Dauernachtwachen (m/w/d) stationäre Pflege
Das Evangelische Krankenhaus in Wesel ist ein frei-gemeinnütziges und leistungsstarkes Akutkrankenhaus mit 349 Betten in 10 Fachkliniken. Unter der Dachmarke Gesundheitscampus Wesel sind neben dem Krankenhaus weitere Einrichtungen der pflegerischen Aus- und Weiterbildung, der ambulanten und stationären Altenpflege sowie der ambulanten Behandlung und Rehabilitation angeschlossen. Jährlich werden über 14.500 stationäre Patienten bei 15.000 ambulanten Patienten versorgt.
Sie sind examinierte Pflegefachkraft und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?
Wir bieten Ihnen eine attraktive, abwechslungsreiche Stelle (Voll- oder Teilzeit) im Nachtdienst mit flexiblen Diensten an.
Sie können als Dauernachtwache arbeiten, mit verschiedenen Einsatzmöglichkeiten. Mögliche Einsätze sind: als Springernachtwache zur Unterstützung der Nachtwachen im Hause, als Hauptnachtwache (Vertretung der PDL im Nachtdienst) oder auf Wunsch in einem Rotationsmodell über feste Bereiche.
Vollzeit und Teilzeitmodelle sind möglich und können individuell abgesprochen werden. Ebenso können Wunschdienste berücksichtigt werden.
Ihre neuen Aufgaben
(je nach Einsatzbereich)
als zweite Nachtwache im stationären Bereich zur Unterstützung der Kolleg:innen
stationsübergreifend als Springer zur Krankheitsvertretung, zur Unterstützung der Pflegekräfte bei pflegerischen Tätigkeiten oder zur Pausenablösung
Steuerung des Personaleinsatzes im Nachtdienst, inkl. Springernachtwachen, unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben (PpUgV)
Teilnahme am Schockraummanagement, bei Polytrauma-Versorgung im Rahmen unseres regionalen, DGU-zertifiziertenTraumazentrums
Sicherstellung der Nachtdienstpausen
Ihr Profil
dreijährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, in der Altenpflege oder eine Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachman
patientenorientiertes, empathisches Pflegeverständnis
Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
Bereitschaft zur Nachtarbeit
Organisationsfähigkeit
Erfahrung im Krankenhaus
Unser Angebot
Vergütung nach BAT-KF
Betriebliche Zusatzrente (KZVK)
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
kostenlose Parkmöglichkeiten
familiäres Arbeitsumfeld
strukturierte Einarbeitung
geregelte Arbeitszeit in der 5 Tagewoche
familienfreundliche, flexible Dienstmodelle nach Absprache möglich
mobile, EDV-gestützte Dokumentation
betriebliches Gesundheitsmanagement
Option eine Job- Bikes
Corporate Benefits
Ihre Bewerbung
Im persönlichen Gespräch können wir gemeinsam ausloten, welcher Einsatzbereich und welches Dienstmodell zu Ihnen passen könnte.
Hierfür steht Ihnen Frau Katharina Schmidt, die Stv. Pflegedienstmanagerin unter Tel.: 0281 106 2930 gerne zur Verfügung.
Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte am besten direkt per E-Mail direkt an personal@evkwesel.de.
Arbeitgeber
Gesundheitscampus Wesel
Kontakt für Bewerbung
Pflegemanagement
Stv. Leitung PDL
Mehr zum Arbeitgeber
| Benefits |
|---|
Arbeitsort
Mehr zum Job
| Gehaltsinformation | Vergütung nach BAT-KF, betriebliche Zusatzrente (KZVK) |
|---|---|
| Beschäftigungsart | Festanstellung |
| Arbeitszeit | Vollzeit, Teilzeit |
| Qualifikation | Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre) |
| Keywords | Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Pflegefachmann (Altenpflege) (m/w/d), Pflegefachmann (Gesundheits- und Krankenpflege) (m/w/d) |
| Arbeitsort |
Schermbecker Landstraße 88,
46485
Wesel
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