31 Business Development Manager Jobs in Nordrhein-Westfalen

Wir können (fast) alles messen! Warum? Weil wir ein erfolgreiches, etabliertes Vertriebs- und Dienstleistungsunternehmen für 3D Messtechnik sind. Unsere Kunden lieben uns für unsere zuverlässige und lösungsorientierte Herangehensweise. Aus diesem Grund suchen wir einen weiterenBUSINESS DEVELOPMENT MANAGER | SALES MANAGER (M/W/D) der Kundenbedürfnisse erkennt und Spaß hat, daraus Lösungen für Kunden zu entwickeln. Sie sind im nördlichen NRW verantwortlich für den Verkauf von neuen und gebrauchten Messmaschinen die Betreuung von Neu- und Bestandskunden unseren Dienstleistungsbereich Lohnmesstechnik Sie passen perfekt in unser mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, wenn Sie mehr Vertriebler als Techniker sind (die Technik bringen wir Ihnen bei) sich auch in der Neuakquise wohlfühlen eine Berufserfahrung von gut 10 Jahren und mehr im Vertrieb von technischen Investitionsgütern haben Vertriebsgebiete selbstständig und planvoll entwickeln können als Ingenieur, Techniker oder Meister offen dafür sind, sich in neue Bereiche einzuarbeiten im Vertrieb eher ungeduldig sind und Erfolge lieben Spaß haben am Vertrieb und nicht nur verkaufen können Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie langfristig in einem inhabergeführten, aufstrebenden Unternehmen arbeiten wollen. Für ein erstes Telefonat steht Ihnen unser Inhaber und geschäftsführender Gesellschafter Christian Klostermann sehr gern zur Verfügung. Kontakt: Klostermann GmbH An der Hasenjagd 5 42897 Remscheid Tel: 02191/60904-253 Mail: c.klostermann@klostermann.com

Sie möchten der Energie- und Mobilitätswende Ihre Handschrift verleihen? Dann verstärken Sie unsere international agierende Business Unit Energy & Power Solutions im Rittal Headquarter Herborn!Business Development Manager (m/w/d) EnergietechnikAufgaben Ausarbeitung von Strategien und operativen Umsetzungskonzepten für das Rittal Geschäft im Bereich Energy & Power Solutions Unterstützung der verschiedenen Rittal Vertriebskanäle durch verkaufsfördernde Lösungen Erstellung von Potenzialanalysen für Rittal relevante Applikationen im Bereich Energy Storage Identifikation und Bewertung neuer Produktlösungen Kontinuierliches Beobachten des Marktumfelds hinsichtlich Trends, neuer Applikationen und Wettbewerbssituation Entwicklung von Prozessen für die Projektabwicklung über internationale Center of Competence Definition und Identifikation von Schlüsselkunden und Begleitung derer strategischen Entwicklung Profil Abgeschlossenes Studium des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Vertriebs- und Branchenerfahrung und umfassendes Marktwissen in den Bereichen Energietechnik, Niederspannungstechnik, konventionelle Energien und Erneuerbare Energien Gutes Beziehungsnetzwerk im Bereich „Energie & Power“ Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und einer ziel- und ergebnisorientierten Arbeitsweise Internationale Reisebereitschaft (10–15 %) Wir bieten Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy) Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen Angebot an leckeren Menüs, Snacks und Getränken Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc. Wir sind Rittal. Schaltschrank- und Systemanbieter und Digitalisierungspartner in der Industrie. Wir beschleunigen die Automatisierung und Digitalisierung und gestalten gemeinsam unsere Zukunft. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen. Weitere Informationen unter www.friedhelm-loh-group.de/karriere oder persönlich durch Laura Becher, Tel.: +49(0)2773 924 3717.

GO! Express & Logistics Deutschland GmbH ist die Zentrale des größten unabhängigen Express- und Kurier-Netzwerks Europas. Mit mehr als 100 GO! Stationen in Europa verfügt GO! über eine Infrastruktur, die allen Herausforderungen gewachsen ist. GO! bietet unter dem Motto „Alles außer_gewöhnlich“ ein breites Portfolio an Logistiklösungen: vom regionalen Kuriertransport bis hin zum weltweiten Expressversand. Von Waren, Dokumenten und besonders zeitkritischen Sendungen bis hin zu sensiblen Versandinhalten oder komplexen Logistikanforderungen. Maßgeschneiderte Lösungen für Branchen und vielfältige Value Added Services runden das Portfolio an 365 Tagen im Jahr rund um die Uhr ab. Willkommen im GO! Headoffice in der Bonner Nordstadt. In unserem Team Business Development & Sales sind wir Ansprechpartner für Großkunden und zentrale Vertriebsthemen der Unternehmensgruppe. Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohl fühlen – freuen Sie sich deshalb auf flache Hierarchien, nachhaltige Projekte und eine offene Kommunikationskultur, in der fordernde Aufgaben gemeinsam gelöst werden. Business Development Manager (m/w/d)Ihre Aufgaben: Betreuung und Ausbau definierter Kunden / Key Accounts Zusammenarbeit mit internen Kollegen verschiedener Abteilungen zur strategischen Weiterentwicklung des Vertriebs Kundenakquise im In- und Ausland mit dem Ziel die Organisation und das GO! System weiterzuentwickeln Erstellung von Logistikkonzepten, Präsentationen und Angeboten für potenzielle Kunden und Bestandskunden Sicherstellung von profitablen Vertrags- und Konditionsverhandlungen Unsere Anforderungen: erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium bzw. Studium der Logistik oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Vertrieb im Logistik- und Transportwesen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sehr gute MS Office-Kenntnisse ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Lust zu gestalten und eigene Ideen einzubringen selbstständige, ergebnis- und teamorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Unser Angebot: unbefristete Festanstellung eigenverantwortliches Arbeiten in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit Raum für die Umsetzung eigener Ideen interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer prosperierenden Wachstumsbranche 30,5 Urlaubstage im Jahr flexible Arbeitszeiten bei Kernzeit zwischen 9.00 Uhr und 14.00 Uhr - Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Erhalt einer Empfehlungsprämie bei erfolgreich geworbenen Kollegen (m/w/d) mobiles Arbeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf neue Horizonte dank individueller Fortbildungsangebote motiviertes Team / gemeinsame Mitarbeiterevents vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge verkehrsgünstige Anbindung an den ÖPNV (Stadtbahnhaltestelle „Brühler Straße“ direkt hinter dem Haus) kostenfreie Nutzung der Firmenparkplätze vergünstigte Mitarbeiterkonditionen / corporateBenefits Massageangebot am Arbeitsplatz vergünstigte E-Bike-Leasing-Angebote gemütliche Pausenräume und gratis Getränke (Kaffee, Wasser, Tee) Ist das was für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung einschließlich Anschreiben mit Informationen zu Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem möglichen Eintrittstermin sowie Ihrem aktuellen Lebenslauf und relevanten Zeugnissen & Zertifikaten. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an karriere@general-overnight.com (Datei max. 4 MB). Sie haben noch Fragen? Dann rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail. Bei Rückfragen erreichst Du uns unter Tel.: +49 228 24393-245. GO! Express & Logistics Deutschland GmbH Brühler Str. 9 | 53119 Bonn

Global Category Manager Equipment & Machines (w/m/d) Wilo is proud to be one of the leading companies in the pump industry and premium supplier for building services, water management and industrial sectors. By developing excellent products and solutions we move not only water, we also move the future for people all over the world. Your Tasks Your Key-Responsibilities as Global Category Manager Equipment & Machines include: Developing and implementing a global procurement strategy for Equipment & Machines Conducting market research and analysis to identify potential suppliers, evaluate their capabilities, and negotiate contracts and pricing agreements Collaborating with internal stakeholders to understand their business requirements and ensure that procurement activities align with their needs Managing supplier relationships and monitoring supplier performance to ensure that they meet quality, delivery, and cost requirements Identifying and implementing cost-saving initiatives, such as consolidating suppliers, negotiating better pricing, or optimizing supply chain processes Your Profile Academic degree in business engineering, mechanical engineering, business administration or equivalent Several years of professional experience in strategic pruchasing Strong contract management skills Strong communication, negotiation and category leadership skills Outstanding analytical and commercial skills, combined with a pragmatic approach Fluent communication skills in German and English language. French language skills are advantageous. Willingness to travel globally Wilo offers many advantages as an employer Attractive remuneration - target salary with variable component and additional non-tariff benefits Flexible working hours - trust-based working hours with the option to work remotely Attractive working environment - high-quality work equipment, 3 canteens and barista lounge, free car park, job bike options Further development opportunities - individual and professional training measures, leadership programmes Value-orientated culture - appreciative cooperation, diversity in practice Sustainability - e-charging stations, hydrogen project, renewable energies, sustainable products Health management - Various programmes such as health days and screenings Apply now via our online Career Portal stating your earliest possible starting date. If you submit your application to us, your data will be stored electronically for six months for the purpose of the application process. Contact details In case you have any additional Questions, please feel free to contact: greta.koerner@wilo.com WILO BRINGS THE FUTURE.

Global Category Manager Logistics (f/m/d) Wilo is proud to be one of the leading companies in the pump industry and premium supplier for building services, water management and industrial sectors. By developing excellent products and solutions we move not only water, we also move the future for people all over the world. Your Tasks Your Key-Responsibilities as Global Category Manager Logistics & Storage include: Developing and implementing a global procurement strategy for Logistics & Storage Conducting market research and analysis to identify potential suppliers, evaluate their capabilities, and negotiate contracts and pricing agreements Collaborating with internal stakeholders to understand their business requirements and ensure that procurement activities align with their needs Managing supplier relationships and monitoring supplier performance to ensure that they meet quality, delivery, and cost requirements Identifying and implementing cost-saving initiatives, such as consolidating suppliers, negotiating better pricing, or optimizing supply chain processes Your Profile Academic degree in logistics or supply chain management, business engineering, business administration or equivalent Several years of professional experience in strategic pruchasing Strong contract management skills Strong communication, negotiation and category leadership skills Outstanding analytical and commercial skills, combined with a pragmatic approach Fluent communication skills in German and English language. French language skills are advantageous Willingness to travel globally Wilo offers many advantages as an employer Attractive remuneration - target salary with variable component and additional non-tariff benefits Flexible working hours - trust-based working hours with the option to work remotely Attractive working environment - high-quality work equipment, 3 canteens and barista lounge, free car park, job bike options Further development opportunities - individual and professional training measures, leadership programmes Value-orientated culture - appreciative cooperation, diversity in practice Sustainability - e-charging stations, hydrogen project, renewable energies, sustainable products Health management - Various programmes such as health days and screenings Apply now via our online Career Portal stating your earliest possible starting date. If you submit your application to us, your data will be stored electronically for six months for the purpose of the application process. Contact details In case you have any additional Questions, please feel free to contact: greta.koerner@wilo.com WILO BRINGS THE FUTURE.

For our department at the location in Reutlingen or Arnsberg we are looking for the next possible date for anQuality Assurance Manager (m/f/d)Your Responsibilities Developing a deep understanding of IATF 16949 standards and ensuring compliance across all relevant sites Providing guidance and support to our sites in implementing IATF 16949 standards effectively Managing and maintaining standards to meet customer and market quality needs and achieve business targets Aligning processes, systems, and tools where applicable Sharing experiences and knowledge with other Business Units to foster cross-functional learning and improvement Supporting claim and complaints investigations to ensure prompt resolution and continuous improvement Lead or support quality-related improvement projects with customers and/or internal functions. Managing monthly reporting and analysis including KPI development Leading continuous improvement processes Your Benefits Attractive remuneration Above-average pension scheme 30 days holiday External employee counselling on personal and professional issues Where your ideas go far www.akzonobel.com/careersYour Qualifications Bachelor’s degree in a relevant field (e.g., Engineering, Quality Management, Business Administration) Professional experience in the field of quality, commercial roles or technical service Background in the Automotive or paints and coatings industry beneficial Experience with different Quality Systems and standards Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with internal and external customers Analytical mindset with a keen attention to detail Ability to work independently and prioritize tasks effectively Very good skills in both German and English We are looking forward to receiving your application including your salary expectations and your earliest availability date via this link on our career page. If you have any question do not hesitate to contact Raphaela Kreymborg, raphaela.kreymborg@akzonobel.com Do you know AkzoNobel? We make your world more colorful! Become part of us! Since 1792, we’ve been supplying the innovative paints and coatings that help to color people’s lives and protect what matters most. Our world class portfolio of brands – including Dulux, International, Sikkens and Interpon – is trusted by customers around the globe. We’re active in more than 150 countries and use our expertise to sustain and enhance the fabric of everyday life. Because we believe every surface is an opportunity. It’s what you’d expect from a pioneering and long-established paints company that’s dedicated to providing sustainable solutions and preserving the best of what we have today – while creating an even better tomorrow. Let’s paint the future together.

For our department at the location in Reutlingen or Arnsberg we are looking for the next possible date for anQuality Assurance Manager (m/f/d)Your Responsibilities Developing a deep understanding of IATF 16949 standards and ensuring compliance across all relevant sites Providing guidance and support to our sites in implementing IATF 16949 standards effectively Managing and maintaining standards to meet customer and market quality needs and achieve business targets Aligning processes, systems, and tools where applicable Sharing experiences and knowledge with other Business Units to foster cross-functional learning and improvement Supporting claim and complaints investigations to ensure prompt resolution and continuous improvement Lead or support quality-related improvement projects with customers and/or internal functions. Managing monthly reporting and analysis including KPI development Leading continuous improvement processes Your Benefits Attractive remuneration Above-average pension scheme 30 days holiday External employee counselling on personal and professional issues Where your ideas go far www.akzonobel.com/careersYour Qualifications Bachelor’s degree in a relevant field (e.g., Engineering, Quality Management, Business Administration) Professional experience in the field of quality, commercial roles or technical service Background in the Automotive or paints and coatings industry beneficial Experience with different Quality Systems and standards Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with internal and external customers Analytical mindset with a keen attention to detail Ability to work independently and prioritize tasks effectively Very good skills in both German and English We are looking forward to receiving your application including your salary expectations and your earliest availability date via this link on our career page. If you have any question do not hesitate to contact Raphaela Kreymborg, raphaela.kreymborg@akzonobel.com Do you know AkzoNobel? We make your world more colorful! Become part of us! Since 1792, we’ve been supplying the innovative paints and coatings that help to color people’s lives and protect what matters most. Our world class portfolio of brands – including Dulux, International, Sikkens and Interpon – is trusted by customers around the globe. We’re active in more than 150 countries and use our expertise to sustain and enhance the fabric of everyday life. Because we believe every surface is an opportunity. It’s what you’d expect from a pioneering and long-established paints company that’s dedicated to providing sustainable solutions and preserving the best of what we have today – while creating an even better tomorrow. Let’s paint the future together.

Vertriebsaußendienst / Field Sales Manager (m/w/d) CAPERA Bielefeld, Personalberatung, CAPERA berät Unternehmen und Organisationen bei der Suche, der Auswahl und der Entwicklung von Spezialist:innen und Führungskräften. Wir sorgen auf ausgezeichnete Weise dafür, dass Menschen im Berufsleben zusammenfinden, die zusammengehören. Lassen Sie sich überzeugen. Unser Kunde, ist die deutsche Vertriebsgesellschaft eines führenden schwedischen Herstellers für modernste Fördertechnik und Intralogistik und eingebunden in einen familiengeführten Industriekonzern. Namhafte Kunden aus der Automotive- und Luftfahrtindustrie sowie E-Bike-Hersteller sind von dem modernen Modulsortiment für individuelle innerbetriebliche Lean-Production-Lösungen überzeugt. Zur Verstärkung des Vertriebsteams im Raum Herford wird eine motivierte, kundenorientierte Persönlichkeit gesucht. Sie wollen aktiver Teil dieser Erfolgsgeschichte sein und zur Steigerung von Marktanteilen und Markenbekanntheit auf dem deutschsprachigen Markt beitragen? Dann lassen Sie uns über diese neu geschaffene Position sprechen:Aufgabenfelder: Ihre Hauptaufgaben als Experte für Vertrieb und Marktentwicklung liegen in der Generierung von Leads auf dem deutschsprachigen Markt. Sie initiieren Verkaufs- und Marketingaktivitäten, basierend auf Ihren strukturierten, gründlichen Marktanalysen und Wettbewerbsrecherchen. Ihre Zielkunden und -märkte sind Tier1-Lieferanten der Automobilindustrie sowie Unternehmen u.a. aus den Bereichen Automotive, Luftfahrt und Oberflächenbehandlung. Ihr kreativer Prozess im Kundenprojekt beginnt mit der Bestandsaufnahme vor Ort im Rahmen eines Kundengesprächs, dann entwickeln Sie gemeinsam mit unserem technischen Sales Support Team erste Layoutentwürfe und integrieren das Ergebnis wieder in Ihre Angebote. So erarbeiten Sie Schritt für Schritt Transportlösungen für Ihre Kunden, wirken unterstützend in der Verhandlungsphase mit und ebnen den Weg hin zu einem erfolgreichen Vertragsabschluss. Sie arbeiten eng mit dem deutschen Vertriebsteam zusammen, ergänzt durch Support und Input von den Kolleg:innen in Schweden und betreiben aktive Akquise auf Messen, Events, Ausstellungen und Netzwerkveranstaltungen. Ihr Profil: Am besten verfügen Sie über erste Erfahrungen im Job in Bereichen wie Business Development, Vertrieb oder Produktmanagement. Diese Aufgabe ist entscheidend für die Markenentwicklung unseres Mandanten; Sie bringen Ihr Fachwissen zu Produktionsflusslösungen, Materialhandling oder Fabrikautomation durch Robotik ein. Als erfahrener und qualifizierter Quereinsteiger sind Sie ebenfalls willkommen, sich dieser spannenden Aufgabe anzunehmen. In Ihrem täglichen Tun behalten Sie stets die effiziente und eigenverantwortliche Gestaltung Ihrer Aufgaben im Blick. Sie priorisieren Kundenbedürfnisse und entwickeln auch neue Ideen für die Zusammenarbeit im Vertrieb. Sie berichten direkt an den Sales Director in Schweden und kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch. Die Möglichkeit, kreativ beim Kunden vor Ort tätig zu sein und zu reisen, bereitet Ihnen Freude. Ihr Führerschein der Klasse B ermöglicht Ihnen die erforderliche Mobilität. Unser Mandant bietet Ihnen: Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Offene Organisation, kurze Entscheidungswege und ein gutes Betriebsklima Lokale und internationale Teamstruktur Bonus auf individueller und auf Unternehmensebene Neutrales Firmenfahrzeug (Hybrid / Mittelklasse) Flexible Arbeitszeiten und zeitweises mobiles Arbeiten neben regelmäßiger Präsenz im deutschen Vertriebsbüro im Raum Herford Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt: Kennziffer: AF134-STA CAPERA Gruppe: Standort Bielefeld - Personalberatung, Andrea Förster und Cornelia Dettmer Tel.: 0521 430 601 91 oder 0521 430 601 92, auch abends und am Wochenende Jetzt per E-Mail auf bielefeld@capera.de oder über das Online-Formular bewerben Andrea Förster 0521 430 601 91 Cornelia Dettmer 0521 430 601 92 Hamburg • Bremen • Berlin • Bielefeld • Hannover • Göttingen • Kassel Düsseldorf • Karlsruhe • Stuttgart • Baden-Baden • Fürstenfeldbruck

Our Akzo Nobel GmbH in Cologne is looking for the next possible starting date aCommunications Manager (m/f/d) DACHYour Responsibilities Driving internal and external communications strategies tailored to the DACH market in collaboration with the EMEA and global communications team Acting as a business partner for the DACH key stakeholders (e.g. local business leaders, Marketing and HR) to create a communication strategy to realize local business priorities Driving positive company reputation e.g. through proactive social media management and networking with external stakeholders such as journalists, government or NGOs Fostering awareness of company strategies and purposes, by serving as an advocate for the organization Planning and executing targeted communication campaigns Implementing media monitoring techniques and providing media training for senior leaders Managing communication and public affairs issues, including different crises and emergencies Identifying potential risks affecting the company’s reputation and providing measures to mitigate harm Your Benefits Attractive remuneration in accordance with the chemical industry collective agreement, including special payments under the collective agreement Above-average pension scheme 37.5 hours / week 30 days vacation Extensive digital learning opportunities Employee parking spaces Your Qualifications Proven experience in internal and external communications in an international multi-stakeholder environment including crisis communications Experience with traditional and digital (social) media channels Excellent German and English language skills, additional French language skills preferred Ability to create editorial content – e.g. press releases, articles, videos, social media posts Comfortable to moderate local webcasts, local town halls and internal trainings Understanding of local economic developments, trends and the ability to translate these into communication opportunities Pro-active mindset and experienced working with KPIs We are looking forward to receiving your application in English including your salary expectations and your earliest availability date via this link on our vacancy bank. If you have additional questions please reach out to Maria Botha, maria.botha@akzonobel.comWo Ideen realisiert werdenwww.akzonobel.com/careers Do you know AkzoNobel? We make your world more colorful! Become part of us! Since 1792, we’ve been supplying the innovative paints and coatings that help to color people’s lives and protect what matters most. Our world class portfolio of brands – including Dulux, International, Sikkens and Interpon – is trusted by customers around the globe. We’re active in more than 150 countries and use our expertise to sustain and enhance the fabric of everyday life. Because we believe every surface is an opportunity. It’s what you’d expect from a pioneering and long-established paints company that’s dedicated to providing sustainable solutions and preserving the best of what we have today – while creating an even better tomorrow. Let’s paint the future together.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nProduktmanager:in (m/w/d) Als Produktmanager:in bist du für die strategische Planung, (Weiter-)Entwicklung und Pflege von Produkten im Rahmen des gesamten Produktlebenszyklus verantwortlich. Du analysierst den Markt, verstehst Kundenbedürfnisse und leitest daraus Anforderungen für neue Produkte ab bzw. definierst Anpassungen von Bestandsprodukten und entwickelst Produktstrategien im Sinne unserer Unternehmensstrategie.Deine Aufgaben Für unsere Produkte (Großholzhacker & Biomasseaufbereiter) übernimmst du folgende Aufgaben: Entwicklung und Markteinführung neuer Produkte: Identifizierung von Marktchancen, Definition von Produktspezifikationen und Begleitung der Produktentstehung Produktpflege und -weiterentwicklung bestehender Produkte: Pflege und Weiterentwicklung bestehender Produkte, Analyse von Kundenfeedback, Identifizierung von Verbesserungspotenzialen auf Basis von Wettbewerbs-, Markt- und Zielgruppenanalysen und Umsetzung von Produktänderungen. Business Development: Identifikation von Wachstums- und Geschäftsmöglichkeiten, Entwicklung von Produktstrategien im Sinne der Unternehmensstrategie. Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen: Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen wie Konstruktion & Entwicklung, Marketing, Vertrieb und Service. Erstellung von Vertriebsunterlagen und Unterstützung bei der Vermarktung: Erarbeitung von Markteinführungskonzepten (Marketing und Vertrieb), Erstellung von Produktbeschreibungen, Präsentationen und Verkaufsargumenten, Begleitung von Kundenbesuchen und Durchführung von Vorführungen, Teilnahme an Messen Durchführung interner Produktschulungen: Dazu zählt die zielgruppengerechte Aufbereitung von Schulungsunterlagen. Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung im Produktmanagement oder ähnlichen Bereichen (3-5 Jahre) Gutes technisches Verständnis sowie Kenntnis von Produktentwicklungsprozessen Hohe Kundenorientierung, analytisches Mind-Set sowie ein ausgeprägter Gestaltungswille Engagement, Leistungsbereitschaft sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke Ausgeprägte Hands-on-Mentalität Gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit Standard-PC-Anwendungen Hohe Reisebereitschaft Wir bieten Spannende Tätigkeiten in einem sicheren Arbeitsumfeld: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und Gestaltungsmöglichkeiten in einem mittelständischen Familienunternehmen mit führender, weltweiter Marktstellung und einer zukunftsorientierten Branche Attraktive Bedingungen: 30 Tage Urlaub, eine zielgerichtete Einarbeitungsphase sowie flexible Arbeitszeiten und die Option zum mobilen Arbeiten Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur: Austausch auf Augenhöhe, ein kollegiales Umfeld und Mitarbeiterevents Weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Fahrrad-Leasing (JobRad), Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Top-Marken sowie betriebliche Altersvorsorge Über JENZ JENZ ist ein mittelständisches Familienunternehmen und führender Hersteller von Maschinen zur Aufbereitung von Biomasse. An unserem Firmenstandort im Landkreis Minden-Lübbecke entwickeln und produzieren wir hochmoderne Maschinen, die für die effiziente Zerkleinerung von Holz- und Grünabfällen sowie Biogassubstraten eingesetzt werden, um den zukunftsweisenden Rohstoff Holz wertsteigernd nutzbar zu machen. Bei uns steht der nachhaltige Umgang mit unserer Umwelt und die Nutzung erneuerbarer Energien im Fokus. Wir stehen für die Werte, die uns über Jahrzehnte stark gemacht haben: Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Wir suchen Teamplayer, die etwas bewegen und mitgestalten wollen. Werde Teil der #jenzcrew!Kontakt Herr Dominic Scheel Tel.: +49 5704 9409-0 E-Mail: bewerbung@jenz.de JENZ GmbH Wegholmer Str. 14 32469 Petershagen www.jenz.de