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<h2>Über uns</h2><p>Die Praxis an der Lohstraße ist eine innovative und dynamische Diabetologische Schwerpunktpraxis und Hausarztpraxis. Unser Ziel ist es, die uns anvertrauten Patienten optimal zu versorgen und zu unterstützen. Wir legen großen Wert auf Innovation und Teamarbeit und suchen motivierte Mitarbeiter, die unsere Werte teilen.</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Unterstützung der Ärzte bei der Patientenversorgung</li><li>Beratung und Betreuung der Patienten</li><li>Organisation des Praxisablaufs</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d)</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Vertrautheit mit medizinischer Software&nbsp;</li><li>Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Arbeiten in einem innovativen und dynamischen Team</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Moderne Arbeitsumgebung</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbungsunterlagen</li><li>Persönliches Gespräch vor Ort</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Lohstraße, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2><p>Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und Anschreiben an unsere E-Mail-Adresse: <a href="mailto:drklausschneider@googlemail.com" target="_blank">drklausschneider@googlemail.com</a>.&nbsp;</p><p>Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!</p>

Praxis an der Lohstraße

Praxis an der Lohstr

Medizinische Fachangestellte MFA (m/w/d)

<p>Abteilungsleiter*in Reisedienst (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 285/2025  Bewerbungsschluss: 07.01.2026
</p>
<p>Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Ge-
sundheits- und Sozialbereich vor.
</p>
<p>Wir suchen ab sofort (unbefristet/Vollzeit) in Gevelsberg eine
</p>
<p>Abteilungsleiter*in Reisedienst (m/w/d)
</p>
<p>Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Eignung besonders
berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
</p>
<p>Stellenbeschreibung
</p>
<p>Zu Ihren Aufgaben gehören:
</p>
<p>Verantwortung für die Organisation und Durchführung der Kur- und Erholungsreisen für Senior*innen sowie für die Vertragsverhandlungen, Preiskal-
kulationen und den Einkauf
Programm- und Kataloggestaltung, Werbung und Öffentlichkeitsarbeit
enge Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Reiseleitungen
serviceorientierte Reiseberatung und Kundenbetreuung
Umsetzung des Qualitätsmanagement DIN EN ISO 9001 ff
</p>
<p>Verschaffen Sie sich gerne auf unserer Website Freizeit, Kur und Erholung AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr (awo-en.de) einen guten Eindruck über unsere An-
gebote und die damit verbunden Aufgaben und Erwartungen an Sie!
</p>
<p>Sie bringen mit
</p>
<p>ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Touristik o-
der Verkehrswirtschaft oder einen gleichwertigen Abschluss, Ver-
kehrsleiter*in optional
Kenntnisse in der Touristik-Branche, im Reiserecht und in der Perso-
nenbeförderung sind von Vorteil
mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung und die damit verbunde-
nen Fertigkeiten und Fähigkeiten
Führerschein der Klasse B, polizeiliches Führungszeugnis
</p>
<p>Wir bieten Ihnen
</p>
<p>einen attraktiven, abwechslungsreichen, sicheren Arbeitsplatz in ei-
nem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
30 Tage Urlaub bei 5 Arbeitstagen
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</p>
<p>Ihre Vorteile
</p>
<p> [ 24.12. und 31.12. arbeitsfrei ]   [ Betriebliche Altersvorsorge ]   [ Fahrradleasing ]   [ Flexible Arbeitszeiten ]   [ Hund erlaubt ]</p>

<a href="https://www.awo-en.de/Freizeit-Kur-und-Erholung" target="_blank">https://www.awo-en.de/Freizeit-Kur-und-Erholung</a>

<p>Eckdaten
</p>
<p>Nummer: 160028
Erstelldatum: 02.12.2025
Fachbereich: Sonstige Einrichtungen
Einrichtung:
Freizeit, Kur und Erholung , Neustr. 10, 58285 Gevelsberg
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: 01.01.2023
Festanstellung
Vollzeit
</p>
<p>Ansprechpartner*in
</p>
<p>Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ennepe-Ruhr, Neustr. 10,58285 Gevelsberg
Anne Achenbach
Neustr. 10
58285 Gevelsberg  
</p>
<p>Telefon: 02332/700439 Fr. Achenbach  </p>

AWO - Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ennepe-Ruhr

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

Abteilungsleitung (m*w*d) Reisedienst

<p>Erzieher*in (m/w/d)
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)
Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 286/2025 Bewerbungsschluss: 15.12.2025 
</p>
<p>Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im
Gesundheits- und Sozialbereich vor.
</p>
<p>Stellenbeschreibung
</p>
<p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Kindertageseinrichtung Büttenberg, Hembecker Talstr. 110, 58256 Ennepetal, ab 15.12.2025, eine*n Erzie-
her*in als Fachkraft in Vollzeit 39,0 Std/Woche im Rahmen der Öffnungszeiten der Einrichtung.
</p>
<p>Ihre Aufgaben:
</p>
<p>Bildungsbegleitung, Förderung und Betreuung von Kindern
Planung und Durchführung der didaktischen-methodischen Arbeit
Sicherstellung des Tagesablaufes sowie von Veranstaltungen
Fähigkeit zur Brgleitung einer Kindergruppe
duchführung von Beobachtungen und Erstellung von Entwicklungsberichten
hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten
</p>
<p>Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beinträchtigung werden
bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von Män-
nern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.
</p>
<p>Sie bringen mit
</p>
<p>eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzie-
her*in oder vergleichbare Qualifikationen
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitäts-
nachweise
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit
mit Kindern und Eltern
</p>
<p>Wir bieten Ihnen
</p>
<p>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz
in einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
30 Tage Urlaub bei 5 Arbeitstagen
</p>
<p>Ihre Vorteile
</p>
<p> [ Betriebliche Altersvorsorge ]   [ Fahrradleasing ]   [ Gesundheitsmaßnahmen ]   [ Jahressonderzahlung ]   [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]</p>


<p>Eckdaten
</p>
<p>Nummer: 160105
Erstelldatum: 03.12.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AWO Büttenberg , Hembecker Talstr. 110, 58256 Ennepetal
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: ab 15.12.2025
Festanstellung , befristet bis unbefristet
Vollzeit
</p>
<p>Ansprechpartner*in
</p>
<p>AWO EN
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg  
</p>
<p>Telefon: 02332/7004-22
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> </p>

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

Fachkraft (m*w*d) Kita Büttenberg

<p>Erzieher*in (m/w/d)
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)
Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 287/2025 Bewerbungsschluss: 15.12.2025 
</p>
<p>Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im
Gesundheits- und Sozialbereich vor.
</p>
<p>Stellenbeschreibung
</p>
<p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Kindertageseinrichtung Kreisstr., Kreisstr. 30, 58453 Witten, ab 01.01.2026, ein*e Erzieher*in als Fachkraft in
Teilzeit 32,0 Std/Woche
</p>
<p>Ihre Aufgaben:
</p>
<p>Bildungsbegleitung, Förderung und Betreuung von Kindern
Planung und Durchführung der didaktischen-methodischen Arbeit
Sicherstellung des Tagesablaufes sowie von Veranstaltungen
Fähigkeit zur Brgleitung einer Kindergruppe
duchführung von Beobachtungen und Erstellung von Entwicklungsberichten
hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten
</p>
<p>Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von
Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.
</p>
<p>Sie bringen mit
</p>
<p>eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzie-
her*in oder vergleichbare Qualifikationen
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitäts-
nachweise
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit
mit Kindern und Eltern
</p>
<p>Wir bieten Ihnen
</p>
<p>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz
in einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
30 Tage Urlaub bei 5 Arbeitstagen
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</p>
<p>Ihre Vorteile
</p>
<p> [ Betriebliche Altersvorsorge ]   [ Fahrradleasing ]   [ Gesundheitsmaßnahmen ]   [ Jahressonderzahlung ]   [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]</p>


<p>Eckdaten
</p>
<p>Nummer: 160113
Erstelldatum: 03.12.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AWO Kreisstr. , Kreisstr. 30, 58453 Witten
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: 01.01.2026
Festanstellung , befristet bis unbefristet
Teilzeit - flexibel
</p>
<p>Ansprechpartner*in
</p>
<p>AWO EN
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg  
</p>
<p>Telefon: 02332/7004-22
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> </p>

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

Fachkraft (m*w*d) Kita Kreisstraße

<p>Erzieher*in (m/w/d)
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)
Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 288/2025 Bewerbungsschluss: 15.12.2025 
</p>
<p>Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im
Gesundheits- und Sozialbereich vor.
</p>
<p>Stellenbeschreibung
</p>
<p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Kindertageseinrichtung Neddenbur, Neddenburweg 13, 58455 Witten, ab sofort, ein*e Erzieher*in als Fach-
kraft in Teilzeit 20,0 Std/Woche
</p>
<p>Ihre Aufgaben:
</p>
<p>Bildungsbegleitung, Förderung und Betreuung von Kindern
Planung und Durchführung der didaktischen-methodischen Arbeit
Sicherstellung des Tagesablaufes sowie von Veranstaltungen
Fähigkeit zur Brgleitung einer Kindergruppe
duchführung von Beobachtungen und Erstellung von Entwicklungsberichten
hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten
</p>
<p>Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von
Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.
</p>
<p>Sie bringen mit
</p>
<p>eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzie-
her*in oder vergleichbare Qualifikationen
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungs-
bewusstsein
strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbe-
lehrung sowie Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitäts-
nachweise
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit
mit Kindern und Eltern
</p>
<p>Wir bieten Ihnen
</p>
<p>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz
in einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
30 Tage Urlaub bei 5 Arbeitstagen
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</p>
<p>Ihre Vorteile
</p>
<p> [ Betriebliche Altersvorsorge ]   [ Fahrradleasing ]   [ Gesundheitsmaßnahmen ]   [ Jahressonderzahlung ]   [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]</p>


<p>Eckdaten
</p>
<p>Nummer: 160179
Erstelldatum: 03.12.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AWO Neddenbur , Neddenburweg 13, 58455 Witten
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: ab sofort
Festanstellung , befristet bis unbefristet
Teilzeit - flexibel
</p>
<p>Ansprechpartner*in
</p>
<p>AWO EN
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg  
</p>
<p>Telefon: 02332/7004-22
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> </p>

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

Fachkraft (m*w*d) Kita Neddenbur

<p>Fachberater*in für Kindertageseinrichtungen (m/w/d)
Ausschreibungs-Nr. 289/2025                       Bewerbungsschluss: 19.12.2025
Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im
Gesundheits- und Sozialbereich vor.
</p>
<p>Stellenbeschreibung
</p>
<p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab 01.01.2026 eine*n Fachberater*in Kindertageseinrichtung (Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in oder mit gleich-
wertiger Qualifikation) in Teilzeit mit 25 Stunden/Woche
</p>
<p>Ihre Aufgaben:
</p>
<p>Qualitätsentwicklung und -sicherung der Bildung und Betreuung im Elementarbereich 
nachhaltige Unterstützung und Beratung der pädagogischen Fachkräfte und der pädagogischen Teams
Kooperation und Zusammenarbeit in örtlichen und überörtlichen Netzwerken
</p>
<p>Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen
hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung wer-
den bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von
Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.
</p>
<p>Sie bringen mit
</p>
<p>ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der sozialen Ar-
beit oder mit gleichwertiger Qualifikationen
umfassende Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Grundlagen
ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompe-
tenz 
Selbstorganisation und eigenverantwortliche Planungskompetenz 
erweitertes Führungszeugnis
positive Haltung zu den AWO Leitsätzen
</p>
<p>Wir bieten Ihnen
</p>
<p>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in
einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzah-
lung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Alters-
vorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</p>
<p>Ihre Vorteile
</p>
<p> [ Betriebliche Altersvorsorge ]   [ Jahressonderzahlung ]   [ Mitarbeiter*innen-Rabatte ]
</p>
<p>Eckdaten
</p>
<p>Nummer: 160393
Erstelldatum: 05.12.2025
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Einrichtung:
AWO Geschäftsstelle , Neustr. 10, 58285 Gevelsberg
Region: Nordrhein-Westfalen / Ennepe-Ruhr-Kreis
Zum / ab: 01.01.2026
Festanstellung
Teilzeit - flexibel
</p>
<p>Ansprechpartner*in
</p>
<p>AWO Geschäftsstelle
Heike Wallis-van der Heide
Neustr. 10
58285 Gevelsberg  
</p>
<p>Telefon: 02332 7004-22
E-Mail: <a href="mailto:kita@awo-en.de" target="_blank">kita@awo-en.de</a>
Internet: <a href="http://www.awo-en.de" target="_blank">www.awo-en.de</a> </p>

<a href="https://www.awo-en.de" target="_blank">https://www.awo-en.de</a>

Fachberatung (m*w*d) Kita

<h2>STELLENAUSSCHREIBUNG</h2><p>Pro Jugend e.V.&nbsp; ist Träger von vier mehrgruppigen Kindertageseinrichtungen mit insgesamt 15 Gruppen. In unseren Einrichtungen arbeiten wir nach dem situationsorientierten Ansatz.&nbsp; Sprach- und Bewegungsförderung, Inklusion, Partizipation und geschlechtsbewusste Arbeit sind inhaltliche Schwerpunkte unserer Einrichtungen. Neben der individuellen Förderung und Bildung sind die Umsetzung der Kinderrechte sowie der Schutz von Kindern in unseren Kindertageseinrichtungen zentrale Aufgaben. Unsere pädagogische Arbeit basiert auf einer kindzentrierten, bedürfnisorientierten, partizipativen und inklusiven Haltung.</p><p>Der Verein Pro Jugend e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kindertageseinrichtung „Steinstraße“ eine</p><h2>Sozialpädagogische Fachkraft [als Krankheitsvertretung; 30 Stunden]</h2><p>In der fünfgruppigen Kindertageseinrichtung „Steinstraße“ werden Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut. Die Öffnungszeit ist durchgehend von 7:00 Uhr bis 16:00 Uhr. Die Kindertageseinrichtung „Steinstraße“ arbeitet inklusiv. Kinder mit erhöhtem Förderbedarf werden in jeder Kitagruppe aufgenommen. In zwei Gruppen, wird zur Umsetzung des inklusiven Gedankens als besonderes strukturgebendes Merkmal eine verringerte Gruppenstärke vorgesehen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Mitarbeit in den fünf pädagogischen Gruppen in der Einrichtung</li><li>Umsetzung des pädagogisch-inklusiven Bildungsauftrages nach dem Kinderbildungsgesetz (KiBiz)</li><li>Beobachtung und Entwicklungsdokumentation</li><li>Erstellung von ressourcenorientierten Förder- und Teilhabeplänen nach ICF</li><li>Elterngespräche</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit im Team</li><li>Empathischer Umgang mit den Kindern</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung, Umsetzung und Sicherstellung des Einrichtungskonzeptes</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (bis spätestens zum Einstellungsdatum) zur/zum staatlich anerkannten<ul><li>Heilpädagogin/Heilpädagoge</li><li>Erzieherin/Erzieher</li><li>Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger</li><li>oder eine vergleichbare sozialpädagogische Ausbildung gemäß Personalverordnung NRW (Verordnung zu den Grundsätzen über die Qualifikation und den Personalschlüssel)</li></ul></li><li>Fundiertes Fachwissen und die Fähigkeit zur Umsetzung des Fachwissens in der pädagogischen Arbeit mit Kindern</li><li>eine positive Haltung zum partizipativen Ansatz</li><li>eine positive Haltung zu Inklusion</li><li>Flexibilität und Engagement</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>ein befristetes Arbeitsverhältnis</li><li>eine Teilzeitstelle (30 Stunden)</li><li>Entgeltgruppe 8a TVöD SuE</li><li>Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung als Einmalzahlung im November</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>bis zu zwei Regenerationstage</li><li>teamorientiertes Arbeiten</li><li>gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Wertschätzung für geleistete Arbeit</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li></ul><p>Eine Anschlussbeschäftigung in der Kita oder einer Kita des Vereins Pro Jugend e.V. wird angestrebt.</p><h2>Interesse?</h2><p>Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum&nbsp;<strong>18.12.2025</strong>&nbsp;über das Bewerbungsportal und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.</p><p>Für Nachfragen und weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Lasinski unter der Telefonnummer 02855/15913 oder Frau Cox als Fachberatung 02855/80-572 gerne zur Verfügung.</p>

Stadtverwaltung Voerde

Sozialpädagogische Fachkraft und andere Stellen....

<p>Pro Jugend e.V.&nbsp; ist Träger von vier mehrgruppigen Kindertageseinrichtungen mit insgesamt 15 Gruppen. In unseren Einrichtungen arbeiten wir nach dem situationsorientierten Ansatz.&nbsp; Sprach- und Bewegungsförderung, Inklusion, Partizipation und geschlechtsbewusste Arbeit sind inhaltliche Schwerpunkte unserer Einrichtungen. Neben der individuellen Förderung und Bildung sind die Umsetzung der Kinderrechte sowie der Schutz von Kindern in unseren Kindertageseinrichtungen zentrale Aufgaben. Unsere pädagogische Arbeit basiert auf einer kindzentrierten, bedürfnisorientierten, partizipativen und inklusiven Haltung.</p><p>Der Verein Pro Jugend e.V. sucht ab sofort für die Kindertageseinrichtung „Steinstraße“ eine</p><h2>Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) 24,0 Stunden</h2><p>In der fünfgruppigen Kindertageseinrichtung „Steinstraße“ werden Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut. Die Öffnungszeit ist durchgehend von 7:00 Uhr bis 16:00 Uhr. Die Kindertageseinrichtung „Steinstraße“ arbeitet verstärkt inklusiv. Kinder mit erhöhtem Förderbedarf werden in jeder Kitagruppe aufgenommen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Mitarbeit in einer der fünf pädagogischen Gruppen in der Einrichtung</li><li>Umsetzung des pädagogisch-inklusiven Bildungsauftrages nach dem Kinderbildungsgesetz (KiBiz)</li><li>Beobachtung und Entwicklungsdokumentation</li><li>Erstellung von ressourcenorientierten Förder- und Teilhabeplänen nach ICF</li><li>Elterngespräche</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit im Team</li><li>Empathischer Umgang mit den Kindern</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung, Umsetzung und Sicherstellung des Einrichtungskonzeptes</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (bis spätestens zum Einstellungsdatum) zur/zum staatlich anerkannten<ul><li>Heilpädagogin/Heilpädagoge</li><li>Erzieherin/Erzieher</li><li>Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger</li><li>oder eine vergleichbare sozialpädagogische Ausbildung gemäß Personalverordnung NRW (Verordnung zu den Grundsätzen über die Qualifikation und den Personalschlüssel)</li></ul></li><li>Fundiertes Fachwissen und die Fähigkeit zur Umsetzung des Fachwissens in der pädagogischen Arbeit mit Kindern</li><li>eine positive Haltung zum partizipativen Ansatz</li><li>eine positive Haltung zu Inklusion</li><li>Flexibilität und Engagement</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>eine Teilzeitstelle (24 Stunden)</li><li>Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE</li><li>Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung als Einmalzahlung im November</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen</li><li>Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>bis zu zwei Regenerationstage</li><li>teamorientiertes Arbeiten</li><li>gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Wertschätzung für geleistete Arbeit</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li></ul><h2>Interesse?</h2><p>Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 07.08.2025 über das Bewerbungsportal und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.<br>Für Nachfragen und weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Lasinski unter der Telefonnummer 02855/15913 oder Frau Cox als Fachberatung 02855/80-572 gerne zur Verfügung.</p><p><a href="https://www.voerde.de/stellenausschreibungen" target="_blank">Zurück zur Übersicht</a> <a href="https://karriere.voerde.de/de/jobposting/01be2098d87051894c4e004304774b133ef6a4530/apply" target="_blank">Online-Bewerbung</a></p>

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) 24,0 Stundenfür die Kita "Steinstr."

<p>Die Stadt Voerde ist Träger von zwei mehrgruppigen Kindertageseinrichtungen mit insgesamt 7 Gruppen. In unseren Einrichtungen arbeiten wir nach dem situationsorientierten Ansatz. Sprach- und Bewegungsförderung, Inklusion, Partizipation und geschlechtsbewusste Arbeit sind inhaltliche Schwerpunkte unserer Einrichtungen. Neben der individuellen Förderung und Bildung sind die Umsetzung der Kinderrechte sowie der Schutz von Kindern in unseren Kindertageseinrichtungen zentrale Aufgaben. Unsere pädagogische Arbeit basiert auf einer kindzentrierten, bedürfnisorientierten, partizipativen und inklusiven Haltung. Die Stadt Voerde (Niederrhein) - ca. 36.000 Einwohner – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kindertageseinrichtung „Christian Morgenstern“ eine</p><h2>Sozialpädagogische und plusKITA Fachkraft</h2><p>In der viergruppigen Kindertageseinrichtung „Christian Morgenstern“ werden Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut. Die Öffnungszeit ist durchgehend von 07:00 Uhr bis 16:30 Uhr.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p><i>Die plusKITA Fachkraft ist ein Bindeglied zwischen Kindern, Eltern und dem pädagogischen Team. Als plusKITA Fachkraft obliegt Ihnen eine bedarfs- und bedürfnisorientierte Eltern und Teamarbeit.</i></p><ul><li>Umsetzung des gesetzlichen Auftrags für plusKITAs im Zusammenwirken mit der Einrichtungsleitung</li><li>Auseinandersetzung mit Sprach- und Bildungsprozessen sowie Bildungsbarrieren, mit dem Ziel von Bildungschancen im spezifischen Sozialraum</li><li>Beratung, Begleitung und Unterstützung des Kita-Teams zu den Themenschwerpunkten alltagsintegrierte Sprachbildung, Kultursensibilität sowie inklusive Pädagogik</li><li>Individuelle Bildungs- und Förderangebote zur gezielten Unterstützung der sprachlichen Bildung zu entwickeln und diese alltagsintegriert durchzuführen</li><li>Teamschulungen zu spezifischen Inhalten von Sprachentwicklung/Spracherwerb sowie Sprachförderung und gemeinsame Reflexion diesbezüglicher Prozesse in der Einrichtung</li><li>Förderung der Erziehungspartnerschaft und Teilhabe alle Kinder und Familien am Kita-Alltag zur Stärkung der Bildungschancen</li><li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie Erarbeitung spezifischer Inhalte aus Fachliteratur</li></ul><p><i>Darüber hinaus haben Sie als sozialpädagogische Fachkraft in der Einrichtung folgende Aufgaben:</i></p><ul><li>Mitarbeit in einer der vier pädagogischen Gruppen in der Einrichtung</li><li>Umsetzung des pädagogisch-inklusiven Bildungsauftrages nach dem Kinderbildungsgesetz (KiBiz)</li><li>Beobachtung und Entwicklungsdokumentation</li><li>Erstellung von ressourcenorientierten Förder- und Teilhabeplänen nach ICF</li><li>Elterngespräche</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit im Team</li><li>Empathischer Umgang mit den Kindern</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung, Umsetzung und Sicherstellung des Einrichtungskonzeptes</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (bis spätestens zum Einstellungsdatum) zur/zum staatlich anerkannten<ul><li>Erzieherin/Erzieher</li><li>Heilpädagogin/Heilpädagoge</li><li>Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger</li><li>oder eine vergleichbare sozialpädagogische Ausbildung gemäß Personalverordnung NRW (Verordnung zu den Grundsätzen über die Qualifikation und den Personalschlüssel)</li></ul></li></ul><p>Einstellung erst nach entsprechender Qualifikation möglich.</p><ul><li>Fundiertes Fachwissen und die Fähigkeit zur Umsetzung des Fachwissens in der pädagogischen Arbeit mit Kindern</li><li>eine positive Haltung zum partizipativen Ansatz</li><li>eine positive Haltung zu Inklusion</li><li>Flexibilität und Engagement</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>ein befristetes Arbeitsverhältnis bis 31.07.2026</li><li>eine Teilzeitstelle (insgesamt 30 Stunden: 19,5 Fachkraftstunden plusKITA und 10,5 Fachkraftstunden Aufstockung gem. KiBiz); Jobsharing möglich</li><li>Entgeltgruppe 8a TVöD SuE</li><li>Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung als Einmalzahlung im November</li><li>Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>bis zu zwei Regenerationstage</li><li>teamorientiertes Arbeiten</li><li>gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Wertschätzung für geleistete Arbeit</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li></ul><p>Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt daher Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität.</p><p>Eine Weiterbeschäftigung wird seitens der Stadt Voerde angestrebt.</p><h2>Interesse?</h2><p>Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum&nbsp;<strong>28.12.2025</strong>&nbsp;über das Bewerbungsportal und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.</p><p>Für Nachfragen und weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Borutta-Gerke unter der Telefonnummer 02855/7987 oder Frau Cox als Fachberatung 02855/80-572 gerne zur Verfügung.</p>

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) 30,0 Std. 

<h4>Vertrauen geben. Nähe spüren. Sicherheit erfahren.</h4>





Zufriedene Mitarbeitende, ein attraktives Gehalt und gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit: Das alles finden Sie im kbo-Kinderzentrum München!

Seit mehr als 50 Jahren ist das kbo-Kinderzentrum München Vorreiter in der Sozialpädiatrie und bietet mit rund 300 Mitarbeitern deutschlandweit das breiteste Behandlungsspektrum sowohl in Bezug auf Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten als auch hinsichtlich Spezialsprechstunden. In der Fachklinik für Sozialpädiatrie und dem Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) arbeiten Teams (m/w/d) von Ärzten, Psychologen, Mitarbeitenden im Pflege- und Erziehungsdienst sowie Therapeuten und Sozialpädagogen interdisziplinär zusammen.

<strong>Wir suchen</strong>

<strong>Logopäde (w/m/d)</strong>

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

<strong>Arbeitszeit:&nbsp;</strong>Vollzeit (zzt. 38,5 Stunden/Woche)
<strong>Bewertung:&nbsp;</strong>EG 9b TVöD-K/VKA
<strong>Befristung:&nbsp;</strong>Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
<strong>Bewerbungsfrist:</strong>&nbsp;31.03.2026













<h4>Ihre Aufgaben</h4>




<ul>
 	<li>Logopädische Diagnostik von Sprach- und Sprechstörungen, orofazialen und myofunktionellen Störungen, Stimm- und Redeflussstörungen, Rhinophonien</li>
 	<li>Hilfsmittelerprobungen im Sinne der Unterstützten Kommunikation mit Elternanleitung sowie Elternberatung bei bereits erfolgter Versorgung mit alternativen Kommunikationsmitteln</li>
 	<li>Therapie bei Kommunikationsstörungen mithilfe der Unterstützten Kommunikation</li>
 	<li>Artikulationstherapie nach VEDiT®</li>
 	<li>Diagnostik und Elternbegleitung bei Kindern mit einem Cochleaimplantat und Kindern mit auditiven Verarbeitungs- und Wahrnehmungsstörungen</li>
 	<li>Verfassen ausführlicher logopädischer Berichte, Verwaltungsaufgaben sowie Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen</li>
</ul>












<h4>Ihr Profil</h4>




<ul>
 	<li>Abgeschlossene Berufsausbildung / abgeschlossenes Studium als Logopädin /&nbsp;Sprachtherapeut (w/m/d)</li>
 	<li>Berufserfahrung als Logopäde / Sprachtherapeutin (m/w/d) wünschenswert</li>
 	<li>Umfassende Erfahrung hinsichtlich Unterstützter Kommunikation</li>
 	<li>Freude an diagnostischen Abklärungen und am Verfassen von Berichten</li>
 	<li>Hohes Engagement beim Lernen neuer Therapie- und Diagnostikinhalte</li>
 	<li>Interesse an der Arbeit mit herausfordernden Störungsbildern</li>
 	<li>Fähigkeit zur Eingliederung in das Team und zur Selbstreflexion</li>
 	<li>Empathievermögen</li>
</ul>












<h4>Unser Angebot</h4>




<ul>
 	<li>Flache Hierarchien im einem dynamischen Team aus mehr als 20 Kollegen/-innen</li>
 	<li>Intensive Einarbeitung und individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
 	<li>Transparente Gehaltsfindung im Rahmen des öffentlichen Dienstes und Teilnahme an tariflichen Entgelterhöhungen</li>
 	<li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVÖD</li>
 	<li>30 Urlaubstage pro Jahr und garantierte 5 Fortbildungstage</li>
 	<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office-Möglichkeiten</li>
 	<li>Reservierter Kinderbetreuungsplatz bei denk-mit.de sowie Zuschuss zur regionalen Oster- und Sommerferienbetreuung</li>
 	<li>Aktive Gesundheitsförderung durch Firmenmitgliedschaft bei qualitrain.net und Zuschuss für gesundes Essen</li>
 	<li>Dienstrad-Leasing</li>
 	<li>Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge</li>
 	<li>Vergünstigtes IsarCard-Ticket, gute Erreichbarkeit mit U-Bahn/Bus sowie PKW (kostenlose Mitarbeiterparkplätze vorhanden)</li>
</ul>












<h4>Kontakt:</h4>





<strong>Martina Harmening</strong>

Leitung Therapien
Telefon: 089 71009-1600

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Wir beachten beim Auswahlverfahren das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Bei Eingang einer für das kbo-Kinderzentrum München gGmbH passenden Bewerbung behalten wir uns vor, die Stelle bereits vor Ende der Bewerbungsfrist zu besetzen und die Stellenausschreibung zu schließen.

kbo-Kinderzentrum München gemeinnützige GmbH . Heiglhofstr. 69 . 81377 München

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