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<h2> WEP Wärme-, Energie- und Prozesstechnik GmbH</h2><h1> Kesselwärter (m/w/d) Vollzeit in Festanstellung</h1><p> Die WEP Wärme-, Energie- und Prozesstechnik GmbH ist der lokale Energieversorger in Hückelhoven am Niederrhein (Rheinland). Als kommunales und mittelständisches Unternehmen betreiben wir ein stark wachsendes Fernwärmenetz, drei Biomasseheizkraftwerke und zahlreiche dezentrale Anlagen. Unser ständig wachsender Kundenstamm kann außerdem aus unseren Produkten Strom, Gas oder Contracting wählen.</p><p> Bereit für eine Herausforderung mit Zukunft?</p><p> Dann bist du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Kesselwärter (m/w/d) Vollzeit in Festanstellung</h1><p> der mit uns gemeinsam an einer nachhaltigen Energiezukunft arbeitet.</p><h2> Deine Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll:</h2><ul> <li>  Überwachung und Bedienung von Dampfkesselanlagen und Turbogeneratoren </li> <li>  Überwachung und Bedienung von Prozessabläufen </li> <li>  Steuerung der Gesamtprozesse über Prozessleittechnik </li> <li>  Analyse und Behebung von Störungen im Anlagenbetrieb </li> <li>  Reinigen der Kessel- und Nebenanlagen </li> <li>  Brennstofflogistik </li></ul><h2> Das bringst du mit – dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene elektrische Ausbildung, idealerweise zum Elektroniker für Betriebstechnik </li> <li>  Grundkenntnisse in Regelungstechnik und Mechanik </li> <li>  Bereitschaft zum Schichtdienst </li> <li>  Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Sicherheitsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> <li>  Gute Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft, Motivation und Belastbarkeit </li> <li>  Gutes Reaktionsvermögen sowie schnelle Auffassungsgabe für komplexe Vorgänge </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h2> Das erwartet dich – unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz – in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li>  Intensive Einarbeitung – TÜV-zertifizierter Weiterbildung zum Kesselwärter </li> <li>  Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander </li> <li>  Moderne Arbeitskleidung – Corporate Design </li> <li>  Attraktive Vergütung – mit Schicht- und Wechselschichtzulagen </li> <li>  13. Monatsgehalt – mehr als nur 12 </li> <li>  Stromdeputat – wir übernehmen einen Teil deiner Stromkosten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge – wir denken mit dir an morgen </li> <li>  Fahrradleasing – für deinen gesunden Arbeitsweg </li> <li>  Diensthandy – auch zur privaten Nutzung </li></ul><h2> Bereit für den nächsten Karriereschritt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</p><p> Bitte sende deine vollständigen Unterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins an:</p><p> WEP Wärme-, Energie- und Prozesstechnik GmbH <br> Sophiastraße 2 <br> 41836 Hückelhoven</p><p> Herrn Alan Teppert <br> Telefon: 02433 902-0</p><p> Informationen über unser Unternehmen erhalten Sie auch im Internet: <br> <a href="http://www.wep-h.de" target="_blank">www.wep-h.de</a></p>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Kesselwärter (m/w/d) Vollzeit in Festanstellung

<h1> Vorarbeiter (m/w/d) für Bewehrungsherstellung in der Betonfertigteilproduktion <br></h1><p> Ort: Hamm</p><p> Job-ID: 9660</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Fachliche Betreuung unserer Maschinen und Anlagen zur Bearbeitung von Bewehrungsstahl für die Produktion von Betonfertigteilen </li> <li>  Aktive Mitarbeit im Qualitätsmanagement </li> <li>  Steuerung und Koordination der Arbeitsaufträge und des Materialflusses unter Beachtung der Termine und der geforderten Qualität </li> <li>  Sicherstellung der Verfügbarkeit der technischen Anlagen </li> <li>  Aktive Förderung von Maßnahmen zur Optimierung und Zusammenarbeit im Zuständigkeitsbereich </li> <li>  Verantwortung für das Einhalten von Arbeits- und Betriebsanweisungen sowie Sicherheitsbestimmungen </li> <li>  Anwendung und Sicherstellung der Einhaltung von Lean-Methoden </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Bewehrungsherstellung </li> <li>  Erste Führungserfahrung im gewerblichen Bereich von Vorteil </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Bewehrung sowie im Qualitätsmanagement </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtbetrieb </li> <li>  Organisationstalent, ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Einsatzbereitschaft </li></ul><h3> Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h3><p> Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist <br> Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: <br></p><p> Vergütung &amp; Prämien: <br> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende</p><p> Urlaub &amp; Flexibilität: <br> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit</p><p> Familie &amp; Beruf: <br> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung</p><p> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: <br> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote</p><p> Onboarding &amp; Karriere: <br> Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen</p><p> Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h3> Über GOLDBECK</h3><p> GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.</p><p> Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und Betonelemente wird durch unsere Mitarbeiter sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert.</p><h3>  Klingt interessant? </h3> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Hennemann. </p> <p>  GOLDBECK Betonelemente Hamm GmbH  <br>  Frielinghauser Straße 9, 59071 Hamm  <br>  Tel. + 49 2388 30106 0 </p> <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Vorarbeiter (m/w/d) für Bewehrungsherstellung in der Betonfertigteilproduktion

<p> Die Lebenszentrum Königsborn gGmbH mit Sitz in Unna betreibt insgesamt acht Einrichtungen für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit und ohne Behinderungen und ist Träger der Ambulanten Dienste Königsborn. Mit fast 500 Mitarbeitern ist das Lebenszentrum ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.</p><p> In der Fachklinik für Kinderneurologie mit einem landesweiten Versorgungsauftrag für 40 Betten und dem angeschlossenen Sozialpädiatrischen Zentrum Königsborn mit jährlich über 7.000 Behandlungsfällen werden Kinder und Jugendliche ambulant und stationär mit akuten neurologischen Erkrankungen, Epilepsien, neuropädiatrischen und sozialpädiatrischen Fragestellungen, Entwicklungs- und Verhaltens- sowie psychischen Störungen versorgt. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen</p><h1> Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)</h1><h3> Herz und Verstand | Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Systematische Verhaltensbeobachtung und Dokumentation mittels standardisierter diagnostischer Verfahren und unter Berücksichtigung spezifischer Fragestellungen </li> <li>  Initiierung und Begleitung von Spielprozessen mit Planung, Erprobung und Durchführung heilpädagogischer Fördereinheiten, Spiel- und Beschäftigungsangebote unter Berücksichtigung der individuellen Ressourcen </li> <li>  Mitarbeit in der Erstellung von Förderkonzepten </li> <li>  Begleitung von Kindern mit Unterstützungsbedarf im Bereich Bindung und Trauma </li> <li>  Verhaltensmodifikation und die darin einbezogene Begleitung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen </li> <li>  Üben und Erproben von lebenspraktischen Tätigkeiten, pflegerische Unterstützung der Patienten </li> <li>  Vielseitiges Anwenden von pädagogischen und therapeutischen Methoden </li> <li>  Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team </li></ul><h3> Know-how und Empathie | Ihr Profil</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im pädagogischen Handlungswesen </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit geistig, körperlich und/oder psychisch eingeschränkten Kindern </li> <li>  Bereitschaft, im Früh- und Spätdienst in einer 5-Tage-Woche zu arbeiten </li> <li>  Eine wertschätzende pädagogische Haltung, Belastbarkeit und Flexibilität </li></ul><h3> Respekt und Wertschätzung | unser Angebot</h3><ul> <li>  Faire Bezahlung nach TV LZ-Königsborn/TVöD SuE inkl. Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung </li> <li>  30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li>  Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung </li> <li>  Familienfreundliche Unternehmenskultur z.B. Mitarbeiterevents, Hilfestellung bei der Pflege Angehöriger </li> <li>  Förderung der Mobilität durch JobTicket, JobRad und Ladestationen </li> <li>  Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Mitarbeiterpreise in der Cafeteria, Corporate Benefits sowie Einkaufsvorteile in der Zentralapotheke </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.</p><p> Frau Dr. Hameister <br> Fachklinik für Kinderneurologie und Sozialpädiatrie <br> +49 2303 9670260</p><p> Lebenszentrum Königsborn gGmbH <br> Zimmerplatz 1 <br> 59425 Unna</p><h3> Kontakt</h3><p> Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.</p><p> Frau Dr. Hameister <br> Fachklinik für Kinderneurologie und Sozialpädiatrie <br> +49 2303 9670260</p><p> Lebenszentrum Königsborn gGmbH <br> Zimmerplatz 1 <br> 59425 Unna</p>

Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)

<h1> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger Kinderneurologie (m/w/d)</h1><p> Die Lebenszentrum Königsborn gGmbH mit Sitz in Unna betreibt insgesamt acht Einrichtungen für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit und ohne Behinderungen und ist Träger der Ambulanten Dienste Königsborn. Mit fast 500 Mitarbeitern ist das Lebenszentrum ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.</p><p> In der Fachklinik für Kinderneurologie mit einem landesweiten Versorgungsauftrag für 40 Betten und dem angeschlossenen Sozialpädiatrischen Zentrum Königsborn mit jährlich über 7.000 Behandlungsfällen werden Kinder und Jugendliche ambulant und stationär mit akuten neurologischen Erkrankungen, Epilepsien, neuropädiatrischen und sozialpädiatrischen Fragestellungen, Entwicklungs- und Verhaltens- sowie psychischen Störungen versorgt. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen</p><h2> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)</h2><h3> Herz und Verstand | Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Umsetzung des Konzeptes der Fachklinik in einem multiprofessionellen Team </li> <li>  Grund- und Behandlungspflege, entsprechend den aktuellen und wissenschaftlichen Erkenntnissen und den Qualitätsanforderungen </li> <li>  Beratung und praktische Anleitung der Patienten und deren Angehörigen </li> <li>  Teilnahme an hausinternen Arbeitsgruppen, Visiten und Besprechungen </li> <li>  Dokumentation </li></ul><h3> Know-how und Empathie | Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger </li> <li>  Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und deren Angehörigen </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Eine selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zum interdisziplinären Austausch </li> <li>  Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung </li></ul><h3> Respekt und Wertschätzung | unser Angebot</h3> <ul>  <li>   Faire Bezahlung nach TV LZ-Königsborn/TVöD VKA inkl. Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung  </li>  <li>   30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)  </li>  <li>   Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung  </li>  <li>   Familienfreundliche Unternehmenskultur z.B. Mitarbeiterevents, Hilfestellung bei der Pflege Angehöriger  </li>  <li>   Förderung der Mobilität durch JobTicket, JobRad und Ladestationen  </li>  <li>   Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Mitarbeiterpreise in der Cafeteria, Corporate Benefits sowie Einkaufsvorteile in der Zentralapotheke  </li>  <li>   Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Betriebliches Gesundheitsmanagement  </li> </ul> <br> Werden Sie Teil unseres Teams und freuen Sie sich auf ein anspruchsvolles und vielseitiges Arbeitsumfeld mit einer interdisziplinären Arbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen.<h3> Kontakt</h3><p> Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.</p><p> Frau Rubner <br> Pflegedienstleitung Fachklinik <br> +49 2303 9670104</p><p> Lebenszentrum Königsborn gGmbH <br> Zimmerplatz 1 <br> 59425 Unna</p><h3> Kontakt</h3><p> Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.</p><p> Frau Rubner <br> Pflegedienstleitung Fachklinik <br> +49 2303 9670104</p><p> Lebenszentrum Königsborn gGmbH <br> Zimmerplatz 1 <br> 59425 Unna</p>

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger Kinderneurologie (m/w/d)

<h1> Pflegefachassistenz Hirnschädigungen und Wachkoma (m/w/d)</h1><p> Die Lebenszentrum Königsborn gGmbH mit Sitz in Unna betreibt insgesamt acht Einrichtungen für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit und ohne Behinderungen und ist Träger der Ambulanten Dienste Königsborn. Mit fast 500 Mitarbeitern ist das Lebenszentrum ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.</p><p> Im Haus Königsborn stehen die individuelle Pflege und Betreuung und aktive Teilhabe von Menschen mit erworbenen Hirnschädigungen und Wachkoma im Zentrum unseres Handelns.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Haus Königsborn suchen wir eine</p><h2> Pflegefachassistenz (m/w/d)</h2><h3> Herz und Verstand | Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Durchführung von grundpflegerischen Tätigkeiten </li> <li>  Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Durchführung der Behandlungspflege gemäß LG 1 und LG 2 </li> <li>  Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten </li></ul><h3> Know-how und Empathie | Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachassistenz oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berechtigung zur Durchführung von LG 1 und LG 2 Leistungen </li> <li>  Empathischer und wertschätzender Umgang mit Menschen mit erworbenen Hirnschädigungen und Wachkoma </li></ul><h3> Respekt und Wertschätzung | unser Angebot</h3><ul> <li>  Faire Bezahlung nach TV LZ-Königsborn/TVöD VKA inkl. Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung </li> <li>  30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li>  Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung </li> <li>  Familienfreundliche Unternehmenskultur z.B. Mitarbeiterevents, Hilfestellung bei der Pflege Angehöriger </li> <li>  Förderung der Mobilität durch JobTicket, JobRad und Ladestationen </li> <li>  Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Mitarbeiterpreise in der Cafeteria, Corporate Benefits sowie Einkaufsvorteile in der Zentralapotheke </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.</p><p> Frau Becker <br> Einrichtungsleitung <br> +49 2303 9670400</p><p> Lebenszentrum Königsborn gemeinnützige GmbH <br> Zimmerplatz 1 <br> 59425 Unna</p><h3> Kontakt</h3><p> Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.</p><p> Frau Becker <br> Einrichtungsleitung <br> +49 2303 9670400</p><p> Lebenszentrum Königsborn gemeinnützige GmbH <br> Zimmerplatz 1 <br> 59425 Unna</p>

Pflegefachassistenz Hirnschädigungen und Wachkoma (m/w/d)

<h3> WE ARE FOOD SAFETY</h3><p> Würden Sie gerne in einer internationalen Gruppe arbeiten, die sich für gesunde und sichere Lebensmittel einsetzt? <br> Kersia ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Biosicherheit und Lebensmittelsicherheit. Als Spezialisten für den Schutz von Lebensmitteln operieren wir entlang der gesamten Lebensmittelversorgungskette, von der landwirtschaftlichen Produktion über die Lebensmittel- und Getränkeindustrie bis hin zur Außer-Haus-Verpflegung.</p><p> Verstärken Sie unser Team in Wesseling / Bornheim als</p><h1> Operativer Einkäufer (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  EDV-gestützte Auftragssachbearbeitung sowie Bedarfsermittlung für Rohstoffe, Handelswaren und Gebinde mit Überwachung der Lagerbestände </li> <li>  Einholen von Angeboten für Rohstoffe, Handwaren, Gebinde und Etiketten mit anschließendem Preisvergleich der Lieferanten </li> <li>  Führung von Preisverhandlungen mit Lieferanten </li> <li>  Erfassung der Bestellungen im ERP-System mit Überwachung der Liefertermine </li> <li>  Erfassung der Wareneingangsbuchungen im ERP-System </li> <li>  Pflege von Lieferanten- und Artikelstammdaten </li> <li>  Klärung von Preis- oder Konditionsabweichungen </li> <li>  Erstellung diverser Statistiken </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><p> Wir suchen eine*n Kandidat*in mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung. Der*Die ideale Kandidat*in verfügt über bestenfalls zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im operativen Einkauf. Ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke. Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch sind erforderlich. Beherrschung von Microsoft Office sowie ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Geschick, mit der Fähigkeit, Interessengruppen auf allen Ebenen einzubinden und zu beeinflussen. Der*Die Kandidat*in sollte eine proaktive und dienstleistungsorientierte Denkweise mit einer eigenständigen Arbeitsweise sowie ein Engagement für die Aufrechterhaltung der Transparenz in der gesamten Kommunikation und bei allen Vorgängen haben.</p><h3> Unser Angebot:</h3><p> Transparenz – Für uns haben Networking und fachlicher Austausch einen hohen Stellenwert. Deshalb haben Sie bei uns die Möglichkeit, an unseren Fach- und Jahreskonferenzen oder am Innovation-Day teilzunehmen. Oder bringen Sie sich in unserem internen Social-Network ein.</p><p> Teilen – Wir teilen vieles, auch unseren gemeinsamen Erfolg. Ob bei der Arbeit an herausfordernden und vielseitigen Aufgaben in einem internationalen Arbeitsumfeld oder im Rahmen von regelmäßigen Mitarbeiter-Events (Sommerfest / Weihnachtsfeier).</p><p> Leistung – Bei uns profitieren Sie nicht nur von einem guten Gehalt, sondern auch von einer großzügig bezuschussten betrieblichen Altersvorsorge sowie anderen wertvollen Vorteilen, wie Kaffee, Tee, Wasser und Obst an unserem Firmensitz. <br></p><p> Weitblick – Wir wollen, dass Sie bei Kersia langfristig erfolgreich sind. Deshalb bieten wir Ihnen zahlreiche externe wie interne Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten an. So geben wir Ihnen das richtige Werkzeug an die Hand, damit Sie neue Herausforderungen meistern und sich kontinuierlich weiterentwickeln.</p><p> Gehen Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt! Senden Sie uns dafür bitte Ihre vollständigen Unterlagen an <a href="mailto:bewerbungen@kersia-group.com" target="_blank">bewerbungen@kersia-group.com</a>. Unter dieser E-Mail-Adresse beantworten wir Ihnen auch gerne jederzeit Ihre Vorabfragen.</p><p> Kersia Deutschland GmbH <br> Marie-Curie-Str. 23 | 53332 Bornheim <br> <a href="http://www.kersia-group.com" target="_blank">www.kersia-group.com</a></p>

Operativer Einkäufer (m/w/d)

<p> Seit über 50 Jahren steht bei uns Fahrfreude im Mittelpunkt – und das mitten in Paderborn! Mit Leidenschaft für innovative Technologien, modernes Design und echtem Teamgeist begeistern wir unsere Kundinnen und Kunden Tag für Tag. Als Mazda-Partner der ersten Stunde verbinden wir Erfahrung mit Fortschritt – und das spüren nicht nur unsere Kunden, sondern auch unsere Mitarbeiter.</p><p> Als Mazda-Vertragshändler suchen wir zur Verstärkung unseres Teams motivierte Kolleginnen und Kollegen mit Leidenschaft für Autos und Service.</p><h1> Verkaufsberater (m/w/d)</h1><p> in Paderborn</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Ausbau und Pflege unseres Kundenstamms </li> <li>  Erfolgreicher An-/Verkauf von Gebrauchtfahrzeugen und Neufahrzeugen </li> <li>  Erstellung bedarfsgerechter Angebote und Führung der Verkaufsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im Automobilvertrieb </li> <li>  Beraterische Stärke und eine hohe Verkaufskompetenz </li> <li>  Sicheres und zuvorkommendes Auftreten </li> <li>  Belastbarkeit, Flexibilität und Teamorientierung </li> <li>  Stark ausgeprägte Kundenorientierung </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe, hohe Erfolgsorientierung und Eigenmotivation </li> <li>  Grundlegende PC-Kenntnisse </li></ul><h3> Das erwartet Sie:</h3><p> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, individuelle Förderung und beste fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Sie arbeiten in einem professionellen und hilfsbereiten Verkaufsteam, betreuen einen eigenen Kundenstamm und profitieren von unserem leistungsorientierten Gehalts- und Bonussystem.</p><p> Weiterhin bieten wir Ihnen:</p><ul> <li>  Sorgfältige Einarbeitung </li> <li>  Sonderkonditionen für Fahrzeugkauf, Ersatzteile und Werkstatt </li> <li>  Ein attraktives Altersvorsorgemodell </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz </li> <li>  Angenehme Teamatmosphäre </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an <a href="mailto:info@autohaus-vollmari.de" target="_blank">info@autohaus-vollmari.de</a>. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Vollmari auch gerne unter 05251 17 55 20 zur Verfügung.</p><p> Autohaus Vollmari GmbH <br> Greifswalder Str. 7 | 33106 Paderborn <br> <a href="http://www.autohaus-vollmari.de" target="_blank">www.autohaus-vollmari.de</a></p>

Verkaufsberater (m/w/d)

<h1> Sicherheitsmitarbeitende (m/w/d) <br> für eine interne Sicherheitsleitstelle</h1><p> Bonn</p><p> Vollzeit</p><p> Die Rheinland Kultur GmbH ist die Service- und Betriebsgesellschaft des Landschaftsverbandes Rheinland (LVR) und unterstützt diesen Kommunalverband mit mehr als 1.400 Mitarbeitenden in 20 Museen und 54 schulischen, klinischen und heilpädagogischen Einrichtungen.</p><p> Zur Unterstützung unseres Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort LVR-LandesMuseum Bonn für den Bereich Bewachung im Schichtdienst in Vollzeit zwei</p><h2> Sicherheitsmitarbeitende (m/w/d) <br> für eine interne Sicherheitsleitstelle</h2><h3> Was erwartet Sie?</h3><ul> <li>  Alarminterventionsdienst </li> <li>  Telefon- und Empfangsdienste, Schlüsselausgabe mit Dokumentation, Bedienung der Gefahrenmeldeanlage (EMA, BMA) und Schließ- und Kontrollgänge </li> <li>  Betreuung der Tiefgarage (Steuerung der Schrankenanlage, Bedienung der Gegensprechanlage, Bedienung der Kassenautomaten) </li> <li>  Arbeitszeiten im Dreischichtbetrieb: Werktage/Wochenende/Feiertage von 5:45 bis 14:00 Uhr, 13:45 bis 22 Uhr, 21:45 bis 06:00 Uhr </li></ul><h3> Was bringen Sie mit?</h3><ul> <li>  Mindestens Sachkundeprüfung nach §34a </li> <li>  Gute physische und psychische Belastbarkeit </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Ein gepflegtes Erscheinungsbild </li> <li>  Sie sind mindestens 18 Jahre alt, leben in geordneten persönlichen Verhältnissen und verfügen über einen einwandfreien Leumund, nachzuweisen durch ein eintragungsfreies polizeiliches Führungszeugnis </li> <li>  Erfahrungen in einer ähnlichen Position sind zwingend erforderlich </li> <li>  Sie haben ein sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitenden </li> <li>  Sie denken vorausschauend und bringen sich aktiv ein, um reibungslose und effiziente Abläufe sicherzustellen </li> <li>  Ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, Power-Point) sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab </li> <li>  Sie sind flexibel und zeigen Einsatzbereitschaft, auch an Wochenenden und an Feiertagen </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li>  Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li>  Vergütung nach dem Tarifvertrag für das Sicherheitsgewerbe </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge mit sehr guten Konditionen </li> <li>  Hochwertige Dienstkleidung, die wir für den Dienst kostenfrei zur Verfügung stellen </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Langfristiger Arbeitsplatz bei einem Tochterunternehmen der öffentlichen Hand </li> <li>  Nette Mitarbeitende in einem seit langem bestehenden Team </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und vorhandene Zeugnisse) bis zum 03.07.2025 per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@rheinlandkultur.de" target="_blank">bewerbung@rheinlandkultur.de</a> unter dem Stichwort „Fachkraft Schutz und Sicherheit als Wachleitung“.</p><p> Bitte fassen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unbedingt in nur einem PDF-Dateianhang (max. 3 MB) zusammen. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Thomas Tysler (<a href="mailto:Thomas.Tysler@rheinlandkultur.de" target="_blank">Thomas.Tysler@rheinlandkultur.de</a>) gerne zur Verfügung.</p><h4> Kontakt</h4><p> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@rheinlandkultur.de" target="_blank">bewerbung@rheinlandkultur.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Bonn</p><p> Rheinland Kultur GmbH <br> Abtei Brauweiler <br> 50259 Pulheim <br> <a href="https://www.rheinlandkultur.de" target="_blank">https://www.rheinlandkultur.de</a></p>

Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) für interne Sicherheitsleitstelle

<h2>  Informiere dich jetzt über unsere </h2> <h1>  Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) </h1> <h2>  unter <a href="http://www.metten.net/karriere" target="_blank">www.metten.net/karriere</a>. </h2> Benefits deiner Ausbildung: <ul>  <li>   Fahrtkostenerstattung  </li>  <li>   Gute Übernahmechancen  </li>  <li>   Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li>  <li>   Ausbildungspaten  </li>  <li>   Azubi-Workshops  </li>  <li>   Werks- und Förderunterricht  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte  </li> </ul> <h3>  Bereit für dein Wurst-Abenteuer? </h3> <p>  Dann bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.metten.net/karriere" target="_blank">www.metten.net/karriere</a> oder sende uns deine Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@metten.net" target="_blank">bewerbung@metten.net</a>. </p><p> Metten Fleischwaren GmbH &amp; Co. KG | Bamenohler Str. 244 | 57413 Finnentrop | <a href="http://www.metten.net" target="_blank">www.metten.net</a></p>

Ausbildung Mechatroniker (m/w/d)

<h2> Monteur für Vorhanganlagen und Akustiksysteme (m/w/d)</h2><ul> <li>  Nordrhein-Westfalen </li> <li>  Vollzeit </li></ul><p> Die JAB ANSTOETZ Group, mit Hauptsitz in Bielefeld, ist mit 1.500 Mitarbeitern weltweit der international führende Stoff- und Teppichverlag. Die Unternehmensgruppe ist durch Handelspartner sowie eigene Niederlassungen und Schauräume in mehr als 80 Ländern der Welt vertreten. Die international ausgerichteten JAB-ANSTOETZ-Kollektionen umfassen Dekorations- und Möbelbezugsstoffe, Gardinen, Tapeten, textile Bodenbeläge – von Auslegware über abgepasste Bordürenteppiche bis hin zu individuell gestalteten Teppichen und Designbelägen. Ebenfalls sind die BW Bielefelder Werkstätten seit 1956 in die global agierende JAB ANSTOETZ Group eingebunden und fertigen in Ostwestfalen handwerkliche Spitzenprodukte für anspruchsvolle Möbelliebhaber.</p><p> Zur Verstärkung unseres leistungsstarken Teams suchen wir   zum nächstmöglichen Termin  :</p><h1> Monteur für Vorhanganlagen und Akustiksysteme (m/w/d)</h1><h3> IHRE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Arbeitsvorbereitung und technische Abwicklung im handwerklichen Bereich für unsere Projekte in den Bereichen Hotel, Messe und Office </li> <li>  Ausliefern und Montieren von Fensterdekorationen sowie Produkten des innenliegenden Sonnenschutzes </li> <li>  Montagetätigkeiten auf auswärtigen Baustellen, vorwiegend in Deutschland </li></ul><h3> IHR PROFIL:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in der Raumausstattung oder vergleichbare Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung mit einschlägigen Dekorations- und Konfektionsarbeiten wünschenswert </li> <li>  Reisebereitschaft </li> <li>  Handwerkliches Geschick </li> <li>  Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Eigeninitiative, Zielstrebigkeit sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit </li></ul><h3> WAS UNS AUSMACHT UND WAS WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  Spannende, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben bei einem Toparbeitgeber in der Einrichtungsbranche </li> <li>  Arbeiten in einem kollegialen und leistungsstarken Team </li> <li>  Umfangreiche und individuelle Einarbeitung in Ihr künftiges Aufgabengebiet </li> <li>  Eine auf Vertrauen und Wertschätzung basierende Arbeitsatmosphäre in einem Familienunternehmen </li> <li>  Ein inspirierendes und kreatives Arbeitsumfeld </li> <li>  Mitarbeit in spannenden, zukunftsweisenden Projekten </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten und selbstständige Lösungsentwicklung </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Überdurchschnittliche Leistungsangebote, wie z. B. JobRad, betriebliche Weiterbildungsangebote und mehr </li></ul><h3> INTERESSIERT?</h3><p> Bitte bewerben Sie sich per   Schnellbewerbung  (60 Sekunden) über unser   Bewerberformular  .</p><p> Oder über unser   Karriereportal  .</p><p> Haben Sie noch weitere Fragen zu diesem Stellenangebot? Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Janka Kroner, +49 521 2093 587.</p><h4> Kontakt</h4><p> Frau Janka Kroner <br> +49 521 2093 587</p><p> Personalabteilung <br> +49 521 2093-535</p><h4> Standort</h4><p> Nordrhein-Westfalen</p><p> JAB JOSEF ANSTOETZ KG <br> Potsdamer Straße 160 <br> 33719 Bielefeld <br> <a href="https://karriere.jab.de" target="_blank">https://karriere.jab.de</a> <br> <a href="http://www.jab.de" target="_blank">www.jab.de</a></p>

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