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<h1> Kundenbetreuung im Mieterservice</h1><h2> (all genders) in Teilzeit <br> für unsere Hausbewirtschaftung</h2><p> Von der Zukunft geleitet gestalten wir als kommunales Wohnungsunternehmen unsere Stadt aktiv mit und schaffen eine sichere und lebenswerte Wohnkultur mit einem hohen Qualitätsanspruch. Mehr als 130 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten täglich mit viel Engagement, Leidenschaft und Erfahrung an unseren ehrgeizigen Zielen. Zu jeder Zeit sind wir uns unserer Verantwortung bewusst und handeln nachhaltig, ökonomisch und sozial – seit Generationen für Generationen in Münster. Seien Sie aktiv dabei und bewerben Sie sich jetzt!</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erstkontakt zu unserer Kundschaft (persönlich, telefonisch und schriftlich) </li> <li>  Allgemeine Auskunftserteilung zu allen mietrelevanten Themen </li> <li>  Zielgerichtete Weiterleitung der Kundschaft an die entsprechenden Stellen </li> <li>  Besuchersteuerung für alle Unternehmensbereiche </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Erste Erfahrungen in der Immobilienwirtschaft sind wünschenswert </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen sowie eine verbindliche Kommunikationskompetenz </li> <li>  Hohes Maß an Konfliktfähigkeit, Lösungsorientierung </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten </li> <li>  Englisch Grundkenntnisse </li></ul><h3> Unsere Job-Highlights:</h3><ul> <li>  Umfangreiche Einarbeitungsphase in einem dynamischen Team </li> <li>  Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen und zeitgemäß orientierten Unternehmen </li> <li>  Ein attraktives Gehaltsmodell gemäß TVöD (42.000,00 € bis 53.000,00 €/Vollzeitkraft), mit vielen Benefits: betriebliche Krankenversicherung, Gesundheitstage, Jobradleasing, usw. </li> <li>  Ein moderner Arbeitsplatz, ausgestattet mit ergonomischen Büromöbeln </li> <li>  Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Für nähere Auskünfte steht Ihnen Hanna Erdmann unter +49 251 7008-204 gerne zur Verfügung. Eingehende Bewerbungen werden auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerberinnen entsprechend dem Frauenförderplan berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung übersenden Sie uns bitte per E-Mail.</p><p> Wohn + Stadtbau Wohnungsunternehmen der Stadt Münster GmbH • Hanna Erdmann • Steinfurter Straße 60 |48149 Münster <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@wohnstadtbau.de" target="_blank">bewerbungen@wohnstadtbau.de</a> | <a href="http://www.wohnstadtbau.de" target="_blank">www.wohnstadtbau.de</a></p>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Kundenbetreuung im Mieterservice (all genders) in Teilzeit

<h3> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen</h3><h1> Ingenieur für Materialbeschaffung F&amp;E (m/w/d)</h1><h3> (PA-Nr.: 35/25)?</h3><p> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Rohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Zulieferer innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise. ?</p><p> ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p><p> ETC beschäftigt derzeit mehr als 1000 Mitarbeitende an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.</p><p> Als Mitarbeitender bei ETC arbeiten Sie jederzeit an spannenden und herausfordernden Aufgaben in internationalen Projekten. Durch regelmäßige Fortbildungs- und Schulungsmöglichkeiten stellen wir nicht nur sicher, dass das Unternehmen vorangetrieben wird, sondern auch, dass sich unsere Mitarbeitenden persönlich weiterentwickeln. Wertschätzung und ein vertrauensvoller Umgang miteinander sind uns sehr wichtig und spiegeln sich in der langen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden wieder. <br> Werden Sie Teil unseres Unternehmens und lassen Sie uns gemeinsam wachsen!</p><h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li>  Planung, Steuerung und Überwachung der Bauteilbeschaffung sowie deren interne und externe ?Bearbeitung </li> <li>  Sicherstellung der Bauteilverfügbarkeit im Bereich Forschung und Entwicklung (F&amp;E)? </li> <li>  Eigenverantwortliche Betreuung und Koordination von internen Projekten inklusive Einhaltung von Terminen, Qualität ?und Budget </li> <li>  Gewährleistung eines bedarfsgerechten Lagerbestands ? </li> <li>  Bildung der Schnittstelle vom F&amp;E Projektleiter (m/w/d) zur Konstruktion, der Arbeitsvorbereitung, der ?Fertigung, des ?Einkaufs und der Lieferanten </li> <li>  Mitarbeit in Projekten zur Entwicklung und Optimierung von Technologien und Prozessen aus den ?Bereichen ?Gaszentrifuge, Schwungradenergiespeicher, Luft- und ?Raumfahrt ? </li> <li>  Sicherstellung der zum Verantwortungsbereich geforderten Dokumentation </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften, idealerweise mit einem Schwerpunkt in physikalische ?Technik, Maschinenbau und/oder Werkstoffwissenschaften </li> <li>  Kenntnisse im Projektmanagement, Fertigungsverfahren und/oder technischem Einkauf sind von Vorteil </li> <li>  Eigenverantwortliches Denken und Handeln sowie eine ausgeprägte analytische und innovative Denkweise </li> <li>  Ein hohes Maß an Teamfähigkeit im interdisziplinärem Umfeld, Gründlichkeit, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte ?interkulturelle Kompetenz </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Kantine </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Hunde geduldet </li> <li>  Brückentagsregelung </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Weihnachtsgeld </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. <br> Ihr Ansprechpartner: <br> <br></p><p> Jacqueline Steffens <br> HR Business Partner <br> Tel: 02461-65 0</p><p> Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland <br> Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a></p>

Ingenieur für Materialbeschaffung F&E (m/w/d)

<p> Die Scheuten Glastechnik Heiden GmbH ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der schweizerischen Trösch - Gruppe, die mit ihrer Geschäftseinheit Glas zu den führenden unabhängigen Glasherstellern und -verarbeitern in Europa zählt. Unsere bisher sehr erfolgreiche Unternehmensentwicklung möchten wir auch in Zukunft weiter ausbauen und suchen daher für unseren Standort in Heiden einen</p><h1> Mechatroniker / Industriemechaniker / Elektriker (m/w/d) Betriebstechnik</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Instandhaltung und Wartung CNC-gesteuerten Anlagen </li> <li>  Durchführung elektrotechnischer und mechanischer Wartungsarbeiten </li> <li>  Störungssuche und -beseitigung </li> <li>  Durchführung von Reparaturen </li> <li>  Ersatzteilbestellung </li></ul><h2> Anforderungen</h2><ul> <li>  Ausbildung als Mechatroniker, Elektriker, Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare elektrotechnische Ausbildung </li> <li>  Kenntnisse in den Bereichen Elektro-, Antriebs- und Steuerungstechnik </li> <li>  Erfahrungen in den Bereichen Mechanik und Pneumatik </li> <li>  Selbständige, überlegte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Arbeiten im Schichtsystem (50% Schichtzulage bei freiwilliger Nachtschicht) </li></ul><p> Neben der Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl attraktiver Zusatzleistungen wie zum Beispiel betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, 12,5 Monatsgehälter, monatliche Bonuszahlungen, JobRad, Edenred Einkaufskarte je Monat u.v.m.</p><p> Sind Sie interessiert? Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: <br>   Scheuten Glastechnik Heiden GmbH - Schulze-Delitzsch-Str. 3-9, 46359 Heiden  <br>  oder per Email an Hrn. Pluppins: <a href="mailto:cpluppins@scheuten.com" target="_blank">cpluppins@scheuten.com</a>  </p><p>  In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter. </p>

Mechatroniker / Industriemechaniker / Elektriker (m/w/d) Betriebstechnik

<h1> Leitung Soziale Betreuung (m/w/d) in Elternzeitvertretung im Pflegeheim Hamminkeln</h1> <br> Über diese Stelle <br> Soziale Betreuung braucht ein soziales Umfeld. Deshalb ist das Familiäre uns besonders wichtig. Jeder kann sich mit eigenen Ideen einbringen und findet überall ein offenes Ohr. Neben persönlichen Wünschen beim Dienstplan bleibt auch genügend Zeit für Freizeit und Erholung. <br> <br> Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und beste Betreuung. Sie möchten sich weiterbilden? Super! Wir unterstützen Sie mit Führungsseminaren sowie Präventions- und Gesundheitskursen an der hauseigenen Kursana-Akademie. <br> <br> Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! <br> <br> Einsatzort <br> Kursana Domizil Hamminkeln <br> Hoogefeldstraße 22 <br> 46499 Hamminkeln <p>  <a href="https://www.kursana.de/hamminkeln/" target="_blank">https://www.kursana.de/hamminkeln/</a> </p> <br> Beschäftigungsart <br> Voll- oder Teilzeit <br> <br> <p>  Ab dem 01.06.2025 suchen wir für unser Kursana Domizil in Hamminkeln eine Leitung soziale Betreuung in Elternzeitvertretung. Eine Anstellung in Teilzeit ist möglich. </p> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Führen des gesamten Teams im Bereich der Sozialen Betreuung (soziale und zusätzliche Betreuung)  </li>  <li>   Personaleinsatzplanung  </li>  <li>   Umsetzung des Betreuungskonzepts  </li>  <li>   Vorbereitung, Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen sowie von Beschäftigungsangeboten  </li>  <li>   Budgetplanung für den Bereich der sozialen Betreuung in Zusammenarbeit mit der Leitung des Hauses  </li>  <li>   Aktivierung und Erhaltung von Ressourcen der Bewohner  </li>  <li>   Qualitätssicherung und Dokumentation der geplanten und erbrachten Leistungen  </li> </ul> <p>  Ihr Profil: </p> <ul>  <li>   Anerkannte Ausbildung nach Landesgesetz z. B. als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Ergotherapeut oder gerontopsychiatrische Fachkraft  </li>  <li>   Führungserfahrung wünschenswert  </li>  <li>   Erfahrungen in der Beschäftigungstherapie  </li>  <li>   Verantwortungsbewusstsein und Sozialkompetenz  </li>  <li>   Organisationstalent, Kreativität und Freude im Umgang mit Mitarbeitenden und Senioren  </li>  <li>   Führerschein der Klasse B für Bewohnerfahrten mit einem Kleinbus wünschenswert  </li> </ul> <p>  Wir bieten Ihnen: </p> <ul>  <li>   Familiäres Arbeitsklima  </li>  <li>   Wertschätzende Führungskultur  </li>  <li>   Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie  </li>  <li>   Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege  </li>  <li>   Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement  </li>  <li>   Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm  </li>  <li>   Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kostengünstige Verpflegungsangebote  </li>  <li>   Entlastende elektronische Dokumentation  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken  </li>  <li>   Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen  </li> </ul> <p>  Als einer der Marktführer in der Pflegebranche, bietet Kursana Ihnen viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. </p> <p>  Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. </p><br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Karriereportal.</p><p> Ihr Ansprechpartner </p><p>  Britta Alexandra Bierhaus  <br>  Direktorin  <br>  +49-5241-40342-0  <br>  <a href="mailto:Britta-A.Bierhaus@dussmann.de" target="_blank">Britta-A.Bierhaus@dussmann.de</a> </p>

Leitung Soziale Betreuung (m/w/d) in Elternzeitvertretung im Pflegeheim

<p> Kommen Sie in unser Team der Hauptabteilung Versicherung und Leistungen und helfen Sie mit, <br> Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. <br></p><p> Bewerben Sie sich jetzt als:</p><h1> Referent/Referentin (m/w/d) – Medizinische Rehabilitationsverfahren in der Geschäftsstelle des Landesverbandes West</h1><h3>  Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), </h3> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. <br> Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. <br> Wir kümmern uns um die Sicherheit und Gesundheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.<h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> Die Hauptabteilung Versicherung und Leistungen (VL) initiiert und organisiert den fachlichen und sozialpolitischen Austausch mit und zwischen den Unfallversicherungsträgern, Unternehmen, Versicherten, dem Medizinbereich, anderen Sozialversicherungen, Ministerien und Verbänden. Im Fokus stehen dabei grundsätzliche Fragen zu Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten sowie zur Rehabilitation der Betroffenen. Die Landesverbände der DGUV beteiligen Krankenhäuser, Ärzte, Rehabilitationseinrichtungen und Psychotherapeuten an den besonderen Heilverfahren der gesetzlichen Unfallversicherung.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Mitwirkung und Vertretung der Interessen des Landesverbandes und der DGUV in Ausschüssen, Arbeits- und Projektgruppen und bei Verhandlungen mit Leistungserbringenden </li> <li>  Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Beteiligung an den Rehabilitationsverfahren bis zur Entscheidungsreife, z.B. Durchgangsarztverfahren, stationäres DAV, Handchirurgie </li> <li>  Prüfung der baulichen Voraussetzungen und vor Ort Besichtigung von Arztpraxen als auch ambulanten und stationären Reha-Einrichtungen </li> <li>  Bearbeitung von Anfragen zum Gebührenrecht, von Verträgen zwischen Ärzten und Unfallversicherungsträgern, der Heil- und Hilfsmittelversorgung sowie dem BK- und UV-Recht </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Seminaren und Veranstaltungen insbesondere für Leistungserbringende </li> <li>  Fachliche Mitbetreuung der Bereiche Gutachter, Teilhabe- und Reha-Management, Berufskrankheiten, Pflege, Rettungsdienst sowie Transportwesen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) im Bereich Sozialversicherungsmanagement, Sozialversicherungsrecht oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Berufserfahrung im Leistungsbereich der gesetzlichen Unfallversicherung, vorzugsweise in der Rehabilitation </li> <li>  Hohe Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen (Vorliegen der Fahrerlaubnis Klasse B) </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><h3>  Fachliche Fragen beantwortet Ihnen: </h3> <p>  Thorsten Schmitt |030 13001-5420  <br>  Alexander Meyer I030 13001-5430 </p> <h3>  Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer VL-25-07: </h3> Franziska Möckel | 030 - 13001 - 1773 Susanne Neumann | 030 - 13001 - 1774 <br> <br> <br> Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse.<h2> Stellendetails:</h2><h3>  Start </h3> ab sofort<h3> Bewerbungsfrist</h3><p> 19.06.2025</p><h3> Standort</h3><p> Düsseldorf</p><h3>  Stellenumfang </h3> Vollzeit, Teilzeit möglich<h3>  Gehalt </h3> bis EG 12 (BG-AT/BBesG) <br><h3>  Befristung </h3> Befristet für 2 Jahre (mit der Option auf Entfristung) <br> (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)<br> weitere Informationen finden Sie hier<br><p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet <br> <br> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Ein abwechslungsreicher, interessanter Job rund um Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie, Zuschuss zum ÖPNV</p><p> Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische, moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsticket, Sport- und Präventionsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung</p><p> An die Zukunft denken <br> Zusätzlich versorgt sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Zertifizierte Arbeitgeberin <br></p><p> DGUV-Landesverband West <br> Kreutzstraße 34 <br> 40227 Düsseldorf <br> <br> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <br> <br> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p>

Referent /Referentin (m/w/d) - Medizinische Rehabilitationsverfahren in der Geschäftsstelle des Landesverbandes West in Vollzeit / Teilzeit

Die igus GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz im Großraum Köln. Als „Hidden Champion“ sind wir ein internationaler agierender Hersteller von technischen Produkten aus Hochleistungskunststoffen. Unsere Produkte sind vielseitig und lassen sich in über 50 verschiedenen Branchen wiederfinden, darunter in der Automobilindustrie, der Raumfahrt oder im 3D-Druck. Die Kommunikation zwischen unseren weltweit über 4.600 Mitarbeiter:innen ist persönlich und unkompliziert, denn alle sind per Du. Budgets kennen wir nicht, weil wir schnell und an die jeweilige Situation angepasst entscheiden. Wir schaffen unseren Erfolg über den Erfolg unserer Kunden - nachhaltig und schon bald CO2 - neutral. <br> <br> Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von igus: Digital · Innovativ · Nachhaltig <br> <br> Du möchtest als engagierte:n Fachausbilder:in gemeinsam mit uns eine Ausbildungswerkstatt aufbauen, dann werde Teil unseres Teams. <br> <br> Wir freuen uns auf Dich. <br> <br> <h1>  Techniker / Meister (m/w/d) als Trainer Ausbildung Mechatronik/ Elektronik (m/w/d) </h1> <h2>  Köln </h2> <h3>  Deine Aufgaben </h3> <ul>  <li>   Du organisierst und optimierst Ausbildungseinheiten in den Bereichen Mechatronik und Elektrotechnik  </li>  <li>   Du betreust die Azubis bei Projekten und bei der Prüfungsvorbereitung  </li>  <li>   Du vermittelst die Inhalte des Ausbildungsrahmenplans.  </li>  <li>   Du schaffst eine motivierende und inspirierende Lernumgebung  </li>  <li>   Du übernimmst gemeinsam mit weiteren Fachausbildern Projekte zur ständigen Verbesserung  </li> </ul> <h3>  Dein Profil </h3> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker oder Mechatroniker  </li>  <li>   Abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO)  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit Siemens SPS Programmierung und Kenntnisse in E- Pneumatik  </li>  <li>   Du bist kommunikationsstark, emphatisch und zuverlässig  </li>  <li>   Du hast pädagogisches Geschick und Spaß am Verändern  </li> </ul> <h3>  Unser Angebot </h3> <ul>  <li>   Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in der Tagschicht  </li>  <li>   Umfangreiche Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, Urban Sports Club, Mitarbeiterangebote sowie regelmäßige Firmen- und Teamevents  </li>  <li>   Attraktive Rahmenbedingungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub und vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Eine kostenfreie Verpflegung in unseren Kantinen inklusive Obst, Getränken und Eis  </li>  <li>   Eine langfristige Perspektive in einem dynamisch wachsenden, zukunftsorientierten Industrieunternehmen  </li>  <li>   Weiterentwicklung Deiner fachlichen sowie persönlichen Kompetenzen innerhalb unserer igus Akademie  </li>  <li>   Flache Hierarchien sowie eine offene und persönliche Kommunikationskultur in einem familiären Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Die Perspektive, sich in der Welt von Industrie 4.0 zu entwickeln und die Chance, Dinge zu bewegen  </li> </ul><h4> Wir freuen uns auf Dich!</h4><h3> Dein Blick hinter die Kulissen von igus</h3><h3> Ansprechpartner</h3><p> Lina Bachstein <br> Junior HR Business Partner <br> <br> <br> </p><p>  +49 2203 9649-8448 </p>

Techniker / Meister (m/w/d) als Trainer Ausbildung Mechatronik/ Elektronik (m/w/d)

<p> Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.</p><p> Für das Department für Operative Medizin in der Fachambulanz der Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie suchen wir ab sofort 2,5</p><h1> Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und <br> Krankenpfleger (m/w/d) <br> bzw. <br> Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)</h1><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als GKP/GKKP </li> <li>  Organisation und Betreuung der allgemeinen Ambulanzen </li> <li>  Telefonische Terminabsprachen sowie sicherer Umgang mit dem PC, Eintragen der Termine in das Medico System </li> <li>  Bereitstellen der Vorbefunde sowie Hilfestellung / Assistenz bei den Untersuchungen </li> <li>  Ggf. venöse Blutabnahmen </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Mithilfe bei der Koordination der Patientenströme zwischen den Ambulanzen, den Stationen und dem Patientenmanagement </li> <li>  Auffüllen der Untersuchungsräume mit den erforderlichen Medizinprodukten, Verbandsmaterial etc. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  38,5 Wochenarbeitsstunden, Montag bis Freitag im Tagdienst </li> <li>  Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept </li> <li>  Einweisung in unser Patientendatenmanagementsystem </li> <li>  Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen </li> <li>  Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten </li> <li>  Kindertagesstätte </li> <li>  Personalunterkünfte </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag TV-L in die Entgeltgruppe KR 7 unter Anrechnung aller Vorzeiten.</p><p> Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich.</p><p> Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:</p><p> <a href="mailto:Bewerbungen-Pflege@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">Bewerbungen-Pflege@med.uni-duesseldorf.de</a> <br> oder <br> Universitätsklinikum Düsseldorf <br> Vorstand Ressort Pflege/Personalmanagement <br> Kennziffer: 185E/25 <br> Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf</p>

Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

<p> Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.</p><p> Für unser Bildungszentrum für Kompetenzentwicklung im Gesundheitswesen suchen wir ab sofort eine/einen</p><h1> Praxisanleiter*in (m/w/d) <br>   für die chirurgischen Intensivstationen CIA1 und CIB1 </h1><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Planung, Durchführung und Evaluation von praktischer Anleitung im Einsatzbereich der chirurgischen Intensivstationen CIA1 und CIB1 im Rahmen der Weiterbildung zur Fachpflegeperson für Intensivpflege und Pflege in der Anästhesie sowie der Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegerin / -pfleger </li> <li>  Mitwirkung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Einsatzbereich der chirurgischen Intensivstationen CIA1 und CIB1 </li> <li>  Mitglied im Prüfungsausschuss für die staatliche Prüfung in der Weiterbildung Intensivpflege und Pflege in der Anästhesie sowie Fachprüferin / Fachprüfer in den praktischen Prüfungen </li> <li>  Abnahme von Modulprüfungen im Rahmen des Weiterbildungslehrgangs </li> <li>  Mitarbeit bei Projekten zur Lernortkooperation und Qualitätssicherung </li> <li>  Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit und den administrativen Aufgaben des Bildungszentrums </li> <li>  Übernahme von einzelnen fachbezogenen Unterrichten im Rahmen des Weiterbildungslehrgangs </li> <li>  Eine intensive und qualifizierte Einarbeitung in das Aufgabenfeld wird sichergestellt. </li></ul><h2> Voraussetzungen:</h2><ul> <li>  Fachgesundheits- und Krankenpflegerin / -pfleger für Intensivpflege und Anästhesie mit mehrjähriger Berufserfahrung oder Fachpflegeperson für Intensivpflege und Pflege in der Anästhesie mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li>  Berufspädagogische Qualifikation zur Praxisanleiterin / Praxisanleiter mit einem Umfang von mindestens 300 Stunden (Erwerb bis 2019 mindestens 200 Stunden) </li> <li>  Mehrjähriger Erfahrung in der Anleitung von Weiterbildungsteilnehmern und / oder Auszubildenden erwünscht </li> <li>  Fachliche und pädagogische Kompetenz sowie ein patienten- und mitarbeiterorientierte Berufsauffassung </li> <li>  Aufgeschlossene, verantwortungsbewusste und kreative Persönlichkeit </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  38,5 Wochenarbeitsstunden </li> <li>  Interkulturelles und hochmotiviertes Lehrerkollegium </li> <li>  Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept </li> <li>  Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten </li> <li>  Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen </li> <li>  Kindertagesstätte </li> <li>  Personalunterkünfte </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe TV-L 11 unter Anrechnung aller Vorzeiten.</p><p> Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich.</p><p> Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:</p><p> <a href="mailto:Bewerbungen-Pflege@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">Bewerbungen-Pflege@med.uni-duesseldorf.de</a> <br> oder <br> Universitätsklinikum Düsseldorf <br> Vorstand- Ressort Pflege <br> Personalmanagement <br> Kennziffer: 186E/25 <br> Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf</p>

Praxisanleiter*in (m/w/d) für die chirurgischen Intensivstationen CIA1 und CIB1

<h1> AI Prompt Evaluators with Hebrew | On-site in Essen</h1><h4> Share this job</h4><h2> Basic Information</h2><p> Ref Number: Req_00157362 <br> Country: Germany</p><p> Primary Location: DE - Essen2 - ESD</p><h2> Description and Requirements</h2><p> TELUS Digital AI is looking for AI Prompt Evaluators with fluency in Hebrew to support the development of AI technologies on-site in our Essen office.</p><p> Join us in enhancing the latest speech technology applications by refining our systems in Hebrew.</p><h3> What we offer:</h3><ul> <li>  A competitive salary that exceeds industry standards </li> <li>  €5,000 signing bonus for hires in June (€2500 paid out after the third month, €2500 paid out after the sixth month) </li> <li>  Relocation support for candidates living more than 50 km from Essen: 2 months of accommodation upon arrival plus up to €250 travel reimbursement </li> <li>  Great office at the city center of Essen with a canteen and fitness center </li> <li>  Positive international working environment </li> <li>  Fun Floor with Nintendo Switch, table tennis, and much more </li> <li>  Comfortable leisure areas and opportunities to join different activities like yoga or guided meditation </li> <li>  Appealing benefits in the office, regular fruit deliveries for a healthy lifestyle, and free drinks </li> <li>  Working as part of a dynamic and multicultural team, with flat hierarchies and a first-name workplace culture </li> <li>  Advanced job opportunities in our internationally growing company </li> <li>  Attractive employee referral bonus program </li> <li>  Intriguing and diverse responsibilities </li></ul><h3> Responsibilities:</h3><ul> <li>  Research, create, and edit short-form written prompts while ensuring factual accuracy and adherence to style guidelines for voice and creativity. </li> <li>  Develop conversation flows to ensure smooth, logical interactions that guide users effectively. </li> <li>  Contribute to the improvement of our speech system, which may involve working with dialogues on various topics, including controversial subjects. </li> <li>  Analyse and evaluate short-form written content for factual correctness and compliance with style guidelines. </li> <li>  Generate and assess suggested prompts and responses. </li> <li>  Ensure that the tone aligns with the proper voice and resonates with the target audience. </li></ul><h3> What we expect:</h3><ul> <li>  Ability to work on-site in our Essen office </li> <li>  A valid work permit for Germany or EU citizenship is mandatory </li> <li>  Bachelor's degree or higher education is mandatory </li> <li>  Minimum B2 proficiency in English and fluency in Hebrew </li> <li>  Strong command of language, grammar, and style to create engaging and clear prompts. </li> <li>  Ability to come up with innovative prompts and scenarios that engage users. </li> <li>  Ability to analyze user data and feedback to improve prompts and conversation flows. </li> <li>  Ability to work independently with minimal supervision. </li> <li>  Strong attention to detail and effective communication skills. </li> <li>  Ability to convey complex ideas simply and effectively. </li> <li>  Comfort with potentially sensitive content. valid work permit or EU citizenship. </li></ul><p> Ready to make an impact on AI technologies?</p><p> If this opportunity sounds appealing to you, apply now! Kindly attach your CV in English. <br> *Please note that only shortlisted candidates will be contacted.</p><p> About TELUS Digital AI Data Solutions</p><p> Creating and enhancing the world's data to enable better AI via human intelligence.</p><p> We strive to enhance the world's data to enable better AI through human intelligence. Our team of data, technology, and project management professionals work with companies to test and improve machine learning models. We handle various data types, including text, images, audio, video, and geo. Our solutions improve AI systems in multiple applications, such as advanced smart products, improved search results, expanded speech recognition, more human-like bot interactions, and more.</p><p> TELUS Digital values diversity and grants equal opportunity regardless of age, civil status, disability, gender, nationality, race, religion and political beliefs, sex or sexual orientation.</p><p> #LI-DNI <br> #IDJob</p><h2> Additional Job Description</h2><p> TELUS Digital AI is looking for AI Prompt Evaluators with fluency in Hebrew to support the development of AI technologies on-site in our Essen office.</p><p> Join us in enhancing the latest speech technology applications by refining our system in the Hebrew language.</p><p> *Please note that this job opportunity is available only to applicants with a valid work permit for Germany, which will be verified during the recruitment process.*</p><h2> Language Reference</h2><p> English <br> Hebrew</p><h2> EEO Statement</h2><p> At TELUS Digital, we enable customer experience innovation through spirited teamwork, agile thinking, and a caring culture that puts customers first. TELUS Digital is the global arm of TELUS Corporation, one of the largest telecommunications service providers in Canada. We deliver contact center and business process outsourcing (BPO) solutions to some of the world's largest corporations in the consumer electronics, finance, telecommunications and utilities sectors. With global call center delivery capabilities, our multi-shore, multi-language programs offer safe, secure infrastructure, value-based pricing, skills-based resources and exceptional customer service - all backed by TELUS, our multi-billion dollar telecommunications parent.</p><p> Equal Opportunity Employer</p><p> At TELUS Digital, we are proud to be an equal opportunity employer and are committed to creating a diverse and inclusive workplace. All aspects of employment, including the decision to hire and promote, are based on applicants’ qualifications, merits, competence and performance without regard to any characteristic related to diversity.</p>

AI Prompt Evaluators with Hebrew | On-site

<h1> Pädagogische Fachkraft (w/m/d)</h1><p> Das Evangelische Jugendreferat im Kirchenkreis Düsseldorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft in der offenen Kinder- und Jugendarbeit im Anne-Frank-Haus in Vollzeit (39,5 Stunden/ Woche).</p><p> Das Anne-Frank-Haus ist eine Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtung im Stadtteil Düsseldorf-Garath, in dem von montags bis samstags pädagogische Angebote für Kinder und Jugendliche im Alter von 6-16 Jahren stattfinden. Der Schwerpunkt der Einrichtung ist Kinder- und Jugendkultur.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Entwicklung und Durchführung pädagogischer bedürfnisorientierter Angebote und Projekte im offenen Bereich </li> <li>  Gestaltung des täglichen Angebots der offenen Tür und Beziehungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen der Einrichtung </li> <li>  Mitgestaltung und Durchführung von Ferien-/ und Freizeitmaßnahmen </li> <li>  Vernetzung und Kooperation mit Einrichtungen und Akteur*innen im Sozialraum </li> <li>  Unterstützung junger Menschen in schwierigen Lebenslagen und Konfliktsituationen </li> <li>  Dokumentation und Reflexion der Arbeit sowie Teilnahme an Team- und Fachgesprächen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit wünschenswert </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit, Empathie und interkulturelle Kompetenz </li> <li>  Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch in den Abendstunden und an Wochenenden </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten und Teamfähigkeit </li> <li>  Identifikation mit den Werten der evangelischen Kirche </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Zusammenarbeit in einem engagierten Team </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung (BAT-KF) </li> <li>  Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Weitere betriebliche Benefits, z.B. Jobrad-Leasing, Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern, Deutschland-Ticket (zurzeit kostenlos) </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail an   <a href="mailto:nicole.mechtenberg@ekir.de" target="_blank">nicole.mechtenberg@ekir.de</a>  oder postalisch an:</p><p> Evangelisches Jugendreferat im Kirchenkreis Düsseldorf <br> Kruppstraße 15, 40227 Düsseldorf</p><p> Bei Rückfragen steht Ihnen Jasmin Kniza (   <a href="mailto:jasmin.kniza@ekir.de" target="_blank">jasmin.kniza@ekir.de</a>  oder 0211-702007) gerne zur Verfügung.</p><p> Der Evangelische Kirchenkreis Düsseldorf verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht</p><p>   <a href="http://www.ejdus.de" target="_blank">www.ejdus.de</a>  <br>   <a href="https://kirche.evdus.de/kategorie/aktuelles/?nachrichten/" target="_blank">https://kirche.evdus.de/kategorie/aktuelles/?nachrichten/</a>  Wir stellen ein</p>

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