Ausbilder*in im Bereich Schweißen und Metalltechnik (w/m/d)

Die TÜV Rheinland Akademie GmbH ist ein Teil von TÜV Rheinland People & Business Assurance. Wir unterstützen Menschen dabei, ihre Ziele auf dem Arbeitsmarkt zu erreichen – und so langfristig beruflich voranzukommen. Mit Beratungs- und Bildungsangeboten in ganz Deutschland.

People & Business Assurance ist ein Geschäftsbereich des TÜV Rheinlands. Wir bündeln branchenübergreifende Dienstleistungen, die Menschen und Organisationen dabei unterstützen, sich zukunftssicher aufzustellen und ihre Systeme und Prozesse zu verbessern.

Mit unseren Leistungen verschaffen sich unsere Kunden die Gewissheit "Assurance", dass die für sie wichtigen Anforderungen und Standards erfüllt werden.

Der Geschäftsbereich ist mit rund 5000 Mitarbeitenden an 80 Standorten in Deutschland und in rund 30 Ländern auf allen Kontinenten vertreten.

Benefits Kontakt

Ausbilder*in im Bereich Schweißen und Metalltechnik (w/m/d)

Bewerbungen nehmen wir ausschließlich online über unser Bewerbungssystem entgegen. Bewerbungen per E-Mail können von uns nicht entgegengenommen werden.

Bewerbungen nehmen wir ausschließlich online über unser Bewerbungssystem entgegen.

TÜV Rheinland People & Business Assurance

Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten

• ■Als Ausbilder*in im Bereich Schweißen und Metalltechnik führst du Schulungen in Präsenz und hybrider Form für die Zielgruppe in der geförderten Weiterbildung und Verbundausbildung durch.
• ■In deiner neuen Tätigkeit vermittelst du theoretische und praktische Kenntnisse in deinem Fachgebiet gemäß der aktuellen Ausbildungsverordnungen und Rahmenlehrpläne, dabei bereitest du den Unterricht vor und hältst ihn ab.
• ■Unsere Ausbilder*innen entwickeln und bereiten Schulungsmaterialien wie z.B. Präsentationen, Handouts und Vorbereitungsunterlagen für Abschlussprüfungen vor, sodass unsere Lehrlinge für die Prüfungen in Fachtheorie und -praxis bestens vorbereitet sind.
• ■Teilnehmende unterstützt und motivierst du entsprechend ihrer Bedürfnisse, denn das Wir ist dir wichtig.
• ■Du bist im regelmäßigen Austausch mit den regionalen Unternehmen und deinen Fachkollegen, um stets auf dem neusten Stand zu bleiben und Marktentwicklungen zu beobachten.

In folgenden Bereichen überzeugen wir mit unserer Expertise:

• Analyse, Prüfung oder Zertifizierung von Management-systemen und Konformitätsbewertung der Einfuhr von Waren
• Beratungsdienstleistung zu Infrastrukturen, der digitalen Transformation oder zu Nachhaltigkeitsthemen
• Managen von Forschungs- und Innovationsprojekten
• Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit oder Gesundheitsschutz
• Weiterbildungen und Seminare sowie Personal- und Organisationsentwicklung
• Fachkräftesicherung und Arbeitsmarktdienstleistungen

Berufserfahrung

• ■Abgeschloßene Ausbildereignungsprüfung (AEVO) wird vorausgesetzt
• ■Meisterabschluss wünschenswert, aber nicht Voraussetzung
• ■Abgeschlossene Ausbildung in der Metallverarbeitung und /oder im Rohrleitungsbau und / oder in der Anlagentechnik, 3-5 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich (z.B. Industriemechaniker)
• ■Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• ■Die Bereitschaft sich weiterzubilden wird vorausgesetzt

Gleitzeit & Jahresarbeitszeitkonto

Ermöglicht faire Bedingungen und individuelle Arbeitszeiten

38,5-Stunden-Woche

Gesunde Work Life Balance durch ausreichend Freizeit

30 Tage Urlaub

Selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester

Kein Schichtdienst

Gestalten Sie Ihre Wochenenden wie Sie es möchten und nicht Ihr Arbeitgeber

New Work

Weiterbildung

Nachhaltigkeit & Diversität

Bist du bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres großartigen Teams – klicke einfach auf den folgenden Link!

Direktbewerbung

Recruiting

Zuständig für das Recruiting dieser Position

Dein*e Ansprechpartner*in

Fragen zur Bewerbung?
Unsere Recruiter*innen stehen gerne per E-Mail für Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess zur Verfügung:

Sebastian Rami

Recruiting

Allgemeine Fragen beantwortet die TÜV Rheinland Hotline unter:

+49 221 806-119

Chancengleichheit ist uns bei TÜV Rheinland besonders wichtig. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren abzubauen und ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, das von Respekt, Vielfalt und echter Teilhabe geprägt ist. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind uns daher besonders willkommen.