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<h1> Fachinformatiker:in Systemintegration (m/w/d)</h1><p> Bochum | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin</p><p> Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) ist Träger eines großen Gesundheitsdienstleisters für psychiatrische und psychosomatische Behandlung und Betreuung. Dieser LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen umfasst Kliniken, Pflegezentren, Wohnverbünde und Rehabilitationsinstitute mit ca. 6.400 Behandlungs- und Betreuungsplätzen für Erwachsene, Kinder und Jugendliche. Rund 9.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter behandeln und betreuen in mehr als 100 Einrichtungen des LWL-PsychiatrieVerbundes Westfalen jährlich über 180.000 Menschen. <br> <br> Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das LWL-Universitätsklinikum Bochum mit der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin sowie der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum mit Ausnahme des Bereiches Bochum-West) für rd. 270.000 Einwohner/-innen. Als Klinikum der Ruhr-Universität Bochum erfüllt es zusätzlich Aufgaben in Wissenschaft, Lehre und Forschung. Seit Dezember 2011 ist das Klinikum nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.</p><h2> Ihre Aufgaben u. a.</h2><p> Ihre Aufgaben u. a.</p><ul> <li>  Unterstützung bei der Umsetzung unserer Digitalisierungsprojekte </li> <li>  Planung von Hardware- und Software-Beschaffungen und Lagermanagement in unserer Klinik </li> <li>  Planung und Beauftragung von Arbeitsplatz-Ausstattungen unserer Kolleg:innen </li> <li>  Benutzerverwaltung und Rechtemanagement </li> <li>  IT-Support, insbesondere in den Bereichen User-Management, Hardware-Support, Beratung bei Problemen und Anliegen von Anwender:innen, Veranstaltungen, mobile Endgeräte </li> <li>  Ansprechperson für Mitarbeitende, den internen IT-Dienstleister und externe Firmen </li> <li>  Konzeption und Durchführung von Informationsveranstaltungen, Trainings und Schulungen sowie Erarbeitung von Schulungsmaterialien </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Fachinformatiker:in Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Idealerweise Erfahrungen im IT-Support für unterschiedliche Berufsgruppen </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Freundliches Auftreten, eine hohe Servicebereitschaft und Einfühlungsvermögen, um unsere Kolleg:innen in ihrer wichtigen Arbeit in der Patientenversorgung bestmöglich zu unterstützen </li> <li>  Hohe Lösungsorientierung, eigenständige Arbeitsweise und Spaß an der Arbeit im Team </li> <li>  Reisebereitschaft innerhalb unseres regionalen Kliniknetzes (Standorte Bochum, Herten und Herne) in Vertretungssituationen </li> <li>  Gültige Fahrerlaubnis Klasse B wäre wünschenswert </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  Ein hochmotiviertes und kompetentes Team, das Sie aktiv bei der Einarbeitung unterstützt </li> <li>  Eine Arbeitsatmosphäre die von Vertrauen, Respekt und Anerkennung geprägt ist </li> <li>  Ein abwechslungsreiches, spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet in dem Sie aktiv Ihre Fähigkeiten zur Entwicklung unserer Kliniken beitragen können </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung bis EG 9a TVöD, soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes, betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Eine digitale Lernplattform sowie flexible Handhabung der Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine Kooperation mit der AWO lifebalance </li> <li>  Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine inkl. Diätspezialistin, Dienstrad-Leasing und Corporate Benefits </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten </li> <li>  Zentrale Lage in der Universitätsstadt Bochum im Süden des Ruhrgebiets </li></ul><p> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden. <br> <br> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. <br> <br> Informationen zum LWL-Universitätsklinikum Bochum finden Sie auf unserer Homepage: <a href="https://uk-bochum.lwl.org/de/" target="_blank">https://uk-bochum.lwl.org/de/</a> <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie uns diese mit den üblichen Unterlagen spätestens bis zum 04.07.2025.</p><p> Überzeugen Sie sich selbst. <br> Wir tun auch Ihnen gut.</p><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><h2> Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.</h2><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><p> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden. <br> <br> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. <br> <br> Informationen zum LWL-Universitätsklinikum Bochum finden Sie auf unserer Homepage: <a href="https://uk-bochum.lwl.org/de/" target="_blank">https://uk-bochum.lwl.org/de/</a> <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie uns diese mit den üblichen Unterlagen spätestens bis zum 04.07.2025.</p><p> LWL-Universitätsklinikum Bochum <br> Alexandrinenstr. 1-3 <br> 44791 Bochum <br></p><p> Bei Fragen zur Stellenausschreibung: <br> Frau Denise Siebert <br> 0234 5077-1726</p><p> Bei fachlichen Fragen zur Stelle: <br> Frau Carla Baur <br> Sachbereichsleitung IT- und Projektmanagement <br> 0234 5077-1718</p><p> Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: <br> karriere.lwl-psychiatrieverbund.de <br> und folgen Sie uns!</p>

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Fachinformatiker:in Systemintegration (m/w/d)

<h1> Experte (w/m/d) für Sicherheits- &amp; Geheimschutzstrategien</h1><h2> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.</h2><p> Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.</p><p> Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.</p><p> So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams Qualitätsmanagement in der Zentrale in Köln suchen wir Sie – in Vollzeit - als</p><h2> Experte (w/m/d)</h2><h2> für Sicherheits- &amp; Geheimschutzstrategien</h2><p> Zur weiteren Stärkung unserer Informationssicherheit sowie im Zuge der ISO 27001-Zertifizierung und Umsetzung relevanter Geheimschutzvorgaben (u. a. GHB, VS-NfD, VSA, SÜG) haben wir eine neue Schlüsselposition geschaffen – mit direktem Einfluss auf den Schutz sensibler Daten und Prozesse.</p><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  In Ihrer wichtigen Rolle setzen Sie gesetzliche Vorgaben zum Schutz vertraulicher Informationen gemeinsam mit Fachabteilungen und IT-Verantwortlichen um. </li> <li>  Sie entwickeln klare Sicherheitsrichtlinien und sorgen dafür, dass diese im Alltag angewendet werden. </li> <li>  Vor diesem Hintergrund planen Sie Prüfungen und begleiten deren Durchführung – in Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen. </li> <li>  Sie schulen Kolleginnen und Kollegen im sicheren Umgang mit sensiblen Informationen. </li> <li>  Nicht zuletzt melden Sie sicherheitsrelevante Ereignisse an die zuständigen Behörden und leiten sofort geeignete Maßnahmen ein. </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im behördlichen oder unternehmensinternen Geheimschutz bzw. in sicherheitsrelevanten Bereichen </li> <li>  Kenntnisse der relevanten Vorgaben und Regelwerke, z. B. Verschlusssachenrichtlinien, Sicherheitsüberprüfungsgesetz, Datenschutz-Grundverordnung, ISO-Normen </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit vertraulichen Informationen und Sicherheitsvorgaben </li> <li>  Vertrautheit mit IT-Sicherheitsmaßnahmen, z. B. Zugriffskontrollen und Berechtigungskonzepte </li> <li>  Bereitschaft zur sicherheitsrelevanten Weiterbildung und zur Zusammenarbeit mit staatlichen Stellen </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT:</h2><ul> <li>  Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen </li> <li>  Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt </li> <li>  Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln </li> <li>  Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und idealerweise Motivationsschreiben) unter Angabe des Stichworts „Experte (w/m/d) für Sicherheits- &amp; Geheimschutzstrategien“ Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung per E-Mail.</p><p> Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.</p><p> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.</p><p> Bw Bekleidungsmanagement GmbH <br> Personalabteilung | Frau Karin Potthoff <br> Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln</p><p> Tel.: 02203-9128-475 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungzentrale@bwbm.de" target="_blank">bewerbungzentrale@bwbm.de</a> <br> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a></p>

Experte (w/m/d) für Sicherheits- & Geheimschutzstrategien

<h2> Karriere bei der Ategris</h2><p> Unsere Mitarbeitenden arbeiten in einem modernen und professionellen Umfeld. Ein positives Arbeitsklima und ein starker Teamgeist sind für uns selbstverständlich. Wir legen großen Wert auf die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden und unterstützen ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote. Wir verpflichten uns in unseren Einrichtungen dem Menschen, ob Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten, Bewohnerinnen und Bewohner, Angehörige oder Gäste. Unser Miteinander beruht auf gemeinsamen Werten. Das bedeutet, dass wir jeden Menschen respektvoll behandeln, einen offenen Austausch pflegen und verlässliche Entscheidungen treffen. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung und gestalten nachhaltig unsere Zukunft.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams im Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung</h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit und unbefristeter Anstellung.</p><p> Zur Ategris gehören die Evangelischen Krankenhäuser in Mülheim und Oberhausen (EKM und EKO), drei Wohnstifte für Seniorinnen und Senioren in Mülheim, ein Hospiz in Mülheim, das Ategris Bildungsinstitut, die Ategris Fachschule für Gesundheitsberufe, das Gesundheitszentrum Physalis, das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim und weitere Einrichtungen. Als ganzheitlicher Gesundheitsdienstleister begleiten die Mitarbeitenden der Ategris die Menschen im Ruhrgebiet in gesundheitlichen Belangen von der Geburt bis zum würdevollen Sterben. Sie bieten diagnostische, therapeutische und pflegerische Leistungen auf höchstem Niveau.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Als Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung sind Sie mitverantwortlich für alle im Zusammenhang mit der termingerechten Entgeltabrechnung stehenden Aufgaben auf der Grundlage gesetzlicher und tariflicher Vorschriften.</p><ul> <li>  Fristgerechte Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung über das Programm Kidicap </li> <li>  Die Erfassung und Pflege von Stammdaten nach Steuer-, SV- und Tarif-Recht im Programm Kidicap (Neuanlagen, Vertragsveränderungen, Stammdaten, Austritten, Abwesenheiten) </li> <li>  Die Abwicklung von ELSTAM-, EEL- und e-AU Verfahren </li> <li>  Bescheinigungswesen </li> <li>  Ansprechperson (telefonisch und persönlich) für Vorgesetzte, Teammitglieder und Mitarbeitende bei sämtlichen Fragestellungen zu abrechnungsrelevanten Themen </li> <li>  Prüfarbeiten im System (z. B. Tariferhöhungen, Urlaubsanspruch, Jahressonderzahlung, Jahresarbeitsentgeltgrenze) </li></ul><h2> Wir wünschen uns</h2><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung (vorzugsweise mit Zusatzqualifikation) ist zwingend erforderlich </li> <li>  Kenntnisse im Gesundheitswesen, in der Anwendung von Tarifverträgen (AVR DD / BAT-KF) sowie der Software Kidicap sind wünschenswert </li> <li>  Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Teamfähigkeit sowie hohes Engagement </li> <li>  Gute MS-Office Kenntnisse </li></ul><h2> Das erwartet Sie bei uns</h2><ul> <li>  Abwechslung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das mit Begeisterung zusammenarbeitet </li> <li>  Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu. </li> <li>  Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK). </li> <li>  Ihre Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut. </li> <li>  Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zum Gesundheitscheck und mehr! </li> <li>  Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für Sie im Angebot. </li> <li>  Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an. </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!</p><p> Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:</p><p> Petra Nachbarschulte <br> stellv. Bereichsleitung des Personalmanagements <br> Telefon: 0208 309-2150</p><p> Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.</p><p> Folgen Sie uns auf facebook und Instagram – @Ategris.Arbeitswelt</p><p> Die Ategris GmbH verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

<h1> Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h3> Die REGENBOGEN-KINDERGARTEN <br> AKTIONSGEMEINSCHAFT BUSCHHOVEN E.V. in Swisttal <br> sucht ab sofort</h3><h2> 1 pädagogische Fachkraft (m/w/d) <br> in Voll- oder Teilzeit (50% - 100%)</h2><h2> Die Stelle ist unbefristet zu besetzen</h2><h2> Das wünschen wir uns:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie sind teamorientiert, verantwortungsbewusst, zuverlässig und engagiert </li> <li>  Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich auf deren Bedürfnisse und Interessen einstellen </li> <li>  Sie haben kreative Ideen mitzuwirken </li> <li>  Sie tauschen sich selbstverständlich mit Eltern und Kollegen aus </li></ul><p> Wir sind eine viergruppige Einrichtung mit 75 Kindern und betreuen die Altersgruppe 1 bis 6 Jahre in einer seit über 50 Jahren etablierten gemeinnützigen Elterninitiative. Im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit steht das einzelne Kind. Wir möchten ein vertrauensvolles Miteinander zwischen Kindern, Eltern und Erziehern aufbauen. Ein gutes Arbeitsklima und wertschätzender Umgang sind uns wichtig.</p><p> In unserem Regenbogen finden Sie die zahlreichen Vorteile, die wir unserem Team bieten.</p><p> Lernen Sie uns kennen unter: <a href="http://www.regenbogen-swisttal.de" target="_blank">http://www.regenbogen-swisttal.de</a>.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann melden Sie sich gerne per E-Mail mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen: unter <a href="mailto:vorstand@regenbogen-swisttal.de" target="_blank">vorstand@regenbogen-swisttal.de</a>. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Bei telefonischen Vorabanfragen erreichen Sie unsere Kindergartenleiterin, Frau Breuer, zu unseren Öffnungszeiten.</p><h2> Kontakt</h2><p> Frau Breuer <br> Kindergartenleiterin <br> 02226 / 3836</p><h2> Einsatzort</h2><p> Swisttal-Buschhoven</p><p> Regenbogen-Kindergarten Aktionsgemeinschaft Buschhoven e.V. <br> Birkenweg 24a <br> 53913 Swisttal-Buschhoven <br> <a href="http://www.regenbogen-swisttal.de" target="_blank">www.regenbogen-swisttal.de</a></p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> SAP HCM Beratung <br> (m/w/d) <br> mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft</h1><p> unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden/Woche bei Tarifbeschäftigten bzw. 41 Stunden/Woche bei Beamtinnen und Beamten) gesucht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich <br> für Teilzeitbeschäftigte geeignet. <br></p><h2> Über uns</h2><p> Das Kommunale Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) gehört zu den zehn größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands. Wir versorgen am Niederrhein und im Rheinland mehr als 18.000 Büroarbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit jeder Form kommunaler Informationstechnik.</p><h3> Wir freuen uns auf Sie!</h3><h2> Wir bieten</h2><p> Krisensicherer <br> Job mit <br> flexiblen Arbeitszeiten</p><p> unbefristetes <br> Arbeitsverhältnis mit Altersvorsorge</p><p> Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 (TVöD-V, Bereich IT) bzw. A12 (LBesG NRW)</p><p> kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für <br> E-Autos und -Bikes</p><p> umfangreiches <br> Fortbildungs- <br> angebot</p><p> Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie"</p><h2> Der Job</h2><p> Das KRZN stellt für das Verbandsgebiet sowie weitere externe Kommunen (z.B. Kreis- und Stadtverwaltungen) die Software SAP für die Personalwirtschaft bereit. Mit unterschiedlichen SAP-Modulen werden dabei die in der Sachbearbeitung tätigen Mitarbeitenden bei der Erledigung ihrer Aufgaben unterstützt. <br> <br> Sie werden als Anwendungsberater/in im Servicebereich „Person“ an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Home-Office eingesetzt. <br> <br> Im Team arbeiten Sie insbesondere an der Einführung, Pflege und Weiterentwicklung der SAP Zeitwirtschaft. Hierbei haben Sie unter anderem folgende Aufgaben: <br></p><ul> <li>  Mitwirkung an der Planung, Konzeption und Implementierung der Zeitwirtschaft in Absprache mit unseren Kommunen </li> <li>  Durchführung von Qualitäts-Prüfungen und Maßnahmen </li> <li>  Bearbeitung von Anfragen unserer Kommunen  <br>  (Problemanalyse und Lösungsfindung, 1st-Level-Support)  <br> </li></ul><br><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über einen (Fach-)Hochschulabschluss der Fachrichtung Informatik, öffentlicher Dienst/Verwaltung, e-Government o.ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in der Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Sie haben umfangreiche Kenntnisse in SAP, insbesondere SAP HCM </li> <li>  Idealerweise besitzen Sie darüber hinaus Kenntnisse in der positiv- oder negativ-Zeitwirtschaft und in personalwirtschaftlichen Prozessen </li> <li>  Neben Ihrer Fachexpertise bringen Sie eine lösungsorientierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise mit, die Sie bei uns voll entfalten können </li> <li>  Auf Sie als Teammitglied kann man sich jederzeit verlassen; das Einbringen von Eigeninitiative, selbstständigem Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein ist für Sie selbstverständlich, die Zusammenarbeit in Teams und mit unterschiedlichen Menschen hat für Sie einen hohen Stellenwert </li> <li>  Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ihr Organisationsgeschick runden ihr Profil ab </li> <li>  Sie bilden sich im Team kontinuierlich weiter und treiben aktiv unsere Entwicklungsstandards voran </li> <li>  Einen sicheren Umgang mit MS-Office (Word, Excel und PowerPoint) und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikats-Niveau C1) setzen wir voraus </li></ul><p> Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!</p><p> Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens zum 06.07.2025 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch. <br> <br> Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Matrusch, <br> 02842 – 90 70 195. <br> <br> Das KRZN verfügt über einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigen. Der Bewerbung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug gegeben. <br></p>

SAP HCM Beratung (m/w/d) mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft

<h1> Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h1><h2> Die Kita Regenbogen sucht Verstärkung!</h2><p> Unsere zweigruppige evangelische KiTa Regenbogen befindet sich auf dem Bonner Venusberg, direkt am Waldrand. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir unbefristet</p><h2> Erzieher/innen</h2><p> mit abgeschlossener Ausbildung als Vollzeitkraft oder in Teilzeit.</p><h2> Was wir bieten:</h2><ul> <li>  Vergütung nach BAT-KF, zusätzliche Altersversorgung (KZVK), 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage im Jahr </li> <li>  Zertifizierung nach dem BETA-Gütesiegel (Qualitätsmanagement) </li> <li>  Mitarbeit in einem netten und motivierten Team </li> <li>  Möglichkeiten und Freiheiten, individuelle Stärken auszuleben und in das Kitakonzept einzubringen. </li> <li>  Naturnahe Pädagogik durch direkte Wald-Lage </li> <li>  Nette Eltern und ein engagierter Förderverein </li> <li>  Familiäre Atmosphäre </li> <li>  Fachliche Unterstützung durch eine übergeordnete Fachberatung </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und dem Träger </li> <li>  Möglichkeiten zur Fortbildung </li></ul><h2> Was wir uns wünschen:</h2><ul> <li>  Die aktive Mitgestaltung des pädagogischen Alltags. </li> <li>  Die Mitarbeit im Team </li> <li>  Projekten, Ausflügen, etc. </li> <li>  Die Umsetzung und Beteiligung an der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes der Einrichtung sowie die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen, die in den Kitaalltag integrierbar sind. </li> <li>  Eine wertschätzende, partizipative Haltung gegenüber den Kindern </li> <li>  Spaß und Kreativität bei der Arbeit mit den Kindern </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft und hohes Maß an Zuverlässigkeit </li> <li>  Motivation, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative </li> <li>  Aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit unseren Familien </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an die Kita-Leitung:</p><h2> Kontakt</h2><p> Lena Rosenow <br> Büro.: 0228-284188 <br> <a href="mailto:kitaregenbogen-bonn@ekir.de" target="_blank">kitaregenbogen-bonn@ekir.de</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Bonn</p><p> KiTa Regenbogen <br> Haager Weg 40 <br> 53127 Bonn <br> <a href="http://www.auferstehungskirche-bonn.de" target="_blank">www.auferstehungskirche-bonn.de</a></p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<br><h1> Florist (m/w/d) in Dormagen</h1><h3> im Blumenmarkt</h3><p> Dormagen Vollzeit / Teilzeit Unbefristet</p><br><p> In unseren zahlreichen Blumenläden, Gartencentern und Blumenmärkten finden unsere Kunden alles, was sie für ihr Pflanzenglück brauchen. Werden Sie Glücksbote in einem der größten Einzelhandelsunternehmen auf dem Blumen- und Pflanzenmarkt Deutschlands. <br> <br> Wir haben uns zum Ziel gesetzt, unsere Kunden jeden Tag ein wenig glücklicher zu machen! <br> Helfen Sie uns dabei? <br> <br> Für unseren Blumenmarkt Dormagen suchen wir ab sofort gelernte und kreative Floristen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung. <br> <br> Funktionsbereich: Beratung, Verkauf, Pflege, kaufmännische Tätigkeiten, Präsentation</p> <h2>  Ihre Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Kreatives Anfertigen von Sträußen und Gestecken zu allen Anlässen  </li>  <li>   Aufspüren von aktuellen Trends und deren Umsetzung  </li>  <li>   Fachgerechtes Beraten von Kunden und aktiver Verkauf  </li>  <li>   Attraktives Präsentieren der Ware und fachgerechtes Pflegen des Warensortiments  </li>  <li>   Kaufmännisches Handeln  </li> </ul> <br> <h2>  Das wünschen wir uns von Ihnen </h2> <ul>  <li>   Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Florist (m/w/d) und lieben Ihren Beruf  </li> </ul> <ul>  <li>   Sie sind kreativ im Umgang mit Pflanzen und selbständiges Arbeiten ist Ihnen vertraut  </li> </ul> <ul>  <li>   Sie bereichern das Kollegium durch Ihre Art als Teamplayer und sind verlässlich  </li> </ul> <ul>  <li>   Sie haben Spaß an der Kundenberatung und am Verkauf  </li> </ul> <h2>  Unser Angebot an Sie </h2> Sie genießen die Sicherheit eines Großunternehmens und erhalten: <ul>  <li>   einen sicheren Arbeitsplatz  </li> </ul> <ul>  <li>   einen unbefristeten Vertrag  </li> </ul> <ul>  <li>   geregelte Arbeitszeiten  </li> </ul> <ul>  <li>   20 % Personalrabatt auf das gesamte Sortiment  </li> </ul> <ul>  <li>   ein tolles Team, das bei der Einarbeitung unterstützt  </li> </ul> <ul>  <li>   kostenfreie Parkplätze  </li> </ul> <ul>  <li>   barrierefreier Arbeitsplatz  </li> </ul> <ul>  <li>   Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li> </ul><h2>  Interessiert? </h2> Wenn Sie einen interessanten, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz suchen, sollten Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum bei uns bewerben! <br> <br><p> Ihr Ansprechpartner:</p><p> Klahn, Markus</p><p> 015117408224</p><p> <a href="http://www.blumen-risse.de" target="_blank">www.blumen-risse.de</a></p><p> 015117408224 <br> <a href="http://www.blumen-risse.de" target="_blank">www.blumen-risse.de</a></p><p> Blumen Risse GmbH &amp; Co. KG</p><p> Im Ostfeld 5</p><p> 58239 Schwerte</p><p> Deutschland</p><p> Teilen</p>

Florist (m/w/d) in Dormagen

<h1> Mitarbeiterin im Projekt-Sekretariat (m/w/d)</h1><h3> KKR-Ingenieure – Werden Sie Teil unseres Teams in Köln. Wir bauen auf Sie!</h3><p> KKR-Ingenieure ist ein führendes Ingenieurbüro mit Sitz in Köln und bietet umfassende Ingenieurdienstleistungen im Bauwesen mit einem klaren Fokus auf baustatische Prüfungen. Unsere Expertise umfasst Massivbau, Stahlbau und Holzbau und wir betreuen Projekte überwiegend in den Metropolregionen Köln-Bonn und Rhein-Ruhr. Gemeinsam mit unseren Partnern vom Büro PKP-Ingenieure sind wir zudem in der Region Rhein-Main vertreten. <br> <br></p><h3> Wen suchen wir?</h3><p> Zur Verstärkung unseres Teams in der Kölner Zentrale suchen wir zum Frühjahr 2025 in (Teil-) Vollzeit Mitarbeiter für unser</p><h3> <br> Projekt-Sekretariat (m/w/d) <br> <br></h3><p> Unser Standort in Köln erhält vor Ort ein eigenständiges Projektsekretariat, um die dort bereits fest etablierten Ingenieure tatkräftig zu unterstützen. Diese Funktion wurde bisher aus dem Backoffice in Wiesbaden abgebildet und soll nunmehr direkt in Köln realisiert werden. <br> <br></p><h3> Warum KKR-Ingenieure?</h3><ul> <li>  Langeweile? Fehlanzeige! Bei uns wird jeder Tag zu einem neuen Abenteuer in der Bauwelt. </li> <li>  Büro mit Stil: Moderne Büros in Kölns pulsierender Innenstadt! </li> <li>  Freiheit und Flexibilität: Kein Dresscode, aber viel Raum für Ihre Ideen und Kreativität. </li> <li>  Versicherung? Haben wir! Ein unbefristeter Vertrag und ein attraktives Gehalt warten auf Sie. </li> <li>  Flüssige Inspiration: Kaffee, Tee und andere Getränke – immer rund um die Uhr gratis für Sie.  <br>  <br> </li></ul><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Sie erledigen die anfallenden Büro- und Verwaltungstätigkeiten. </li> <li>  Sie organisieren selbstständig projektbezogene Vorgänge und steuern die Termine in Zusammenarbeit mit dem Ingenieur-Team und der Geschäftsleitung. </li> <li>  Sie sind zuständig für die Aufnahme, Erfassung und Weiterleitung von Projektinformationen, Plänen und Unterlagen. </li> <li>  Sie sind die zentrale Anlaufstelle für die interne und externe Kommunikation, sowohl im Post- und E-Mail-Verkehr als auch beim Empfang und Service für Besucher. </li> <li>  Sie erstellen (z. T. standardisierte) Berichte und Dokumente und kümmern sich um die entsprechende Verteilung.  <br>  <br> </li></ul><h3> Besondere Werte: Ihre Qualifikationen</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, beispielsweise als Bürokauffrau/-kaufmann, Büromanagement o.ä., gerne mit Zusatzqualifikation z. B. als Bauzeichner/in oder aus dem Architektur- bzw. Projektentwicklerbereich. </li> <li>  Sie besitzen einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung als Team- oder Projektassistenz, idealerweise in der Immobilien-, Architektur- oder Baubranche ? Willkommen sind auch Bewerbungen von Quereinsteigern. </li> <li>  Sie sind sehr zuverlässig, verantwortungsbewusst und wollen sich für Ihre Aufgabe und das Team engagieren. </li> <li>  Sie haben ein souveränes und sympathisches Auftreten mit freundlicher Telefonstimme. </li> <li>  Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift und der Umgang mit der MS Office Software (insbesondere Word, Excel, Outlook) ist für Sie selbstverständlich.  <br>  <br> </li></ul><h3> Worauf Sie zählen können:</h3><ul> <li>  Teamgeist: Ein freundliches, internationales Team, das sich auf Ihr Know-how freut. </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: Weiterbildungen und die Freiheit, eigene Ideen zu verwirklichen. </li> <li>  Spaß bei der Arbeit: Regelmäßige Teamevents, bei denen auch mal gelacht wird –versprochen!  <br>  <br> </li></ul><h3> Bereit für den nächsten Schritt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres dynamischen Teams! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@kkr-ingenieure.de" target="_blank">karriere@kkr-ingenieure.de</a> <br> <br></p><p> KKR Ingenieure Part mbB <br> Kasper – Knaack - Roggendorf <br> Beratende Ingenieure für Bauwesen <br> Scheidtweiler Straße 63-65 | 50933 Köln <br> <a href="http://www.kkr-ingenieure.de" target="_blank">www.kkr-ingenieure.de</a></p>

Mitarbeiterin im Projekt-Sekretariat (m/w/d)

<p> In Bonn arbeiten, weltweit wirken!</p><p> Im Bundesamt für Auswärtige Angelegenheiten (BfAA) arbeiten wir als Kompetenz- und Servicezentrum im Geschäftsbereich des Auswärtigen Amts (AA). Unsere Projekte prägen das Bild Deutschlands in der Welt.</p><p> Für unser schnell wachsendes Team am Standort Bonn suchen wir ab sofort zur unbefristeten Einstellung in Voll- oder Teilzeit:</p><h1> Eine Bürosachbearbeitung (m/w/d) für das Referat Personalbezahlung im <br> (vergleichbaren) mittleren Dienst</h1><p> (Entgeltgruppe 9a TVöD Bund); Kennziffer: P15-2025</p><p> Mit Ihrer erfolgreichen Bewerbung werden Sie am Aufbau einer neuen, international ausgerichteten Bundesoberbehörde aktiv mitarbeiten. Sie leisten mit Ihren Kompetenzen von Deutschland aus einen entscheidenden Beitrag für die deutsche Außenpolitik weltweit.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie prüfen und bearbeiten die Anträge auf Schulbeihilfe und Beihilfe in der vorschulischen Betreuung entsprechend der materiell-rechtlichen Voraussetzungen. </li> <li>  Sie prüfen und bearbeiten die Anträge auf Kinderreisebeihilfe entsprechend der materiell-rechtlichen Voraussetzungen. </li> <li>  Sie prüfen und bearbeiten die Anträge auf Erstattung von umzugsbedingtem Zusatzunterricht entsprechend der materiell-rechtlichen Voraussetzungen. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Gleitzeit, ortsflexibles Arbeiten bis zu 80 % der wöchentlichen Arbeitszeit, Teilzeitmöglichkeit </li> <li>  Kooperation mit Wellhub, dem Netzwerk für Fitness-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen </li> <li>  abwechslungsreiche, sinnhafte und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen Umfeld </li> <li>  umfangreiches Fortbildungsangebot für Ihre berufliche Weiterentwicklung </li> <li>  eine unbefristete Stelle im Herzen Bonns mit Aufbauzulage in Höhe der Ministerialzulage bis zum 31.12.2026 </li> <li>  Den Kauf Ihres DeutschlandJobTickets oder eines anderen Jobtickets unterstützen wir mit einem Zuschuss. </li> <li>  Wir erstatten die Kosten für Ihren Umzug von Ihrem inländischen Wohnort nach Bonn im Rahmen des Bundesumzugskostengesetzes. </li> <li>  Wir bieten Jahressonderzahlung, VBL-Betriebsrente mit Arbeitgeberanteil, vermögenswirksame Leistungen. </li></ul><h2> Ihre Qualifikation</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Recht oder Verwaltung (z. B. Verwaltungsfachangestellte/r oder Rechtsanwaltsfachangestellte/r) </li> <li>  Oder: abgeschlossene, mind. 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung </li> <li>  Oder: abgeschlossener Angestelltenlehrgang I/Verwaltungslehrgang I </li> <li>  Mind. zweijährige nachgewiesene Berufserfahrung in der Verwaltung (vorzugsweise im Personalbereich) </li> <li>  deutsche Staatsangehörigkeit bzw. die eines Mitgliedstaats der EU oder EFTA </li> <li>  sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (C1-Niveau) </li></ul><p> Wir freuen uns ergänzend über</p><ul> <li>  Kenntnisse des SAP-basierten Personalverwaltungssystems PVS </li> <li>  Kenntnisse der Organisationsstrukturen des AA und des BfAA </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Aktenverwaltungsprogrammen </li> <li>  gute Englischkenntnisse (B2-Niveau) </li></ul><p> Das macht Sie als Person aus</p><ul> <li>  Sie haben Gestaltungswillen und Freude daran, am Aufbau des neu errichteten BfAA aktiv mitzuwirken. </li> <li>  Sie sind in der Lage, sich schnell in neue Themenbereiche einzuarbeiten. </li> <li>  Sie kommunizieren und kooperieren klar und empathisch – nach innen wie außen. </li> <li>  Sie behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf, agieren souverän und gelassen. </li></ul><p> Die Einstellung von Bewerberinnen und Bewerbern außerhalb des öffentlichen Dienstes sowie von Tarifbeschäftigten der öffentlichen Verwaltung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund).</p><p> Bewerben können sich auch Personen, die bereits beim Bundesamt für Auswärtige Angelegenheiten beschäftigt sind.</p><p> Sind Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig, ist im Rahmen der tarifrechtlichen Vorgaben eine Abordnung mit dem Ziel der Versetzung an das BfAA möglich.</p><p> Bei Interesse bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit einer zeitlich befristeten Einstellung an.</p><p> Aktuell ist eine Stelle Bürosachbearbeitung (BSB) in der Personalbezahlung in Entgeltgruppe 9a zu besetzen. Sollte innerhalb von sechs Monaten seit dieser Ausschreibung eine weitere, gleichwertige BSB in der Abteilung Personal im BfAA zu besetzen sein, so behält sich die Dienststelle die Möglichkeit der Besetzung mit geeigneten Bewerbenden aus diesem Auswahlverfahren vor (Reserveliste). Bei Bedarf wird die Dienststelle eine Neuausschreibung vornehmen.</p><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.07.2025, 23:59 Uhr MESZ ausschließlich über Interamt</p><p> Bitte füllen Sie dort die Bewerbungsmaske vollständig aus und laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (PDF) hoch (u. a. Motivationsschreiben [Textformat und mind. 100 Wörter], tabellarischer Lebenslauf, Nachweis aller Abschlüsse mit Notenübersicht, Fortbildungen und Berufserfahrungen, ggf. Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung, dienstliche Beurteilungen, Ernennungsurkunden [Beamte], Arbeitszeugnisse der letzten 5 Jahre [mindestens jedoch der letzten beiden Arbeitgeber], Nachweise zu Kenntnissen und Fertigkeiten). Wir bitten um Verständnis, dass wir nur vollständige Bewerbungen berücksichtigen können. Sollten Sie sich noch in der Ausbildung befinden, weisen wir darauf hin, dass der erfolgreiche Abschluss bis zur Einstellung vorliegen muss. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in diesem Fall unbedingt die aktuellen Notenübersichten bei. Bei ausländischem Hochschulabschluss bitten wir um Vorlage der Feststellung der Vergleichbarkeit und Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) spätestens bei Einstellung.</p><h2> Vorläufiger Zeitplan</h2><ul> <li>  Online-Videointerviews voraussichtlich in der Woche ab dem 04.08.2025 </li></ul><p> Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet Herr Laggai (<a href="mailto:z-pm-14@bfaa.bund.de" target="_blank">z-pm-14@bfaa.bund.de</a>).</p><p> Umfassende Informationen und Antworten auf häufig gestellte Fragen haben wir auf der BfAA-Karriereseite für Sie zusammengestellt.</p><p> Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke dieses Auswahlverfahrens verwendet. Weitere Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.</p>

Bürosachbearbeitung (m/w/d) für das Referat Personalbezahlung im (vergleichbaren) mittleren Dienst

<p> Die Heinrich-Heine-Universität sucht für das Dezernat Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei</p><h1> Mitarbeiter*innen (m/w/d) Technische Leitwarte</h1><p> Job-ID: J000000469 <br> Einsatzort: Düsseldorf <br> Art der Anstellung: Vollzeit <br> Tätigkeitsbereich: Gebäudemanagement <br> Entgeltgruppe: EGr. 7 TV-L</p><h3> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul> <li>  Besetzung der Betriebszentrale im 24/7-Schichtdienst </li> <li>  Überwachen und Schalten gebäudetechnischer Anlagen der Elektro-, Heizungs-, Kälte-, Lüftungs- und Sanitärtechnik mittels Gebäudeleittechnik </li> <li>  Entgegennahme von Störmeldungen der Gebäudeleittechnik und der Techniker*innen vor Ort </li> <li>  Ableiten notwendiger Maßnahmen und deren Einleitung durch Auftragsvergabe an die Kompetenzzentren oder außerhalb der Normalarbeitszeiten an die Rufbereitschaften </li></ul><h3> Was erwarten wir?</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in, Mechatroniker*in, Elektroniker*in oder eine gleichwertige Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im erlernten Beruf </li> <li>  Grundkenntnisse der Funktionsweise von Lüftungsanlagen, Heizungsanlagen und Kälteanlagen </li> <li>  Kenntnisse im Bereich der Automation sowie Mess- und Regeltechnik, idealerweise in Gebäuden oder energieintensiven Prozessen </li> <li>  idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Gebäudeleittechnik </li> <li>  eine proaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  sicheren Umgang mit modernen Arbeitsmitteln und MS-Office-Produkten </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung </li> <li>  freundliches und gepflegtes, aber auch bestimmtes Auftreten </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Ferienfreizeitangebote für Kinder) </li> <li>  alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, eine jährliche Sonderzahlung, Zahlung vermögenswirksamer Leistungen, vergünstigte Versicherungstarife und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub </li> <li>  eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe in Düsseldorf </li> <li>  ein flexibles Arbeitszeitmodell </li> <li>  Bildschirmarbeitsplatzbrille </li> <li>  gute Verkehrsanbindung </li> <li>  kostenfreie Parkplätze </li></ul><p> Die Stelle ist zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Die Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich, sofern nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Sofern die entsprechenden tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 7 TV-L.</p><p> Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bis zum 22.07.2025 direkt über unser Bewerbungstool: <a href="https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=469" target="_blank">https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=469</a></p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Eduard Dettling, Tel. 0211/81-13473, gern zur Verfügung.</p><p> Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf <br> Dezernat Personal <br> hhu.de</p>

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