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Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Herzlich Willkommen bei der MÄDLER® GmbH! MÄDLER® wurde im Jahr 1882 gegründet und hat sich seitdem zu einem der führenden Großhandelsunternehmen im Bereich der Antriebstechnik entwickelt. Die MÄDLER®-Gruppe besteht aus Handelsunternehmen in der DACH-Region, Fertigungen in Deutschland und China und internationalen Werksvertretungen. Wir engagieren uns dafür, unseren Kunden erstklassigen Service zu bieten und als verlässlicher Partner an ihrer Seite zu stehen. «Wir sorgen für Antrieb» sehen wir auch als ein Versprechen an unsere Mitarbeiter, das sich durch vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten auszeichnet! Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen Sie als Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) – Region Nordrhein-Westfalen (Home-Office) Ihr Verantwortungsbereich Entwicklung des Vertriebsgebiets durch Akquise von Neukunden Technische Beratung und Problemlösung Pflege des bestehenden Kundenstamms Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst an den Standorten Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg und der Außendienstleitung Betreuung der Postleitzahlgebiete 4 und 5, mit Schwerpunkt Ruhrgebiet (Düsseldorf, Dortmund, Köln) Was Sie auszeichnet Erfahrung mit technischen Produkten aus dem Bereich Maschinenbau Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technischer Vertrieb und Außendienst Kunden- und lösungsorientiertes Denken Gute Selbstorganisation und ertragsorientierte Arbeitsweise Wohnort im Vertriebsgebiet, idealerweise im Dreieck Düsseldorf-Duisburg-Dortmund Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Maschinenbautechniker:in Maschinenbaumechaniker:in Werkzeugmacher:in / Werkzeugmechaniker:in Industriemechaniker:in Feinwerkmechaniker:in Kauffrau/Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement Industriekauffrau / Industriekaufmann Zusätzliche Informationen Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse! Bitte geben Sie dabei noch folgendes an: der frühestmögliche Eintrittstermin Ihre Gehaltsvorstellung Entweder bewerben Sie sich per E-Mail an personal@maelder.de oder direkt unten über den Button „Ich bin interessiert“. Ich bin interessiert Haben Sie vorab noch Fragen? Herr Paolo Sarra, Leiter Außendienst, steht Ihnen gerne unter 0173 / 969 65 96 zur Verfügung. Das bieten wir Ihnen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung 30 Tage Urlaub Dienstwagen, EDV- und Kommunikationsequipment, auch zur privaten Nutzung Hohes Ansehen bei Kunden, Lieferanten und übrigen Geschäftspartnern Fundierte Einarbeitung Regelmäßige Produktschulungen und Förderung der individuellen Weiterentwicklung Moderne Arbeitsbedingungen mit einem hochmotivierten Team im Hintergrund MÄDLER GmbH | Tränkestr. 6-8 | 70597 Stuttgart Tel.: 0711 72095-0 | personal@maedler.de www.maedler.de
Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Herzlich Willkommen bei der MÄDLER® GmbH! MÄDLER® wurde im Jahr 1882 gegründet und hat sich seitdem zu einem der führenden Großhandelsunternehmen im Bereich der Antriebstechnik entwickelt. Die MÄDLER®-Gruppe besteht aus Handelsunternehmen in der DACH-Region, Fertigungen in Deutschland und China und internationalen Werksvertretungen. Wir engagieren uns dafür, unseren Kunden erstklassigen Service zu bieten und als verlässlicher Partner an ihrer Seite zu stehen. «Wir sorgen für Antrieb» sehen wir auch als ein Versprechen an unsere Mitarbeiter, das sich durch vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten auszeichnet! Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen Sie als Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) – Region Nordrhein-Westfalen (Home-Office) Ihr Verantwortungsbereich Entwicklung des Vertriebsgebiets durch Akquise von Neukunden Technische Beratung und Problemlösung Pflege des bestehenden Kundenstamms Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst an den Standorten Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg und der Außendienstleitung Betreuung der Postleitzahlgebiete 4 und 5, mit Schwerpunkt Ruhrgebiet (Düsseldorf, Dortmund, Köln) Was Sie auszeichnet Erfahrung mit technischen Produkten aus dem Bereich Maschinenbau Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technischer Vertrieb und Außendienst Kunden- und lösungsorientiertes Denken Gute Selbstorganisation und ertragsorientierte Arbeitsweise Wohnort im Vertriebsgebiet, idealerweise im Dreieck Düsseldorf-Duisburg-Dortmund Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Maschinenbautechniker:in Maschinenbaumechaniker:in Werkzeugmacher:in / Werkzeugmechaniker:in Industriemechaniker:in Feinwerkmechaniker:in Kauffrau/Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement Industriekauffrau / Industriekaufmann Zusätzliche Informationen Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse! Bitte geben Sie dabei noch folgendes an: der frühestmögliche Eintrittstermin Ihre Gehaltsvorstellung Entweder bewerben Sie sich per E-Mail an personal@maelder.de oder direkt unten über den Button „Ich bin interessiert“. Ich bin interessiert Haben Sie vorab noch Fragen? Herr Paolo Sarra, Leiter Außendienst, steht Ihnen gerne unter 0173 / 969 65 96 zur Verfügung. Das bieten wir Ihnen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung 30 Tage Urlaub Dienstwagen, EDV- und Kommunikationsequipment, auch zur privaten Nutzung Hohes Ansehen bei Kunden, Lieferanten und übrigen Geschäftspartnern Fundierte Einarbeitung Regelmäßige Produktschulungen und Förderung der individuellen Weiterentwicklung Moderne Arbeitsbedingungen mit einem hochmotivierten Team im Hintergrund MÄDLER GmbH | Tränkestr. 6-8 | 70597 Stuttgart Tel.: 0711 72095-0 | personal@maedler.de www.maedler.de
POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir einen Mitarbeiter Materialstammdatenmanagement (m/w/d) #Stammdaten #OWL #Kunststoff #Spritzguss #Extrusion #Projekte #Arbeitspläne Bad Salzuflen (in der Nähe von Herford, Bünde, Detmold, Lemgo, Bielefeld) Ihre Aufgaben: Sicherstellung der standardisierten und prozesssicheren Gestaltung von Materialstammdaten und Fertigungsunterlagen in SAP S/4 HANA Anlage und Verwaltung aller Materialstammdaten, Arbeitspläne, Stücklisten Organisation und Moderation von Kick-Off- und Freigabemeetings im Rahmen der Artikelaufbereitung Schnittstellenmanagement zur Materialanlage Teilprojektverantwortung im Rahmen der Artikelaufbereitung Ihr Profil: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Verfahrensmechaniker/in für Kunststoff- und Kautschuktechnik Sie bringen einschlägige Erfahrungen in der Materialstammdatenanlage mit Sie arbeiten gerne im Team, sind kommunikativ und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Verbindlichkeit aus Sie haben eine sehr schnelle Auffassungsgabe und arbeiten strukturiert und gewissenhaft Sehr gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab Zu unseren Benefits: Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit Duz-Kultur und flache Hierarchien Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit einer Jahresendprämie Vermögenswirksame Leistungen Ladesäulen für E Fahrzeuge zur privaten Nutzung Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung Betriebliches Gesundheitsmanagement Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote) Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen) Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung Eine eigene öffentliche Kindertagesstätte im Haus u.v.m. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online über unsere Website unter der Rubrik Karriere. Ihre Ansprechpartnerin Frau Melissa Sadler steht Ihnen bei Rückfragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung über das unten stehende Formular. POS TUNING GmbH Am Zubringer 8 | 32107 Bad Salzuflen | Tel. 0 52 22-3 69 65-260 karriere@postuning.de | www.postuning.de
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Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Herzlich Willkommen bei der MÄDLER® GmbH! MÄDLER® wurde im Jahr 1882 gegründet und hat sich seitdem zu einem der führenden Großhandelsunternehmen im Bereich der Antriebstechnik entwickelt. Die MÄDLER®-Gruppe besteht aus Handelsunternehmen in der DACH-Region, Fertigungen in Deutschland und China und internationalen Werksvertretungen. Wir engagieren uns dafür, unseren Kunden erstklassigen Service zu bieten und als verlässlicher Partner an ihrer Seite zu stehen. «Wir sorgen für Antrieb» sehen wir auch als ein Versprechen an unsere Mitarbeiter, das sich durch vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten auszeichnet! Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen Sie als Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) – Region Nordrhein-Westfalen (Home-Office) Ihr Verantwortungsbereich Entwicklung des Vertriebsgebiets durch Akquise von Neukunden Technische Beratung und Problemlösung Pflege des bestehenden Kundenstamms Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst an den Standorten Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg und der Außendienstleitung Betreuung der Postleitzahlgebiete 4 und 5, mit Schwerpunkt Ruhrgebiet (Düsseldorf, Dortmund, Köln) Was Sie auszeichnet Erfahrung mit technischen Produkten aus dem Bereich Maschinenbau Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technischer Vertrieb und Außendienst Kunden- und lösungsorientiertes Denken Gute Selbstorganisation und ertragsorientierte Arbeitsweise Wohnort im Vertriebsgebiet, idealerweise im Dreieck Düsseldorf-Duisburg-Dortmund Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Maschinenbautechniker:in Maschinenbaumechaniker:in Werkzeugmacher:in / Werkzeugmechaniker:in Industriemechaniker:in Feinwerkmechaniker:in Kauffrau/Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement Industriekauffrau / Industriekaufmann Zusätzliche Informationen Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse! Bitte geben Sie dabei noch folgendes an: der frühestmögliche Eintrittstermin Ihre Gehaltsvorstellung Entweder bewerben Sie sich per E-Mail an personal@maelder.de oder direkt unten über den Button „Ich bin interessiert“. Ich bin interessiert Haben Sie vorab noch Fragen? Herr Paolo Sarra, Leiter Außendienst, steht Ihnen gerne unter 0173 / 969 65 96 zur Verfügung. Das bieten wir Ihnen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung 30 Tage Urlaub Dienstwagen, EDV- und Kommunikationsequipment, auch zur privaten Nutzung Hohes Ansehen bei Kunden, Lieferanten und übrigen Geschäftspartnern Fundierte Einarbeitung Regelmäßige Produktschulungen und Förderung der individuellen Weiterentwicklung Moderne Arbeitsbedingungen mit einem hochmotivierten Team im Hintergrund MÄDLER GmbH | Tränkestr. 6-8 | 70597 Stuttgart Tel.: 0711 72095-0 | personal@maedler.de www.maedler.de
Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Herzlich Willkommen bei der MÄDLER® GmbH! MÄDLER® wurde im Jahr 1882 gegründet und hat sich seitdem zu einem der führenden Großhandelsunternehmen im Bereich der Antriebstechnik entwickelt. Die MÄDLER®-Gruppe besteht aus Handelsunternehmen in der DACH-Region, Fertigungen in Deutschland und China und internationalen Werksvertretungen. Wir engagieren uns dafür, unseren Kunden erstklassigen Service zu bieten und als verlässlicher Partner an ihrer Seite zu stehen. «Wir sorgen für Antrieb» sehen wir auch als ein Versprechen an unsere Mitarbeiter, das sich durch vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten auszeichnet! Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen Sie als Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) – Region Nordrhein-Westfalen (Home-Office) Ihr Verantwortungsbereich Entwicklung des Vertriebsgebiets durch Akquise von Neukunden Technische Beratung und Problemlösung Pflege des bestehenden Kundenstamms Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst an den Standorten Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg und der Außendienstleitung Betreuung der Postleitzahlgebiete 4 und 5, mit Schwerpunkt Ruhrgebiet (Düsseldorf, Dortmund, Köln) Was Sie auszeichnet Erfahrung mit technischen Produkten aus dem Bereich Maschinenbau Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technischer Vertrieb und Außendienst Kunden- und lösungsorientiertes Denken Gute Selbstorganisation und ertragsorientierte Arbeitsweise Wohnort im Vertriebsgebiet, idealerweise im Dreieck Düsseldorf-Duisburg-Dortmund Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Maschinenbautechniker:in Maschinenbaumechaniker:in Werkzeugmacher:in / Werkzeugmechaniker:in Industriemechaniker:in Feinwerkmechaniker:in Kauffrau/Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement Industriekauffrau / Industriekaufmann Zusätzliche Informationen Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse! Bitte geben Sie dabei noch folgendes an: der frühestmögliche Eintrittstermin Ihre Gehaltsvorstellung Entweder bewerben Sie sich per E-Mail an personal@maelder.de oder direkt unten über den Button „Ich bin interessiert“. Ich bin interessiert Haben Sie vorab noch Fragen? Herr Paolo Sarra, Leiter Außendienst, steht Ihnen gerne unter 0173 / 969 65 96 zur Verfügung. Das bieten wir Ihnen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung 30 Tage Urlaub Dienstwagen, EDV- und Kommunikationsequipment, auch zur privaten Nutzung Hohes Ansehen bei Kunden, Lieferanten und übrigen Geschäftspartnern Fundierte Einarbeitung Regelmäßige Produktschulungen und Förderung der individuellen Weiterentwicklung Moderne Arbeitsbedingungen mit einem hochmotivierten Team im Hintergrund MÄDLER GmbH | Tränkestr. 6-8 | 70597 Stuttgart Tel.: 0711 72095-0 | personal@maedler.de www.maedler.de
Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Herzlich Willkommen bei der MÄDLER® GmbH! MÄDLER® wurde im Jahr 1882 gegründet und hat sich seitdem zu einem der führenden Großhandelsunternehmen im Bereich der Antriebstechnik entwickelt. Die MÄDLER®-Gruppe besteht aus Handelsunternehmen in der DACH-Region, Fertigungen in Deutschland und China und internationalen Werksvertretungen. Wir engagieren uns dafür, unseren Kunden erstklassigen Service zu bieten und als verlässlicher Partner an ihrer Seite zu stehen. «Wir sorgen für Antrieb» sehen wir auch als ein Versprechen an unsere Mitarbeiter, das sich durch vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten auszeichnet! Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen Sie als Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) – Region Nordrhein-Westfalen (Home-Office) Ihr Verantwortungsbereich Entwicklung des Vertriebsgebiets durch Akquise von Neukunden Technische Beratung und Problemlösung Pflege des bestehenden Kundenstamms Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst an den Standorten Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg und der Außendienstleitung Betreuung der Postleitzahlgebiete 4 und 5, mit Schwerpunkt Ruhrgebiet (Düsseldorf, Dortmund, Köln) Was Sie auszeichnet Erfahrung mit technischen Produkten aus dem Bereich Maschinenbau Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technischer Vertrieb und Außendienst Kunden- und lösungsorientiertes Denken Gute Selbstorganisation und ertragsorientierte Arbeitsweise Wohnort im Vertriebsgebiet, idealerweise im Dreieck Düsseldorf-Duisburg-Dortmund Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Maschinenbautechniker:in Maschinenbaumechaniker:in Werkzeugmacher:in / Werkzeugmechaniker:in Industriemechaniker:in Feinwerkmechaniker:in Kauffrau/Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement Industriekauffrau / Industriekaufmann Zusätzliche Informationen Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse! Bitte geben Sie dabei noch folgendes an: der frühestmögliche Eintrittstermin Ihre Gehaltsvorstellung Entweder bewerben Sie sich per E-Mail an personal@maelder.de oder direkt unten über den Button „Ich bin interessiert“. Ich bin interessiert Haben Sie vorab noch Fragen? Herr Paolo Sarra, Leiter Außendienst, steht Ihnen gerne unter 0173 / 969 65 96 zur Verfügung. Das bieten wir Ihnen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung 30 Tage Urlaub Dienstwagen, EDV- und Kommunikationsequipment, auch zur privaten Nutzung Hohes Ansehen bei Kunden, Lieferanten und übrigen Geschäftspartnern Fundierte Einarbeitung Regelmäßige Produktschulungen und Förderung der individuellen Weiterentwicklung Moderne Arbeitsbedingungen mit einem hochmotivierten Team im Hintergrund MÄDLER GmbH | Tränkestr. 6-8 | 70597 Stuttgart Tel.: 0711 72095-0 | personal@maedler.de www.maedler.de
POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir einen Mitarbeiter Materialstammdatenmanagement (m/w/d) #Stammdaten #OWL #Kunststoff #Spritzguss #Extrusion #Projekte #Arbeitspläne Bad Salzuflen (in der Nähe von Herford, Bünde, Detmold, Lemgo, Bielefeld) Ihre Aufgaben: Sicherstellung der standardisierten und prozesssicheren Gestaltung von Materialstammdaten und Fertigungsunterlagen in SAP S/4 HANA Anlage und Verwaltung aller Materialstammdaten, Arbeitspläne, Stücklisten Organisation und Moderation von Kick-Off- und Freigabemeetings im Rahmen der Artikelaufbereitung Schnittstellenmanagement zur Materialanlage Teilprojektverantwortung im Rahmen der Artikelaufbereitung Ihr Profil: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Verfahrensmechaniker/in für Kunststoff- und Kautschuktechnik Sie bringen einschlägige Erfahrungen in der Materialstammdatenanlage mit Sie arbeiten gerne im Team, sind kommunikativ und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Verbindlichkeit aus Sie haben eine sehr schnelle Auffassungsgabe und arbeiten strukturiert und gewissenhaft Sehr gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab Zu unseren Benefits: Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit Duz-Kultur und flache Hierarchien Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit einer Jahresendprämie Vermögenswirksame Leistungen Ladesäulen für E Fahrzeuge zur privaten Nutzung Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung Betriebliches Gesundheitsmanagement Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote) Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen) Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung Eine eigene öffentliche Kindertagesstätte im Haus u.v.m. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online über unsere Website unter der Rubrik Karriere. Ihre Ansprechpartnerin Frau Melissa Sadler steht Ihnen bei Rückfragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung über das unten stehende Formular. POS TUNING GmbH Am Zubringer 8 | 32107 Bad Salzuflen | Tel. 0 52 22-3 69 65-260 karriere@postuning.de | www.postuning.de
POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir einen Mitarbeiter Materialstammdatenmanagement (m/w/d) #Stammdaten #OWL #Kunststoff #Spritzguss #Extrusion #Projekte #Arbeitspläne Bad Salzuflen (in der Nähe von Herford, Bünde, Detmold, Lemgo, Bielefeld) Ihre Aufgaben: Sicherstellung der standardisierten und prozesssicheren Gestaltung von Materialstammdaten und Fertigungsunterlagen in SAP S/4 HANA Anlage und Verwaltung aller Materialstammdaten, Arbeitspläne, Stücklisten Organisation und Moderation von Kick-Off- und Freigabemeetings im Rahmen der Artikelaufbereitung Schnittstellenmanagement zur Materialanlage Teilprojektverantwortung im Rahmen der Artikelaufbereitung Ihr Profil: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Verfahrensmechaniker/in für Kunststoff- und Kautschuktechnik Sie bringen einschlägige Erfahrungen in der Materialstammdatenanlage mit Sie arbeiten gerne im Team, sind kommunikativ und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Verbindlichkeit aus Sie haben eine sehr schnelle Auffassungsgabe und arbeiten strukturiert und gewissenhaft Sehr gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab Zu unseren Benefits: Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit Duz-Kultur und flache Hierarchien Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit einer Jahresendprämie Vermögenswirksame Leistungen Ladesäulen für E Fahrzeuge zur privaten Nutzung Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung Betriebliches Gesundheitsmanagement Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote) Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen) Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung Eine eigene öffentliche Kindertagesstätte im Haus u.v.m. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online über unsere Website unter der Rubrik Karriere. Ihre Ansprechpartnerin Frau Melissa Sadler steht Ihnen bei Rückfragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung über das unten stehende Formular. POS TUNING GmbH Am Zubringer 8 | 32107 Bad Salzuflen | Tel. 0 52 22-3 69 65-260 karriere@postuning.de | www.postuning.de
POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir einen Mitarbeiter Materialstammdatenmanagement (m/w/d) #Stammdaten #OWL #Kunststoff #Spritzguss #Extrusion #Projekte #Arbeitspläne Bad Salzuflen (in der Nähe von Herford, Bünde, Detmold, Lemgo, Bielefeld) Ihre Aufgaben: Sicherstellung der standardisierten und prozesssicheren Gestaltung von Materialstammdaten und Fertigungsunterlagen in SAP S/4 HANA Anlage und Verwaltung aller Materialstammdaten, Arbeitspläne, Stücklisten Organisation und Moderation von Kick-Off- und Freigabemeetings im Rahmen der Artikelaufbereitung Schnittstellenmanagement zur Materialanlage Teilprojektverantwortung im Rahmen der Artikelaufbereitung Ihr Profil: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Verfahrensmechaniker/in für Kunststoff- und Kautschuktechnik Sie bringen einschlägige Erfahrungen in der Materialstammdatenanlage mit Sie arbeiten gerne im Team, sind kommunikativ und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Verbindlichkeit aus Sie haben eine sehr schnelle Auffassungsgabe und arbeiten strukturiert und gewissenhaft Sehr gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab Zu unseren Benefits: Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit Duz-Kultur und flache Hierarchien Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit einer Jahresendprämie Vermögenswirksame Leistungen Ladesäulen für E Fahrzeuge zur privaten Nutzung Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung Betriebliches Gesundheitsmanagement Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote) Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen) Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung Eine eigene öffentliche Kindertagesstätte im Haus u.v.m. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online über unsere Website unter der Rubrik Karriere. Ihre Ansprechpartnerin Frau Melissa Sadler steht Ihnen bei Rückfragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung über das unten stehende Formular. POS TUNING GmbH Am Zubringer 8 | 32107 Bad Salzuflen | Tel. 0 52 22-3 69 65-260 karriere@postuning.de | www.postuning.de
POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir einen Mitarbeiter Materialstammdatenmanagement (m/w/d) #Stammdaten #OWL #Kunststoff #Spritzguss #Extrusion #Projekte #Arbeitspläne Bad Salzuflen (in der Nähe von Herford, Bünde, Detmold, Lemgo, Bielefeld) Ihre Aufgaben: Sicherstellung der standardisierten und prozesssicheren Gestaltung von Materialstammdaten und Fertigungsunterlagen in SAP S/4 HANA Anlage und Verwaltung aller Materialstammdaten, Arbeitspläne, Stücklisten Organisation und Moderation von Kick-Off- und Freigabemeetings im Rahmen der Artikelaufbereitung Schnittstellenmanagement zur Materialanlage Teilprojektverantwortung im Rahmen der Artikelaufbereitung Ihr Profil: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Verfahrensmechaniker/in für Kunststoff- und Kautschuktechnik Sie bringen einschlägige Erfahrungen in der Materialstammdatenanlage mit Sie arbeiten gerne im Team, sind kommunikativ und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Verbindlichkeit aus Sie haben eine sehr schnelle Auffassungsgabe und arbeiten strukturiert und gewissenhaft Sehr gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab Zu unseren Benefits: Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit Duz-Kultur und flache Hierarchien Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit einer Jahresendprämie Vermögenswirksame Leistungen Ladesäulen für E Fahrzeuge zur privaten Nutzung Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung Betriebliches Gesundheitsmanagement Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote) Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen) Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung Eine eigene öffentliche Kindertagesstätte im Haus u.v.m. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online über unsere Website unter der Rubrik Karriere. Ihre Ansprechpartnerin Frau Melissa Sadler steht Ihnen bei Rückfragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung über das unten stehende Formular. POS TUNING GmbH Am Zubringer 8 | 32107 Bad Salzuflen | Tel. 0 52 22-3 69 65-260 karriere@postuning.de | www.postuning.de
Leitung Stabsstelle Personal (m/w/d) Krefeld Vollzeit Die Wohnstätte Krefeld Wohnungs-AG (WKR) ist das größte in Krefeld ansässige Wohnungsunternehmen und schaut auf eine über 125-jährige Unternehmenshistorie zurück. Unsere etwa 9.000 Wohneinheiten verwalten wir mit insgesamt mehr als 80 Mitarbeitenden aus dem Herzen der Stadt Krefeld. Als kommunales Wohnungsunternehmen schaffen wir Wohn- sowie Lebensqualität für die Menschen in unserer Stadt. Unsere Haupttätigkeit liegt in der Bewirtschaftung und Modernisierung des eigenen Wohnungsbestandes. Darüber hinaus schaffen wir neuen Wohnraum in Krefeld. Bei unserer täglichen Arbeit verbinden wir soziales Handeln mit solider Wirtschaftlichkeit und verstehen uns als nachhaltiges Unternehmen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Leitung Stabsstelle Personal (m/w/d) Es handelt sich um eine neu geschaffene Stabsstelle, welche unmittelbar dem Vorstand zugeordnet ist. Der künftige Stelleninhaber (m/w/d) trägt die Verantwortung für die Begleitung unserer Mitarbeitenden durch den gesamten „Personallebenszyklus“, wobei der Tätigkeitsschwerpunkt auf der Personalentwicklung liegt. Gemeinsam mit dem Vorstand sowie dem Führungsteam wird die Stabsstelle die Personalarbeit in unserem Unternehmen neugestalten. Ihre Aufgaben: Beratung des Vorstands sowie Führungsteams in allen Personalfragestellungen Steuerung des gesamten Personalrekrutierungsprozesses Entwicklung und Verantwortung eines unternehmensweiten Onboarding-Programms Erarbeitung und Umsetzung eines Personalentwicklungskonzeptes sowie Mitarbeiterdialoges in Abstimmung mit dem Vorstand Entwicklung eines unternehmensbezogenen Führungskräftetrainingsprogramms in Zusammenarbeit mit dem Vorstand Unterstützung des Vorstands als Schnittstelle zum Betriebsrat Aufbau und Verantwortung eines unternehmensspezifischen Personalcontrollings Unterstützung bei der systemseitigen Optimierung der Personalarbeit Unterstützung des Vorstands beim Aufbau einer Personalstrategie und im Zusammenhang mit der CSRD-Berichterstattung So begeistern Sie uns: Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation wie bspw. eine abgeschlossene kaufmännische Aus- und Weiterbildung – z. B. Personalreferent, Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (m?/?w?/?d) – oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Zusatzqualifikationen im Bereich Personal Berufserfahrungen im HR-Umfeld Berufserfahrungen im immobilienwirtschaftlichen Umfeld wünschenswert Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Kenntnisse in Moderation und Coaching Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Leidenschaft für die Personalarbeit Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Kolleginnen und Kollegen unseres Unternehmens, ein wertschätzender Umgang und Teamfähigkeit Was wir Ihnen bieten: einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen mit gelebter Unternehmenskultur ein interessantes Vergütungspaket, 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge eine moderne Arbeitsorganisation mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens ein attraktives und flexibles Gleitzeit- und Brückentagmodell sowie betriebliches Gesundheitsmanagement Wir freuen uns ... bis zum 31.01.2025 auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres gewünschten Eintrittstermins. Diese senden Sie bitte postalisch oder digital an die Vorstandsassistenz, Claudia Brosen, Petersstr. 121, 47798 Krefeld, claudia.brosen@wohnstaette-krefeld.de Kontakt Claudia Brosen claudia.brosen@wohnstaette-krefeld.de Standort Krefeld Wohnstätte Krefeld Wohnungs-AG Petersstr. 121 47798 Krefeld www.wohnstaette-krefeld.de
Waldhausen ist einer der weltweit führenden Anbieter von Reitsportartikeln mit Sitz in Köln. Seit 1836 beliefern wir den Fachhandel mit hochwertigen Artikeln für Pferd & Reiter. Unsere Marken E·L·T, SWING und Waldhausen sind europaweit erfolgreich im Reitsport etabliert. Unser Sortiment umfasst mehr als 15.000 Produkte, die wir aus der ganzen Welt importieren und an etwa 3.000 Kunden in über 70 Länder vertreiben. Um auch in Zukunft den Herausforderungen eines sich schnell entwickelnden Marktes mit stetig wachsenden Kundenansprüchen gerecht zu werden, ist die Weiterentwicklung des Bereiches Logistik eine grundlegende Vorraussetzung. Wenn Sie uns bei diesem Prozess begleiten und Teil unseres Team werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Logistics Operations Specialist (m/w/d) Ihre Aufgaben Mitarbeit im Tagesgeschäft Abwicklung von Importsendungen Erstellung von Export- und Zolldokumenten Ermittlung und Überprüfung von Zolltarifnummern Rechnungskontrolle, INTRASTAT Einsatzplanung Einholung und Vergleich von Frachtangeboten Optimierung von Logistikprozessen in Abstimmung mit der Logistikleitung Betreuung und Übernahme von Projekten Deshalb passen Sie zu uns Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/frau mit Weiterbildung oder Studium Berufserfahrung im Bereich Im- und Export, insbesondere der Zollabwicklung Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) und ATLAS Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Kunden- und Serviceorientierung Freundliches Auftreten, selbstständiges Arbeiten, Organisationstalent, Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit Das erwartet Sie Abwechslungsreiche und spannende Aufgabe, in die Sie Ihr Fachwissen einbringen und vertiefen können Offene Atmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen sowie schnellen Entscheidungsprozessen Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, mittelständischen Unternehmen mit angemessener Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Firmengebäude, Möglichkeit zum vergünstigten Aufladen von E-Autos Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf unser Sortiment Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über Für Ihre weiteren Fragen wenden Sie sich gern an unser Karriere Team unter personal@waldhausen.com Waldhausen GmbH & Co. KG Silke Adams Von-Hünefeld-Straße 53 · 50829 Köln www.waldhausen.com Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen https://karriere.waldhausen.com/datenschutz einwilligen.
Zur Verstärkung unseres Teams in Leverkusen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Finance/Accounting (m/w/d) Seit 150 Jahren steht der Name Wuppermann für Qualität in der hochqualifizierten Verarbeitung und Veredelung von Stahl. Seit der Gründung im Jahr 1872 hat sich das mittelständisch geprägte Familienunternehmen kontinuierlich zum Innovationsführer im Korrosionsschutz weiterentwickelt. Heute produziert Wuppermann mit rund 800 Mitarbeitenden an fünf Produktionsstandorten Flachprodukte, Rohre, Profile und Rohrkomponenten aus Stahl. Die Wuppermann AG am Firmensitz Leverkusen ist als Holding-Gesellschaft der Wuppermann-Gruppe zuständig für Strategieentwicklung, Finanzierung, Marketing und Unternehmenskommunikation sowie für die Steuerung der Geschäftsbereiche. Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung des Finance-Teams (4 Mitarbeitende) Erstellung monatlicher Berichte (Cashflow, Finanzstatus & -vorschau, Covenants, Bankenreporting) Gruppenweites Liquiditätsmanagement inkl. Factoring Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen im Einzel- und Konzernabschluss nach HGB Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern, insbesondere zu steuerrechtlichen Themen Zahlläufe, Umsatzsteuer-Voranmeldungen, Statistische Reports, Kalkulationen und die Buchung von Abgrenzungen und Rückstellungen Koordination von allgemeinen und SAP spezifischen FI-Themen Ihr Profi: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Nachweisbare Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung und/oder im Konzernrechnungswesen eines international tätigen Unternehmens sind wünschenswert Sichere Kenntnisse in der Buchhaltung und Bilanzierung nach HGB Fundierte Kenntnisse auf dem Gebiet der Einzel- und Konzernabschlusserstellung Erste Führungserfahrung als Teamleiter Sehr gute Kenntnisse in MS Office und SAP FI/CO; IDL wünschenswert Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie effektive Problemlösefähigkeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld Karrieremöglichkeiten in einer stetig wachsenden Unternehmensgruppe eine umfangreiche Einarbeitung Eine Vielzahl an Benefits: jährliche Erfolgsbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, flexible Arbeitszeiten und Telearbeit, gute Verkehrsanbindung und Parkplätze, Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiter-Events und mehr Sie sind an der Mitarbeit in einem dynamischen und motivierten Team interessiert? Dann lernen Sie uns kennen und erleben Sie ein soziales Arbeitsumfeld, Stabilität und familiären Zusammenhalt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Einstiegstermins über unser Online-Bewerberportal jobs.wuppermann.com. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Telefon +49 (0) 21 71 50 00 800 Wuppermann AG Ottostraße 5 51381 Leverkusen Germany Stelle teilen:
Die Hülskens Holding GmbH & Co. KG ist ein Firmenverband, der in den Bereichen mineralische Rohstoffgewinnung (Kies, Sand, Hartgestein), Wasserbau, Betonproduktion, Binnenschifffahrt, Logistik, Umschlag von Massengütern, Recycling und Spezialversicherungen tätig ist. Das Unternehmen ist weltweit operativ vertreten. Der Firmensitz des inhabergeführten Familienunternehmens befindet sich in Wesel. Mit einigen hundert Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist das Unternehmen ein wichtiger Arbeitgeber in der Region sowie darüber hinaus. Als Ausbildungsbetrieb gibt Hülskens vielen jungen Menschen in unterschiedlichen Berufen eine solide Grundlage und Perspektive für eine sichere Zukunft. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die gerne aktiv auf Menschen zugeht und durch Offenheit sowie Teamgeist überzeugt. Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und schätzen dabei Sicherheit sowie langfristige Perspektiven? RECRUITER / PERSONALENTWICKLER (M/W/D) Aufgaben: Koordination und Durchführung des gesamten Recruitingprozesses von der Personalsuche bis zur Einstellung sowie Betreuung der Bewerbenden Beratung der Führungskräfte hinsichtlich der Anforderungs- und Qualifikationsprofile sowie zu allen Themen rund um den Recruitingprozess Direkte Kandidatenansprache von Fach- und Führungskräften über gängige Business-Netzwerke und weitere zielgruppenspezifische Kanäle Organisation und Teilnahme an Recruiting-Messen, Berufsschultagen, o.ä. Ansprechpartner für Dienstleister, Verbände, Kooperationspartner, Bildungsträger, Schulen, Hochschulen etc. Entwicklung und Umsetzung strategischer Personalentwicklungskonzepte Aufbau und Betreuung einer firmeninternen Weiterbildungsstrategie Anforderungen: Kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting Kenntnisse im Active Sourcing Praktische Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und professionelles Auftreten selbstständige, eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie eine stark ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Flexibilität bei den Arbeitszeiten Networking Skills Benefits: 30 Tage Urlaub und arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenzusatzversicherung Business Bike Firmenhandy Firmenlaptop flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten kostenfreier Parkplatz kostenlose Getränke optional: mobiles Arbeiten Vermögenswirksame Leistungen Weihnachts- und Urlaubsgeld Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung. Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt. Ihre Ansprechpartnerin: Judith Dowe Personalwesen Tel: 0281 204 272 Hülskens Holding GmbH & Co. KG Hülskensstraße 4-6 46483 Wesel www.huelskens.de
Jeder Mensch ist einzigartig. Wir fördern individuell und personenzentriert. Gemeinsam schaffen wir Perspektiven. Unterstützen Sie uns zum 01.03.2025 als Teamleiter (m/w/d) für Wiedereingliederung von Menschen mit Behinderung für unseren Standort in Düren (W1) (Vollzeit) Zu Ihren Kernaufgaben gehören Die fachliche und disziplinarische Leitung unseres vierköpfigen RurJob-Teams Aufbau eines regionalen Netzwerkes Verantwortung für die Einhaltung der Vorgaben des Leistungsträgers und der Unternehmensführung. Entwicklung, Begleitung und Durchführung individueller Qualifizierungs- und Förderangebote sowie Teilhabemöglichkeiten für Beschäftigte Akquise von Kooperationsbetrieben auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt Vorbereitung, Organisation, Durchführung und Nachversorgung von Arbeitsversuchen, Praktika und erfolgreichen Vermittlungen von Beschäftigten auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt Beratung und Begleitung von Menschen mit Behinderung an ihrem externen Arbeitsplatz Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen. Alternativ abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich. Bereitschaft, falls erforderlich, die Weiterbildung gFAB (Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung) zu absolvieren. Sensibilität im Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Krankheitsbildern Ein gutes Netzwerk in der Region Düren Weiterbildung als Jobcoach sind von Vorteil Das bieten wir Ihnen gerne Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Einen Arbeitsvertrag im Rahmen des TVöD – Sozial u. Erziehungsdienst keine Schicht- und Wochenenddienste, Gleitzeitmodell Eine betriebliche Altersvorsorge (RZVK) 30 Tage Urlaub + 24.12., 31.12. und Rosenmontag frei Job-Rad-Leasing Betriebskantine Kostenfreie Parkplätze Zwischen Weihnachten und Neujahr bleibt unser Betrieb geschlossen (Urlaub) Interesse? Die Bewerbung senden Sie bitte bis zum 19. Januar 2025 per E-Mail unter Angabe der Nummer TL-RurJob-01 an: bewerbung@rurtalwerkstaetten.de Übrigens: Als inklusiver Arbeitgeber aus Überzeugung freuen wir uns besonders, wenn sich Menschen mit Behinderung bei uns bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen über uns: www.rurtalwerkstaetten.de Über uns Mit rund 1200 Mitarbeitern an 8 Standorten sind wir einer der größten Arbeitgeber im Kreis Düren. Als anerkannte Werkstätte für Menschen mit Behinderung leben wir Inklusion und fördern jede/n Einzelne/n individuell und personenzentriert. Wir setzen uns täglich dafür ein, Menschen mit Behinderungen die Teilhabe am Arbeitsleben unter den besten Konditionen zu ermöglichen. 250 Qualifizierte Betreuungskräfte 900+ Menschen mit Behinderung 8 Betriebsstätten Teilhabe heißt für uns Entwicklung. Wir entfalten Ihre Potentiale! Rurtalwerkstätten Lebenshilfe Düren gemeinnützige GmbH Veldener-Str. 7-9 | 52349 Düren | rurtalwerkstaetten.de | Datenschutz
Im Ressort Facility Management ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position zu besetzen: Sachbearbeiter (m/w/d) - Vertragsmanagement/Facility Management Ihre Aufgaben bei uns: Koordination, Qualitätsmanagement, Reporting und Fristenkontrolle von Facility Management-Verträgen Unterstützung bei der Konzeptentwicklung der künftigen Facility Management-Strategie sowie bei der Prozessoptimierung Kaufmännische Betreuung von Allbau Managementgesellschaft mbH Immobilien Übernahme von Projekten (z.B. Neustrukturierung des Archivs) Damit überzeugen Sie uns: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Kaufmann für Bürokommunikation, Industriekaufmann oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung Gute Kommunikationsfähigkeit mit internen und externen Partnern Gute Kenntnisse in MS Office (insb. Excel) SAP Vorkenntnisse wären wünschenswert Das sind unsere Benefits: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch. Wir haben Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt online. Immobilien Management Essen GmbH (IME) Felix Grotehans-Nocke Kastanienallee 25 45127 Essen D: +49 201 2207-433 f.grotehans-nocke@ime-essen.de Die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH ist eingebunden in das Netzwerk der öffentlichen Verwaltung und erbringt mit ihren rund 100 Mitarbeitern, davon 40 kaufmännische, 55 technische und 5 gewerbliche, als Teil des Stadtkonzerns Essen, Dienstleistungen im Bau- und Immobiliensektor. Das Kerngeschäft dieser Beteiligungsgesellschaft umfasst die Bewirtschaftung, den Betrieb und die Verwaltung städtischer Sonderimmobilien. Die Aufgaben der GVE erstrecken sich von allen Bereichen des Facility-Managements über die Durchführung von Veranstaltungen bis hin zum Projektmanagement und zur Realisierung von Baumaßnahmen wie Sanierung, Umbau oder Neubau – von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH. www.gve-gruppe.de *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Köln (SkF) ist ein Fachverband im Deutschen Caritasverband mit mehr als 50 Einrichtungen und Diensten. 590 Mitarbeiter:innen und 250 Ehrenamtler:innen unterstützen Frauen, Familien, Kinder und Jugendliche in Krisen und Notlagen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir fürunsere Abteilung "Zentrale Dienste" eine:n Sachbearbeiter:in (m/w/d) in der Abteilung Zentrale Dienste in Voll- oder Teilzeit, 50 -100% Diese Aufgaben warten auf Sie: Sie sind zuständig für allgemeine Verwaltungsaufgaben, z.B. in den Themenbereichen Versicherungen, Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz, Bürokommunikation Sie bearbeiten unser Tagesgeschäft u.a. im Bereich der Immobilienbewirtschaftung und -instandhaltung und verfolgen Optimierungspotential weiter Sie begleiten Maßnahmen (z.B. Sanierung oder Modernisierung) von der Bedarfsermittlung über die Umsetzung bis zur Abnahme Sie haben die Möglichkeit, sich in neue Themen einzuarbeiten und diese zu forcieren (z.B. Einkauf) Damit begeistern Sie uns: technisches und handwerkliches Vorstellungsvermögen betriebswirtschaftliche Kenntnisse und das damit verbundene Denken und Handeln erste Fachkenntnisse in den Bereichen Arbeitssicherheit, Mietrecht, Nebenkostenabrechnung wären schön, sind aber kein Muss Sie verfügen bereits über erste Berufspraxis in vergleichbaren Positionen – umso besser! Sie besitzen Organisationsfähigkeit und bleiben standhaft Sie arbeiten eigenständig und übernehmen Verantwortung Sie haben Freude daran, aktiv an der Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken Spaß, Ruhe und Gelassenheit in Anbetracht unseres bunten Alltags und der vielfältigen Anforderungen Unser Angebot an Sie: unser Name „Zentrale Dienste“ ist unser Programm – wir arbeiten an zentralen Themen und sind interner Dienstleister eine unbefristete Stelle mit vielfältigen, abwechslungsreichen Aufgaben strukturierte Einarbeitung ein humorvolles Team, das mit Wertschätzung und auf Augenhöhe miteinander arbeitet attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine weitgehend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und ein weiterer freier Tag (AZV), bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club Möglichkeit zum Fahrradleasing unser zeitWERT-Konto - das Lebensarbeitszeitkonto für eine flexible Gestaltung Ihrer Lebensphasen Bei Fragen steht Ihnen Andreas Fischer, Leitung Zentrale Dienste, unter Tel.: 0221 12 69 5 - 0 gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und haben Sie Lust, gemeinsam mit uns unsere Ziele und Werte umzusetzen? Dann werden Sie jetzt Teil unseres vielfältigen Teams. zur Onlinebewerbung Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Köln Mauritiussteinweg 77-79 50676 Köln www.skf-koeln.de
Für die Salzgitter Mannesmann Grobblech GmbH, Standort Mülheim an der Ruhr, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Personalabteilung einen HR-Sachbearbeiter Schwerpunkt Personalbetreuung (w/m/d) Ihre Aufgaben: Unterstützung der HR-Business-Partner (w/m/d) in allen Themen der operativen Personalarbeit Vorbereitung und Umsetzung von mitbestimmungspflichtigen Personalmaßnahmen wie Einstellungen, Versetzungen und Umgruppierungen Eigenständige Bearbeitung personaladministrativer Tätigkeiten unter Beachtung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen Pflege der Personalstammdaten sowie der elektronischen Personalakten Serviceorientierter Ansprechpartner (w/m/d) der Mitarbeitenden und Führungskräfte (w/m/d) bei Fragen zu vertraglichen Themen und zur Zeitwirtschaft Administration betrieblicher und außerbetrieblicher Weiterbildungsmaßnahmen Mitwirkung bei der Schichtplangestaltung der gewerblichen Mitarbeitenden Ihr Profil: Sie können ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vorweisen, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (w/m/d) Sie bringen Berufserfahrung im Personalwesen mit, idealerweise in einer Generalisten-Rolle Durch praktische Anwendung verfügen Sie über Fachkenntnisse im SAP HCM-Umfeld Ihre Arbeitsweise ist durch Sorgfalt, Selbstständigkeit und Verbindlichkeit geprägt In der Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und dem Betriebsrat kommunizieren Sie souverän und adressatengerecht Sie überzeugen durch Ihre freundliche und aufgeschlossene Art sowie sicheres Auftreten Sie sind begeisterungsfähig für die HR-Themenwelt und arbeiten sich eigenständig in neue Felder ein Unser Angebot: Attraktives tarifgebundenes Gehalt, tarifliche Sonderzahlungen sowie umfangreiche Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge Flexible Gleitzeitregelung 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen und professionellen Team Eine Arbeitskultur, in der persönliches Engagement geschätzt und Weiterentwicklung gefördert wird Zugang zum Rabattportal „corporate benefits“ Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Die Salzgitter AG gehört mit 10,8 Mrd. Euro Außenumsatz und 25.000 Mitarbeitern (w/m/d) zu den führenden Stahltechnologie- und Spezialmaschinenbaukonzernen. Den Schwerpunkt der Salzgitter Mannesmann Grobblech GmbH bildet die Herstellung von Grobblechen als Vorprodukt zur Herstellung von Rohrleitungsgüten. Ein weiteres Geschäftsfeld ist die Fertigung gebogener Stahlrohre im eigenen Rohrbiegewerk. Die Herstellung umfasst ein breites Abmessungs- und Qualitätsspektrum, sowohl in nahtloser als auch in geschweißter Ausführung. Darüber hinaus verfügt die Salzgitter Mannesmann Grobblech GmbH im Dienstleistungsbereich über eines der leistungsfähigsten Prüfzentren Deutschlands. Die Salzgitter Mannesmann Grobblech GmbH beschäftigt ca. 420 Mitarbeiter (w/m/d). Salzgitter Mannesmann Grobblech GmbH Personalabteilung, Katharina Berls Sandstraße 140, 45473 Mülheim an der Ruhr www.smgb.de
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll-/ oder Teilzeit: Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) Das sind deine Aufgaben Du verantwortest die Abwicklung anspruchsvoller Einkaufsprozesse, damit wir qualitativ hochwertige, kostengünstige und zuverlässige Produkte herstellen, in enger Zusammenarbeit mit der Produktion, QM, Logistik und Produktionsplanung Du überwachst die Lieferantenperformance im Hinblick auf Qualität, Kosten und Lieferzuverlässigkeit inkl. Reklamationsbearbeitung Du identifizierst und realisierst Einsparpotenziale bei Materialkosten durch durchdachte Einkaufsstrategien und geschickte Verhandlungen Du verantwortest die Pflege von Lieferanten- und Materialdaten in ERP-Systemen und erstellst Einkaufsberichte und KPIs zur Analyse der Einkaufsleistung und Lieferantenentwicklung Du arbeitest an der Weiterentwicklung betriebswirtschaftlicher Prozesse und strategischer Fragestellungen mit Das ist dein Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (IHK) Du verfügst über erste Berufserfahrung im industriellen Einkauf Du besitzt analytisch-strategische Fähigkeiten, bist kommunikativ und zeigst ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität Du bist routiniert im Umgang mit MS-Office und hast idealerweise bereits Erfahrung in der Anwendung von ERP-Systemen Du verfügst über sehr gute kommunikative, interkulturelle Kompetenz und unterstützt unsere von Teamgeist geprägte Unternehmenskultur Du zeigst Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie Verständnis für Fertigungsprozesse Einfach faserhaft - wir produzieren hochwertige Tissueprodukte seit 1919 Unsere Mission ist einfach. Wir leben Servietten und das mit jeder einzelnen Faser. Als Papier-Magier, Kunden-Versteher und Moment-Veredler geben wir jeden Tag unser Bestes, um ein hochwertiges Qualitätsprodukt "made in Germany" herzustellen. Unsere Handlungen entspringen einem gewissenhaften Nachhaltigkeitsgedanken, denn Papier ist ein wertvoller Rohstoff dessen Grundlage natürliche Ressourcen sind. FASERHAFTE BENEFITS Das bieten wir dir bei FASANA Unbefristete Anstellung Überdurchschnittliche Bezahlung nach Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Urban Sports Club- Mitgliedschaft Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Gute Verkehrsanbindung Fahrrad-Leasing Kostenfreier Parkplatz Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebskantine Täglich frisches Obst & Wasser Bewerbung per E-Mail an: recruiting@fasana.com oder Kurzbewerbung über: www.fasana.com/karriere FASANA GmbH Adolf-Halstrick-Straße 6 DE-53881 Euskirchen T +49 2251 812 0
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll-/ oder Teilzeit: Human Resources Specialist (m/w/d) Das sind deine Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für den Bereich Personaladministration: von A wie Arbeitsverträge bis Z wie Zeugnisse – dabei sorgst Du für höchste Verlässlichkeit und Qualität Du unterstützt bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter und begleitest den Onboarding-Prozess Du strukturierst und optimierst administrative HR-Prozesse, betreust die Zeitwirtschaft und stellst ein exzellentes Backoffice sicher Du kümmerst dich um die vorbereitende Lohnbuchhaltung und fungierst als Schnittstelle zu unserer Payroll, um eine reibungslose Gehaltsabrechnung sicherzustellen Du stehst als Ansprechpartner für administrative HR-Themen allen Mitarbeitenden und Führungskräften gleichermaßen mit Rat und Tat zur Seite Du unterstützt bei der Umsetzung unserer Personalstrategie und gestaltest HR-Projekte aktiv mit Das ist dein Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (IHK) Du verfügst über erste Berufserfahrung im Bereich Personalsachbearbeitung Du bist ein Organisationstalent, hast Freude an administrativen Aufgaben und bringst ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein mit Du besitzt analytisch-strategische Fähigkeiten, bist kommunikativ und zeigst ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität Du bist routiniert im Umgang mit MS-Office und hast idealerweise bereits Erfahrung in der Anwendung von P&I LOGA Du bringst Freude mit am Umgang mit Menschen und unterstützt unsere vertrauensvolle, von Teamgeist geprägte Unternehmenskultur Einfach faserhaft - wir produzieren hochwertige Tissueprodukte seit 1919 Unsere Mission ist einfach. Wir leben Servietten und das mit jeder einzelnen Faser. Als Papier-Magier, Kunden-Versteher und Moment-Veredler geben wir jeden Tag unser Bestes, um ein hochwertiges Qualitätsprodukt "made in Germany" herzustellen. Unsere Handlungen entspringen einem gewissenhaften Nachhaltigkeitsgedanken, denn Papier ist ein wertvoller Rohstoff dessen Grundlage natürliche Ressourcen sind. FASERHAFTE BENEFITS Das bieten wir dir bei FASANA Unbefristete Anstellung Überdurchschnittliche Bezahlung nach Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Urban Sports Club- Mitgliedschaft Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Gute Verkehrsanbindung Fahrrad-Leasing Kostenfreier Parkplatz Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebskantine Täglich frisches Obst & Wasser Bewerbung per E-Mail an: recruiting@fasana.com oder Kurzbewerbung über: www.fasana.com/karriere FASANA GmbH Adolf-Halstrick-Straße 6 DE-53881 Euskirchen T +49 2251 812 0
Wer Lebensträume erfüllt, braucht unternehmerischen Freiraum Sie wissen, wie Ihre berufliche Zukunft aussehen soll: ein selbstbestimmtes Einkommen, freie Arbeitstag-Gestaltung und etwas verkaufen, das einen echten Mehrwert bietet – bei OKAL ist all das möglich. Seit über 90 Jahren bauen wir erstklassige Fertighäuser. Unsere Verkäuferinnen und Verkäufer haben bereits fast 90.000 glücklichen Bauherren den Lebenstraum vom Eigenheim erfüllt. Was uns als Partner Ihrer beruflichen Zukunft auszeichnet? Ein starkes Team, in dem auch Quereinsteiger schnell Fuß fassen und die Vorteile unternehmerischer Freiräume genießen können. Verstärken Sie uns deshalb als Vertriebsexperte (m/w/d) für Immobilien für die Region Giessen / Marburg Hier verwirklichen Sie Lebensträume: Vom ersten Gespräch bis zum Einzug ins neue Heim – Sie verstehen, was Ihr Bauherr will und betreuen ihn zuvorkommend und fachkundig. Sie betreuen Ihre Bauinteressenten vor Ort, im Musterhaus oder auch Online. Begeisternd führen Sie Interessenten durch unsere Musterhäuser und vermitteln so die Vorzüge eines OKAL-Hauses in einem anschaulichen Live-Erlebnis. Verwaltungsaufgaben wie die Pflege Ihrer Kundendaten erledigen Sie entweder bequem im Homeoffice oder in unserem Verkaufsbüro. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen entwickeln Sie neue Vertriebsstrategien, mit denen Sie auf Messen, bei Aktionstagen und telefonisch neue Kunden gewinnen. IHR FUNDAMENT FÜR EINE AUSSICHTSREICHE KARRIERE: Quereinsteiger Willkommen Sicherer Umgang mit Computern und MS Office Bereitschaft, auch abends und am Wochenende für Kunden da zu sein Ausgeprägtes Organisationsgeschick, Aufgeschlossenheit und Spaß an Teamarbeit Ein authentisches Kommunikationstalent, das Menschen begeistern kann, Service lebt und Dienstleistung im Blut hat Unser Beitrag zu Ihrem unternehmerischen Erfolg: Individuelles Mentoring durch Ihre Verkaufsleitung Attraktive Schulungen und Weiterbildungsangebote inklusive IHK-Zertifizierung Hervorragende Verdienstmöglichkeiten dank ungedeckelter Provisionen Bereitstellung von Arbeits- und Werbemitteln sowie eine moderne Büroausstattung Freie Zeiteinteilung mit Homeoffice und Musterhaus Ein sympathisches Team und Kollegialität auf Augenhöhe Öffnen Sie die Tür zu Ihrer beruflichen Zukunft: Erfüllen Sie sich jetzt Ihren Traum von der Selbständigkeit mit einem renommierten und gut aufgestellten Partner im Rücken! Schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal auf okal-karriere.de. Ein tolles und dynamisches Team freut sich auf Ihre Bewerbung! Verkaufsleiter Jörg Braun Verkaufsgebiet Mitte-West: joerg.braun@okal.de Tel.: 0172-6100757 OKAL Haus GmbH Argenthaler Straße 7 | 55469 Simmern Fon: 06761 90304-0 | www.okal-karriere.de
Wer Lebensträume erfüllt, braucht unternehmerischen Freiraum Sie wissen, wie Ihre berufliche Zukunft aussehen soll: ein selbstbestimmtes Einkommen, freie Arbeitstag-Gestaltung und etwas verkaufen, das einen echten Mehrwert bietet – bei OKAL ist all das möglich. Seit über 90 Jahren bauen wir erstklassige Fertighäuser. Unsere Verkäuferinnen und Verkäufer haben bereits fast 90.000 glücklichen Bauherren den Lebenstraum vom Eigenheim erfüllt. Was uns als Partner Ihrer beruflichen Zukunft auszeichnet? Ein starkes Team, in dem auch Quereinsteiger schnell Fuß fassen und die Vorteile unternehmerischer Freiräume genießen können. Verstärken Sie uns deshalb als Vertriebsexperte (m/w/d) für Immobilien für die Region Giessen / Marburg Hier verwirklichen Sie Lebensträume: Vom ersten Gespräch bis zum Einzug ins neue Heim – Sie verstehen, was Ihr Bauherr will und betreuen ihn zuvorkommend und fachkundig. Sie betreuen Ihre Bauinteressenten vor Ort, im Musterhaus oder auch Online. Begeisternd führen Sie Interessenten durch unsere Musterhäuser und vermitteln so die Vorzüge eines OKAL-Hauses in einem anschaulichen Live-Erlebnis. Verwaltungsaufgaben wie die Pflege Ihrer Kundendaten erledigen Sie entweder bequem im Homeoffice oder in unserem Verkaufsbüro. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen entwickeln Sie neue Vertriebsstrategien, mit denen Sie auf Messen, bei Aktionstagen und telefonisch neue Kunden gewinnen. IHR FUNDAMENT FÜR EINE AUSSICHTSREICHE KARRIERE: Quereinsteiger Willkommen Sicherer Umgang mit Computern und MS Office Bereitschaft, auch abends und am Wochenende für Kunden da zu sein Ausgeprägtes Organisationsgeschick, Aufgeschlossenheit und Spaß an Teamarbeit Ein authentisches Kommunikationstalent, das Menschen begeistern kann, Service lebt und Dienstleistung im Blut hat Unser Beitrag zu Ihrem unternehmerischen Erfolg: Individuelles Mentoring durch Ihre Verkaufsleitung Attraktive Schulungen und Weiterbildungsangebote inklusive IHK-Zertifizierung Hervorragende Verdienstmöglichkeiten dank ungedeckelter Provisionen Bereitstellung von Arbeits- und Werbemitteln sowie eine moderne Büroausstattung Freie Zeiteinteilung mit Homeoffice und Musterhaus Ein sympathisches Team und Kollegialität auf Augenhöhe Öffnen Sie die Tür zu Ihrer beruflichen Zukunft: Erfüllen Sie sich jetzt Ihren Traum von der Selbständigkeit mit einem renommierten und gut aufgestellten Partner im Rücken! Schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal auf okal-karriere.de. Ein tolles und dynamisches Team freut sich auf Ihre Bewerbung! Verkaufsleiter Jörg Braun Verkaufsgebiet Mitte-West: joerg.braun@okal.de Tel.: 0172-6100757 OKAL Haus GmbH Argenthaler Straße 7 | 55469 Simmern Fon: 06761 90304-0 | www.okal-karriere.de
HR Specialist (gn*) Payroll / Entgeltabrechnung Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Qualifikation nach TV-L | Geschäftsbereich Personalservice – Entgeltabrechnung | Kennziffer 9061 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz in der Entgeltabrechnung – am besten mit DIR! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Durchführung aller SAP-HCM-Reports wie z. B. EEL- und ELStAM-Verfahren und Einspielung von Massendaten Durchführung der Abrechnungsläufe und der SAP-Folgeaktivitäten für die Entgeltabrechnung von über 10.000 Mitarbeitenden Überwachung und Kontrolle der Entgeltabrechnung Klärung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen für SAP-HCM-Anpassungen Simulation der eingespielten SAP-Support-Packages sowie kundenindividueller Systemanpassungen Ansprechperson für die Personalbetreuung bei der Datenpflege Erstellung von SAP-Anwendungs hinweisen sowie Durchführung interner SAP-Schulungen Initiierung und Leitung von Digitalisierungsprojekten Koordination und Begleitung von Betriebsprüfungen ANFORDERUNGEN: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder des Öffentlichen Managements Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Fundierte Anwendungskenntnisse im SAP-Modul HCM Kenntnisse im Tarifrecht sowie in der betrieblichen Altersversorgung sind wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und die Kompetenz zur strukturierten Bearbeitung komplexer Vorgänge WIR BIETEN: Einen modernen Arbeitsplatz mit digitaler Personalakte, Online-Recherchesystem, digitalem Posteingang u. v. m. Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Homeoffice-Möglichkeit Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) Bei Rückfragen wende Dich einfach an Martin Pradella, Teamleitung, T 0251 83-55849. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 31.01.2025. BESTE BEDINGUNGEN: Geregelte Arbeitszeitmodelle Familienfreundlich Wertschätzung Sicherheit Vieles mehr ... Geregelte Arbeitszeitmodelle Familienfreundlich Wertschätzung Sicherheit Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de
Wir suchen dich als Sachbearbeiter (m/w/d) Kreditorenbuchhaltung / Rechnungsprüfung zur Unterstützung unserer digitalen Kreditorenbuchhaltung am Standort Mönchengladbach. Scheidt & Bachmann kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen. Wir bieten Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe Deine Aufgaben Teamwork ist kein Fremdwort für dich? Bei uns erfasst du Eingangsrechnungen, führst die rechnerische sowie sachliche Prüfung der Rechnungen durch und unterstützt so unsere Kreditorenbuchhaltung im Tagesgeschäft und bei Zahlungsläufen. Du arbeitest gerne mit dem SAP System? Bei uns buchst du Eingangsrechnungen in SAP FI. Du bist kommunikativ? Du klärst Differenzen mit den betroffenen Fachabteilungen. Unterstütze unser Mahnwesen und sorge so für einen reibungslosen Ablauf des Zahlungsverkehrs. Das bringst du mit Kaufmännische Berufsausbildung mit Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung sowie in der Prüfung und Buchung von Eingangsrechnungen Sicherer Umgang mit MS Office Erste Erfahrungen in SAP oder AFI IT-Affinität: Du arbeitest gerne in einer digitalisierten Kreditorenbuchhaltung Gute Deutschkenntnisse Idealerweise bist du teamfähig und freust dich auf ein motiviertes und erfahrenes Finanzteam Hast du Interesse? Für weitere Fragen kontaktiere: Frank Dohmen +49 2166 266-253 Karriere bei Scheidt & Bachmann Karriere-Videos Bewirb dich jetzt! Wenn es dich reizt, dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Scheidt & Bachmann GmbH - Breite Straße 132 • 41238 Mönchengladbach • Deutschland • karriere.scheidt-bachmann.de
Join our team IT Business Application Manager (m/w/d) auch weltweit Remote möglich in der Informationstechnologie Seit Jahrzehnten steht OASE für perfekte Momente mit Wasser. Wir sind international agierender Spezialist und Systemanbieter für heimische Wassergärten und Aquaristik, sowie für projektbezogene Fontänentechnik, die das Zusammenspiel von Wasser, Licht und Musik immer wieder neu auf einzigartige Weise vereint. Über uns: Wir existieren seit 75 Jahren. Haben Standorte in Europa, Asien und den USA. Begeistern uns für Wasser- und Naturthemen. Haben 850 Mitarbeiter/innen weltweit. Wollen stetig wachsen und uns weiterentwickeln. Das bieten wir Ihnen: Spannende Themen, die Sie selbstständig bearbeiten. Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse zu verbessern. Moderne Kommunikation über Microsoft 365 mit mobilen Arbeitsmöglichkeiten. Ein tolles, motiviertes Team in einem innovativen und agilen Umfeld mit flachen Hierarchien. Flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Zusatzangebote, wie z.B. Hansefit, JobRad und betriebliche Sozialberatung. Das sind Ihre zukünftigen Aufgaben: Aufnahme, Erfassung und Bearbeitung von Anforderungen an unsere IT-Services (z.B. SAP ERP, PIM, ECM). Mitwirkung im 2nd-Level-Support und Koordination des 3rd-Level-Support, einschließlich Prozessdokumentation. Durchführung der Incidents-/Problem- und Change- Prozesse. Umsetzung von Systemanpassungen sowie Customizing der Business Applications. Durchführung von funktionalen Programmtests sowie Koordination von Testaktivitäten in Kooperation mit unseren Key Usern. Application Administration, Benutzer- und Rechteadministration und Schnittstellenüberwachung. Mitwirkung bei der stetigen Weiterentwicklung unserer (Fach-)Applikationen sowie Projektmitarbeit (wie z.B. SAP S/4 HANA Transformation). Vorbereitung und Durchführung von Inhouse Schulungen. Übergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern, insb. Softwarehersteller. Das bringen Sie mit: Eine IT-Ausbildung, wie z.B. Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung, Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Betreuung von IT-Applikationen. Umfassende Fachkompetenz im Umgang mit SAP ERP. Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Hohe Problemlösungskompetenz sowie eine gute Serviceund Kundenorientierung. Eigeninitiative sowie die Fähigkeit zu selbstständiger, engagierter und teamorientierter Arbeit. Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Entgeltvorstellung. Ihre Ansprechpartnerin ist Julia Eiter. Ihr Kontakt: OASE GmbH Frau Julia Eiter Tecklenburger Straße 161 · 48477 Hörstel Tel.: 05454/80-349 · E-Mail: personal@oase.com · Web: www.oase.com
Düsseldorf | Vollzeit | Marktregion Rheinland | Unbefristet Sales Consultant / Vertriebsmitarbeiter Firmen (m/w/d) am Standort Düsseldorf/Hilden Als Sales Consultant betreuen Sie nach einer umfangreichen Qualifizierungsphase ein eigenes Firmenkundengebiet und gewinnen neue Kundinnen und Kunden für die TK. Ihr Einsatzgebiet geht dabei über die Schreibtischkante hinaus: telefonisch und digital sowie persönlich in Unternehmen. Dafür nutzen Sie Notebook und Smartphone. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Neue Mitglieder gewinnen aus dem Home-Office, im Büro oder direkt bei unseren Kundinnen und Kunden vor Ort Kontakte zu neuen Partnerinnen und Partner knüpfen und Ihr Netzwerk ausbauen und pflegen Events wie Gesundheitstage in Firmen planen, organisieren und durchführen, um Mitarbeitende von der TK zu begeistern Gemeinsam im Team kreativ und agil neue Strategien entwickeln, damit die TK profitabel am Markt wächst Kundentermine selbstständig und flexibel planen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartnern Sich selbst motivieren und eigene herausfordernde Ziele setzen können Englischkenntnisse (Fortbildungsbedarf wird gern unterstützt) Eigene Lernstrategien kennen und erfolgreich anwenden können Führerscheinklasse B und eigener PKW – für die Tätigkeit im Vertrieb erhalten Sie eine Wegstreckenentschädigung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 24.01.2025 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK23829 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Kevin Hardenbicker Teamleiter Tel. 040 - 460 65 10-95 00 Karriereseite der TK facebook.com/tk.karriere
Abteilungsleiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung und Personal Unser Mandant ist ein moderner, stetig wachsender Produktionsbetrieb und seit über 40 Jahren im Maschinenbau tätig. Mit seinen rund 160 Mitarbeitern überzeugt unser Mandant national und international mit innovativen, durchdachten und ausgereiften Lösungen aus eigenen Standardbaureihen und kundenspezifischen Individuallösungen. Im Großraum Osnabrück suchen wir eine gestandene Persönlichkeit, die mit Engagement und Leidenschaft Verantwortung für die Finanzen und das Personalmanagement übernimmt. Ihre Aufgaben: Für die Bereiche Finanzen und Personalwesen tragen Sie gemeinsam mit einem kleinen Team die Verantwortung Sie stellen die termingerechte Erstellung der Monats-, Jahres- und Konzernabschlüsse (HGB) sicher und steuern im Tagesgeschäft Zahlungsverkehr, Mahnwesen und Liquiditätsplanung Regelmäßig erstellen Sie Reportings, übernehmen Budgetierung und Forecast und verantworten die Lohnbuchhaltung Im Personalwesen sorgen Sie für die Steuerung und Weiterentwicklung der Personalstrategie, einschließlich Rekrutierung, Weiterbildung sowie Mitarbeiterentwicklung und -bindung Für alle externen Schnittstellen Ihrer Bereiche (Banken, Steuerberater, Recruiting Partner etc.) fungieren Sie stets als kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner Ihre Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling und/oder Personalwesen Im Bereich Finanzen und Personal bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung mit, idealerweise mit erster Führungserfahrung Mit den gängigen ERP- und Personal-Systemen (gerne DATEV) sowie MS Office arbeiten Sie sicher und routiniert Sie überzeugen mit Ihrer analytischen Denkweise und gehen Ihre Aufgaben strukturiert und durchdacht an Im Tagesgeschäft profitieren Sie von Ihrem Kommunikationsgeschick und verstehen es, unterschiedliche Abteilungen miteinander zu vernetzen In wichtiger Vertrauensposition der Inhaberfamilie verantworten Sie mit großem Gestaltungsspielraum Ihre Bereiche und profitieren von einer familiären Struktur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Standort Landkreis Osnabrück Beschäftigungsart Vollzeit Eintrittstermin Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Highlight Ganzheitliche Verantwortung für das Finanz- und Personalwesen mit strategischem WeitblickInteresse? Dann freuen sich die Personalberater, Frau Viviane Kuhlmann und Herr Christian Vaske, auf Ihren Anruf. Auch wenn Sie bisher noch nicht konkret an einen Wechsel gedacht haben, wollen wir gern das Gespräch mit Ihnen aufnehmen. Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem derzeitigen Jahresgehalt und der Kündigungsfrist senden Sie bitte unter der Kennziffer 1062410 an die nebenstehende Adresse. Vertraulichkeit und die Berücksichtigung von Sperrvermerken sind selbstverständlich. bewerber@wefersundcoll.de T +49 441 / 77919 – 11 Wefers & Coll. Unternehmerberatung GmbH & Co. KG Unter den Eichen 26 26122 Oldenburg
Franz Ziel GmbH Technischer Einkäufer (m/w/d) Wir freuen uns auf dich! Technischer Einkäufer (m/w/d) Billerbeck, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Die Franz Ziel GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen und beschäftigt zurzeit rund 270 Mitarbeitende am Standort Billerbeck. Mit über 40 Jahren Erfahrung und stetigen Innovationen bieten wir passgenaue Lösungen für die Herausforderungen unserer Kunden an. Wir produzieren High-Tech Anlagen für die Herstellung steriler Medikamente und arbeiten als einer der Weltmarktführer für die Pharmaindustrie, einer kontinuierlich wachsenden Branche mit innovativen Arzneimitteln für uns alle. Durch die Gründung der Franz Ziel USA Inc. in South Carolina bieten wir mit unserem Service und Verkauf auch in den USA eine perfekte Betreuung an. Außerdem sind wir Partner von Körber, einem internationalen Technologiekonzern mit mehr als 12.000 Mitarbeitenden an über 100 Standorten weltweit. Deine Aufgaben Angebote einholen, Bestellungen ausführen, Abweichungen von Preisen und Lieferterminen klären Führen von Verhandlungen mit Lieferanten und Begleiten von Vertragsabschlüssen Ansprechpartner für technische und kaufmännische Themen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Lieferantenmanagement: bedarfskonforme Entwicklung und Erweiterung des Lieferantenstamms Transparenz schaffen hinsichtlich des Einkaufsvolumens, zukünftige Bedarfe analysieren und daraus entsprechende Empfehlungen für die Beschaffung erarbeiten Reklamationsbearbeitung und Kommunikation mit den Lieferanten Aktives Mitwirken beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess im Einkauf Stammdatenpflege und revisionskonforme Ablage der Geschäftsunterlagen Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf / Supply Chain Management, idealerweise im Projekteinkauf für den Maschinen- / Sonderanlagenbau Studium Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen / Technik oder kaufmännische / technische Ausbildung Schnelle Auffassungsgabe, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Selbständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit EDV- / ERP-Systemen Das bieten wir dir: Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten und engagierten Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis 38,5 Stunden pro Woche, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Bezuschusste Mahlzeiten Fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmeneigener Fitnessraum JobRad Leasing Weihnachts- und Urlaubsgeld Dein Kontakt: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerberformular unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Franz Ziel GmbH Raiffeisenstraße 33 48727 Billerbeck www.ziel-gmbh.com
Franz Ziel GmbH Technischer Einkäufer (m/w/d) Wir freuen uns auf dich! Technischer Einkäufer (m/w/d) Billerbeck, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Die Franz Ziel GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen und beschäftigt zurzeit rund 270 Mitarbeitende am Standort Billerbeck. Mit über 40 Jahren Erfahrung und stetigen Innovationen bieten wir passgenaue Lösungen für die Herausforderungen unserer Kunden an. Wir produzieren High-Tech Anlagen für die Herstellung steriler Medikamente und arbeiten als einer der Weltmarktführer für die Pharmaindustrie, einer kontinuierlich wachsenden Branche mit innovativen Arzneimitteln für uns alle. Durch die Gründung der Franz Ziel USA Inc. in South Carolina bieten wir mit unserem Service und Verkauf auch in den USA eine perfekte Betreuung an. Außerdem sind wir Partner von Körber, einem internationalen Technologiekonzern mit mehr als 12.000 Mitarbeitenden an über 100 Standorten weltweit. Deine Aufgaben Angebote einholen, Bestellungen ausführen, Abweichungen von Preisen und Lieferterminen klären Führen von Verhandlungen mit Lieferanten und Begleiten von Vertragsabschlüssen Ansprechpartner für technische und kaufmännische Themen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Lieferantenmanagement: bedarfskonforme Entwicklung und Erweiterung des Lieferantenstamms Transparenz schaffen hinsichtlich des Einkaufsvolumens, zukünftige Bedarfe analysieren und daraus entsprechende Empfehlungen für die Beschaffung erarbeiten Reklamationsbearbeitung und Kommunikation mit den Lieferanten Aktives Mitwirken beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess im Einkauf Stammdatenpflege und revisionskonforme Ablage der Geschäftsunterlagen Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf / Supply Chain Management, idealerweise im Projekteinkauf für den Maschinen- / Sonderanlagenbau Studium Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen / Technik oder kaufmännische / technische Ausbildung Schnelle Auffassungsgabe, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Selbständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit EDV- / ERP-Systemen Das bieten wir dir: Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten und engagierten Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis 38,5 Stunden pro Woche, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Bezuschusste Mahlzeiten Fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmeneigener Fitnessraum JobRad Leasing Weihnachts- und Urlaubsgeld Dein Kontakt: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerberformular unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Franz Ziel GmbH Raiffeisenstraße 33 48727 Billerbeck www.ziel-gmbh.com
Franz Ziel GmbH Technischer Einkäufer (m/w/d) Wir freuen uns auf dich! Technischer Einkäufer (m/w/d) Billerbeck, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Die Franz Ziel GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen und beschäftigt zurzeit rund 270 Mitarbeitende am Standort Billerbeck. Mit über 40 Jahren Erfahrung und stetigen Innovationen bieten wir passgenaue Lösungen für die Herausforderungen unserer Kunden an. Wir produzieren High-Tech Anlagen für die Herstellung steriler Medikamente und arbeiten als einer der Weltmarktführer für die Pharmaindustrie, einer kontinuierlich wachsenden Branche mit innovativen Arzneimitteln für uns alle. Durch die Gründung der Franz Ziel USA Inc. in South Carolina bieten wir mit unserem Service und Verkauf auch in den USA eine perfekte Betreuung an. Außerdem sind wir Partner von Körber, einem internationalen Technologiekonzern mit mehr als 12.000 Mitarbeitenden an über 100 Standorten weltweit. Deine Aufgaben Angebote einholen, Bestellungen ausführen, Abweichungen von Preisen und Lieferterminen klären Führen von Verhandlungen mit Lieferanten und Begleiten von Vertragsabschlüssen Ansprechpartner für technische und kaufmännische Themen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Lieferantenmanagement: bedarfskonforme Entwicklung und Erweiterung des Lieferantenstamms Transparenz schaffen hinsichtlich des Einkaufsvolumens, zukünftige Bedarfe analysieren und daraus entsprechende Empfehlungen für die Beschaffung erarbeiten Reklamationsbearbeitung und Kommunikation mit den Lieferanten Aktives Mitwirken beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess im Einkauf Stammdatenpflege und revisionskonforme Ablage der Geschäftsunterlagen Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf / Supply Chain Management, idealerweise im Projekteinkauf für den Maschinen- / Sonderanlagenbau Studium Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen / Technik oder kaufmännische / technische Ausbildung Schnelle Auffassungsgabe, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Selbständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit EDV- / ERP-Systemen Das bieten wir dir: Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten und engagierten Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis 38,5 Stunden pro Woche, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Bezuschusste Mahlzeiten Fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmeneigener Fitnessraum JobRad Leasing Weihnachts- und Urlaubsgeld Dein Kontakt: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerberformular unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Franz Ziel GmbH Raiffeisenstraße 33 48727 Billerbeck www.ziel-gmbh.com