2344 M Jobs in Nordrhein-Westfalen

Bringen Sie Ihre Energie in unserer neuen Zentrale in Wetzlar ein und geben Sie gemeinsam mit uns Gas. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n HR Spezialist Payroll /Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) Hier sind Sie erfolgreich: Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Abstimmung der Lohn- und Gehaltskonten mit der Finanzbuchhaltung Bearbeitung von Spesen und Reisekostenabrechnungen Durchführung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens Erstellen von verschiedenen berichten und Statistiken zur Optimierung der Prozesse Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten Korrespondenz mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Personaladministration wie das Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Abmahnungen, Kündigungen etc. Unterstützung im Recruiting Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung zum Lohnbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Lohn und Gehaltsabrechnung Steuerfachliche oder kaufmännische Kenntnisse im Arbeits- Steuer- Tarif- und Sozialversicherungsrecht Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung Selbständige und präzise Arbeitsweise, Analytisches Denken und Zahlenaffinität Routine in MS Excel und Word, wünschenswert wären erste Erfahrungen mit den Systemen HR-Works und HS Teamplayer-Eigenschaften mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Engagement Darauf können Sie sich freuen: 30 Urlaubstage 38,5 Wochenstunden 50,00€ Geldwerter Vorteil Prämie für Mitarbeiterempfehlung Bike-Leasing Mitarbeiterparkplatz "Feel-Good-Manager" Fort- und Weiterbildungsmöglichkeit Kaffeevollautomat und Teeselektion Green Food für eure Energie des Tages Wenn Sie die Herausforderung anspricht, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin hier. Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung unter: 06441-5559118 – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Drachen-Propangas GmbH Zentrale Wetzlar Henri-Duffaut-Straße 2, 35578 Wetzlar Wir sind ein bundesweit tätiges, leistungsstarkes Energieversorgungsunternehmen der Flüssiggasbranche mit über 60 Jahren Erfahrung. Als zuverlässiger Partner beliefern wir Kunden aus Industrie, Handwerk, Landwirtschaft sowie Privathaushalte.

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n Payroll-Spezialist*in - Fachkaufmann Personal, Kaufmann Schwerpunkt Personal, Personaldienstleistungskaufmann o. ä. (m/w/d) Payroll-Spezialist*in - Fachkaufmann Personal, Kaufmann Schwerpunkt Personal, Personaldienstleistungskaufmann o. ä. (m/w/d) Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören Selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises: Sie sind für die Pflege der Mitarbeiterstamm- und Bewegungsdaten zuständig und gewährleisten die korrekte Entgeltabrechnung. Durchführung des monatlichen Abrechnungslaufs für die Rheinbahn AG und Tochtergesellschaften: Sie organisieren den monatlichen Entgeltabrechnungslauf und begleiten sämtliche damit verbundene Folgeaktivitäten. Betreuung und Abwicklung gesetzlicher Meldeverfahren: Sie sorgen dafür, dass alle gesetzlichen Meldeanforderungen erfüllt sind und korrespondieren direkt mit Krankenkassen und Behörden. Jahresabschluss und Sonderaufgaben: Sie unterstützen bei Jahresabschlussarbeiten und wirken an Projekten im Bereich Personalabrechnung und Zeitwirtschaft mit. Das wünschen wir uns Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise zum Fachkaufmann Personal, Kaufmann Schwerpunkt Personal, Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung. Gerne auch ein Studium im Bereich Personalwirtschaft, Personalmanagement, Business Management mit entsprechendem Schwerpunkt sowie fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Erfahrung und Fachwissen in der Entgeltabrechnung. Analytische und strukturierte Arbeitsweise: Eine präzise, qualitätsorientierte Arbeitsweise und eine mathematisch-analytische Denkweise. Teamfähigkeit und hohe Dienstleistungsorientierung: Sie schätzen die Arbeit im Team, kommunizieren klar und setzen Ihre Aufgaben zuverlässig und eigenverantwortlich um. Offenheit für Digitalisierung und Prozessoptimierung: Sie bringen ein Interesse an digitalen Tools und der Optimierung von Payroll-Prozessen mit. Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware: SAP HCM-Kenntnisse sind von Vorteil, ebenso wie sehr gute Excel-Kenntnisse. Das bieten wir Unbefristeter Arbeitsvertrag Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie Anspruch auf Betriebsrente Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden Tariflicher Urlaub von 30 Tagen Fahrradleasing FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. Fühlen Sie sich angesprochen? Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter www.rheinbahn.de/karriere. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. Ansprechpartner: Michael Lurz

Customer Service Expert / Mitarbeiter Kundenservice - Live Events / Ticketbüro (w/m/d) kölnticket, westticket und bonnticket – wir bei DERTICKETSERVICE.DE sind der größte regionale Ticketanbieter in Deutschland und ein Tochterunternehmen von CTS Eventim, dem europäischen Marktführer für Ticketing und Live-Entertainment. Wir arbeiten im Raum Köln mit Veranstaltern für Events jeder Art, z. B. aus den Bereichen Musik, Bühne, Sport und Show. Wir machen Freizeit erlebbar mit dir als Customer Care Expert (w/m/d) unbefristet in Teilzeit (20 bis 30 Stunden/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt . Bei uns sind alle Geschlechter herzlich willkommen. Dein Job Du bearbeitest ganzheitlich sämtliche Kundenanliegen rund um den Ticketkauf (Beratung/Information, Buchung im Ticketsystem, Versand, Umtausch, Recherche, Beschwerdemanagement etc.). Du leistest First-, Second- und Third-Level-Support für Ticketkäufer:innen und Service für Abonnenten, insbesondere bei der Neu-Buchung, Umplatzierung und im Saisonwechsel. Du betreust eigenverantwortlich Tages-/Abendkassen und arbeitest im Clearing/ an der Einlasskontrolle bei Veranstaltungen. Du wendest vorhandene Prozesse lösungsorientiert und eigenverantwortlich an und gestaltest deren Weiterentwicklung zur Service- und Prozessoptimierung (z. B. Abstimmung von Kulanzregeln mit Veranstaltern). Du kümmerst dich vollumfänglich um B2B-Kundenthemen u. a. im Rahmen von Abstimmungsterminen mit internen und externen Teilnehmern und gibst diese Themen gut dokumentiert ans Team weiter. Du verwaltest Zahlungen und Zahlungsausfälle inkl. Rechnungskontrolle, Mahnwesen und Kundenkommunikation. Du unterstützt die Abteilungsleitung, insbesondere bei der Schicht- und Einsatzplanung, den regelmäßigen Partner-Meetings und der Informationsaufbereitung für das und im Team. Das bringst du mit eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation einschlägige Berufserfahrung im Kundenservice fundierte Fähigkeit zum vollumfänglichen Beschwerdemanagement Freude an der lösungsorientierten Nutzung von Spielräumen sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit (mündlich und schriftlich) sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office) und die Fähigkeit, sich in neue Anwendungen auch eigenständig einzuarbeiten Eigeninitiative und Selbstständigkeit, Genauigkeit, Teamfähigkeit und großes Engagement Flexibilität bei den Arbeitszeiten und die Bereitschaft, auch am Wochenende zu arbeiten Souveränität in der Kommunikation, auch in einer höheren Eskalationsstufe von Vorteil sind Kenntnisse im Ticketing, in Ticketsystemen und in der Veranstaltungsszene sowie ein Führerschein (Klasse B) Das bieten wir dir einen kommunikativen Job in einem tollen Team mit respektvoller Duz-Kultur über alle Ebenen eine fundierte Einarbeitung in kollegialer Atmosphäre viele Benefits wie Event-Tickets, betriebliche Krankenversicherung (individuelles Vorsorgebudget), betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeber-Zuschuss, Jobrad-Leasing, Urban Sports Club, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, Mitarbeiterangebote u. v. m. 30 Tage Urlaub eine lebendige Branche (Live-Entertainment) einen Arbeitsplatz mitten in Köln mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Findest du dich wieder? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, in der wir deine Persönlichkeit kennenlernen und etwas über deine Talente und deine Motivation erfahren können. Dein Ansprechpartner ist Stephan Hinz, Head of Customer Care Tel.: +49 221 280 4130 E-Mail: stephan.hinz@derticketservice.de. DERTICKETSERVICE.DE GmbH & Co. KG Große Neugasse 2 50667 Köln www.derticketservice.de

Leiter Logistik Gruppe / Head of Logistics (m/w/d) UNSERE BETTEN SORGEN FÜR EINE BESSERE PFLEGE UND GESUNDHEIT Wir lieben Betten. Die Stiegelmeyer-Gruppe arbeitet mit Leidenschaft daran, pflegebedürftigen Menschen den Aufenthalt im Bett so angenehm wie möglich zu gestalten. Unsere Möbel für Krankenhäuser, Pflegeheime und die Pflege zuhause setzen die höchsten Qualitätsstandards – mit Design und Ingenieurskunst „Made in Germany“. Mit unserem Service unterstützen wir Kunden schnell und kompetent mit Wartungen, Reparaturen und Ersatzteilen. Werden Sie ein Teil des Stiegelmeyer-Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft in einem der führenden Medizintechnik-Unternehmen Europas. Die Stiegelmeyer-Gruppe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Logistik Gruppe (m/w/d). Als Leiter Logistik (m/w/d) sichern Sie die optimale Erbringung der logistischen Leistungen innerhalb der Stiegelmeyer-Gruppe. Sie erarbeiten unter Berücksichtigung der strategischen und operativen Unternehmensziele Konzepte und setzen diese zeitgerecht um. Sie bringen sich proaktiv in die Geschäftsprozesse der Stiegelmeyer-Gruppe ein und sichern damit eine stete Berücksichtigung der logistischen Anforderungen auch in anderen Fachbereichen. Sie optimieren systematisch die logistischen Leistungen hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen. Dabei haben Sie stets die Veränderungen am Markt im Blick und passen die internen wie externen Ressourcen darauf an. Sie berichten an den Chief Operation Officer. Ihre Rolle erfordert sowohl Teamspirit als auch echte Hands-on-Mentalität. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Umsetzung strategischer Logistikkonzepte und tragen aktiv zur Entscheidungsfindung bei. Sie definieren neue Logistikprodukte, wählen diese optimal aus und setzen sie zielgerichtet in der Praxis um. Sie stellen gruppenweite Liefer- und Verpackungsstandards sicher, einschließlich der Richtlinien für Ladungssicherung. Sie übernehmen die strategische und operative Planung der gruppenweiten Logistik, einschließlich der Frachtkostenplanung. Sie sind verantwortlich für das Fuhrparkmanagement und übernehmen die Funktion des Verkehrsleiters (m/w/d). Sie optimieren kontinuierlich Qualität, Termine und Kosten im Fachbereich Logistik. Sie definieren und berichten über KPIs für die gruppenweite Logistik (Qualität, Termine, Kosten). Sie setzen kontinuierliche Prozessverbesserungen innerhalb der gruppenweiten Logistik um und dokumentieren diese systematisch und transparent. Sie wählen, steuern und beauftragen Speditionen und verhandeln Frachtraten sowie Preise für Verpackungsmaterialien. Sie stellen ein sach- und fachgerechtes Vertragswesen sicher, einschließlich der erforderlichen Rahmenverträge. Sie sind verantwortlich für die sachgerechte Abwicklung von Transportschäden in den Bereichen Krankenhaus, Pflegeheim und Pflege zu Hause und stimmen sich mit den Versicherungen ab. Sie steuern und begleiten Projekte in Ihrem Bereich und arbeiten interdisziplinär an Projekten, wie der Einführung einer zentralen gruppenweiten Transportplanung über SAP. Sie führen und entwickeln Ihre Mitarbeiter bedarfs- und personengerecht weiter. Sie entwickeln kontinuierlich Ihre eigene Fach- und Führungskompetenz weiter. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre (BWL), Business Aministration mit Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie sind ein unternehmerisch denkender, analytischer, neugieriger und praxisorientierter Logistiker (m/w/d), idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen in Führungsverantwortung. Sie besitzen ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Sie beherrschen die englische und deutsche Sprache in Wort und Schrift, gerne auch zusätzlich die polnische. Die Bereitschaft zur internationalen Reisetätigkeit (vorwiegend nach Polen) ist vorhanden. Sie bringen Erfahrung im Aufbau, der Entwicklung und Optimierung von Logistik-Prozessen mit. Sie sind sicher im Umgang mit verschiedenen Prozess- und Projektmanagementmethoden und verfügen über entsprechende Qualifikationen. Wünschenswert ist eine Weiterbildung zum Verkehrsleiter (m/w/d). Sie bringen ausgeprägte "Soft Skills" zur kooperativen Zusammenarbeit mit den internationalen Standorten mit. Sie besitzen hervorragende Fähigkeiten im Umgang mit unterschiedlichen Interessensgruppen und die Fähigkeit, in komplexen Umgebungen ein bestmögliches Ergebnis für die Stiegelmeyer-Gruppe zu erreichen. Sie verfügen über die Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und zur Beeinflussung der Entscheidungsfindung. Sie vermitteln Ihre Erkenntnisse und Standpunkte prägnant und kooperativ. Wir bieten Spannende Aufgaben Individuelle Weiterbildung Modernes IT-Equipment Betriebliche Altersversorgung 30 Tage Urlaub Gesundheitsvorsorge Mitarbeiter-Rabatte ein zukunftsträchtiges Geschäftsmodell in der Medizintechnik, das durch diverse Megatrends sowie die Demografie unterstützt wird ein attraktives und leistungsorientiertes Vergütungspaket Augenmerk auf Ihre persönliche Entwicklung, z. B. durch 360°-Feedback individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Vergünstigungen wie Corporate Benefits Work-Life-Balance durch unser flexibles und hybrides Arbeitsmodell Ihre Persönlichkeit ist unsere Stärke! Unabhängig von ethnischer Herkunft, biologischem oder sozialem Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität sind uns alle Bewerbungen willkommen. Wir sehen uns bei Stiegelmeyer! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – bevorzugt elektronisch – mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere Personalabteilung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Stiegelmeyer GmbH & Co. KG Ackerstraße 42 32051 Herford www.stiegelmeyer.com Frank Müller Phone +49 (0) 5221?185-279 bewerbungen@stiegelmeyer.com

Ev. Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Hauptstraße 132 53639 Königswinter Tel.: 02223 / 7030 info@der-probsthof.de Wir unterstützen, begleiten und fördern Kinder und Jugendliche mit und ohne Behinderung in akuten Krisen, in Übergangsphasen, bei schulischen wie persönlichen Schwierigkeiten. Wir suchen ab sofort in Vollzeit und Teilzeit bis zu drei weitere: Päd. Fachkraft für unsere Schulsozialarbeit (m/w/d) Sozialpädagog:in, Sozialarbeiter:in, Psycholog:in, Sonderpädagog:in, Erziehungswissenschaftler:in, Heilpädagog:in, Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in: staatlich anerkannt, B.A., M.A., Dipl. Der Probsthof ist ein großer Jugendhilfeträger mit einer langen Tradition. Wir leisten Erziehungshilfen in den ambulanten, teilstationären und stationären Bereichen im Rahmen des SGB VIII und stationäre Eingliederungshilfe nach dem SGB IX. Wir vertreten ein christliches Menschenbild und unsere Unternehmensführung ist vorausschauend, konsequent und mitarbeiterorientiert. Unsere Schulsozialarbeit versteht sich als Schnittstelle zwischen Schule, Familie und sozialer Lebenswelt. Wir begleiten, beraten und unterstützen Schüler:innen in ihrer individuellen und sozialen Entwicklung, fördern ihre Ressourcen und helfen dabei, Herausforderungen des Schulalltags und darüber hinaus zu meistern. Wir arbeiten ganzheitlich präventiv und intervenierend: Wir bieten Konfliktmanagement, stärken soziale Kompetenzen und fördern die Persönlichkeitsentwicklung. Eine enge und transparente Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und anderen Kooperationspartnern bildet dabei einen wichtigen Baustein. Derzeit betreuen wir 13 Grundschulen in den Verbandsgemeinden Asbach, Bad Hönningen und Linz mit zugehender Beratung, Einzelfallhilfe und sozialer Gruppenarbeit. Dieser Auftrag soll jetzt noch ausgebaut werden. Diese Aufgaben erwarten Sie: Soziale Gruppenarbeit, Klassentrainings, Einzelförderung Elternberatung, Lehrer:innenberatung Netzwerkarbeit Zusammenarbeit und Kooperation mit dem Kreisjugendamt Neuwied Dokumentation und Berichtswesen Wir freuen uns auf eine:n Kolleg:in mit: einem abgeschlossenen Studium der Sozialpädagogik (Diplom oder BA), Soziale Arbeit (Diplom oder BA), Diplom Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Schulsozialarbeit und/oder Jugendhilfe sind von Vorteil Kenntnisse im Kinderschutz Fähigkeit zur selbständigen Arbeit, Verantwortungsübernahme, Lösungsorientierung, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit Bereitschaft zur Supervision und Reflexion Führerschein der Klasse B; Bereitschaft, den eigenen PKW zur Verfügung zu stellen Identifikation mit den Werten einer christlichen Kirche nach ACK (Zugehörigkeit wäre wünschenswert) Wir bieten Ihnen: Flexible Arbeitszeiten, ein hohes Maß an Autonomie und Freiraum in der Selbstorganisation tarifliche Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung, sowie eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK) einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Urlaubstage bei einer 5 Tage-Woche (Urlaub ist in den Ferienzeiten von RLP zu nehmen) regelmäßige Supervision, Fortbildung und Coaching Diensthandy Kilometergeld bei Einsatz des privaten PKW bei dienstlichen Fahrten einen freien Träger, der unter dem Dachverband der Diakonie steht und entsprechende Werte vertritt Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 291124-KUK Kontakt Theresa Kukula jobs@der-probsthof.de Einsatzort Königswinter Evangelisches Kinder- und Jugendheim Probsthof GmbH Hauptstr. 132 53639 Königswinter www.der-probsthof.de

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für die Stadtkämmerei eine Sachbearbeitung (w, m, d) SAP Analytics Cloud in der Stabsstelle SAP & IT Im Zuge der geplanten Umstellung des SAP-NKF-Systems obliegt der Stadtkämmerei die gesamtstädtische Koordination der Migration. Die Stabsstelle 20-01 ist im Rahmen ihrer SAP-Tätigkeiten u.a. zuständig für die Umsetzung des Projektes Finance4DU (Umstellung auf S/4HANA). In diesem Zusammenhang ist die Rolle der Sachbearbeitung SAP Analytics Cloud entscheidend für die technische Unterstützung und Koordination im Bereich der SAP Analytics Cloud bei der Stadt Duisburg. Die IT-technische Umsetzung von Haushaltsplanungen, Jahresabschlüssen und weiteren Verwaltungsprozessen ist sicherzustellen. Ihre Aufgabenschwerpunkte Teilprojektleitung und technische Koordination im Projekt Finance4DU bei der Einführung der SAP Analytics Cloud: Planung, Spezifikation, Design, Implementierung und Integration in die operative Umgebung Betreuung und Anpassung der SAP Analytics Cloud (Customizing) Entwicklung und Umsetzung eines Rollen- und Berechtigungskonzepts Gestaltung von Controllingberichten und Workflows für Berichtsstichtage Initiierung und Koordination von Fachtests bei Updates, Upgrades oder Releasewechseln Aufbau eines Berichtswesens für die Verwaltungsführung und die Stadtkämmereileitung Ansprechperson für fachliche Themen Unterweisung von Mitarbeitenden Ihre fachlichen Kompetenzen eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (Bachelor (FH/HS) oder vergleichbarer Abschluss) der Fachrichtung Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker der Fachrichtungen Systemintegration oder Anwendungsentwicklung, zur Informatikkauffrau bzw. zum Informatikkaufmann, zur IT-Systemkauffrau bzw. zum IT-Systemkaufmann oder zur Verwaltungsfachwirtin IT bzw. zum Verwaltungsfachwirt IT und eine anschließende mindestens 4-jährige einschlägige Berufserfahrung nach Erwerb der entsprechenden Qualifikation Ihre persönlichen Kompetenzen Erfahrung bei der Einführung von Softwareprozessen und Schulungen wünschenswert fundiertes Verständnis im Customizing von SAP Modulen und der SAP Analytics Cloud sicherer Umgang mit MS Office und Adobe Acrobat DC analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten Moderations- und Präsentationsfähigkeiten Erfahrung und Fähigkeit, Teams zu leiten, zu motivieren und zu inspirieren Details Einstellungszeitpunkt: ab sofort Stellenwert: A 11 LBesG NRW / EG 10 F2 TVöD über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw. Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich) Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten tarifrechtliche Sonderzahlungen eine qualifizierte Personalentwicklung eine moderne Arbeitsplatzausstattung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten ein innovatives Gesundheitsmanagement attraktive Mobilitätsangebote Corporate Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 20-01/50049621 (522) bis zum 02.01.2025. Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt. Sie haben keine Möglichkeit, Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung. Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren? Hierfür steht Ihnen Mike Dobratz, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-982938, gerne zur Verfügung. Sie haben noch fachliche Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an Christian Groeters, Stadtkämmerei, Telefon 0203/283-2210.

Vier Jahrzehnte Ingenieurskunst. Zwei Generationen und ein klasse Team. Werde Teil von uns Intelligente Gebäude? Du hast den Plan! Gemeinsam planen wir projektbezogen die HOAI Leistungsphasen 1 – 8 Das sind wir Das Ingenieurbüro Kloberdanz in Detmold, sucht Verstärkung für unser Planungsteam mit über 20 Mitarbeitern. Seit 1983 unterstützen wir öffentliche und private Bauherren bei der Sanierung oder dem Errichten der Elektrotechnik in Gebäuden aller Art. Die Kundenbandbreite erstreckt sich von der Stadt Detmold, dem Kreis Lippe oder dem BLB NRW bis hin zu örtlichen Industrieunternehmen wie Phoenix Contact, Stiebel Eltron oder Schüco. Wir konnten als Planungsbüro in den letzten 10 Jahren deutlich wachsen und brauchen dich zur weitere Unterstützung. Uns motiviert es mit professioneller, nachhaltiger und effizienter Arbeit im Bereich der Gebäudetechnik unseren Beitrag zu leisten. Die individuelle, aber auch die gemeinsame Entwicklung als Team ist uns dabei besonders wichtig, da der Mitarbeiter bei uns im Vordergrund steht. Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) Deine Aufgaben Hauptaufgaben gemäß HOAI Leistungsphase 1 bis 8, z.B.: Planung von Energieversorgung und -verteilung in Gebäuden Planung sicherheitsrelevanter Anlagen Abstimmung mit Bauherren, Architekten, anderen Gewerken Leistungsverzeichnisse Begleiten des Baufortschrittes als Bauleiter für das Gewerk Elektro Das bringst Du mit abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Bachelor, Master, Diplom), Elektrotechnikmeister (m/w/d) oder vergleichbares oder abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Techniker im Bereich der Elektrotechnik Deine Vorteile Flexible Arbeitszeiten (Homeoffice und mobiles Arbeiten möglich) Leistungsgerechte Bonuszahlungen aktives Teambuilding mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung Poolfahrzeuge / eigener Dienstwagen Leasingfahrräder (Business Bike) Firmenevents ergonomische Büroausstattung regelmäßige Gehaltserhöhungen Karriere machen Fragen und Bewerbungen gern an: Jim Lüdtke · T 05231 92677-0 j.luedtke@ib-kloberdanz.de W. Kloberdanz GmbH Marie-Curie-Str. 2 32760 Detmold Telefon 05231 926 77-0 info@ib-kloberdanz.de Datenschutz | www.ib-kloberdanz.de

Teamassistenz (m/w/d) Teamassistenz (m/w/d) für Planung und Bauleitung Die Mülheimer Wohnungsbau eG (MWB) ist eine moderne Wohnungsbaugenossenschaft mit einer starken Neubautätigkeit und flachen Hierarchien. In Mülheim an der Ruhr und Umgebung bewirtschaften wir über 5.100 eigene Wohnungen und betreuen rund 4.000 Wohnungen anderer Eigentümer. Seit über 125 Jahren engagieren wir uns für lebenswerte Nachbarschaften und eine nachhaltige Stadtentwicklung. Unser Planungs- und Bauleitungsteam schafft neue Immobilien für die Genossenschaft. Wir betreiben zudem ein erfolgreiches Bauträgergeschäft und setzen auch Projekte für institutionelle Auftraggeber um. Mach Dir ein Bild von unseren Referenzprojekten unter https://www.mwb.info/planen-bauen. Zur Unterstützung unserer Technischen Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamassistenz (m/w/d) in Vollzeit (37 Stunden), zunächst befristet bis Juni 2026. Deine Aufgaben: Du unterstützt unsere Architekt/innen und Bauleiter/innen in allen Bereichen der Büroorganisation, insbesondere bei der Koordination und Organisation von Terminen, z. B. Besprechungen und Veranstaltungen, Vor- und Nachbereitung von internen Besprechungen inkl. Protokollführung, Erstellung von Angeboten und Aufträgen, allgemeinen Büroorganisation wie Postbearbeitung, Bestellung von Büromaterial, Pflege von Kontaktdaten, Archivierung und Verwaltung von Dokumenten sowie der digitalen Datenpflege. Du korrespondierst mit Auftragnehmern, Behörden und Erwerbern. Du erledigst allgemeine Recherchearbeiten und bereitest Informationen auf. Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder im Büromanagement. Berufserfahrung in der Assistenztätigkeit ist von Vorteil, idealerweise im Bereich Bau und Planung. Du bist ein Organisationstalent, arbeitest gern im Team und bringst eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität mit. Du bist kommunikationsstark und beherrschst die deutsche Sprache mühelos in Wort und Schrift. Du kennst dich gut aus mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und arbeitest gerne in einem modernen, digitalisierten Umfeld. Idealerweise hast du bereits Erfahrung mit dem wohnungswirtschaftlichen Softwareprogramm „Wodis“. Wir bieten dir: Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit kurzen, schnellen Entscheidungswegen sowie einer wertschätzenden und feedbackorientierten Unternehmenskultur. Genügend Raum für individuelles und verantwortliches Arbeiten von Beginn an. Einen zukunftsorientierten und modernen Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen. Fundierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine moderne und ergonomische Büroausstattung sowie kostenfreie Getränke. Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Bezuschussung von Fahrkarten bzw. Parkplätzen. Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Eine Vergütung nach dem Tarif der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen. Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) sende bitte per E-Mail an bewerbung@mwb.info. Deine Ansprechpartnerin ist Mareike Haase. Diskretion und Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.

Mitarbeiter*in (m/w/d) Bank Kundenempfang TZ Karriereportal der Pax-Bank Jetzt bewerben! Hier finden Sie aktuelle Stellenangebote. Pax-Bank eG Christophstr. 35 50670 Köln Ihr Ansprechpartner Mirko Wagner E-Mail Kontakt Team Personalmanagement Schreiben Sie uns Stellenbeschreibung Pax-Bank eG Mitarbeiter*in (m/w/d) Bank Kundenempfang in Köln (TZ, unbefristet) Wir sind die Pax-Bank – eine christlich-nachhaltige Genossenschaftsbank. Und wir haben ein Ziel: In unserer Verantwortung als Bank möchten wir einen Beitrag für eine lebenswerte Zukunft leisten. Unsere ethisch-nachhaltige Ausrichtung gehört zu unserem Selbstverständnis. Alles, was wir tun, geschieht auf Basis unserer christlichen Werte – und das schon seit über 100 Jahren. Zu unseren Kundinnen und Kunden zählen wir gemeinnützige, kirchliche und soziale Institutionen sowie Verbände, Körperschaften und Anstalten des öffentlichen Rechts und Privatpersonen. Der Schwerpunkt unseres Finanzierungsgeschäfts liegt im sozial-karitativen Bereich sowie der Immobilienwirtschaft. Mit bundesweit sieben Standorten, einer Bilanzsumme von über EUR 3,5 Mrd. und einem Kundengeschäftsvolumen von über EUR 10,3 Mrd. sind wir eine der führenden Nachhaltigkeitsbanken in Deutschland. Das sind Ihre Aufgaben: Als Teil eines motivierten und erfahrenen Teams sind Sie erster Ansprechpartner der Kunden und Geschäftspartner in unserer Filiale. Sie informieren die Kunden über unsere telefonischen und digitalen Angebote zur Erledigung von Service-Aufträgen. Die Übernahme von standardisierten Sachbearbeitungsaufgaben für unsere Kunden sowie administrative Tätigkeiten gehören ebenso zu Ihren Aufgaben. Durch Kundenorientierung und mit freundlichem Auftreten überzeugen Sie unsere Kunden vom Leistungsprofil unserer Bank. Das ist Ihr Profil: eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist wünschenswert Hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung Teamfähigkeit PC-Kenntnisse / Umgang mit verschiedenen digitalen Systemen Kommunikationsstärke und ein freundliches Auftreten Bereitschaft organisatorische Aufgaben zu übernehmen Engagierte Arbeitsweise und hohe Motivation Das bieten wir Ihnen: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem werteorientierten Unternehmen Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem angenehmen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld Attraktives Gehalt nach Bankentarifvertrag DBV Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) und den 24. und 31. Dezember frei Einen attraktiven zentralen Standort in KÖLN mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung Sehr gute Benefits und Sozialleistungen, z.B. gefördertes Sportprogramm, Bike-Leasing, kostenfreie Getränkeversorgung, kostenfreies Mitarbeiterkonto, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Vorteile für Mitarbeitende Faires und wertschätzendes Miteinander Wir haben Ihr Interesse an dieser Aufgabe geweckt? Auch wenn Sie sich nicht zu 100% in dieser Stellenausschreibung wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Wir möchten, dass Sie als Person zu uns passen, nicht nur Ihr Profil. Bitte senden Sie uns ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Als Ansprechpartner für Fragen steht Ihnen Herr Mirko Wagner (personal@pax-bank.de // 0221 16015-147) gerne zur Verfügung. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

Alle Stellenangebote Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich WpHG Compliance, Datenschutz und Geldwäsche Volksbank Hellweg eG Soest Vollzeit Festanstellung Ihre Karriere bei der Volksbank Hellweg eG – Erfolg, Teamgeist, Zukunft Werden Sie Teil einer erfolgreichen Regionalbank und gestalten Sie mit uns die Finanzwelt von morgen! Mit einer Bilanzsumme von fast 2 Milliarden Euro betreuen wir an acht Standorten rund 64.500 Kundinnen, Kunden und Mitglieder. Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur sichere Perspektiven, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Teamgeist und persönlicher Weiterentwicklung geprägt ist. Starten Sie jetzt bei der Volksbank Hellweg eG – dort, wo Ihre Ideen zählen und Sie wirklich etwas bewegen können. Ihre Bewerbung ist sowohl in Voll- oder Teilzeit möglich – gerne auch mit Schwerpunkt auf spezifischen Teilbereichen. Das macht Ihre Aufgabe abwechslungsreich: Verbindungsperson Geldwäsche (m/w/d): • Unterstützung bei der Sicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben gemäß Geldwäschegesetz. • Unterstützung bei der Identifikation und Bewertung von Geldwäscherisiken sowie Entwicklung geeigneter Präventionsmaßnahmen. • Unterstützung bei der Überwachung von Transaktionen, Meldewesen und Zusammenarbeit mit dem Geldwäschebeauftragten. Datenschutzbeauftragter (m/w/d): • Sicherstellung der Einhaltung datenschutzrechtlichen Anforderungen in der gesamten Organisation. • Beratung der Fachbereiche zu datenschutzrelevanten Themen und Begleitung von Projekten. • Sensibilisierung und Schulung der Mitarbeiter im Umgang mit personenbezogenen Daten. Verbindungsperson WpHG-Compliance: • Unterstützung bei der Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung der Anforderungen gemäß WpHG (Wertpapierhandelsgesetz). • Unterstützung bei der Durchführung von Kontrollen und Berichten im Rahmen der WpHG-Compliance. • Beratung und Unterstützung der Fachbereiche zu compliance-relevanten Themen. Das wünschen wir uns: • Erfolgreiche Berufsausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau oder ein abgeschlossenes bankfachliches Studium. • Fundierte Kenntnisse in einem der drei Bereiche: Geldwäscheprävention, Datenschutz und WpHG-Compliance. • Idealerweise Erfahrung in der Finanzbranche, bevorzugt bei einer Bank oder einem Finanzdienstleister. • Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein. • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären. Das können Sie von uns erwarten: • Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum. • Hybrides Arbeitsmodell: Flexibilität durch die Kombination von Homeoffice und Büroarbeit. • Attraktive Konditionen: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel und familienfreundlich. • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit passenden Fort- und Weiterbildungsangeboten. Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter www.volksbank-hellweg.de/karriere. Bei Fragen steht Ihnen Katharina Schrewe gerne unter 02921 393-280 zur Verfügung. Technische Probleme im Bewerbungsprozess 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt © 2025 Volksbank Hellweg eG Impressum Datenschutz Barrierefreiheit

Alle Stellenangebote Mitarbeiter (m/w/d) Finanzen Volksbank Hellweg eG Werl Vollzeit Festanstellung Ihre Karriere bei der Volksbank Hellweg eG – Erfolg, Teamgeist, Zukunft Werden Sie Teil einer erfolgreichen Regionalbank und gestalten Sie mit uns die Finanzwelt von morgen! Mit einer Bilanzsumme von fast 2 Milliarden Euro betreuen wir an acht Standorten rund 64.500 Kundinnen, Kunden und Mitglieder. Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur sichere Perspektiven, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Teamgeist und persönlicher Weiterentwicklung geprägt ist. Starten Sie jetzt bei der Volksbank Hellweg eG – dort, wo Ihre Ideen zählen und Sie wirklich etwas bewegen können. Das macht Ihre Aufgabe abwechslungsreich: • Mitwirkung bei Jahresabschlüssen: Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen, um termingerechte und präzise Ergebnisse sicherzustellen. • Unterstützung im Reporting: Mitarbeit bei der Erstellung und Optimierung von Meldungen. • Datenanalyse und Ergebnisprognose: Verantwortung für die Ermittlung relevanter Kennzahlen, wie z. B. Zinsergebnisse, zur Unterstützung der Ergebnisvorschauberechnung. • Risikomanagement: Durchführung systematischer Analysen operationeller Risiken und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung. • Controlling-Optimierung: Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Controlling-Maßnahmen zur Sicherstellung einer effektiven Unternehmenssteuerung. • Adressrisiko-Analyse: Vertretungsweise Analyse und Bewertung von Adressrisiken im Kundengeschäft, um fundierte Entscheidungen zu unterstützen. Das bringen Sie mit: • Erfolgreiche Berufsausbildung zum Bankkaufmann oder ein abgeschlossenes bankfachliches Studium. • Analytisches Denkvermögen und eine sichere und selbstständige Arbeitsweise. • Flexibilität, Belastbarkeit und Durchsetzungskraft. Das können Sie von uns erwarten: • Einen attraktiven Arbeitsplatz mit hoher Jobsicherheit. • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. • Leistungsgerechte Vergütung, zahlreiche Benefits sowie attraktive Sozialleistungen. • Ein partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander. • Flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Familie und Beruf. • Eine umfassende und solide Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet. • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit passenden Fort- und Weiterbildungsangeboten. Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter www.volksbank-hellweg.de/karriere. Bei Fragen steht Ihnen Katharina Schrewe gerne unter 02921 393-280 zur Verfügung. Technische Probleme im Bewerbungsprozess 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt © 2025 Volksbank Hellweg eG Impressum Datenschutz Barrierefreiheit

Die BU Power Systems GmbH & Co. KG ist ein Unternehmen der BU Power Group GmbH und als Industriedienstleister verantwortlich für den Vertrieb und den After-Sales-Service von Perkins Diesel- und Gasmotoren in Deutschland, Italien, der Schweiz, Polen, Dänemark, der Balkan-Region und der Tschechischen Republik. Darüber hinaus agiert BU Power Systems als langjähriger Partner von FG Wilson als Importeur für den deutschen, österreichischen und schweizerischen Markt. Perkins und FG Wilson sind Unternehmen des Caterpillar Konzerns. WILLKOMMEN IM TEAM POWER Mechatroniker (m/w/d) für unser Werkstattteam Das ist Ihr Verantwortungsbereich: Zerlegung, Reinigung und Begutachtung von Gebrauchtmotoren Lackierarbeiten an Motoren Kundenspezifische Umbauten an Neumotoren Neuaufbau von Austauschmotoren mit anschließender Überprüfung auf modernem Motorenprüfstand Auslieferungsinspektion an Diesel-Notstromgeneratoren Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns: Abgeschlossene Berufsausbildung z.B. als Mechatroniker (Bereich Land- und Baumaschinen, KFZ oder Elektro) oder eine vergleichbare Ausbildung Auch technisch versierte Quereinsteiger sind bei uns willkommen Sie überzeugen uns mit einer selbstständigen und verantwortungsvollen Arbeitsweise Als echter Teamplayer können Sie sich schnell in ein bestehendes Team integrieren Erfahrung mit industriellen Gas- und Dieselmotoren wäre vorteilhaft, ist aber keine Bedingung Das ist unser Angebot: Wir bieten sowohl Berufsstartern als auch Bewerbern mit Berufserfahrung eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen Ihr Arbeitsplatz ist modern und top ausgestattet Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub und familienfreundlichen Arbeitszeiten Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt mit Bonusregelung Und nicht zuletzt: Ein engagiertes Team, das Sie von Anfang an tatkräftig unterstützt Gesundheitsförderung durch Hansefit Das ist Ihr neuer Job? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie diese vorzugsweise online. BU Power Systems GmbH & Co. KG Daniela Kölker | Personalabteilung Perkinsstraße 1 | 49479 Ibbenbüren T +49 5451 5040-0 | personal@bu-power.de www.bu-power.com

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik Über uns: Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Seniorinnen und Senioren sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Behinderung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus verschiedenen Berufsgruppen. Für den haushandwerklichen Dienst in unserer Serviceabteilung Bau/ Technik am Standort Köln-Riehl suchen wir ab sofort in Vollzeit (39 Std./Woche) in der Tätigkeit als Haushandwerker einen Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik Was Sie bei uns bewegen können: Betreuung der Elektroanlagen unserer Gebäude am Standort Köln-Riehl Selbstständige Durchführung von Reparaturen und Wartungsarbeiten in den Bereichen E, H, L, S, K Begleitung größerer Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten durch externe Fachbetriebe Dokumentation der Tätigkeiten Was uns überzeugt: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik Mehrjährige Berufserfahrung und fachbezogenes Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit und kooperative Zusammenarbeit Hohe Belastbarkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Senior*innen und Menschen mit Behinderung Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst (7-20 Uhr), an der 24 Std. Rufbereitschaft und am Winterdienst Führerschein Klasse B Was wir Ihnen bieten können: Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung Sympathisches Team mit Kolleg*innen auf Augenhöhe Eine umfassende und gründliche Einarbeitung Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen – z.B. 30 Urlaubstage im Jahr Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote Eine betriebliche Altersversorgung Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Corporate Benefits – Attraktive Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität. Haben Sie noch Fragen? Rufen Sie gerne Herr Gottwald unter der Telefonnummer 0221/7775-1012 an. Unsere Vakanz spricht Sie an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise über den Button „Jetzt bewerben“ oder per E-Mail an jobs@sbk.online. Ihre uns zur Verfügung gestellten Daten und Dokumente werden innerhalb eines externen Bewerbermanagementsystems (www.talention.com) verarbeitet. Kontakt Herr Ralf Gottwald Bauunterhaltung Haustechnik T: 0221/7775-1012 Sozial-Betriebe-Köln Boltensternstraße 16 50735 Köln Im Moment ist kein passender Job dabei? Dann hier direkt für unser Talent Network registrieren.

Aushilfe im Verkauf (w/m/d) 10-25 Std./Wo. Einsatzort In der Fummer 1b 52538 Selfkant Vertragsart Teilzeit, 10-25 Std./Wo. unbefristet, ab sofort Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Es erwartet Dich ein Job im Verkauf, aber vor allem eine Aufgabe, die Du mit Freude anpackst. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Du hast Lust, unseren Kunden mit Deinem Lächeln und Deinem Engagement immer wieder aufs Neue ein schönes Einkaufserlebnis zu bereiten? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend. Kontakt: Ursula Fakir Telefonnummer: +49 721 5592-2785 Dieses Stellenangebot ist noch verfügbar. Wir bitten alle Interessierten, sich ausschließlich über unser Onlineportal zu bewerben. Telefonische Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden. Deine Aufgaben Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen und gerne bei dm einkaufen. Beraten: Mit einem Lächeln stehst Du unseren Kunden bei allen Fragen zur Seite. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind. Deine Qualifikationen und Fähigkeiten Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen. Fitness: Wenn die Arbeit in der Filiale mal anstrengend wird, helfen Dir Deine körperliche Fitness und Deine Resilienz. Unser Angebot für Dich Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14€ pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10% auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z.B. einen Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen. Mehr als ein Arbeitgeber. Deine Arbeitsgemeinschaft. dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Am dm-Platz 1 | 76227 Karlsruhe | www.dm.de Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter. Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person gleichermaßen willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

Die Bauerfeind AG entwickelt und produziert innovative medizinische Hilfsmittel in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen mit Qualität „Made in Germany“. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten. Wir suchen ab sofort am Standort Remscheid eine/-n Mitarbeiter (m/w/d) Schleifen (Job-ID 3164) Ihre neuen Aufgaben Sie führen manuelle sowie maschinelle, formgebende Schleifarbeiten an orthopädischen Einlagen unterschiedlichster Materialen (u.a. Kunststoff, Kork, Leder und Weichschaum) aus Sie sind u.a. für das Einstellen und Justieren der Maschinen zuständig Außerdem überprüfen Sie die Einlagenrohlinge gemäß den Arbeitsanweisungen Womit Sie uns überzeugen Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Handschleifen bzw. über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Ausbildungsberuf Sie bringen feinmechanisches Verständnis sowie ein formorientiertes Augenmaß und Fingerfertigkeit mit Ihre teamorientierte Arbeitsweise ist geprägt von einem hohen Maß an Präzision, Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit Unser Angebot Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere! Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc. Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr... Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe der Job-ID 3164, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an Nicole Andereya. Wir freuen uns auf Sie! BAUERFEIND AG • Bereich Personal Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail: bewerbung@bauerfeind.com

Job-Benachrichtigung per E-Mail Stellenangebote zurück Sie wollen die Weichen für Ihre Karriere stellen? Willkommen bei Rail Power Systems, einem der führenden Technologieunternehmen auf dem Gebiet der Bahninfrastruktur und -energieversorgung. Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr – wir sorgen dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, damit schon heute die Mobilität von morgen gesichert ist. Mit viel Begeisterung und Know-how entwickeln und liefern wir maßgeschneiderte Fahrleitungssysteme, die unterschiedlichsten örtlichen Gegebenheiten sowie höchsten Kundenansprüchen gerecht werden. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen sind wir bereits seit mehr als einem Jahrhundert am Markt und stehen gleichzeitig für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Unsere Verantwortung: Eine leistungsfähige und zuverlässige Stromversorgung des Bahnverkehrs garantieren. Ergänzen Sie unser starkes Team als Planprüfer Fahrleitungssysteme/Oberleitungsanlagen (m/w/d) Standort: Bochum, München, Ettlingen, Berlin, Dresden Sie sorgen dafür, dass Züge richtig in Fahrt kommen – denn Sie arbeiten mit an spannenden, ökologisch nachhaltigen Projekten in der Bahninfrastruktur am Standort München oder nach Absprache. Hier haben Sie freie Bahn, um sich einzubringen: Durchführen von Prüfleistungen für das Gewerk Oberleitung/Fahrleitung nach VV BAU-STE auf Basis einer Zulassung als Planprüfer gem. VV PSV-STE Bewerten der Erfahrungen im Sinne von Best Practice und Weitergabe an die Planungsingenieure Unterstützung bei technischen Fragestellungen, Angebotsbearbeitung für Prüfleistungen und auch Planungsleistungen sowie bei Schulungen Übergreifende Aufgaben im Arbeitsgebiet je nach Erfordernis und in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft Damit sind Sie bei uns auf der richtigen Spur: Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik bzw. Studium mit vergleichbaren Kenntnissen Erfahrung von 5+ Jahren in der Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen Bestehende Prüflizenz bzw. Bereitschaft zum Erwerb einer Prüflizenz gem. VV PSV-STE sowie die entsprechende fachliche Eignung dazu Erfahrungen in den Anforderungen zur Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen sowie den Anforderungen zum Prüflauf gem. VVBAU STE Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Microstation oder glw. CAD-Programm Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit guten Kommunikationsfähigkeiten und einem ausgeprägten Dienstleistungsgedanken Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch Gelegentliche Dienstreisen in Deutschland Unser Angebot: Unser Angebot: In unserem Team übernehmen Sie frühzeitig selbst Verantwortung und werden bei Ihrer stetigen persönlichen Weiterentwicklung unterstützt. Außerdem erwarten Sie attraktive Benefits: Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum Arbeitsklima: Wertschätzende Atmosphäre mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, auf die man sich verlassen kann Vergütung: Attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Arbeitszeit: Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 € per Gutschein, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 €/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies Parken Gesundheitsangebote und Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und vielem mehr Bei Fragen zur Position wenden Sie sich bitte an Sarah Ferreira Jacobs unter der Telefonnummer +49 89 41999-234. Rail Power Systems GmbH | Garmischer Straße 35 | 81373 München | www.rail-ps.com

Unser MVZ Leverkusen bietet ein umfangreiches Analysenspektrum in allen Teilgebieten der Laboratoriums- und Transfusionsmedizin und ist der größte Standort für mikrobiologische Untersuchungen. Besonders zeichnet uns die Spezialdiagnostik in der Toxikologie, der Gerinnung, der hämatologischen Mikroskopie, der Molekularbiologie und die Expertise in der Liquordiagnostik aus. Die optimale Versorgung der Patienten gewährleisten wir durch valide Laborbefunde und Sprechstunden vor Ort. Die zentrale Lage am Rhein zwischen Köln und Düsseldorf bietet eine optimale Anbindung und unsere ruhige und grüne Lage im Gesundheitspark Leverkusen lädt zu erholsamen Spaziergängen in der Mittagspause ein. Für unser MVZ Leverkusen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen MT-L / MTLA (m/w/d) Klinische Chemie Vollzeit und Teilzeit möglich Das sind Ihre Aufgaben: Als wertvolles Mitglied unseres engagierten Teams tragen Sie durch die eigenverantwortliche Bearbeitung von Laborproben maßgeblich dazu bei, dass Ärzte präzise Diagnosen stellen und fundierte Behandlungspläne entwickeln können. Zu Ihren Aufgaben zählen: Sorgfältige Vorbereitung und effiziente Verteilung von Proben Durchführung von Notfalldiagnostik in den Fachbereichen Klinische Chemie, Hämatologie, Gerinnungsdiagnostik, Immunhämatologie und Urinanalytik Validierung und Dokumentation der Ergebnisse im Laborinformationssystem Verantwortung für die Umsetzung und den Abschluss interner sowie externer Qualitätskontrollen Klärung offener oder unklarer Anforderungen, sowohl in enger Zusammenarbeit mit internen Abteilungen als auch mit den Einsendern Vielseitige Tätigkeiten im Labor, einschließlich der Durchführung von Wartungsarbeiten, Bestellungen und administrativen Aufgaben Das bringen Sie mit: Als Teamplayer (m/w/d) bringen Sie sich mit Ihrer selbstständigen und serviceorientierten Arbeitsweise erfolgreich in unseren Laborablauf ein. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch folgende Erfahrungen und Fähigkeiten aus: Erfolgreich abgeschlossene, anerkannte Berufsausbildung als MT-L oder MTLA (m/w/d) Idealerweise erste Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) sind willkommen Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit sowie eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise Technisches Grundverständnis und EDV-Kenntnisse Interesse an der Optimierung von Arbeitsprozessen und der Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Laborabläufe Das können Sie von uns erwarten: Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit umfangreichem Probenspektrum aus dem ambulanten und stationären Bereich Ein topmodernes, automatisiertes und akkreditiertes Labor Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Benefits Familienservice und privater Unfallversicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein angenehmes Arbeitsklima mit respektvollem Umgang und Chancengleichheit Sehr flache Hierarchien und Firmenpolitik der „offenen Tür“ Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Jährliche Mitarbeiterevents Starten Sie durch … in eine Karriere mit Zukunft und bewerben Sie sich noch heute mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bitte über unser Online-Bewerbungsformular. Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Grice gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! SYNLAB MVZ Leverkusen GmbH Paracelsusstraße 13 | 51375 Leverkusen | www.synlab.de Die SYNLAB-Gruppe ist der führende Anbieter von Labordienstleistungen in Europa. Das Unternehmen bietet die gesamte Bandbreite innovativer und zuverlässiger medizinischer Diagnostik für Patient*innen, niedergelassene Ärzt*innen, medizinische Versorgungszentren sowie Krankenhäuser an. SYNLAB ist dabei in über 30 Ländern auf vier Kontinenten aktiv und nimmt in den meisten Märkten eine führende Position ein. Zum Erfolg der Unternehmensgruppe tragen täglich über 28.000 Mitarbeitende bei.

BEM Beauftragter (w/m/d) Interne Bezeichnung: Fallmanager Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) (w/m/d) Einsatzort An den Eifelhecken 1 53919 Weilerswist Vertragsart Vollzeit, 37,5 Std./Wo. unbefristet, ab sofort In unserem Logistikzentrum Weilerswist sorgen wir für einen reibungslosen Warenfluss. Aus dem Kombi-Verteilzentrum (VZ) beliefern wir unsere dm-Märkte mit Paletten sowie Kleinteilen und versorgen ebenso unser Online-Verteilzentrum in Bor, Tschechien. Wir arbeiten zusammen mit über 2.000Mitarbeitenden aus über 50Nationen für einen optimalen Ablauf der Prozesse. Dabei garantieren automatisierte Strukturen und kurze Wege nachhaltiges Wirtschaften. Der 2010 in Betrieb genommene Standort gehört derzeit zu den fortschrittlichsten Logistikzentren Europas. Sie arbeiten in Vollzeit 37,5 Std./Woche im Rahmen der § 28a-Regelung. Werden Sie Teil eines Teams von aufgeschlossenen Mitarbeitenden und erleben Sie eine einzigartige Kultur und Zusammenarbeit. Kontakt: Dunja Zaoui Telefonnummer: +49 2254 8370-6078 Ihre Aufgaben Durchführung des gesamten BEM-Prozesses unter Einhaltung der gesetzlichen und betriebsinternen Vorgaben Dokumentation der einzelnen Schritte, Maßnahmen sowie Fallarbeit in Tools, Akten und Listen Entwicklung von Empfehlungen und Maßnahmen zur Überwindung der Arbeitsunfähigkeit unter Bezugnahme der Belastungs-/ Beanspruchungssituation des Mitarbeitenden und der innerbetrieblichen Umsetzbarkeit sowie anschließende Beurteilung der umgesetzten Maßnahmen Prüfung und Bewertung bestehender sowie neuer BEM-Instrumente und Maßnahmen bezüglich innerbetrieblicher Umsetzbarkeit sowie Ableitung von Verbesserungsvorschlägen an einzelnen Arbeitsplätzen oder der Arbeitsorganisation Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des BEM-Prozesses Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsarzt, dem betrieblichen Sozial- und Gesundheitsmanagement sowie der Fachkraft für Arbeitssicherheit Das bringen Sie mit Ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Betriebliches Gesundheitsmanagement, Soziale Arbeit, Rehabilitationswissenschaften oder vergleichbar; alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung im sozialen oder gesundheitlichen Bereich; alternativ eine zertifizierte Weiterbildung als BEM-Fallmanager/ -Beauftragter Berufserfahrung im Bereich des betrieblichen Eingliederungsmanagements oder betrieblichen Gesundheitsmanagements Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Empathie, Diskretion und Kommunikationsstärke Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen Dialogische Unternehmenskultur: Unsere Arbeitsgemeinschaft ist geprägt durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik und flache Hierarchien. Ein zentraler Baustein unserer Zusammenarbeitskultur ist die Eigenverantwortung. Mitgestaltung und Entwicklung: Bei uns können Sie sich einbringen und dazu beitragen, Themen voranzutreiben. Zur fachlichen und persönlichen Entwicklung bieten wir vielfältige Weiterbildungsangebote an. Optimale Verkehrsanbindung: Direkt an der Autobahn A61 gelegen, sind wir mit dem PKW sehr gut erreichbar. Zudem gibt es kostenlose Parkplätze und eine Fahrradgarage, jeweils mit Elektro-Ladestationen. Weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Profitieren Sie von weiteren Leistungen wie Mitarbeiterrabatten, Fahrrad-Leasing (Jobrad), IT-Leasing zum privaten Gebrauch, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Sonderleistungen. Unsere Betriebskantine ist ein inklusiver Ort mit lebendiger Atmosphäre. Als sozialer Mittelpunkt in unserer Arbeitsumgebung bietet sich die Möglichkeit, Kontakte zu knüpfen, Beziehungen zu pflegen und ganz nebenbei noch zu sehr günstigen Konditionen Ihre Mahlzeiten einzunehmen Mehr als ein Arbeitgeber. Deine Arbeitsgemeinschaft. dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Am dm-Platz 1 | 76227 Karlsruhe | www.dm.de Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter. Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person gleichermaßen willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

zurück RETHINK YOUR CAREER FÜR ALLE, DIE NACHHALTIGKEIT NICHT NUR DENKEN, SONDERN TÄGLICH LEBEN WOLLEN. Smart Packaging for a Healthy Planet – das ist unsere Mission. Packsize packt die Zukunft an. Wir wollen nicht weniger, als die Denkschemata und Prozesse in den Versandabteilungen unserer Kunden zu revolutionieren. Wenn du Lust hast, mit deiner Arbeit nicht nur Kostenstrukturen unserer Kunden, sondern auch deren Effizienz und ökologischen Fußabdruck zu verbessern, dann bewirb dich jetzt! Für unsere Europazentrale in Herford suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin: Recruiter / Talent Acquisition Partner (m/w/d) Wir bieten dir... Eine marktgerechte Vergütung inkl. Beteiligung am Unternehmenserfolg, Betriebsrente sowie individueller Zielvereinbarungen Ein starkes Team, mit dem du innovative Lösungen für unsere Kunden entwickelst Umfangreiches Onboarding inkl. Mentorship Programm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen deiner Karriereplanung Eine hochwertige Ausstattung, insbesondere aktuelle IT-Technologie Eine familiäre Unternehmenskultur und regelmäßige Teamevents Ein umfangreiches Gesundheitsangebot mit z.B. Fahrrad-Leasing, Gesundheitstagen, Gympass Und vieles mehr! Weitere Benefits findest du auf unserer Karriereseite Deine Aufgaben Du bist im operativen Recruiting innerhalb deines Fachbereichs für den gesamten Prozess verantwortlich - von der Stellenanzeige bis zur Einstellung Du beherrscht und bedienst dich der breiten Instrumenten-Palette für die KandidatInnen-Generierung, wobei u.a. soziale Netzwerke und Active Sourcing eine zentrale Rolle spielen Du bist operativ für zielgruppenspezifische Kampagnen in Social Media verantwortlich und verfolgst leidenschaftlich das Ziel, Packsize als attraktiven Arbeitgeber bekannt zu machen Du organisiert Recruiting- & Hochschulevents – inklusive der in- externen Kommunikation Du evaluierst durchgeführte Maßnahmen, erstellst Reportings und identifizierst Optimierungspotenziale Du bringst neue Ideen für die Weiterentwicklung unserer Recruiting, Employer Branding und Social Media Themen ein und wirkst aktiv bei deren Umsetzung mit Du arbeitest eng mit den KollegInnen aus dem HR-Team sowie dem Marketing zusammen – sowohl in Europa als auch in den USA Deine Stärken Du hast deine Ausbildung oder Studium mit Personal- sowie idealerweise Marketing-Bezug erfolgreich absolviert oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation Du konntest fundierte Erfahrungen im Bereich Recruiting sowie praktische Erfahrungen in den Bereichen Employer Branding sowie Social Media sammeln, inklusive der Konzeption und Umsetzung von Kampagnen Du bist kreativ und hast ein gutes Gespür für Trends, Zielgruppen sowie Storytelling Du kommunizierst sicher in englischer Sprache und hast Freude an interkultureller Interaktion Du bist ein Organisationstalent mit einer strukturierten, vertrauensvollen, zuverlässigen und selbstständigen Arbeitsweise Du hast eine ausgeprägte Motivation zur proaktiven persönlichen Weiterentwicklung und eine hohe Lernbereitschaft Du denkst und handelst kunden- und serviceorientiert und repräsentierst mit deinen guten Umgangsformen unser Unternehmen vorbildlich Deine hervorragende Teamfähigkeit und ausgeprägte “Hands-on”-Mentalität runden dein Profil ab Folgende Punkte sind für dich wichtig Neue Denkansätze Du bist offen für Veränderungen und möchtest an unserer gemeinsamen, stark wachstumsorientierten Zukunft mitarbeiten. Teamgeist Du möchtest in einem Unternehmen arbeiten, das sich durch offene Kommunikation auszeichnet und geprägt ist von Vertrauen, Teamgeist und gegenseitigem Verständnis. Eigenverantwortung Du bist engagiert und möchtest eigenverantwortlich und zielorientiert arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen. Selbstentwicklung Du möchtest sorgfältig und systematisch gefördert werden und dich entsprechend deinen Fähigkeiten und Stärken im Rahmen des Unternehmensbedarfs entwickeln. Perspektiven Du suchst spannende Aufgaben im innovativen Umfeld eines weltweit agierenden Technologieführers für maßgeschneiderte Verpackungslösungen mit Standorten in Europa und den USA. Nachhaltigkeit Du möchtest den schonenden Umgang mit globalen Ressourcen fördern. We hire talents, not CVs! Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin, deiner Gehaltsvorstellung und Motivation, warum du für Packsize arbeiten möchtest. Packsize GmbH | Samira Kreye | recruiting.eu@packsize.com Herringhauser Straße 35 | 32051 Herford | Tel: 05221 27602-254 | www.packsize.de

q-railing.com Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Qualitätssicherung / Quality Assistant (m/w/d) in Vollzeit, für unseren Standort in Emmerich am Rhein. Q-railing zählt weltweit zu den führenden Anbietern von Geländersystemen und Glasgeländern. Um die stetig wachsende Nachfrage nach unseren innovativen Designprodukten bedienen zu können, führen wir Niederlassungen und Warenlager auf der ganzen Welt. Der Erfolg von Q-railing wird maßgeblich vom Teamgedanken unserer rund 400 Mitarbeiter geprägt. Ihr Anspruch: Die Menschen mit unseren Produkten zu begeistern und die Erwartungen zu übertreffen. Dein Aufgabenbereich: Du planst und betreust die Aus- und Eingangskontrollen, dokumentierst diese mittels unserer Qualitätssoftware und triffst die dazugehörigen Qualitätsentscheidungen Du übernimmst Aufgaben im Bemusterungsprozess Du arbeitest eng mit nationalen und internationalen Lieferanten zusammen und kommunizierst u.a. unsere Qualitätserwartung je Produkt Du erstellst und verwaltest Arbeitsanweisungen sowie andere Qualitätsdokumente Du trägst zur Problemlösung bei qualitätsbezogenen Fragen bei und optimierst abteilungsinterne Prozesse Du führst Lieferantenaudits durch Dein Profil: Kaufmännische Ausbildung, Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement von Vorteil Gutes technisches Verständnis Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Dich erwartet: Ein spannendes Aufgabengebiet in einem modernen und innovativen Arbeitsumfeld, dass viel Raum für eigene Ideen, Kreativität, Weiterentwicklung und persönliches Wachstum bietet Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe, die durch unsere „Du“-Kultur gelebt werden Ein internationales und cross-funktionales Team Eine 38,5-Stunden-Woche inklusive Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage Eine attraktive Vergütung, ein außergewöhnliches Gesundheitsangebot wie unter anderem eine private Krankenzusatzversicherung, Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge sowie Jobfahrrad und Firmenevents Erkennst du dich wieder? Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung: Q-railing Europe GmbH & Co. KG Human Resources, Christina Brosch Marie-Curie-Str. 8-14, 46446 Emmerich am Rhein Deutschland T. +49 (0) 2822 915 69 0 E. jobs@q-railing.com THE PREMIUM BRAND IN RAILING SYSTEMS

Elektriker im Service (m/w/d) Ihre Aufgaben Als Elektriker im Service (m/w/d) bei der CCDWeber GmbH in Enger sind Sie ein wesentlicher Bestandteil unseres Teams im Bereich Gebäudetechnik. Sie sorgen dafür, dass die installierten Anlagen und Systeme stets betriebsbereit sind und tragen somit maßgeblich zur Zufriedenheit unserer Kunden bei. Ihre Aufgaben umfassen: Durchführung von Service-,Wartungs- und Reparaturarbeiten an Systemen, Geräten und Anlagen. Fehleranalyse und -behebung bei technischen Störungen. Installation und Inbetriebnahme neuer Maschinen und Anlagen. Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei technischen Fragen. Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung von Serviceberichten. Unsere Anforderungen Folgende Qualifikationen und Fähigkeiten sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Berufsfeld. Eventuell bereits Berufserfahrung im elektrotechnischen Service-Bereich. Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik. Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Führerschein der Klasse B. Wir bieten Bei der CCDWeber GmbH erwarten Sie attraktive Arbeitsbedingungen und zahlreiche Vorteile: Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen. Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen. Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein motiviertes und kollegiales Team. Modernes Servicefahrzeug aus der Mercedes-Flotte. Hochwertige Arbeitsmittel der Marke Fluke, NTI und Voltcraft etc. Flache Hierarchien und ein positives Betriebsklima. Benefits, Firmenevents und Teambuilding-Aktivitäten. Das sind wir Seit mehr als 45 Jahren macht sich die CCD Weber GmbH bereits einen Namen als ein vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden und innovativer Systemanbieter der Branche. Unser Unternehmen bietet Ihnen ein breit gefächertes Portfolio an Produkten und Leistungen im Bereich der modernen umweltfreundlichen Gebäudeausrüstung. Ob neueste Kommunikationstechnik, energieeffiziente Kälte- und Klimaanlagen‚ Gebäudeautomation, innovative Heiz- und Lüftungsanlagen oder in der Gastronomie- /Großküchentechnik, wenn es um langlebige, umweltfreundliche und innovative Lösungen geht, sind Sie bei CCD Weber in den besten Händen. "Technik auf den Punkt gebracht." Dieser Leitspruch veranschaulicht das Leistungsversprechen und das Ziel des Unternehmens. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Doch nicht das Richtige? Wirf einen Blick auf unsere Jobs Geschaltet von Holger Obst Teile diesen Job powered by Impressum | Datenschutzerklärung

Florist (m/w/d) Florist (m/w/d) in Frechen im Gartencenter Frechen Vollzeit / Teilzeit Unbefristet In unseren zahlreichen Blumenläden, Gartencentern und Blumenmärkten finden unsere Kunden alles, was sie für ihr Pflanzenglück brauchen. Werden Sie Glücksbote in einem der größten Einzelhandelsunternehmen auf dem Blumen- und Pflanzenmarkt Deutschlands. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, unsere Kunden jeden Tag ein wenig glücklicher zu machen! Helfen Sie uns dabei? Für unser Gartencenter Frechen suchen wir ab sofort einen gelernten und kreativen Floristen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung. Ihre Aufgaben Sie binden Sträuße fachgerecht und gestalten Florales kreativ Sie beraten Kunden mit Ihrem floristischen Fachwissen und verkaufen aktiv Sie präsentieren Ware attraktiv und pflegen das Warensortiment Sie handeln kaufmännisch Das wünschen wir uns von Ihnen Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Florist (m/w/d) und lieben Ihren Beruf Sie sind kreativ im Umgang mit Pflanzen und können selbstständig arbeiten Sie sind teamfähig Sie haben Spaß an der Kundenberatung und am Verkauf Unser Angebot an Sie Sie genießen die Sicherheit eines Großunternehmens und erhalten:einen sicheren Arbeitsplatz einen unbefristeten Vertrag Aufstiegschancen geregelte Arbeitszeiten 20 % Personalrabatt auf das gesamte Sortiment ein tolles Team, das bei der Einarbeitung unterstützt kostenfreie Parkplätze Urlaubs- und Weihnachtsgeld Interessiert? Wenn Sie einen interessanten, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz suchen, sollten Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum bei uns bewerben! Ihr Ansprechpartner: Krämer, Patrick 0223420960 www.blumen-risse.de 0223420960 www.blumen-risse.de Blumen Risse GmbH & Co. KG Im Ostfeld 5 58239 Schwerte Deutschland Teilen

Geringhoff ist ein renommiertes und international tätiges, mittelständisches Produktions- und Vertriebsunternehmen im Bereich der Land-/Erntetechnik mit Sitz im südlichen Münsterland. Das im Jahr 1880 gegründete Familienunternehmen beschäftigt derzeit rund 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland. Neben den beiden Standorten in Ahlen (Westf.) gibt es weitere Tochtergesellschaften u.a. in den USA. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams in Ahlen (Westf.) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Lackierer (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte Lackieren von Mulden mit Nasslack (Airmix-Verfahren) Versiegeln der Mulden Prüfen der Oberflächenqualität Befüllen und Bedienen der Anlagen Erledigung von vor- und nachbereitenden Tätigkeiten, wie z.B. Maskieren von Bauteilen oder Auf- und Abhängen von Mulden und Einzelteilen Durchführung von Anlagenwartungen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Industrielackierer, KFZ-Lackierer oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung in den oben genannnten Bereichen Bereitschaft für 3-Schichtbetrieb und Mehrarbeit Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eigenständige Arbeitsweise Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem unabhängigen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Bei uns erleben Sie eine offene Unternehmenskultur und ein ausgezeichnetes Betriebsklima. Als Teil der GERINGHOFF-Familie profitieren Sie von flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen, einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, Betriebsfesten sowie tariflichen Leistungen und weiteren betrieblichen Vergünstigungen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins idealerweise per E-Mail (Anhänge bitte im PDF-Format) an unsere Personalabteilung. Carl Geringhoff GmbH & Co. KG - Personalabteilung - Gersteinstraße 18 59227 Ahlen Deutschland Office: +49 (0) 2382 9814-0 E-Mail: personal@geringhoff.de www.geringhoff.com Follow @geringhoff on Social Media:

Der Westdeutsche Rundfunk mit Sitz in Köln zählt zu den größten und renommiertesten Medienunternehmen in Deutschland. Er trägt mit den vielfältigen und qualitativ hochwertigen Programmangeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt in Deutschland bei. Stetige Prozess- und Strukturverbesserungen und effiziente übergreifende Zusammenarbeit innerhalb des WDR und der ARD insgesamt bilden die Basis eines modernen und anerkannten Unternehmens. Zum 01.01.2025 suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Leitung Hauptabteilung Finanzen Aufgabenschwerpunkte. In dieser Funktion sind Sie mit der Planung, Überwachung und Abrechnung des WDR-Haushalts sowie der Erstellung des Jahresabschlusses betraut. Daneben steuern Sie die Finanz- und Anlagenbuchhaltung, den Zahlungsverkehr und die Kapitalanlagen, das Beteiligungscontrolling sowie die Kostenrechnung. Ferner sind Sie zuständig für Steuern und Versicherungen. In diesem Zusammenhang sind Sie in die entsprechenden Gremien des WDR und der ARD eingebunden und pflegen Kontakte zu Banken, Versicherungen und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften. Neben der ergebnisorientierten Leitung der Ihnen unterstellten Einheiten wird der Optimierung der betriebswirtschaftlichen Steuerung und den dabei eingesetzten Instrumenten eine wichtige Rolle zukommen. Bei Ihrer Arbeit werden Sie von rund 60 engagierten und qualifizierten Führungskräften und Mitarbeitenden wirkungsvoll unterstützt. Qualifikationen. Auf Grundlage eines erfolgreich abgeschlossenen wirtschaftswissenschaftlichen Studiums oder eines vergleichbaren Ausbildungshintergrundes verfügen Sie über langjährige Berufs- und Führungserfahrung im Finanz-, Bilanz- und Rechnungswesen eines größeren Unternehmens oder einer größeren öffentlich-rechtlichen Institution. Erfahrungen aus der Wirtschaftsprüfung sind von Vorteil. Modernes Projektmanagement sowie umfassende Kenntnisse IT-gestützter Planungs-, Steuerungs- und Controllinginstrumente vervollständigen Ihr Profil. Ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken sowie Fingerspitzengefühl im Umgang mit unterschiedlichen Interessensgruppen verschaffen Ihnen Akzeptanz und Sie werden dadurch aktiv gesucht und angesprochen. Dabei überzeugen Sie durch Ihr souveränes Auftreten und Verbindlichkeit sowie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und integrierend zu wirken. Der wertschätzenden und zielorientierten Führung Ihrer Mitarbeitenden kommt ebenfalls eine besondere Bedeutung zu. Ansprechpartner:innen Lilly Marie Sturm +49 (0) 221 / 20 50 63 1 lilly.sturm@ifp-online.de Dr. Maik Lehmann +49 (0) 221 / 20 50 61 52 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.381-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Job-Benachrichtigung per E-Mail Stellenangebote zurück Sie wollen die Weichen für Ihre Karriere stellen? Willkommen bei Rail Power Systems, einem der führenden Technologieunternehmen auf dem Gebiet der Bahninfrastruktur und -energieversorgung. Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr – wir sorgen dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, damit schon heute die Mobilität von morgen gesichert ist. Mit viel Begeisterung und Know-how entwickeln und liefern wir maßgeschneiderte Fahrleitungssysteme, die unterschiedlichsten örtlichen Gegebenheiten sowie höchsten Kundenansprüchen gerecht werden. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen sind wir bereits seit mehr als einem Jahrhundert am Markt und stehen gleichzeitig für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Unsere Verantwortung: Eine leistungsfähige und zuverlässige Stromversorgung des Bahnverkehrs garantieren. Ergänzen Sie unser starkes Team als Planprüfer Fahrleitungssysteme/Oberleitungsanlagen (m/w/d) Standort: Bochum, München, Ettlingen, Berlin, Dresden Sie sorgen dafür, dass Züge richtig in Fahrt kommen – denn Sie arbeiten mit an spannenden, ökologisch nachhaltigen Projekten in der Bahninfrastruktur am Standort München oder nach Absprache. Hier haben Sie freie Bahn, um sich einzubringen: Durchführen von Prüfleistungen für das Gewerk Oberleitung/Fahrleitung nach VV BAU-STE auf Basis einer Zulassung als Planprüfer gem. VV PSV-STE Bewerten der Erfahrungen im Sinne von Best Practice und Weitergabe an die Planungsingenieure Unterstützung bei technischen Fragestellungen, Angebotsbearbeitung für Prüfleistungen und auch Planungsleistungen sowie bei Schulungen Übergreifende Aufgaben im Arbeitsgebiet je nach Erfordernis und in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft Damit sind Sie bei uns auf der richtigen Spur: Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik bzw. Studium mit vergleichbaren Kenntnissen Erfahrung von 5+ Jahren in der Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen Bestehende Prüflizenz bzw. Bereitschaft zum Erwerb einer Prüflizenz gem. VV PSV-STE sowie die entsprechende fachliche Eignung dazu Erfahrungen in den Anforderungen zur Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen sowie den Anforderungen zum Prüflauf gem. VVBAU STE Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Microstation oder glw. CAD-Programm Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit guten Kommunikationsfähigkeiten und einem ausgeprägten Dienstleistungsgedanken Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch Gelegentliche Dienstreisen in Deutschland Unser Angebot: Unser Angebot: In unserem Team übernehmen Sie frühzeitig selbst Verantwortung und werden bei Ihrer stetigen persönlichen Weiterentwicklung unterstützt. Außerdem erwarten Sie attraktive Benefits: Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum Arbeitsklima: Wertschätzende Atmosphäre mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, auf die man sich verlassen kann Vergütung: Attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Arbeitszeit: Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 € per Gutschein, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 €/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies Parken Gesundheitsangebote und Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und vielem mehr Bei Fragen zur Position wenden Sie sich bitte an Sarah Ferreira Jacobs unter der Telefonnummer +49 89 41999-234. Rail Power Systems GmbH | Garmischer Straße 35 | 81373 München | www.rail-ps.com

Job-Benachrichtigung per E-Mail Stellenangebote zurück Sie wollen die Weichen für Ihre Karriere stellen? Willkommen bei Rail Power Systems, einem der führenden Technologieunternehmen auf dem Gebiet der Bahninfrastruktur und -energieversorgung. Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr – wir sorgen dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, damit schon heute die Mobilität von morgen gesichert ist. Mit viel Begeisterung und Know-how entwickeln und liefern wir maßgeschneiderte Fahrleitungssysteme, die unterschiedlichsten örtlichen Gegebenheiten sowie höchsten Kundenansprüchen gerecht werden. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen sind wir bereits seit mehr als einem Jahrhundert am Markt und stehen gleichzeitig für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Unsere Verantwortung: Eine leistungsfähige und zuverlässige Stromversorgung des Bahnverkehrs garantieren. Ergänzen Sie unser starkes Team als Planprüfer Fahrleitungssysteme/Oberleitungsanlagen (m/w/d) Standort: Bochum, München, Ettlingen, Berlin, Dresden Sie sorgen dafür, dass Züge richtig in Fahrt kommen – denn Sie arbeiten mit an spannenden, ökologisch nachhaltigen Projekten in der Bahninfrastruktur am Standort München oder nach Absprache. Hier haben Sie freie Bahn, um sich einzubringen: Durchführen von Prüfleistungen für das Gewerk Oberleitung/Fahrleitung nach VV BAU-STE auf Basis einer Zulassung als Planprüfer gem. VV PSV-STE Bewerten der Erfahrungen im Sinne von Best Practice und Weitergabe an die Planungsingenieure Unterstützung bei technischen Fragestellungen, Angebotsbearbeitung für Prüfleistungen und auch Planungsleistungen sowie bei Schulungen Übergreifende Aufgaben im Arbeitsgebiet je nach Erfordernis und in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft Damit sind Sie bei uns auf der richtigen Spur: Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik bzw. Studium mit vergleichbaren Kenntnissen Erfahrung von 5+ Jahren in der Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen Bestehende Prüflizenz bzw. Bereitschaft zum Erwerb einer Prüflizenz gem. VV PSV-STE sowie die entsprechende fachliche Eignung dazu Erfahrungen in den Anforderungen zur Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen sowie den Anforderungen zum Prüflauf gem. VVBAU STE Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Microstation oder glw. CAD-Programm Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit guten Kommunikationsfähigkeiten und einem ausgeprägten Dienstleistungsgedanken Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch Gelegentliche Dienstreisen in Deutschland Unser Angebot: Unser Angebot: In unserem Team übernehmen Sie frühzeitig selbst Verantwortung und werden bei Ihrer stetigen persönlichen Weiterentwicklung unterstützt. Außerdem erwarten Sie attraktive Benefits: Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum Arbeitsklima: Wertschätzende Atmosphäre mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, auf die man sich verlassen kann Vergütung: Attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Arbeitszeit: Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 € per Gutschein, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 €/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies Parken Gesundheitsangebote und Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und vielem mehr Bei Fragen zur Position wenden Sie sich bitte an Sarah Ferreira Jacobs unter der Telefonnummer +49 89 41999-234. Rail Power Systems GmbH | Garmischer Straße 35 | 81373 München | www.rail-ps.com

Job-Benachrichtigung per E-Mail Stellenangebote zurück Sie wollen die Weichen für Ihre Karriere stellen? Willkommen bei Rail Power Systems, einem der führenden Technologieunternehmen auf dem Gebiet der Bahninfrastruktur und -energieversorgung. Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr – wir sorgen dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, damit schon heute die Mobilität von morgen gesichert ist. Mit viel Begeisterung und Know-how entwickeln und liefern wir maßgeschneiderte Fahrleitungssysteme, die unterschiedlichsten örtlichen Gegebenheiten sowie höchsten Kundenansprüchen gerecht werden. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen sind wir bereits seit mehr als einem Jahrhundert am Markt und stehen gleichzeitig für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Unsere Verantwortung: Eine leistungsfähige und zuverlässige Stromversorgung des Bahnverkehrs garantieren. Ergänzen Sie unser starkes Team als Planprüfer Fahrleitungssysteme/Oberleitungsanlagen (m/w/d) Standort: Bochum, München, Ettlingen, Berlin, Dresden Sie sorgen dafür, dass Züge richtig in Fahrt kommen – denn Sie arbeiten mit an spannenden, ökologisch nachhaltigen Projekten in der Bahninfrastruktur am Standort München oder nach Absprache. Hier haben Sie freie Bahn, um sich einzubringen: Durchführen von Prüfleistungen für das Gewerk Oberleitung/Fahrleitung nach VV BAU-STE auf Basis einer Zulassung als Planprüfer gem. VV PSV-STE Bewerten der Erfahrungen im Sinne von Best Practice und Weitergabe an die Planungsingenieure Unterstützung bei technischen Fragestellungen, Angebotsbearbeitung für Prüfleistungen und auch Planungsleistungen sowie bei Schulungen Übergreifende Aufgaben im Arbeitsgebiet je nach Erfordernis und in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft Damit sind Sie bei uns auf der richtigen Spur: Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik bzw. Studium mit vergleichbaren Kenntnissen Erfahrung von 5+ Jahren in der Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen Bestehende Prüflizenz bzw. Bereitschaft zum Erwerb einer Prüflizenz gem. VV PSV-STE sowie die entsprechende fachliche Eignung dazu Erfahrungen in den Anforderungen zur Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen sowie den Anforderungen zum Prüflauf gem. VVBAU STE Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Microstation oder glw. CAD-Programm Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit guten Kommunikationsfähigkeiten und einem ausgeprägten Dienstleistungsgedanken Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch Gelegentliche Dienstreisen in Deutschland Unser Angebot: Unser Angebot: In unserem Team übernehmen Sie frühzeitig selbst Verantwortung und werden bei Ihrer stetigen persönlichen Weiterentwicklung unterstützt. Außerdem erwarten Sie attraktive Benefits: Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum Arbeitsklima: Wertschätzende Atmosphäre mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, auf die man sich verlassen kann Vergütung: Attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Arbeitszeit: Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 € per Gutschein, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 €/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies Parken Gesundheitsangebote und Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und vielem mehr Bei Fragen zur Position wenden Sie sich bitte an Sarah Ferreira Jacobs unter der Telefonnummer +49 89 41999-234. Rail Power Systems GmbH | Garmischer Straße 35 | 81373 München | www.rail-ps.com

Job-Benachrichtigung per E-Mail Stellenangebote zurück Sie wollen die Weichen für Ihre Karriere stellen? Willkommen bei Rail Power Systems, einem der führenden Technologieunternehmen auf dem Gebiet der Bahninfrastruktur und -energieversorgung. Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr – wir sorgen dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, damit schon heute die Mobilität von morgen gesichert ist. Mit viel Begeisterung und Know-how entwickeln und liefern wir maßgeschneiderte Fahrleitungssysteme, die unterschiedlichsten örtlichen Gegebenheiten sowie höchsten Kundenansprüchen gerecht werden. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen sind wir bereits seit mehr als einem Jahrhundert am Markt und stehen gleichzeitig für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Unsere Verantwortung: Eine leistungsfähige und zuverlässige Stromversorgung des Bahnverkehrs garantieren. Ergänzen Sie unser starkes Team als Planprüfer Fahrleitungssysteme/Oberleitungsanlagen (m/w/d) Standort: Bochum, München, Ettlingen, Berlin, Dresden Sie sorgen dafür, dass Züge richtig in Fahrt kommen – denn Sie arbeiten mit an spannenden, ökologisch nachhaltigen Projekten in der Bahninfrastruktur am Standort München oder nach Absprache. Hier haben Sie freie Bahn, um sich einzubringen: Durchführen von Prüfleistungen für das Gewerk Oberleitung/Fahrleitung nach VV BAU-STE auf Basis einer Zulassung als Planprüfer gem. VV PSV-STE Bewerten der Erfahrungen im Sinne von Best Practice und Weitergabe an die Planungsingenieure Unterstützung bei technischen Fragestellungen, Angebotsbearbeitung für Prüfleistungen und auch Planungsleistungen sowie bei Schulungen Übergreifende Aufgaben im Arbeitsgebiet je nach Erfordernis und in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft Damit sind Sie bei uns auf der richtigen Spur: Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik bzw. Studium mit vergleichbaren Kenntnissen Erfahrung von 5+ Jahren in der Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen Bestehende Prüflizenz bzw. Bereitschaft zum Erwerb einer Prüflizenz gem. VV PSV-STE sowie die entsprechende fachliche Eignung dazu Erfahrungen in den Anforderungen zur Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen sowie den Anforderungen zum Prüflauf gem. VVBAU STE Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Microstation oder glw. CAD-Programm Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit guten Kommunikationsfähigkeiten und einem ausgeprägten Dienstleistungsgedanken Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch Gelegentliche Dienstreisen in Deutschland Unser Angebot: Unser Angebot: In unserem Team übernehmen Sie frühzeitig selbst Verantwortung und werden bei Ihrer stetigen persönlichen Weiterentwicklung unterstützt. Außerdem erwarten Sie attraktive Benefits: Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum Arbeitsklima: Wertschätzende Atmosphäre mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, auf die man sich verlassen kann Vergütung: Attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Arbeitszeit: Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 € per Gutschein, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 €/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies Parken Gesundheitsangebote und Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und vielem mehr Bei Fragen zur Position wenden Sie sich bitte an Sarah Ferreira Jacobs unter der Telefonnummer +49 89 41999-234. Rail Power Systems GmbH | Garmischer Straße 35 | 81373 München | www.rail-ps.com

Teamleiter Servicetechnik (m/w/d) Stellen-ID: 2767376 | Amazon Deutschland E2 Transport GmbH BESCHREIBUNG Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Senior RME Technician hilfst Du uns, der Entwicklung einen Schritt voraus zu bleiben. Du setzt die neuesten Technologien ein und identifizierst neue, effiziente Arbeitsmethoden. In dieser Rolle achtest Du genau auf unsere Prozesse und trägst dazu bei, dass wir unsere höchsten Sicherheitsstandards befolgen und weiter erhöhen. Key job responsibilities Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk A day in the life Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren. Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften. Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln. About the team Die Arbeit bei Amazon Operations ist für Diejenigen, die gerne aktiv sind und alles geben. Wir arbeiten in einem dynamischen Umfeld und sind Teil eines großen Teams, das stolz darauf ist, jeden Tag die Erwartungen von Millionen von Kunden zu erfüllen. Wir sind offen, inklusiv und begrüßen Individualität und Vielfalt. Unsere Teams haben Spaß an guter Arbeit, wertschätzen sich, achten aufeinander und darauf, dass die höchsten Sicherheitsstandards gewährleistet sind. So tragen sie ihren Teil zur außergewöhnlichen Servicequalität bei, für die Amazon weltweit bekannt ist. Werde auch Du Teil des technischen Teams von Amazon und optimiere mit uns die Technologien im globalen Logistiknetzwerk! GRUNDQUALIFIKATIONEN Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) Zusätzlich, eine abgeschlossene Qualifikation als Industriemeister, Handwerksmeister oder Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Praktische Erfahrung im Führen von Teams Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen Studienabschluss, vorzugsweise in einem technischen Fachgebiet oder in Betriebswirtschaft Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.

Unsere Vision Wir wollen zu mehr gelingenden Beziehungen zwischen Mensch, Tier und Umwelt beitragen - voller Glück, Lebendigkeit und Lebensfreude! Mera - immer glücklicher! Wir suchen genau dich! mera hat sich zum Ziel gesetzt, für jede:n Tierhaltende:n die helfende Hand zu sein – mit artgerechten und nachhaltigen Lösungen für Tier, Mensch und Umwelt, um diese Beziehungen untereinander zu stärken. Als Familienunternehmen in der dritten Generation sehen wir uns in der Verantwortung gegenüber unserer Kollegschaft, Tieren, Mitmenschen und unserer Umwelt. Daher produzieren wir jeden Tag mit Leidenschaft am Standort in Kevelaer am Niederrhein in Lebensmittelqualität und seit 2020 werden unvermeidbare CO2 -Emissionen des Werks in Kevelaer in Kooperation mit Plant for the Planet kompensiert. Dein beruflicher Erfolg ist dir genauso wichtig wie deine persönliche Weiterentwicklung? Daher suchst du die Herausforderung in einem ebenso erfolgreichen und stark wachsenden Unternehmen? Bei uns bleibst du auch im Job maximal flexibel. Dir ist es wichtig, dass du einen Job machst mit Sinn und Impact auf das gesamte Unternehmen und unserer Partner:innen? Bewirb dich bei uns und werde ein Teil der mera-Familie. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Mitarbeiter:in Vertriebsaußendienst/Sales Manager:in (m/w/d) Norddeutschland Das sind deine Aufgaben: Du überzeugst neue eine neue Kundschaft, unsere Produkte in ihr Sortiment aufzunehmen Du baust durch regelmäßige Kommunikation eine starke Bindung auf und unterstützt die Kundschaft dabei, gemeinsam mit unserer Marke zu wachsen Du hast ein ausgeprägtes Gespür für die Erwartungen der Kundschaft und findest passende Lösungen Dank deiner Überzeugungskraft setzt du erfolgreiche Platzierungen in den Märkten um Du managst eigenständig dein Vertriebsgebiet in Norddeutschland (Hannover – Hamburg) Du betreust unser bestehendes Kundenportfolio und baust es kontinuierlich aus Das bieten wir dir: Mit mera als deinen Partner erhältst du eine starke Unterstützung bei deiner eigenen beruflichen Weiterentwicklung und kannst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit erwarten! Gleichzeitig bietet dir mera alle Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden, globalen Familienunternehmens. Außerdem: Ein Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten in einer großartigen und zukunftssicheren Branche 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung inkl. Bonus, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung und jährliches Gesundheitsbudget zu deiner freien Verfügung Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterrabatte auf mera-Produkte, Cooperate Benefits und vieles mehr Förderung deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Eine partnerschaftliche Unternehmenskultur mit einer flachen Hierarchie Das bringst du idealerweise mit: Du begeisterst dich für eine harmonische Beziehung zwischen Mensch und Tier und bringst Leidenschaft für unsere Marke bzw. für die Produkte mit Als Teamplayer wohnst du im Verkaufsgebiet und überzeugst mit deiner "Hands-on-Mentalität" Proaktives Handeln, Durchsetzungsstärke und hohes Engagement zeichnen dich aus Du verfügst über starke Kommunikationsfähigkeiten und Verkaufs- sowie Verhandlungsgeschick, um Abschlüsse erfolgreich zu erzielen Du übernimmst gern Verantwortung, triffst Entscheidungen und begeisterst Menschen für unsere Marke Deine Flexibilität zeigt sich in der Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und Übernachtungen Wenn dich das Aufgabenfeld neugierig gemacht hat, sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail: MERA Tiernahrung GmbH Heidi Grimmler Industriestraße 16 47623 Kevelaer bewerbung@mera-petfood.com www.mera-petfood.com