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<p> Der Wahnbachtalsperrenverband (WTV) liefert Trinkwasser für circa 800.000 Menschen in der Region Bonn/Rhein-Sieg/Ahr. Rund 230 spezialisierte Mitarbeiter der unterschiedlichsten Berufsgruppen sind in der Wassergewinnung, Trinkwasseraufbereitung und -verteilung, in der Administration sowie im Wasser- und Bodenschutz tätig. Als attraktiver Arbeitgeber und Ausbilder bietet der Wahnbachtalsperrenverband ein motivierendes, familienfreundliches und teamorientiertes Arbeitsumfeld. <br> <br> </p><h1>  Abteilungsleiter (m/w/d) Ressourcenschutz </h1> <br> Vollzeit/unbefristet<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Leitung, Steuerung und Weiterentwicklung der gesamten Abteilung Ressourcenschutz (Forst, Landschaftspflege, Hydrogeologie und Gewässerschutz, Trassenpflege, Landwirtschaft) im Hinblick auf die Unternehmensziele </li> <li>  Motivierende Unterstützung der Fach- und Führungskräfte bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Personalabteilung </li> <li>  Kontrolle und Optimierung der internen Abläufe hinsichtlich Kosten, Qualität und Wirtschaftlichkeit </li> <li>  Analyse von externen Rahmenbedingungen (z. B. rechtlicher Anforderungen, Regelwerk, Literatur, Innovationen, Wettbewerb) und Ableitung von Handlungsempfehlungen </li> <li>  Planung von Budget- und Personalbedarfen </li> <li>  Vorstandstätigkeiten in der „Kooperation Landwirtschaft, Wasser und Boden“ (KLWB) sowie der Forstbetriebsgemeinschaft zur Vertretung der Interessen des WTV </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Masterstudium der Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation </li> <li>  Langjährige Führungserfahrung in gehobenen Managementpositionen zwingend erforderlich </li> <li>  Einschlägige Kenntnisse im Rohwasserschutz, Gewässerschutz, Forst, der Landschaftspflege sowie im Natur- und Umweltschutz wünschenswert </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Veränderungsprozessen </li> <li>  Zielorientierte Kommunikationsfähigkeit und hohe Empathie </li> <li>  Ausgeprägte Durchsetzungsstärke sowie Lösungsorientierung </li></ul><h3> Das bieten wir</h3><ul> <li>  Bei uns erhalten Sie die Chance auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem naturnahen Umfeld mit spannenden Aufgaben rund um das Lebensmittel Nr. 1 „Trinkwasser“. </li> <li>  Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Versorgungsbetriebe (TV-V), inklusive Jahressonderzahlung, vermögenswirksamer Leistung oder Entgeltumwandlung. </li> <li>  Einen jährlichen erfolgsbasierten Bonus und Jubiläums-Boni zahlen wir ebenfalls. </li> <li>  Zusätzlich zahlen wir in eine betriebliche Altersversorgung bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) für Sie ein. </li> <li>  Erholung muss sein: Sie haben bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr. </li> <li>  Ihre Arbeitszeit wird elektronisch auf einem Arbeitszeitkonto erfasst. Außerdem können Sie sich ein Langarbeitszeitkonto einrichten lassen. </li> <li>  Als Teil eines mittelständischen Unternehmens sind Sie in einem Umfeld mit flachen Hierarchien unterwegs. </li> <li>  Wir begrüßen Ihre persönliche Weiterentwicklung: Berufsbegleitende Fortbildungen unterstützen wir nach Absprache gerne. </li> <li>  Als familiär geführtes Unternehmen helfen wir Ihnen bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. </li> <li>  Ein Upgrade für den Arbeitsweg und die Freizeit zugunsten der eigenen Gesundheit! Kommen Sie klimafreundlich und fit zur Arbeit mit dem geleasten Dienstrad. </li> <li>  Netzwerken und dabei was für die Gesundheit tun: Sie können an unserem umfangreichen Betriebssportangebot teilnehmen. </li> <li>  Falls doch mal ein Arztbesuch nötig ist, können Sie das Programm von BetterDoc kostenfrei nutzen. </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze sind bei uns ausreichend vorhanden. </li></ul><h3>  Interesse geweckt? </h3> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. <br> <br> Franziska Zang <br> Personalreferentin <br> 02241 1281-157 <br> <br> Wahnbachtalsperrenverband | Siegelsknippen | 53721 Siegburg <br> <br> <a href="http://www.wahnbach.de" target="_blank">www.wahnbach.de</a>

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Abteilungsleiter (m/w/d) Ressourcenschutz

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege und Medizin! Wir sind der Arbeitgeber fu¨r alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.</p><p> Fu¨r die Neurologische Interdisziplinäre Notaufnahmestation (NINA) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit unbefristet:</p><h1> Pflegefachfrau*mann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie betreuen pflegerisch die zu behandelnden Patient*innen auf der Normalstation und im IMC-Bereich </li> <li>  Sie unterstu¨tzen und leben die interdisziplinäre und berufsgruppenu¨bergreifende Zusammenarbeit </li> <li>  Sie sichern die Pflegequalität durch Ihr professionelles Pflegehandeln (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) </li> <li>  Fu¨hren der elektronischen Pflegedokumentation </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau*mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung in einem der Bereiche IMC/Neurologie/Neurochirurgie/Stroke Unit wäre wu¨nschenswert, aber nicht Bedingung </li> <li>  Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und Ergebnisorientierung </li> <li>  Einfu¨hlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil </li> <li>  Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><p> Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber fu¨r alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich </li> <li>  Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Prämiensystem: Zusatzentlohnung fu¨r kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € fu¨r Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen </li> <li>  Flexibel fu¨r Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote fu¨r Elternzeitru¨ckkehrer*innen, Jobsharing-Modelle </li> <li>  Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung </li> <li>  Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li> <li>  Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergu¨nstigte Angebote fu¨r Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.07.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23067. <br> Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.</p> Ansprechpartner: <br> Pflegebereichsleitung Thomas Schneider <br> E-Mail: <a href="mailto:Thomas.Schneider@ukbonn.de" target="_blank">Thomas.Schneider@ukbonn.de</a> Pflegedirektion <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> <br> 0228 287 16671 Mehr Infos unter <br> <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br></p>

Pflegefachfrau*mann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) - Neurologische Interdisziplinäre Notaufnahmestation (NINA)

<h2> Wir suchen für den Bereich Eingliederungshilfen Inklusionsassistenz in Kita und <br> Schule</h2><h1> Inklusionsassistent*innen (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Begleitung der Kinder im Schul- bzw. Kindergartenalltag </li> <li>  Zusammenarbeit mit den Fachkräften der Einrichtungen </li></ul><h3> Ihr Profil/Fachliche Anforderungen:</h3><ul> <li>  Sie können sich auf die Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen mit Behinderung einstellen </li> <li>  Ihr Umgang mit Kindern zeichnet sich durch ein hohes Maß an Geduld und Ruhe aus </li> <li>  Sie sind zuverlässig und verantwortungsbewusst </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Team und haben die Fähigkeit sich in bestehende Strukturen einzufinden </li> <li>  Entwicklungsbegleitung im Hinblick auf die individuellen Entwicklungsziele des Kindes </li> <li>  Unterstützung bei der Organisation und Bewältigung des Schul- bzw. Kindergartenalltags </li> <li>  Förderung von Kommunikation und sozialer Interaktion </li> <li>  Zusammenarbeit und Kooperation mit pädagogischen Fachkräften </li> <li>  Sie bringen Bereitschaft mit, die eigenen Kenntnisse in der Theorie und Praxis weiter auszubauen und sind offen gegenüber Schulungen und Fortbildungen </li> <li>  Sie identifizieren sich mit den Leitzielen der PariSozial Solingen und können diese in ihre Arbeit hineintragen </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im sozialen Bereich </li> <li>  Die Möglichkeit Erfahrungen zu sammeln und sich gezielt in verschiedenen Bereichen fortzubilden. </li> <li>  verantwortliches Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr und familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li>  Sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis ab 20 Wochenstunden </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an <br> Parisozial Solingen <br> Personalabteilung <br> Weyerstr. 243 <br> 42719 Solingen oder per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@parisozial-solingen.de" target="_blank">bewerbung@parisozial-solingen.de</a></p>

Inklusionsassistent*in (m/w/d)

<p> We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe – vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA. Global führend in Spezialchemie und mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten für Sie. Bereichern Sie Ihr Leben um dieses entscheidende Plus!</p><h2> <h1>  Assistenz des Chief Technology Officer (m/w/d) - (Teilzeit- 20 Std./Woche) </h1> <br> Standort: Wesel bei Düsseldorf</h2><h3> Verantwortlichkeiten</h3><p> Spannende Aufgaben erwarten Sie – in dieser Rolle arbeiten Sie für den Chief-Technology-Officer und unterstützen das Team bei der Planung, Koordination sowie der Vorbereitung von Terminen und übernehmen das internationale Travelmanagement einschließlich Buchung und Abrechnung von Geschäftsreisen. Außerdem fällt in Ihren Tätigkeitsbereich:</p><ul> <li>  Administrative Prozesse und Büroorganisation: Optimierung administrativer Abläufe sowie allgemeine Büroaufgaben zur Unterstützung des Tagesgeschäfts </li> <li>  Kommunikation und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Effektive interne und externe Kommunikation zur Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses und enge Kooperation mit verschiedenen Abteilungen innerhalb des Konzerns </li> <li>  Veranstaltungsmanagement: Planung, Durchführung und Unterstützung von Besuchen, Meetings, Abteilungs- und Unternehmensveranstaltungen </li> <li>  Besprechungsvorbereitung und Reporting: Erstellung von Reports, Präsentationen und Protokollen zur optimalen Vorbereitung und Durchführung von Meetings </li> <li>  Projektunterstützung: Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Projekten </li> <li>  Reisekostenabrechnung und Bestellwesen: Erstellung und Prüfung von Reisekostenabrechnungen sowie Eingabe und Verwaltung von Bestellanforderungen und Bestellungen in SAP </li> <li>  Optimierung von Abläufen und Prozessen: Organisation von Arbeitsabläufen und Unterstützung bei der Verbesserung administrativer Prozesse </li></ul><h3> Anforderungen</h3><p> Mit diesem Profil überzeugen Sie uns – mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung sowie mindestens 3 Jahren Berufserfahrung im Büromanagement sind Sie bei uns genau richtig. Außerdem bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Erfahrung im Umgang mit SAP, insbesondere im Bereich Reisekostenabrechnung und Bestellwesen, ist von Vorteil </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Hervorragende Kenntnisse in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook) </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und kommunikative Arbeitsweise, interkulturelle Kompetenz, vorausschauendes Mitdenken und sehr gute Organisationsfähigkeiten </li></ul><h3> Unser Plus</h3><p> Hierauf können Sie bei ALTANA zählen – In der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. ELANTAS bietet Ihnen eine Menge Vorteile. Im Detail: Freuen Sie sich auf die Arbeit in einem stabilen Unternehmen, das für die Zukunft bestens aufgestellt ist. Zusätzlich erwarten Sie …</p><ul> <li>  ein angenehmes Unternehmensklima, in dem man sich persönlich kennt und austauscht, sowie kurze Informations- und Entscheidungswege </li> <li>  ein hervorragendes Umfeld zur Umsetzung Ihrer Ideen, konstruktive Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen und anderen Denkweisen </li> <li>  moderne Systeme der Altersversorgung </li> <li>  flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten </li> <li>  sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem weltweit agierenden und wachsenden Konzern </li></ul><h3> Über uns</h3><p> Mit konzernweit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erzielte die ALTANA Gruppe in 2024 einen Umsatz von über 3 Milliarden Euro. ELANTAS, ein Unternehmen der ALTANA AG, ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen Isolier- und Schutzmaterialien für die Elektro- und Elektronikindustrie. Diese spielen eine entscheidende Rolle beim Übergang zur Elektromobilität und bei dem Ausbau erneuerbarer Energien. ELANTAS Produkte werden beispielsweise in Elektromotoren, Generatoren und Transformatoren eingesetzt, sind aber auch in Alltagsprodukten wie Smartphones, Kartenzahlungsgeräten und Akkubohrern zu finden.</p><p> Wir laden Sie ein, uns näher kennenzulernen und Teil unseres Teams zu werden. Entdecken Sie Ihr Karriereplus in der Spezialchemie und senden Sie uns Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite <a href="http://www.jobs.altana.jobs" target="_blank">www.jobs.altana.jobs</a>. Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.</p><p> ELANTAS GmbH | Petra Heinrichs | Personal | Tel. +49 281 670-26002</p><p> Die ALTANA AG und ihre Tochtergesellschaften verfolgen eine Politik der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden ohne Rücksicht auf Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung für die Beschäftigung in Erwägung gezogen.</p><p> Stellennummer: #1113 <br> Gesellschaft: ELANTAS GmbH <br> Standort: Wesel bei Düsseldorf</p>

Assistenz des Chief Technology Officer (m/w/d) - (Teilzeit- 20 Std./Woche)

<h1> IT - Senior-Projektmanager (m/w/d) Schwerpunkt Krankenhausumfeld</h1><p> Professionelles Arbeiten in einem spannenden und modernen Umfeld: Die Universitätsklinikum Düsseldorf Medical Services GmbH (UKM) ist eine von vier 100%igen Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Düsseldorf (UKD), dem größten Krankenhaus Düsseldorfs. Die Tätigkeiten in einem Klinikum der Maximalversorgung sind dabei vielfältig und interdisziplinär. Wir erbringen ausschließlich Leistungen außerhalb des Kerngeschäftes des UKD und stehen als Garant für eine optimale Versorgung der Sekundärprozesse. Dazu zählen die Bereiche Projektmanagement, Bau &amp; Technik, Wäscherei, AEMP, Sicherheitsdienst, UKM-IT, Logistik, Archiv und vieles mehr.</p><p> Die UKM unterstützt hierbei auch die IT-Infrastruktur des Klinikums durch ein breitgefächertes IT-Dienstleistungsspektrum. Wir möchten unser Team im Bereich der UKM-IT nachhaltig verstärken und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n IT – Senior-Projektmanager (m/w/d) Schwerpunkt Krankenhausumfeld.</p><h2> Wenn Sie Freude an nachstehenden Aufgaben haben ...</h2><ul> <li>  Aufbau, Entwicklung und Implementierung eines zentralen Projektmanagement-Systems (PMS) sowie Definition und Optimierung von Prozessen, Richtlinien und Standards. </li> <li>  Schulung interner Teams im Umgang mit dem neuen PMS und Einführung eines Projektportfoliomanagement-Systems (PPM) </li> <li>  Aufbau eins Projektmanagement-Teams inkl. Projektmanagementoffice sowie Steuerung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter </li> <li>  Eigenverantwortliche Leitung von Infrastruktur- und Applikationsprojekten (z. B. KIS und IT-Sicherheitslösungen) </li> <li>  Verwaltung und Priorisierung von Projekten im IT-Portfolio in Abstimmung mit Fachabteilungen und dem UKD IT-Projekt-Board unter Sicherstellung der strategischen Ausrichtung und optimaler Ressourcennutzung </li> <li>  Erstellung von Berichten für das Management zu Projektstatus, Fortschritt und Budgetkontrolle sowie die Projektsteuerung- und Überwachung unter Einhaltung von Zeit-, Kosten-, Qualitätsvorgaben und die Identifikation von Einsparpotenzialen </li></ul><h2> und Sie Folgendes mitbringen ...</h2><ul> <li>  Idealerweise abgeschl. Studium in (Wirtschafts-) Informatik oder erste praktische Erfahrungen (5-8 Jahre) im Gesundheitswesen </li> <li>  Nachweisbare Expertise im Aufbau und der Einführung von Projektmanagementsystemen </li> <li>  Erfahrung in der Leitung von Projekten sowohl im Bereich IT-Infrastruktur als auch Applikationen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Projektportfoliomanagement und strategischen Management </li> <li>  Erfahrung mit einschlägigen Projektmanagement-Tools (z. B. MS Project, Jira, Planisware) </li> <li>  Kenntnisse relevanter Standards und Regularien im Krankenhausumfeld (z. B. DSGVO, IT-Sicherheitsgesetz) </li> <li>  PM-Zertifizierung PRINCE2, PMP, IPMA, idealerweise weitere Zertifikate im Bereich ITIL oder agile Methoden (z. B. Scrum Master) </li></ul><p> .... dann wollen wir Sie unbedingt kennenlernen!</p><h2> Was Sie von uns erwarten dürfen:</h2><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnisan einem zukunftssicheren Arbeitsplatz und im kollegialem Arbeitsumfeld </li> <li>  Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum und spannende Projekte in einem systemrelevanten Bereich </li> <li>  Attraktive Vergütung nach Anwendungstarifvertrag TV-L, mit 30 Tagen Urlaub, Sonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge etc. </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten mit umfangreicher Ausstattung an moderner Hard- und Software </li> <li>  Beste Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibel planbare Arbeitszeiten </li> <li>  Ein ganzer Katalog vielfältiger Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterrabatte (Mitarbeiterkantine, Gesundheitsförderung, Corporate Benefits &amp; Gympass u.v.m.) </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Mit Freude erwarten wir Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung - vorzugsweise per E-Mail - an:</p><p> <a href="mailto:ukm.bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">ukm.bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a> <br> Betreff: 250127 IT-Senior-Projektmanager (m/w/d)</p><p> UK M Universitätsklinikum Düsseldorf Medical Services GmbH <br> Ein Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Düsseldorf <br> Gebäude 11.75, 2. OG, Personalabteilung, PF 812 <br> Moorenstraße 5, 40225 Düsseldorf <br> <a href="https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ukm" target="_blank">https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ukm</a></p> Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Personalauswahl erfolgt mit der zuständigen Fachabteilung des UKD. Unsere Datenschutz-Information: <br> <a href="https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ueber-das-ukd/unternehmen/tochtergesellschaften/ukm/datenschutz" target="_blank">https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ueber-das-ukd/unternehmen/tochterg…</a>

IT - Senior-Projektmanager (m/w/d) Schwerpunkt Krankenhausumfeld

<p> Bei uns ist dein pädagogisches Fachwissen nicht nur gefragt, sondern geschätzt! Mit Herz, Verstand und Haltung arbeitest du im Team – ohne Nacht- oder Wochenenddienste. Wir vom Sommerberg setzen uns leidenschaftlich für das Wohl von Kindern, Jugendlichen, Familien und Menschen mit vielfältigen Bedarfen ein. Starte bei uns und verstärke unser Team!</p><h2> <h1>  Sozialarbeiter / Heilpädagoge / Koordinator (m/w/d) für individuelle Kinderförderung </h1> <br> Teilzeit (30–35 Stunden / Woche, davon 16 Stunden Koordinationstätigkeit), unbefristet ~ Köln (Porz)</h2><h3> Hier bist du richtig! Hier bist du wichtig!</h3><p> In unserem elternintegrativen Tagesangebot arbeitest du mit Kindern, die intensive Begleitung und individuelle Förderung brauchen. Du bringst dein Fachwissen gezielt ein: Du leitest zum sozialen, emotionalen und kognitiven Lernen an, stärkst die Kinder in ihrer Selbstwahrnehmung und förderst ihre Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten. Dabei arbeitest du beziehungsorientiert und entwicklungsfördernd – mit Blick auf jedes einzelne Kind. Gemeinsam mit ihnen gestaltest du Räume und leitest bei hauswirtschaftlichen Aufgaben an. Besonders wichtig ist die enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern.</p><p> Darüber hinaus übernimmst du eine koordinierende Rolle bei der Umsetzung der Sommerberger Hilfeplanung. Du bist verantwortlich für die Dokumentation, die Organisation und Moderation von Teamsitzungen sowie Fallbesprechungen – und stehst dabei in engem Austausch mit der Teamleitung zur gemeinsamen Steuerung der Hilfen.</p><h3> Damit wirst du uns begeistern:</h3><ul> <li>  Dein Studium mit dem Schwerpunkt Heilpädagogik, Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik hast du erfolgreich abgeschlossen. </li> <li>  Du hast Lust, Kinder mit besonderem Unterstützungsbedarf im sozialen und emotionalen Bereich individualpädagogisch zu begleiten. </li> <li>  Du arbeitest eigenverantwortlich, reflektiert und mit Blick auf die Stärken der Kinder. </li> <li>  Du hast kreative, musische oder sportliche Talente, die du gern in den Alltag einbringst. </li> <li>  Kein Muss: Für eine Erleichterung im Alltag (Einkäufe oder Begleitung zu Terminen) hast du einen Führerschein für Pkw (Klasse B). </li></ul><p> Gelebte Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig: Unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung, sexueller Orientierung oder Identität – wir laden dich herzlich ein, dich zu bewerben.</p><h3> Wir bieten dir</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub + 1 Regenerationstag, 24.12. und 31.12. sind grundsätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Vergütung gemäß TV AWO NRW mit SuE-Zulage inklusive der Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen, Zusatzurlaub, Krankengeldzuschuss, Jubiläumszuwendung </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Intensive Einarbeitung mit Herz und fachlichem Know-how ab dem ersten Tag </li> <li>  Arbeitsentlastung im Alltag durch digitale Assistenzprogramme, z. B. durch unsere Sommerberg-App </li> <li>  Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildung, Supervision und kollegiale Fachberatung </li> <li>  Unterstützung für Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis </li> <li>  Firmen- und teambezogene Feste und Angebote </li> <li>  Möglichkeit zum Fahrradleasings (BusinessBike) </li></ul><p> Ausgewählte Leistungen können im Einzelfall abweichen und sind ggf. an weitere Voraussetzungen geknüpft.</p><h3> Ansprechpartner*in</h3><p> AWO Der Sommerberg GmbH <br> Martina Heininger <br> Am Sommerberg 86 <br> 51503 Rösrath</p><p> Telefon: 0178 / 390 5911 <br> E-Mail: <a href="mailto:jobs@awo-mittelrhein.de" target="_blank">jobs@awo-mittelrhein.de</a> <br> Internet: <a href="http://www.awo-mittelrhein.de" target="_blank">www.awo-mittelrhein.de</a></p>

Sozialarbeiter / Heilpädagoge / Koordinator (m/w/d) für individuelle Kinderförderung

<p> Einer der Top 10 Messestandorte in Deutschland. Das sind wir – die MESSE ESSEN GmbH! <br> Mit kreativen Köpfen, handwerklichem Geschick und ganz viel Leidenschaft bieten wir mit unseren 55 Messen und Ausstellungen einen attraktiven Mix aus internationalen, nationalen und regionalen Fach- sowie Verbrauchermessen. Vom inspirierenden Firmenevent in unserem Congress Center bis zur spektakulären Show in der Grugahalle – bei uns ist immer etwas los. <br> Hingabe, Tatendrang und mehrfach ausgezeichneter Service prägen unseren Messestandort. So bringen wir Menschen zusammen und schaffen Begeisterung.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen</p><h1> Sales Manager Messevertrieb (m|w|d)</h1><p> Für diese Position wünschen wir uns eine kommunikationsstarke, abschlussorientierte Person, die einerseits über die Kaltakquise neue Kunden gewinnt, aber auch durch kompetente Beratung und individuelle Betreuung Kunden langfristig binden kann.</p><h3> IHRE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Auf unterschiedlichen Wegen (Telefonie, E-Mail, Social Media, Mailings, etc.) gewinnen Sie Bestands- und Neukunden als Aussteller (m/w/d) für unsere Messen </li> <li>  Sie verkaufen aktiv Ausstellungsfläche, Werbeleistungen sowie weitere Dienstleistungen rund um den Messeauftritt </li> <li>  Für unsere Kunden (m/w/d) erstellen und kalkulieren Sie individuelle Angebote inkl. der Aufplanung und Platzierung des Messestandes </li> <li>  Sie betreuen unsere Kunden (m/w/d) bei allen Fragen und Anliegen rund um den Messeauftritt, vom ersten Kontakt bis zur finalen Rechnung </li> <li>  Im Rahmen Ihrer Aufgaben besuchen Sie Kunden (m/w/d) vor Ort sowie andere Messen im In- und Ausland </li> <li>  Sie etablieren und pflegen langfristige Geschäftsbeziehungen, pflegen Daten in unserem CRM-System und erstellen Reportings </li></ul><h3> SIE BRINGEN MIT:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum Veranstaltungskaufmann (m/w/d), eine vergleichbare Ausbildung oder einen höherwertigeren Abschluss </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise durch Mitarbeit bei einer Messegesellschaft; Quereinsteiger mit anderweitiger Vertriebserfahrung sind ebenfalls willkommen </li> <li>  Großes Verhandlungsgeschick, ein hohes Maß an Dienstleitungs- und Serviceorientierung sowie Souveränität im Umgang mit unseren Kunden (m/w/d) </li> <li>  Eine strukturierte, eigenständige sowie proaktive Arbeitsweise </li> <li>  Kontaktstärke und Kommunikationstalent, dabei kommunizieren Sie fließend in Deutsch und in Englisch, weitere Sprachen sind von Vorteil </li> <li>  Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit, Reisefreude sowie die Bereitschaft zu Wochenenddiensten im Rahmen von Veranstaltungen </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN:</h3><ul> <li>  Einen modern ausgestatteten, sicheren Arbeitsplatz sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  Interessante Aufgaben in einem abwechslungsreichen, internationalen Umfeld </li> <li>  Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) </li> <li>  Fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven, z. B. durch regelmäßige Feedbackgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitstelle (39 Std./Woche) </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie einen kostenfreien Parkplatz auf unserem Gelände </li> <li>  Dienstrad-Leasing </li> <li>  Verschiedene bezuschusste Sozialleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersversorgung, eine Zusatzkrankenversicherung, etc. </li> <li>  Diverse Angebote für Mitarbeitende, z. B. Vergünstigungen u.a. im Veranstaltungs- und Kultur-Bereich, Shopping-Angebote, etc. </li> <li>  Ein kollegiales Miteinander und gemeinsame Aktivitäten </li></ul><p> Wollen auch Sie Menschen zusammenbringen und Begeisterung schaffen? <br> Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, gern per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@messe-essen.de" target="_blank">bewerbung@messe-essen.de</a>. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Bei Fragen melden Sie sich jederzeit gern bei: <br> Sabine Stahl <br> Personal <br> Fon +49. (0)201. 7244–496 <br> oder per Mail an <a href="mailto:bewerbung@messe-essen.de" target="_blank">bewerbung@messe-essen.de</a></p><p> Die Datenschutzhinweise der MESSE ESSEN GmbH können Sie unter <a href="https://www.messe-essen.de/datenschutz" target="_blank">https://www.messe-essen.de/datenschutz</a> einsehen.</p><p> WWW.MESSE-ESSEN.DE</p><p> ALTENPFLEGE | BAUMESSE | BEIJING ESSEN WELDING &amp; CUTTING | CABLE CAR WORLD | CUTTING WORLD | E-WORLD ENERGY &amp; WATER | EQUITANA | ESSEN MOTOR SHOW | EUROPEAN BRIDAL WEEK | FAHRRAD ESSEN | GERMAN FILM &amp; COMIC CON | GROWTECH | GT SHOW | HOCHZEITSMESSE ESSEN | HORTIFLOREXPO IPM CHINA | HÜTTENTAG | INDIA ESSEN WELDING &amp; CUTTING | INFRATECH | IPM ESSEN | METPACK | MHH ERLEBNISWELTEN | MOELO | PV LIVE! | REISE + CAMPING | SCHWEISSEN &amp; SCHNEIDEN | SCREEN PRINT INNOVATIONS | SECURITY ESSEN | SHK+E ESSEN | SPIEL ESSEN | STEELFAB | TANKSTELLE &amp; MITTELSTAND | TECHNO-CLASSICA ESSEN</p>

Sales Manager Messevertrieb (m/w/d)

<p> Seit u¨ber 60 Jahren erfolgreich am Markt, zählt das ifp heute zu den größten unabhängigen Beratungsunternehmen im deutschsprachigen Raum fu¨r die Suche, Auswahl, Beurteilung und Entwicklung von Fu¨hrungskräften. Als eigenständiger Geschäftsbereich ist die ifp Management Diagnostik einer der beiden Pfeiler unseres Leistungsspektrums. In deren Mittelpunkt steht eine ganzheitliche, diagnostische und beratende Arbeit. Durch aktuelle Veränderungen in der Gesellschafterstruktur bietet die ifp Management Diagnostik Perspektiven fu¨r Menschen, die in diesem Umfeld unternehmerische Verantwortung u¨bernehmen möchten.</p><h1> Geschäftsfu¨hrer:in <br> Management Diagnostik</h1><p> Sie fu¨hren den Geschäftsbereich operativ und strategisch, mit voller Verantwortung fu¨r Umsatz und Kosten. Zu Ihren Aufgaben gehören die Pflege und Betreuung der Bestandsmandate ebenso wie der engagierte Ausbau des Kundenstammes. Gemeinsam mit ihrem Team aus etwa zwanzig Beraterinnen und Beratern sowie Projektassistenzen steuern Sie die Konzeption und Durchfu¨hrung u. a. von maßgeschneiderten Management-Audits, Einzel-Assessments, Management Development-Verfahren und 360-Grad-Feedbacks und fu¨hren selbst Verfahren durch. Daru¨ber hinaus entwickeln Sie mit Ihrem Team Ideen fu¨r neue Beratungs- und Diagnostikangebote, die auf aktuelle und zuku¨nftige Veränderungen in Markt, Umfeld und Technologie einzahlen.</p><p> Aufbauend auf Ihrem erfolgreich abgeschlossenen Hochschulstudium, vorzugsweise der Psychologie, bringen Sie mehrjährige Erfahrung und methodisches Wissen in der beruflichen Eignungsdiagnostik und Fu¨hrungskräfteentwicklung mit, die sie idealerweise in der Beratung aufgebaut haben. Als Fu¨hrungskraft zeichnen Sie sich durch ein ausgeprägtes Kommunikationstalent aus und setzen im Umgang mit Ihrem Team auf ein hohes Maß an Selbstverantwortung. Ihre Kunden u¨berzeugen Sie durch Fachkompetenz, Kontaktstärke und Lösungsorientierung.</p><p> Mit Ihrer Innovationslust und Gestaltungsfreude prägen Sie das Unternehmen mit, das sich auf dem Sprung in die nächste Generation befindet. Ein hoher Qualitätsanspruch, ausgeprägte Einsatzbereitschaft und eine zielorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.</p><p> Wenn Sie diese Herausforderung in einem partnerschaftlich geprägten Unternehmensumfeld, mitten in der Kölner Innenstadt, reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer 60.768-STA zu Händen Bettina Kempf-Weese.</p><p> +49 (0) 221 2050655 — <a href="mailto:bettina.kempf-weese@ifp-online.de" target="_blank">bettina.kempf-weese@ifp-online.de</a></p>

Geschäftsfu¨hrer:in Management Diagnostik

<h1> Verkäufer Gartentechnik - auch Quereinsteiger (m/w/d)</h1><h2> für toom in Mönchengladbach</h2><p> Vollzeit</p><p> Mönchengladbach</p><p> unbefristet</p><p> ab sofort</p><br><p> Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. <br> <br>  Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende. <br></p><p> Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  Freundliche und kompetente Beratung sowie Erstellung von Warenbestellungen unserer Kund:innen </li> <li>  Erfüllung unseres Servicegedankens und Orientierung an den Wünschen der Kund:innen </li> <li>  Verantwortungsübernahme für die Platzierung von Produkten sowie Aktionswaren in deinem Verkaufsbereich </li> <li>  Durchführung von Preisauszeichnungen sowie das Anbringen von Beschilderungen </li> <li>  Treffen von Entscheidungen in deinem Handlungsspielraum, z.B. bei Reklamationen sowie das Einbringen von Sortimentsideen </li></ul><p> Das bringst du mit:</p><ul> <li>  Erfahrungen im Handel, z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Verkäufer:in, Kundenberater:in oder im Handwerk, z.B. als Gärtner:in, Baumschulgärtner:in, Florist:in, Garten-/Landschaftsbauer:in oder als Quereinsteiger:in aus einer anderen Branche </li> <li>  Kenntnisse im Sortimentsbereich Maschinen und Werkzeuge sowie technisches Verständnis </li> <li>  Freude am direkten Kontakt mit Kund:innen, dem Verkauf unserer Produkte sowie Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung </li> <li>  Organisationsfähigkeit, z.B. für die selbstständige Priorisierung und Strukturierung des Tagesgeschäfts </li> <li>  Offenheit für den Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Warenwirtschaftssystemen </li></ul><p> Das bieten wir dir:</p><ul> <li>  Faire Bezahlung - ein Gehalt, angelehnt an den Einzelhandelstarif des jeweiligen Bundeslandes zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.) </li> <li>  Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc. </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning </li> <li>  Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung </li> <li>  Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge </li> <li>  Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc. </li> <li>  Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip </li></ul><p> <br> Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.</p><h4> Dein Team. Dein toom.</h4><p> Wir wollen, dass sich nicht nur unsere Kund:innen rundum wohlfühlen, sondern auch unsere Mitarbeitenden. Erfahre hier was die Arbeit bei toom für dich bereit hält.</p><h3> Du hast noch Fragen?</h3><p> Wende dich gerne an uns.</p><p> Maria Bucchieri</p><p> Recruiting &amp; Employer Branding</p><p> tel:0151 / 5512 2696</p>

Verkäufer Gartentechnik - auch Quereinsteiger (m/w/d)

<h1> Staplerfahrer (m/w/d)</h1><p> Die Spedition Schiffers GmbH ist ein mittelständiges inhabergeführtes Transport- und Logistikunternehmen. Mit eigenem Fuhrpark befördern wir Güter im Nah- und Fernverkehr, national und international.</p><p> Wir suchen für Verladetätigkeiten in Vollzeit (9-17 Uhr) ab sofort:</p><h2> Staplerfahrer m/w/d in Mönchengladbach</h2> <h3>  Ihre Aufgaben: </h3> Als Staplerfahrer sind Sie im Lagerbereich u.a. verantwortlich für: <ul>  <li>   Ein- und Auslagerung von Paletten  </li>  <li>   Be- und Entladung der Fahrzeuge  </li>  <li>   sicherer Umgang mit Langware  </li> </ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über einen gültigen Staplerschein und haben Erfahrung im Führen von Staplern mit Langgabel (2,40 m) </li> <li>  schnelle Auffassungsgabe, Genauigkeit und Sorgfalt runden Ihr Profil ab </li> <li>  Sie sind belastbar, flexibel, zuverlässig und teamfähig </li> <li>  Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Sie erwartet ein familiäres Arbeitsumfeld in einem dynamischen Logistikunternehmen </li> <li>  eine leistungsgerechte, attraktive und pünktliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  eine umfassende Einarbeitung und die Aussicht einer langfristigen Anstellung </li></ul><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an:</p><p> Spedition Schiffers GmbH <br> Frau Doreen Beckers <br> Erftstraße 37 <br> 41238 Mönchengladbach <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@spedition-schiffers.de" target="_blank">bewerbung@spedition-schiffers.de</a> <br> <a href="http://www.spedition-schiffers.de" target="_blank">www.spedition-schiffers.de</a></p>

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