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<h1> Mitarbeiter:in Fachbereich Philanthropie &amp; Partnerschaften (50%)</h1><p> Aktion Deutschland Hilft e.V. – das Bündnis der Hilfsorganisationen – <br> sucht für das Aktionsbüro in Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich Marketing &amp; Fundraising eine:n engagierte:n</p><p> Mitarbeiter:in Fachbereich Philanthropie &amp; Partnerschaften (50%)</p><p> Aktion Deutschland Hilft e.V. ist das 2001 gegründete Bündnis der Hilfsorganisationen, die im Falle großer Katastrophen ihre Kräfte bündeln, um nach einem gemeinsamen Spendenaufruf schnelle und effektive Hilfe zu leisten. Die beteiligten Organisationen führen ihre langjährige Erfahrung in der humanitären Auslandshilfe zusammen, um so die bisherige erfolgreiche Arbeit noch zu optimieren.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Bearbeitung von Anfragen von Großspender:innen und Betreuung der dazugehörigen Outlook-Postfächer </li> <li>  Koordinierung, Erstellung und Versand von Spendenbescheinigungen </li> <li>  Adressrecherche und Datenbankpflege </li> <li>  Erstellung von Auswertungen und Listen </li> <li>  Unterstützung bei der Abwicklung diverser Fundraisingaktivitäten </li> <li>  Bearbeitung von Spender:innenwünschen nach Fundraisingmaßnahmen </li> <li>  Versand von Info-Material an Spender:innen </li> <li>  Zuarbeit bei der Erstellung von Projektberichten </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  mindestens eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  sichere Anwendung gängiger Software (Word, Excel), Datenbank-Erfahrungen sind von Vorteil </li> <li>  hohe Serviceorientierung, Empathie und Freude an der Bearbeitung von Anfragen von Großspender:innen </li> <li>  strukturierte, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise </li> <li>  gutes Kommunikationsvermögen (schriftlich und mündlich) </li> <li>  gute Rechtschreibkenntnisse </li> <li>  gutes Organisationsvermögen </li> <li>  Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit mit einem festen Arbeitsbereich, der eigenverantwortlich gestaltet werden kann </li> <li>  kollegiales Miteinander in einem erfahrenen und hoch motivierten Team </li> <li>  moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung </li> <li>  angemessene Vergütung und kostenfreies Deutschlandticket sowie weitere Zusatzleistungen </li> <li>  gute Weiterbildungs- und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li></ul><p> Die Stelle ist befristet auf 2 Jahre. Eine Entfristung wird angestrebt.</p><p> Sind die Aufgaben Ihnen bereits ganz oder teilweise vertraut? Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular mit Angaben zum Datum der Verfügbarkeit und zur Gehaltsvorstellung.</p><p> Der gesamte Prozess soll bis Mitte Juni abgeschlossen sein, daher freuen wir uns über Ihre zeitnahe Bewerbung.</p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Für Fragen steht Ihnen Herr Kevin Maiwald unter 0228/24292 420 gerne zur Verfügung.</p><p> Aktion Deutschland Hilft <br> Willy-Brandt-Allee 10-12 <br> 53113 Bonn</p>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Mitarbeiter:in (m/w/d) Fachbereich Philanthropie & Partnerschaften

Wir sind ein irisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Europas führender Spielwarenhändler. In 7 Ländern betreiben wir über 250 Märkte mit mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unser Erfolg basiert auf hervorragendem Kundenservice, hoher Produktqualität bei attraktiven Preisen und effizienten Abläufen. <br> <br> <h1>  Stellvertretender Marktleiter m/w/d in Siegen </h1> Standort: Siegen <br> Setze Deine Erfahrungen und Talente ab sofort (oder nach Absprache) in Vollzeit in unserem Markt im Siegerland Center in Siegen ein! <br> <h3>  DAS SIND DEINE SCHWERPUNKTE </h3> <ul>  <li>   Organisation und Leitung des Tagesgeschäftes gemeinsam mit der Marktleitung  </li>  <li>   Einstellen, Ausbilden und Führen der Mitarbeitenden  </li>  <li>   Sicherstellen eines vorbildlichen Kundenservices  </li>  <li>   Erreichen der KPI's des Unternehmens sowie hohe Standards bei Inventuren  </li> </ul> <h3>  WIR SUCHEN MENSCHEN </h3> <ul>  <li>   Die mit uns erfolgreich sein wollen und bereit sind, sich dafür einzusetzen  </li>  <li>   Die Kundenorientierung vorleben und sich für den Handel mit Spielwaren begeistern  </li>  <li>   Die mit Zahlen arbeiten können und Ihre Mitarbeitenden ergebnisorientiert führen  </li>  <li>   Die Verantwortung übernehmen, anpacken und Dinge einfach machen  </li>  <li>   Die idealerweise eine Ausbildung im Einzelhandel, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen können  </li> </ul> <h3>  DAS IST UNSER ANGEBOT </h3> <ul>  <li>   Bringe Deine Stärken ein, indem Du Verantwortung für spannende Aufgaben übernimmst  </li>  <li>   Freue Dich außerdem auf eine umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote  </li>  <li>   Nutze das Coaching durch die Marktleitung von Beginn an und die Entwicklungschancen in unserem Management  </li>  <li>   Genieße den Freiraum eigene Ideen auszuarbeiten und umzusetzen  </li>  <li>   Erhalte Vergünstigungen, u.a. Zuschuss zum Deutschland-Ticket und Betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   Plane langfristig in einem stabilen Umfeld  </li> </ul> <h2>  LET‘S PLAY! </h2> <p>  Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen.  <br>  Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen. </p> <p>  Dein Ansprechpartner </p> <p>  Ralf Winzek  <br>  HR Manager Training &amp; Development  <br>  +49 221 5972 - 533 </p> <p>  Smyths Toys Deutschland SE &amp; Co. KG  <br>  Erfahren Sie mehr über Smyths Toys unter  <br>  <a href="http://www.smythstoys.com/de/karriere" target="_blank">www.smythstoys.com/de/karriere</a> </p>

Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)

<p> Welcome to Rhenus! <br> <br> The Rhenus Group is one of the leading logistics service providers operating worldwide. We offer customised solutions along the entire supply chain for companies from a wide range of industries. From multimodal transport to perfect warehousing, from smooth customs clearance to innovative value-added services: we always have our finger on the pulse and are at our customers' side.</p><h1> Global HR Business &amp; People Development Partner (w/m/d)</h1><p> Holzwickede</p><h2> DAS ERWARTET DICH BEI UNS</h2><p> What you can expect <br> <br></p><ul> <li>  Implement and scale global Learning and Development programs that strengthen leadership capability and support career growth at all levels </li> <li>  Serve as trusted partner to senior leaders, aligning HR priorities with business goals </li> <li>  Lead initiatives for talent reviews, succession planning, and targeted development planning for career growth </li> <li>  Provide coaching to managers on employee relations, engagement and performance topics leading to career development opportunities </li> <li>  Optimize staffing levels, skills and resources to meet organizational goals </li> <li>  Guide workforce planning, organizational design, and talent decisions that support growth </li> <li>  Drive continuous improvement by leveraging data, feedback, and business insights </li> <li>  Partner in close collaboration and cross-functional exchange within our Global HR Team </li></ul><h2> DAS BRINGST DU MIT</h2><p> What you can bring <br> <br></p><ul> <li>  Completed education or studies, ideally with focus on human resources, psychology or a comparable qualification </li> <li>  A minimum of 5-7 years of professional experience in HR work, significant exposure to talent development, learning as well as strategic HR partnering </li> <li>  Experience implementing learning strategies that scale across diverse teams and geographies </li> <li>  Entrepreneurial thinking and acting with a global mindset </li> <li>  Data-driven and outcomes-oriented, with strong analytical and excellent communication skills, including cross-functional collaboration </li> <li>  Structured, independent and reliable way of working </li> <li>  High flexibility and hands-on-mentality </li> <li>  Language competencies: English, Level B2, if not the capability to make this in the first 6 months </li></ul><h2> DEINE VORTEILE</h2><p> What you can expect from us <br> <br></p><ul> <li>  Canteen: Thanks to nutritious meals in our in-house cafeteria, you will always have enough energy for the day. </li> <li>  Company Bike: Stay fit and take a ride to work on your job bike. </li> <li>  Flat Hierarchies: Thanks to our flat organizational structure, you can communicate directly with the decision-makers. </li> <li>  Home Office: We enable flexible working from home, at another location or on the move - depending on the location and area of application. </li> <li>  Individual Growth: Accelerate your career with development opportunities tailored to your talents and interests. </li> <li>  Room for Innovation: Realize your ideas in an environment that encourages creativity and empowers you to drive change. </li></ul><p> Unabhängig von den Texten und Bildern auf dieser Webseite betonen wir, dass bei der Rhenus Gruppe alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.</p>

Global HR Business & People Development Partner (w/m/d)

<h1> Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.</p><p> Die Klinik für Mund- Kiefer- und Gesichtschirurgie, Ambulanz sucht ab sofort eine/einen</p><h2> Zahnmedizinische*n Fachangestellte*n (m/w/d)</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Terminvergabe und Organisation in der Anmeldung </li> <li>  Patienteneinbestellung und Karteiführung </li> <li>  Anfertigung von Heil- und Kostenplänen </li> <li>  Anfertigung von Röntgenbildern und Röntgendokumentation </li> <li>  Assistenz am Stuhl und bei ambulanten Eingriffen </li> <li>  Vorbereitung der Patient*innen für die Behandlung </li> <li>  Professionelle Zahnreinigung </li> <li>  Wundreinigung und Verbandwechsel nach Anordnung </li> <li>  Nahtentfernung intra- und extraoral </li> <li>  Vorbereitung und Nachbereitung von Sprechstunden </li> <li>  Bestellung und Lagerhaltung der medizinischen und zahnmedizinischen Geräte und Verbrauchsmaterialien </li> <li>  Hygienische Aufbereitung von Instrumenten, Medizinprodukten und deren Dokumentation (Sterilisationsmaßnahmen unter Berücksichtigung der Vorschriften) </li> <li>  Wartung der medizinischen und zahnmedizinischen Instrumente und Geräte sowie der Behandlungsräume </li> <li>  Eigenständige Abdrucknahme (Situationsmodelle zur Herstellung von Verbandsplatten) </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische*n Fachangestellte*n </li> <li>  PC-Kenntnisse (MS Office: Word, Excel, Outlook) sind wünschenswert </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  38,5 Wochenarbeitsstunden </li> <li>  Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen </li> <li>  Klinikbezogene Einführung und Einarbeitung </li> <li>  Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Kindertagesstätte </li> <li>  Personalunterkünfte </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 5 unter Anrechnung aller Vorzeiten.</p><p> Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31.07.2027 wegen Umsetzung der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers.</p><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich.</p><p> Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige postalisch oder bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:</p><p> <a href="mailto:bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a> <br> oder <br> Universitätsklinikum Düsseldorf <br> D 01.2.1 <br> Kennziffer: 190E/25 <br> Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf</p>

Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Automatenbediener (m,w,d) Montage Fensterbeschläge</h1><p> für unser Unternehmen in Telgte (bei Münster)</p><p> Entdecken Sie die spannende Welt von Winkhaus und werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte, die Sie aktiv mitgestalten können!</p><p> Willkommen bei Winkhaus – dem Ort, wo Tradition auf Innovation trifft. Mit 170 Jahren Erfahrung sind wir weltweit bekannt für unsere intelligenten Lösungen in den Bereichen Fenster, Türen und Zutrittsorganisationen, die von Experten und Anwendern gleichermaßen geschätzt werden. Unser Erfolg beruht auf klaren Werten: Vertrauen, Fairness und Zuverlässigkeit. Als modernes Familienunternehmen in der fünften Generation leben wir eine Kultur von Teamwork und Fortschritt.</p><p> Wir suchen Automatenbediener (m/w/d) für unser circa 100-köpfiges Team im Bereich Montage Fensterbeschläge im 3-Schicht-Wechselschicht-Betrieb am Standort in Telgte zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><h3> Ihre Herausforderung:</h3><ul> <li>  Bedienung der Automaten </li> <li>  Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit </li> <li>  Störungen erkennen und beseitigen </li> <li>  Verpacken </li> <li>  Qualitätssicherung </li> <li>  Ausschussmengen überwachen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Anlernzeit zwischen 3 bis 6 Monate </li> <li>  Körperliche Belastbarkeit </li> <li>  Deutsch in Wort und Schrift </li> <li>  Flexibilität sowie Dreischichtbereitschaft </li> <li>  Wünschenswert: Staplerschein </li></ul><h3> Benefits:</h3><ul> <li>  Attraktive Konditionen des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie NRW (35 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld…) </li> <li>  Moderne und sichere Arbeitsplätze </li> <li>  Kantine </li> <li>  Sonderurlaub- und Sonderzahlungen bei bestimmten Anlässen </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Sportevents </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsvorsorge </li> <li>  …und vieles mehr! </li></ul><p> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen* unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail oder per Post an folgende Adresse: <br> Aug. Winkhaus GmbH &amp; Co. KG | Fachbereich Personal | Wiebke Stöver <br> August-Winkhaus-Straße 31 | 48291 Telgte | Telefon: +49 2504 921 213 <br> E-Mail: <a href="mailto:wiebke.stoever@winkhaus.de" target="_blank">wiebke.stoever@winkhaus.de</a> | <a href="http://www.winkhaus.de" target="_blank">www.winkhaus.de</a> <br> *Ihre Bewerbung wird nach den Vorgaben der DSGVO verarbeitet.</p>

Automatenbediener (m,w,d) Montage Fensterbeschläge

<h1> Inside Sales Representative / Sales Support (m/w/d)</h1><p> Als globales Unternehmen mit mehr als 12.200 Mitarbeitern in über 40 Ländern und 51 Produktionsstätten gelten wir als weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und verwandeln Vulkangestein in sichere, nachhaltige Produkte, die Menschen und der Gemeinschaft helfen, zu gedeihen. Wir alle verfolgen ein gemeinsames Ziel: to release the natural power of stone to enrich modern living.</p><p> Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. ROCKWOOL war eines der ersten Unternehmen, das sich verpflichtet hat, einen aktiven Beitrag zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen zu leisten.</p><p> Sind Sie bereit, eine bessere Zukunft für kommende Generationen zu schaffen? Dann schließen Sie sich uns an und bewirken Sie etwas!</p><p> Als Teil der ROCKWOOL Gruppe verbessert Rockfon das Wohlbefinden auf der ganzen Welt, indem es leisere, gesündere und schönere Innenräume schafft. Unsere Akustiklösungen tragen dazu bei, dass Kinder effektiver lernen, Patienten schneller genesen, Mitarbeiter einen ruhigeren Arbeitsplatz haben und alle Menschen großartige Shows in Musiksälen erleben können. Durch unser kundenorientiertes, dynamisches und unternehmerisches Team, haben wir viele herausfordernde und unterhaltsame Arbeitsaufgaben, um unser wachsendes Geschäft zu unterstützen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort im Rahmen einer Elternzeitvertretung zunächst befristet bis voraussichtlich Dezember 2026 .</p><br><br><p> Was Sie tun werden:</p><br><ul> <li>  Erstellung von Angeboten anhand von Leistungsausschreibungen sowie Unterstützung bei der Preiskalkulation </li> <li>  Kontinuierliche Suche nach Möglichkeiten zur Verbesserung der Verkaufsleistung und Steigerung der Effizienz </li> <li>  Weiterleitung qualifizierter Gelegenheiten an die zuständigen Vertriebsmitarbeiter zur Weiterentwicklung und zum Abschluss </li> <li>  Durchführung von Outbound-Anrufen an potenzielle Kunden und Nachverfolgung qualifizierter Leads </li> <li>  Pflege und Erweiterung Ihrer Datenbank mit potenziellen Kunden im CRM Tool </li> <li>  Enger Austausch und Zusammenarbeit mit dem Vertriebsaußendienst von Rockfon </li> <li>  Verantwortung für die serviceorientierte Kundenbetreuung inkl. der Beratung bei einfachen technischen Anfragen </li></ul><br><p> Was Sie mitbringen:</p><br><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in einer vertriebsnahen Aufgabenstellung und der Kundenbetreuung </li> <li>  Gutes technisches Verständnis </li> <li>  Versierter Umgang mit MS-Office und </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li> <li>  Starke Telefonpräsenz und Erfahrung im Projektgeschäft </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden Ihre selbstständige Arbeitsweise ab </li></ul><br><p> Was wir Ihnen bieten:</p><br><ul> <li>  Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima in einem inspirierenden und internationalen Arbeitsumfeld </li> <li>  Ein tarifgebundenes Gehalt, sowie die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche </li> <li>  Eine intensive und individuelle Einarbeitung mit regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit </li> <li>  Attraktive Corporate Benefits Angebote </li> <li>  Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass und weitere Gesundheitsangebote </li></ul><br><p>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? </p> <br> <p>  Wenn Sie diese anspruchsvolle Aufgabe in einem international agierendem Umfeld reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. </p> <p>  Referenznummer: R0031283 </p> <br> Frau Nadine Alt <br> <a href="mailto:bewerbung@rockwool.com" target="_blank">bewerbung@rockwool.com</a> <br> <br> ROCKWOOL ROCKFON GmbH <br> Rockwool Str. 37-41 <br> 45966 Gladbeck<br><p> Wenn Sie diese anspruchsvolle Aufgabe in einem international agierendem Umfeld reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Referenznummer: R0031283</p><br>

Inside Sales Representative / Sales Support (m/w/d)

<h2> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.</h2><p> Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.</p><p> Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.</p><p> So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams für die Zentrale in Köln suchen wir unbefristet in Vollzeit einen engagierten und erfahrenen</p><h1> Projektmanager Transportlogistik (w/m/d)</h1><h2> für das technische Produktmanagement – <br> Bekleidung und Ausrüstung</h2><p> Um uns strategisch und operativ den wachsenden Anforderungen stellen und die Versorgungssicherheit unseres Kunden (der Bundeswehr) weiterhin sichern zu können, haben wir damit begonnen, unsere gesamte Logistikorganisation und Infrastruktur zu modernisieren und auszubauen. So wollen wir unseren Werkverkehr zukünftig in Eigenleistung abwickeln. Als Projektmanager Transportsteuerung (w/m/d) sind Sie für die Planung, Durchführung und Überwachung von Transport- und Logistikprojekten von der Konzeptionsphase bis zur Umsetzung verantwortlich. Es handelt sich um eine neugeschaffene Position.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie verantworten die Planung, Überwachung und Umsetzung strategischer Projekte in der Transportlogistik – von der ersten Konzeptidee bis zur erfolgreichen Implementierung im Tagesgeschäft. </li> <li>  Um Prozesse entlang der Lieferkette effizienter, digitaler und nachhaltiger zu gestalten, entwickeln und realisieren Sie innovative Transportstrategien. </li> <li>  Sie planen und koordinieren den Aufbau neuer logistischer Infrastrukturen, mit Fokus auf Transport- und Distributionsnetzwerke, um Kapazitäten zu erweitern und Transportwege zu optimieren. </li> <li>  Innerhalb der Projektarbeit überwachen Sie Projektbudgets, Ressourcen und Zeitplänen und stellen sicher, dass Projekte termingerecht und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden. </li> <li>  Sie analysieren Daten und Leistungskennzahlen, treiben kontinuierliche Optimierungen an und berichten an Ihren Teamleiter und Abteilungsleiter für den Bereich Transportlogistik. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL), vorzugsweise mit wirtschaftswissenschaftlicher oder logistischer Ausrichtung </li> <li>  Ausgeprägte Erfahrung im Bereich Transport- und Logistikmanagement sowie Kenntnisse für gesetzliche Bestimmungen und Richtlinien </li> <li>  Starke kommunikative Fähigkeit im Umgang mit internen und externen Stakeholdern sowie organisatorische Fähigkeiten und das Know-how auch unter zeitlichem Druck zu arbeiten und komplexe Aufgaben zu priorisieren </li> <li>  Analytische, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit einem hohen Zahlenverständnis, Grundkenntnisse im Lean Management sind ein Plus </li> <li>  Reisebereitschaften für gelegentliche deutschlandweite Dienstreisen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen </li> <li>  Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt </li> <li>  Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln </li> <li>  Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 06:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und idealerweise Motivationsschreiben) unter Angabe des Stichworts „Projektmanager Transportlogistik (w/m/d)“, Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung per E-Mail.</p><p> Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <br> <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.</p><p> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.</p><p> Bw Bekleidungsmanagement GmbH <br> Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis <br> Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln</p><p> Tel.: 02203 9128-467 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-zentrallogistik@bwbm.de" target="_blank">bewerbung-zentrallogistik@bwbm.de</a> <br> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a></p>

Projektmanager Transportlogistik (w/m/d)

<h2> Im Zuge einer Nachfolgebesetzung suchen wir langfristig</h2><h1> Servicemonteure, Mechaniker, Land- Baumaschinenmechaniker (m/w/d)</h1><p> Beschäftigungsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> Einsatzort: HAVER NIAGARA GmbH, Münster</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Fachgerechte Durchführung der Installation von Sieb-, Wasch- und Pelletieranlagen im Werk und beim Kunden (durchschnittliche Einsatzdauer: 1–3 Tage) </li> <li>  Mischtätigkeit (50 % im Werk mit Montage und Testläufe der Neumaschinen/50 % beim Kunden) mit dem Ziel der besseren Ausgestaltung Ihrer Work-Life-Balance </li> <li>  Durchführung von Inbetriebnahmen von Maschinen beim Kunden </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem Kundenpersonal und Koordination von Aufgaben </li> <li>  Fehlersuche und Beseitigung von Fehlerquellen </li> <li>  Reparatur und Wartung von Anlagen </li> <li>  Schulung des Bedienpersonals beim Kunden </li> <li>  Dokumentation der Serviceeinsätze </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker </li> <li>  Berufserfahrung in der Instandhaltung und Reparatur wünschenswert </li> <li>  Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil; Deutschkenntnisse auf C2-Niveau erforderlich </li> <li>  Weitere Fremdsprache wünschenswert </li> <li>  Bereitschaft zu Inlands- und Auslandsaufenthalten </li> <li>  Hohes Maß an technischem Verständnis </li> <li>  Kontaktfreudiges Auftreten im Umgang mit den Kunden, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>  Bitte nennen Sie in Ihrem Anschreiben das angedachte Jahresgehalt </li></ul><p> Die HAVER NIAGARA GmBH in Münster ist Aufbereitungsspezialist im Maschinen- und Anlagenbau für primäre und sekundäre Rohstoffe aus den Bereichen Mining, Baustoffe und Recycling mit den Verfahrensschwerpunkten Sieben, Waschen und Pelletieren. Zu den Aufbereitungsspezialisten bei HAVER &amp; BOECKER gehören HAVER NIAGARA, HAVER &amp; BOECKER Latinoamericana und HAVER &amp; BOECKER Canada.</p><p> Haben Sie Interesse? Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung auf unserer Internetseite:</p><p> <a href="http://www.haverboecker.com/jobs" target="_blank">www.haverboecker.com/jobs</a></p><p> Ihr persönlicher Kontakt:</p><p> Sabine Burwinkel, Personal <br> +49 2522 30-8432 <br> <a href="mailto:s.burwinkel@haverboecker.com" target="_blank">s.burwinkel@haverboecker.com</a></p>

Servicemonteure, Mechaniker, Land- Baumaschinenmechaniker (m/w/d)

<h3> Gemeinsam Zukunft gestalten</h3><p> Echte Chancen für die berufliche Entwicklung nutzen!</p><p> Mosecker fördert individuelle Fähigkeiten und bietet Entfaltungsspielräume. Wir suchen engagierte Mitarbeitende für eine erfolgreiche, gemeinsame Zukunft</p><p> Als führendes Großhandelsunternehmen für moderne Haustechnik an 34 Standorten in NRW und Niedersachsen ist Mosecker nicht nur arbeitgebendes Unternehmen, sondern auch ein Ort, an dem über 500 Mit arbeitende viel Zeit verbringen. Ein freundschaftliches Miteinander, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und ein angenehmes Arbeitsumfeld sind uns wichtig – für eine gemeinsame Zukunft.</p><h1> Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich Rekrutierung in Teilzeit am Standort Münster</h1><h3> Dein Job</h3><ul> <li>  Aktive Rekrutierung neuer Talente in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen </li> <li>  Schaltung von Stellenanzeigen und Pflege unserer Rekrutierungskanäle </li> <li>  Sichtung von Bewerbungen und Durchführung von Bewerbungsgesprächen sowie Assessment-Centern in Zusammenarbeit mit unserer Personalleitung </li> <li>  Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse </li></ul><h3> Was du von uns erwarten kannst</h3><ul> <li>  Struktur! Damit du weißt, wo es langgeht, erhältst du eine umfassende Einarbeitung in deinen neuen Wirkungsbereich. </li> <li>  Benefits! Du profitierst von zahlreichen Benefits, z.B. betriebliches Versorgungskonzept mit Arbeitgeberzuschuss, Zuschuss Bildschirmarbeitsplatzbrille, Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen, Mitarbeitervergünstigungen bei über 800 TOP-Marken, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li> <li>  Gesundheit! Mit einem Firmenfitness-Programm und Bike-Leasing unterstützen wir deine Fitness. </li> <li>  Entwicklung! Wir bieten dir individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Mosecker Akademie. </li> <li>  Teamgeist! Es erwartet dich eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Team, in dem Hilfsbereitschaft und Kollegialität großgeschrieben werden. </li> <li>  Gemeinsame Zukunft! In herausfordernden Zeiten finden wir flexible Lösungen, geben Unterstützung und Sicherheit und haben deine Zukunftsperspektiven im Blick. </li> <li>  Stärke! Wir sind ein Familienunternehmen mit starkem Zusammenhalt und das seit über 160 Jahren. Und wir wachsen weiter und legen Wert auf ein hervorragend qualifiziertes Team. </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten </li> <li>  Teamfähigkeit und eine selbständige Arbeitsweise </li></ul><h4> Wir freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen!</h4><h4> Online bewerben: <a href="http://www.mosecker.de/karriere" target="_blank">www.mosecker.de/karriere</a></h4><h2> Ansprechpartnerin:</h2><p> Philina Wiesner <br> 0251 9786-245 <br> <a href="mailto:personal@mosecker.de" target="_blank">personal@mosecker.de</a></p>

Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich Rekrutierung in Teilzeit am Standort Münster

<h2> NOWEHA Nordwestdeutsche Handelsgesellschaft H. Pieper GmbH &amp; Co. KG</h2><h1> Mitarbeiter im Prüf- und Reparaturservice (m/w/d)</h1><p> Wir sorgen für sicheren Halt – seit über 100 Jahren <br> Wir sind NOWEHA – Spezialist für Drahtseil- und Hebetechnik mit Sitz im Duisburger Hafen. <br> Seit 1921 bewegen wir schwere Lasten sicher und zuverlässig – mit hochwertigen Produkten, technischem Know-how und einem starken Team. Als gewachsenes Familienunternehmen mit Blick nach vorn beliefern wir Kunden aus Industrie und Gewerbe in ganz Deutschland und unser Standort im größten Binnenhafen Europas bietet uns dabei optimale logistische Bedingungen und den direkten Draht zur Industrie.</p><p> Ob Drahtseil, Hebeband oder individuelle Sonderanfertigung – viele Produkte sind direkt ab Lager verfügbar, spezielle Lösungen fertigen wir passgenau nach Bedarf. <br> Was uns auszeichnet sind flache Hierarchien, klare Abläufe, ein kollegiales Miteinander und der Anspruch, gemeinsam anzupacken. Ob im Büro, im Lager oder im Außendienst – bei uns zählt jede Stimme und jeder Beitrag. Unsere Technik hält, was sie verspricht – und unser Team ebenfalls.</p><h1> Mitarbeiter im Prüf- und Reparaturservice (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul> <li>  Prüfung, Wartung und Reparatur entsprechend den berufsgenossenschaftlichen und gesetzlichen Vorschriften und Bestimmungen von:  <ul>   <li>    Hebezeugen   </li>   <li>    Lastaufnahme- und Anschlagmitteln   </li>   <li>    persönlicher Schutzausrüstung gegen Absturz   </li>   <li>    und vieles mehr   </li>  </ul> </li> <li>  Dokumentation mit einem digitalen Prüfmanagementsystem </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung vorzugsweise als Elektriker, Schlosser, Metallbauer, Mechatroniker oder in einem ähnlichen Berufsfeld </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten vor Ort beim Kunden </li> <li>  Flexibilität, Zuverlässigkeit, hohes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Führerschein, mindestens Klasse B </li> <li>  offen, kontaktfreudig und positiv </li> <li>  Höhentauglichkeit </li> <li>  EDV Grundkenntnisse (MS Office) </li> <li>  Reisebereitschaft im regionalen Raum (Schwerpunkt Rheinland / Ruhrgebiet) </li></ul><h2> Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul> <li>  Eine attraktive leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Eine anspruchsvolle und sehr abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Ein offenes, unkompliziertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen </li> <li>  Stetige Weiterbildung in Theorie und Praxis </li> <li>  30 Tage Urlaub, Vermögenswirksame Leistungen </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin per Mail an <a href="mailto:jens.oschmann@noweha.de" target="_blank">jens.oschmann@noweha.de</a>.</p><p> Wir freuen uns auf Sie.</p><p> NOWEHA Nordwestdeutsche Handelsgesellschaft H. Pieper GmbH &amp; Co. KG <br> Hafenstraße 120 <br> 47119 Duisburg</p><p> <a href="http://www.noweha.de" target="_blank">www.noweha.de</a></p>

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