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<h1> Globaler Marketing-Manager (w/m/d)</h1> <br> <h2>  Global Marketing-Manager (m/w/d)  <br>  im Bereich Vertrieb </h2> <p>  Einstiegslevel: Berufserfahrene  <br>  Art der Stelle: Vollzeit  <br>  Unternehmen: HAVER &amp; BOECKER OHG  <br>  Standort: Deutschland  <br>  Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt  <br>  Vertragsart: Befristet </p> <p>  Ihre Perspektiven </p> Das bieten wir Ihnen: • Ein Umfeld und herausfordernde Aufgaben, die Vielfalt bieten und kontinuierliche persönliche Entwicklung fördern und sicherstellen. • Eine Unternehmenskultur, die mit den Faktoren Zusammenhalt und Unterstützung dazu beiträgt, dass Mitarbeiter hochmotiviert sind. • Persönlichen, hohen Impact im Marketing und bei der Markenentwicklung in enger Zusammenarbeit mit dem Führungsteam der oHG. <br> <br> <p>  Das erwartet Sie: </p> <p>  1. Marktexpansion und -wachstum: </p> <ul>  <li>   Förderung der globalen Marketingstrategie zur Ausweitung der Marktpräsenz des Unternehmens in Schlüsselregionen und Identifizierung neuer Markttrends und Wachstumschancen  </li>  <li>   Analyse und Nutzung von Marktdaten sowie Kundenverhaltensanalysen, um Erkenntnisse und Empfehlungen für die langfristige Marketingstrategie des Unternehmens zu gewinnen  </li>  <li>   Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, um Marketinginitiativen an den Unternehmenszielen für Marktdurchdringung und Umsatzwachstum auszurichten  </li> </ul> <p>  2. Funktionsübergreifende Koordination: </p> <ul>  <li>   Leitung und Zusammenarbeit des globalen Marketingteams über verschiedene Technologiemarken und Regionen hinweg innerhalb des Unternehmens, um einen einheitlichen globalen Marketingansatz zu gewährleisten  </li>  <li>   Überwachung der Entwicklung integrierter Marketingkampagnen, die auf Produktangebote, Kundenbedürfnisse und Marktbedingungen abgestimmt sind  </li>  <li>   Gewährleistung einer reibungslosen Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen regionalen Teams, Produktmanagern und Vertriebsteams zur Optimierung der Marktpositionierung  </li> </ul> <p>  3. Marken- und Identitätsmanagement: </p> <ul>  <li>   Sicherstellung der einheitlichen Umsetzung der Corporate Identity, des Brandings und der Botschaften des Unternehmens in allen Märkten und Marketingmaterialien  </li>  <li>   Begleitung der Entwicklung und Implementierung von Marketingmaterialien und -kommunikation, die das Markenimage und das Wertversprechen des Unternehmens stärken  </li>  <li>   Fokussierung auf die Bereitstellung hochwertiger Marketinginhalte und -kampagnen, die den Unternehmensstandards entsprechen und die Kundenerwartungen übertreffen  </li> </ul> <p>  4. Führung &amp; Mentoring: </p> <ul>  <li>   Mentoring und Leitung des globalen Marketingteams, Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit, Innovation und Verantwortlichkeit  </li>  <li>   Entwicklung und Implementierung von Leistungskennzahlen zur Bewertung der Effektivität von Marketinginitiativen und Sicherstellung kontinuierlicher Verbesserungen  </li> </ul> <p>  5. Stakeholder-Management: </p> <ul>  <li>   Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und anderen Abteilungsleitern, um die Abstimmung der globalen Marketingprioritäten sicherzustellen  </li>  <li>   Bereitstellung regelmäßiger Updates und strategischer Empfehlungen für das Führungsteam basierend auf wichtigen Markterkenntnissen, Trends und Leistungskennzahlen  </li> </ul> <p>  Das bringen Sie mit: </p> <ul>  <li>   Master-Abschluss: Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften mit Marketing oder einem verwandten Schwerpunkt  </li>  <li>   Mindestens 10 Jahre Erfahrung in globalem Marketing eines Technologieunternehmens: Mit den oben beschriebenen Aufgaben sind Sie vertraut und haben nachweisbare Erfolge erreicht  </li>  <li>   5 Jahre Führungserfahrung: Sie haben Ihre Passion für Technologie vorgelebt und auch in komplexen Situationen mit Ihren exzellenten kommunikativen Fähigkeiten cross-funktionale Teams wirkungsvoll und effizient geleitet  </li>  <li>   Veränderungswille: Sie stellen den Status quo immer wieder in Frage und schaffen kreativ Innovationen und passgenaue Strategien  </li>  <li>   Kulturelle Sensibilität: Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für verschiedene Kulturen – bezogen auf Kunden gleichermaßen wie auf Ihre Mitarbeitenden, unsere Tochterunternehmen sowie die global verteilten Marketing-Teams  </li>  <li>   Multi-Projektmanagement: Sie organisieren sich, laufende Projekte und Ihr Team strukturiert und mit klaren Strategien und Prioritäten. Unerwartete oder komplexe Situationen meistern Sie lösungs- und ergebnisorientiert  </li>  <li>   Marketing-Technologie- und Datenaffinität: Sie nutzen KI im Marketing und wissen, mit welchen Tools die spezifische Datenanalyse einen Vorsprung sichert  </li>  <li>   Sie verfügen über verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse und sind global reisebereit, Deutschkenntnisse auf C2-Niveau  </li>  <li>   Bitte geben Sie das gewünschte Jahresbruttogehalt an  </li> </ul><p> Bei HAVER &amp; BOECKER bieten wir ein aufregendes und dynamisches Umfeld. Als wichtiges Mitglied unseres Führungsteams haben Sie die Möglichkeit, einen bedeutenden Einfluss auf unser globales Wachstum zu nehmen. Werden Sie Teil einer Organisation, die an der Spitze technologischer Fortschritte steht und gestalten Sie die Zukunft unserer Markenwelt.</p><p> Bitte bewerben Sie sich online über unser Jobportal! <br> Bewerbungen per Mail oder postalisch können nicht berücksichtigt werden. <br> <br> Ihr persönlicher Kontakt <br> Sabine Burwinkel | Recruiting | <a href="mailto:s.burwinkel@haverboecker.com" target="_blank">s.burwinkel@haverboecker.com</a> | <br> +49 2522 30 8432</p>

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Globaler Marketing-Manager (w/m/d)

<h1> Laboringenieur*in / Technische Leitung</h1><p> Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungs-orientierte Campusuniversität. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 26.000 Forschende, Lehrende, Studierende und Mitarbeitende den Herausforderungen in Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt.</p><p> In der Fakultät für Elektrotechnik, Informationstechnik und Medientechnik,</p><p> am Lehrstuhl für Hochfrequenzsysteme in der Informationstechnik, suchen wir Unterstützung.</p><h3> IHRE AUFGABEN</h3><p> Der*Die Stelleninhaber*in ist am Lehrstuhl verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung der gesamten technologischen und messtechnischen Infrastruktur sowie für die Sicherstellung des ununterbrochenen und sicheren Betriebs. Hierzu zählt auch die technische Betreuung der DFG-Gerätezentren und Großgeräte (z. B. breitbandiger optoelektronischer Tester auf Basis von Lasersystemen) sowie der technische Support des 6G-Labors (z. B. Arbiträrsignalgeneratoren (AWG), Hochfrequenzoszilloskope sowie Spektrumsanalysatoren). Als Sicherheitsbeauftragter ist der*die Stelleninhaber*in Ansprechpartner*in in allen Belangen der Laborsicherheit.</p><p> Das Aufgabenspektrum umfasst im Einzelnen:</p><ul> <li>  eigenverantwortliche Sicherstellung der baulichen und technischen Funktionalität der Labore des Lehrstuhls </li> <li>  messtechnische Erfassung und Analyse auch komplexer Betriebsstörungen </li> <li>  Vorbereitung, Überwachung, Begleitung und Abnahme aktueller und zukünftiger Gewerke übergreifender Baumaßnahmen am Lehrstuhl, Konzeption und Überwachung der Ausführung von elektrotechnischer Gebäudeinstallation und Infrastruktur durch Fachfirmen </li> <li>  eigenverantwortliche Organisation und Durchführung der Installation, Instandhaltung und Reparatur von Laboranlagen und Messgeräten sowie deren Untereinheiten (Elektronik, Vakuumtechnik, Druckluft- und Reinstgasversorgung, Klimatechnik </li> <li>  Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Einholung von Angeboten </li> <li>  Anleitung und Überwachung bei Wartungsarbeiten durch externe Dienstleister und / oder wissenschaftliche Mitarbeiter*innen </li> <li>  Konzeption neuer Laboraufbauten in enger Kooperation mit den wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen u. a. mithilfe von 3D CAD Programmen wie Fusion 360 </li> <li>  Durchführung des Chip-Packaging Prozesses (Wafer-Säge, Wire Bonding, Board Design, Assembling) und Entwurf neuer Leiterplatten </li> <li>  Verbesserung und Weiterentwicklung von Laboranlagen, insbesondere selbständige Entwicklung von Softwarespeziallösungen für die Steuerung von Laboranlagen und wissenschaftlichen Messgeräten </li> <li>  technische Unterstützung in wissenschaftlichen Drittmittelprojekten </li> <li>  Einweisung neuer Mitarbeitenden, Studierender und externen Nutzer*innen in alle Laboranlagen und Messgeräte sowie Aktualisierung und Überprüfung der Laborordnung </li> <li>  Erstellen von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen nach ArbSchG, ArbStättV, BetrSichV, GefStoffV </li> <li>  Erarbeitung und Fortschreibung von Sicherheitskonzepten für die Arbeit in den Laboren des Lehrstuhls sowie Sicherheitsunterweisung aller Mitarbeitenden (Chemiesicherheit, Elektrosicherheit und Lasersicherheit) in deutscher und englischer Sprache </li> <li>  in der Lehre ist der*die Stelleninhaber*in für die Instandhaltung und Weiterentwicklung aller Versuchsaufbauten für die Praktika und Demonstrationsversuche im Rahmen der angebotenen Lehrveranstaltungen des Lehrstuhls verantwortlich </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (FH-Diplom bzw. Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik, Physik oder verwandter Disziplinen </li> <li>  mindestens dreijährige praktische Erfahrung im ausgeschriebenen Aufgabenbereich </li> <li>  grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Druckluft/Vakuumtechnik </li> <li>  umfassende Kenntnisse im Bereich der Elektronik, Entwicklung und Reparatur elektronische Schaltungen </li> <li>  umfassende Kenntnisse in der Reinraumtechnik (Filter, Gasversorgung, Klimatechnik, Elektrik) </li> <li>  gute allgemeine EDV-Kenntnisse (z. B. Microsoft Office) </li> <li>  Programmierkenntnisse in C++, Python, LabVIEW </li> <li>  Erfahrungen im Bereich der Arbeitsplatzsicherheit in den Bereichen Chemie, Elektro, Laser, ArbSchG, ArbStättV, BetrSichV, GefStoffV </li> <li>  gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein souveränes, kompetentes und freundliches Auftreten </li></ul><p> Beginn <br> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Dauer <br> unbefristet</p><p> Stellenwert <br> E 12 TV-L</p><p> Umfang <br> Vollzeit (Teilzeit ist möglich, bitte geben Sie bei der Bewerbung an, ob Sie auch bzw. nur an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert wären)</p><p> Kennziffer <br> 24379</p><p> Ansprechpartner*in <br> Herr Prof. Dr. Ullrich Pfeiffer <br> <a href="mailto:ullrich.pfeiffer@uni-wuppertal.de" target="_blank">ullrich.pfeiffer@uni-wuppertal.de</a></p><p> Bewerbungen über <br></p><p> Bewerbungsfrist <br> 16.07.2025</p><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><p> Kollegiales und wertschätzendes Miteinander</p><p> Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</p><p> 30 Urlaubstage und Gleitzeitkonto</p><p> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen</p><p> Betriebliches Gesundheitsmanagement und UniSport</p><p> Arbeiten in internationalem Kontext</p><p> Großes Fort- und Weiterbildungsangebot</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.</p><p> Bewerbungen umfassen alle notwendigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des abgeschlossenen Hochschulstudiums, Arbeitszeugnisse, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung). Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!</p>

Laboringenieur*in / Technische Leitung

<h2> Treibe mit Nowega die Energiewende voran!</h2><p> Wir sorgen dafür, dass die Energieversorgung in Deutschland sicher ist – jetzt und in Zukunft. Die Nowega GmbH ist einer der deutschen Fernleitungsnetzbetreiber mit Sitz in Münster. Mit unseren aktuell rund 130 Mitarbeitenden betreiben und vermarkten wir unser rund 1.500 Kilometer langes, hochmodernes Gashochdrucknetz und bieten unseren Kunden ergänzende, hochspezialisierte Dienstleistungen. Aktuell entwickeln wir unsere Leitungsinfrastruktur für die Nutzung von Wasserstoff (<a href="https://www.get-h2.de/" target="_blank">https://www.get-h2.de/</a>) weiter und arbeiten damit aktiv an der Energiewende.</p><p> Dafür sind wir auf der Suche nach Verstärkung, die Gelerntes aus dem Studium aktiv einbringen möchte. Bewirb Dich und verstärke unser Team ab sofort am Standort Münster als</p><h1> Studentische Aushilfe (m/w/d) – IT</h1><h3> Hier gibst Du Gas:</h3><ul> <li>  Du richtest unsere Notebooks ein, vom Aufspielen des Images bis hin zur Installation von Software-Paketen </li> <li>  Du hilfst unseren Mitarbeitern bei der Inbetriebnahme von iPhones und der Anbindung an unser MDM </li> <li>  Du unterstützt uns bei der Lagerverwaltung, von Annahme neuer Lieferungen bis zur Ausgabe von Zubehör </li> <li>  Du unterstützt uns bei der Verwaltung und der Inventur unserer Hardware </li> <li>  Du übernimmst den Auf- und Abbau von IT-Büroausstattungen </li></ul><p> Wir gestalten die Energiewende – bist Du dabei?</p><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Du bist Student (m/w/d) im Bereich der Wirtschaftsinformatik o.ä. </li> <li>  IT-Affinität und Kommunikationsstärke sind für dich keine Fremdwörter – perfekt! </li> <li>  Du hast Spaß an Teamarbeit und Gestaltung und bist souverän – umso besser! </li> <li>  Du hast Lust, uns eigenverantwortlich und längerfristig mit Deinen kreativen Ideen während Deines Studiums zu unterstützen </li></ul><p> Wir haben die Herausforderungen – hast Du die Ideen dazu?</p><h3> Ein Angebot, das sich für Dich lohnt:</h3><ul> <li>  Du nimmst abwechslungsreiche und praxisnahe Aufgaben bei flexibler Zeiteinteilung wahr </li> <li>  Du kannst erste Erfahrungen im spannenden Umfeld der Energiebranche sammeln </li> <li>  Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung in einem wachsenden und sich stetig entwickelnden Unternehmen </li></ul><p> Mach’ erste Erfahrungen in der Energiebranche während Deines Studiums</p><p> Lust etwas zu bewegen – gib’ Gas und schick uns zeitnah Deine Bewerbung mit Lebenslauf, Einstiegsdatum und Gehaltswunsch, gern per Mail an   <a href="mailto:personal@nowega.de" target="_blank">personal@nowega.de</a>  . Noch Fragen? 0151-50982577 (Nina Nonnhoff)</p><p> Nowega GmbH - Anton-Bruchausen-Str. 4 - 48147 Münster <br> Bitte beachte auch unsere   Datenschutzrichtlinie  .</p><p> Unsere Topbewertung als Arbeitgeber findest Du auf Kununu.</p> <a href="http://www.nowega.de" target="_blank">www.nowega.de</a>

Studentische Aushilfe (m/w/d) - IT

<p> Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen: <br> Der Bereich Finance in Ratingen sucht zunächst für zwei Jahre befristet einen</p><h1> Kaufmännischen Mitarbeiter Kreditmanagement (m/w/d)</h1><p> Mitsubishi Electric ist eines der weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Herstellung, Marketing und Vertrieb elektronischer Produkte, Bauteile und Systemlösungen. Unsere Niederlassung in Deutschland ist verantwortlich für den Vertrieb unserer Produkte einschließlich der dazugehörigen Software sowie den Service.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Festlegung, Sicherung und Überwachung von Lieferantenkrediten </li> <li>  Minimierung des Ausfallrisikos und Cash-Flow-Optimierung </li> <li>  Einholung, Auswertung und Festlegung von Bonitätsinformationen wie Drittauskünfte, Bilanzen, Länder- und Brancheninformationen </li> <li>  Überwachung der Altersstruktur und Forderungseinzüge sowie telefonische und persönliche Verhandlungen mit Kunden </li> <li>  Zusammenarbeit mit Buchhaltung, Fachabteilungen, Rechtsabteilung sowie Kreditversicherern und Wirtschaftsauskunfteien </li> <li>  Prüfung, Anlage und Aktualisierung von Kundenstammdaten, wie z. B. die handelsrechtliche Firmierung, mithilfe öffentlicher Register </li> <li>  Prüfung, Einordnung und Ablage von Rechtsakten </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder alternativ ein Studienabschluss in einem vergleichbaren Bereich </li> <li>  Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Kreditmanagement, Finanzen, Rechnungswesen oder im kaufmännischen Innendienst </li> <li>  Anwendungserfahrung mit SAP, idealerweise mit S/4HANA </li> <li>  Kommunikationsstärke, ein höfliches und verbindliches Auftreten sowie Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Gute Grundkenntnisse in Excel und Word </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse zur schriftlichen und telefonischen Kommunikation mit internen und externen Kunden </li></ul><h3> Das erwartet Sie:</h3><p> Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.</p><h4> Work with us!</h4><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich online zu.</p><p> Mitsubishi Electric Europe B.V., <br> Niederlassung Deutschland</p><p> Lisa Weinert <br> Mitsubishi-Electric-Platz 1 <br> 40882 Ratingen</p><p> Tel.: +49 2102 486 9869 <br> <a href="http://www.mitsubishi-electric.de" target="_blank">www.mitsubishi-electric.de</a></p>

Kaufmännischer Mitarbeiter Kreditmanagement (m/w/d)

<p> Komatsu Germany ist ein Tochterunternehmen des weltweit tätigen Komatsu-Konzerns und zählt zu den bedeutendsten Unternehmen der Baumaschinenbranche.</p><p> Als globaler Full-Liner überzeugen wir unsere Kunden nicht nur mit Know-how und einer innovativen Produktpalette, sondern auch mit außergewöhnlicher Flexibilität und ausgeprägter Kundenorientierung. Die Komatsu Germany GmbH produziert und vertreibt am Standort Düsseldorf Großhydraulikbagger für den internationalen Tagebau.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Festanstellung engagierte Bewerber (m/w/d) als</p><h1> Industriemechaniker / Mechaniker / Lkw-, Land- und Baumaschinenmechaniker – Quereinsteiger willkommen (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Hydraulische und mechanische Baugruppen oder Teilbereiche von größeren Baugruppen (Kühler, Steuereinheiten) nach Zeichnungsvorlage, Fotodokumentation oder Arbeitsplänen unter Einsatz von Handwerkzeugen und div. Maschinen montieren </li> <li>  Teile reinigen (Hochdruckreiniger), Sichtkontrollen durchführen, Teile zusammenfügen, Büchsen unter Verwendung von Stickstoff einfrieren </li> <li>  Komponenten mithilfe des Hallenkrans ausrichten und anschließend mit Schweißgerät heften </li> <li>  Baugruppen demontieren und für innerbetrieblichen Transport vorbereiten </li> <li>  Änderungen durchführen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Industriemechaniker (m/w/d), gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) mit handwerklichem Hintergrund, zum Beispiel Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Mechaniker (m/w/d), Lkw-, Land- und Baumaschinenmechaniker (m/w/d) </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Bereich der Montage </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li>  Hydraulikkenntnisse von Vorteil, hier unterstützen wir gerne mit Schulungen </li> <li>  Gewissenhaftes Arbeiten, Zuverlässigkeit, Sorgfalt </li> <li>  Eigeninitiative und Teamfähigkeit </li> <li>  Begeisterung für große Maschinen </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Ein nettes Team und eine gute Einarbeitung mit Schulungen sowie Hands-on-Training </li> <li>  Eine Tätigkeit im größten japanischen Unternehmen in Düsseldorf </li> <li>  Einen sicheren und festen Arbeitsplatz </li> <li>  Bis zu vier Sonderzahlungen laut Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW </li> <li>  Fahrradleasing über JobRad </li> <li>  Firmenfitness über Wellpass </li> <li>  BAD-Gesundheitsvorsorge </li> <li>  Zuschüsse zur Altersvorsorge </li> <li>  Parkplätze </li> <li>  Kantine </li> <li>  Individuelle Leistungszulage </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung:</p><p> Komatsu Germany GmbH <br> Personalabteilung <br> Frau von der Linden <br> Forststraße 29, 40597 Düsseldorf <br> Telefon: 0211 / 7109-0 <br> <a href="http://www.komatsu.eu/de" target="_blank">www.komatsu.eu/de</a></p>

Industriemechaniker / Mechaniker / Lkw-, Land- und Baumaschinenmechaniker - Quereinsteiger willkommen (m/w/d)

<h1> Leitung (m/w/d) IT-Administration und Infrastruktur</h1><p> Die Dresselhaus Gruppe gehört europaweit zu den führenden Handelsunternehmen von C-Teilen mit Schwerpunkten im Vertrieb von Befestigungstechnik, Verbindungselementen, Sonder- &amp; Zeichnungsteilen sowie Artikeln für die Produktion &amp; Instandhaltung. Unter dem Markenversprechen „Die Mehrwertmacher“ engagieren sich unsere 700 Mitarbeitenden täglich für international tätige Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen in Industrie und Handel. Unsere Kunden schätzen unser umfassendes Know-how im C-Teile-Management, unsere innovativen Logistikservices und individuellen Kanban-Lösungen, aber auch für partnerschaftliche Mehrwerte wie Fairness, Weitsicht, Verlässlichkeit und Kundennähe. Mit einer über 75-jährigen Historie erzielte die Gruppe im Jahr 2024 einen Umsatz von 180 Mio. Euro. In Zukunft wollen wir weiter wachsen und Kunden mit unserer hohen Innovationskraft neue Impulse geben.</p><h3> Diesen Mehrwert bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Unsere Vertrauenskultur; die verbindet: Wir vertrauen unseren Mitarbeitern (m/w/d) und ermöglichen eine schnelle Übernahme von Verantwortung </li> <li>  Unsere Freiräume; die anspornen: Ihre Ideen und Kreativität sind gefragt. Nach dem Motto „No Limits“, freuen wir uns über neue Impulse und Ihre aktive Mitgestaltung und bieten entsprechende Freiräume für die Umsetzung. Gemeinsam heben wir Dresselhaus auf das nächste Level! </li> <li>  Für Ihre Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit und nach erfolgreicher Einarbeitung die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten </li> <li>  Für Ihre Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Unsere attraktiven Benefits; für Ihre Motivation:  <ul>   <li>    Ein interessantes Bonusprogramm, welches Ihnen über unseren Kooperationspartner unterschiedlichste Leistungen zu vergünstigten Konditionen ermöglicht (z. B. Kleidung, Sport, Reisen usw.)   </li>   <li>    Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Dresselhaus-Sortiment   </li>   <li>    Vermögenswirksame Leistungen   </li>   <li>    Energiekostenpauschale bei mobilem Arbeiten   </li>   <li>    Auszahlung oder Abfeiern von Überstunden   </li>   <li>    30 Tage Urlaub   </li>  </ul> </li></ul><h3> Diese Aufgaben erwarten Sie:</h3><ul> <li>  Teamführung: Leitung und Weiterentwicklung eines Teams aus System Architects, System Engineers und Support Engineers. Coaching und Motivation des Teams zur kontinuierlichen Verbesserung von Infrastruktur-, Arbeitsplatz- und Softwarelösungen </li> <li>  Anforderungsmanagement: Organisation und Coaching der Analyse, Spezifikation und Priorisierung von Infrastruktur-, Prozess- und Tool-Anforderungen in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern </li> <li>  Stakeholder-Management: Schnittstelle zwischen Infrastruktur, Application Management, Fachabteilungen und externen Dienstleistern </li> <li>  IT-Betrieb: Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der IT-Systeme </li> <li>  IT-Governance und Strategie: Mitentwicklung und Umsetzung der IT-Strategie, IT-Richtlinien und Compliance-Vorgaben (ISO 27001) </li> <li>  IT-Security: Entwicklung und Sicherstellung der IT-Sicherheitsstrategie, einschließlich Risikomanagement und Incident Response Management </li> <li>  Incident Management: Verantwortlich für das Eskalationsmanagement bei technischen Störungen </li> <li>  Projektmanagement: Steuerung und Umsetzung technischer IT-Projekte zur Stabilisierung und Skalierung der IT-Landschaft </li> <li>  Administration: Steuerung und Optimierung betrieblicher Abläufe, Unterstützung des CIO bei Kosten- und Kapazitätsplanung, Rechnungsprüfung und Controlling </li></ul><h3> Das erwarten wir von Ihnen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik bzw. eine vergleichbare IT-Ausbildung mit relevanten Zusatzqualifikationen </li> <li>  Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT-Administration sowie in der Führung von Teams </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Server- und Netzwerktechnologien, IT-Sicherheit und Virtualisierung </li> <li>  Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Souveränität im Umgang mit Kollegen, gepaart mit Kommunikationsstärke und einer Hands-on-Mentalität </li> <li>  Gelegentliche Reisebereitschaft an unsere anderen Standorte </li></ul><p> Klingt spannend? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist! Klicken Sie auf den Button, um zum Bewerbungsformular zu gelangen.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Herr Benjamin Klatte unter der Nummer 05221 932-0 zur Verfügung.</p><p> Joseph Dresselhaus GmbH &amp; Co. KG • Zeppelinstraße 13 • 32051 Herford <br> <a href="http://www.dresselhaus.de" target="_blank">www.dresselhaus.de</a></p>

Leitung (m/w/d) IT-Administration und Infrastruktur

<p> KERAMIK-ORION ist eine Einkaufskooperation mittelständischer Fliesen- und Natursteinhändler in Deutschland und dem angrenzenden Ausland mit 50 Gesellschaftern.</p><p> Für unseren Standort in Langenfeld (Rheinland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht:</p><h2> <h1>  Kaufmännischer Mitarbeiter / Projektassistenz (m/w/d) </h1> <br> in Teilzeit (30 Stunden/Woche nach Absprache)</h2><p> Sie haben Freude an Aufgaben im Marketing, an der Organisation von Events und Meetings, verfügen über eine ausgeprägte Zahlenaffinität und sind routiniert in allgemeinen Assistenzaufgaben? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsbereich, der interessant und anspruchsvoll, aber dennoch familientauglich ist.</p><h3> Die Aufgaben dieses anspruchsvollen Tätigkeitsfeldes umfassen insbesondere:</h3><ul> <li>  Assistenz im Bereich Marketing: Weiterentwicklung der Corporate Identity für unsere Kooperation und unsere Eigenmarke CERO®, Unterstützung bei der kreativen Entwicklung unserer CERO®-Eigenserien, Erarbeitung von CERO®-Unterlagen und -Broschüren im Dialog mit Dienstleistern und Lieferanten </li> <li>  Assistenz im Bereich Events und Meetings: reibungslose Organisation, Koordination und Umsetzung von internen und externen Veranstaltungen </li> <li>  Assistenz im Bereich Zahlen: Unterstützung bei Bonusabrechnungen, Lieferantencontrolling, Erstellung von Auswertungen und geeigneten Präsentationen </li> <li>  Allgemeine Assistenz: interne Assistenz unserer Geschäftsführung, Unterstützung bei Reisevorbereitungen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Fachausbildung im kaufmännischen Bereich sowie mehrere Jahre Berufserfahrung </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sie sind versiert und erfahren in der Erfassung komplexer Sachverhalte und können sicher anwendbare Lösungen erarbeiten und verständlich vermitteln </li> <li>  Sie überzeugen durch Kommunikationsfähigkeit und verfügen über ein hohes Maß an Empathie </li> <li>  Sie sind vertraut mit den gängigen Office-Programmen </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Eine unbefristete Beschäftigung mit einer angemessenen Vergütung </li> <li>  Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung ist nach Absprache möglich (30 Stunden/Woche) </li> <li>  Eine vielfältige und abwechslungsreiche Arbeit </li> <li>  Kurze Abstimmungswege und flache Hierarchien in einem kleinen Team </li> <li>  Die Position ist geeignet für Bewerber (m/w/d), die an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@keramik-orion.de" target="_blank">bewerbung@keramik-orion.de</a></p><p> KERAMIK-ORION AG &amp; Co. KG <br> z. H. Herrn Christian Göbel <br> Marie-Curie-Straße 19a <br> 40764 Langenfeld</p><p> <a href="http://www.keramik-orion.de" target="_blank">www.keramik-orion.de</a></p>

Kaufmännischer Mitarbeiter / Projektassistenz (m/w/d)

<p> Das Klinikum Gütersloh ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 410 Betten in 12 Fachabteilungen und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Leitung für die Abteilung Medizinische Sekretariate und Zentraler Schreibdienst (m/w/d)</h1><h2> in Vollzeit (38,5 Wochenstunden)</h2><p> Zu Ihren Aufgaben gehören</p><ul> <li>  Organisatorische Leitung sowie Weiterentwicklung der Abteilung Medizinische Sekretariate / ZSD </li> <li>  Koordination der interprofessionellen Zusammenarbeit </li> <li>  Strukturierung und Optimierung von Arbeitsabläufen </li> <li>  Projektmanagement </li> <li>  Personalplanung / -führung </li> <li>  Bewerbermanagement </li> <li>  Konfliktmanagement </li> <li>  Koordination von Vertretungssituationen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Eine verantwortungs- und anspruchsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Arbeitsumfeld </li> <li>  Eine attraktive Vergütung nach TVöD inkl. zusätzlicher arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge </li> <li>  Weitere Benefits: umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Firmenfeiern, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, prämienbasiertes betriebliches Vorschlagswesen, Personalverkauf in der Apotheke </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, wünschenswert ist ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen </li> <li>  Sie verfügen über mehrjährige Leitungserfahrung, bestenfalls Krankenhauserfahrung </li> <li>  Sie haben einwandfreie orthographische Kenntnisse und beherrschen die medizinische Nomenklatur </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen. Wünschenswert sind zudem Anwenderkenntnisse in ORBIS </li> <li>  Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie durch eine eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus </li> <li>  Sie sind eine offene, teamfähige Persönlichkeit, die durch ein sicheres und souveränes Auftreten, eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und eine hohe Service- / Dienstleistungsorientierung überzeugt </li> <li>  Sie sind durchsetzungsstark, belastbar und flexibel </li></ul><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung der Medizinischen Sekretariate und des Zentralen Schreibdienstes, Frau Rabea Flick (05241-83-29110), gerne zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> CLINOTEL ist ein starker, bundesweit tätiger Verbund wirtschaftlich gesunder und innovativer Krankenhäuser in öffentlicher und freigemeinnütziger Trägerschaft. <a href="http://www.clinotel.de" target="_blank">www.clinotel.de</a></p><p> Klinikum Gütersloh gGmbH, Reckenberger Straße 19, 33332 Gütersloh <br> <a href="http://www.klinikum-guetersloh.de/karriere" target="_blank">www.klinikum-guetersloh.de/karriere</a></p>

Leitung Abteilung Medizinische Sekretariate und Zentraler Schreibdienst (m/w/d)

<p> EDEKA Zierles – wir lieben Lebensmittel – gerne regional <br> <br></p><p> Wir sind ein Familienbetrieb und seit 2009 in Oer-Erkenschwick vor Ort. Wir führen viele regionale Produkte, internationale Spezialitäten und haben eine große Frischeauswahl. <br> <br> Unsere Kunden – unsere Gäste <br> <br> Wir möchten es unseren Kunden jederzeit so angenehm wie möglich machen und empfinden unsere Kunden vielmehr als Gäste. <br> Wir, das sind an erster Stelle unsere mehr als 100 Mitarbeitende, die tagtäglich für unsere Gäste da sind. <br> Neben einer entspannten Einkaufsatmosphäre in unserem familienfreundlichen Markt bieten wir auch viele Themenabende und Events. Werden auch Sie Teil unseres großartigen Teams und lassen Sie mit uns ein paar Herzen höherschlagen.</p><h1> Verkäufer / Quereinsteiger Bedientheken (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit</h1><p> Werden Sie Teil des Teams in unserem EDEKA Zierles - wir freuen uns auf Sie! <br></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenberatung : Kompetent und freundlich stehen Sie unserer Kundschaft mit Rat zur Seite </li> <li>  Kreative Mitgestaltung : Sie gestalten mit Kreativität und dem gewissen Extra die Frischetheken und Kostproben </li> <li>  Prüfung auf Qualität : Sie kontrollieren regelmäßig die Produkte auf unsere internen Qualitätsstandards </li> <li>  HACCP : Dass die Frischetheke immer sauber und ordentlich ist, liegt in Deinem Verantwortungsbereich </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung : Sie verfügen über eine Ausbildung zum Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel, Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk, Frischespezialist, Fleischereifachverkäufer, Koch oder vergleichbar </li> <li>  Quereinsteiger : Sie kommen aus der Gatsronomie oder Hauswirtschaft und möchten an unserer Theke durchstarten? Herzlich willkommen! Wir bringen Ihnen das nötige Handwerk bei </li> <li>  Qualitätsbewusst : Ihnen ist Qualität und Frische genauso wichtig wie uns </li> <li>  Teamgeist : Die Freude am Umgang mit Lebensmitteln und die Arbeit im Team ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Kompetenz : Zu Ihren Stärken zählen Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Organisationstalent </li> <li>  Engagement : Anpackmentalität und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Die Mitarbeit in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien , in welchem viel Wert auf ein gutes Betriebsklima sowie eine enge Zusammenarbeit gelegt wird </li> <li>  Eine hervorragende Mitarbeiterkultur , in der jeder mit anpackt und wir uns gegenseitig unterstützen </li> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  Ein gut erreichbarer Arbeitsplatz mit einem großen Parkplatz </li></ul><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.</p><p> Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Einstellungstermins.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</p><p> EDEKA Zierles <br> z.Hd. Herr Zierles</p><p> Industriestraße 22</p><p> 45739 Oer-Erkenschwick <br> <a href="mailto:Buchhaltung@zierles.de" target="_blank">Buchhaltung@zierles.de</a></p><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> EDEKA Zierles <br> z.Hd. Herr Zierles <br> Industriestraße 22 <br> 45739 Oer-Erkenschwick <br> <a href="mailto:Buchhaltung@zierles.de" target="_blank">Buchhaltung@zierles.de</a></p><h3> Mehr über EDEKA Rhein-Ruhr:</h3><p> <a href="https://verbund.edeka/rhein-ruhr/karriere/" target="_blank">https://verbund.edeka/rhein-ruhr/karriere/</a></p>

Verkäufer / Quereinsteiger Bedientheken (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit

<h1> Brandmeister (m/w/d)</h1><p> Wenn Sie gerne in einem motivierten Team arbeiten, erwartet Sie eine Feuer- und Rettungswache sowie ein weiterer Standort im Stadtteil Troisdorf-Mitte. Mit ca. 90 hauptamtlichen und etwa 250 ehrenamtlichen Kräften werden jährlich rund 10.000 Rettungsdiensteinsätze und 900 Einsätze der Feuerwehr bewältigt.</p><p> Durch die hauptamtlichen Mitarbeitenden werden im Brandschutz aktuell ein HLF, eine DL und ein TLF/RW sowie im Rettungsdienst zwei RTW und ein NEF besetzt. Die Feuer- und Rettungswache Troisdorf ist anerkannte Lehrrettungswache.</p><p> Zur Verstärkung des Einsatzdienstpersonals sucht die hauptamtlichen Feuer- und Rettungswache zum nächst möglichen Zeitpunkt mehrere</p><h2> Brandmeister/innen bzw. Oberbrandmeister/innen (m/w/d) <br> Besoldungsgruppe A7 bzw. A8</h2><p> Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 48 Stunden.</p><p> Die Stadtverwaltung Troisdorf ist eine sehr vielseitige, flexible und familienfreundliche Arbeitgeberin, die den verschiedenen Bedürfnissen der Beschäftigten gerne entgegenkommt.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Vorliegende oder in Kürze erworbene Laufbahnbefähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 des feuerwehrtechnischen Dienstes (ehem. mittlerer feuerwehrtechnischer Dienst) </li> <li>  eine Ausbildung zur Notfallsanitäter*in ist von Vorteil </li> <li>  Uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit (G26.3) und gute körperliche Leistungsfähigkeit </li> <li>  Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Bereitschaft zum flexiblen Einsatz im 24-Stunden-Schichtdienst in einem Team </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  Führerschein Klasse C </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Einsatz im 24-Stunden-Schichtdienst auf einer der drei Wachabteilungen mit Rahmendienstplan </li> <li>  Vergütung in Besoldungsgruppe A8 LBesG NRW bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen </li> <li>  Jährliches Leistungsentgelt </li> <li>  Regelmäßige Teilnahme an hochwertigen Fortbildungen zur Sicherstellung der notwendigen Qualifikation sowie darüber hinaus die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, z. B. vergünstige Beiträge in ausgewählten Fitnessstudios </li></ul><p> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Troisdorf sieht im Rahmen des bestehenden Gleichstellungsplans besonders den Bewerbungen von qualifizierten Frauen mit großem Interesse entgegen. Ihre Bewerbungen werden nach den Maßgaben des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.</p><h2> Haben Sie noch Fragen?</h2><p> Weitere Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Lars Gödel, Leiter des Amtes für Feuerschutz und Rettungsdienst, Telefon 02241/9631-20, <a href="mailto:GoedelL@troisdorf.de" target="_blank">GoedelL@troisdorf.de</a>.</p><p> Sind Sie interessiert?</p><p> Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 04.07.2025 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein.</p><p> Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.</p><h2> Kontakt</h2><p> Herr Lars Gödel <br> Telefon 02241/9631-20 <br> <a href="mailto:GoedelL@troisdorf.de" target="_blank">GoedelL@troisdorf.de</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Troisdorf</p><p> Stadt Troisdorf <br> Kölner Str. 176 <br> 53840 Troisdorf <br> <a href="http://www.troisdorf.de/de/" target="_blank">www.troisdorf.de/de/</a></p>

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