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Ihre Perspektive Wir suchen: <h2>Land- und Baumaschinenmechatroniker/in oder Kfz-/Nfz-Mechatroniker/in (m/w/d)</h2> Wir bieten Ihnen vielseitige Perspektiven, eine attraktive Bezahlung, familienfreundliche, flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Vorteile. Detaillierte Informationen und bequeme Online-Bewerbung: <a href="http://www.hochsauerlandkreis.de/karriere" target="_blank">www.hochsauerlandkreis.de/karriere</a> HSK Hochsauerlandkreis

Stellenanzeigen aus den Tageszeitungstiteln der FUNKE MEDIEN NRW

Land- und Baumaschinenmechatroniker/in oder Kfz-/Nfz-Mechatroniker/in (m/w/d)

Stellenanzeige KÖSTER <h2>Reinigungskraft (m/w/d) </h2> in Iserlohn Montag - Freitag von 5:00-9:00 Uhr <a href="mailto:bewerbung@koester-aluminium.de" target="_blank">bewerbung@koester-aluminium.de</a>+49 23718205-0Hansaallee 6-858636 Iserlohn

Reinigungskraft (m/w/d) 

Augenheilkunde und Augenchirurgie Bottrop MVZ GmbHDr. med. Aime Kissinger, Dr. med. Beate Kissinger Augenärzte Wir suchen <h2>- eine Medizinische Fachangestellte als Vollzeitkraft</h2> DR. KISSINGERPraxis für Augenheilkunde &amp; Tagesklinik für AugenchirurgieProsperstraße 55 46236 Bottrop Telefon 0 20 41-6 80 46Bewerbungen an <a href="mailto:drkissinger@web.de" target="_blank">drkissinger@web.de</a>

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

Augenheilkunde und Augenchirurgie Bottrop MVZ GmbHDr. med. Aime Kissinger, Dr. med. Beate Kissinger Augenärzte Wir suchen <h2>- eine Auszubildende für den Beruf der Medizinischen Fachangestellten</h2> DR. KISSINGERPraxis für Augenheilkunde &amp; Tagesklinik für AugenchirurgieProsperstraße 55 46236 Bottrop Telefon 0 20 41-6 80 46Bewerbungen an <a href="mailto:drkissinger@web.de" target="_blank">drkissinger@web.de</a>

Auszubildende für den Beruf der Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)

Augenheilkunde und Augenchirurgie Bottrop MVZ GmbHDr. med. Aime Kissinger, Dr. med. Beate Kissinger Augenärzte Wir suchen <h2>- eine Schreibkraft in Teilzeit</h2> DR. KISSINGERPraxis für Augenheilkunde &amp; Tagesklinik für AugenchirurgieProsperstraße 55 46236 Bottrop Telefon 0 20 41-6 80 46Bewerbungen an <a href="mailto:drkissinger@web.de" target="_blank">drkissinger@web.de</a>

Schreibkraft (m/w/d)

Über uns
 
 Die Berliner Wasser­betriebe sind mit über 4.600 Mitarbei­ter:innen das größte Unter­nehmen der Wasser- und Abwasser­branche in Deutsch­land. Als Unter­nehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebens­werte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasser­betriebe gelten weit über die Stadt­grenzen hinaus als stabiles Wirtschafts­unter­nehmen und verläss­licher Arbeitgeber.
 <h3>
 Was Sie bei uns bewegen
 </h3>
 <ul><li>Bedienen der Spezialtechnik für bauliche und betriebliche Instandhaltungs- und Wartungsaufgaben an Abwasseranlagen. Dazu gehört:<ul><li>Fahren und Pflege verschiedener Fahrzeuge mit Spezialtechnik, v.a. Maurer-LKW&nbsp;</li><li>Bei Kanalinstandsetzung: Abstecken und Einmessen von Arbeitsbereichen sowie Herstellen von Baugruben und -gräben, Baugrubenverbau und Wasserhaltungen</li><li>Anfertigung von Bauteilen und Baukörpern für Schächte, Straßenabläufe (z.B. aus Kanalklinker, Beton- u. Stahlbetonteilen)</li><li>Verlegen, Verbinden bzw. Trennen von Rohren, Formstücken und Verbindungsteilen</li><li>Herstellen von Pflasterarbeiten zum Deckenverschluss auf Fahrbahnen</li></ul></li></ul>
 <h3>
 Das bringen Sie mit
 </h3>
 <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung</li><li>Alternativ: Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Industriemechaniker oder Fachkraft für Abwassertechnik oder Berufskraftfahrer/in) und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung</li><li>Führerschein Klasse C1E</li><li>Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Software (z.B. UBI, GIS)</li><li>Kenntnisse der Fahrzeugtechnik für betriebliche Aufgaben an Abwasseranlagen</li><li>Kenntnisse der Anlagen zur Abwasserableitung aus betrieblichen Sicht</li><li>Kenntnisse Umweltschutz und der Arbeitssicherheit</li><li>Hohe Kundenorientierung</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul>
 <h3>
 Gute Gründe für eine Karriere bei uns
 </h3>
 <ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60&nbsp;% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen&nbsp;Lebenslagen</li></ul>BezahlungWir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 5 nach dem <a href="https://api.relaxx.center/r/21f5b91ea07349afbe6bb5a40d00013d?pid=2429595&amp;mpid=1438839&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</a> an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.&nbsp;
 <h3>
 Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in
 </h3>
 Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="https://api.relaxx.center/r/722e826ed0a3437ea59dd04a18508487?pid=2429595&amp;mpid=1438839&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>

 
 Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

Mitarbeiter:in Kanalbau mit Fahrertätigkeit (w/m/d)

Die<a href="https://www.contilia.de/die-contilia-auf-einen-blick.html" target="_blank"> Contilia</a> begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und&nbsp; Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.

 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n 
<h1>Kodierfachkraft / DRG-Fallmanager (m/w/d)</h1>für das Elisabeth-Krankenhaus Essen
 Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Fallbegleitende Kodierung von Diagnosen und Prozeduren (ICD-10 / OPS) nach den aktuellen Kodierrichtlinien (DKR)</li>
<li>Fallfreigabe zur Abrechnung im DRG- oder PEPP-System</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Pflegekräften zur Optimierung der abrechnungsrelevanten Dokumentation</li>
<li>Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen und Fallsteuerung</li>
<li>Bearbeitung von Kostenträgeranfragen und MD-Anfragen inkl. Teilnahme an Begehungen</li>
<li>Durchführung von Begehungen mit dem Medizinischen Dienst&nbsp;</li>
</ul>

Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft oder vergleichbare medizinisch-pflegerische Qualifikation</li>
<li>Idealerweise Weiterbildung zur Kodierfachkraft (m/w/d) oder fundierte Erfahrung in der medizinischen Kodierung</li>
<li>Sicherer Umgang mit medizinischer Dokumentation, DRG-Systematik und Krankenhausinformationssystemen</li>
<li>Gute Kenntnisse klinischer Abläufe und medizinischer Terminologie</li>
<li>Routinierter Umgang mit MS Office sowie idealerweise mit Groupersoftware / Kodier-Tools</li>
<li>Strukturierte, teamorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
</ul>

 
Neugierig?
Für weitere Informationen steht Ihnen Michael Rohnert, Leitung Medizinisches Management, unter 0201 65056-7020 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie! 
Unser Angebot
<ul>
<li>Contilia.CARE: Contilia.CARE steht Ihnen und Ihrer Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf</li>
<li>Vergütung: Attraktive Vergütung gemäß AVR Caritas | Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)</li>
<li>Entwicklung: Individuelles Onboarding | Strukturierte Einarbeitung | Zeitliche u. finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung | Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund | E-Learning</li>
<li>Zusammen arbeiten, zusammen feiern: Familienfeste | Weihnachtsfeiern | Abteilungsinterne Veranstaltungen</li>
<li>Weitere Angebote: Möglichkeit der Home-Office Tätigkeit | Gleitzeitregelung | Vielseitige Mitarbeitervorteile/Rabatte (z. B. Corporate Benefits) | Fahrradleasing über JobRad&nbsp;</li>
</ul>

Contilia GmbH

Kodierfachkraft / DRG-Fallmanager (m/w/d)

Die<a href="https://www.contilia.de/die-contilia-auf-einen-blick.html" target="_blank"> Contilia</a> begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und&nbsp; Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.

 
Für das Team Infrastruktur-Betrieb suchen wir zum nächstmöglichen Termin 
<h1>IT Administrator Serverinfrastruktur (m/w/d)</h1>Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Administration &amp; Betrieb: Installation, Wartung und Performancetuning unserer Serversysteme (Windows, MS SQL, DFS, Exchange)</li>
<li>Virtualisierung &amp; Backup: Management von Citrix, VMWare sowie Backup- und Monitoring-Lösungen</li>
<li>Stabilität &amp; Sicherheit: Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Systemstabilität, -sicherheit und -performance</li>
<li>Konzeptentwicklung: Analyse und Weiterentwicklung unserer bestehenden Infrastruktur sowie die Entwicklung neuer Konzepte</li>
<li>Fehlerbehebung: Diagnostik und Lösung von Problemen in unseren Serversystemen</li>
<li>Projektarbeit: Gemeinsame Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten mit internen und externen Teams</li>
<li>Koordination: Ansprechpartner für Hersteller und Servicepartner bei Störungen (3rd Level)</li>
<li>Dokumentation: Erstellung von System- und Anwendungsdokumentationen</li>
</ul>Ihr Profil
<ul>
<li>Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich</li>
<li>Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der System-Administration mit nachgewiesenen Kenntnissen</li>
<li>Fachkenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in Windows Server, Datenbanken, Storage, Mail, Virtualisierung, Backup und Security</li>
<li>Analytisches Denken: Hohe Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge eigenständig zu analysieren</li>
<li>Kommunikation: Klare Kommunikationsfähigkeiten sowie eine offene, zuvorkommende Art</li>
<li>Arbeitsweise: Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Herangehensweise an Problemstellungen</li>
<li>Teamgeist: Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Contilia.CARE: Contilia.CARE steht Ihnen und Ihrer Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf</li>
<li>Vergütung: Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung</li>
<li>Entwicklung: Individuelles Onboarding | Strukturierte Einarbeitung | Zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung | Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven&nbsp; Klinikverbund | E-Learning</li>
<li>Zusammenarbeiten, zusammen feiern: Familienfeste | Weihnachtsfeiern | Abteilungsinterne Veranstaltungen</li>
<li>Betriebsrente: Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK)</li>
<li>Weitere Angebote: Möglichkeit der Home-Office Tätigkeit | Gleitzeitregelung | Vielseitige&nbsp;</li>
<li>Mitarbeitervorteile/Rabatte: (z. B. Corporate Benefits) | Fahrrad Leasing über Job-Rad</li>
</ul>
 
Wir freuen uns auf Sie! Neugierig? &nbsp; Bei Rückfragen steht Ihnen Christian Böing, Leiter Applikationen Betrieb und Service, unter +49 201 65056-4520 gerne zur Verfügung.

IT Administrator Serverinfrastruktur (m/w/d)

Unsere Milch-, Joghurt-, Quark- und Dessert-Zuberei­tungen spielen im Kühl­regal ganz oben mit – dank unserer Mitarbeiter! Denn sie wissen genau, wie aus guten Zutaten erfolgreiche Produkte werden. Könnte genau das ein Arbeits­platz nach Ihrem Geschmack sein? 
 <h3>
 Das sind Ihre Aufgaben:
 </h3>
 Ausgezeichnete Produkte sind auf hochautomatisierte Anlagen angewiesen. Hinter diesen steckt unser Team aus Elektronikern und Mechanikern, welches dazu beiträgt, perfekt funktionierende Anlagen sicherzustellen. Als Teamleiter übernehmen Sie die fachliche Führung eines Teams sowie folgende Aufgaben:<ul><li>Als Nahtstelle zwischen Produktion, Herstellung und Instandhaltung koordinieren Sie anfallende Aufgaben in Ihrem Team und stehen diesem bei Nachfragen zur Seite.</li><li>Klar, dass Sie für eine optimale Personaleinteilung sorgen und eine umfassende Schichtübergabe verantworten.</li><li>Sie erkennen und beheben technische Mängel im täglichen Produktlauf und informieren unsere Koordinatoren bei Abweichungen.</li><li>Auch unseren externen Dienstleister stehen Sie als Ansprechpartner zur Verfügung.</li><li>Es versteht sich von selbst, dass Sie Ihr Wissen an Teamkollegen sowie Auszubildende in Schulungen weitergeben.</li></ul>
 <h3>
 Das ist Ihr Profil:
 </h3>
 <ul><li>Sie haben eine technische Ausbildung sowie eine Weiterbildung zum Meister/Techniker erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Zudem konnten Sie bereits mehrere Jahre Berufserfahrungen im Bereich der Instandhaltung sammeln.</li><li>Idealerweise bringen Sie erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit.</li><li>Ebenso verfügen Sie über umfassende Kenntnisse in SPS, Hydraulik und Pneumatik.</li><li>Persönlich überzeugen Sie durch eine engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise gepaart mit Entscheidungsfreude, Sorgfalt und Teamgeist.</li></ul>
 <h3>
 Benefits
 </h3>
 Wir bieten: Perspektiven, denn hier gestalten wir gemeinsam die Zukunft. An einem sicheren und modernen Arbeitsplatz erwartet Sie ein Team, bei dem Erfolg und Spaß sich nicht gegenseitig ausschließen. Für Ihr Wohlergehen in Gegenwart und in Zukunft sorgen wir mit attraktiven Sozial­leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge.
 <h3>
 Die beste Wahl bei Fragen rund um den Job…
 </h3>
 Rufen Sie uns einfach an. Gerne helfen wir Ihnen weiter und beraten Sie ganz unverbindlich und unkompliziert. Wir freuen uns auf Ihren Anruf. 
+49 8333 301-1321
 
 Gleich auf den Geschmack gekommen? <a href="https://api.relaxx.center/r/48ab5175289b4e39abc4be852c83991f?pid=2428099&amp;mpid=1438321&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">Mehr zu Ehrmann</a>

Teamleiter (m/w/d) Instandhaltung

Über uns
 
 Die Berliner Wasser­betriebe sind mit über 4.600 Mitarbei­ter:innen das größte Unter­nehmen der Wasser- und Abwasser­branche in Deutsch­land. Als Unter­nehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebens­werte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasser­betriebe gelten weit über die Stadt­grenzen hinaus als stabiles Wirtschafts­unter­nehmen und verläss­licher Arbeitgeber.
 <h3>
 Was Sie bei uns bewegen
 </h3>
 <ul><li>Bedienen der Spezialtechnik für bauliche und betriebliche Instandhaltungs- und Wartungsaufgaben an Abwasseranlagen. Dazu gehört:<ul><li>Fahren und Pflege verschiedener Fahrzeuge mit Spezialtechnik, v.a. Maurer-LKW&nbsp;</li><li>Bei Kanalinstandsetzung: Abstecken und Einmessen von Arbeitsbereichen sowie Herstellen von Baugruben und -gräben, Baugrubenverbau und Wasserhaltungen</li><li>Anfertigung von Bauteilen und Baukörpern für Schächte, Straßenabläufe (z.B. aus Kanalklinker, Beton- u. Stahlbetonteilen)</li><li>Verlegen, Verbinden bzw. Trennen von Rohren, Formstücken und Verbindungsteilen</li><li>Herstellen von Pflasterarbeiten zum Deckenverschluss auf Fahrbahnen</li></ul></li></ul>
 <h3>
 Das bringen Sie mit
 </h3>
 <ul>
	<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung</li>
	<li>Alternativ: Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Industriemechaniker&nbsp;oder Fachkraft für Abwassertechnik&nbsp;oder Berufskraftfahrer/in) und einschlägige&nbsp;stellenrelevante Berufserfahrung</li>
	<li>Führerschein Klasse C1E</li>
	<li>Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Software (z.B. UBI, GIS)</li>
	<li>Kenntnisse der Fahrzeugtechnik für betriebliche Aufgaben an Abwasseranlagen</li>
	<li>Kenntnisse der Anlagen zur Abwasserableitung aus betrieblichen Sicht</li>
	<li>Kenntnisse Umweltschutz und der Arbeitssicherheit</li>
	<li>Hohe Kundenorientierung</li>
	<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li>
	<li>Zuverlässigkeit</li>
</ul>

 <h3>
 Gute Gründe für eine Karriere bei uns
 </h3>
 <ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen&nbsp;Lebenslagen</li></ul>Bezahlung&nbsp;Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 5&nbsp;nach dem <a href="https://api.relaxx.center/r/21f5b91ea07349afbe6bb5a40d00013d?pid=2428617&amp;mpid=1438493&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</a> an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.&nbsp;&nbsp;Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.&nbsp;
 <h3>
 Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in
 </h3>
 Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="https://api.relaxx.center/r/3b1a825e913f448b99bc13d50468c725?pid=2428617&amp;mpid=1438493&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>

 
 Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

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