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<h1> Finanzberater (m/w/d) Filiale / Vor-Ort-Betreuung</h1> maerkische-bank.de/bewerbung<h2> Teil einer Erfolgsgeschichte <br> sein - bei und mit uns!</h2><h3> Morgen kann kommen.</h3><h4> Wir machen den Weg frei.</h4><p> Wir sind eine seit 125 Jahren regional aktive Genossenschaftsbank mit rd. 250 Mitarbeitenden. Mehr zu uns gibt es hier:</p><p> maerkische-bank.de/gutzuwissen</p><p> Verstärke unser Beratungsteam als:</p><h2> Finanzbetreuer (m/w/d)</h2><h5> Dein Aufgabenbereich:</h5><ul> <li>  Du bist der persönliche Ansprechpartner für die finanziellen Ziele unserer Kunden und  <br>  Mitglieder vor Ort in einem potentialstarken Vertriebsgebiet </li> <li>  Du lebst den genossenschaftlichen Beratungsgedanken und betreust deine Kunden persönlich  <br>  und bedarfsgerecht </li> <li>  Mit unseren Bestandskunden und Neukunden baust Du langfristige, qualitativ hochwertige Kundenbeziehungen auf </li></ul><h5> Das bringst Du mit:</h5><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/ zur Bankkauffrau </li> <li>  Kommunikations- und vertriebsstarke Persönlichkeit mit Freude an der direkten  <br>  Kundenbetreuung </li> <li>  Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse deiner Kunden </li> <li>  Hohes Engagement, Eigeninitiative und Teamgeist </li></ul><h5> Was wir Dir bieten:</h5><ul> <li>  Attraktives Tarifgehalt + 13. Gehalt + Vermögenswirksame Leistungen i.H.v. 40 EUR </li> <li>  Gleitzeit, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage + Bankfeiertage wie Heiligabend und Silvester </li> <li>  Sonderurlaub für Eltern zur Ferienüberbrückung durch Blockfreizeit (1, 2 oder 4 Wochen) </li> <li>  Sonderkonditionen für bankeigene Produkte </li> <li>  Umfangreiches Gesundheitsmanagement: Psychologische Beratung, Grippeschutzimpfung, Wandernachmittage, Nutzung von angebotenen Untersuchungen z.B. Augen, Schilddrüse, … </li> <li>  Weitere Benefits z.B. für Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, u.a. </li></ul><p> Bei Fragen wende dich bitte an</p><p> Dennis Müller - Fachbereich Personalmanagement <br> Ulrich Kuhnhenne - Fachbereich Privatkunden <br> Bahnhofstraße 21 • 58095 Hagen - <a href="mailto:d.mueller@maerkische-bank.de" target="_blank">d.mueller@maerkische-bank.de</a></p><p> Bewerbungen bitte über:</p><p> maerkische-bank.de/bewerbung</p>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Finanzberater (m/w/d) Filiale / Vor-Ort-Betreuung

<p> Professur, Lehre und Wissenschaft</p><h1> Studiengangkoordination und Schulkontakte</h1><h2> W/M/D</h2><p> Münster</p><p> Online-Bewerbung bis zum 22.06.2025</p><p> Vollzeit, unbefristet</p><p> #teamfhms Karriere</p><p> Fachbereich Sozialwesen</p><h3> Was Sie erwartet</h3><p> Sie koordinieren unseren Bachelorstudiengang Soziale Arbeit dual. Zu Ihren Aufgaben gehören die inhaltliche und fachliche Administration des Studiengangs und die Ausgestaltung der Kooperation mit unseren Praxispartnern.</p><p> Sie konzipieren selbstständig Fortbildungen für Anleiter*innen und führen Lehrveranstaltungen zur Verknüpfung von Theorie und Praxis durch.</p><p> Sie gewährleisten einen regelmäßigen Informationsaustausch mit den kooperierenden Einrichtungen und sind für die Akquise neuer Praxispartner zuständig.</p><p> Sie beraten Studierende zu allen inhaltlichen Belangen des dualen Studiums und organisieren selbstständig und im Team Informationsveranstaltungen für Studieninteressierte, auch zum Bachelor Soziale Arbeit und erarbeiten neue Beratungskonzepte zur besseren Studienorientierung.</p><p> Die Weiterentwicklung unserer Schulkooperationen mit dem Schulteam der FH Münster rundet Ihr Aufgabenprofil ab.</p><h3> Was Sie mitbringen</h3><p> Sie sind ausgebildete*r Sozialarbeiter*in mit einem abgeschlossenden Bacheloroder Diplomstudium und verfügen idealerweise über Berufserfahrung in Feldern der Jugendhilfe. Nach Möglichkeit bringen Sie ein einschlägiges Masterstudium mit.</p><p> Zusätzlich punkten Sie mit Ihren IT-Kenntnissen sowie den gängigen MS Office Programmen.</p><p> Durch Ihre schnelle und hervorragende Auffassungsgabe können Sie sich schnell in die akademischen Strukturen einbinden und wirken an hochschulpolitischen Themenstellungen, wie z. B. der Selbstverwaltung, gerne mit.</p><p> Problemlösungsorientierung, Beratungskompetenz, organisatorische Flexibilität sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab.</p><p> Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und bringen für Schulbesuche die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Münsterland und in Niedersachsen (Großraum Osnabrück/Emsland) mit.</p><h3> Was wir bieten</h3><p> Für diese anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe bieten wir Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer sicheren Vergütung – je nach Qualikation – bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L.</p><p> Wir machen Sie fit für den neuen Aufgabenbereich und heißen Sie willkommen in einem offenen, engagierten Team mit sehr guter Arbeitsatmosphäre.</p><p> Ein flexibles Arbeitszeitmodell ermöglicht es Ihnen, Berufliches und Privates gut unter einen Hut zu bringen und sorgt für familienfreundliche Rahmenbedingungen.</p><p> Freuen Sie sich auf Gestaltungsspielraum im Hinblick auf die Umsetzung Ihrer Ideen in Zusammenarbeit mit den Beteiligten des Fachbereichs.</p><p> Gerne sagen wir bei einem Arbeitsantritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im lebenswerten Münster: Herzlich willkommen!</p><h3> FRAGEN ZUR TÄTIGKEIT?</h3><p> Wolfgang Tenhaken M.A. <br> Telefon 0251 83-65735 <br> E-Mail <a href="mailto:tenhaken@fh-muenster.de" target="_blank">tenhaken@fh-muenster.de</a></p><h3> FRAGEN ZUR BEWERBUNG?</h3><p> Marcel Heitkötter <br> Telefon 0251 83-64427 <br> E-Mail <a href="mailto:heitkoetter@fh-muenster.de" target="_blank">heitkoetter@fh-muenster.de</a></p><p> Aus Gründen der Datensicherheit bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Online-Formular zu bewerben.</p><p> An der FH Münster stellen wir uns gegen Diskriminierung und Ungleichbehandlung und fördern Vielfalt.</p>

Studiengangkoordination und Schulkontakte W/M/D

<h1> Finance Manager (m/f/*) Produktionsstandort nahe Dortmund</h1><h3> 3M Health Care is now Solventum</h3><p> At Solventum, we enable better, smarter, safer healthcare to improve lives. As a new company with a long legacy of creating breakthrough solutions for our customers- toughest challenges, we pioneer game-changing innovations at the intersection of health material and data science that change patients' lives for the better while enabling healthcare professionals to perform at their best. Because people and their wellbeing are at the heart of every scientific advancement we pursue.</p><p> We partner closely with the brightest minds in healthcare to ensure that every solution we create melds the latest technology with compassion and empathy. Because at Solventum, we never stop solving for you.</p><h3> The Impact You-ll Make in this Role</h3><p> As the Finance Manager at our Kamen plant (near Dortmund), you will have the opportunity to tap into your curiosity and collaborate with some of the most innovative and diverse people around the world. Here, you will make an impact by:</p><ul> <li>  Providing strategic and operational financial leadership to the Kamen Plant team and direct support to the Plant Director </li> <li>  Being a strong business partner supporting the plant financial scorecard, continuous improvement initiatives, inventory/production analysis, and other short- to long term plant financial decisions </li> <li>  Leading weekly, monthly, quarterly, and annual processes to support plant rhythms, month end close activities, QORs/MREs, OP and Strat Plans </li> <li>  Collaborating with the business segments and Global Supply Chain organizations to support investment analysis at the site </li> <li>  Analyze plant spend and work with the teams to identify, communicate and execute productivity improvement opportunities </li> <li>  Regularly measuring and assessing plant performance (weekly/monthly/quarterly) to predict results and drive corrective actions to meet targets </li> <li>  Developing understanding of impacts to the plant financials driven by sales volume, mix, demand planning and supply planning dynamics to drive productivity at the site </li> <li>  Monitoring external economic factors to support the plant management decision process </li> <li>  Developing and driving end-to-end processes, analyses, and tools to standardize reporting to support the site </li> <li>  Ensuring compliance to Global Financial Standards and Statutory requirements </li></ul><h3> Your Skills and Expertise</h3><p> To set you up for success in this role from day one, Solventum requires (at a minimum) the following qualifications:</p><ul> <li>  Bachelor-s Degree or higher in Finance or Business Administration </li> <li>  Extensive experience working in finance organizations within manufacturing </li> <li>  Fluent German &amp; English skills </li></ul><p> Additional qualifications that could help you succeed even further in this role include:</p><ul> <li>  CPA, CMA or equivalent international certification </li> <li>  Experience in the MedTech Industry </li> <li>  Responsible for Income Statements </li> <li>  Leadership and collaboration skills to engage with business stakeholders and drive alignment on financial assumptions </li> <li>  Ability to lead through others and influence </li> <li>  Pragmatic, results-oriented with a strong bias towards executing with speed, agility, and quality </li> <li>  Record of career progression with increasing levels of responsibility </li></ul><p> Work location: Onsite in Kamen, NRW, DE</p><p> Travel: May include up to 10 % domestic/international</p><p> Must be legally authorized to work in country of employment without sponsorship for employment visa status.</p><h3> Supporting Your Well-being</h3><p> Solventum offers many programs to help you live your best life – both physically and financially. To ensure competitive pay and benefits, Solventum regularly benchmarks with other companies that are comparable in size and scope.</p><h3> Have we convinced you?</h3><p> Then we look forward to receiving your online application, including all relevant documents, via the following link (Reference number: R01120537).</p><p> Diversity &amp; Inclusion <br> (*) We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, gender, sexual orientation, age, civil status, disability, family status, or membership of the travelling community.</p>

Finance Manager (m/f/*) Produktionsstandort nahe Dortmund

<h1> Innovationsmanager - Forschung- und Entwicklung - Maschinenbau (m/w/d)</h1><p> IDEAL gehört zu den Marktführern im Bereich der Widerstandsschweißtechnik. Unser Leistungsspektrum umfasst die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Kompaktmaschinen, modular aufgebauten Standardausführungen bis hin zu maßgeschneiderten, aufgabenspezifischen Sonderlösungen. Unsere mittelständische Unternehmensstruktur steht für effizientes, unkompliziertes Arbeiten in flachen Hierarchien.</p><p> Zum   nächstmöglichen Zeitpunkt  suchen wir einen engagierten</p><h2> Innovationsmanager (m/w/d) / Forschung- und Entwicklung</h2><p> Der Innovationsmanager (m/w/d) spielt eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Realisierung neuer Produktideen und innovativer Angebote für unsere Kunden. Er definiert den Innovationsprozess bei iDEAL und verantwortet diesen von der Idee bis zur Umsetzung. Mit seinem fachbereichsübergreifenden Team testet, validiert und realisiert er potenzielle Produktideen. Dabei sind die technische Realisierbarkeit sowie der wirtschaftliche Erfolg einer Idee gleichberechtigte Treiber, die über Erfolg und Misserfolg eines Projektes entscheiden.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Projektleitung von Entwicklungsprojekten, vom Start bis zur Markteinführung bzw. Übergabe an die Business Units </li> <li>  Aufbau eines Innovationsprozesses, inklusive Meilensteinen und Freigabe-Gates </li> <li>  Gestaltung und Validierung eines Business-Plans für neue Geschäftsmodelle (Umsatzplanung, Ressourcenbedarf etc.) sowie regelmäßige Kommunikation und Präsentation der Projektfortschritte vor dem Management </li> <li>  Koordination der einzelnen Prozesse unter Bewertung der Sinnhaftigkeit, der Machbarkeit, der Termine und der Kosten </li> <li>  Projektsteuerung mit interdisziplinären Teammitgliedern inkl. Budgetverantwortung </li> <li>  Implementierung einer Entwicklungs-Roadmap </li> <li>  Aufbau von Netzwerken zu anderen technischen Einrichtungen, wie Universitäten, Fachhochschulen und Firmen </li> <li>  Sichere technische Präsentation einer Innovation (englisch und deutsch), intern wie extern </li> <li>  Patentrecherche und Unterstützung bei Patentbeantragungen, in Zusammenarbeit mit einem Patentanwalt </li> <li>  Aufbau einer Datenbank zur Technologieerfassung, Technologiebewertung und Technologiedokumentation </li> <li>  Vorbereitung und Organisation von internen Technologie-Events </li> <li>  Etablierung einer Innovationskultur im Unternehmen </li> <li>  Leiten des Change-Managements, um neue Technologien ins Unternehmen zu tragen </li> <li>  Teilnahme bzw. Mitwirken an Verbandstreffen (DVS etc.) und Förderprogrammen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Technologie, Innovationsmanagement oder vergleichbar </li> <li>  Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrungen im Bereich F&amp;E / Technologie, vorzugsweise im Maschinenbau </li> <li>  Verständnis der Widerstandstechnik: Funktionsweise und Anwendung von Widerstandsschweißen sowie der verschiedenen Schweißverfahren </li> <li>  Kenntnisse über Schweißmaschinen, Elektrodenmaterialien und Steuerungssysteme wünschenswert </li> <li>  Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und adressatenorientiert darstellen zu können, sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie sicheres Auftreten und Präsentieren (auch in englischer Sprache) </li> <li>  SAP-Kenntnisse </li></ul><h3> Unsere Benefits:</h3><ul> <li>  Ein starkes mittelständisches Unternehmen mit über 100-jähriger Geschichte, welches kürzlich als eines der 100 innovativsten Unternehmen Deutschlands ausgezeichnet wurde </li> <li>  Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  iDEAL-spezifische Sozialleistungen, wie z. B. Gesundheitsförderung, Firmenevents, kostenlose Parkplätze, Tankrabatte, Coperate Benefits u. v. m. </li> <li>  Am wichtigsten: sympathische Kollegen, die sich darauf freuen, iDEAL gemeinsam mit Ihnen voranzubringen! </li></ul> Unsere Werte<ul> <li>  Vertrauen: Wir bei iDEAL verlassen uns aufeinander, bieten und nehmen Hilfe an. </li> <li>  Schöpferkraft: Wir bei iDEAL nutzen unsere kreativen Potenziale und gehen mutig neue Wege. </li> <li>  Verantwortung: Wir bei iDEAL übernehmen die Initiative, handeln bewusst und messen uns an den Ergebnissen. </li> <li>  Leidenschaft: Wir bei iDEAL brennen für das, was wir tun, und bringen den Funken zum Überspringen. </li> <li>  Integrität: Wir bei iDEAL pflegen einen loyalen Umgang miteinander und leben den offenen Dialog. </li></ul><h3> Interessiert Sie diese Aufgabe?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an:   <a href="mailto:personal@ideal-werk.com" target="_blank">personal@ideal-werk.com</a> </p><h4> Kontakt</h4><p> Frau Berna Hils <br> <a href="mailto:personal@ideal-werk.com" target="_blank">personal@ideal-werk.com</a></p><h4> Standort</h4><p> Lippstadt</p><p> IDEAL Werk <br> C.+E. Jungeblodt GmbH &amp; Co. KG <br> Bunsenstraße 1 <br> 59557 Lippstadt <br> <a href="http://www.ideal-werk.com" target="_blank">www.ideal-werk.com</a></p>

Innovationsmanager - Forschung- und Entwicklung - Maschinenbau (m/w/d)

<h1>  Leiterin / Leiter (m/w/d) für Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik, einschließlich Kälte-, Klimatechnik </h1> <p>  Mit rund 3.000 engagierten Mitarbeitenden sind wir ein verlässlicher Partner für die soziale Sicherheit von Millionen Menschen. Werden Sie Teil eines modernen Arbeitgebers im öffentlichen Dienst – mit Sinn, Stabilität und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. </p> <p>  Dafür benötigen wir auch funktionierende Haustechnik. Das erfordert vollen Einsatz. Unterstützen Sie unseren technischen Dienst zum nächstmöglichen Termin dabei! </p> Bewerbung starten<p> Rahmendaten</p><p> Art der Beschäftigung <br> Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet</p><p> Arbeitszeit <br> 39 Stunden/Woche <br> (bei Vollzeit)</p><p> Arbeitsplatz <br> Vor Ort</p><p> Eingruppierung <br> EG 9b TV-TgDRV</p><p> Einsatzort <br> Gartenstraße 194, <br> 48147 Münster</p><p> Bewerbungsfrist <br> 30.06.2025</p><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk </li> <li>  Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung </li> <li>  Fachkenntnisse in der zentralen Gebäudeleittechnik </li> <li>  Umfassende Kenntnisse relevanter Vorschriften und Normen (z. B. VDI 6022 und VDI 6023) </li> <li>  Sicherer Umgang mit aktueller Fachsoftware und EDV-Systemen </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Umfassende Deutschkenntnisse (mind. Sprachniveau B2) </li></ul><p> Darüber hinaus sollten Sie mitbringen:</p><ul> <li>  Selbständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe von komplexen Sachverhalten </li> <li>  Freundliches, serviceorientiertes Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit mit Durchsetzungsvermögen und organisatorischem Geschick </li> <li>  Einsatzbereitschaft, Flexibilität und körperliche Belastbarkeit </li> <li>  Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Fachliche und organisatorische Leitung des HKLS-Teams mit derzeit sieben Mitarbeitenden </li> <li>  Überwachung und Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der technischen Gebäudeausrüstung im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär einschließlich Kälte- und Klimatechnik </li> <li>  Planung und Koordination von Wartungs-, Instandhaltungs- und Zertifizierungsmaßnahmen sowie Sachverständigenprüfungen nach geltenden Normen und Richtlinien </li> <li>  Bereichsübergreifende Instandhaltung sowie Mitwirkung und Umsetzung von Baumaßnahmen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Beteiligten an Bauprojekten </li> <li>  Einholung von Angeboten für Material und Instandsetzungsarbeiten durch Fremdfirmen </li> <li>  Energiedatenmanagement, einschließlich der Erstellung des Jahresenergieberichtes </li></ul><p> Optional</p><ul> <li>  Übernahme von extra vergüteten Bereitschaftsdiensten </li></ul><p> Unser Team übernimmt eine entscheidende Rolle für den reibungslosen technischen Bertriebsablauf unserer Hauptverwaltung. Im Rahmen von Bereitschaftsdiensten gewährleisten wir, dass bei Notfällen immer eine Person schnell vor Ort ist. Um dies jederzeit sicherzustellen, wohnt ein Teil des Teams auf dem Betriebsgelände. Hierzu bieten wir bei Interesse und Verfügbarkeit ein modernes Reihenhaus mit attraktiver Miete auf unserem Betriebsgelände an.</p><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  EINE AUFGABE MIT SINN – im Einsatz für die gesamte Gesellschaft: Es erwartet Sie sinnstiftende Arbeit in einem zukunftsorientierten Umfeld. </li> <li>  HOHE FAMILIENFREUNDLICHKEIT: Wir wurden mehrfach für unsere familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik mit dem Zertifikat audit berufundfamilie von der Hertie-Stiftung ausgezeichnet. </li> <li>  SICHERHEIT: Bei der Deutschen Rentenversicherung Westfalen erwartet Sie ein krisensicherer Job im öffentlichen Dienst. In der Regel bieten wir unbefristete Beschäftigungen an, sodass Sie mit uns langfristig und sicher planen können. Am liebsten bis zur Rente! </li> <li>  EIN STARKES TEAM und STARKER ZUSAMMENHALT: Bei uns arbeiten gut 3.000 Beschäftigte. Alle bringen ihre individuellen Stärken ein. Dabei ist uns ein guter und wertschätzender Umgang miteinander wichtig. Besonders der kollegiale Zusammenhalt wird bei uns Groß geschrieben! </li> <li>  VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN: Lebenslanges Lernen hat bei uns einen hohen Stellenwert, daher bieten wir nicht nur Programme zur beruflichen Weiterentwicklung, sondern auch Angebote, die Ihre persönliche Entwicklung fördern. </li> <li>  GUTE ANBINDUNG: Egal ob mit dem Auto oder Fahrrad – auf dem Gelände der Deutschen Rentenversicherung Westfalen stehen unseren Beschäftigten ausreichend kostenlose Parkplätze zur Verfügung. Sie kommen mit Bus oder Bahn? Die Zug- und Bushaltestelle befindet sich vor der Tür. Zudem bezuschussen wir das Deutschlandticket – Azubis erhalten es sogar kostenlos. </li> <li>  UMFANGREICHE GESUNDHEITSANGEBOTE: Ausgewogene Mahlzeiten aus der hausinternen Kantine, vielseitiges Betriebssportangebot, Beratungsangebote in jeder Lebenslage: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. </li> <li>  FAIRE BEZAHLUNG: Als beschäftigte Person im öffentlichen Dienst ist Ihnen ein faires Gehalt sicher. Bei der Deutschen Rentenversicherung Westfalen gelten die Entgeltregelungen im Rahmen des TV-TgDRV. Sie profitieren dabei von regelmäßigen Stufenaufstiegen und Tarifanpassungen. </li> <li>  INKLUSION: Bei uns wird der Eingliederungsgedanke besonders gelebt. Wir sehen Menschen mit Behinderung als Leistungsträger der Gesellschaft – für ein eigenverantwortliches Leben und für eine gute Altersvorsorge. </li></ul><h2> Weitere Informationen</h2><p> Die Stelle kann sowohl mit einer Vollzeitkraft als auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.</p><p> Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetzes – LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich erwünscht.</p><p> Schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten Personen wird bei gleicher Eignung der Vorzug gegeben.</p><p> Unsere Entgelttabelle finden Sie hier.</p><p> Onlinebewerbung</p><p> Bewerbung starten</p><p> Ihre Ansprechpartnerin</p><h3> Anja Albring</h3><p> Recruiterin</p><p> +49 251 238-2418</p><p> <a href="mailto:anja.albring@drv-westfalen.de" target="_blank">anja.albring@drv-westfalen.de</a></p><p> Ihr Ansprechpartner für fachliche Fragen</p><h3> Mischa Poschmann</h3><p> +49 251 238-2201</p><p> Deutsche Rentenversicherung Westfalen <br> Gartenstraße 194 | 48147 Münster <br> <a href="http://www.drv-westfalen.de" target="_blank">www.drv-westfalen.de</a></p>

Leiterin / Leiter (m/w/d) für Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik, einschließlich Kälte-, Klimatechnik

<p> Seit über 85 Jahren sind wir ein renommiertes Handwerksunternehmen mit einer tief verwurzelten Leidenschaft für Bad, Heizung, Klimaanlagen und erneuerbare Energien. Unser Erfolg basiert auf einem starken Teamgeist und dem gemeinsamen Ziel, erstklassige Produkte und Dienstleistungen zu liefern, auf die sich unsere Kunden verlassen können. Unser Portfolio reicht von Komplettbädern über moderne Sanitärlösungen bis hin zu nachhaltigen Heizungssystemen und erneuerbaren Energien. Egal, ob es um die Gestaltung des perfekten Badezimmers oder eine effiziente Heizungssanierung geht – wir sind rund um die Uhr ein zuverlässiger Ansprechpartner für unsere Kunden.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Hamm als</p><h1> Projektleiter SHK (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie übernehmen die Leitung unserer Projekte und sorgen für deren reibungslose Abwicklung unter Berücksichtigung kaufmännischer Grundvoraussetzungen </li> <li>  Einteilung und Führung unserer Monteurteams, um höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Planern und Architekten, um innovative und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln </li> <li>  Technische Bearbeitung von Anfragen und Leistungsverzeichnissen </li> <li>  Erfahrung mit der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) ist wünschenswert </li> <li>  Sie sind motiviert, flexibel und bereit, im Umkreis von 30-40 km um Hamm zu arbeiten </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Meister, Diplom-Ingenieur oder Techniker im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li>  Führerschein der Klasse B ist erforderlich </li> <li>  Fundierte technische Kenntnisse und die Fähigkeit, Projekte eigenständig zu leiten und erfolgreich abzuschließen </li></ul><h3> Unsere Benefits</h3><ul> <li>  Bike-Leasing für Ihre umweltfreundliche Mobilität </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld als zusätzliche finanzielle Wertschätzung </li> <li>  Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr Fachwissen zu erweitern und Ihre Karriere voranzutreiben </li> <li>  Ein Firmenfahrzeug zur geschäftlichen und privaten Nutzung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (BAV) und vermögenswirksame Leistungen (VBL) mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  30 Tage Urlaub, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken </li> <li>  Regelmäßige Teambuilding-Maßnahmen, um den Zusammenhalt und das Arbeitsklima zu stärken </li> <li>  Ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit den neuesten Technologien und Werkzeugen </li></ul><h3> Überzeugen Sie sich selbst</h3><p> Wir laden Sie ein, Teil unseres engagierten Teams zu werden. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Lust haben, gemeinsam mit uns an spannenden Projekten zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Projektleiter SHK (m/w/d)

<p> Coveris ist der drittgrößte Hersteller von Verpackungsfolien in Europa mit Hauptsitz in Wien. In 30 Werken produzieren wir mit insgesamt 4.100 Mitarbeitern nachhaltige Verpackungslösungen für namhafte Markenartikel weltweit. Unsere Kunden sind Marktführer im Bereich Lebensmittel, Medical, Haushalts-, Pflege- und Kosmetikprodukte.</p><p> Für die Abteilung Customer Care unseres Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Halle eine/n</p><h1>  Sachbearbeiter Customer Care (m/w/d) </h1><p> Ihr Aufgabengebiet</p><ul> <li>  Pflege u. Betreuung unserer Kunden </li> <li>  Bearbeiten von Anfragen </li> <li>  Reklamationsbearbeitung </li> <li>  Erstellen von Vorkalkulationen zur Preisfindung </li> <li>  Angebotserstellung, Nachfassen von Angeboten </li> <li>  Bearbeiten von Aufträgen mit Terminverfolgung </li> <li>  Auslieferung und Fakturierung von Aufträgen </li> <li>  Gelegentlich Kundenbesuch mit dem Außendienst </li></ul><p> Anforderungsprofil</p><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, möglichst Industriekaufmann/-frau, mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li>  mehrjährige Vertriebserfahrung, im Idealfall im Bereich flexibler Verpackungen </li> <li>  Verhandlungsgeschick, kommunikationsstark </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort u. Schrift </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr sowie Sonderurlaub bei bestimmten Anlässen </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  „Bikeleasing“ </li> <li>  Bezuschusstes Kantinenessen </li> <li>  Individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung </li> <li>  Einkaufsvorteile bei diversen Anbietern über die Plattform „Corporate Benefits“ </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung (Bushaltestelle und Zuganbindung vor der Tür), Mitarbeiterparkplätze </li></ul>

Sachbearbeiter Customer Care (m/w/d)

<h1> Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik (w/m/x)</h1><ul> <li>  STANDORT  <br>  Halle </li> <li>  BUSINESS UNIT  <br>  Flexible Packaging </li> <li>  ABTEILUNG  <br>  Production </li></ul><p> Mondi ist ein internationales Verpackungs- und Papierunternehmen mit über 100.000 maßgeschneiderten innovativen Lösungen. Unsere Gruppe beschäftigt rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in mehr als 100 Betrieben in über 30 Ländern.</p><p> Mondi Halle ist spezialisiert auf die Herstellung, das Drucken sowie das Beschichten und die Veredelung oder Weiterverarbeitung von hochwertigen Folien und Beuteln aus Kunststoff.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Einrichten, Bedienen und Überwachen von Extrusionsanlagen zur Herstellung von Blasfolien </li> <li>  Produktion gemäß Auftragsvorgabe </li> <li>  Durchführung von produktionsbegleitenden Qualitätsprüfungen </li> <li>  Überprüfung und Dokumentation der Auftragsparameter </li> <li>  Permanente Überprüfung und Überwachung aller Anlagen </li> <li>  Arbeitsvorbereitung für die nachfolgenden Schichten </li> <li>  Aktive Mitarbeit in der kontinuierlichen Prozessverbesserung </li> <li>  Meldung von Störungen und anfallenden Reparaturen </li> <li>  Mitwirkung bei der Reinigung, Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise zum Verfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnik, gerne aber auch Quereinsteiger (m/w/d) aus anderen technischen Bereichen </li> <li>  Technisches Verständnis, idealerweise von Extrusionsanlagen </li> <li>  Hohes Qualitätsbewusstsein und Leistungsbereitschaft </li> <li>  Zielorientierte, saubere und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schichtbetrieb </li> <li>  Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h2> Benefits</h2><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Bildung und Weiterentwicklung </li> <li>  Coaching </li> <li>  Essenszuschuss </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Gesundheitsfördernde Maßnahmen </li> <li>  Gute öffentliche Anbindung </li> <li>  Mitarbeiter:innen- und Teamevents </li> <li>  Mitarbeiter:innenvergünstigungen </li> <li>  Parkmöglichkeit </li> <li>  Weiterempfehlungsprogramm </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir bemühen uns, eine Kultur zu schaffen, die unsere Mitarbeiter:innen inspiriert, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Mitarbeitenden gehen die Extrameile – für Kolleg:innen und Kund:innen – und sind die treibende Kraft unserer Leidenschaft für Leistung sowie der Schlüssel zum Erfolg von Mondi. Werde Teil unserer Zukunft. Für weitere Informationen, steht unser Team gerne zur Verfügung: Miriam Jahn.</p><p> Mondi Halle GmbH <br> Wielandstrasse 2 | 33790 Halle (Westf.) <br> <a href="http://www.mondigroup.com" target="_blank">www.mondigroup.com</a></p>

Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik (w/m/x)

<h1> Sozialarbeiter:in stationäre und ambulante Rehabilitation</h1><p> Bereichern Sie unser Team als</p><h2> Sozialarbeiter:in</h2><p> im Bereich der stationären und ambulanten Rehabilitation für die Standorte Dortmund und Unna</p><p> Dortmund | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin</p><p> Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten. <br> <br> Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Unterstützung der Patient:innen im Sinne des Ansatzes der Harm Reduction </li> <li>  Motivationsarbeit unter Einsatz von Motivational interviewing </li> <li>  Unterstützung bei der Leistungsbeantragung und bei der Abwehr unberechtigter Forderungen Dritter </li> <li>  kreative Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team </li> <li>  Vertretung der Institution in externen Arbeitskreisen des regionalen Suchthilfesystems </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter:in mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbar </li> <li>  Erfahrungen in der Behandlung Abhängigkeitskranker sind wünschenswert </li> <li>  ein wertschätzender und professioneller Umgang mit abhängigkeitskranken Menschen und die Bereitschaft, sich in diesem Gebiet weiterzubilden </li> <li>  eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Teamfähigkeit über die Grenzen der eigenen Berufsgruppe hinaus </li> <li>  Zusatzqualifikation Sozial-/Suchttherapie oder die Bereitschaft, dies zu erwerben </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  ein interessantes Arbeitsfeld in einer großen Einrichtung des Gesundheitssystems </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten zur aufgabenbezogenen Weiterentwicklung </li> <li>  eine offene, vertrauensvolle und förderliche Atmosphäre bei geregelten Arbeitszeiten </li> <li>  eine Vergütung nach TVÖD EG S12 sowie eine leistungsstarke, vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente mit der KVW-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter </li> <li>  ein Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt </li> <li>  die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes", wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc. </li> <li>  betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe (Employee Assist Hotline) </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Anbietern </li> <li>  Dienstrad-Leasing </li> <li>  eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 38,50 Stunden </li> <li>  die Stelle ist unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilbar </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.06.2025.</p><p> Überzeugen Sie sich selbst. <br> Wir tun auch Ihnen gut.</p><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><h2> Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.</h2><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.06.2025.</p><p> Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.</p><p> LWL-Klinik Dortmund <br> Marsbruchstraße 179 <br> 44287 Dortmund <br></p><p> Bei Fragen zur Stellenausschreibung: <br> Frau Angela John <br> 0231/4503-3847</p><p> Bei fachlichen Fragen zur Stelle: <br> Chefarzt der Abteilung Suchtmedizin <br> Herr Arne Lueg <br> Tel.-Nr. 0231 / 4503-2777 (Sekretariat)</p><p> Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: <br> karriere.lwl-psychiatrieverbund.de <br> und folgen Sie uns!</p>

Sozialarbeiter:in stationäre und ambulante Rehabilitation

<br><h1> Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt</h1><p> Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 4.000 Mitarbeiter*innen.</p><p> Für den Mobilen Hydraulik-Sofortservice suchen wir Sie für den Großraum Hamm zur Unterstützung als Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt.</p><h3> Hier setzen Sie Ihre Energie ein:</h3><ul> <li>  Als Servicetechniker (m/w/d) konfektionieren Sie Hydraulikschläuche und – Rohrleitungen und tauschen Ersatzteile direkt beim Kunden aus. </li> <li>  Sie erhalten von uns Ihre eigene mobile Werkstatt mit allen benötigten Maschinen und Materialien, damit Sie für die abwechslungsreichen Aufträge bestens gerüstet sind. </li> <li>  Die Auftragsübermittlung und Dokumentation erfolgen komplett elektronisch/digital. Dabei koordiniert unsere zentrale Disposition Ihre nächsten Einsatzorte und unterstützt als Bindeglied zwischen Ihnen und unseren Kunden. </li></ul><h3> Das sind Ihre Anlagen:</h3><ul> <li>  Die Grundlage für Ihren Erfolg ist eine technische Berufsausbildung, z. B. zum Industriemechaniker, KFZ-Mechatroniker, Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker (m/w/d) - Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind ebenfalls erwünscht. </li> <li>  Idealerweise haben Sie Kenntnisse der Mobilhydraulik und Erfahrungen mit Bau- oder Landmaschinen, Arbeitsbühnen oder Nutzfahrzeugen. </li> <li>  Wichtig ist, dass Sie sich rasch auf neue Aufträge einstellen können: Sie sind bereit für die Abenteuer im Außeneinsatz – auch zu unterschiedlichen Tages- und Nachtzeiten. </li> <li>  Sie punkten als zuverlässige Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist (natürlich mit gültigem Führerschein) und den Servicegedanken beim Kunden vor Ort umsetzt. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> Berufsunfähigkeitsversicherung: <br> HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.</p><p> Langzeitkonto: <br> Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.</p><p> Kindergartenzuschuss: <br> HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt</p><p> Angebote für Mitarbeitende: <br> Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!</p><p> Fit bei HANSA-FLEX: <br> Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><h3> Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?</h3><p> Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular.</p><p> HANSA-FLEX AG <br> HR Business Partner <br> Linda Focke <br> +49-421-48907-619 <br> <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a></p>

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