Pädagogische Fachkraft (w/m/d) im Inklusionsmanagement

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) im Inklusionsmanagement in Brühl gesucht

Über uns:

Der Sonderspaß in Brühl ist ein gemeinnütziger Verein im Paritätischen Wohlfahrtsverband. Seit seiner Gründung im Jahr 1994 sieht der Verein seine Aufgabe darin, die gleichberechtigte und selbstbestimmte Teilhabe an Bildung, am Arbeits­leben und Soziale Teilhabe von Menschen mit Behinderung so weit wie möglich zu unterstützen und das Zusammenleben von Menschen mit und ohne Behinderung zu fördern. Dazu bietet der Verein als sozialer Dienstleister unterschiedliche offene Hilfen und individuelle, bedarfsorientierte Inklusionsdienstleistungen primär in Form ambulanter bzw. mobiler Dienste an.

Zum 01.03.2023 oder früher sucht der Verein für seine Geschäftsstelle in Brühl/Rheinland in Vollzeit oder Teilzeit eine*n

Teamkoordinator*in im Inklusionsmanagement

Ihre Aufgaben:

• telefonischer, schriftlicher und persönlicher Austausch mit Einrichtungen, Eltern, Klienten und Kostenträgern hinsichtlich der Themen Inklusionsbegleitung an Bildungseinrichtungen und Soziale Teilhabe
• fachliche und pädagogisch beratende Begleitung aller Beteiligten bei dem Einsatz einer Inklusionsbegleitung
• Teilnahme an Hilfeplanung und Hilfekoordinierung
• Organisation und Planung des Personaleinsatzes
• Übernahme von administrativen und allgemeinen Büro-Tätigkeiten
• Netzwerkarbeit mit weiteren Akteuren aus dem Bereich der Behinderten-, Kinder- und Jugendhilfe

Ihr Profil:

• abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im pädagogischen Bereich mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung
• Vorerfahrung in der Personalorganisation und -führung
• sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)
• zuverlässiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
• hohe Sozial-, Kommunikations- und Teamkompetenz
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und mit jungen Mitarbeitenden
• Sie sind an einer längerfristigen Zusammen­arbeit interessiert und möchten Inklusion aktiv mitgestalten

Wir bieten:

• leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an AVBs des Paritätischen und betriebliche Altersversorgung
• Teilzeit- (mindestens 30 Stunden/Woche) oder Vollzeitbeschäftigung
• ein abwechslungsreiches Betätigungsfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen und Konzepte
• eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem Non-Profit-Unternehmen in neuen, modernen Büroräumen mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV in Brühl-Mitte (KVB Linie 18)
• Jobticket (KVB/VRS), dass Sie kostengünstig über uns erwerben können
• tätigkeitsbezogene Fortbildungen, Weiterbildungen und Supervision
• ein sehr gutes Betriebsklima

Ihre Bewerbung

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität und Orientierung.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail nur im PDF-Format als eine Datei (max. 10 MB) auf unserem Bewerberportal unter bewerbung@sonderspass.de Stichwort „Teamkoordinator*in Inklusionsmanagement“.

Bewerbungen auf dem Postweg richten Sie bitte an Sonderspaß e.V., z.H. Frau Nicole Elfeld, Clemens-August-Str. 33a in 50321 Brühl. Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nur zurücksenden können, wenn ihnen ein ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt.

Bewerbungsfrist: 31.01.2023