76 Stellenangebote für Projektmanager (m/w/d) in Nordrhein-Westfalen

Projektmanager (m/w/d) für das Thema Nachhaltigkeit
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Bochum

Die Friedrich PICARD GmbH & Co. KG ist ein Bochumer Familienunternehmen in der 3. Generation. Aus Bochum beliefern wir exklusiv den Fachhandel für Wälzlager und Lineartechnik weltweit – und das seit über 100 Jahren. Unser über 250-köpfiges Team vereint Kolleginnen und Kollegen aus 36 Nationen. Unsere Mission: Wir ermöglichen freien und sicheren Zugang zu Premium-Marken. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Firmensitz in Bochum einen Projektmanager (m/w/d) für das Thema Nachhaltigkeit Aufgabenbereiche Entwicklung, Aufbau und Weiterentwicklung von unternehmensbezogenen Nachhaltigkeitsprozessen Einführung eine Umweltmanagementsystems (ISO 14001) und Energiemanagementsystems (ISO 50001) mit Unterstützung eines externen Dienstleisters Einführung eines Datenmanagements im Bereich der ESG-Kennzahlen als Vorbereitung auf eine künftige Nachhaltigkeitsberichtserstattung und auf ein Umweltmanagement(-system) Anlaufstelle für Fragen rund um die Themenfelder Umwelt, Energie, Nachhaltigkeit und Umweltrecht Koordination und Abstimmung mit den relevanten Unternehmensabteilungen und Teams Ihr Profil erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Projektmanagement- und/oder Nachhaltigkeitsbezug Praxiserfahrung im Projektmanagement erforderlich Bereitschaft, sich in das Thema Nachhaltigkeit und insbesondere in neue gesetzliche Anforderungen einzuarbeiten hohe Affinität und Eigenmotivation für das Thema Managementsysteme selbständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Flexibilität Warum PICARD? Arbeiten in einem internationalen Unternehmen mit Willkommenskultur Gestaltungsfreiheit genießen & durch flache Hierarchien eigenverantwortlich mitwirken flexible Arbeitszeitgestaltung, bei modernster Büro- und IT-Ausstattung & im Homeoffice familienfreundliche 38,5-Stunden-Woche mit 30 Urlaubstagen strukturiertes Onboarding mit festen Ansprechpartnern vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten & regelmäßige Weiterbildungen regelmäßige Mitarbeiterevents & wertschätzendes Miteinander firmeneigenes Restaurant mit Speisen in Bio-Qualität umfangreiches Gesundheitsmanagement mit Ergonomie Beratung Sport- und Präventionsangebote bei OASE Health Sports Club, FitX & Gymondo arbeitgeberfinanziertes Personal Training, eigenes Fitnessstudio mit Duschmöglichkeiten Sie wollen ein Teil von PICARD werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich direkt online: Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal. Bewerbungen, die per Mail oder per Post eingehen, können wir aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht berücksichtigen. Friedrich PICARD GmbH & Co. KG Sarah Psczolla bewerbung@picard.de Dietrich-Benking-Straße 78 44805 Bochum Germany WWW.PICARD.DE

Senior Projektmanager (m/w/d) Modernisierungsprogramm Werkstatt und Betrieb - (Ingenieur, Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftsinformatiker) - Verkehrsbetriebe
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Düsseldorf

Einleitung: Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft. Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit eine*n Senior Projektmanager (m/w/d) Modernisierungsprogramm Werkstatt und Betrieb - (Ingenieur, Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftsinformatiker) – Verkehrsbetriebe Senior Projektmanager (m/w/d) Modernisierungsprogramm Werkstatt und Betrieb - (Ingenieur, Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftsinformatiker) – VerkehrsbetriebeZu Ihrem Aufgabengebiet gehören Leitung unternehmensweiter technischer Modernisierungsprogramme aus Projekten und Initiativen, sowie Übernahme vereinzelter Projektleitungen Bedürfnisse ermitteln und Ziele des Unternehmens und der Bereiche formulieren. Entwicklung einer in sich konsistenten übergreifenden Programmstrategie Planung einzelner Projekte, die zum Erreichen der formulierten Ziele notwendig sind und deren Zusammenfassung zu einem übergeordneten Programm Strategien, Richtlinien und Standards zur Modernisierung formulieren Budget- und Terminpläne erstellen sowie Risikomanagement für die das gesamte Programm und Einhaltung derer sicherstellen Einweisung von Kollegen und Vorgesetzten in das Programm und Unterstützung bei Aufgaben- und Terminabsprachen Programm implementieren und koordinieren Sicherstellen der Ziele in Zeit, Budget und Qualität Dokumentation, Auswertung und ggfs. Anpassung der Maßnahmen Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation fördern, durch beobachten der neuesten digitalen Trends und Technologien und Möglichkeiten für ihre Anwendung im Unternehmen erkunden Das wünschen wir uns Studienabschluss (Master/Bachelor) im Bereich Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsinformatik, bspw. Verkehrsingenieurwesen, Elektrische Verkehrssysteme, Wirtschaftsinformatik & Digitale Transformation oder technische Betriebswirtschaft (oder vergleichbar) Alternativ Hochschulabschluss im genannten Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung im Projektmanagement oder Programmleitung Erfahrung im Programmmanagement und der Leitung von Modernisierungs- und Digitalisierungsprogrammen, idealerweise im technischen Umfeld von ÖPNV Unternehmen Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte, Kenntnis eine Projektmanagementframeworks: PMI, PMBOK, idealerweise PRINCE2 Kenntnisse agiler Projektmethoden Verständnis für digitale Technologien und deren Anwendung in der Betriebsumgebung einer Werkstatt Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office und digitalen PM-Tools Bereitschaft zur Weiterentwicklung setzen wir voraus Hohes Maß an Eigenständigkeit und -verantwortung, sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Ganzheitliche Denkweise und ergebnisorientierte Arbeitsweise Motivation, Gestaltungswille und Innovationsfreude Organisationstalent, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. Das bieten wir Unbefristeter Arbeitsvertrag Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie Anspruch auf Betriebsrente Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden Tariflicher Urlaub von 30 Tagen FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr Fühlen Sie sich angesprochen? Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter www.rheinbahn.de/karriere. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. Ansprechpartnerin: Linda Seeger-Kinze bewerbung@rheinbahn.de

Projektmanager Quartiers- und Wärmelösungen (m/w/d)
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Siegburg

Wir gestalten EnergieZukunft – und innovative Branchensoftware Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG. 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der „nur“ dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließt. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland und sind einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“. Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams alsProjektmanager Quartiers- und Wärmelösungen (m/w/d) an unserem Standort in SiegburgHier zählt deine Energie Gestalte bei uns die neue Energiewelt mit! Innerhalb unserer Abteilung „Geschäftsentwicklung Energiedienstleistungen“ befassen wir uns mit Themen rund um moderne Energielösungen und der erneuerbaren Energien. Dabei entwickeln wir u. a. neue Wege im Wärme-, Erzeugungs- und Mobilitätsmarkt, in dem wir konkrete Projekte bei unseren Kunden im B2B- und B2C-Bereich, sowie im kommunalen Umfeld umsetzen.Das erwartet dich Projektverantwortlich für die Umsetzung von Quarties- und Wärmelösungen unserer Kunden im Zuge der Sektor-Kupplung (Wärme, Photovoltaik und Elektromobilität). Prüfung der Planungen hinsichtlich der technischen Machbarkeit. Kalkulation von Angeboten für die operative Umsetzung. Koordination, Steuerung sowie Nachkalkulationen der Projekte. Kontinuierliche Verbesserung unserer Standards und Anpassung bei veränderten rechtlichen und energiewirtschaftlichen Rahmenbedingungen. Akquise von neuen Projekten durch die Nutzung des Netzwerkes. Auf dieser Basis entwickelst du dich weiter Abgeschlossener Techniker oder abgeschlossenes Studium u.a. der Ingenieurswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation. Erfahrungen im Projektmanagement im Bereich der Energiedienstleistungen (Wärme, Photovoltaik oder Elektromobilität). Proaktiver Teamplayer (m/w/d) mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsstärke. Organisationstalent mit strukturierter Arbeitsweise und der Fähigkeit sich flexibel auf neue Situationen einzustellen. Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen. Vertrauensarbeitszeit Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen. Mobiles Arbeiten Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro. Urlaub Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen. Entwicklungsmöglichkeiten Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen. Zuschüsse Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken. Fitnessangebote Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren. Familienangebote Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien. Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag! Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei: Lisa Bolsmann, 0221-93731-105.rhenag Rheinische Energie AG Personalmanagement Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln bewerbungen@rhenag.de Wir freuen uns auf dich! Alles über uns findest du hier: www.rhenag.de/karriere

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Projektmanager*in (m/w/d) im Aufgabenbereich Energie & Klima Vollzeit / Teilzeit
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Köln

Projektmanager*in (m/w/d) im Aufgabenbereich Energie & Klima Vollzeit / Teilzeit Die Region Köln/Bonn steht vor der Herausforderung die Transformation von Raum, Infrastruktur und Wirtschaft in den kommenden Jahren nachhaltig zu gestalten. Energie- und Ressourcenwende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung, die Mobilitätswende, die Digitalisierung u.a.m. führen zu tiefgreifenden Umbauaufgaben, denen es mit zukunftsweisenden Konzepten und Projekten zu begegnen gilt. Der Region Köln/Bonn e.V. (www.region-koeln-bonn.de) ist als Regionalmanagement für die Region Köln/Bonn Konzept und Strategieentwickler, Initiator und Moderator von Kooperationen und Projekten, Vernetzer von Akteuren*innen sowie Sprachrohr der Region in Richtung Land NRW und Bund.Ihre Kernaufgaben Initiierung, Qualifizierung und fachliche Begleitung von v.a. kommunalen Projekten in den Bereichen Klimaschutz, Energieinfrastruktur, Klimaanpassung und Ressourcenschutz Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Agglomerationsprogramms der Region Köln/Bonn Konzeption und Umsetzung von Angeboten und Veranstaltungen zum regionalen Erfahrungsaustausch und Wissenstransfer Vernetzung mit relevanten Akteur*innen innerhalb und außerhalb der Region Unsere Anforderungen Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Umweltwissenschaften, Energiewissenschaften, Geografie, Stadtplanung, Raumplanung o.ä. mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen (kommunaler) Klimaschutz, Energiewende, Klimafolgenanpassung und/oder Ressourcenschutz (z.B. in der Land-, Forst- und Wasserwirtschaft) Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit öffentlichen insbesondere kommunalen Gebietskörperschaften Freude an der Begleitung von Projekten sowie an strategischem und konzeptionellem Denken verbunden mit einer zielorientierten und selbständigen Arbeitsweise Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Erfahrungen und Freude an Präsentations- und Moderations- sowie Projektmanagementtätigkeiten Wir bieten Ihnen neben der Übernahme des Job-Tickets und der Möglichkeit eines Job-Rads, eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Diese attraktive Stelle wird in Anlehnung an den TVöD vergütet und kann in Voll- oder Teilzeit erfolgen. Die Anstellung ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Entfristung wird angestrebt.WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!Interessiert? Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen richten Sie bitte bis 12. Mai 2024 per E-Mail (bitte max. 2 PDF-Dateien) an: Region Köln/Bonn e.V. | Rheingasse 11 | 50676 Köln bewerbung@region-koeln-bonn.de. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Anne Roth unter 0221-92547769 oder per E-Mail unter roth@region-koeln-bonn.de gerne zur Verfügung. Der Region Köln/Bonn e.V. fördert die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt. Region Köln/Bonn e.V. Geschäftsstelle Rheingasse 11, 50676 Köln ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN.

Referent / Projektmanager Chefredaktion - Schwerpunkt Kommunikation (m/w/d)
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Osnabrück

Deine offene und kommunikative Art macht es dir leicht, auf Menschen zuzugehen und Beziehungen im Handumdrehen aufzubauen sowie zu pflegen? Du hast großen Spaß an der Erstellung und Entwicklung vielfältiger Kommunikationsmaßnahmen und bist ein Teamplayer? Perfekt. Wir haben den passenden Job für dich - bewirb dich jetzt!Wir Suchen Ab Sofort In VollzeitReferent / Projektmanager Chefredaktion - Schwerpunkt Kommunikation (m/w/d)· Osnabrück · Mobiles Arbeiten möglich · Die Neue Osnabrücker Zeitung steht für die Zukunft im Journalismus auf der Basis einer beeindruckenden Historie. Wir schauen hin, wo andere wegsehen. Wir zeigen Zusammenhänge auf, die kaum einer auf den ersten Blick sieht. Wir erzählen die spannenden Geschichten dort, wo sie unsere User erreichen, auf Bildschirmen aller Art und sogar noch auf Papier. Digital an der Spitze der Bewegung in Deutschland, arbeitet unsere Redaktion für zahlreiche Titel in fünf Bundesländern zwischen der holländischen Grenze und Rostock. So sprechen wir Millionen von Leser:innen an. 365 Tage im Jahr.So bringst du dich ein: Du unterstützt die NOZ-Chefredaktion in der Erarbeitung und Umsetzung von effektiven Strategien für die interne und externe Kommunikation Von der Konzeption bis zur Umsetzung: Du begleitest abteilungsübergreifende Projekte und Themen in kommunikativer Hinsicht ganzheitlich Die Förderung eines positiven Arbeitsumfelds liegt dir am Herzen: Du planst Maßnahmen zur Verbesserung von Team-Wellbeing und positiver Zusammenarbeit Der Kunde und seine Bedürfnisse leiten dein Handeln und stehen immer im Mittelpunkt Das bringst du mit: Idealerweise Berufserfahrung in einer Redaktion oder Kommunikations- bzw. Marketingabteilung Hohes Maß an Selbstständigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Erfahrung in der Begleitung von abteilungsübergreifenden Projekten und Transformationsprozessen sind von Vorteil Empathie und Teamfähigkeit Sehr hohe Digitalaffinität und Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen Das bieten wir dir: Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy & Laptop, 30 Tage Urlaub. Altersvorsorge Sorgenfrei alt werden: Presseversorgung und vermögenswirksame Leistungen. Familie Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder Zuschuss zur Kinderbetreuung. Gesundheit Firmenfitness mit EGYM Wellpass und moderne Arbeitsplätze. Soziales Du bist uns wichtig. Beruflich und persönlich. Und das meinen wir auch so. Vergünstigungen Schnäppchenalarm: JobLunch, JobBike, Zeitungsabo, Corporate Benefits u.v.m. Durstlöscher Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser - bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen. Weiterbildung Lebenslanges Lernen durch internen Wissensaustausch, Trainings & individuelle Angebote. Veranstaltungen Sommerfest, Teamevents, Firmenläufe & Co. – bei uns ist immer was los. Verantwortung Unsere Mediengruppe hat die Zukunft fest im Blick. Werde mit uns Teil dieser verantwortungsvollen Aufgabe!Haben wir dich überzeugt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Neue Osnabrücker Zeitung GmbH & Co. KG Chefredaktion · 0541/310 207 www.noz-mhn.de Ein Unternehmen der

Junior Projektmanager*in im technischen Vertrieb / Innendienst (m/w/d)
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Willich

Junior Projektmanager*in im technischen Vertrieb (m/w/d)ÜBER N&H TECHNOLOGY Seit 2001 stehen wir als mittelständisches Unternehmen für innovative Lösungen im Bereich elektromechanischer Baugruppen und Komponenten. Unsere Spezialisierung liegt in der Entwicklung und Fertigung maßgeschneiderter Bedienelemente (HMI) für verschiedene Anwendungen. Unser umfangreiches Produktportfolio ermöglicht es unseren Kunden, nahezu alle Komponenten aus einer Hand zu beziehen und Ihre Produkte effizient zu realisieren. Als Teil unseres internationalen Teams aus hochqualifizierten Ingenieuren und Spezialisten am Firmenstandort in Willich werden Sie die Möglichkeit haben, Ihre kreativen Ideen und Ihr Fachwissen einzubringen und an der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen mitzuwirken. Bei uns ist jeder Mitarbeiter ein geschätztes Mitglied unserer Gemeinschaft, dessen Ideen, Kreativität und Fachkenntnisse wesentlich zu unserem kontinuierlichen Erfolg beitragen. Unsere Kunden sind renommierte nationale und internationale Unternehmen aus der Automobilbranche, Medizintechnik, Industrieautomation und weiteren Sektoren. Durch unsere Zusammenarbeit mit spezialisierten Zulieferern, vorwiegend im asiatischen Raum, garantieren wir Produkte und Lösungen, die den höchsten Standards entsprechen. Um dem stetigen Wachstum unseres Unternehmens gerecht zu werden, suchen wir ab sofort in Vollzeit einen/eineJunior Projektmanager*in im technischen Vertrieb / Innendienst (m/w/d)IHRE AUFGABEN Als Junior Projektmanager/in im Vertrieb übernehmen Sie nach einer gründlichen Einarbeitung eigenverantwortlich die Bearbeitung von Kundenprojekten und fungieren dabei als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, internen Stellen und externen Dienstleistern über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg. Ausführliche technische Kundenberatung in einem vielseitigen Feld erklärungsbedürftiger Produkte. Technische und kommerzielle Begleitung der Kundenanfragen von der Idee bis zur Serienreife Erstellung und Verhandlung von Angeboten Identifizierung von Geschäftspotentialen und Pflegen der langfristigen, qualitativen Kundenbeziehungen Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse, sowie die Teilnahme an Fachmessen IHR PROFIL (Fach-) Hochschulabschluss, bevorzugte Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung Ausgeprägtes technisches Verständnis Erste praktische Erfahrung im technischen Vertrieb von Vorteil Verhandlungssicheres Auftreten und Affinität zum direkten Kundenkontakt Hohes Maß an Eigenverantwortung, sowie eine Selbstständige und systematische Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse für eine sichere Kommunikationen mit Kunden und Lieferanten WIR BIETEN IHNEN ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem motivierten und professionellen Team mit vielseitigen Aufgabenbereichen und flachen Hierarchien Entwicklungsmöglichkeiten und geförderte Weiterbildungen Mitgliedschaft im Fitnessstudio Halle 22 im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung Mitarbeiter-Bonuscard und Corporate Benefits Eine umfangreiche betriebliche Altersvorsorge Teamevents, kostenlose Getränke & Obst 30 Tage Urlaub, Flexible Arbeitszeiten kostenloser Mitarbeiterparkplatz Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch und frühestem Eintrittstermin schicken Sie bitte an: personal@nh-technology.de Ansprechpartner: Herr Patrick Bergs N&H Technology GmbH - Gießerallee 21, 47877 Willich T. +49 (0)2154 - 8125 0 - info@nh-technology.de - www.nh-technology.de

Projektmanager als Bauherrenvertreter (m/w/d)
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Bonn

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Im Geschäftsbereich 7 – Baumanagement des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/ Teilzeit zu besetzen:Projektmanager als Bauherrenvertreter (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.Ihre Aufgaben: Projektleitung und Projektsteuerung bei Krankenhausbauprojekten des Universitätsklinikums Bonn Wahrnehmung der delegierbaren und nicht-delegierbaren Bauherrenaufgaben Eigenverantwortliche kontinuierliche Kosten-, Termin- und Qualitätssteuerung Ausübung eines umfassenden Projektcontrollings zur Einhaltung der Projektziele Führung von beauftragten Planern, Dienstleistern und Unternehmen Abstimmungen mit Nutzern und den betroffenen internen Stellen (z.B. Hygieneinstitut, Arbeitssicherheit, Personalvertretungen) Abstimmungen mit den zuständigen Landesministerien und den kommunalen Behörden Konsequente Orientierung an den Vorgaben des Vorstandes des Universitätsklinikum Bonn Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium (FH oder TH) der Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung Projektleitungs- bzw. Projektsteuerungserfahrung bei Neu-, Umbau- und Sanierungsvorhaben, idealerweise im Krankenhausbau und/oder Laborbau Hohe Zielorientierung und sehr gutes Durchsetzungsvermögen bei der Steuerung von Bauprojekten Erfahrung und Fähigkeit der strukturellen und organisatorischen Maßnahmensteuerung Proaktive Kosten- und Terminsteuerung Profunde Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften des Bauwesens, idealerweise im öffentlichen Bereich Gute EDV Kenntnisse, SAP Kenntnisse wünschenswert Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement und Flexibilität zeichnen Ihre Arbeitsweise aus Wir bieten: Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung Start mit System: strukturierte Einarbeitung Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.Kontakt: Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 01.05.2024 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-3055 an: Michael Körber Geschäftsbereichsleiter Geschäftsbereich 7 - Baumanagement Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn E-Mail: recruiting.GB7@ukbonn.de www.ukbonn.de Folgen Sie uns auf Instagram:

Apotheker als Projektmanager (w/m/d) in der Entwicklung
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Münster

Apotheker als Projektmanager (w/m/d) in der Entwicklung befristet auf 9 Monate für den Standort Münster, Deutschland Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie! Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Münster ist Kompetenzzentrum für Hormone und mikrodosierte Kapseln. Apotheker als Projektmanager (w/m/d) in der Entwicklung befristet auf 9 Monate für den Standort Münster, Deutschland Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie! Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Münster ist Kompetenzzentrum für Hormone und mikrodosierte Kapseln. Ihr Aufgabengebiet Leitung und aktive Teilnahme an Projekten zur Entwicklung von Generika, einschließlich der Betreuung von Kunden während des gesamten Prozesses. Überwachung und Bewertung der Herstellung von Entwicklungschargen, um sicherzustellen, dass sie den Qualitätsstandards und regulatorischen Anforderungen entsprechen. Aktive Begleitung und Bewertung von Validierungschargen, um die Zuverlässigkeit und Genauigkeit der Ergebnisse sicherzustellen. Durchführung von Begleitungen und Bewertungen bei der Validierung analytischer Methoden, um die Genauigkeit und Reproduzierbarkeit der Ergebnisse sicherzustellen. Unterstützung des Teams bei der Bearbeitung von Zulassungsverfahren, einschließlich der Bereitstellung von erforderlichen Dokumenten und Informationen. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Pharmaziestudium oder ein vergleichbarer Abschluss. Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in pharmazeutischer Technologie und Analytik, vorzugsweise mit Schwerpunkt auf Generikaentwicklung und Validierung. Fließende Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift, um effektiv mit internationalen Kunden und Partnern kommunizieren zu können. Gute allgemeine EDV-Kenntnisse, einschließlich der Anwendung von Office-Programmen und möglicherweise spezifischer Software im pharmazeutischen Bereich. Eine Promotion in einem relevanten Fachbereich wird als vorteilhaft angesehen, aber ist nicht zwingend erforderlich. Ihre Motivation Sie suchen neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die wollen Sie kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Sie bevorzugen eine “get-it-done“-Kultur und denken lieber in Lösungen als in Problemen? Worauf warten Sie noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch! Bei Fragen bin ich - Michael Obermeier / Human Resources - gerne für Sie da: Haupt Pharma Münster GmbH • Member of the Aenova Group • Schleebrüggenkamp 15 • 48159 Münster

IT Projektmanager – Digitalisierung (m/w/d)
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Köln

Wir gestalten EnergieZukunft – und innovative Branchensoftware Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG. 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der „nur“ dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließt. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland und sind einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“. Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams alsIT Projektmanager – Digitalisierung (m/w/d) an unserem Standort in KölnHier zählt deine Energie In unserer Rolle als aktive Gestalter des digitalen Wandels innerhalb der rhenag-Gruppe sind wir bestrebt, verlässliche und zukunftsweisende Lösungen bereitzustellen, um unsere Geschäftsziele effektiv zu unterstützen. Wir entwickeln Digitalisierungsstrategien, planen und setzen IT-Projekte um, gewährleisten einen stabilen IT-Betrieb und fördern innovative Lösungen unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit und Sicherheit. Wir unterstützen Fachbereiche von der Planung bis zur Implementierung und bieten moderne Infrastruktur-Services. Denn wo zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließen, braucht es heute nachhaltige und sichere IT-Lösungen – und kluge Köpfe wie dich.Das erwartet dich Projektmanagement: Bei uns leitest du unternehmensweite Digitalisierungs- und IT-Projekte (Einführung neuer Technologien, Automatisierung der Geschäftsprozesse, Systemintegration, etc.) von der Initialisierung bis zur Inbetriebnahme. Projektsteuerung: Deine Verantwortung erstreckt sich über die Projektplanung, einschließlich Budget- und Ressourcenplanung, sowie das Controlling und Change-Management. Die Projektergebnisse präsentierst du regelmäßig dem Management. Anforderungsmanagement: Von der Analyse der fachlichen Anforderungen an das Projekt bis zur Definition der Projektaufträge übernimmst du die Beratung unserer Facheinheiten. Zudem steuerst du die Anbieterauswahl von der Ausschreibung bis zur Freigabe durch den Vorstand. Risikomanagement und Qualitätsstandards: Du identifizierst und bewertest Risiken im Zusammenhang mit der Digitalisierung und setzt gezielt Maßnahmen zur Qualitätssicherung um. Stakeholder-Engagement: Du kommunizierst mit wichtigen Stakeholdern, um deren Bedürfnisse zu verstehen und Feedback in die Prozesse zu integrieren. Auf dieser Basis entwickelst du dich weiter Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fach. Mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position sowie im (agilen) Projektmanagement - vorzugsweise in Projekten zur Digitalisierung. Dein proaktiver und ergebnisorientierter Ansatz prägt deine Herangehensweise bei der Durchführung von Projekten. Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten befähigen dich zur fundierten Datenauswertung und plausiblen Entscheidungsfindung. Networking-Kompetenz: Aktiver Aufbau und Pflege nützlicher Kontakte für deine Projekte sowie souveräner Umgang mit Geschäftspartnern, Kollegen und Mitarbeitern. Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab. Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen. Vertrauensarbeitszeit Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen. Mobiles Arbeiten Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro. Urlaub Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen. Entwicklungsmöglichkeiten Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen. Zuschüsse Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken. Fitnessangebote Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren. Familienangebote Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien. Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag! Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei: Leonie Wetzels, 0221-93731-105.rhenag Rheinische Energie AG Personalmanagement Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln bewerbungen@rhenag.de Wir freuen uns auf dich! Alles über uns findest du hier: www.rhenag.de/karriere

IT-Projektmanager (m/w/d)
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Verl

Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 6.000 Mitarbeitern (September 2023) an mehr als 75Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,515 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2022). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang.IT-Projektmanager (m/w/d)Tätigkeitsbereich Initiieren und Leiten von IT-Projekten, in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Beteiligten Konzeption und Präsentation von Projektvorschlägen zur Harmonisierung und Digitalisierung sowie operative Leitung der Projekte Erarbeitung von Lösungsansätzen für sich ergebende Problemstellungen und damit einhergehend Abstimmung mit den relevanten Entscheidern Mitgestaltung der weltweiten Strategie für Microsoft-basierte Technologien in einem interdisziplinären Team in direkter Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung sowie Projektkommunikation und Austausch mit nationalen und internationalen Fachabteilungen kontinuierliche Evaluierung und Einführung neuer sowie sich ändernder Services oder Features von Microsoft und Tools von anderen Anbietern Anforderungen erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik, eine technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige IT-Projektleitungserfahrung mit Schwerpunkt auf Transformationsprojekte im IT-Umfeld (classic und cloud) fundierte Kenntnisse im Bereich der Microsoft Technologien sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung dieser sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen eine attraktive Vergütung, 30Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: Beckhoff Automation GmbH & Co. KG Personalabteilung Herr Marcel Siepert Hülshorstweg 20 33415 Verl Telefon: +49 5246 963-6976 E-Mail: jobs@beckhoff.de www.beckhoff.com/jobs Online-Bewerbung Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.

Angebots- und Projektmanager (m/w/d) für den Betrieb von Parkobjekten
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Bielefeld

Angebots- und Projektmanager (m/w/d) für den Betrieb von Parkobjekten Ort: Bielefeld Job-ID: 8406Aufgaben Ganzheitliches Projektmanagement zur Integration neuer Parkobjekte in unser Portfolio Standortbewertungen im Hinblick auf Nutzungskonzepte und dazugehörige technische Umsetzung Konzeption und Kalkulation von Betreiberleistungen für Management- und Pachtverträge Sicherstellung von Vorleistungen sowie Vorbereitung und Durchführung der Inbetriebnahme Ansprechpartner (m/w/d) für den Kunden und alle Projektbeteiligten vom ersten Kontakt bis zum Abschluss der Inbetriebnahmephase Profil Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Betriebs- oder Immobilienwirtschaft Alternativ zum Studium: Technikerausbildung oder Quereinsteiger (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung Idealerweise Berufserfahrung, vorzugsweise im Immobilien-, Dienstleistungs- oder Baubereich Ausgeprägtes Verständnis von technischen Abläufen und Prozessen sowie Interesse an der Parkraumbewirtschaftung Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohes Maß an Selbstorganisation Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Spaß am bereichsübergreifenden Arbeiten Mehr als nur ein Arbeitgeber Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur & Benefits | GOLDBECK Vergütung & Prämien Team & Kultur Urlaub & Flexibilität Onboarding & Karriere Familie & Beruf Gesundheit & NachhaltigkeitÜber GOLDBECK GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Als Betreiber von Parkobjekten bieten die GOLDBECK Parking Services alle Leistungen an, um das Parken einfacher, komfortabler und effizienter zu gestalten: Innovative Themen wie E-Mobilität, Kennzeichenerkennung und berührungsloses Zahlen sind für uns heute bereits ein Standard – von der Beratung über den Betrieb bis zur technischen Wartung. Wir sichern Werte und treiben Technologien der Zukunftsmobilität bereits heute voran. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Schlenke. GOLDBECK Parking Services GmbH Ummelner Straße 4–6, 33649 Bielefeld Tel. +49 211 586707 35 www.goldbeck.de/karriere

Projektmanager (m/w/d) Marketing Strategy
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Herborn

Sie brennen für starke Marken und möchten Ihr Marketing-Know-how in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen einbringen? Dann verstärken Sie unser international agierendes Marketing im Rittal Headquarter Herborn.Projektmanager (m/w/d) Marketing StrategyAufgaben Strategische Konzeption und Planung von internationalen Marketingkampagnen Entwicklung und Ableitung von lokalen Marketingstrategien sowie Konzeption, Umsetzung und Monitoring von vertriebsunterstützenden Kampagnen mit den Tochtergesellschaften / Regionen Mitarbeit an Projekten zur Markenführung und Brand Management für die Unternehmensgruppe Internationales Projekt- und Stakeholdermanagement inkl. transparenter Kommunikation Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im B2B-Marketing mit starker internationaler Ausrichtung Sehr gute Projektmanagement-Kenntnisse sowie Affinität für technische Produkte aus dem Investitionsgüterbereich Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in MS 365 Teamplayer mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten, Durchsetzungsstärke und interkulturellem Verständnis Wir bieten Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z.B. Loh Academy) Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen Angebot an leckeren Menüs, Snacks und Getränken Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc. Wir sind Rittal. Schaltschrank- und Systemanbieter und Digitalisierungspartner in der Industrie. Wir beschleunigen die Automatisierung und Digitalisierung und gestalten gemeinsam unsere Zukunft. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen. Weitere Informationen unter www.friedhelm-loh-group.de/karriere oder persönlich durch Laura Becher, Tel.: +49(0)2773 924 3717.

Projektmanager (m/w/d) im Bereich Kunststofftechnik
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Minden

Die Kunststofftechnik Weber GmbH bildet die Muttergesellschaft der Weber-Gruppe, der heute insgesamt 7 Unternehmen und mehrere Produktlinien an Standorten in Deutschland, Polen, den Niederlanden, Frankreich, Großbritannien und Dänemark angehören. In unserer Firmengruppe beschäftigen wir mehr als 500 Mitarbeiter. Seit über 50 Jahren produzieren wir Behälter und Apparate aus thermoplastischen Kunststoffen sowie Anlagen zur Lagerung und Handhabung von wassergefährdenden Medien. Wir suchen kurzfristig zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Minden:Projektmanager (m/w/d) im Bereich Kunststofftechnik Ihre Aufgaben: Planung, Überwachung und Kontrolle des Projektportfolios Kommunikation mit den relevanten Stakeholdern auf verschiedenen Ebenen, um die Projektziele und -fortschritte zu vermitteln Identifizierung von potenziellen Risiken und Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung Entwicklung von Projektmanagement-Standards, -verfahren und -richtlinien, um eine effiziente Projektabwicklung sicherzustellen Ihr persönliches Profil: Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Projektmanagement Berufserfahrung im Projektmanagement vorzugsweise im Industriebereich Kenntnisse in Projektmanagementmethoden, -tools Organisationstalent und Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer interessanten, herausfordernden Tätigkeit, die Raum für individuelle Gestaltung und persönliche Entwicklung lässt. Sie erwartet ein hochmotiviertes, kompetentes und eingespieltes Team von Spezialisten sowie flache Hierarchien. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, vorzugsweise per Mail an: Frau Charline Ahnefeld | bewerbung@weber-kunststofftechnik.de +49 571 95605 - 269 | Kunststofftechnik Weber GmbH | Mitteldamm 65 a | 32429 Minden

Projektmanager Marketing (Schwerpunkt Grafikdesign) (w/m/d)
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Dortmund

Projektmanager Marketing (Schwerpunkt Grafikdesign) (w/m/d) Wilo ist stolz darauf, eines der führenden Unternehmen der Pumpenindustrie und Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wassermanagement und den Industriesektor zu sein. Durch die Entwicklung exzellenter Produkte und Lösungen bewegen wir nicht nur Wasser, sondern auch die Zukunft für Menschen auf der ganzen Welt. Ihre Aufgaben Konzeption und Erstellung individueller, zielgruppengerechter Layouts unter Einhaltung der Corporate Design Vorgaben und in enger Abstimmung mit dem Sales Team Deutschland Gesamte grafische Abwicklung beginnend mit der Gestaltung von Inhaltsseiten bis hin zur Reinzeichnung für Print- und Onlinemedien Bildbearbeitung und Retusche Eigenverantwortliches Projektmanagement In Abstimmung mit der Marketingleitung Deutschland Planen und Konzipieren von Maßnahmen für die Lead Generierung, Zielgruppenentwicklung und Kundenbindung Aufbereitung von Referenz-Projekten Konzeptentwicklung für Kampagnen, Messen oder Vertriebsveranstaltungen, u.a. Webinare Briefen, Koordinieren und Steuern externer Dienstleister, insbesondere Media- und Kreativagenturen Planung, Koordination und Kontrolle des zugeordneten Budgets und Reporting an die Marketingleitung Deutschland Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Grafik-, Medien-, Kommunikationsdesign oder eine gleichwertige Qualifikation (Mehrjährige) Berufserfahrung Erfahrung in der Kreation von Werbemedien für Print- und Onlinemedien sowie die Fähigkeit kanal- und zielgruppenspezifisch zu denken und zu gestalten Kenntnisse im Bereich Foto- und Videografie von Vorteil Hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Motivation Ausgeprägte Kreativität mit ästhetischem Anspruch und ein Gespür für gutes Design Zielgerichtete und eigenständige Arbeitsweise mit dem nötigen Blick für das Detail bei einem hohen Qualitätsanspruch Professioneller Umgang mit der Adobe Creative Suite und sicherer Umgang mit Word, Excel und PowerPoint (Windows-basierter Arbeitsplatz) Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und gute Englischkenntnisse Wilo bietet als Arbeitgeber viele Vorteile Attraktive Vergütung – IG Metall Tarif NRW, Sonder- und Zusatzzahlungen Flexible Arbeitszeitgestaltung – 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten Attraktives Arbeitsumfeld – Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz Weiterentwicklungsmöglichkeiten – Individuelle und fachliche Weiterbildungsmaßnahmen Wertorientierte Kultur – Wertschätzendes Miteinander, gelebte Vielfalt Nachhaltigkeit – E-Ladestationen, Wasserstoffprojekt, erneuerbare Energien, nachhaltige Produkte Gesundheitsmanagement – Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wenn Sie Ihre Bewerbung bei uns einreichen, werden Ihre Daten elektronisch zum Zweck des Bewerbungsprozesses für sechs Monate gespeichert. Bei weiteren Fragen steht Ihnen Nadine Neuhaus gerne zur Verfügung: E-Mail-Adresse nadine.neuhaus@wilo.com. WILO BRINGS THE FUTURE.

Projektmanager (m/w/d) im Bereich Maschinenbau
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Aßlar

BUDERUS Schleiftechnik GmbH Projektmanager (m/w/d) im Bereich Maschinenbau Aßlar Die BUDERUS Schleiftechnik GmbH ist ein international tätiges Maschinenbauunternehmen am Standort Aßlar in Mittelhessen, eingebunden in die DVS TECHNOLOGY GROUP. Im Bereich der Hartfeinbearbeitung rotationssymmetrischer Bauteile gehören wir zu einem der führenden Anbietern von Präzisionsmaschinen für das Innenrund-, Außenrund- und Gewindeschleifen sowie für die Kombination dieser Schleiftechnologien mit Hartdrehbearbeitungen. Unsere Kunden schätzen die Qualität, Flexibilität, Effizienz und Wirtschaftlichkeit unserer Produkte sowie die Professionalität und das umfangreiche Know-how unserer Mitarbeiter. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen und unserer Gruppe finden Sie unter www.buderus-schleiftechnik.de. Zur Verstärkung unseres leistungsstarken Teams suchen wir ab sofortProjektmanager (m/w/d) im Bereich MaschinenbauIhre Aufgaben: Erstellen von Terminplänen Führen, steuern, koordinieren und kontrollieren von Projekten Terminplanung (Softwarevisualisierung) Führen von (internen) Projekten bis zur Vorabnahme Durchführen von internen Vorabnahmen Überwachung des Montagefortschrittes Erstellung von Maßnahme-Plänen inkl. Steuerung und Kontrolle Erstellen und Pflege von Info Boards Mitwirken an den Statusbesprechungen Aktualisierung der Gesamtprojektplanung Baustandskontrolle Erstellung von kurzfristig benötigten Terminplänen um Kunden und internen Ansprechpartnern einen Projekt-/Montagefortschritt aufzuzeigen Führung der Status Besprechungen Erstellung von Statusberichten Beachtung und Verfolgung der Meilensteine Koordinierung von Arbeitsabläufen inkl. Planung der erforderlichen Arbeits- und Betriebsmittel Enge Zusammenarbeit mit den internen Abteilungen Kundenbetreuung, regelmäßiger Informationsaustausch mit den Kunden gemeinsam bzw. in Abstimmung mit den Kollegen aus dem Vertrieb Ihr Profil: Mind. 3-jährige fachspezifische techn. Ausbildung oder Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement Maschinenbau Selbständiger und zielgerichteter Arbeitsstil, sowie hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Gute MS-Office Englisch Wir bieten Ihnen: Haustarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub 35-Std.-Woche VWL JobRad Mitarbeiterparkplätze Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen unsere Zukunft aktiv mitgestalten? Sie sind teamfähig und an einer verantwortlichen Tätigkeit mit der Möglichkeit sich zu entwickeln interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähige Bewerbung inklusive tabellarischen Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins an: BUDERUS Schleiftechnik GmbH Personalabteilung Industriestraße 3 35614 Aßlar bewerbung@buderus-schleiftechnik.de www.buderus-schleiftechnik.de

Projektmanager (all genders) Software-Produktentwicklung
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Herzogenrath

Projektmanager (all genders) Software-Produktentwicklung Fordere bei AIXTRON die Zukunft heraus. Challenge the impossible - are you ready? Bei AIXTRON, dem führenden Anbieter von Depositionsanlagen für die Halbleiterindustrie, schaffen wir nicht nur Technologien – wir gestalten die Zukunft. Seit unserer Gründung im Jahr 1983 zeichnen uns unser Forschergeist und unsere Liebe zum Detail aus. Unsere hochmodernen Anlagen sind das Herzstück vieler High-Tech-Anwendungen, von LED- und Displaytechnologie bis hin zu Energiemanagement, Kommunikation und Vielem mehr. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind dabei unser größtes Kapital. Mit deinem Talent und deiner Leidenschaft für Technologie kannst auch du bald dazu beitragen, die Grenzen des Möglichen zu erweitern. Bei AIXTRON erwarten dich spannende Projekte, interdisziplinäre Teams und die Chance, an der Spitze der technologischen Entwicklung zu stehen.Deine Challenge Begleitung des Produktlebenszyklus: Du steuerst eigenständig den gesamten Lebenszyklus unserer Software. Dabei sind die Themen „Product Care Maintenance“ (PCM) und „Continuous Improvements“ zentral. Verantwortung für Teil- und Vollprojekte: In komplexen Software-Produktentwicklungen übernimmst du die Verantwortung für Projekte unterschiedlicher Größenordnung. Besonders wichtig ist die Durchführung agiler Software-(Teil-)Projekte in enger Zusammenarbeit mit dem Product Owner und anderen Stakeholdern. Teamführung und Risikominimierung: Du motivierst interdisziplinäre Teams, um optimale Lösungen zu finden. Gleichzeitig minimierst du Projektrisiken und stellst die effiziente Umsetzung von Arbeitspaketen und Zielen sicher. Agile Anpassung an übergeordnete Projekte: Du schlägst die Brücke zwischen agilen Software-Projekten und übergeordneten Produktentwicklungsprojekten mit klassischem Projektmanagement Schlüsselkundenbetreuung: Während der Beta-Phase des Produktentwicklungsprozesses betreust du ausgewählte Schlüsselkunden, um eine erfolgreiche Produktvalidierung sicherzustellen. Das bringst du dafür mit Du hast bereits Erfahrung in der (agilen) Softwareentwicklung und in der Leitung von Software-Projekten gesammelt. Deine tiefgreifenden Kenntnisse im Projektmanagement und deine Praxis in der Führung und Motivation interdisziplinärer Projektteams zeichnen dich aus. Zudem beherrschst du die englische Sprache sicher in Wort und Schrift. Wenn du zusätzlich dein Know-how in Problemlösungsmethoden und Risikoanalysen mit abteilungsübergreifendem Systemdenken und der Fähigkeit zur Abstraktion und Analyse verbinden kannst, dann bist du vielleicht unsere neue Kollegin oder unser neuer Kollege! Was du von uns erwarten darfst Flexible Arbeitszeiten: Bei uns kannst du deine Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeit flexibel gestalten, mobil arbeiten und somit zwischen Büro und Mobile Office wechseln. Urlaub: Du erhältst standardmäßig 30 Urlaubstage. Diese kannst du jedoch jährlich durch eine Gehaltsumwandlung aufstocken. Gewinnbeteiligung: Als Mitarbeiter:in hast du die Chance, am Unternehmenserfolg teilzuhaben und von einer Gewinnbeteiligung zu profitieren. Gesundheit: Wir fördern deine physische und mentale Gesundheit durch z.B. regelmäßige Gesundheitsaktionen. Weiterentwicklung: Uns ist es wichtig, dass du dich kontinuierlich weiterentwickelst. Sei es durch unsere eigene AIXTRON Academy oder durch individuelle Förderprogramme. Altersvorsorge und Zusatzversicherungen: Wir unterstützen dich bei deiner Altersvorsorge und bieten Vermögenswirksame Leistungen sowie individuelle Zusatzversicherungen an. Verpflegung: In unserer firmeneigenen Kantine erwarten dich subventionierte Menüs sowie frische Obstkörbe mit saisonalen Produkten. Offene Unternehmenskultur: Wir pflegen eine offene und respektvolle “Duz”-Kultur, die sich über alle Hierarchieebenen erstreckt. Nachhaltigkeit und Mobilität: Wir setzen auf Nachhaltigkeit und bieten E-Ladestationen für PKW und Fahrräder sowie eine gute Verkehrsanbindung mit kostenfreien Parkplätzen an. Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm: Wenn du neue Talente für AIXTRON gewinnst, belohnen wir dich großzügig mit unserem Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm.

IT-Koordinator / IT-Projektmanager (m/w/d)
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Bonn

IT-KOORDINATOR/IT-PROJEKTMANAGER (m/w/d) WERDEN SIE TEIL DIESER ERFOLGSGESCHICHTE UND VERSTÄRKEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT UNSER TEAM. RAL Deutsches Institut für Gütesicherung und Kennzeichnung e. V. ist seit 1925 die Dachorganisation in Deutschland für die Schaffung von Gütezeichen und einer der weltweit ältesten Kennzeichnungsexperten. Die RAL gGmbH ist eine gemeinnützige und 100%ige Tochtergesellschaft von RAL. Sie vereint die Geschäftsbereiche RAL UMWELT, RAL FARBEN, RAL LOGO LIZENZ und RAL AKADEMIE. Unsere RAL Farbtöne sind international anerkannte Farbstandards für Industrie, Handwerk, Architektur und Design. Darüber hinaus regeln wir im Auftrag von öffentlichen Stellen und anderen Institutionen die Vergabe von Umwelt- und Verbraucherkennzeichnungen und überwachen deren ordnungsgemäße Verwendung.IHRE AUFGABEN Organisation, Leitung und Koordination von Digitalisierungs- und IT-Projekten Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilungen und externen IT-Dienstleistern Identifikation und Definition von Anforderungen für aktuelle und zukünftige IT-Produkte Projektmanagement und -koordination Priorisierung und Dokumentation von fachlichen Anforderungen Planung und Moderation von Anforderungsworkshops und Projektmeetings, Organisation von Testgruppen und Schulungen Unterstützung des First-Level Supports, Überwachung Ticketsystem (ext. IT-Dienstleister) DAS ERWARTET SIE Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem modernen und familienfreundlichen Dienstleister Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Leistungsgerechte, faire Vergütung und attraktive betriebliche Altersvorsorge Günstiges Jobticket oder JobRad Gute Anbindung an den ÖPNV Kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze Team-Events, Büroobst und Fitnessraum zum aktiven Ausgleich IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang oder Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d). Alternativ einschlägige Berufserfahrung als IT-Koordinator/IT-Projektmanager IT-Projektmanagementerfahrung, idealerweise im Kontext Verwaltungssoftware/DMS IT-Basiswissen in den Bereichen Softwareentwicklung, IT-Infrastruktur, Datenschutz und Informationssicherheit Gutes Verständnis von Geschäftsprozessen Ausgeprägte Moderationskompetenz und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Präzise, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise Hohe Leistungsbereitschaft, gute Selbstorganisation HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@ral.de. RAL gemeinnützige GmbH Kirstin Herrmann Fränkische Straße 7 • 53229 Bonn bewerbung@ral.de Telefon 0228 – 68895-180 www.ral.de

Projektmanager PMI - Post Merger Integration (w/m/d)
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Düsseldorf

Die Pro Projekte ist ein Unternehmen innerhalb der Schwarz Gruppe (Lidl, Kaufland, u. a.) bzw. innerhalb der Schwarz Produktion. Wir planen und steuern Großprojekte zur Weiterentwicklung und für das Wachstum der Schwarz Produktion. Dabei übernehmen wir die gesamte Organisation, kümmern uns um die Ausführung und arbeiten eng mit den Verantwortlichen vor Ort zusammen, damit wir am Ende eine passgenaue Lösung übergeben. Wir liefern dir eine anspruchsvolle Aufgabe und die Zusammenarbeit mit hochmotivierten Kollegen. Wir suchen:Projektmanager PMI - Post Merger Integration (w/m/d) Vertragsart: Unbefristet - Zu besetzen ab: sofort - Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche - Ort: Düsseldorf - Job-ID: 9001DAS MACHST DU Definition und Abstimmung von Integrationsstrategie und Roadmap Planung und operative Leitung von (Teil-)Projekten für das Integrationsmanagement von neu gebauten und zugekauften Produktionsstandorten (national / international) Analyse und Abgleich von zentralen und werksinternen Prozessen, Regelungen und Systemen sowie Strukturen und Kulturen der integrationsrelevanten Bereiche und Definition von Integrationsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen/Werken Koordination von Teilprojektteams, Stabsstellen (PMO) und externen Instanzen inkl. Stakeholder-, Risiko- und Schnittstellen-Management Unterstützung bei der konzeptionellen und methodischen Weiterentwicklung des Vorgehensmodells für ein skalierbares Integrationsmanagement von der Integrationsstrategieentwicklung bis zum stabilen Regelprozess DAS LIEFERST DU erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder in einem vergleichbaren Studiengang, alternativ relevante Berufserfahrung in den genannten Bereichen mehrjährige Erfahrung in der Leitung von strategischen Projekten und Teams, idealerweise im Beratungsumfeld oder einem produzierenden Unternehmen praktische Kenntnisse in den Bereichen Integrationsmanagement und Change Management verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im internationalen Kontext sowie eine grundsätzliche Reisebereitschaft sehr gute Kenntnisse der MS Office Programme DAS LIEFERN WIR individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur familienfreundliche Bedingungen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum für deine Ideen eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen umfangreiche Gesundheitsangebote u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote 30 Tage Urlaub einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits AUF WAS WARTEST DU NOCH? Bewirb dich einfach direkt online bei der Pro Projekte GmbH & Co. KG.

Projektmanager Konzeptionierung Oberflächenabflussmodellierung (gn)
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Essen

Projektmanager Konzeptionierung Oberflächenabflussmodellierung (gn) Für unsere Abteilung Netzmanagement suchen wir Sie ab sofort als Projektmanager Konzeptionierung Oberflächenabflussmodellierung (gn). Fragen zur Stelle? Gina Pilling 0201 / 800-0 bewerbung@stadtwerke-essen.deWir stellen ein Wow! Essen wird klimaneutral. Dafür brauchen wir gute Leute, Menschen wie Sie. Bei uns können Sie sich und Ihre Fähigkeiten entfalten. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für unsere Stadt – mit einem tollen Team aus 850 Profis. Seien Sie dabei! Wir freuen uns auf Sie.1Das erwartet Sie Sie erarbeiten ein Oberflächenabflussmodell zur Simulation von Regenereignissen auf der Geländeoberfläche und führen dieses fort. Außerdem setzen Sie Testszenarien zur Qualitätssicherung des Oberflächenabflussmodells fest, führen sie durch und dokumentieren die Ergebnisse. Sie erarbeiten einen Datenaustauschprozess zur Bereitstellung, Aktualisierung und Dokumentation der Datenquellen und Datenstände für das Oberflächenabflussmodell und führen diesen fort. Darüber hinaus definieren Sie die Standards der Dokumentation und führen diese durch. Sie simulieren Regenereignisse mit dem Oberflächenabflussmodell für Standardfälle wie eine stadtgebietsweite Starkregengefahrenkarte und Einzelanalysen. Je nach Anwendungsfall bereiten Sie die Ergebnisse in Gutachten auf, nutzen ein Geoinformationssystem oder eine Software zur Zeitreihendarstellung zur Aufbereitung und Dokumentation. Sie bereiten die Auswahl der Softwareprodukte für die Datenaufbereitung, Datenverwaltung und die Modellierung vor und begleiten die Implementierung und Weiterentwicklung. Sie bringen Ihre Expertise auf dem Gebiet der Oberflächenabflussmodellierung in den Prozess der Integralen Entwässerungsplanung ein und unterstützen so aktiv das Risikomanagement im Kanalmanagement. 2Das bringen Sie mit Sie haben ein abgeschlossenes ingenieur-wissenschaftliches Masterstudium mit dem Schwerpunkt Wasserwirtschaft/Siedlungswasserwirtschaft oder einem vergleichbaren Fachbereich. Sie besitzen langjährige praktische Erfahrung bei einem kommunalen Kanalnetzbetreiber im Bereich Entwässerung oder in einem Planungsbüro der Siedlungswasserwirtschaft im Bereich der Entwässerungsplanung. Sie verfügen über umfassende Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen und bringen zudem fundierte PC/DV-Kenntnisse mit. Sie haben ein großes Verantwortungsbewusstsein und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten. Sie denken konzeptionell und analytisch. Eigenmotivation, Engagement und Teamgeist gehören zu Ihren Stärken. 3Das wird Ihnen gefallen Gehalt nach Tarif Tage Urlaub Weihnachtsgeld Mobile Arbeit möglich Familienfreundlich Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Fahrrad-Leasing Eigene Kantine Kostenlose Mitarbeiterparkplätze GesundheitsangeboteKlingt gut? Jetzt bewerben Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können.

Ingenieur Informatik / Elektrotechnik / Maschinenbau (m/w/d) als Projektmanager Software
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Mönchengladbach

Wir suchen dich alsIngenieur Informatik / Elektrotechnik / Maschinenbau (m/w/d) als Projektmanager Software zur Unterstützung unseres Projektmanagements in unserer Tochtergesellschaft Scheidt & Bachmann Fare Collection Systems GmbH am Standort Mönchengladbach.Scheidt & Bachmann kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.Der GeschäftsbereichSysteme für Fahrgeldmanagement ist führender Anbieter von Systemlösungen, die den öffentlichen Personenverkehr einfach machen – von modernen Fahrkartenautomaten über Cloud-basierte Ticketing-Apps bis zum Service. Unsere Vision ist eine Welt, in der nachhaltige Mobilität für alle zugänglich ist. Dafür setzen wir uns jeden Tag ein und entwickeln innovative Fahrgeldmanagementsysteme, die Fahrgäste und Verkehrsunternehmen auf der ganzen Welt begeistern.Wir bieten dir Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office und unseren Kinderbetreuungszuschuss Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant Strukturierte Einarbeitung und Buddy-System: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse geben zu können Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe Deine Aufgaben Du begeisterst dich für Innovation? Als Projektmanager Software (M/W/D) arbeitest du mit deinem internationalen Projektteam an der Gestaltung von modernen Ticketing-Lösungen für den ÖPNV von Morgen. Für unseren wachsenden Markt verantwortest du ganzheitlich unsere Software-Entwicklungsprojekte und arbeitest mit uns an der Zukunft der nachhaltigen Mobilität. Du liebst vielfältige Aufgaben? Du steuerst eigenverantwortlich und zielstrebig unsere komplexen Software-Projekte von der Anforderungsphase bis hin zur Markteinführung mit direktem Kundenkontakt. Hierbei stimmst du dich mit anderen Projektteams ab, nutzt moderne Entwicklungsmethoden und optimierst unsere Standards. Du bist selbstorganisiert und behältst stets den Überblick? In der Anforderungsphase betreust und moderierst du die Sammlung und Dokumentation der Anforderungen aus unseren internationalen Marktbereichen. Du planst den Projektumfang und gehst bei Bedarf technisch in die Tiefe. Schließlich bist du für die Lieferung unserer Produkte unter Berücksichtigung der Projektzeit, -kosten und -qualität verantwortlich. Du bist ein Teamplayer? Als Bindeglied in unseren Software-Projekten arbeitest du eng mit dem internationalen Projektteam und den Produkt-Experten zusammen und verantwortest die Kommunikation ins Management. Dabei überzeugst du mit deinen ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und deiner offenen und selbstbewussten Art. Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder des Maschinenbaus bzw. ein technisches Studium mit Vertiefung Informatik oder einem vergleichbaren Schwerpunkt Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in der Leitung von Software-Projekten, im Anforderungs- oder Release Management oder im Umfeld Software-Engineering Nachweisbare Erfahrung mit gängigen Projektmanagement-Standards, vorzugsweise Prince2 sowie agilen System- und Software-Entwicklungsmethoden Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Hast du Interesse? Für weitere Fragen kontaktiere: Yvonne Kuzmanovic +49 2166 266-985 Karriere bei Scheidt & Bachmann Karriere-Videos Bewirb dich jetzt! Wenn es dich reizt, dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Scheidt & Bachmann GmbH - Breite Straße 132 • 41238 Mönchengladbach • Deutschland • www.scheidt-bachmann.com

Ingenieur Informatik / Elektrotechnik / Maschinenbau (m/w/d) als Projektmanager Software
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Düsseldorf

Wir suchen dich alsIngenieur Informatik / Elektrotechnik / Maschinenbau (m/w/d) als Projektmanager Software zur Unterstützung unseres Projektmanagements in unserer Tochtergesellschaft Scheidt & Bachmann Fare Collection Systems GmbH am Standort Mönchengladbach.Scheidt & Bachmann kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.Der GeschäftsbereichSysteme für Fahrgeldmanagement ist führender Anbieter von Systemlösungen, die den öffentlichen Personenverkehr einfach machen – von modernen Fahrkartenautomaten über Cloud-basierte Ticketing-Apps bis zum Service. Unsere Vision ist eine Welt, in der nachhaltige Mobilität für alle zugänglich ist. Dafür setzen wir uns jeden Tag ein und entwickeln innovative Fahrgeldmanagementsysteme, die Fahrgäste und Verkehrsunternehmen auf der ganzen Welt begeistern.Wir bieten dir Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office und unseren Kinderbetreuungszuschuss Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant Strukturierte Einarbeitung und Buddy-System: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse geben zu können Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe Deine Aufgaben Du begeisterst dich für Innovation? Als Projektmanager Software (M/W/D) arbeitest du mit deinem internationalen Projektteam an der Gestaltung von modernen Ticketing-Lösungen für den ÖPNV von Morgen. Für unseren wachsenden Markt verantwortest du ganzheitlich unsere Software-Entwicklungsprojekte und arbeitest mit uns an der Zukunft der nachhaltigen Mobilität. Du liebst vielfältige Aufgaben? Du steuerst eigenverantwortlich und zielstrebig unsere komplexen Software-Projekte von der Anforderungsphase bis hin zur Markteinführung mit direktem Kundenkontakt. Hierbei stimmst du dich mit anderen Projektteams ab, nutzt moderne Entwicklungsmethoden und optimierst unsere Standards. Du bist selbstorganisiert und behältst stets den Überblick? In der Anforderungsphase betreust und moderierst du die Sammlung und Dokumentation der Anforderungen aus unseren internationalen Marktbereichen. Du planst den Projektumfang und gehst bei Bedarf technisch in die Tiefe. Schließlich bist du für die Lieferung unserer Produkte unter Berücksichtigung der Projektzeit, -kosten und -qualität verantwortlich. Du bist ein Teamplayer? Als Bindeglied in unseren Software-Projekten arbeitest du eng mit dem internationalen Projektteam und den Produkt-Experten zusammen und verantwortest die Kommunikation ins Management. Dabei überzeugst du mit deinen ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und deiner offenen und selbstbewussten Art. Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder des Maschinenbaus bzw. ein technisches Studium mit Vertiefung Informatik oder einem vergleichbaren Schwerpunkt Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in der Leitung von Software-Projekten, im Anforderungs- oder Release Management oder im Umfeld Software-Engineering Nachweisbare Erfahrung mit gängigen Projektmanagement-Standards, vorzugsweise Prince2 sowie agilen System- und Software-Entwicklungsmethoden Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Hast du Interesse? Für weitere Fragen kontaktiere: Yvonne Kuzmanovic +49 2166 266-985 Karriere bei Scheidt & Bachmann Karriere-Videos Bewirb dich jetzt! Wenn es dich reizt, dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Scheidt & Bachmann GmbH - Breite Straße 132 • 41238 Mönchengladbach • Deutschland • www.scheidt-bachmann.com

Projektmanager (m/w/d) Schwerpunkt Produktentwicklung in der Lebensmittelindustrie
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Rietberg

Projektmanager (m/w/d) Schwerpunkt Produktentwicklung in der LebensmittelindustrieProjektmanager (m/w/d) Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit.IHR TAG BEI UNS Leitung von Entwicklungs- und Optimierungsprojekten, Ausschreibungen und Anfragen in enger Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb Regelmäßige Kommunikation des aktuellen Status an die Projektteams sowie an alle beteiligten Abteilungen Entwicklung von Lösungsansätzen bei qualitäts-, zeit-, oder kostenkritischen Abweichungen von Entwicklungsprojekten in Zusammenarbeit mit den zuständigen Produktmanagern Fortlaufende Beobachtung und Einschätzung von Markt- und Wettbewerbstrends in Deutschland, Europa und weltweit WIR BIETEN IHNEN Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | flexible Arbeitszeitmodelle | mobiles Arbeiten | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes AufgabengebietWAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Lebensmitteltechnologie oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Projektmanagement Ausgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeit Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit Spaß an neuen Herausforderungen und der Lösung im Team HUNGRIG AUF WAS NEUES? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Kimberley Hurman | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0 .

Projektleiter HKL (w/m/d)
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Essen

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nProjektleiter HKL (w/m/d) - 6920 Die Stellenbesetzung erfolgt bei der Apleona Wolfferts GmbH am Standort Essen. Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben sowie attraktivem Vergütungspaket Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance sowie Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit Moderne technische Arbeitsmittel wie z.B. Smartphone, Laptop oder Tablet Vermögenswirksame Leistungen, die Sie beliebig einsetzen können Betriebliche Altersvorsorge, um in Zukunft abgesichert zu sein Exklusive Mitarbeiterangebote mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken Dienstrad-Leasing mit einer großen Auswahl an E-Bikes und Fahrrädern Krisensicherer Arbeitsplatz mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. über unsere hauseigene Akademie Das machen Sie bei uns: Bearbeitung sowie Leitung von TGA-Projekten (Gewerke RLT, Heizungs- und Kältetechnik) Koordination der im Auftrag enthaltenen Gewerke und deren Nachunternehmer Interdisziplinäre Teamarbeit und enge Abstimmung mit der Baustelle und den Systemplanern/-innen Kontinuierliches Beobachten und Analysieren der Abwicklungsprojekte bzgl. Kosteneffizienz und Qualitätssteigerung Vertretung der Projektinteressen gegenüber den intern zuarbeitenden Stellen und den Kunden sowie deren Vertretern Personalführung in den Projekten Das bringen Sie mit: Studium Fachrichtung Versorgungstechnik oder bei entsprechender Erfahrung auch Techniker oder Meister (w/m/d) Sanitär-Heizung-Klima / Lüftung oder vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in VOB Vertragsthemen wären wünschenswert Fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen, insb. Word und Excel Freundliches, kundenorientiertes und verbindliches Auftreten Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Sprechen Sie uns an: Für Rückfragen kontaktieren Sie bitte Moni Fabikann +49 (0) 2203 / 3002 225 karriere.wolfferts@apleona.com Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu unserer JobID 6920, Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ein Anschreiben ist hierzu nicht nötig. Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebene Telefonnummer und E-Mail-Adresse sind ausschließlich für Bewerber gedacht. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Wir sind APLEONA - rund 40.000 engagierte Kollegen | über 100 Standorte in Deutschland | eines der führenden Unternehmen in der Facility Management Branche. Als Teil der APLEONA -Gruppe bietet APLEONA Wolfferts seit 1899 maßgeschneiderte Services und innovative Gebäudetechnik. Wir realisieren für namhafte Kunden anspruchsvolle Projekte im Bereich der Planung und Errichtung von gebäudetechnischen Anlagen (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär). Hochqualifizierte und loyale Mitarbeiter sind dabei die Basis unseres langjährigen Erfolgs. Bitte nutzen Sie bei postalischen Bewerbungen nur Kopien Ihrer Unterlagen. Die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber (w/m/d) werden nach der Stellenbesetzung gemäß den datenschutzrechtlichen Vorschriften und der DSGVO vernichtet und nicht zurückgesandt.

Projektleiter / Projektingenieur (m/w/d) Kraftwerks- und Chemietechnik / Energie / Umwelt
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Herten

Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe. Wir suchen engagierte Verstärkung für die Abwicklung von technischen Projekten.Projektleiter / Projektingenieur (m/w/d) Kraftwerks- und Chemietechnik / Energie / UmweltIhre Aufgaben Sie „brennen“ für Projekte und übernehmen bei uns die technische Projektleitung! Sie haben alles im Blick! Dabei meinen wir nicht nur, Kosten, Qualität und Zeit der Projekte, sondern auch den gesamten Projektablauf – von der Vorplanung, Umsetzung bis hin zur Dokumentation. Jeder Schritt ist wichtig. Gemeinsam richten wir den Blick nach vorn und entwickeln neue Ziele zur Verbesserung von Produktivität, Prozessgüte, Energie- und Kosteneffizienz sowie Arbeitsschutz und Umweltschutz, wie z.B. das Projekt „Energie aus Rauchgas“. Sie sind das „Ruder“ und steuern unser Projektteam aus internen und externen Fachkräften und Spezialisten. Ihr Profil Nach Abschluss eines ingenieurwissenschaftlichen Studiums sowie Berufserfahrung in der technischen Projektabwicklung und -leitung haben Sie gemerkt, dass Sie genau hier Ihre Zukunft sehen! Kenntnisse der Kraftwerks- oder Chemietechnik oder aus der Entsorgungsbranche wären wünschenswert, ansonsten setzen wir hier auf Ihren Lernwillen und Leistungsbereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten. Gern starten wir diese Lernreise gemeinsam. Ihre Kenntnisse in den Bereichen Betriebswirtschaft, Agiles Projektmanagement sowie der einschlägigen umweltrechtlichen und technischen Rechtsnormen konnten Sie bisher schon unter Beweis stellen. Mit Ihrer breiten beruflichen Expertise, handlungsorientierten sowie unternehmerisch denkenden Persönlichkeit gestalten Sie Entsorgungssicherheit in der Region aktiv mit. Was wir Ihnen bieten Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche Umfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von Verantwortung Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld Möglichkeiten und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“ Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal (www.agr.de/karriere) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse. Ihre Ansprechpartnerin: Jutta Meyer, Spezialistin Recruiting AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH Im Emscherbruch 11 45699 Herten

Projektleiter / Projektingenieur (m/w/d) Modernisierung Werkstatt und Betrieb - (Ingenieur, Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftsinformatiker) - Verkehrsbetriebe
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Düsseldorf

Einleitung: Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft. Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit eine*n Projektleiter / Projektingenieur (m/w/d) Modernisierung Werkstatt und Betrieb - (Ingenieur, Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftsinformatiker) – Verkehrsbetriebe Projektleiter / Projektingenieur (m/w/d) Modernisierung Werkstatt und Betrieb - (Ingenieur, Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftsinformatiker) – VerkehrsbetriebeZu Ihrem Aufgabengebiet gehören Projektplanung inkl. Ziele, Zeitplan, Ressourcen, Kosten und Risiken des Projekts in Abstimmung mit dem/der jeweiligen Projektauftraggeber*in Ressourcenmanagement innerhalb des Projekts Projektteams erfolgreich und zielgerichtet leiten Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten herstellen, um eine transparente Kommunikation zu fördern Mögliche Risiken sowie Maßnahmen zur Risikominderung identifizieren und bewerten Arbeitsergebnisse überwachen und sicherstellen, dass die Ergebnisse den festgelegten Anforderungen entsprechen Überwachung des Projektfortschritts Problem- und Änderungsmanagement begleiten Das wünschen wir uns Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsinformatik bspw. Verkehrsingenieurwesen, Elektrische Verkehrssysteme, Wirtschaftsinformatik & Digitale Transformation oder technische Betriebswirtschaft (oder vergleichbar) Alternativ Aus- und Weiterbildung im genannten Fachgebiet mit mehrjähriger, fundierter Berufserfahrung im betroffenen Tätigkeitsfeld Erfahrung im Projektmanagement und der Leitung von Digitalisierungsprojekten, idealerweise im technischen Umfeld Kenntnis eines Projektmanagementframeworks: PMI, PMBOK, idealerweise PRINCE2, sowie Kenntnisse agiler Projektmethoden von Vorteil Verständnis für digitale Technologien und deren Anwendung zur Steigerung von Effizienzen in Instandhaltungs- und Betriebsprozessen Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office und digitalen PM-Tools Bereitschaft zur Weiterentwicklung setzen wir voraus Hohes Maß an Eigenständigkeit und -verantwortung sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Ganzheitliche Denkweise und ergebnisorientierte Arbeitsweise Motivation, Gestaltungswille und Innovationsfreude Hohes Maß an Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit Organisationstalent, Teamfähigkeit und Ausdauer Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. Das bieten wir Unbefristeter Arbeitsvertrag Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie Anspruch auf Betriebsrente Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden Tariflicher Urlaub von 30 Tagen FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr Fühlen Sie sich angesprochen? Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter www.rheinbahn.de/karriere. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. Ansprechpartnerin: Linda Seeger-Kinze bewerbung@rheinbahn.de

IT-Projektleiter/in (m/w/d)
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Essen

Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. Für unsere Abteilung Informationstechnik am Standort Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Zwei IT-Projektleiter/innen (m/w/d) Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement.Ihre Aufgaben: Begleitung, Leitung und Steuerung von IT-Projekten und Anforderungen von der Entstehung bis zum Go-Live oder Roll-Out Entwicklung von Lösungskonzepten Weiterentwicklung eines Datencontrollings Beratung zur Verbesserung von IT-Prozessen Planung, Steuerung und Abschließung von Testausführung Koordination der Zusammenarbeit mit Beratungsunternehmen und externen Dienstleistern Kommunikation in Teams, Lenkungskreisen oder die Führungsebene Sie bieten uns: Abgeschlossenes Studium, bevorzugt im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Realisierung von IT- oder Software-Projekten mit agilen oder klassischen Methoden Sehr gute Kenntnisse der Informations- und Kommunikationstechnologie sowie im Bereich des IT-Architekturmanagements Ausgeprägtes interdisziplinäres Denken Kommunikative Persönlichkeit mit Teamfähigkeit, Durchsetzungskraft, strukturierter Arbeitsweise und analytischen Fähigkeiten SAP Kenntnisse, bevorzugt S/4 Ein Umfeld, das begeistert! Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber Betriebliche Altersversorgung Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Betriebliche Kindertagespflege für unter 3-Jährige in Essen Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Betriebssportgemeinschaft, Workshops) Betriebsrestaurant in unserer Hauptverwaltung in Essen Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.Sind Sie interessiert ? Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter www.ruhrverband.de bis zum 09.05.2024. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1391 /-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Neuhaus als Vertreter der Fachabteilung telefonisch unter 0201/178-1510 zur Verfügung.

Projektleiter (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik
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Dortmund

Projektleiter (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik Respekt, Verantwortung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns! Vertragsarten Vollzeit, unbefristet Eintrittsdatum ab sofort Einsatzort Borken, Düsseldorf, Essen, Köln, Dortmund Bereich Projektabwicklung Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches, unabhängiges und familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1700 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb. Deine Aufgaben: Projektabwicklung & -betreuung : Du bist für die eigenverantwortliche Abwicklung und Betreuung deiner Projekte im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik zuständig Koordination: Von Projektbeginn bis zur Abnahme koordinierst Du Termine und Ressourcen mit allen Beteiligten. Dabei behältst Du stets den Überblick und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft Steuerung von Subauftragnehmern : Du übernimmst die Steuerung und Kontrolle von Subauftragnehmern, um sicherzustellen, dass alle Arbeiten den Standards und Vorgaben entsprechen Budget- und Zielkontrolle : Du behältst die Projektziele und Projektkosten stets im Blick und sorgst dafür, dass diese eingehalten werden Überwachung der Bauausführung : Du überwachst und kontrollierst die Bauausführung und disponierst das Personal entsprechend der Anforderungen und Bedürfnisse des Projekts Du bringst mit: Erfahrung in Projektabwicklung : Du bringst erste Erfahrung in der Abwicklung von Projekten aus den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär und Klimatechnik mit Bildungshintergrund : Ob Du eine Ausbildung als Anlagenmechaniker, Techniker HLK, Meister für SHK, Bachelor der Versorgungstechnik oder eine andere relevante Qualifizierung hast – wir freuen uns auf Deine Bewerbung Arbeitsweise : Du zeichnest Dich durch eine eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus Software-Kenntnisse : Du bist sicher im Umgang mit gängigen PC-Programmen und MS Office Software. Zudem hast Du Erfahrung mit einschlägigen Tools, die in unserer Branche verwendet werden Wir bieten Dir: Karriere & Entwicklung: Nach Deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen, Verdienst & Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen, Wachstum & Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der Du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben, Unternehmenskultur & Umgang: Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem Du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu Deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst Du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und Dich selbst überraschen zu lassen, Coaching & Kurse: Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst Du Dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch Dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen, Equipment & Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig, Gesundheit & Fitness: Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir Dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, Service und Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir Die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss, DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN. MELDE DICH EINFACH! TELEFON: +49 7161 6520-215 j obs@salvia-gbt.com www.salvia-gebäudetechnik.de

Projektleiter (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik
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Essen

Projektleiter (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik Respekt, Verantwortung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns! Vertragsarten Vollzeit, unbefristet Eintrittsdatum ab sofort Einsatzort Borken, Düsseldorf, Essen, Köln, Dortmund Bereich Projektabwicklung Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches, unabhängiges und familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1700 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb. Deine Aufgaben: Projektabwicklung & -betreuung : Du bist für die eigenverantwortliche Abwicklung und Betreuung deiner Projekte im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik zuständig Koordination: Von Projektbeginn bis zur Abnahme koordinierst Du Termine und Ressourcen mit allen Beteiligten. Dabei behältst Du stets den Überblick und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft Steuerung von Subauftragnehmern : Du übernimmst die Steuerung und Kontrolle von Subauftragnehmern, um sicherzustellen, dass alle Arbeiten den Standards und Vorgaben entsprechen Budget- und Zielkontrolle : Du behältst die Projektziele und Projektkosten stets im Blick und sorgst dafür, dass diese eingehalten werden Überwachung der Bauausführung : Du überwachst und kontrollierst die Bauausführung und disponierst das Personal entsprechend der Anforderungen und Bedürfnisse des Projekts Du bringst mit: Erfahrung in Projektabwicklung : Du bringst erste Erfahrung in der Abwicklung von Projekten aus den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär und Klimatechnik mit Bildungshintergrund : Ob Du eine Ausbildung als Anlagenmechaniker, Techniker HLK, Meister für SHK, Bachelor der Versorgungstechnik oder eine andere relevante Qualifizierung hast – wir freuen uns auf Deine Bewerbung Arbeitsweise : Du zeichnest Dich durch eine eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus Software-Kenntnisse : Du bist sicher im Umgang mit gängigen PC-Programmen und MS Office Software. Zudem hast Du Erfahrung mit einschlägigen Tools, die in unserer Branche verwendet werden Wir bieten Dir: Karriere & Entwicklung: Nach Deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen, Verdienst & Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen, Wachstum & Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der Du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben, Unternehmenskultur & Umgang: Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem Du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu Deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst Du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und Dich selbst überraschen zu lassen, Coaching & Kurse: Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst Du Dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch Dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen, Equipment & Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig, Gesundheit & Fitness: Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir Dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, Service und Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir Die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss, DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN. MELDE DICH EINFACH! TELEFON: +49 7161 6520-215 j obs@salvia-gbt.com www.salvia-gebäudetechnik.de

Projektleiter (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik
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Köln

Projektleiter (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik Respekt, Verantwortung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns! Vertragsarten Vollzeit, unbefristet Eintrittsdatum ab sofort Einsatzort Borken, Düsseldorf, Essen, Köln, Dortmund Bereich Projektabwicklung Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches, unabhängiges und familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1700 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb. Deine Aufgaben: Projektabwicklung & -betreuung : Du bist für die eigenverantwortliche Abwicklung und Betreuung deiner Projekte im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik zuständig Koordination: Von Projektbeginn bis zur Abnahme koordinierst Du Termine und Ressourcen mit allen Beteiligten. Dabei behältst Du stets den Überblick und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft Steuerung von Subauftragnehmern : Du übernimmst die Steuerung und Kontrolle von Subauftragnehmern, um sicherzustellen, dass alle Arbeiten den Standards und Vorgaben entsprechen Budget- und Zielkontrolle : Du behältst die Projektziele und Projektkosten stets im Blick und sorgst dafür, dass diese eingehalten werden Überwachung der Bauausführung : Du überwachst und kontrollierst die Bauausführung und disponierst das Personal entsprechend der Anforderungen und Bedürfnisse des Projekts Du bringst mit: Erfahrung in Projektabwicklung : Du bringst erste Erfahrung in der Abwicklung von Projekten aus den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär und Klimatechnik mit Bildungshintergrund : Ob Du eine Ausbildung als Anlagenmechaniker, Techniker HLK, Meister für SHK, Bachelor der Versorgungstechnik oder eine andere relevante Qualifizierung hast – wir freuen uns auf Deine Bewerbung Arbeitsweise : Du zeichnest Dich durch eine eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus Software-Kenntnisse : Du bist sicher im Umgang mit gängigen PC-Programmen und MS Office Software. Zudem hast Du Erfahrung mit einschlägigen Tools, die in unserer Branche verwendet werden Wir bieten Dir: Karriere & Entwicklung: Nach Deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen, Verdienst & Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen, Wachstum & Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der Du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben, Unternehmenskultur & Umgang: Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem Du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu Deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst Du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und Dich selbst überraschen zu lassen, Coaching & Kurse: Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst Du Dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch Dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen, Equipment & Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig, Gesundheit & Fitness: Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir Dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, Service und Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir Die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss, DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN. MELDE DICH EINFACH! TELEFON: +49 7161 6520-215 j obs@salvia-gbt.com www.salvia-gebäudetechnik.de