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<p> MDS Holding – Dein nächster Karriereschritt!</p><p> Du hast ein Auge fürs Detail, denkst in Prozessen und behältst auch bei komplexen Reklamationen stets den Überblick? Du gehst Herausforderungen strukturiert an und sorgst für schnelle, nachhaltige Lösungen? <br> Dann passt Du perfekt zu uns!</p><p> Die MDS Holding ist eine expandierende und zukunftsorientierte Unternehmensgruppe mit Sitz im Süden von Dortmund. Wir beliefern Einzelhandelsketten in Europa und Übersee mit hochwertigen Lebensmitteln, Genussmitteln und Alltagsprodukten. Dabei stehen ein modernes Arbeitsumfeld, ein respektvoller Austausch auf Augenhöhe und eine klare Innovationsorientierung im Mittelpunkt.</p><p> Zur Verstärkung unseres Supply Chain Operations Teams suchen wir Dich als:</p><h1> (Associate) Manager Claims Management / Reklamationsmanagement (m/w/d)</h1><p> In dieser verantwortungsvollen Position bist Du der zentrale Ansprechpartner für die Bearbeitung und Koordination sämtlicher Reklamationen im Bereich Supply Chain Management. Dein Schwerpunkt liegt auf der systematischen Klärung und Lösung von Preisdifferenzen, Retouren, Beschädigungen, nicht gezahlten Rechnungen sowie fehlenden oder fehlerhaften Ablieferbelegen.</p><h2> Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Reklamationsmanagement: Du nimmst Reklamationen zu Preisdifferenzen, beschädigten Waren, Retouren und offenen Rechnungen entgegen, prüfst die Sachverhalte und dokumentierst sie sorgfältig im ERP-System. </li> <li>  Klärung von Preisdifferenzen: Du analysierst Preisabweichungen zwischen vereinbarten und berechneten Preisen, stimmst Dich mit Lieferanten, internen Fachabteilungen und dem Einkauf ab und sorgst für eine zeitnahe Korrektur. </li> <li>  Bearbeitung von Retouren und Beschädigungen: Du koordinierst die Rückführung beschädigter oder nicht konformer Waren, veranlasst Ersatzlieferungen oder Gutschriften und stellst sicher, dass alle Prozesse effizient und kundenorientiert ablaufen. </li> <li>  Überwachung offener Rechnungen: Du prüfst und klärst nicht gezahlte oder fehlerhafte Rechnungen in enger Zusammenarbeit mit der Buchhaltung und dem Vertrieb, um eine reibungslose Zahlungsabwicklung sicherzustellen. </li> <li>  Ablieferbelege: Du forderst fehlende Belege an, prüfst deren Richtigkeit und sorgst dafür, dass alle Lieferungen ordnungsgemäß dokumentiert sind. </li> <li>  Kommunikation: Du stehst in engem Kontakt mit Kunden, Lieferanten und internen Schnittstellen, um eine schnelle und nachhaltige Lösung aller Reklamationsfälle zu gewährleisten. </li> <li>  Reporting: Du erstellst Auswertungen und Statistiken zu Reklamationsgründen und -häufigkeiten und leitest daraus Maßnahmen zur Prozessoptimierung ab. </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Reklamationsmanagement, idealerweise im Bereich Supply Chain oder Logistik. </li> <li>  Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung. </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Partner:innen. </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und SAP (z. B. SAP SD und MM) sowie idealerweise auch Erfahrung im Umgang mit dem Dokumentenmanagement-System D3. </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise. </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Flexibilität und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität. </li></ul><h2> Das bieten wir Dir:</h2><ul> <li>  Ein zukunftssicheres und innovatives Familienunternehmen. </li> <li>  Onboarding-Programm für einen schnellen und reibungslosen Einstieg. </li> <li>  Hybrides Arbeiten: Flexibilität durch die Möglichkeit, sowohl im Büro als auch mobil zu arbeiten – für eine ausgewogene Work-Life-Balance. </li> <li>  Karriereentwicklung: Klare Karrierewege und individuelle Weiterbildungen zur Förderung Deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung. </li> <li>  Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege und eine offene, innovative Unternehmenskultur, in der Du Deine Ideen einbringen kannst. </li> <li>  Zukunftssicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten in einem wachsenden, international agierenden Familienunternehmen. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge: Mit einem Arbeitgeberzuschuss, der Deine Zukunft absichert. </li> <li>  Nachhaltigkeit und soziales Engagement: Wir setzen auf nachhaltige Geschäftsmodelle und fördern Initiativen, die einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten. </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz: Neueste Technik und ein inspirierendes Arbeitsumfeld. </li> <li>  30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) + 2 zusätzliche Tage für Deine Erholung. </li></ul><h2> Neugierig geworden?</h2><p> Du willst Verantwortung übernehmen, denkst lösungsorientiert und suchst ein Umfeld, in dem Du wirklich etwas bewegen kannst? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines frühestmöglichen Eintrittstermins an:</p><p> MDS Holding GmbH &amp; Co. KG</p><p> z. Hd. Frau Simone Mrosek-Woggon</p><p> Postfach 55 01 48</p><p> 44209 Dortmund</p><p> oder per E-Mail an [<a href="mailto:bewerbung@mds-holding.de" target="_blank">bewerbung@mds-holding.de</a>].</p><p> Folgen Sie uns auf Social Media:</p><p> MDS Holding GmbH &amp; Co. KG</p><p> Kirchhörder Str. 29 | 44229 Dortmund <br> <a href="mailto:bewerbung@mds-holding.de" target="_blank">bewerbung@mds-holding.de</a> | <a href="http://www.mds-gruppe.de" target="_blank">www.mds-gruppe.de</a></p><p> Weitere Informationen zum Thema Datenverarbeitung können Sie dem folgenden Link entnehmen: Datenschutzerklärung</p>

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(Associate) Manager Claims Management / Reklamationsmanagement (m/w/d)

<h2> Referentin/Referent (m/w/d) Marktstrategie On-Demand Ridepooling NRW</h2><h3> in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h3><p> Der Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) ist einer der größten Verkehrsverbünde Europas und präsentiert sich als moderner und wirtschaftlich agierender Mobilitätsdienstleister.</p><p> Modern sind wir auch als Arbeitgeber. Fairness, Respekt und Toleranz prägen unser Denken und Handeln. Gemeinsam mit unseren rund 260 Mitarbeitenden und mit den weiteren Nahverkehrsakteuren bewältigen wir die anspruchsvolle Aufgabe, in einer heterogenen Metropolregion mit über acht Millionen Einwohnerinnen und Einwohnern, für eine hochwertige öffentliche Mobilität zu sorgen.</p><p> Werden Sie innerhalb unserer Abteilung "Digitalisierung" Teil unseres Teams in Gelsenkirchen als</p><h1> Referentin/Referent (m/w/d) Marktstrategie On-Demand Ridepooling NRW</h1><p> Ziel der Stelle ist die strategische Konzeption und stellvertretende Projektleitung "On-Demand NRW" sowie die Entwicklung und Umsetzung der Marktbearbeitungsstrategie und die Beratung der NRW-Akteure.</p><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Unterstützung der Projektleitung "On-Demand NRW" in allen Teilbereichen, insbesondere die Beobachtung der äußeren Rahmenbedingungen (z.B. On-Demand Markt NRW/Deutschland, ÖPNV-Trends, gesetzliche Vorgaben) </li> <li>  Entwicklung eines Strategieprozesses zu "On-Demand in NRW“ in enger Abstimmung mit dem MUNV NRW und dem VRR sowie die Erarbeitung einer Marktbearbeitungsstrategie zur größtmöglichen Akzeptanz und Nutzung der On-Demand Plattform </li> <li>  Entwickeln von Strategien zur Förderung (autonomer) On-Demand Verkehre unter Berücksichtigung von Stakeholder-Prozessen, Trends und Entwicklungen (z.B. im Bereich hochautomatisierter Verkehre), politischer Vorgaben, rechtlicher Aspekte sowie demografischer Faktoren </li> <li>  Ausarbeitung und Abstimmung von strategischen Kommunikationsmaßnahmen zum Gesamtprojekt On-Demand NRW </li> <li>  Koordination des digitalen Marketings zur optimalen Positionierung der On-Demand Plattform sowie die </li> <li>  Wirksamkeitsanalyse verschiedener Marketingkanäle und -kampagnen </li> <li>  Beratung der Kooperationsräume, Verkehrsunternehmen, Industriepartner und des Ministeriums bei der technischen und planerischen Ausschreibung sowie Entwicklung von Systemen und Standards im Bereich neuer digitaler Bedarfsverkehre </li> <li>  NRW-weite Beratung von ÖPNV-Betreibern, Kommunen und dem Ministerium zu Förderbedarfen und -zugängen </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom-Uni, Magister) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Technische Kommunikation, Verkehrswirtschaftswesen, Verkehrs- &amp; Raumplanung oder vergleichbar sowie für die Stelle relevante praktische Berufserfahrung </li> <li>  Kenntnisse über den organisatorischen Aufbau und Abläufe in der Mobilitätsbranche in NRW sowie vertiefte Kenntnisse über politische Strukturen von Kommunen, Kreisen und Land NRW </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse über Kommunikation und adressatenbezogenes Marketing, (IT-)Projektmanagementkenntnisse und Delegationsvermögen </li> <li>  Wünschenswert sind Kenntnisse über vollflexible Bedarfsverkehre/On-Demand Ridepooling Systeme (z.B. Einsatzpotenziale, Marktentwicklung NRW/bundesweit, Integration ÖPNV) sowie technische und organisatorische Standards im ÖPNV (VDV, VDV KA, Auskunftssysteme, DIMO OMP etc.) </li> <li>  Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und praktische Kenntnisse der digitalen Transformation von Prozessen </li> <li>  Sicheres Auftreten bei Präsentation Ihrer Arbeitsergebnisse, ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie Kommunikations- und Konfliktfähigkeiten </li> <li>  Fähigkeit strategische Konzepte zu erarbeiten und umzusetzen </li></ul><h4> Wir bieten:</h4><ul> <li>  Tarifliche Eingruppierung nach TVöD-V (VKA) bis zur Entgeltgruppe 13. Das Einstiegsgehalt wird unter Berücksichtigung von Qualifikation und Erfahrungsumfang festgesetzt. </li> <li>  Ein flexibler Arbeitszeitrahmen von 06:00 Uhr bis 20:00 Uhr sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz, höhenverstellbare Schreibtische, Smartphone und Laptop </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente), kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Angebote aus dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement (Gesundheitstage, Gesundheitskurse, diverse Betriebssportgruppen) </li> <li>  JobRad und Fahrradabstellmöglichkeiten mit Spind-Nutzung </li> <li>  Regelmäßige Events für die Mitarbeitenden (Sommerfest, Weihnachtsfeier) </li> <li>  Kaffee-Points, kostenfreies Wasser und Obst </li></ul><h4> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p> Dann starten Sie bei uns durch und profitieren Sie von einem offenen und vertrauensvollen Miteinander. Nutzen Sie die Vorzüge eines modernen Arbeitgebers im öffentlichen Dienst.</p><p> Wir sind ein Unternehmen der Vielfalt und begrüßen qualifizierte Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen. Wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. <br> Bewerbungen von qualifizierten Frauen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbertool.</p><p> Wir bitten um Verständnis, dass wir nur Bewerbungen über unser Bewerbertool akzeptieren und im Bewerbungsprozess berücksichtigen können. Bewerbungen per E-Mail werden aus datenschutzrechtlichen Gründen   nicht  bearbeitet.</p><p> Weitere Informationen zum VRR finden Sie unter VRR.de</p><p> Sind noch Fragen offen geblieben? Frau Ganswind steht Ihnen als Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> zum Arbeitgeberprofil</p>

Referentin/Referent (m/w/d) Marktstrategie On-Demand Ridepooling NRW Vollzeit / Teilzeit

<h1> AI Prompt Evaluators with Hebrew | On-site in Essen</h1><h4> Share this job</h4><h2> Basic Information</h2><p> Ref Number: Req_00157362 <br> Country: Germany</p><p> Primary Location: DE - Essen2 - ESD</p><h2> Description and Requirements</h2><p> TELUS Digital AI is looking for AI Prompt Evaluators with fluency in Hebrew to support the development of AI technologies on-site in our Essen office.</p><p> Join us in enhancing the latest speech technology applications by refining our systems in Hebrew.</p><h3> What we offer:</h3><ul> <li>  A competitive salary that exceeds industry standards </li> <li>  €5,000 signing bonus for hires in June (€2500 paid out after the third month, €2500 paid out after the sixth month) </li> <li>  Relocation support for candidates living more than 50 km from Essen: 2 months of accommodation upon arrival plus up to €250 travel reimbursement </li> <li>  Great office at the city center of Essen with a canteen and fitness center </li> <li>  Positive international working environment </li> <li>  Fun Floor with Nintendo Switch, table tennis, and much more </li> <li>  Comfortable leisure areas and opportunities to join different activities like yoga or guided meditation </li> <li>  Appealing benefits in the office, regular fruit deliveries for a healthy lifestyle, and free drinks </li> <li>  Working as part of a dynamic and multicultural team, with flat hierarchies and a first-name workplace culture </li> <li>  Advanced job opportunities in our internationally growing company </li> <li>  Attractive employee referral bonus program </li> <li>  Intriguing and diverse responsibilities </li></ul><h3> Responsibilities:</h3><ul> <li>  Research, create, and edit short-form written prompts while ensuring factual accuracy and adherence to style guidelines for voice and creativity. </li> <li>  Develop conversation flows to ensure smooth, logical interactions that guide users effectively. </li> <li>  Contribute to the improvement of our speech system, which may involve working with dialogues on various topics, including controversial subjects. </li> <li>  Analyse and evaluate short-form written content for factual correctness and compliance with style guidelines. </li> <li>  Generate and assess suggested prompts and responses. </li> <li>  Ensure that the tone aligns with the proper voice and resonates with the target audience. </li></ul><h3> What we expect:</h3><ul> <li>  Ability to work on-site in our Essen office </li> <li>  A valid work permit for Germany or EU citizenship is mandatory </li> <li>  Bachelor's degree or higher education is mandatory </li> <li>  Minimum B2 proficiency in English and fluency in Hebrew </li> <li>  Strong command of language, grammar, and style to create engaging and clear prompts. </li> <li>  Ability to come up with innovative prompts and scenarios that engage users. </li> <li>  Ability to analyze user data and feedback to improve prompts and conversation flows. </li> <li>  Ability to work independently with minimal supervision. </li> <li>  Strong attention to detail and effective communication skills. </li> <li>  Ability to convey complex ideas simply and effectively. </li> <li>  Comfort with potentially sensitive content. valid work permit or EU citizenship. </li></ul><p> Ready to make an impact on AI technologies?</p><p> If this opportunity sounds appealing to you, apply now! Kindly attach your CV in English. <br> *Please note that only shortlisted candidates will be contacted.</p><p> About TELUS Digital AI Data Solutions</p><p> Creating and enhancing the world's data to enable better AI via human intelligence.</p><p> We strive to enhance the world's data to enable better AI through human intelligence. Our team of data, technology, and project management professionals work with companies to test and improve machine learning models. We handle various data types, including text, images, audio, video, and geo. Our solutions improve AI systems in multiple applications, such as advanced smart products, improved search results, expanded speech recognition, more human-like bot interactions, and more.</p><p> TELUS Digital values diversity and grants equal opportunity regardless of age, civil status, disability, gender, nationality, race, religion and political beliefs, sex or sexual orientation.</p><p> #LI-DNI <br> #IDJob</p><h2> Additional Job Description</h2><p> TELUS Digital AI is looking for AI Prompt Evaluators with fluency in Hebrew to support the development of AI technologies on-site in our Essen office.</p><p> Join us in enhancing the latest speech technology applications by refining our system in the Hebrew language.</p><p> *Please note that this job opportunity is available only to applicants with a valid work permit for Germany, which will be verified during the recruitment process.*</p><h2> Language Reference</h2><p> English <br> Hebrew</p><h2> EEO Statement</h2><p> At TELUS Digital, we enable customer experience innovation through spirited teamwork, agile thinking, and a caring culture that puts customers first. TELUS Digital is the global arm of TELUS Corporation, one of the largest telecommunications service providers in Canada. We deliver contact center and business process outsourcing (BPO) solutions to some of the world's largest corporations in the consumer electronics, finance, telecommunications and utilities sectors. With global call center delivery capabilities, our multi-shore, multi-language programs offer safe, secure infrastructure, value-based pricing, skills-based resources and exceptional customer service - all backed by TELUS, our multi-billion dollar telecommunications parent.</p><p> Equal Opportunity Employer</p><p> At TELUS Digital, we are proud to be an equal opportunity employer and are committed to creating a diverse and inclusive workplace. All aspects of employment, including the decision to hire and promote, are based on applicants’ qualifications, merits, competence and performance without regard to any characteristic related to diversity.</p>

AI Prompt Evaluators with Hebrew | On-site

<h1> Pädagogische Leitungskraft / Koordinator*in (m/w/d) für die ÜMI</h1><p> Wir suchen eine pädagogische Leitungskraft / Koordinator*in (m/w/d) für die Übermittagsbetreuung</p><p> Einsatzort: Marienschule Leverkusen Opladen, An St. Remigius 21, 51379 Leverkusen</p><p> Umfang: 19,5 Std./Woche</p><p> Zeitraum: zum 01.08.2025, die Stelle ist unbefristet</p><h2> Deine Aufgaben im Schwerpunkt:</h2><ul> <li>  Aufbau, Koordination und Sicherung des Fortbestandes sowie Weiterentwicklung aller Angebote und Leistungen der Übermittagsbetreuung an der Marienschule. </li> <li>  Akquise und Unterstützung von geeignetem Personal. </li> <li>  Dienst- und Fachaufsicht für alle angestellten Mitarbeitenden. </li> <li>  Finanz- und Etatverantwortung. </li> <li>  Eigenständige Vorbereitung und Durchführung von Angeboten. </li> <li>  Kooperation mit Schule und Institutionen im Sozialraum. </li> <li>  Ansprechpartner*in für Schüler*innen, Lehrer*innen und Erziehungsberechtigten. </li> <li>  Teilnahme an Arbeitskreisen, Fortbildungen und Teamgesprächen des Trägers und der Schule. </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder eine gleichwertige Qualifikation. </li> <li>  Praxiserfahrung innerhalb des sozialpädagogischen Arbeitsumfeldes. </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit. </li> <li>  Leitungskompetenz, zielorientiertes Handeln. </li> <li>  Kreativität und die Fähigkeit mit jungen Menschen zusammen zu arbeiten. </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen. </li> <li>  Identifikation mit dem Selbstverständnis/Grundauftrag und dem Leitbild der KJA LRO gGmbH. </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle und vielseitige Stelle </li> <li>  Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, professionellen Team. </li> <li>  Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO/TVöD). </li> <li>  Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld und Leistungszulage und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge. </li> <li>  Möglichkeit zum Erwerb eines Job-Fahrrad. </li> <li>  Möglichkeit des Erwerbs eines Deutschlandtickets als Job-Ticket. </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche und Arbeitsbefreiung an Brauchtumstagen. </li> <li>  Coaching, Beratung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li>  Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung. </li> <li>  Mitarbeiterevents (Betriebsausflug, Adventsfeier, Begrüßungsveranstaltung für neue Mitarbeitende und Team-Tage). </li></ul><p> Als freier Träger der Jugendhilfe haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Damit verpflichten wir uns eine Arbeitskultur zu pflegen, die von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist. Wir setzen uns aktiv für mehr Diversität in der Arbeitswelt ein und begrüßen deshalb ausdrücklich jede qualifizierte Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, Herkunft oder Behinderung.</p><p> Auskünfte vorab erteilt Anja Lenninghausen, 02202-936 22 23, <a href="mailto:anja.lenninghausen@kja-lro.de" target="_blank">anja.lenninghausen@kja-lro.de</a></p><h3> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h3>

Pädagogische Leitungskraft / Koordinator*in (m/w/d) für die ÜMI

<h1> Elektroniker Fertigung &amp; Instandsetzung (m/w/d)</h1><p> Sie lieben Technik, Präzision und Verantwortung? Dann unterstützen Sie uns mit Ihrer Leidenschaft und Know-how mit der Sie an hochwertigen elektronischen Baugruppen, Fluggeräten und Bodenkontrollstationen arbeiten. Ihre Aufgaben </p><p>  Fertigung und Montage elektronischer Systeme  <br>  Sie fertigen elektronische Baugruppen, konfektionieren Kabel und Kabelbäume und montieren Fluggeräte sowie Anbauteile – stets nach technischen Vorgaben.  <br>  <br>  Fehlerdiagnose und Instandsetzung  <br>  Mit geschultem Blick erkennen Sie Fehler, setzen Baugruppen instand und bewerten Schäden oder Verschmutzungen fachgerecht.  <br>  <br>  Prüfen, Abgleichen, Testen  <br>  Sie prüfen elektronische Komponenten, führen Abgleiche durch – insbesondere bei HF-Baugruppen – und testen deren Funktionsfähigkeit.  <br>  <br>  Verbindungen und Verdrahtung  <br>  Sie stellen zuverlässige Löt- und Crimpverbindungen her und übernehmen die fachgerechte Verdrahtung von Systemen.  <br>  <br>  Softwareinstallation und Dokumentation  <br>  Sie installieren und aktualisieren Software, setzen Änderungsmaßnahmen um und dokumentieren Ihre Arbeit gemäß Qualitäts- und Verfahrensvorgaben. </p> Das bringen Sie mit <p>  Technische Ausbildung &amp; Erfahrung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (oder vergleichbar) oder ein Studium der Elektrotechnik und bringen praktische Erfahrung in der Elektronik oder Elektrotechnik mit – idealerweise auch in der Auslegung von Schaltungen und der Bestückung von Platinen. Zudem haben Sie Freude daran, eigene Lösungen zu entwerfen und praktisch umzusetzen.  <br>  <br>  Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig, gewissenhaft und legen großen Wert auf Qualität und Sauberkeit.  <br>  <br>  Teamgeist &amp; Flexibilität: Sie sind engagiert, anpassungsfähig und bringen sich aktiv ins Team ein.  <br>  <br>  Technisches Geschick &amp; EDV-Kompetenz: Neben handwerklichem Können verfügen Sie über solide PC-Kenntnisse und technisches Verständnis.  <br>  <br>  Sprachkenntnisse: Sie verfügen über gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl in Wort als auch in Schrift. </p> Darauf können Sie sich freuen <p>  Offene und flexible Arbeitskultur: Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Flexibilität und Kooperation geprägt ist. </p> <p>  Eigenverantwortliches Arbeiten: Hier haben Sie die Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten – Ihre Ideen sind gefragt! </p> <p>  Gestaltungsspielraum: Nutzen Sie zahlreiche Handlungsfreiräume und Mitgestaltungsmöglichkeiten, um aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. </p> <p>  Urlaub &amp; Arbeitszeit: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester – ganz ohne Urlaubstage. Flexible Gleitzeit sorgt für eine gute Work-Life-Balance. </p> <p>  Flache Hierarchien: Profitieren Sie von flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungswege ermöglichen. </p> <p>  Fortbildungs- und Entwicklungschancen: Wir unterstützen Ihre individuelle Fortbildung und Weiterentwicklung – wachsen Sie mit uns! </p> <p>  Attraktives Gehalt: Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt mit Bonusmöglichkeiten, die Ihre Leistung honorieren. </p> <p>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Starten Sie in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft langfristig bei uns. </p> Das klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Lebenslauf, Anschreiben und den letzten zwei Zeugnissen. <p>  Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess? Melden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail bei uns. </p> <p>  Lea Tutas  <br>  <a href="mailto:karriere@infinteq.com" target="_blank">karriere@infinteq.com</a>  <br>  +49 (208) 306638 10 </p> <p>  Gleichstellung &amp; Datenschutz  <br>  Wir setzen uns für ein vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, Altersgruppen sowie mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Der Datenschutz wird bei uns nach geltendem Recht garantiert – deine persönlichen Daten behandeln wir vertraulich und zweckgebunden. </p>

Elektroniker Fertigung & Instandsetzung (m/w/d)

<h1> Operativer technischer Einkäufer (m/w/d)</h1><p> Sie sind ein strategischer Denker mit Blick für effiziente Beschaffungsprozesse und technischem Feingefühl? Dann unterstützen Sie unser dynamisch wachsendes Unternehmen und übernehmen Verantwortung entlang der gesamten Beschaffungskette! Ihre Aufgaben </p><p>  Gesamtverantwortung für die Beschaffungskette  <br>  Sie übernehmen die Verantwortung für die gesamte Beschaffungskette von der Verhandlung mit dem Zulieferer bis zum Eingang der Materialien in das Lager und gestalten den Prozess aktiv mit. Außerdem gewährleisten Sie die Verfügbarkeit und Nachverfolgbarkeit von Materialien.  <br>  <br>  Koordination des Materialbedarfs  <br>  Sie koordinieren und überwachen den Materialbedarf für Entwicklungsprojekte sowie für Herstellungs- und Instandhaltungsbetriebe. Sie haben das Obsoleszenzmanagement im Auge und Last time by Order ist kein Fremdwort für Sie.  <br>  <br>  Unterstützung des strategischen Lieferantenmanagements  <br>  Sie unterstützen das strategische Lieferantenmanagement bei der Auswahl und Überwachung geeigneter Lieferanten, um höchste Qualität zu gewährleisten.  <br>  <br>  Schnittstelle zum Projekt  <br>  Als Schnittstelle zu unserem Projektteam beraten Sie unsere Ingenieure in der besten Auswahl der geforderten technischen Produkte.  <br>  <br>  Prozessoptimierung  <br>  Sie analysieren, optimieren und entwickeln den gesamten Beschaffungsprozess weiter, um Einsparpotentiale zu realisieren. </p> <p>  Perspektivische Leitung  <br>  Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und perspektivisch – mit dem Aufbau eines Teams – die Verantwortung für die Leitung des technischen Einkaufs zu übernehmen. </p> Das bringen Sie mit <p>  Unternehmerisches Denken &amp; Lieferantenmanagement: Ausgeprägtes Geschäftsverständnis und Erfahrung im Lieferantenmanagement.  <br>  <br>  Verhandlungsgeschick: Überzeugung durch Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, um optimale Ergebnisse zu erzielen.  <br>  <br>  Dienstleistungsorientierung: Hohe Dienstleistungsorientierung.  <br>  <br>  Planung von Materialbewegungen: Erfahrung in der Planung und Steuerung von Materialbewegungen.  <br>  <br>  Zielorientierung &amp; Kommunikation: Zielorientierung und Kommunikationsfähigkeiten fördern den Erfolg im Team.  <br>  <br>  Selbstständiges Arbeiten &amp; Englischkenntnisse: Sie arbeiten selbstständig und vernetzt, ergänzt durch gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.  <br>  <br>  Luftfahrttechnisches Verständnis &amp; Luftrecht: Sie kennen idealerweise die Abläufe in einem genehmigten luftfahrttechnischen Betrieb und haben grundlegende Kenntnisse im Luftrecht. </p> Darauf können Sie sich freuen <p>  Offene und flexible Arbeitskultur: Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Flexibilität und Kooperation geprägt ist. </p> <p>  Eigenverantwortliches Arbeiten: Hier haben Sie die Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten – Ihre Ideen sind gefragt! </p> <p>  Gestaltungsspielraum: Nutzen Sie zahlreiche Handlungsfreiräume und Mitgestaltungsmöglichkeiten, um aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. </p> <p>  Urlaub &amp; Arbeitszeit: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester – ganz ohne Urlaubstage. Flexible Gleitzeit sorgt für eine gute Work-Life-Balance. </p> <p>  Flache Hierarchien: Profitieren Sie von flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungswege ermöglichen. </p> <p>  Fortbildungs- und Entwicklungschancen: Wir unterstützen Ihre individuelle Fortbildung und Weiterentwicklung – wachsen Sie mit uns! </p> <p>  Attraktives Gehalt: Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt mit Bonusmöglichkeiten, die Ihre Leistung honorieren. </p> <p>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Starten Sie in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft langfristig bei uns. </p> Das klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Lebenslauf, Anschreiben und den letzten zwei Zeugnissen. <p>  Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess? Melden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail bei uns. </p> <p>  Lea Tutas  <br>  <a href="mailto:karriere@infinteq.com" target="_blank">karriere@infinteq.com</a>  <br>  +49 (208) 306638 10  <br>  <br> </p> <p>  Gleichstellung &amp; Datenschutz  <br>  Wir setzen uns für ein vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, Altersgruppen sowie mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Der Datenschutz wird bei uns nach geltendem Recht garantiert – deine persönlichen Daten behandeln wir vertraulich und zweckgebunden. </p>

Operativer technischer Einkäufer (m/w/d)

<h1> Schulleitung am Berufskolleg (m/w/d)</h1><p> Standort Köln | ab sofort/ nach Vereinbarung | Festanstellung</p><p> Die Akademie für berufliche Bildung gGmbH ist ein freier Träger allgemein- und berufsbildender Schulen. Wir arbeiten im Verbund mit der Akademie für Wirtschaft und Verwaltung GmbH und der Fachhochschule Dresden GmbH.</p><p> An unserem Berufskolleg für Sozialwesen in Köln legen wir besonderen Wert darauf, die Selbstbestimmung unserer Schülerinnen und Schüler zu fördern und sie in ihrer persönlichen sowie beruflichen Entwicklung zu unterstützen. Dabei stärken wir ihre sozialen Kompetenzen und bereiten sie auf die Anforderungen des Arbeitsmarktes vor.</p><p> Wir suchen daher für unseren Standort Köln eine engagierte und motivierte Schulleitung. Sie besitzen Organisationstalent, übernehmen gerne Verantwortung und verfügen über ausgeprägte Führungskompetenzen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><h3> Aufgabenprofil:</h3><ul> <li>  Leitung und Organisation der Schule in pädagogischer, personeller und administrativer Hinsicht </li> <li>  Umsetzung der Vorgaben des Schulministeriums und der Bezirksregierung Köln nach dem Schulgesetz NRW </li> <li>  Qualitätsentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der Lehr- und Lernprozesse </li> <li>  Verantwortung für die Entwicklung, Motivation und Weiterbildung des Kollegiums </li> <li>  Effiziente Verwaltung der schulischen Mittel </li> <li>  Kooperation mit Ausbildungsinstitutionen und Partnern </li> <li>  Schulentwicklung und Sicherstellung einer zukunftsorientierten Ausrichtung des Standortes Köln </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Lehramtsbefähigung für die Sekundarstufe II </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung als Lehrkraft im Schuldienst (mind. 9 Jahre) </li> <li>  Erfahrung in Leitungsfunktionen wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Führungs- und Organisationskompetenzen </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>  Innovatives Denken und Bereitschaft zur Mitgestaltung </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h3> Das erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Interessante Aufgaben in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld im Bildungsbereich </li> <li>  Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterbildung u.a. der berufsbegleitenden Promotion in Kooperation mit der Fachhochschule Dresden </li> <li>  Adäquates Gehalt in Anlehnung an den TV-L </li> <li>  Einen festen Arbeitsplatz mit mobilem technischem Equipment </li> <li>  Ein dynamisches Team und ein angenehmes Betriebsklima </li> <li>  Ein gefördertes Jobticket für den ÖPNV oder ein unterstütztes Jobbike </li></ul><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann sind wir gespannt auf Ihren tabellarischen Lebenslauf. Senden Sie diesen gern an:   <a href="mailto:bewerbung@afbb.de" target="_blank">bewerbung@afbb.de</a>  .</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.</p>

Schulleitung am Berufskolleg (m/w/d)

<h1> Sozialarbeiter (m/w/d)</h1><p> Die 1947 gegründete Freie Waldorfschule Krefeld ist eine zweizügige Schule in freier Trägerschaft. Unterrichtet werden die Klassen 1 – 13 nach der Pädagogik Rudolf Steiners. Nach der 11. Klasse können die Schüler die Fachoberschulreife erlangen und nach der 13. Klasse die allgemeine Hochschulreife. Angeschlossen an die Schule ist eine offene Ganztagsschule und eine Schulküche, in der täglich ein Mittagessen zubereitet wird. Die Waldorfschule ist eine selbstverwaltete Schule. Schulleitungsaufgaben werden in Form von Delegationen in gewählten Gremien und in kollegialer Zusammenarbeit übernommen. Die Schule hat bereits seit vielen Jahren einen Therapiekreis und eine Schulärztin, sowie ausgebildete Schülermediatoren. Im Rahmen des Schutzkonzeptes der Schule wird die Stelle des Schulsozialarbeiters geschaffen.</p><p> Wir suchen eine*n</p><h2> Schulsozialarbeiter (m,w,d)</h2><p> Der Stellenumfang beträgt 19,5 Stunden bei einer 4-5-Tage-Woche. Beginn: sofort</p><h2> Aufgabenbeschreibung:</h2><ul> <li>  Ansprechpartner:in für die Schüler:innen </li> <li>  Beratung und Begleitung von Schüler:innen in ihrer individuellen Entwicklung, bei Bedarf unter Einbeziehung der Eltern und Lehrer  <ul>   <li>    bei Kriseninterventionen,   </li>   <li>    Unterstützung im erzieherischen Kinder- und Jugendschutz   </li>  </ul> </li> <li>  Gezielte Auswahl von und Zusammenarbeit mit externen Beratungsstellen, u.a. zum Thema Prävention </li> <li>  Beratung von Pädagogen </li> <li>  Leitung des Vertrauenskreises, </li> <li>  Ggfs. Korrespondenz mit Behörden, </li> <li>  Selbständige, projektbezogene Arbeit, </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer Abschluss, </li> <li>  gerne mit Berufserfahrung, </li> <li>  Selbstständiges, dynamisches Arbeiten, </li> <li>  Zuverlässigkeit und Flexibilität, </li> <li>  Aufgeschlossenheit gegenüber der Waldorfpädagogik, </li> <li>  Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit dem Kollegium und allen Gremien der Schule </li> <li>  Erholungsurlaub muss in den Schulferien genommen werden. </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Arbeitszeitgestaltung nach Absprache im Vor- und Nachmittagsbereich, </li> <li>  Jobsharing ist möglich (bei Teilzeit), </li> <li>  eine interessante und vielseitige Tätigkeit, </li> <li>  Aufbau der Schulsozialarbeit an unserer Schule </li> <li>  Einfluss auf die Arbeitsplatzgestaltung </li> <li>  eigenverantwortliches Arbeiten, </li> <li>  motiviertes Kollegium, </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten, </li> <li>  Job-Bike-Leasing, </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L (EG 10) </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:personalkreis@waldorfschule-krefeld.de" target="_blank">personalkreis@waldorfschule-krefeld.de</a> oder die Freie Waldorfschule Krefeld, Personalkreis, Kaiserstraße 61, 47800 Krefeld</p><h3> Kontakt</h3><p> <a href="mailto:personalkreis@waldorfschule-krefeld.de" target="_blank">personalkreis@waldorfschule-krefeld.de</a></p><h3> Standort</h3><p> Krefeld</p><p> Freie Waldorfschule Krefreld <br> Kaiserstraße 61 <br> 47800 Krefeld <br> <a href="http://www.waldorfschule-krefeld.de" target="_blank">www.waldorfschule-krefeld.de</a></p>

Sozialarbeiter (m/w/d)

<p> Die Scheuten Glastechnik Heiden GmbH ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der schweizerischen Trösch - Gruppe, die mit ihrer Geschäftseinheit Glas zu den führenden unabhängigen Glasherstellern und -verarbeitern in Europa zählt. Unsere bisher sehr erfolgreiche Unternehmensentwicklung möchten wir auch in Zukunft weiter ausbauen und suchen daher für unseren Standort in Heiden einen</p><h1> Mechatroniker / Industriemechaniker / Elektriker (m/w/d) Betriebstechnik</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Instandhaltung und Wartung CNC-gesteuerten Anlagen </li> <li>  Durchführung elektrotechnischer und mechanischer Wartungsarbeiten </li> <li>  Störungssuche und -beseitigung </li> <li>  Durchführung von Reparaturen </li> <li>  Ersatzteilbestellung </li></ul><h2> Anforderungen</h2><ul> <li>  Ausbildung als Mechatroniker, Elektriker, Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare elektrotechnische Ausbildung </li> <li>  Kenntnisse in den Bereichen Elektro-, Antriebs- und Steuerungstechnik </li> <li>  Erfahrungen in den Bereichen Mechanik und Pneumatik </li> <li>  Selbständige, überlegte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Arbeiten im Schichtsystem (50% Schichtzulage bei freiwilliger Nachtschicht) </li></ul><p> Neben der Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl attraktiver Zusatzleistungen wie zum Beispiel betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, 12,5 Monatsgehälter, monatliche Bonuszahlungen, JobRad, Edenred Einkaufskarte je Monat u.v.m.</p><p> Sind Sie interessiert? Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: <br>   Scheuten Glastechnik Heiden GmbH - Schulze-Delitzsch-Str. 3-9, 46359 Heiden  <br>  oder per Email an Hrn. Pluppins: <a href="mailto:cpluppins@scheuten.com" target="_blank">cpluppins@scheuten.com</a>  </p><p>  In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter. </p>

Mechatroniker / Industriemechaniker / Elektriker (m/w/d) Betriebstechnik

<p> Als mittelständische und familiäre Unternehmensgruppe mit mehreren strategischen Standorten in Deutschland hat die Panther-Gruppe in der Verpackungsindustrie ihren festen Platz. Die Unternehmensgruppe besteht neben der Muttergesellschaft Panther Packaging GmbH &amp; Co. KG mit Sitz in Tornesch (bei Hamburg) aus insgesamt zehn eigenständigen Unternehmen. Die Eigenständigkeit der Panther-Werke mit ihren jeweiligen Schwerpunkten trägt dazu bei, dass die gesamte Unternehmensgruppe immer flexibel auf sich verändernde Marktbedingungen und auf neue Kundenanforderungen reagieren kann. Seit 1902 agiert Panther nicht nur deutschland-, sondern auch europaweit.</p><p> Mit einem Leistungsspektrum von Wellpappe, Verpackungen, Displays über Druckerzeugnisse bis hin zu maßgeschneiderten Serviceleistungen bewegt sich Panther in einem grenzüberschreitenden, dynamischen Markt. Wellpappe ist ein recyclingfähiges, ökologisches und systemrelevantes Produkt mit Zukunft.</p><p> Wachstumsorientierung und Innovationsfreude haben den Erfolg bis heute gesichert. Mit insgesamt rund 1.300 Mitarbeiter/-innen leben wir bei Panther flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Wir arbeiten loyal, ehrlich und zuverlässig miteinander – Ein Arbeitsplatz mit Wohlfühlcharakter.</p><p> Unser Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)</p><h1> Kreditorenbuchhalterin (m/w/d)</h1><h3> Hier können Sie Herausforderungen meistern – Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Digitale Aufbereitung, Kontierung und Verbuchung der Eingangsrechnungen </li> <li>  Kassenführung inklusive der Sachkontierung </li> <li>  Prüfung und Verbuchung der Lohn- und Gehaltsbelege in enger Abstimmung mit der Personalabteilung </li> <li>  Abstimmung verschiedener Sachkonten </li> <li>  Bearbeitung des Zahlungsverkehrs </li> <li>  Prüfung, Verbuchung und Auszahlung der Reisekostenabrechnung </li> <li>  Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen nebst Auswertungen </li> <li>  Schadensbearbeitung intern und extern </li> <li>  Statistiken nach Abstimmung </li> <li>  Projektarbeit (auch Werksübergreifend) </li></ul><h3> Damit können Sie uns überzeugen – Ihre Qualifikationen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit mehrjähriger Erfahrungen in der operativen Kreditorenbuchhaltung </li> <li>  Gute Beherrschung von Standardsoftware (MS Office &amp; NAV2016 bzw. MS 365 Business Central) </li> <li>  Erfahrung im digitalen Workflow von Eingangsrechnungen </li> <li>  Gutes Zahlenverständnis und logisches Denken </li> <li>  Eigenverantwortung, Engagement, Einsatzfreude und Teamfähigkeit </li> <li>  Hohe Selbständigkeit, Integrität und Zuverlässigkeit </li> <li>  Strukturierte, gewissenhafte und zielorientierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine 37 Stundenwoche </li> <li>  Ein Unternehmen mit nachhaltigen und umweltfreundlichen Produkten </li> <li>  Moderner Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen </li> <li>  Flache Hierarchien und offene Kommunikation </li> <li>  Kollegiale Atmosphäre </li> <li>  Viel Freiraum für Ihre Entwicklung </li> <li>  Firmenveranstaltungen (Sommerfest, Jahresabschlussfeier) </li> <li>  Sehr gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Firmenparkplätze </li> <li>  Kantine für alle Mitarbeiter/-innen </li> <li>  Umfangreiches Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot </li> <li>  Sozialkasse zur Unterstützung (z.B. bei Zahnersatz) </li> <li>  Prämienbelohnung für eingebrachte Verbesserungsvorschläge </li> <li>  Soziales Engagement in der Region </li> <li>  Mitarbeitergeschenke zu unterschiedlichen Anlässen / Aktionen </li></ul><h3> Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p> Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:Bewerbung@rrk.de" target="_blank">Bewerbung@rrk.de</a> oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular auf unserer Homepage: <a href="https://www.panther-packaging.com/de/karriere/bottrop" target="_blank">https://www.panther-packaging.com/de/karriere/bottrop</a></p><p> RRK Wellpappenfabrik GmbH &amp; Co. KG <br> Scharnhölzstraße 340-342 <br> 46240 Bottrop <br> Telefon +49 2041 9901-142 <br> <a href="mailto:bewerbung@rrk.de" target="_blank">bewerbung@rrk.de</a> <br> <a href="http://www.panther-packaging.com" target="_blank">www.panther-packaging.com</a></p>

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