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Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst in Vollzeit – Niederlassung Velbert Berg Kabeltragsysteme – Gemeinsam die Zukunft gestalten! Wir bei Berg Kabeltragsysteme sind ein etabliertes Unternehmen, das innovative Lösungen im Bereich Kabeltragsysteme entwickelt und anbietet. Unsere Mission ist es, unseren Kunden höchste Qualität und Zuverlässigkeit zu bieten – von der Planung bis zur Umsetzung. Werde Teil unseres engagierten Teams in unserer Niederlassung in Velbert und unterstütze uns dabei, unseren hohen Serviceanspruch weiter auszubauen. Deine Aufgaben bei uns: Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden Bearbeitung und Nachverfolgung von Anfragen und Angeboten Unterstützung des Außendienstes und enge Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen Pflege der Kundendaten und Unterstützung im Auftragsmanagement Aktive Mitgestaltung und Optimierung von Vertriebsprozessen Das bringst Du mit: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Erste Erfahrungen im Vertriebsinnendienst oder einer ähnlichen Position sind von Vorteil Kommunikationsstärke und ein serviceorientiertes Auftreten Teamgeist und eine hohe Motivation, sich weiterzuentwickeln Gute EDV-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen Das bieten wir Dir: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team Umfassende Schulungen und Unterstützung zur Einarbeitung und Weiterentwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine moderne und angenehme Arbeitsatmosphäre Zusätzliche Benefits: Wir bieten Ihnen zudem diverse Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsangebote. Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen, mit der Möglichkeit zur Übernahme von mehr Verantwortung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende uns bitte Deine vollständigen Unterlagen per E-Mail an bewerbung@kabeltragsysteme.de oder per Post an unsere Niederlassung in Affing (Adresse siehe unten) Ansprechpartnerin: Tatjana Berg Berg Kabeltragsysteme – Ihre Zukunft in unserem Team! Berg Kabeltragsysteme GmbH Niederlassung Affing Unterkreuthweg 2 86444 Affing Oder gerne auch per E-Mail an: Bewerbung@kabeltragsysteme.de

Mitarbeiter im Produktmanagement (m/w/d) Die WILKA Schließtechnik GmbH ist ein 300 Personen starkes Unternehmen, das auf dem Markt mit Qualität und Know-How überzeugt. Wir arbeiten lösungs- und kundenorientiert, pflegen langjährige Geschäftsbeziehungen und gewinnen mit Kompetenz und Zuverlässigkeit ständig neue Kunden hinzu. Wir sind ein traditionelles Familienunternehmen, das eine lange und beeindruckende Erfolgsgeschichte hinter sich hat und in sechster Generation geführt wird. Wir machen die Welt einfach sicher – mit großen Ambitionen! Im Rahmen der Unternehmensentwicklung arbeiten wir seit einigen Jahren intensiv daran, Prozesse zu optimieren, zu digitalisieren und unser Personal entsprechend zu qualifizieren. Deine Aufgaben Durchführen von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen, Vorbereitung von Produkt- und Markteinführungen Ein- und Auslaufsteuerung von Produkten Anlegen von Artikeln im ERP-System und Pflege der Daten Erstellen von Verkaufsunterlagen und Kundennutzenargumentationen Aufdecken des Marktpotentials und Trends Erstellung von Anleitungen zu neuen Produkten, einschließlich Zusammenstellen aller Daten, Formulieren von Texten, Abstimmungen mit Kunden, Erstellen technischer Zeichnungen (oder Anforderung dieser bei der Konstruktion), Aktualisierung aller bestehenden Anleitungen bei Änderungen Umsetzung aller notwenigen Sprach- und Kundenversionen Produktgruppenübergreifende Pflege aller Inhalte und Texte sowie von Attributen in der Produktdatenbank Sicherstellen der Richtigkeit von Dokumenten, sowie einheitlicher Begrifflichkeiten, vor allem Fachbegriffe bei Texten in der Produktdatenbank Teilnahme an Messen Wer du bist Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (Industriekaufmann/-frau, Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau (m/w/d) o. ä.) ggf. mit entsprechender Aufstiegsqualifizierung oder ein abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftswissenschaften o. ä.) In den oben genannten Aufgabengebieten konntest du bereits Erfahrung sammeln Die Anwendung von dem MS Office Paket (Word, Excel, PowerPoint) sowie einem ERP-System gehört selbstverständlich zu deinem beruflichen Alltag dazu Du verfügst über einen sicheren Umgang mit CRM-Systemen und Logikal Orgadata Du bist es gewohnt strukturiert, organisiert und zuverlässig zu arbeiten und bringst sowohl eine analytische Denkweise, sowie eine Affinität für Zahlen mit Das Arbeiten im Team macht dir Spaß und du scheust dich nicht auch abteilungsübergreifend zu kommunizieren Was dich erwartet Wir sind ein traditionelles Familienunternehmen, das eine lange und beeindruckende Erfolgsgeschichte hinter sich hat und in sechster Generation geführt wird Du hast bei WILKA die Möglichkeit dich spannenden Herausforderungen zu stellen und bekommst viel Gestaltungsspielraum Gemeinsame Erfolge feiern wir gerne und kommen zu Weihnachtsfeiern sowie Grill- oder Familienfesten zusammen Unsere Benefits sind u. a. ein Betriebsrestaurant, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes E-Bike-Leasing und vieles mehr Wir bieten Dir ein faires Gehaltspaket Mit unserem Gleitzeitmodell bekommst du Familie und Job unter einen Hut Während deiner Einarbeitungszeit und darüber hinaus begleitet dich ein eigener Mentor (m/w/d) Haben wir dein Interesse geweckt? Wenn du dich in der Beschreibung wieder findest und dir gefällt, was dich bei uns erwartet, dann freuen wir uns auf deine Kontaktaufnahme. Du kannst deine Bewerbungsunterlagen an bewerbung@wilka.de senden oder über unser Bewerbungsformular . Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wilka Schließtechnik GmbH Mettmanner Str. 58-64 42549 Velbert Tel.: +49 (0) 20 51 / 20 81 - 0 E-Mail: bewerbung@wilka.de www.wilka.de

Fangen Sie mit uns was Neues an! Sie laufen zur Höchstform auf, wenn alle an einem Strang ziehen? Bei uns finden Sie das kollegiale Arbeitsumfeld, das Sie suchen! Zur Verstärkung unseres Praxisteams im Medizinischen Versorgungszentrum am Standort Velbert suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als MFA / Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Stellennummer 0677_000006 Das erwartet Sie Die Organisation der Praxisabläufe und der Sprechstunden liegt in Ihrem Verantwortungsbereich Sie koordinieren die Termine und Behandlungsabläufe für unsere Patient:innen und sind erste:r Ansprechpartner:in für Rückfragen Nach umfangreicher Einarbeitung assistieren Sie bei Untersuchungen, Behandlungen und Eingriffen Administrative Tätigkeiten wie das Aktenmanagement gehören ebenso zu Ihren Aufgaben Dazu fungieren Sie als Unterstützung im Abrechnungsverfahren Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Arzthelferin (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung Idealerweise haben Sie Erfahrung in der ambulanten Praxisorganisation Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus Flexibilität und Teamfähigkeit zählt ebenso zu Ihren Stärken Sie bringen ein hohes Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patient:innen mit Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren Über corporate benefits stellt Helios Ambulant ein umfangreiches Programm zur Verfügung, mit dem Rabatte bei über 480 namhaften Anbietern erhältlich sind Fit in den Feierabend: Mit unseren digitalen Online-Classes rund um Sport, Gesundheit und Mental Health bietet Helios Ambulant wöchentlich einen kostenfreien digitalen Kurs mit einer Teilnahme ganz bequem von zuhause aus Mit der Helios Plus Zusatzversicherung gewährt Helios Ambulant im Krankheitsfall ein Zweibettzimmer und Chef-/ Wahlärzt:innenbehandlung, über die Helios PlusCard Family besteht zudem die Möglichkeit, die eigene Familie ebenfalls abzusichern Ob Zuschuss zum Deutschlandticket oder mobil mit dem eigenen JobRad – Helios Ambulant fördert die nachhaltige Mobilität aller Mitarbeitenden Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Kontakt Für nähere Auskünfte steht Ihnen unsere überregionale Praxismanagerin, Frau Sabrina Bormann, unter der Telefonnummer +49 171 5394754 oder per E-Mail unter Sabrina.Bormann[at]helios-gesundheit.de zur Verfügung. MVZ für Gesundheit West GmbH - Betriebsstätte MVZ für Othopädie und Chirurgie Velbert, Robert Koch Str. 2, 42549 Velbert Helios Ambulant ist Deutschlands größter Anbieter ambulanter Medizin. Von der Vorsorge über die Diagnostik und konservative Behandlung bis hin zu modernen ambulanten OP-Zentren: An rund 230 Standorten in der Bundesrepublik kümmern sich mehr als 3.000 Mitarbeitende um mehr als zwei Millionen Patientinnen und Patienten im Jahr. Wir setzen auf unser Netzwerk aus Arztpraxen und über 80 Kliniken und sind Teil von Helios in Deutschland. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.de

WIR SUCHEN ZUSTELLER IN DUISBURG SCHÜLER AB 13 JAHREN, STUDENTEN, HAUSFRAUEN UND RENTNER (m/w/d) IMMER SAMSTAGS IN DEINER NÄHE BEWERBUNG PER Wochen Anzeiger Telefon 02853 / 861 50 WhatsApp 0176 / 4734 1809 E-Mail info@ps-pro-select.de Internet www.ps-pro-select.de

Aus Liebe wird Grün - Herzlich Willkommen bei Schley‘s Wir sind ein inhabergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen im schönen Rheinland. Wir möchten unsere Kunden nachhaltig begeistern, denn bei uns wird die Leidenschaft und Liebe zu Pflanzen zum spürbaren Erlebnis. Zur Unterstützung unseres Teams in Ratingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter Café (m/w/d) ab sofort oder später Dein persönlicher Aufgabenbereich Freundliche und kompetente Beratung unserer Gäste Zubereitung und Anrichten von Speisen und Getränken, z.B. Frühstück, belegte Brötchen, Mittagstisch Verkauf von Kuchen, Torten und frischen Waffeln Kassentätigkeiten Annahme und Prüfung von Warenlieferungen Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung des Caterings von Events Diese Skills bringst du mit Erfahrung in Bäckerei, Restaurant oder Café von Vorteil Freundliches Auftreten sowie Freude am Kundenkontakt Gute Deutschkenntnisse Teamfähigkeit Flexible Einsatzbereitschaft für die Besetzung unterschiedlicher Schichten/Arbeitszeiten Das bieten wir Umfassende und zielgerichtete Einarbeitung für ein erfolgreiches Ankommen Leistungsgerechte Bezahlung (inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld) und einen sicheren Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen Spannendes und kreatives Arbeitsfeld mit viel Verantwortung und zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Umgang mit anspruchsvollen und beratungsorientierten Kunden, sowie exklusiven und vielfältigen Produkten Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen, dynamischen Team mit kurzen Entscheidungswegen Schley’s ist Inspirationsquelle für aktuelle Pflanzen- und Dekotrends Hohes Maß an beruflicher Detailliebe innerhalb des Teams Ein grünes Arbeitsumfeld mit einer angenehmen Atmosphäre, kostenlosen Parkplätzen und individueller Getränkeversorgung Sie möchten unsere Liebe zu Grün teilen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Kontakt personal@blumenparadies.de Telefonnummer: 02102 1898-17 Standort Ratingen Schley's Blumenparadies Ratingen Kölner Straße 81 40885 Ratingen-Breitscheid www.blumenparadies.de

We care for PEOPLE. We care for LIFE. What do YOU care for? Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen, wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, wo Sie sich entfalten und Ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können? Dann bewerben Sie sich jetzt für unsere Pro Seniore Waldklinik Hösel in Ratingen als Assistenz der Pflegedienstleitung IHRE AUFGABEN: Sie werden schrittweise an die verantwortungsvollen Aufgaben einer Führungskraft herangeführt kreative Pflege- und Betreuungskonzepte umsetzen durch die Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards die bestmögliche Pflegequalität erzielen mitarbeiterorientierte Dienstpläne gestalten eine Wohlfühlatmosphäre für Bewohner und Mitarbeiter schaffen IHR PROFIL: Empathie und eine ausgeprägte soziale Kompetenz Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Organisationstalent, Entscheidungsfähigkeit und Kommunikationsstärke eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung idealerweise die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung IHRE BENEFITS: mehrwöchiges intensives Onboarding & Coaching Family & Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels & Ferien Resort Portugal enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit ... all das und viel mehr! BEWERBEN SIE SICH JETZT! Residenzleiterin Frau Ariane Majowski sagt: „In der Pro Seniore Waldklinik Hösel zeichnen wir uns durch ein tolles Miteinander und eine gute Zusammenarbeit aus. Alle im Team haben ein Mitspracherecht und können Ideen anbringen, z. B. beim gemeinsamen Pizzaessen, zu dem alle zusammenkommen. Und wie Henry Ford einst sagte: ‚Zusammenkommen ist ein Beginn, Zusammenbleiben ein Fortschritt, Zusammenarbeiten ein Erfolg‘. Ich freue mich, Sie in unserem Team und in dem tollen Ambiente unserer wunderschönen Jugendstilvilla willkommen zu heißen!“ IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d. Pro Seniore Zentralverwaltung Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 131 bewerbung@pro-seniore.com www.pro-seniore.de

HEITKAMP Unternehmensgruppe Unsere Welt. Unsere Baustelle. Deine Zukunft? Jetzt ist die Zeit, in der wir alle was bewegen müssen. Wir tun das seit über 130 Jahren im Baugeschäft. Heute nachhaltiger denn je. Dafür suchen wir immer engagierte Menschen, die mitdenken und mit anpacken. Bei der Renaturierung unseres Landes, beim Bau besserer Straßen und Brücken, bei der Entwicklung neuer Wohngebiete und vielem mehr. Berufsanfänger (m/w/d) entwickeln wir ebenso gut und gern.   Zur Zeit schätzen über 80   Auszubildende   den Teamgeist im Unternehmen, die vielen unterschiedlichen Arbeitsfelder und die sicheren Aufstiegschancen. Wie sehr unser Unternehmen wieder um die Menschen schätzt, zeigt sich von der höchstmöglichen Ausbildungsqualität bis zur Möglichkeit der Mitarbeitenden, finanziell am Erfolg teil zu haben. Aktuell suchen wir wieder Auszubildende. Jugendliche und ihre Eltern sind eingeladen, sich einfach unkompliziert genauer zu informieren. Auf unserer Website, per Mail oder kurzerhand am Telefon. HEITKAMP Unternehmensgruppe Wilhelmstraße 98 44649 Herne 02325 57-1574 info@heitkamp-ug.de heitkamp-ug.de

HEITKAMP Unternehmensgruppe Unsere Welt. Unsere Baustelle. Deine Zukunft? Jetzt ist die Zeit, in der wir alle was bewegen müssen. Wir tun das seit über 130 Jahren im Baugeschäft. Heute nachhaltiger denn je. Dafür suchen wir immer engagierte Menschen, die mitdenken und mit anpacken. Bei der Renaturierung unseres Landes, beim Bau besserer Straßen und Brücken, bei der Entwicklung neuer Wohngebiete und vielem mehr. Berufsanfänger (m/w/d) entwickeln wir ebenso gut und gern. Zur Zeit schätzen über 80 Auszubildende den Teamgeist im Unternehmen, die vielen unterschiedlichen Arbeitsfelder und die sicheren Aufstiegschancen. Wie sehr unser Unternehmen wiederum die Menschen schätzt, zeigt sich von der höchstmöglichen Ausbildungsqualität bis zur Möglichkeit der Mitarbeitenden, finanziell am Erfolg teilzuhaben. Aktuell suchen wir wieder   Auszubildende.   Jugendliche und ihre Eltern sind eingeladen, sich einfach unkompliziert genauer zu informieren. Auf unserer Website, per Mail oder kurzerhand am Telefon. HEITKAMP Unternehmensgruppe Wilhelmstraße 98 44649 Herne 02325 57-1574 info@heitkamp-ug.de heitkamp-ug.de

WIR SUCHEN... Elektriker (w/m/d)! Abwechslungsreiche Anlagen Starkes Team Überdurchschnittlicher Tariflohn + Sonderzahlungen Standort: Duisburg Aufgaben: Wartung, Reparatur und Optimierung von elektrischen Anlagen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik /Elektrotechnik Bewirb dich jetzt! STAHL. DAS SIND WIR. HKM

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Westdeutscher Wach- und Schutzdienst Fritz Kötter SE & Co. KG Mitarbeiter im Front Office & Personalbetreuung (m/w/d) - Duisburg Duisburg Feste Anstellung VollzeitHerzlich willkommen bei KÖTTER Security! Die KÖTTER Security ist eine von drei Unternehmensparten der KÖTTER Unternehmensgruppe. Seit über 85 Jahren gewährleisten unsere mittlerweile über 16.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den 360° rundum Schutz unsere bundesweit agierenden Kunden aus Politik, Wirtschaft und Verwaltung. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir Mitarbeiter im Front Office & Personalbetreuung (m/w/d)Ihre Aufgaben Telefonische Betreuung unserer Mitarbeiter im gewerblichen Bereich Annahme von Urlaubs- und Freiwünschen Erfassung von Soll- und Ist-Zeiten im Planungssystem Enge Zusammenarbeit mit unserer Einsatzleitung zur Abstimmung der Einsatzplanung Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS-Office Eigeninitiatives sowie verantwortungsbewusstes Handeln Selbstsichere und zielgruppengerechte Kommunikation Organisationsgeschick und schnelle Auffassungsgabe Wir bieten: Planbare Arbeitszeiten Ein unbefristeter Vollzeit Arbeitsvertrag vom ersten Tag an Eine leistungsgerechte Bezahlung Wertschätzendes Miteinander Strukturierte Einarbeitung in ein neues Aufgabenfeld Kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an der KÖTTER Akademie Individuelle Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zugang zu über 800 attraktiven Mitarbeiterrabatten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Bevorzugt per E-Mail an bewerbung@koetter.de mit Angabe der Stellenkennziffer 11/14_Front. Frau Mondroch freut sich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf Sie! Kontakt KÖTTER Rekrutierungscenter Essen Wilhelm-Beckmann-Straße 7 45307 Essen Tel.: 0201 2788-588, Fax: 0201 2788-8588 Datenschutzerklärung: https://www.koetter.de/datenschutz/Standort Westdeutscher Wach- und Schutzdienst Fritz Kötter SE & Co. KG Niederlassung Duisburg Duisburger Straße 277 47166 Duisburg

Seit 1998 sind wir ein in Duisburg ansässiger Naturkost-Großhandel mit Bio-Vollsortiment. Unser Sortiment umfasst frisches Obst & Gemüse, Molkereiprodukte, Feinkost, Eier, Sojaprodukte, Tofu, Fleisch- und Wurstwaren, Tiefkühlprodukte, Trockenprodukte von Apfelsaft bis Zucker, ein umfassendes Sortiment an Naturkosmetik, Wasch- und Reinigungsmittel sowie weitere Drogerieprodukte des täglichen Bedarfs. Qualität und Frische, Kundenservice und eine effiziente Logistik sind selbstverständlich besonders auch in der Belieferung der eigenen Märkte pro Bio . MARKT. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: Teamleiter Vertrieb Innendienst (m/w/d) Unsere Aufgaben - Deine Perspektive: Disziplinarische und fachliche Verantwortung des Inside Teams im Verkauf Planung des Personaleinsatzes und Kapazitätssteuerung Erstellung und Auswertung von Kennzahlen mit unserem ERP-System Koordination der Team-Aufgaben zur Erfüllung der Qualitäts- und Unternehmensziele Begleitung und Entwicklung des Teams bei der Einführung neuer Prozesse Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft Unsere Erwartungen - Deine Fähigkeiten: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Erste Erfahrungen in einer Leitungsfunktion Organisationsstärke und Freude an Mitarbeiterführung Analytische und strukturierte Denk- und Arbeitsweise Starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung Sehr gute Excelkenntnisse Unser Angebot - Deine Vorteile: Spannende Mitarbeit in einer kontinuierlich wachsenden Organisation mit herausfordernden Projekten Eintritt in ein hochmotiviertes Sales Team Flache Hierarchien, Teamspirit, offene Türen, Duz-Kultur Unbefristetes Angestelltenverhältnis mit leistungsgerechter Zahlung inkl. vielseitiger betrieblicher Vorteile Die Welt der biologischen Lebensmittel aktiv gestalten Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns über die Zusendung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen mit Angaben zur Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung per E-Mail an unsere Personalabteilung: personal@ecoservice.bio unter dem Stichwort „ Teamleiter Vertriebsinnendienst ". Naturkost West GmbH Personalabteilung Daimlerstr. 4 47167 Duisburg personal@ecoservice.bio www.naturkost-west.de

Hoist Finance ist ein führendes und europaweit tätiges Finanzdienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf den Gebieten Ankauf und Bearbeitung von Konsument:innenkrediten und Immobilienfinanzierungen. In Deutschland ist Hoist Finance seit 1997 aktiv und beschäftigt heute mehr als 200 Mitarbeiter:innen am Standort Duisburg. Wir legen besonderen Wert auf Marktverständnis, Kund:innenbindung und ein attraktives Arbeitsumfeld. Volljurist / Legal Counsel (m/w/d) im hybriden Arbeitsmodell Deine Aufgaben Rechtliche Beratung innerhalb des Unternehmens Bearbeitung und Führen von gerichtlichen Verfahren Bearbeitung von Aufsichts- und Ermittlungsverfahren Materiell-rechtliche Schwerpunkte: Zivil- und Zivilprozessrecht, Gesellschaftsrecht, Verbraucherkreditrecht, Leasingrecht, Insolvenzrecht Anwaltsbeauftragungen Pflege von Statistiken und Auswertungen Eigenständige juristische Korrespondenz mit Schuldnervertretern, Gerichten und Behörden Schulungen von Mitarbeitern im Bereich rechtlicher Grundlagen Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Rechtsschwerpunkte: Zivilrecht, Zivilprozessrecht, Zwangsvollstreckungsrecht, Insolvenzrecht Idealerweise erste praktische Erfahrungen in einem Wirtschaftsunternehmern oder einer Anwaltskanzlei, die Stelle ist jedoch auch für Berufsanfänger geeignet. Betriebswirtschaftliches Grundverständnis Gutes Englisch in Wort und Schrift Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Leistungsbereitschaft Was wir Dir bieten 4-oder 5-Tage-Woche, monatliche Boni, Verpflegungszuschläge, Zahlung des Höchstsatzes zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksamen Leistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten, kostenlose psychologische Beratung und ein Mobilitätszuschlag sind nur einige unserer zahlreichen Benefits. Auf unserer Homepage kannst Du mehr erfahren: www.hoistfinance.de/ueber-uns/ Wir haben Dein Interesse geweckt? Dein Ansprechpartner für Deine Bewerbung: Andreas Rychlowski Andreas.Rychlowski@hoistfinance.com +49172 2581027 Hoist Finance AB (publ) Niederlassung Deutschland Personalabteilung Schifferstraße 80 47059 Duisburg

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Gestalte Deine Zukunft: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) gesucht Voll- / Teilzeit Arbeiten, wie es Dir passt: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit individuellen Arbeitszeitmodellen – Du entscheidest! Wir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH, sind akademische Lehrkrankenhäuser der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und als Maximalversorger mit insgesamt 1.745 Betten, 4.500 Mitarbeitenden sowie rund 40 Kliniken und Abteilungen an fünf Standorten in drei Städten vertreten. Unsere Häuser sind stolz darauf, mit dem Siegel „pflegeattraktiv" ausgezeichnet zu sein. Dieses Zertifikat bestätigt unser Engagement für hervorragende Arbeitsbedingungen und eine systematische Weiterentwicklung der Pflegequalität. Bist Du auf der Suche nach einem Arbeitsplatz, der nicht nur Stabilität bietet, sondern auch Raum für individuelle Lebensgestaltung lässt? Wir öffnen die Türen für eine neue Pflegegeneration. Bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam einen passenden Platz in einer unserer Kliniken für Dich finden! Wir überzeugen durch: Flexible Arbeitszeiten: Wir verstehen, dass das Leben mehr als nur Arbeit bedeutet. Genieße die Freiheit, Deine Arbeitszeiten im Rahmen einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung flexibel und frei zu gestalten. Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz: Als Teil eines der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven. Moderne apparative Ausstattung: Arbeite mit hochmodernen Geräten und Ressourcen in einer Umgebung, die Innovation und Qualität fördert. Familienfreundlichkeit: Wir unterstützen Dich dabei, Beruf und Familie miteinander zu vereinbaren, damit Du Dich in beiden Bereichen entfalten kannst. Angenehmes Arbeitsklima: Erlebe ein kollegiales Umfeld, in dem medizinisches und menschliches Engagement gleichermaßen geschätzt werden. Kurze Entscheidungswege fördern effiziente Zusammenarbeit. Attraktive Vergütung: Wir bieten eine Vergütung nach dem Tarif der BAT-KF sowie Sozialleistungen des kirchlichen Dienstes. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Profitiere von zahlreichen Angeboten, die Deine Gesundheit und Dein Wohlbefinden fördern. Dienstradleasing, Fitness & Wellness sowie Stressbewältigung sind nur einige der Möglichkeiten. Vorteilsangebote für Mitarbeitende: Nutze exklusive Vorteile über corporatebenefits® und gestalte Deinen Alltag noch angenehmer. Berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Deine berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen. Deine Aufgaben: Patientenorientierte Pflege: Übernimm die ganzheitliche Pflege unserer Patient*innen. Betreuung und Überwachung: Sorge für das Wohlbefinden unserer Patient*innen durch kontinuierliche Betreuung und Überwachung. Selbstständige Pflegeprozessgestaltung: Plane, gestalte und führe den Pflegeprozess eigenverantwortlich durch. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Arbeite eng mit anderen Stationen und Funktionsbereichen im Krankenhaus zusammen. Freundlicher Umgang: Pflege einen freundlichen und entgegenkommenden Umgang mit den Patienten*innen und Kolleg*innen. Rufbereitschaftsdienst: Nimm am Rufbereitschaftsdienst teil, um eine kontinuierliche Patientenversorgung sicherzustellen. Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung: Eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege. Organisations- und Kommunikationsgeschick: Überzeuge durch Deine organisatorischen Fähigkeiten und Deine gute Kommunikation. Empathie: Zeige einen sicheren Umgang mit Patienten*innen und deren Angehörigen durch Empathie. Flexibilität und Belastbarkeit: Bring Flexibilität, Belastbarkeit und eine selbstständige Arbeitsweise mit. Du findest Dich in vielen Punkten wieder? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht. Gerne beantwortet die Pflegedirektorin erste Fragen unter heike.luetfring@evkln.de oder per WhatsApp unter 0171 3092562. Dein Kontakt: Heike Lütfring Pflegedirektion +49 (0)203 508 - 1340

Steuerfachangestellte (m/w/d) Wir suchen eine Steuerfachangestellte (m/w/d), in Vollzeit für unsere Unternehmenszentrale in Duisburg. Mit rund 100 Mitarbeitern sind wir eines der größten Unternehmen der Orthopädietechnik im Ruhrgebiet. Zur Verstärkung unserer Finanzbuchhaltung suchen wir aktuell eine Steuerfachangestellte für unsere Unternehmenszentrale in Duisburg. Ihre Aufgaben Durchführen der kreditorischen Buchungen Verbuchen der internen Kosten Bearbeitung der Zahlungseingänge Bearbeitung der Eingangsrechnungen Eigenverantwortliches Buchen der Kassen Eigenverantwortliche Bearbeitung des gesamten Mahnwesens Ihr Profil Erfolgreich absolvierte Berufsausbildung zur / zum Steuerfachangestellten 1-2 Jahre relevante Berufserfahrung, gerne geben wir auch Berufseinsteigern eine Chance Selbstständige und eigenverantwortlich Gute DATEV Anwenderkenntnisse Wir bieten Ihnen Beru?iche Sicherheit eines erfolgreichen und wachsenden Unternehmens Kollegiales Arbeitsumfeld Attraktive Entwicklungs-. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit Entwicklungspotential Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterparkplätze Leistungsgerechte Vergütung Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail an: Orthopädietechnik von Bültzingslöwen GmbH Herrn Oguz Kücük Am Unkelstein 8 47059 Duisburg bewerbung@otsvb.de

Teamassistent (m/w/d) im technischen Facility Management Duisburg unbefristet Vollzeit frühestmöglicher Eintritt Das erwartet Sie bei SAUTER FM: Als Teammitglied der Niederlassung Düsseldorf sind Sie Ansprechpartner*in für unsere Kunden in sämtlichen anfallenden kaufmännischen Supportprozessen am Standort Duisburg. Ihre Aufgaben zuverlässig nehmen Sie Mängel- und Störmeldungen auf und organisieren deren Nachverfolgung und Bearbeitung sorgfältig bearbeiten Sie das Angebots-, und Auftragswesen sowie die Materialwirtschaft eigenständig führen Sie die Rechnungsprüfung und Rechnungserstellung durch jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden, Mieter und Nachunternehmer darüber hinaus unterstützen Sie unsere technischen Kollegen*innen beim Berichtswesen abschließend sind Sie für die allgemeinen Verwaltungstätigkeiten in der Niederlassung verantwortlich Ihr Profil eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann*frau / Immobilienkaufmann*frau / o. ä. zwingend erforderlich mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Teamassistenz bzw. im Sekretariat im Bereich Facility Management, Handwerk oder Bauwesen gute MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel und Word hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen Organisationstalent Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub Monatlicher Tankgutschein oder Zuschuss zum Deutschlandticket Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen Geregelte Arbeitszeiten, damit Sie Familie, Freizeit und Beruf unter einen Hut bekommen Die Sicherheit einer großen Unternehmensgruppe Bewerben Sie sich jetzt! Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM! SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise – für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien. www.sauter-fm.de SAUTER Deutschland Sauter FM GmbH Personalabteilung Werner-Haas-Straße 8 - 10 86153 Augsburg Tel: 0821 90673-210 Datenschutz

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Stadtentwicklung und Projektmanagement eine Technische Sachbearbeitung der Fachrichtung Stadtplanung, Raumplanung oder Architektur für die Abteilung Stadtentwicklung (Teilzeit) Zu den Aufgaben der Abteilung gehören u. a. die Entwicklung und Umsetzung komplexer Projekte der Stadt- und Flächenentwicklung sowie die Durchführung integrierter Stadterneuerungsmaßnahmen. So entwickelt die Stadt Duisburg beispielsweise auf einer ehemals schwerindustriell geprägten Fläche am Rhein die Projekte RheinPark und RheinOrt. Neben der Schaffung hochwertiger Erholungs- und Freiräume soll hier ein neuer Stadtteil für 4.500 Menschen entstehen. Für die Projektarbeit in unserem Team benötigen wir Ihre tatkräftige Unterstützung. Ihre Aufgabenschwerpunkte Entwicklung besonders komplexer gesamtstädtischer Planungen und Ziele der Stadtentwicklung einschließlich der Erarbeitung wissenschaftlicher Grundlagen Projektleitung von städtebaulichen Groß- und Sonderprojekten Erarbeitung von integrierten Entwicklungskonzepten für besonders bedeutsame Flächen Leitung und Steuerung interdisziplinärer Projektgruppen, externer Projektträgerinnen, Projektträger und Dienstleistenden Information und Beteiligung von Politik und Öffentlichkeit zu den betreuten Projekten einschließlich Erörterungen teamorientiertes Arbeiten an Fragestellungen der integrierten Stadtentwicklung und Organisation und Koordination von dezernats- und ämterübergreifenden Fachbelangen Ihre fachlichen Kompetenzen eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfachs Stadtplanung, Städtebau, Raumplanung, Architektur, Geografie oder eines fachverwandten Studienfachs mit der Vertiefung Stadtplanung und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation als Beamtin bzw. Beamter darüber hinaus die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des bautechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW (VAPbD LG 2.1) Ihre persönlichen Kompetenzen gute Kenntnisse in der Stadterneuerung, dem Städtebau, der Städtebauförderung und der Entwicklung und Leitung/Steuerung von Projekten fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse in der Koordination und Vergabe von Aufträgen an externe Dienstleistende hohes Interesse an Nachhaltigkeitsthemen, insbesondere im Bereich der grünen Planungsstrategien, grüner Quartiersentwicklung und Architektur sowie Klimaresilienz und Klimafolgenbewältigung hohes Maß an Eigeninitiative, kommunikativer und sozialer Kompetenz Verhandlungsgeschick, Überzeugungsvermögen und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen selbstständiges, verantwortungsbewusstes und teamorientiertes Arbeiten gute EDV-Kenntnisse – insbesondere Projektmanagementsoftware Details Einstellungszeitpunkt: ab sofort Stellenwert: A 13 E 1 LBesG NRW / EG 13 TVöD über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw. Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Teilzeit (19,5 bzw. 20,5 Std./Woche) Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten tarifrechtliche Sonderzahlungen eine qualifizierte Personalentwicklung eine moderne Arbeitsplatzausstattung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten ein innovatives Gesundheitsmanagement attraktive Mobilitätsangebote Corporate Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 61-1/50055369 (363.2) bis zum 11.12.2024. Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt. Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung. Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren? Hierfür steht Ihnen Tobias Riesterer, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983037 gerne zur Verfügung. Sie haben noch fachliche Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an Falko Kupsch, Amt für Stadtentwicklung und Projektmanagement, Telefon 0203/283-8492.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung für unsere Bauvorhaben in der Region Nordrhein-Westfalen Bauleiter (Polier, Bautechniker, Bauingenieur, Handwerksmeister) (w/m/d) für den Bereich Schlüsselfertigbau Teile unsere Leidenschaft. Werde Teil der dip-Familie. Mit mehr als 40 Jahren Erfahrung und Know-how ist dip Qualitätsführer der Branche. dip plant und baut schlüsselfertig nach Kundenwunsch Industriebauten und Parkhäuser – maßgefertigt und mit Leidenschaft. Jedes Projekt ist einzigartig und schafft viel Gestaltungsspielraum. Mit fünf Niederlassungen sind unsere Teams immer nah am Kunden. Wachstum und Erfolg ermöglichen es, unseren Mitarbeitern eine langfristige Perspektive in unserem Unternehmen zu bieten – dip setzt auf Beständigkeit. Offene Türen und kurze Entscheidungswege schaffen ein kreatives Umfeld und fördern Teamgeist. Bei dip pflegen wir einen fairen, konstruktiven Umgang – untereinander und gegenüber unseren Kunden und Nachunternehmern. Das bieten wir Dir eine langfristige Beschäftigung mit Perspektiven in Vollzeit eine leistungsgerechte Vergütung einen Dienstwagen zur privaten Nutzung ein modernes digitales Arbeitsumfeld umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten eine praxisgerechte Einarbeitung Angebote zur Altersvorsorge und auf Wunsch ein Jobrad (E-Bike) 30Tage Urlaub pro Jahr Ihre berufsbedingte Abwesenheit vom Wohnort wissen wir zu schätzen– abhängig von der tatsächlich angefallenen Abwesenheit, können Sie bis zu 15zusätzliche Erholungstage im Jahr erwerben. Das bringst Du mit Erfahrung in der Leitung von Baustellen und/oder Arbeitskolonnen, idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Polier, Meister oder Bautechniker Quereinsteiger aus vergleichbaren Bereichen mit den entsprechenden Fähigkeiten sind ebenfalls willkommen Spaß an der Koordination komplexer Prozesse, Flexibilität und Reisebereitschaft gute Kommunikationsfähigkeit gegenüber Auftraggebern und Nachunternehmern eine engagierte Arbeitsweise und Eigeninitiative Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie soziale Kompetenz Spaß an der Mitwirkung und Realisierung spannender Bauprojekte Das sind Deine Aufgaben Planung und Steuerung des Bauablaufs im Team mit der Projekt- und Niederlassungsleitung Steuerung und Koordination der Nachunternehmer sowie laufende Überwachung der Arbeiten hinsichtlich Zeit, Vollständigkeit und Qualität Erfassung von Leistungs- und Massenänderungen, Baustellendokumentationen Teilnahme an Besprechungen mit Bauleitern/Bauleiterinnen und Subunternehmern zur Gewährleistung des termingerechten Bauablaufs Zeitgerechte Ermittlung des Materialbedarfes, Materialbeschaffung, Überwachung und Disposition von Materialen- und Rücklieferungen Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Erste Fragen beantwortet Dir gerne auch Frau Ellen Sondermann unter der Telefonnummer 0 22 24 911 234. dip | Deutsche Industrie- und Parkhausbau GmbH Köhlershohner Straße 62 | 53578 Windhagen

Mechaniker / Techniker / Technischer Mitarbeiter im Außendienst für Sonderbau (m/w/d) Wir suchen Verstärkung für den technischen Außendienst unserer Abteilung "Kinderreha / Sonderbauten". Unser Team kümmert sich um die Hilfsmittelversorgung mit dem Schwerpunkt auf Kinder, mit körperlicher Behinderung. Wir sind eines der größten Unternehmen der Orthopädietechnik im Ruhrgebiet. Zur Verstärkung unseres technischen Außendienstteams suchen wir aktuell einen Kollegen / eine Kollegin mit einer handwerklichen / technischen Berufsausbildung. Ihre Aufgaben Auslieferung und Abholung von Hilfsmitteln, für Kinder und Erwachsene Montage und Reparaturarbeiten an Hilfsmitteln (wie Rollstühlen, Laufhilfen, Haltegriffen, Pflegebetten, Patientenlifter usw.) Einweisung der Patienten in die korrekte Handhabung und Pflege Kleinere administrative Arbeiten (führen von Lieferscheinen, Patientenerklärungen usw.) Ihr Profil Absolvierte handwerkliche / technische Berufsausbildung (zum Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker oder ähnliches) Führerschein Klasse B ("Autoführerschein") Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikative und freundliche Art Idealerweise Berufserfahrung in der Gesundheitsbranche Gepflegtes Auftreten Wir bieten Ihnen Beru?iche Sicherheit eines erfolgreichen und wachsenden Unternehmens Kollegiales Arbeitsumfeld Attraktive Entwicklungs-. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit Entwicklungspotential Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterparkplätze Leistungsgerechte Vergütung Möglichkeit auf Firmenhandy und Firmentablet Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail an: Orthopädietechnik von Bültzingslöwen GmbH Herrn Oguz Kücük Am Unkelstein 8 47059 Duisburg bewerbung@otsvb.de

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Stadtentwicklung und Projektmanagement eine Verkehrsplanerin oder einen Verkehrsplaner (w, m, d) in der strategischen Mobilitätsplanung Das Sachgebiet Strategische Mobilitätsplanung verfolgt das Ziel die nachhaltige Mobilität in Duisburg zu stärken. So soll in Zusammenarbeit mit der Initiative Urban Zero (https://urbanzero.de/) für den Stadtteil Duisburg-Ruhrort ein projektspezifisches Mobilitätskonzept erarbeitet werden. Um Ruhrort in naher Zukunft in den weltweit ersten umweltneutralen Stadtteil zu transformieren, sollen neue Lösungen für eine nachhaltige und emissionsarme Mobilität gefunden werden. Ihre Aufgabenschwerpunkte gesamtstädtische strategische Mobilitätskonzepte für verschiedene Verkehrsarten und -systeme erstellen sowie projektbezogene Verkehrskonzepte sowohl in eigener Projektverantwortung als auch in Teamarbeit erarbeiten Mobilitätsdaten ermitteln, aufbereiten und analysieren sowie Prognosen für die zukünftige Mobilitätsentwicklungen ableiten Abwicklung von Förderprojekten organisieren politische Entscheidungen zu mobilitätsrelevanten Themen vorbereiten Zusammenarbeit mit den verschiedenen Bereichen der Verwaltung sowie mit weiteren Institutionen und externen Gutachterbüros initiieren und begleiten Öffentlichkeitsbeteiligungen planen und durchführen Ihre fachlichen Kompetenzen eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfaches Verkehrsplanung oder eines fachverwandten Studienfachs mit der Vertiefung Verkehrsplanung und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation als Beamtin bzw. Beamter darüber hinaus die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des bautechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW (VAPbD LG 2.1) Ihre persönlichen Kompetenzen ein hohes Maß an Eigeninitiative, kommunikativer und sozialer Kompetenz Verhandlungsgeschick, Überzeugungsvermögen und die Fähigkeit Verantwortung zu übernehmen Team-, Konflikt- und Kooperationsfähigkeit hohe Affinität zu moderner Technik und einer digitalen Arbeitsweise sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Details Einstellungszeitpunkt: ab sofort Arbeitsvertrag unbefristet (Einsatz in einem bis zum 31.12.2026 befristeten Projekt) Stellenwert: A 13 E1 LBesG NRW / EG 13 TVöD über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw. Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich) Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten tarifrechtliche Sonderzahlungen eine qualifizierte Personalentwicklung eine moderne Arbeitsplatzausstattung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten ein innovatives Gesundheitsmanagement attraktive Mobilitätsangebote Corporate Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 61- 13/50053131 (125.3) bis zum 04.12.2024. Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt. Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung. Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren? Hierfür steht Ihnen Tobias Riesterer, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983037 gerne zur Verfügung. Sie haben noch fachliche Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an Melanie Nolte, Amt für Stadtentwicklung und Projektmanagement, Telefon 0151 46483912.

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Baurecht und betrieblichen Umweltschutz eine Abteilungsleitung (w, m, d) für die Untere Bauaufsicht und Untere Denkmalbehörde Das Amt für Baurecht und betrieblichen Umweltschutz ist dem Dezernat für Wirtschaft, Integration, Sicherheit und Ordnung unterstellt und beinhaltet die Aufgabenbereiche Baurecht, Bauberatung und Betrieblichen Umweltschutz. Dazu gehören die Untere Umweltbehörde (einschließlich der Unteren Wasserbehörde, der Abfallwirtschaftsbehörde, der Unteren Bodenschutzbehörde und der Unteren Immissionsschutzbehörde) sowie die Untere Bauaufsicht und die Untere Denkmalbehörde. Ihre Aufgabenschwerpunkte Personalführung und -leitung sowie die verantwortliche Organisation und Koordination aller Aufgaben in der Abteilung „Untere Bauaufsicht und Untere Denkmalbehörde“ Verantwortlichkeit für die Führung und Steuerung des Bereiches insbesondere durch Entwicklung der EDV Fachanwendungen Gekos Bau und Gekos Online Mitwirkung bei der Bauleitplanung Vertretung des Fachbereichs bei Gerichtsverfahren Sicherstellung der Belange des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie des Datenschutzes in der Abteilung/im Sachgebiet/in der Arbeitsgruppe Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, zu führen sowie eigenständiges Handeln dieser zu fördern Ihre fachlichen Kompetenzen eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Diplom Uni.) des Studienfachs Raumplanung, Städtebau o.ä. als Beamtin bzw. Beamter die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung zweites Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 des bautechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW (VAPbD LG 2.2) / Abschluss als Bauassessorin bzw. Bauassessor und eine anschließende mindestens 3-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation sowie eine mindestens 2-jährige Führungserfahrung mit Ergebnisverantwortung in einer vergleichbaren leitenden Position nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation Ihre persönlichen Kompetenzen Fähigkeit, Mitarbeitende zu führen und zu motivieren Flexibilität und die Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten hohes Maß an persönlicher und sozialer Kompetenz, Durchsetzungsvermögen Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungsvermögen im Umgang mit verschiedenen internen und externen Beteiligten Fähigkeit, die vielfältigen Aufgabenbereiche und Interessenschwerpunkte im Interesse der wirtschaftlichen Entwicklung der Stadt Duisburg in Einklang zu bringen Details Einstellungszeitpunkt: ab sofort Stellenwert: A 15 LBesG NRW / EG 15TVöD über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw. Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich) Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten tarifrechtliche Sonderzahlungen eine qualifizierte Personalentwicklung eine moderne Arbeitsplatzausstattung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten ein innovatives Gesundheitsmanagement attraktive Mobilitätsangebote Corporate Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 63-2/2891(480) bis zum 26.11.2024. Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt. Sie haben keine Möglichkeit, Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung. Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren? Hierfür steht Ihnen Melanie Sadowski, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983041 gerne zur Verfügung. Sie haben noch fachliche Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an Muhammed Arslan, Dezernat für Wirtschaft, Integration, Sicherheit und Ordnung, Telefon 0203/283-8986.

Sozialarbeiter/in (m/w/d) Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie Sana Kliniken Duisburg Wir suchen für unsere Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie im Bertha-Krankenhaus Duisburg-Rheinhausen zum 01.01.2025 einen Sozialarbeiter (m/w/d) (Vollzeit – 38,5 Std./Woche, unbefristet) Die Sana Kliniken Duisburg GmbH betreibt zwei Krankenhäuser: Zum einen die Wedau Kliniken in Duisburg-Wedau, zum anderen das Bertha-Krankenhaus in Duisburg-Rheinhausen. Beide Kliniken sind ein nach modernen Gesichtspunkten ausgestattetes Lehrkrankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit insgesamt 17 Fachabteilungen und 678 Betten. Deine Aufgaben Klärung, Begleitung und Betreuung der weiteren Versorgungssituation rund um die Krankenhausentlassung für stationäre und / oder teilstationäre Patienten mit sämtlichen psychischen und / oder psychosomatischen Erkrankungen Organisation und Beratung unserer Patienten im Umgang mit Ämtern, Heimen, Kranken- und Pflegekassen sowie Sozialversicherungen Zusammenarbeit mit Angehörigen, anderen Bezugspersonen und / oder der rechtlichen Betreuer Dein Profil Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit sowie Berufserfahrung im Bereich Sozialarbeit in einer Klinik für psychisch kranke Menschen Du hast Interesse und / oder besitzt ggfs. Kenntnisse im Bereich der sozialarbeiterischen Tätigkeit, Beratung und Versorgung von Suchtkranken und / oder multimorbiden Menschen mit geriatrischen Erkrankungen einschl. Demenzen Du schätzt die multiprofessionelle Teamarbeit in einem auf Wertschätzung und Respekt ausgerichtetes Arbeitsklima Du hast Spaß an der regionalen Vernetzung mit komplementären Leitungserbringern für Patienten mit psychiatrischer Erkrankung Du bist kommunikativ, teamfähig und arbeitest verantwortungsbewusst sowie zielorientiert Deine Vorteile Vielseitig | Eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit und ohne Publikumsverkehr Leistungsgerechte Vergütung | Gemäß TVöD – Sozial- und Erziehungsdienst Betriebliche Altersvorsorge | Wir unterstützen dich auch im Alter Flexible Arbeitszeit | Außerhalb der Kernarbeitszeit gestaltest du deinen Tag selbst Einarbeitung | Dein Team steht dir mit Rat und Tat zur Seite und erleichtert dir damit den Einstieg Flexibel mobil | Vergünstigtes Deutschland-Ticket oder E-Bike? Bei uns bekommst du beides! Fachbez. Fort- und Weiterbildungen | Wir unterstützen deine berufliche Weiterentwicklung E-Learning-Programme | Damit du immer up-to-date bist Gesundheitsmanagement | Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir u. a. Grippeschutzimpfungen an Familienfreundliche Unternehmenskultur | PME-Familienservice: Kinderbetreuung, Pflege von Familienangehörigen und Lebenslagencoaching Darüber hinaus bieten wir durch eine Kooperation mit der Lebenshilfe „Kita Wunderland“ exklusiv Kindergartenplätze für Kinder ab 3 bis 6 Jahren Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen. Du hast vorab noch Fragen? PD Dr. med. Marcus Willy Agelink Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik Telefon 02065 258-311 E-Mail marcuswilly.agelink@sana.de Für deine Bewerbung geht es unter Angabe der Kennziffer 75-2024 hier entlang: KDU-Karriere@sana.de Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter: sana.de/datenschutz Wir leben Krankenhaus – gerne mit dir! Wir leben Krankenhaus – gerne mit dir!

Wir suchen dich! … aber natürlich möchtest Du erst einmal wissen, wer Dein zukünftiger Arbeitgeber ist, denn Du sollst schließlich ein Teil unserer schauinsland-reisen-Teams werden. „Urlaub in besten Händen“- dafür sorgen wir! Eine spannende Reise, die schon seit mehr als 100 Jahren andauert, aber niemals langweilig wird – das ist die Geschichte von schauinsland-reisen. Dutzende Fluglinien, hunderte Länder, tausende Hotels und somit Millionen verschiedene Urlaubsmöglichkeiten. So vielfältig wie die Wünsche unserer Kunden sind auch die Aufgabenbereiche bei schauinsland-reisen. Für unser buntes Team suchen wir sowohl Zahlenmenschen als auch kreative Köpfe, Alleskönner genauso wie Fachgenies, Berufseinsteiger ebenso wie Spezialisten. Wenn auch du gerne bei uns arbeiten möchtest, haben wir folgendes Stellenangebot für dich: Sachbearbeiter Personal- und HR-Management / Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) Das sind deine Aufgaben: Die selbstständige, termingerechte Durchführung und Prüfung der ordnungsgemäßen Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte für über 600 Mitarbeiter (m/w/d) in einem aus insgesamt zwei Personen bestehendem Abrechnungsteam gehört zu deinen Aufgaben Du bist Ansprechperson für das gesamte Team in allen abrechnungsrelevanten Fragen (wie z. B. Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht) sowie weiteren Themen wie Mutterschutz, Elternzeit, betriebliche Altersvorsorge, etc. Die komplette Bearbeitung aller personellen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt ist Bestandteil deines Tagesgeschäft Das Melde- und Bescheinigungswesen, die Begleitung von internen und externen Prüfungen sowie die Bereitstellung der dafür benötigten Unterlagen gehört ebenfalls zu deinen Tätigkeiten Die Eingabe der Zeitwirtschaft (Stammdaten, Fehlzeiten, Zeitkorrekturen usw.) liegt in deiner Hand Du erstellst und pflegst Statistiken und erledigst weitere Aufgaben im Bereich Personaladministration Das solltest du mitbringen: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung - idealerweise mit einer Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung Eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen / Steuerberater mit selbständig durchgeführter Lohn- und Gehaltsabrechnung setzen wir vorraus Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Ein souveränes sowie ein freundliches Auftreten wird bei dir großgeschrieben Deine Arbeitsweise ist selbständig und sorgfältig und du besitzt sehr gute MS-Office-Kenntnisse Erste DATEV-Kenntnisse sind wünschenswert Was erwartet dich als Mitglied unseres schauinsland-reisen-Teams: Deine zukünftige Tätigkeit ist mit Eigenverantwortung, Teamgeist und Entscheidungsfreude verbunden, denn das sind bei uns nicht nur Schlagworte, sondern gelebte Wirklichkeit. Bei uns hast du die Möglichkeit, über deinen Arbeitsbereich hinauszuschauen, abteilungsübergreifend mitzudenken und mit deinen Vorschlägen und Ideen unsere Arbeitsabläufe zu optimieren. Natürlich soll unser Team immer auf dem neuesten Stand bleiben, daher bieten wir gerne entsprechende Weiterbildungsmaßnahmen an. Da wir den Mitgliedern unseres schauinsland-reisen-Teams die bestmöglichen Arbeitsvoraussetzungen bieten möchten, erwartet dich nicht nur ein interessanter und verantwortungsvoller Aufgabenbereich, sondern auch die modernste Technik in unseren hell und freundlich eingerichteten Büroräumen am Duisburger Innenhafen. Unsere Firmenzentrale liegt zentral direkt im Herzen von Duisburg – ca. 5 Minuten Fußweg bis zum Innenhafen. Es besteht eine gute Verkehrsanbindung sowohl zur Autobahn als auch zu den öffentlichen Verkehrsmitteln. Von der A 59 (Ausfahrt Duissern) ist man in ca. 3 Minuten mit dem Auto bei uns – vom Duisburger Hauptbahnhof braucht man ca. 15 Minuten zu Fuß. Damit du stressfrei zur Arbeit kommen kannst und nicht erst noch vor Arbeitsbeginn einen freien Parkplatz suchen musst, stehen für unser Team auf unserem Firmengelände mehr als 300 Parkplätze kostenlos zur Verfügung. Für dein leibliches Wohl ist ebenfalls gesorgt, denn mittags wird bei uns lecker gekocht. Darum kümmern sich unsere Küchenprofis aus unserer Kantine – die Abteilung im Haus, die am meisten besucht wird. Neben dem leckeren Mittagessen (ein Gericht ist immer vegetarisch) kannst du dir auch gerne schon morgens ein individuelles Frühstück zusammenstellen. Weiterhin stellen wir dir kostenlos Obst, Wasser und Kaffee zur Verfügung. Unsere große Außenterrasse, Grillplätze und unsere Kicker-Tische kannst du ebenfalls in den Pausen und nach Feierabend sehr gerne nutzen. Wir haben dich neugierig gemacht und du möchtest ein Mitglied des schauinsland-reisen-Teams werden … und auch mehr über unsere Benefits wie z. B. Urlaubsgeld und 13. Gehalt, betriebliche Altersvorsorge sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten erfahren? Dann reich uns bitte deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittsdatums – am besten direkt per E-Mail - ein: schauinsland-reisen gmbh Leitung Personal Bettina Weßels Stresemannstraße 80 47051 Duisburg E-Mail: karriere@schauinsland-reisen.de

Pädagoge / Sozialpädagoge / Sozialarbeiter/ Ergotherapeut / Psychologe (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit als Fachkraft für Autismustherapie (m/w/d) Mit Rückenwind ins neue Jahr! Pädagoge/ Sozialpädagoge/ Sozialarbeiter/ Ergotherapeut / Psychologe (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit als Fachkraft für Autismustherapie (m/w/d) gesucht. Über uns: Wir sind ein junges Unternehmen, welches Autismus-spezifische Therapie für Kinder, Jugendliche und junge Volljährige anbietet. Unsere therapeutische und pädagogische Arbeit legt den Fokus auf individuelle Förderung in einem personenzentrierten Umfeld durch evidenzbasierte Methoden. Seit unserer Gründung vor drei Jahren sind wir stark gewachsen. Nun suchen wir auch für das Jahr 2025 drei weitere Mitarbeier*innen als Verstärkung für unser Team. Unsere Klient*innen lassen sich in folgende Altersgruppen mit ihren spezifischen Förderbedarfen unterteilen: Altersgruppe 2 Jahre bis Schuleintritt Kinder im Grundschulalter Jugendliche und junge Volljährige Dabei kannst du dich in deiner Arbeit auf eine oder mehrere Altersgruppen spezialisieren. Bei uns bekommst du die Mittel und Ressourcen zur Verfügung gestellt, um die Klient*innen effektiv und wirksam zu fördern. Es ist uns wichtig, durch Fachlichkeit und professionelles Handeln zu überzeugen. Aufbauend auf einer wertschätzenden Beziehung mit unseren Klient*innen wollen wir gemeinsame Ziele erreichen. Wir möchten die individuellen Eigenschaften jeder einzelnen Person wahrnehmen und dabei voneinander und miteinander lernen. Aufgaben: Vor- und Nachbereitung der Therapieeinheiten Durchführung der Therapieeinheiten Ausarbeitung der Therapieinhalte für die zugeteilten Fälle Umsetzung von Testungen zur Entwicklungs- und Förderdiagnostik Übergabegespräche mit den Sorgeberechtigten Teilnahme an der Förderplanung im Team Zusammenarbeit mit förderunterstützenden Institutionen Berichtswesen Voraussetzungen: Du hast einen abgeschlossenen (Fach-)Hochschulabschluss (Bachelor, Master oder Diplom) in einem einschlägigen Bereich (z.B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Psychologie, Pädagogik o.ä.) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut*in, Logopäd*in, Motopäd*in oder Heilpädagog*in. Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit der Zielgruppe und der Arbeit im Team. Du bist motiviert, dich methodisch und professionell weiterzuentwickeln und fortzubilden. Du bist belastbar, empathisch und verfügst über eine starke Reflexionsfähigkeit. Du bist kreativ, flexibel und kannst dich gut auf die vielfältigen Bedürfnisse deiner Klient*innen einstellen. Du hast idealerweise schon Erfahrungen in der Arbeit mit autistischen Menschen (bevorzugt, jedoch nicht ausschlaggebend). Wir bieten: ein spannendes und lehrreiches Arbeitsfeld Zusammenarbeit mit kompetenten und engagierten Kolleg*innen aus verschiedenen Fachbereichen eine Vollzeitstelle (37,5 St./Woche) oder Teilzeitstelle (ab 15 St./Woche) mit unbefristetem Arbeitsvertrag gründliche Einarbeitung und fortlaufende Begleitung durch Intervision und Supervision regelmäßige Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildungen Aufstiegsmöglichkeiten durch die Erweiterung des Aufgaben- und Kompetenzfeldes betriebliche Altersvorsorge Kostenübernahme Deutschlandticket gute Erreichbarkeit, da direkt am HBF Duisburg Kontakt: Sende dein Anschreiben und deinen Lebenslauf inkl. Qualifikationsnachweisen bitte an info@lernen-rueckenwind.de. Deine Ansprechpartnerin ist Sabrina Liebich. Willst du mehr wissen, schau gerne bei uns vorbei: www.lernen-rueckenwind.de. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) ZNA - Administrative Notaufnahme Sana Kliniken Duisburg Wir suchen für unsere ZNA – Administrative Notaufnahme zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) (Vollzeit – 38,5 Std./Woche, unbefristet) Die Sana Kliniken Duisburg GmbH betreibt zwei Krankenhäuser: Zum einen die Wedau Kliniken in Duisburg-Wedau, zum anderen das Bertha-Krankenhaus in Duisburg-Rheinhausen. Beide Kliniken sind ein nach modernen Gesichtspunkten ausgestattetes Lehrkrankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit insgesamt 17 Fachabteilungen und 678 Betten. Deine Aufgaben Durchführung der administrativen Patientendatenerfassung im KIS Durchführung des vollständigen Patientenvertragsmanagements inkl. Behandlungsvertrag, Entlassmanagement, Wahlleistungsverträge, Einwilligungen zum Patientendatenschutz, Hinweise zum Datenschutz, Aushändigung (auf Anfrage) der Entgelttarife im Rahmen der notfallmäßigen Aufnahme von ambulanten und stationären Patienten Vollständige administrative Aufnahme von Begleitpersonen nach aktuell geltendem Recht Erstellung von Patienten-Aufenthaltsbescheinigungen Telefonische Beratung bzw. Klärung von Patienten- und Kostenträgeranfragen Klärung von unklaren Versicherungsverhältnissen in Zusammenarbeit mit dem Bereich „Forderungsmanagement, internationales For-derungsmanagement“ und „Leistungsabrechnung“ Vorbereitung zur Digitalisierung der Patientenakte Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten Berufserfahrung im Bereich administrative Patientenaufnahme wäre von Vorteil Einfache Kenntnisse des § 301 SGB V Einfache Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften SGB V, KHG, KHEntgG sowie des Behandlungsvertragsmanagements Gute EDV-Kenntnisse insb. MS Office sowie in Outlook und IS-H bzw. ISH-Med (SAP) sowie Epias Hohe soziale Kompetenz, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick sowie betriebswirtschaftliches Handeln Professionelle Kommunikation sowohl schriftlich wie auch im persönlichen Umgang Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen in der Rezeptionsarbeit Deine Vorteile Vielseitig | Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Leistungsgerechte Vergütung | Gemäß TVöD-K Betriebliche Altersvorsorge | Wir unterstützen dich auch im Alter Arbeitszeit | Die Arbeitszeit richtet sich nach dem derzeit gültigen Arbeitszeitmodell der Abteilung, das über den u. g. Ansprechpartner erfragt werden kann Einarbeitung | Dein Team steht dir mit Rat und Tat zur Seite und erleichtert dir damit den Einstieg Café Kanne | Nutze unsere Cafeteria zu vergünstigten Konditionen Flexibel mobil | Vergünstigtes Deutschland-Ticket oder E-Bike? Bei uns bekommst du beides! Fachbez. Fort- und Weiterbildungen | Wir unterstützen deine berufliche Weiterentwicklung E-Learning-Programme | Damit du immer up-to-date bist Gesundheitsmanagement | Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir u. a. Grippeschutzimpfungen an Familienfreundliche Unternehmenskultur | PME-Familienservice: Kinderbetreuung, Pflege von Familienangehörigen und Lebenslagencoaching Darüber hinaus bieten wir durch eine Kooperation mit der Lebenshilfe „Kita Wunderland“ exklusiv Kindergartenplätze für Kinder ab 3 bis 6 Jahren in Kliniknähe Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen. Du hast vorab noch Fragen? Keith Arcadio Stellvertr. Pflegedirektor Telefon 0203 733-1603 E-Mail keith.arcadio@sana.de Für deine Bewerbung geht es unter Angabe der Kennziffer 76-2024 hier entlang: pflegebewerbungduisburg@sana.de Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter: sana.de/datenschutz Wir leben Krankenhaus – gerne mit dir! Wir leben Krankenhaus – gerne mit dir!

Project Controller*in mit Spanischkenntnissen Project Controller*in Art: Voll- oder Teilzeit | Einstieg als: Berufserfahrene*r | Arbeitsort: Duisburg & Remote Du suchst eine herausfordernde Tätigkeit im Financial Controlling und möchtest gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zur Verbesserung der Zukunft von Kindern leisten? Dann bietet dir die Kindernothilfe die perfekte Gelegenheit dazu! Als eine der größten Kinderrechtsorganisationen legen wir besonderen Fokus auf effektive Zusammenarbeit, um Kinderrechte weltweit zu stärken. Du kannst Teil eines motivierten Teams werden und aktiv dazu beitragen, dass unsere finanziellen Mittel bestmöglich eingesetzt werden. Bist du bereit, gemeinsam mit uns einen Unterschied zu machen? Du kennst dich gut in Buchhaltungssystemen aus, bist stark in der Analyse von Finanzunterlagen und hättest Spaß daran, die finanziellen Aspekte unserer Entwicklungsprojekte im Blick zu behalten? Zeitgleich suchst du einen Job mit Sinn und legst Wert auf ein kollegiales Miteinander? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Project Controller*in bist du Teil unseres international agierenden Controllingteams. Hier unterstützt du unsere Kolleg*innen aus dem Programmbereich rund um die Themen Budgetierung und Rechenschaftslegung unserer Projekte in Afrika, Asien und Lateinamerika. Im Idealfall ergänzt du unser fünfköpfiges Team in unserer Geschäftsstelle in Duisburg ab dem 01. Februar 2025 mit einer unbefristeten Voll- oder Teilzeitstelle (mindestens 19,5 Stunden). Das erwartet dich Du bist als Teil unseres Teams für die Prüfung und Analyse von Projektanträgen, Budgets und Finanzberichten verantwortlich. Damit stellst du sicher, dass die finanziellen Ressourcen auf Projektebene möglichst wirkungsvoll eingesetzt werden und über ihre Verwendung nachvollziehbar Rechenschaft abgelegt wird. Du spielst eine aktive Rolle bei der Prüfung und Bewertung potenzieller neuer Partnerorganisationen. Damit eine effektive Zusammenarbeit möglich ist, muss analysiert werden, ob sie unsere Standards erfüllen können. Du berätst mit deinem Fachwissen und deiner Expertise unsere Kolleg*innen im In- und Ausland sowie lokale Partnerorganisationen in Fragen der Budgetierung, des Accountings, der Rechnungslegung und der Korruptionsprävention sowie -bekämpfung. Du trägst dazu bei, unsere Controlling-Werkzeuge kontinuierlich zu optimieren, um eine effiziente und transparente Überwachung der Mittelverwendungen zu gewährleisten und mögliche Risiken frühzeitig zu erkennen und zu minimieren. Dafür kooperierst du auch mit lokalen Wirtschaftsprüfungsgesellschaften. Du bist Mitglied unseres Fallmanagementteams zur Aufklärung von Verdachtsfällen. Dabei arbeitet ihr eng mit den drei Kolleg*innen aus dem Anti-Korruptionsteam zusammen. Das bringst du mit Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Non-Profit-Managements oder vergleichbar und bringst dadurch ein fundiertes Fachwissen mit. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Finanzcontrolling von Projekten und/oder Rechnungswesen und kennst Dich gut in Rechnungslegungsstandards wie dem IFRS aus. Du bringst idealerweise praktische Erfahrung in der Entwicklungszusammenarbeit oder humanitären Hilfe mit, um die spezifischen Herausforderungen dieser Branche zu verstehen und Lösungen dafür zu finden. Durch dein hohes Maß an Selbstorganisation, Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit kannst du dich optimal in das bestehende Team einbringen und die gestellten Aufgaben gemeinsam erfolgreich bewältigen. Mit deinen verhandlungssicheren Sprachkenntnissen in Spanisch und Englisch bist du in der Lage, jederzeit eine klare Kommunikation sicherzustellen. Um in internen Meetings mitzukommen und dich innerhalb des Hauses schnell zu vernetzen, bringst du darüber hinaus noch gute Deutschkenntnisse mit. Du stehst auch für regelmäßige Dienstreisen ins Ausland zur Verfügung, um unsere Partnerorganisationen und Projekte vor Ort zu begleiten und bist bereit, eine medizinische Untersuchung und Beratung zu deiner Tropentauglichkeit durchführen zu lassen (gesetzlich vorgeschrieben). Wir bieten dir Durch unser Gehaltssystem ( Tarifvertrag BAT-KF ) stellen wir eine faire und gerechte Vergütung sicher. Es erwartet dich bei einer Vollzeitstelle eine Gehaltsspanne von 49.860 € bis 62.630 € (inkl. Jahressonderzahlung) je nach Berufserfahrung. Daneben gibt es bei uns eine attraktive, betriebliche Altersvorsorge und die Option auf einen Kindergeldzuschlag (bis zu 142,90€ monatlich pro Kind). Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil- oder Vollzeit von uns. Deine Arbeitszeit kannst du flexibel und familienfreundlich gestalten. Bei uns gibt es keine Kernarbeitszeiten. Außerdem kannst du bis zu 60 % deiner Zeit mobil arbeiten (z. B. aus dem Home Office). Dir stehen 30 Tage Urlaub plus Silvester und Heiligabend für deine gesunde Work-Life-Balance zur Verfügung. Wir haben darüber hinaus auch noch viele weitere Angebote, die deine Gesundheit fördern. Wir möchten einen Beitrag zu mehr Nachhaltigkeit leisten. Dafür gibt es bei uns Ladesäulen für E-Autos sowie einen Zuschuss für Diensträder und das Deutschlandticket. Unsere Geschäftsstelle ist zudem sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Das gemeinsame Arbeiten auf Augenhöhe ist uns sehr wichtig. Bei uns trägst du aktiv dazu bei unsere Werte von Sinnhaftigkeit, Vielfalt und Wertschätzung zu stärken. Tipps für deine Bewerbung Uns genügen ein detaillierter Lebenslauf und ein paar überzeugende Worte zu deiner Motivation. Von einem Bewerbungsfoto und Angaben zum Alter oder Familienstand bitten wir dich abzusehen, um jeglicher (unbewusster) Diskriminierung von vorneherein vorzubeugen und allen Bewerbenden die gleichen Chancen einzuräumen. Wir möchten sicherstellen, dass du dich mit deiner Bewerbung während des gesamten Prozesses wohlfühlst. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit jeglichen Hintergründen und Erfahrungen, unabhängig von ihrer Herkunft, ihrem Geschlecht, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Religionszugehörigkeit oder Weltanschauung oder anderer Merkmale. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung bis zum 30.11.2024! Wie geht's nach deiner Bewerbung weiter? Die Auswahl und Sichtung deiner Bewerbung wird ein wenig Zeit in Anspruch nehmen. Daher bitten wir dich nach dem Absenden deiner Bewerbung um etwas Geduld. Wir werden uns so schnell wie möglich mit einem Feedback bei dir zurückmelden. Wenn du zu uns passt, laden wir dich zu einem (digitalen) Gespräch mit Guido Oßwald (Head of Controlling & Finance) und Janina Menzer (Recruiting Managerin) ein. Im Anschluss an das rund einstündige Gespräch bearbeitest du außerdem eine kurze schriftliche Aufgabe, in der du deine Fach- und Sprachkompetenzen unter Beweis stellen kannst. Im zweiten Schritt können wir bei Bedarf einen Besuch unserer Geschäftsstelle in Duisburg sowie das Kennenlernen deiner zukünftigen Kolleg*innen ermöglichen. Bestenfalls startest du nach deinem erfolgreichen Bewerbungsprozess zum 01. Februar 2025. Bei Fragen steht dir Janina unter 0203 7789 163 gerne zur Verfügung. www.kindernothilfe.de/jobs

Wir suchen dich! … aber natürlich möchtest du erst einmal wissen, wer dein zukünftiger Arbeitgeber ist, denn du sollst schließlich ein Teil unseres schauinsland-reisen-Teams werden. „Urlaub in besten Händen“- dafür sorgen wir! Eine spannende Reise, die schon seit mehr als 100 Jahren andauert, aber niemals langweilig wird – das ist die Geschichte von schauinsland-reisen. Dutzende Fluglinien, hunderte Länder, tausende Hotels und somit Millionen verschiedene Urlaubsmöglichkeiten. So vielfältig wie die Wünsche unserer Kunden sind auch die Aufgabenbereiche bei schauinsland-reisen. Für unser buntes Team suchen wir sowohl Zahlenmenschen als auch kreative Köpfe, Alleskönner genauso wie Fachgenies, Berufseinsteiger ebenso wie Spezialisten. Wenn auch du gerne bei uns arbeiten möchtest, haben wir folgendes Stellenangebot für dich: Sachbearbeiter IT-Hotelstammdaten (m/w/d) Das sind deine Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Eingabe, Pflege und Kontrolle von Hotelstammdaten sowie von Sonderangeboten Des Weiteren gehört zu deinem Aufgabenbereich die Durchführung von Kontrollbuchungen und die Gewährleistung der aktuellen Buchbarkeit Das solltest du mitbringen: Du hast eine abgeschlossene touristische oder kaufmännische Berufsausbildung Ein sicheres Zahlenverständnis ist für dich selbstverständlich Eine korrekte und zuverlässige Arbeitsweise setzen wir ebenso voraus wie sehr gute MS-Office-Kenntnisse BLANK-Kenntnisse sowie Erfahrungen im touristischen Bereich – idealerweise bei einem Reiseveranstalter - sind von Vorteil Was erwartet dich als Mitglied unseres schauinsland-reisen-Teams: Deine zukünftige Tätigkeit ist mit Eigenverantwortung, Teamgeist und Entscheidungsfreude verbunden, denn das sind bei uns nicht nur Schlagworte, sondern gelebte Wirklichkeit. Bei uns hast du die Möglichkeit, über deinen Arbeitsbereich hinauszuschauen, abteilungsübergreifend mitzudenken und mit deinen Vorschlägen und Ideen unsere Arbeitsabläufe zu optimieren. Natürlich soll unser Team immer auf dem neuesten Stand bleiben, daher bieten wir gerne entsprechende Weiterbildungsmaßnahmen an. Da wir den Mitgliedern unseres schauinsland-reisen-Teams die bestmöglichen Arbeitsvoraussetzungen bieten möchten, erwartet dich nicht nur ein interessanter und verantwortungsvoller Aufgabenbereich, sondern auch die modernste Technik in unseren hell und freundlich eingerichteten Büroräumen am Duisburger Innenhafen. Unsere Firmenzentrale liegt zentral direkt im Herzen von Duisburg – ca. 5 Minuten Fußweg bis zum Innenhafen. Es besteht eine gute Verkehrsanbindung sowohl zur Autobahn als auch zu den öffentlichen Verkehrsmitteln. Von der A 59 (Ausfahrt Duissern) ist man in ca. 3 Minuten mit dem Auto bei uns – vom Duisburger Hauptbahnhof braucht man ca. 15 Minuten zu Fuß. Damit du stressfrei zur Arbeit kommen kannst und nicht erst noch vor Arbeitsbeginn einen freien Parkplatz suchen musst, stehen für unser Team auf unserem Firmengelände mehr als 300 Parkplätze kostenlos zur Verfügung. Für dein leibliches Wohl ist ebenfalls gesorgt, denn mittags wird bei uns lecker gekocht. Darum kümmern sich unsere Küchenprofis aus unserer Kantine – die Abteilung im Haus, die am meisten besucht wird. Neben dem leckeren Mittagessen (ein Gericht ist immer vegetarisch) kannst du dir auch gerne schon morgens ein individuelles Frühstück zusammenstellen. Weiterhin stellen wir dir kostenlos Obst, Wasser und Kaffee zur Verfügung. Unsere große Außenterrasse, Grillplätze und unsere Kicker-Tische kannst du ebenfalls in den Pausen und nach Feierabend sehr gerne nutzen. Wir haben dich neugierig gemacht und du möchtest ein Mitglied des schauinsland-reisen-Teams werden … und auch mehr über unsere Benefits wie z. B. Urlaubsgeld und 13. Gehalt, betriebliche Altersvorsorge sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten erfahren? Dann reich uns bitte deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittsdatums – am besten direkt per E-Mail - ein: schauinsland-reisen gmbh Leitung Personal Bettina Weßels Stresemannstraße 80 47051 Duisburg E-Mail: karriere@schauinsland-reisen.de

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