Spezialist SAP SuccessFactors Employee Central (m/w/d)

Der Düsseldorfer Airport steht für Exzellenz, Nachhaltigkeit und Innovation. Als größter Flughafen Nordrhein-Westfalens verbindet DUS die Region mit der Welt und will bis 2035 klimaneutral werden. Wir erfüllen die Mobilitätsbedürfnisse der Region und treiben umweltfreundliche Luftfahrt voran.

Spezialist SAP SuccessFactors Employee Central (m/w/d)

• unbefristet
• zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Vollzeit

Für unser HR-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Hier ist Ihr Können gefragt:

• Aktive Gestaltung der Zukunft unserer digitalen Personalprozesse und Mitwirkung bei der Einführung und dem Ausbau von SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central
• Optimierung der End-to-End-Prozesse entlang des Mitarbeiterlebenszyklus im Rahmen des HR IT-Transformationsprojekts
• Operative Betreuung von SAP SuccessFactors Employee Central sowie Mitwirkung an payroll-nahen Themen sowie relevanten Schnittstellen
• Begleitung von Systemänderungen in der Cloud-Umgebung, Tests, Berechtigungsmanagement und Releases in enger Abstimmung mit Dienstleistern, IT und Fachbereich
• Überwachung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu Drittsystemen (z.B. Zeitwirtschaft, Finanzwesen)
• Aufbau und Pflege einer systembezogenen Dokumentation sowie Durchführung von Schulunge

Das haben Sie im Gepäck:

• Abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik oder kaufmännische Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation
• Praxiserfahrung mit SAP SuccessFactors Employee Central; Kenntnisse im Umfeld von Payroll (z. B. EC Payroll oder SAP HCM Payroll) sind wünschenswert
• Ausgeprägtes Verständnis für HR-Prozesse
• Erfahrung mit dem Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD o.ä.) wünschenswert
• Analytische Fähigkeiten und konzeptionelle Stärke im Projektmanagement, insbesondere im HR-IT-Umfeld (z. B. SAP HCM / SuccessFactors)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude an Digitalisierung, Veränderungsprozessen und interdisziplinärer Zusammenarbeit

Das erwartet Sie am Flughafen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Bezuschussung zum Deutschlandticket
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Kantine
• Kostenlose Parkplätze
• Mitarbeiterrabatte
• Möglichkeit zum Homeoffice
• Sport- und Fitnessangebote

Sind Sie auf der Suche nach dem nächsten Schritt in Ihrer Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – werden Sie jetzt Teil unseres engagierten Teams über den folgenden Link!

Bewerben

Bewerben
Angelina Arnold freut sich auf Ihre Bewerbung.