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<p> Gut ist für uns nicht gut genug. Wir wollen die Besten sein! Und dafür geben wir unser Bestes. Das fängt bei einem freundlichen Umgang unter Mitarbeitern, Kollegen, Partnern, Lieferanten an und hört beim Kundenservice niemals auf. Im Gegenteil! Denn der Kunde ist und bleibt unser ganz persönlicher König.</p><p> Für ihn glänzen wir täglich mit Qualität, Frische, Sauberkeit, Kreativität und Know-how. Er ist es, dem wir mit einem Lächeln begegnen möchten und mit Professionalität überzeugen wollen. Dabei überlassen wir nichts dem Zufall. Was möglich ist, wird möglich gemacht… und manchmal noch ein bisschen mehr.</p><h1> (Fach-) Verkäufer / Mitarbeiter Bedientheke (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Werden Sie Teil des Teams in unseren EDEKA Märkten Brüggemeier an den Bedientheken Fleisch, Wurst, Käse oder Fisch- wie freuen uns auf Sie!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenberatung : Mit Ihrer offenen Art beraten Sie unsere Kundschaft kompetent an unseren Frischetheken für Fleisch, Wurst und Käse </li> <li>  Kreativität : Unserer Kundschaft stehen Sie mit Rat, Zubereitungstipps und Rezeptideen zur Seite, denn das macht den Einkauf an unserem Herzstück – unseren Frischetheken – aus </li> <li>  Organisation : Sie kontrollieren regelmäßig die Produkte auf unsere internen Qualitätsstandards </li> <li>  HACCP : … und das alles natürlich unter Beachtung der rechtlichen Hygienevorschriften und unseren internen Qualitätsstandards </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung : Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel, Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk, Koch oder vergleichbar mit </li> <li>  Quereinsteiger : Sind bei uns herzlich Willkommen! Wir bringen Ihnen das nötige Handwerkszeug bei </li> <li>  Auftreten : Die Freude im Umgang mit Lebensmitteln und der Beratung stehen bei Ihnen im Vordergrund </li> <li>  Kundenorientiert : Sie verstehen es Kunden zu begeistern und genießen das Arbeiten im direkten Kundenkontakt </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Eine intensive Einarbeitung in Ihrem Bereich, sowie eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Die Mitarbeit in einem Familienunternehmen , in welchem viel Wert auf ein gutes Betriebsklima gelegt wird </li> <li>  Kurze Dienstwege und offene Türen bis zur Geschäftsführung </li> <li>  Eine hervorragende Unternehmenskultur , in der jeder mit anpackt und wir uns gegenseitig unterstützen </li> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  Auf Sie wartet ein dynamisches Team und die Chance, Ihren Verantwortungsbereich kreativ und aktiv mit auszubauen </li></ul><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.</p><p> Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Einstellungstermins.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</p><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> EDEKA Brüggemeier <br> z.Hd. Herrn Brüggemeier</p><h3> Mehr über EDEKA Rhein-Ruhr:</h3><p> <a href="https://verbund.edeka/rhein-ruhr/karriere/" target="_blank">https://verbund.edeka/rhein-ruhr/karriere/</a></p>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

(Fach-) Verkäufer / Mitarbeiter Bedientheke (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

<p> Sie möchten uns zeigen, was in Ihnen steckt? <br> Wir suchen ab sofort einen:</p><h2> <h1>  Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) </h1> <br> in Vollzeit</h2><h3> DIE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Operative Betreuung der Beschaffung und Terminverfolgung </li> <li>  Verhandlung und Überwachung der Lieferantenkonditionen </li> <li>  Anfragen, Preisvergleiche und Analyse potentieller Lieferanten </li> <li>  Mitwirkung bei Rahmenvereinbarungen sowie Stammdatenpflege </li> <li>  Unterstützung bei Prozessoptimierungen und Projekten </li> <li>  Gelegentliche Lieferantenbesuche </li></ul><h3> FACHLICHE ANFORDERUNGEN:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufm. und/oder techn. Ausbildung </li> <li>  Erste Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) im Bereich Einkauf </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office </li> <li>  Erfahrung in der Anwendung eines ERP-Systems </li></ul><h3> PERSÖNLICHE ANFORDERUNGEN:</h3><ul> <li>  Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten im eigenen Verantwortungsbereich </li> <li>  Stetige und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Verhandlungssicheres und überzeugendes Auftreten </li></ul><h3> BENEFITS:</h3><ul> <li>  Eigenständiges Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Nach erfolgter Einarbeitung 1 Tag Home Office pro Woche </li> <li>  Interne und externe Weiterbildungsveranstaltungen </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Jährliche Sonderzahlungen wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Job-Bike-Leasing </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze am Firmenstandort </li> <li>  Regelmäßige Events wie z.B. Sommer- und Weihnachtsfest </li></ul><p> Die Vergütung für diese Position erfolgt auf Grundlage Ihrer persönlichen beruflichen Qualifikation und Erfahrung und liegt bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden bei 42.000 bis 52.000 EUR brutto jährlich.</p><p> STEINCO Paul vom Stein GmbH <br> Albert-Einstein-Str. 4 | 42929 Wermelskirchen | <a href="mailto:info@steinco.com" target="_blank">info@steinco.com</a> | <a href="http://www.steinco.com" target="_blank">www.steinco.com</a></p><p> Jetzt bewerben!</p>

Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d)

<p> Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Zum 01. April 2026 ist die Vollzeitstelle der/des</p><h1> Leiters/-in (w/m/d) des Stadtarchivs</h1><p> im Servicebereich 7 – Zentrale Dienste in der Abteilung Verwaltungsmanagement zu besetzen.</p><p> Der digitale Wandel ist auch im Archivwesen deutlich spürbar. Arbeitsprozesse werden digitalisiert, die analoge Eingangspost wird durch entsprechende Scanstraßen in die elektronische Akte importiert, und auch die Archivierung verlagert sich zunehmend auf elektronisches Archivgut. Fotos, Videos, elektronische Akten, alle Medien müssen in das digitale Langzeitarchiv implementiert werden. Das Stadtarchiv steht vor großen Herausforderungen im Rahmen der Verwaltungsdigitalisierung. Unterstützen Sie diesen Prozess und Paradigmenwechsel des Stadtarchivs. Vom Papier hin zum Digitalisat.</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li>  Leitung des Stadtarchivs und der allgemeinen Archivverwaltung, </li> <li>  Mitwirkung bei der Entwicklung der digitalen Langzeitarchivierung (DiPS.kommunal), </li> <li>  Ansprechperson für die Mitarbeitenden der Stadtverwaltung bzgl. der analogen und digitalen Schriftgutverwaltung sowie den Aktenplan der Stadtverwaltung Meerbusch, </li> <li>  Übernahme, Bearbeitung und Erschließung amtlicher und nichtamtlicher Informationsträger, </li> <li>  Bestandspflege und Digitalisierung der Archivalien, </li> <li>  Betreuung der Archivnutzer und Besucher sowie die Aktenausleihe, </li> <li>  archivische Öffentlichkeitsarbeit wie z. B. die Kommunikation mit Bürgern, Vereinen und der Presse, sowie Planung und Durchführung von öffentlichen Veranstaltungen mit Archivbezug, </li> <li>  Planung und Durchführung von modernen Ausstellungen. </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium im Archivwesen (Diplom, Bachelor, Master), Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des Archivdienstes (ehem. gehobener Archivdienst), </li> <li>  mehrjährige Berufspraxis im Bereich des historisch-wissenschaftlichen Arbeitens und im kommunalen Archivwesen, </li> <li>  fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit rechtlichen Grundlagen (IFG; PStG, ArchivG NW), </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrung mit der Planung und Durchführung von Ausstellungen, </li> <li>  Fähigkeit zu selbstständiger, eigenverantwortlicher und wissenschaftlicher Arbeit, </li> <li>  Erfahrung im Aufbau, der Pflege und Ausbau von Informations- und Kontaktnetzen, </li> <li>  hohe Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit, Eigeninitiative, </li> <li>  sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten Word, Excel und PowerPoint sowie </li> <li>  eine gültige Fahrerlaubnis sowie die Bereitschaft zum Einsatz des Privatfahrzeuges für dienstliche Zwecke gegen Kostenersatz. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li>  ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist, </li> <li>  regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen für Führungskräfte, </li> <li>  je nach Erfüllung der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Besoldung bis zur Bes.gruppe A 12 LBesG für verbeamtete Personen bzw. eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD für Tarifbeschäftigte, </li> <li>  eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 41 Wochenstunden für verbeamtete Personen bzw. 39 Wochenstunden für Tarifbeschäftigte, </li> <li>  bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine Zusatzversorgung, </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung.</p><p> Als Ansprechperson, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen der Fachbereichsleiter der Zentralen Dienste, Herr Patrick Wirtz, ? 0 21 59 / 916-315 zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 21. Juni 2025 an die</p><p> Stadt Meerbusch   ?  Der Bürgermeister online unter</p><p> jobs.meerbusch.de.</p>

Leiter/-in (w/m/d) des Stadtarchivs

<h1> IT-Security Manager (w/m/d) mit Potenzial für Führungsaufgaben</h1> Darauf können Sie sich freuen: <p>  Der IT-Security Manager (m/w/d) verantwortet den gesamten Themenbereich IT-Security: </p> <ul>  <li>   Aufbau und Management des Information Security Management Systems (ISMS)  </li>  <ul>   <li>    Strukturiertes Management der Maßnahmen zur Herstellung und Verbesserung der Cyber-Security (Analyse, Maßnahmenplanung, Nachhalten der Maßnahmen   </li>   <li>    Vorbereitung und Durchführung der Regeltermine zur Cyber-Security   </li>   <li>    Durchführung von Mitarbeiterschulungen und Mitarbeitersensibilisierung   </li>   <li>    Planung &amp; Durchführung von unabhängigen Überprüfungen der Cybersicherheit (Pentesting)   </li>   <li>    Sicherstellen, dass alle Versicherungspflichten erfüllt sind.   </li>  </ul>  <li>   Aufbau und Management des Business Continuity Management Systems (BCMS)  </li>  <ul>   <li>    Organisatorische Vorbereitung, Umsetzung und Kontrolle der Maßnahmen, um im Falle einer Betriebsunterbrechung (durch einen Cyberangriff oder sonstige Störfälle) den Betrieb möglichst schnell wieder aufnehmen zu können   </li>   <li>    Sicherstellen der vollständigen Durchführung aller notwendigen Aktivitäten im IT-Krisenfall   </li>  </ul>  <li>   Budgetmanagement und -Kontrolle für den Bereich IT-Security  </li> </ul> <p>  Nice to have: </p> <ul>  <li>   Erfahrung im Bereich IT-Infrastructure  </li>  <li>   Erfahrung im Bereich IT-Client Management  </li>  <li>   Erfahrung mit IT-Kostenmanagement und Dienstleistersteuerung  </li> </ul> Darauf freuen wir uns: <ul>  <li>   Bachelor-Abschluss in Informatik oder einem anderen verwandten Bereich und 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Betrieb und IT-Security  </li>  <li>   Praktische Erfahrung/Zertifizierung im Bereich Service Management (ITSM)  </li>  <li>   Zertifizierungen im Bereich IT-Security  </li>  <li>   Digitale DNA: Großes Verständnis für IT und Neugierde, Neues kennenzulernen und gemeinsam digitale Projekte weiterzuentwickeln  </li>  <li>   Methodische, analytische Kompetenz, Verständnis für Geschäftsbedürfnisse und systematische Arbeitsweise  </li>  <li>   Ausgeprägtes kaufmännisches Interesse und Urteilsvermögen  </li>  <li>   Verantwortungsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft  </li>  <li>   Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Übernahme von Führungsverantwortung  </li> </ul> Das erwartet Sie bei uns: <ul>  <li>   Offene Unternehmenskultur: Gemeinsam individuelle Perspektiven schaffen  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten &amp; Mobiles Arbeiten  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte  </li>  <li>   Family Business: Bei uns erhalten Sie einen Kindergartenzuschuss  </li>  <li>   Parkplätze vor der Tür  </li> </ul> <ul>  <li>   Betriebssportgemeinschaft: Ob Laufrunde, Badminton, oder Stand Up Paddle – es ist für jeden etwas dabei  </li>  <li>   Gemeinsame Mitarbeiterevents und Team-Aktivitäten  </li>  <li>   Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   Gesunde Vielfalt: Täglich frisches Obst, Getränke und Massageangebote  </li> </ul>

IT-Security Manager (w/m/d) mit Potenzial für Führungsaufgaben

<p> BPW ist der verlässliche Mobilitäts- und Systempartner für die Transportindustrie. Die Technologien und Dienstleistungen der BPW Gruppe schaffen höchste Transparenz in den Verlade- und Transportprozessen und ermöglichen Fahrzeugbetreibern ein effizientes Flottenmanagement. Die inhabergeführte Unternehmensgruppe mit Sitz in Wiehl (nahe Köln) beschäftigt weltweit rund 6.800 Mitarbeitende.</p><h1> Online Marketing Manager (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie sind der kreative Kopf hinter der BPW-Website und sorgen dafür, dass sie stets auf dem neuesten Stand ist und die Nutzer begeistert </li> <li>  Sie entwickeln und implementieren neue Website-Komponenten und Landing Pages, die unser Unternehmen perfekt in Szene setzen </li> <li>  Sie tragen maßgeblich zur Erreichung von Marketing- und Vertriebszielen sowie unserer Online-Präsenz bei </li> <li>  Sie optimieren Web-Inhalte hinsichtlich SEO, Usability, Design, Navigation und Performance </li> <li>  Sie erarbeiten eine CRO-Roadmap zur Leadgenerierung gemeinsam mit den Medienmanagern und dem Vertrieb </li> <li>  Sie planen zielgerichtete Kampagnen im Rahmen von Newsletter- und Performance-Marketing und setzen diese um </li> <li>  Sie überwachen relevante KPIs und leiten Empfehlungen ab </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Marketing oder über eine vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation </li> <li>  Sie bringen mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung mit sowie ein tiefgreifendes Verständnis für digitale Themen, wie Plattformökonomie, Web-Technologien, Digitales Marketing, Social Media Marketing und E-Business </li> <li>  Sie gehen versiert mit CMS-Systemen um, idealerweise TYPO3 </li> <li>  Sie kennen sich mit Suchmaschinen-Marketing, Kampagnen und Web-Analyse-Tools wie Google Ads und Google Analytics aus </li> <li>  Sie sind vertraut mit den UX/UI-Designprinzipien zur Erstellung ansprechender und effektiver Website-Komponenten, Kenntnisse in HTML und CSS sind wünschenswert </li> <li>  Sie wissen, wie man Website-Leistungsdaten interpretiert und können die Erkenntnisse zur Optimierung anwenden </li> <li>  Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Zufriedene Mitarbeiter/innen sind die beste Voraussetzung für zufriedene Kunden. Wir bieten das Arbeitsumfeld dafür. </li> <li>  Sie profitieren von einer gelebten Vertrauensarbeitszeit und mobilem Arbeiten, einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, individueller Gesundheitsvorsorge, einem umfangreichen Sportprogramm mit firmeneigenem Fitnessstudio, eigenem Betriebsrestaurant und einer individuellen Personalentwicklung. Das macht uns zu einem der Top Arbeitgeber. </li> <li>  Ausgestattet mit großem Handlungsspielraum arbeiten Sie in einem hochmotivierten interdisziplinären Team in einem modernen und kreativen Arbeitsumfeld. </li></ul><h3> Die Benefits auf einen Blick</h3><p> Tarifvertrag</p><p> 30 Tage Urlaub</p><p> Flexible Arbeitszeit</p><p> Mobiles Arbeiten</p><p> Bikeleasing</p><p> Corporate Benefits</p><p> Coaching, Weiterbildung &amp; Studienförderung</p><p> Fitnessstudio &amp; Sportprogramm</p><p> Betriebsrestaurant &amp; Café</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Werksarzt</p><p> Kinderbetreuung</p><h3> Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Bei Fragen hilft Ihnen gerne Matthias Manall unter der Telefonnummer 02262 / 78-2005 weiter!</p>

Online Marketing Manager (m/w/d)

<h3> Wir suchen zum 1. August 2025 noch für den Ausbildungsberuf:</h3><h1> KAUFMANN/-FRAU <br>   für Groß- und  <br>  Außenhandelsmanagement </h1><p> Du hast Spaß am Umgang mit Kunden und Interesse an kaufmännischen Themen?</p><p> Du arbeitest gerne in Projekten und die Arbeit im Team gefällt dir?</p><p> Du bist engagiert, serviceorientiert und besitzt eine gewisse Zahlen- und IT-Affinität?</p><p> Dann bewirb dich bei uns für eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Groß- und Außenhandelsmanagement.</p><h2> Ausbildungsdauer</h2><ul> <li>  3 Jahre </li></ul><h2> Schulische Voraussetzung</h2><ul> <li>  Fachhochschulreife (Fachabitur) oder allg. Hochschulreife (Abitur) </li></ul><h2> Ausbildungsschwerpunkte</h2><ul> <li>  Produkt- und Sortimentskenntnisse </li> <li>  Warenbeschaffung und -wirtschaft </li> <li>  Marketing, Werbung, Verkaufsförderung </li> <li>  Elektronische Geschäftsprozesse  <br>  (E-Business) </li> <li>  Kundenberatung, -betreuung </li> <li>  Kaufmännische Steuerung und Kontrolle </li> <li>  Projektmanagement </li> <li>  Lagerlogistik, Warendistribution </li> <li>  Retourenmanagement </li></ul><p> Jetzt bewerben per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@mobau-thelen.de" target="_blank">bewerbung@mobau-thelen.de</a> <br> Weitere Details findet Ihr unter: <a href="http://www.mobau-thelen.de/ueber-uns/karriere/" target="_blank">www.mobau-thelen.de/ueber-uns/karriere/</a></p><p> Humboldtstraße 6 – 8 | 52152 Simmerath | <a href="http://www.mobau-thelen.de" target="_blank">www.mobau-thelen.de</a></p>

Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagemen

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> In dem GB 2.2 Finanzbuchhaltung des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) unbefristet zu besetzen:</p><h1> Sachbearbeiter*in Anlagenbuchhaltung (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Erfassung und Verwaltung des Anlagevermögens </li> <li>  Aktivierung fertiggestellter Baumaßnahmen </li> <li>  Unterstützung bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen in der Anlagenbuchhaltung </li> <li>  Mitwirkung bei Projekten der Anlagenbuchhaltung </li> <li>  Erstellung der regelmäßigen GuV-Hochrechnungen (Forecast per 31.12. des lfd. Jahres) </li> <li>  Weiterentwicklung Kontierungshandbuch </li> <li>  Änderung und Aufbau von Bilanz und GuV-Strukturen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in der Anlagenbuchhaltung, gerne im Gesundheitswesen </li> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne auch mit Fortbildung zum Anlagenbuchhalter (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) </li> <li>  Gute Anwenderkenntnisse in SAP ERP (FI, MM, PM, PS, IM) und MS OFFICE (EXCEL) </li> <li>  Sehr gutes Zahlenverständnis </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Belastbarkeit, Engagement und Flexibilität </li> <li>  Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweis </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings </li> <li>  Start mit System: strukturiertes Onboarding </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt &amp; Bewerbung:</h2><p> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E- Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 25.06.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST- 23039 an:</p> Herr Alfred Schlörmann <br> GB 2.2 Finanzbuchhaltung <br> Abt. 2.2 Bilanzbuchhaltung &amp; Liquiditätsmanagement <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> E-Mail: <a href="mailto:Recruiting_gb2@ukbonn.de" target="_blank">Recruiting_gb2@ukbonn.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> <br><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br> <br></p>

Sachbearbeiter*in Anlagenbuchhaltung (m/w/d) - Geschäftsbereich 2.2 Finanzbuchhaltung

<h1> Schichtleiter (m/w/d) - Oberflächentechnik</h1> Ihr Hauptaufgaben <ul>  <li>   Einhaltung des Produktionsplans und Minimierung der Auswirkungen bei Störungen  </li>  <li>   Behebung der Anlagenstörungen in der Produktion oder Veranlassung der erforderlichen Reparaturen durch die technische Instandhaltung  </li>  <li>   Operative Qualitätssicherung im Fertigungsprozess, Bewertung der Abweichungen und Feststellung der Qualitätsmängel  </li>  <li>   Reporting der Produktionskennzahlen  </li>  <li>   Produktionsabstimmung mit allen erforderlichen Bereichen  </li>  <li>   Fachliche und disziplinarische Führung von unterstellten Mitarbeitern im Schichtbetrieb  </li>  <li>   Sicherstellung der Arbeitssicherheit und Überwachung der Unfallverhütungsvorschriften  </li>  <li>   Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung  </li>  <li>   Prozessorganisation und -optimierung  </li>  <li>   Prozessoptimierung durch Einsatz von Lean-Methoden (5S Methoden, KVP, Kaizen &amp; etc.)  </li>  <li>   Arbeitsorganisation und Ressourcenplanung  </li>  <li>   Bedarfsorientiere Personal- und Einsatzplanung (BPEP)  </li>  <li>   Mitwirken bei Prozessverbesserungsprojekten  </li> </ul> Ihr Profil <ul>  <li>   Abgeschlossene technische Ausbildung  </li>  <li>   Weiterbildung zum Techniker oder Meister mit fundierter und langjähriger Erfahrung in der Produktionstechnik  </li>  <li>   Führungserfahrung sollte gegeben sein (mindestens 3 Jahre)  </li>  <li>   Erfahrung in der Oberflächenbeschichtung (Pulverbeschichtung und Eloxieren)  </li>  <li>   Kenntnisse in Lean-Manufacturing und Lean Management  </li>  <li>   Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen, zu motivieren und zu fördern  </li>  <li>   Fähigkeit zum kritischen und systematischen Denken  </li>  <li>   Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen  </li>  <li>   Offene und direkte Kommunikation  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP wünschenswert  </li>  <li>   Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke, hohes Engagement, soziale Kompetenz  </li>  <li>   Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift  </li>  <li>   Bereitschaft zu Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit  </li> </ul> Wir bieten <ul>  <li>   37 Wochenstunden in Früh- und Spätschicht  </li>  <li>   Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt  </li>  <li>   Partizipation am Unternehmenserfolg  </li>  <li>   Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive  </li>  <li>   Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung  </li>  <li>   Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste  </li>  <li>   Betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Obst- und Gemüsetage  </li>  <li>   Mitarbeiterjahresgespräche  </li> </ul> Social Media <p>  <a href="https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ" target="_blank">https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ</a> </p> <p>  <a href="https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH" target="_blank">https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH</a> </p> <p>  <a href="https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg" target="_blank">https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg</a> </p> <p>  <a href="https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?originalSubdomain=de" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?originalSubdomain=de</a> </p> <p>  <a href="https://www.instagram.com/_dr.hahn_/" target="_blank">https://www.instagram.com/_dr.hahn_/</a> </p> Sie möchten Teil des Teams werden? <p>  Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung.  <br>  Wir freuen uns auf Sie! </p> <p>  Dr. Hahn – Mit uns öffnen sich Türen </p> <p>  Ansprechpartner: Julia Nießen </p>

Schichtleiter (m/w/d) - Oberflächentechnik

<h1> Anlagenbetreuer (m/w/d) - Oberfläche (Eloxal und Beschichtung)</h1> Ihre Hauptaufgaben <ul>  <li>   Bedienung, Steuerung und Wartung von Eloxier- und Beschichtungsanlagen  </li>  <li>   Erstellung und Optimierung von Pulverbeschichtungsprogrammen  </li>  <li>   Überwachung der Prozessparameter und Durchführung von Qualitätskontrollen  </li>  <li>   Durchführung von Laboranalysen sowie Mitarbeit an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP, 5S)  </li>  <li>   Koordination von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen  </li>  <li>   Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits- und Umweltschutzvorgaben  </li>  <li>   Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung und Technologieeinführung  </li> </ul> Ihr Profil <ul>  <li>   Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. im Bereich Oberflächentechnik, Maschinenbau oder Mechatronik)  </li>  <li>   Berufserfahrung in der Anlagenbetreuung, insbesondere mit Eloxier- und/oder Pulverbeschichtungsanlagen  </li>  <li>   Kenntnisse in Prozessüberwachung, Qualitätssicherung sowie Laboranalytik  </li>  <li>   Vertrautheit mit Arbeits- und Umweltschutzvorschriften  </li>  <li>   Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise  </li>  <li>   Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Offenheit für neue Technologien  </li> </ul> Wir bieten <ul>  <li>   Eine unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt  </li>  <li>   Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Mitarbeit in einem innovationsfreudigen und kollegialen Umfeld  </li>  <li>   Aktive Mitgestaltung von Optimierungsprozessen und technologischen Entwicklungen  </li>  <li>   37 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub  </li>  <li>   Partizipation am Unternehmenserfolg  </li>  <li>   Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive  </li>  <li>   Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste  </li>  <li>   Betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Obst- und Gemüsetage  </li>  <li>   Mitarbeiterjahresgespräche  </li>  <li>   Job-Rad-Leasing  </li> </ul> Social Media <p>  <a href="https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ" target="_blank">https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ</a> </p> <p>  <a href="https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH" target="_blank">https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH</a> </p> <p>  <a href="https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg" target="_blank">https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg</a> </p> <p>  <a href="https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?originalSubdomain=de" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?originalSubdomain=de</a> </p> <p>  <a href="https://www.instagram.com/_dr.hahn_/" target="_blank">https://www.instagram.com/_dr.hahn_/</a> </p> Sie möchten Teil des Teams werden? <p>  Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung.  <br>  Wir freuen uns auf Sie! </p> <p>  Dr. Hahn – Mit uns öffnen sich Türen </p> <p>  Ansprechpartner: Julia Nießen </p>

Anlagenbetreuer (m/w/d) - Oberfläche (Eloxal und Beschichtung)

<h1> Sachgebietsleitung Allgemeine Rechtsangelegenheiten</h1><p> BesGr A 13 LBesO (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt oder EG 12 TVöD <br> für die Abteilung Recht, Gebühren und Vertragsangelegenheiten im Stadtentwässerungsbetrieb</p><p> Der Stadtentwässerungsbetrieb Düsseldorf ist für die Ableitung, Reinigung und umweltgerechte Behandlung von Abwasser verantwortlich. Er plant, baut und unterhält ein Kanalisationsnetz von etwa 1.5000 Kilometer Länge, zwei Kläranlagen sowie Hochwasserschutzanlagen, um eine nachhaltige und sichere Wasserwirtschaft in der Stadt zu gewährleisten.</p><p> Im Sachgebiet „Recht und Vertragswesen“ der Abteilung 67/1 wird die Führungsposition neu besetzt. Sie übernehmen die verantwortungsvolle Führung eines Teams von Spezialisten, die vielfältige zentrale Aufgaben wie die Verwaltung des Grundbesitzes, das Forderungsmanagement oder das Fördermittelmanagement wahrnehmen. Die Lösung vertraglicher und rechtlicher Fragestellungen verlangt dabei fundierte Fachkenntnisse im öffentlichen sowie im privaten Recht.</p><h2> Ihre Aufgaben unter anderem:</h2><ul> <li>  Gesamtverantwortung für die Organisation, Steuerung und Optimierung der Prozesse im Sachgebiet </li> <li>  Sicherstellung einer effizienten und rechtssicheren Bearbeitung aller Themen sowie enge Zusammenarbeit mit dem Rechtsamt zur gemeinsamen Klärung und Umsetzung rechtlicher Lösungen </li> <li>  Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Behörden und externen Partnern zur Klärung rechtlicher Fragen </li> <li>  Verwaltung und Bearbeitung öffentlich-rechtlicher Verträge mit Nachbargemeinden sowie alle Angelegenheiten betreffende den Bergisch-Rheinischen Wasserverband </li> <li>  Leitung der innerbetrieblichen Arbeitsgruppe „öffentliche-private Kanäle“ (ÖPRIKA) </li> <li>  stellvertretende Abteilungsleitung. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Verwaltungsfachwirt*in, Jurist*in mit abgeschlossenem 1. Staatsexamen oder abgeschlossenes Studium mit juristischem Schwerpunkt </li> <li>  Führungskompetenz und –fähigkeit, idealerweise Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung </li> <li>  idealerweise Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung </li> <li>  gute Fachkenntnisse im öffentlichen sowie im privaten Recht </li> <li>  strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Verhandlungsgeschick sowie sicheres und verbindliches Auftreten </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Digitale Kompetenz verbunden mit guten Kenntnissen in der Standardsoftware (MS-Office, Acrobat, Outlook). </li></ul><h2> Was Sie sonst noch wissen sollten:</h2><p> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.</p><p> Wir leben Vielfalt – <br> Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.</p><p> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><h2> Bewerbungsfrist und Kontakt:</h2><p> Bitte bewerben Sie sich online bis zum 23. Juni 2025 über den Button „Stell dich vor!“.</p><p> Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Harald Müller, Telefon 0211 89-22863 gerne zur Verfügung.</p><p> Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson <br> Aline Diehlmann, <br> Telefon 0211 89-95886, <br> Moskauer Straße 25, <br> Zimmer 3. OG, links.</p><p> Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/01/05/25/01.</p><p> Stell dich vor!</p>

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