Gesundheit</li><li>Individuelle Fortbildungsangebote</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h2>Weitere Stellendetails:</h2><p>Vertragsbeginn:<br>&nbsp;</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p>Vertragsdauer:<br>&nbsp;</p><p>Unbefristet</p><p>Arbeitszeit:<br>&nbsp;</p><p>Vollzeit (39,0 Wochenstunden) / Teilzeit</p><p>Eingruppierung:<br>&nbsp;</p><p>Entgeltgruppe 6 TVöD (VKA), 3042,04 € - 3708,02 €, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, zzgl. Erschwerniszuschläge</p><p>Dienstort:</p><p>Forststützpunkt Haard, Recklinghäuser Str. 291,&nbsp;45721 Haltern</p><h2>Unsere Erwartungen an Ihre Person:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Forstwirt*in</li><li>Gute Kenntnisse der Vorschriften zum Arbeitsschutz, Arbeitssicherheit</li><li>Führerscheinklasse B erforderlich</li><li>Führerscheinklassen BE, T, C1, C1E wünschenswert</li><li>Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gute Kenntnisse der RVR-Wälder und Verbundenheit mit der Region wünschenswert</li><li>Solide MS Office Kenntnisse</li></ul><h2>Rechtliche Hinweise:</h2><p>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.<br><br>Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.<br><br>Bewerbungen geeigneter schwer behinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.<br><br>Die Bewerbungsfrist endet am: <strong>01.02.2026</strong><br>&nbsp;</p><p>Bitte bewerben Sie sich ausschließlich in deutscher Sprache über unser Online-Bewerberportal über den nachfolgenden Link: <a href="http://www.karriere.rvr.ruhr/" target="_blank">www.karriere.rvr.ruhr</a></p><h2>Kontakt:</h2><p>Fachliche Informationen:</p><p>Herr Schlott, Tel.: 02364 9203 12</p><p>E-Mail: <a href="mailto:schlott@rvr.ruhr" target="_blank">schlott@rvr.ruhr</a><br>&nbsp;</p><p>Informationen zum Auswahlverfahren:</p><p>Herr Seth, Tel.: 0201 2069 624</p><p>E-Mail: <a href="mailto:seth@rvr.ruhr" target="_blank">seth@rvr.ruhr</a></p>

Regionalverband Ruhr

Forstwirt*in (m/w/d)

<p><strong>Wir suchen Dich als Bäckergeselle (m/w/d)&nbsp;</strong></p><p>Du bist ein leidenschaftlicher Bäcker oder hast Erfahrung als Bäckerhelfer?&nbsp;</p><p>Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, unseren Kunden täglich hochwertige Backwaren anzubieten!<br><br><br><strong>Deine Aufgaben:</strong>&nbsp;</p><ul><li>Herstellung und Verarbeitung von Teigen nach traditionellen und modernen Rezepten</li><li>Backen von Brot, Brötchen und weiteren Produkten</li><li>Sicherstellung von Qualität und Hygiene</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Das bringst Du mit:&nbsp;</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Bäcker oder einschlägige Berufserfahrung als Bäckerhelfer</li><li>Freude am Arbeiten in einem handwerklichen Beruf</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Das bieten wir:</strong>&nbsp;</p><ul><li>Keine Sonntagsarbeit!</li><li>Arbeit in Vollzeit oder Teilzeit – Du entscheidest!</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit familiärem Betriebsklima</li><li>Gehalt nach Vereinbarung</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Interessiert?</strong> Dann sende uns Deine Bewerbung über den Bewerben Button.&nbsp;</p><p>Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!</p>

Bäckerei Gebr. Zimmermann GmbH

Bäcker (m/w/d)

<p>Die Ruhr-Fass GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Bayern-Fass Gruppe, einem modernen, mittelständischen Familienunternehmen mit 150-jähriger Firmengeschichte. Nachhaltigkeit und Umweltschutz werden bei uns großgeschrieben. Unser Kerngeschäft umfasst die Abholung, Wiederaufbereitung und Lieferung von Industrieverpackungen sowie die eigene Neufassherstellung. Mit über 400 Mitarbeitern an fünf Standorten und einem jährlichen Umsatz von rund 70 Mio. Euro gehört die Bayern-Fass Gruppe zu den führenden Rekonditionierern in Europa. Wir haben das Ziel einen nachhaltigen Beitrag zum globalen Umweltschutz zu leisten.&nbsp;</p><p>Technik trifft Organisation:&nbsp;</p><p>Deine Rolle als <strong>Technische:r Assistent:in (m/w/d)</strong></p><p>in Vollzeit für die Ruhr-Fass GmbH am Standort Schwerte<br><br><br><strong>Unser Versprechen&nbsp;</strong></p><ul><li>Verantwortung und Raum für eigenständiges Handeln</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Kollegiales Betriebsklima in einem hoch motivierten Team</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und erfolgreichen Unternehmen</li><li>Beitrag zur globalen Nachhaltigkeit</li><li>30 Tage Urlaub, Sonderzahlungen, Job-Rad, attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Top-Marken</li><li>Parkplatz vor der Tür, gute Verkehrsanbindung&nbsp;</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Deine Aufgaben&nbsp;</strong></p><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Schlossermeister bei der Planung und Steuerung von Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen, einschließlich der Erstellung von Arbeitskarten und Arbeitsplänen</li><li>Pflege und Aktualisierung der Instandhaltungsdaten im Wartungsplaner</li><li>Terminplanung, -überwachung und -nachverfolgung (z.B. Reparatur, Wartung)</li><li>Bearbeitung von Bestellungen von der Beauftragung bis zur Nachverfolgung in enger Abstimmung mit der Technik und dem zentralen Einkauf</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der technischen Leitung und aktive Unterstützung bei der Umsetzung technischer Maßnahmen und Verbesserungen</li><li>Idealerweise Grundkenntnisse im Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Dein Profil&nbsp;</strong></p><ul><li>Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit elektrotechnischem oder mechanisch-handwerklichem Hintergrund</li><li>Du verfügst über ein technisches Verständnis</li><li>Planungs- und Organisationsgeschick, ausgeprägte Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit zeichnen dich aus</li><li>Du bist sicher im Umgang mit MS-Office</li><li>Persönlich überzeugst du durch ein hohes Maß an Verantwortung, Zuverlässigkeit und Sorgfalt</li><li><p>Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität runden dein Profil ab&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p>Interessiert? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung</p></li></ul>

Bayern-Fass Rekonditionierungs GmbH

Technische:r Assistent:in (m/w/d)

<p><strong>ZFA</strong> (m/w/d) in Vollzeit (38-40h) mit Abrechnungskenntnissen<br><strong>ZFA</strong> (m/w/d) in Vollzeit (38-40h) für Rezeption &amp;&nbsp;Stuhlassistenz<br><strong>ZMV&nbsp;</strong>(m/w/d) in Vollzeit (38-40h)</p><p>&nbsp;</p><h3><strong>Was wir dir bieten:</strong></h3><ul><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag​</li><li>Vermögenswirksame Leistungen &amp; Betriebliche Altersvorsorge nach Absprache​</li><li>Bushaltestelle direkt vor der Praxis​</li><li>Stadtrad Verleih mit E-Bikes, Lastenrädern und City Bikes (aktuell nur mit "Monheim Pass" nutzbar)</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Flexible Urlaubsplanung</li><li>Keine Wochenendarbeit</li><li>2 Nachmittage pro Woche frei</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Tankgutschein​</li><li>Arbeitskleidung</li><li>Moderne Arbeitsmittel</li><li>Digitale Terminplanung</li><li>Persönliche Einarbeitung</li><li>Jobsicherheit - Seit 36 Jahren stets auf Qualität und Stabilität ausgelegtes Wachstum </li><li>Ein super freundliches, kollegiales Team</li></ul><h3><br><strong>Was wir uns von dir wünschen:</strong></h3><ul><li>Abrechnungskenntnisse</li><li>Spaß an der Organisation</li><li>Freundlicher Empfang der Patientinnen und Patienten</li><li>Gute Laune und Freude an der Arbeit</li></ul><p>&nbsp;</p><h3><strong>Jetzt über den "Jetzt Bewerben" Button, ohne Anschreiben, ohne Lebenslauf, in weniger als einer Minute bewerben.</strong></h3><p>Wir melden uns auf deine Anfrage hier per E-Mail oder telefonisch innerhalb von zwei bis drei Werktagen zurück.&nbsp; Lass uns dazu am besten auch kurz wissen wann und wie wir dich am besten erreichen können. Wir freuen uns!</p>

Dr. med. dent. Klaus-Paul Binia Dr. med. dent.Thomas Wölfling Gemeinschaftspraxis

ZFA / ZMV (m/w/d)

<h2>Gießereileiter / Gießereivorarbeiter gesucht&nbsp;</h2><p><strong>DIAG DIESNER ALUMINIUM-KOKILLENGIESSEREI GmbH &amp;Co. KG</strong>&nbsp;</p><p>Carl-Zeiss-Str. 2 - 4&nbsp;</p><p>42579 Heiligenhaus-Hetterscheidt&nbsp;</p><p>Telefon 0 20 56 / 98 38-0</p>

DIAG Diesner Aluminium GmbH & Co. KG

Gießereileiter / Gießereivorarbeiter (m/w/d) gesucht

<p>Der KREIS OLPE sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n </p><p><br></p><h2>Sachbearbeiter/in im Bereich Amtsvormundschaften/ Amtspflegschaften (m/w/d)</h2><p><br></p><p>Die vollständige Stellenausschreibung sowie weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.kreis-olpe.de" target="_blank">www.kreis-olpe.de</a> oder auf <a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a>.</p><p><br></p><p>Vorabinformationen erhalten Sie beim Fachdienstleiter Herrn Kroll, Tel. 02761/81-476 oder beim Fachserviceleiter Herrn Kühn, Tel. 02761/81-424.</p><p><br></p><p><strong>Kreis Olpe</strong></p><p>Westfälische Str. 75</p><p>57462 Olpe</p>

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