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<p> Die Gemeinde Kürten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine umsetzungsstarke und engagierte Führungspersönlichkeit als</p><h1> Geschäftsbereichsleiter/in <br> Bürgerdienste</h1><p> (m/w/d) unbefristet in Vollzeit.</p><p> Umfang <br> Vollzeit</p><p> Vergütung <br> EG 14 TVöD bzw. A 14 LBesG NRW</p><p> Befristung <br> unbefristet</p><p> Beginn <br> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Die Stelle der Geschäftsbereichsleitung zeichnet sich durch die Führung eines großen Teams, bestehend aus Mitarbeitenden unterschiedlicher Tätigkeitsbereiche und eigener Projektsteuerung sowie Sachbearbeitung mit hoher Außenwirkung aus. Die Aufgabenerledigung erfordert die Fähigkeit, sehr flexibel auf die wechselnden Anforderungen aufgrund der unterschiedlichen Sachgebiete und der auftretenden Problemlagen zu reagieren sowie hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit.</p><ul> <li>  Verantwortliche Leitung des Geschäftsbereichs Bürgerdienste mit den Sachgebieten Ordnungs- und Personenstandswesen, Einwohnermeldeamt, Schule und Soziales </li> <li>  Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Wehrführung der freiwilligen Feuerwehr der Gemeinde Kürten </li> <li>  Wahrnehmung der Haushaltsverantwortung für 26 Produkte (Budgetplanung, -prüfung, -verwaltung) </li> <li>  Zielorientierte Führung eines Teams von 31 Mitarbeitenden </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsvorstand, den kommunalpolitischen Gremien, Bürgerinnen und Bürgern sowie der Öffentlichkeit </li> <li>  Vertretung der Gemeinde in der Dezernentenkonferenz zur Koordination von sozialen Angelegenheiten, im Jugendhilfeausschuss und im Berufsschulverband </li> <li>  Teilnahme an fachbezogenen Arbeitskreisen auf Gemeinde- und Kreisebene </li> <li>  Übernahme von Sonderaufgaben im Zivil- und Katastrophenschutz sowie in Krisenfällen, um Schaden von der Bevölkerung abzuwenden </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt (ehemals höherer nichttechnischer Dienst) oder </li> <li>  Verwaltungsfachwirt/in (Verwaltungslehrgang II) mit abgeschlossener modularer Qualifizierung sowie </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalführung, darüber hinaus ist Erfahrung in mindestens einem der Aufgabenbereiche des Geschäftsbereichs wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Sozialkompetenz, insbesondere Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Überdurchschnittliche Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft, auch außerhalb der regulären Bürozeiten (z. B. Teilnahme an Sitzungen der politischen Gremien, Rufbereitschaft) </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><p> Die Gemeinde Kürten bietet Ihnen eine verantwortungsvolle, spannende und inhaltlich vielfältige Führungsaufgabe in einer attraktiven und lebenswerten Region. Als Arbeitgeberin legen wir Wert auf eine offene, unterstützende Arbeitsatmosphäre und fördern Ihre persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung. <br> Die Stelle ist nach A 14 LBesG NRW bzw. Entgeltgruppe 14 TVöD bewertet.</p><p> Wenn Sie eine engagierte Führungskraft sind, die mit Herz und Verstand die Zukunft unserer Gemeinde mitgestalten möchte, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2> // Über uns</h2><p> Die Gemeinde Kürten liegt am Rande des Rheinisch- Bergischen Kreises und ist mit knapp 20.000 Einwohnern eine zukunftsorientierte, moderne Gemeinde. Sie besteht aus fünf Kirchdörfern sowie zahlreichen Hofschaften und Weilern. Die vielfältigen Freizeit- und Erholungsmöglichkeiten in der reizvollen Naturlandschaft bieten eine hohe Lebensqualität. Durch die gute Verkehrsanbindung an die Autobahnen A1, A3 und A4 sind Bergisch-Gladbach, Köln und Leverkusen in kurzer Zeit erreichbar.</p><h2> // Kontakt</h2><p> Für nähere Informationen stehen Ihnen der Bürgermeister der Gemeinde Kürten Herr Willi Heider (Tel. 02268/939 121) oder das Personalamt, Frau Schumacher (Tel. 02268/939 134) gerne zur Verfügung.</p><h2> Was uns wichtig ist</h2><p> Bewerbungen von Angehörigen der Freiwilligen Feuerwehr werden gerne entgegengenommen. Frauen werden nach den Bestimmungen des Gleichstellungsplanes der Gemeinde Kürten bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sowie ihnen gleichgestellte Menschen besonders berücksichtigt.</p>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Geschäftsbereichsleiter/in Bürgerdienste

<p> Unzufrieden im Job oder einfach Lust auf Veränderung?</p><p> Wir brauchen Verstärkung und bieten interessante und spannende Aufgaben in einem besonderen Berufsfeld.</p><p> Wir suchen</p><h1> Mitarbeiter im Industrieschornstein- und Feuerfestbau (m/w/d)</h1><p> Es erwartet Sie eine Tätigkeit in einem angenehmen Team und gründliche Einarbeitung (auch für handwerklich erfahrene Quereinsteiger) <br> attraktive Entlohnung, 30 Tage Urlaub, ein sicherer Arbeitsplatz, <br> Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten <br> verhandelbare Probezeit <br> Der Anteil des Montageeinsatzes beträgt etwa 60% der Tätigkeit, <br> gestaltet in familienfreundlichem Umfang.</p><h2> Wenn Sie</h2><p> teamfähig sind, Freude an dieser besonderen Arbeit mitbringen und im Besitz eines Führerscheins sind bewerben Sie sich einfach und / oder rufen Sie uns an.</p><p> Ihre Bewerbung behandeln wir entsprechend den datenschutzrechtlichen Bestimmungen.</p><h3> Kontakt</h3><p> Tel: 0151 16 34 34 24 <br> <a href="mailto:a.beckmann@sh-g.com" target="_blank">a.beckmann@sh-g.com</a></p><h3> Standort</h3><p> Bonn</p><p> Willems &amp; Schüller GmbH <br> Am Schützenhof 2 <br> 53119 Bonn <br> <a href="http://www.sh-g.com/willems-schueller" target="_blank">www.sh-g.com/willems-schueller</a></p>

Mitarbeiter im Industrieschornstein- und Feuerfestbau (m/w/d)

Teilzeit VOLLZEIT <h1>  Verwaltungsfachkraft (m/w/d) – Finanzbuchhaltung </h1> <p>  Wir suchen ab sofort eine Finanzbuchhaltung (m/w/d) in der Verwaltung für unsere Geschäftsstelle in Bonn. </p> <p>  Einsatzort: Geschäftsstelle der KJA Bonn, Kaiser-Karl-Ring 2, 53111 Bonn </p> <p>  Stellenumfang: 39 Wochenstunden | Vollzeit </p> <p>  Zeitraum: Die Stelle ist unbefristet. </p> <h3>  Unser Angebot: </h3> <ul>  <li>   Job mit Sinn: Wir bieten Dir einen vielseitigen und sinnstiftenden Arbeitsbereich, der selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln erfordert und ermöglicht  </li>  <li>   Moderne Arbeitgeberin: Wir leben eine wertschätzende und diverse Unternehmenskultur mit einer offenen und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre  </li>  <li>   Nicht ohne mein Team: Du erhältst eine strukturierte Einarbeitung in einer modernen medialen Ausstattung und kannst Dich auf eine enge Einbindung in die Strukturen der Geschäftsstelle freuen  </li>  <li>   Mit uns kannst Du etwas werden: Wir begleiten Dich bei Deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Coaching, Beratung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Attraktive Vergütung: Bei uns gibt es Job- und Gehaltssicherheit, mind. 30 Tage Jahresurlaub, Arbeitsbefreiung an Brauchtumstagen, zusätzliche Altersvorsorge lt. KAVO (Kirchliche Arbeits- und Vergütungsordnung), sonstige Sozialleistung (Weihnachtsgeld) und ein vergünstigtes Deutschlandticket  </li>  <li>   Unser Plus für Deine Gesundheit: Wir unterstützen Dich unter bestimmten Voraussetzungen mit der Möglichkeit des Bikeleasings und zur Mitgliedschaft im Fitnessnetzwerk EGYM – Wellpass  </li> </ul> <h3>  Deine Aufgaben: </h3> <ul>  <li>   Erfassen und Verwalten von Datenbeständen, Kundendatenbank usw.  </li>  <li>   Finanzbuchhaltung, Erfassen laufender Geschäftsfälle, wie Eingangsrechnungen, Kassen und Girokonten  </li>  <li>   Erstellen von Ausgangsrechnungen  </li>  <li>   Zahlungsverkehr/Mahnwesen  </li>  <li>   Erstellung von Verwendungsnachweisen für Zuschussgebende  </li>  <li>   Vorbereitende Jahresabschlussarbeiten und Kassenprüfungen Korrespondenz mit Behörden und Ämtern, Zuschussgebern und Kunden  </li>  <li>   Ansprechperson für die Regionalleitungen und Einrichtungsleitungen der Fachbereiche  </li> </ul> <h3>  Dein Profil: </h3> <ul>  <li>   erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung  </li>  <li>   Berufserfahrung im oben genannten Bereich  </li>  <li>   gute Kenntnisse in Buchführung und Bürokommunikation  </li>  <li>   gute Anwenderkenntnisse in MS-Office, Buchhaltungssoftware, idealerweise Simba oder Datev  </li>  <li>   Teamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise  </li>  <li>   Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit  </li>  <li>   Identifikation mit dem Leitbild der KJA Bonn gGmbH  </li> </ul> <h4>  Interessiert? </h4> <p>  Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@kja-bonn.de" target="_blank">bewerbung@kja-bonn.de</a> </p> <p>  Katholische Jugendagentur Bonn gGmbH </p> <p>  Ursula Lohmann, Referatsleitung "Betriebswirtschaft und Verwaltung" Kaiser-Karl-Ring 2 | 53111 Bonn </p><h2> Verwaltungsfachkraft (m/w/d) – Finanzbuchhaltung</h2><p> Bonn</p><p> 39 Std./Woche</p><p> <a href="http://kja-bonn.de" target="_blank">http://kja-bonn.de</a></p><p> PDF Download</p><h5> Standort der Einrichtung</h5><p> Inhaltliche Rückfragen beantwortet:</p><p> Markus Bauch <br> Teamleitung Buchhaltung</p><p> unter der Rufnummer 0228 926 527 - 708 oder per Mail an <a href="mailto:markus.bauch@kja-bonn.de" target="_blank">markus.bauch@kja-bonn.de</a></p>

Verwaltungsfachkraft (m/w/d) - Finanzbuchhaltung

<br><h1> Floristen (m/w/d) in Remscheid</h1><h3> im Blumenladen</h3><p> Remscheid Vollzeit / Teilzeit Unbefristet</p><br><p> In unseren zahlreichen Blumenläden, Gartencentern und Blumenmärkten finden unsere Kunden alles, was sie für ihr Blumenglück brauchen. Werden Sie Glücksbote in einem der größten Einzelhandelsunternehmen auf dem Blumen- und Pflanzenmarkt Deutschlands. <br> <br> Wir haben uns zum Ziel gesetzt unsere Kunden jeden Tag ein wenig glücklicher zu machen! <br> Helfen Sie uns dabei? <br> <br> Für unseren Blumenladen in Remscheid suchen wir ab sofort gelernte und kreative Floristen (m/w/d) in Voll- und Teilzeitbeschäftigung. <br> <br> <br> Funktionsbereich: Beratung, Verkauf, Pflege, kaufmännische Tätigkeiten, Präsentation</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  kreatives Anfertigen von Sträußen und Gestecken zu allen Anlässen </li> <li>  Aufspüren von aktuellen Trends und deren Umsetzung </li> <li>  fachgerechtes Beraten von Kunden und aktiver Verkauf </li> <li>  attraktives Präsentieren der Ware und fachgerechtes Pflegen des Warensortiments </li> <li>  kaufmännisches Handeln </li></ul><h2> Das wünschen wir uns von Ihnen</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Florist (m/w/d) und lieben Ihren Beruf </li> <li>  Sie sind kreativ im Umgang mit Pflanzen und selbständiges Arbeiten ist Ihnen vertraut </li> <li>  Sie bereichern das Kollegium durch Ihre Art als Teamplayer und sind verlässlich </li> <li>  Sie haben Spaß an der Kundenberatung und am Verkauf </li></ul> <h2>  Unser Angebot an Sie </h2> Sie genießen die Sicherheit eines Großunternehmens und erhalten: <br> <ul>  <li>   Einen sicheren Arbeitsplatz  </li>  <li>   Einen unbefristeten Vertrag  </li>  <li>   Geregelte Arbeitszeiten  </li>  <li>   Karriere- und Aufstiegschancen als Filialleiter (Nachwuchsführungskraft) bis zum Markt- oder Bezirksleiter  </li>  <li>   20 % Personalrabatt auf das gesamte Blumen Risse Sortiment  </li>  <li>   Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li> </ul><h2>  Interessiert? </h2> Wenn Sie einen interessanten, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz suchen, sollten Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum bei uns bewerben! <br> <br><p> Ihr Ansprechpartner:</p><p> Ulrich Bromenne</p><p> 0171 2725075</p><p> <a href="http://www.blumen-risse.de" target="_blank">www.blumen-risse.de</a></p><p> 0171 2725075 <br> <a href="http://www.blumen-risse.de" target="_blank">www.blumen-risse.de</a></p><p> Blumen Risse GmbH &amp; Co. KG</p><p> Im Ostfeld 5</p><p> 58239 Schwerte</p><p> Deutschland</p><p> Teilen</p>

Floristen (m/w/d) in Remscheid

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> In der Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie unter der Leitung von Herrn Univ.-Prof. Dr. med. Farhad Bakhtiary des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:</p><h1> Kardiotechniker*in (m/w/d) in der Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie</h1><p> Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie bildet zusammen mit der Medizinischen Klinik und Poliklinik II (Kardiologie) das Herzzentrum des Universitätsklinikums Bonn. Sie bildet das volle Spektrum des Fachgebietes ab und zählt zu einer der führenden Kliniken auf diesem Fachgebiet. Medizinische Schwerpunkte stellen insbesondere die Felder der minimalinvasiven Operationen an Herzklappen und Herzkranzgefäßen, klappenerhaltende rekonstruktive Verfahren an den Herzklappen, chirurgische Therapien der akuten und chronischen Herzinsuffizienz, die interventionelle und chirurgische Therapie der thorakalen Aorta sowie die Behandlung von komplexen Herzschrittmachereingriffen dar.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Selbstständige Durchführung der extrakorporalen Zirkulation bei Erwachsenen </li> <li>  Bereitstellung und Bedienung von Kreislaufunterstützungssystemen bei Erwachsenen (IABP, ECLS/ECMO und VAD) </li> <li>  Technische Unterstützung bei der Implantation von mechanischen Herz-Kreislauf- Unterstützungssystemen </li> <li>  Dokumentation und Qualitätssicherung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Biomedizinische Technik mit Schwerpunkt Kardiotechnik oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit, Eigeninitiative im Denken und Handeln </li> <li>  Grundkenntnisse der medizinischen Nomenklatur und der deutschen Rechtschreibung und Grammatik sowie gute Englischkenntnisse </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen </li> <li>  Organisatorisches Geschick </li> <li>  Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, </li> <li>  Hohe Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit zur teamorientierten Arbeit </li> <li>  Freundlicher, verbindlicher und sicherer Umgang im persönlichen und telefonischen Kontakt mit den Beschäftigten und Geschäftspartnern </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings </li> <li>  Start mit System: Strukturiertes Onboarding </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt &amp; Bewerbung:</h2><p> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) innerhalb von vier Wochen unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-24015 an:</p> Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Univ.-Prof. Dr. med. Farhad Bakhtiary <br> Direktor der Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie <br> z.Hd. <br> Herr Touraj Ahmadpour <br> E-Mail: <a href="mailto:Touraj.Ahmadpour@ukbonn.de" target="_blank">Touraj.Ahmadpour@ukbonn.de</a> <br> Tel.: 0151 4404 85 69 <br> <a href="http://www.herzzentrum-bonn.de" target="_blank">www.herzzentrum-bonn.de</a>

Kardiotechniker*in (m/w/d) in der Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> In der Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie unter der Leitung von Herrn Univ.-Prof. Dr. med. Farhad Bakhtiary des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (42Std./Woche) zu besetzen:</p><h1> Oberarzt*ärztin (m/w/d) in der Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie</h1><p> Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie bildet zusammen mit der Medizinischen Klinik und Poliklinik II (Kardiologie) das Herzzentrum des Universitätsklinikums Bonn. Sie bildet das volle Spektrum des Fachgebietes ab und zählt zu einer der führenden Kliniken auf diesem Fachgebiet. Medizinische Schwerpunkte stellen insbesondere die Felder der minimalinvasiven Operationen an Herzklappen und Herzkranzgefäßen, klappenerhaltende rekonstruktive Verfahren an den Herzklappen, chirurgische Therapien der akuten und chronischen Herzinsuffizienz, die interventionelle und chirurgische Therapie der thorakalen Aorta sowie die Behandlung von komplexen Herzschrittmacher-Eingriffen dar.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Versorgung von ambulanten und stationären Patienten unserer Klinik auf dem Niveau eines Maximalversorgers </li> <li>  Interdisziplinäre Kooperation mit anderen Fachabteilungen (Herz- und Gefäßkonferenzen und Konsile) </li> <li>  Pflege eines vertrauensvollen Kontakts zu unseren Zuweisern </li> <li>  Mitarbeit bei der Ausbildung von Studierenden und Ärzten in Weiterbildung sowie der Weiterbildung von Fachärzten </li> <li>  Koordination von Studien und wissenschaftlichen Analysen </li> <li>  Vertretung der Klinik auf nationalen und internationalen Fachkongressen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt für Herzchirurgie </li> <li>  Abgeschlossene Promotion/Habilitation </li> <li>  Bereitschaft die Abteilung konzeptionell mit- und weiterzuentwickeln </li> <li>  Eine selbständige Arbeitsweise orientiert an aktuellen Leitlinien und Konzepten </li> <li>  Einfühlungsvermögen in der Patientenbehandlung </li> <li>  Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur Teilnahme an den Abteilungsdiensten </li> <li>  Freude an der Weiterbildung Ihrer Kollegen, auch interprofessionell und interdisziplinär </li> <li>  Aufgeschlossenheit gegenüber Innovationen in Medizin und Organisation </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-Ä3 </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle (auch am Wochenende), Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Start mit System: strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt &amp; Bewerbung:</h2><p> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 25.07.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-24013 an:</p> Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Univ.-Prof. Dr. med. Farhad Bakhtiary <br> Direktor der Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie <br> z.Hd. <br> Janina Malenica - Zentrumsmanagement <br> E-Mail: <a href="mailto:Janina.Malenica@ukbonn.de" target="_blank">Janina.Malenica@ukbonn.de</a> <br> Tel.: 0151 58 280 604 <br> <a href="http://www.herzzentrum-bonn.de" target="_blank">www.herzzentrum-bonn.de</a>

Oberarzt*ärztin (m/w/d) in der Klinik und Poliklinik für Herzchirurgie

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Am Institut für Hygiene und Public Health des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Teilzeit (27 Std./Woche) zu besetzen:</p><h1> Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)</h1><p> Die Besetzung erfolgt zunächst projektbezogen befristet bis zum 31.03.2028, es besteht aber ggf. die Option auf Verlängerung.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Mitarbeit in einem interdisziplinären Verbundprojekt, z.B. Teilnahme an Konsortialtreffen, Berichtserstellung </li> <li>  Planung, Durchführung und Analyse biotechnologischer Arbeiten zur Klonierung, Expression und Aufreinigung von Proteinen oder anderen Zielmolekülen </li> <li>  Erstellung und Analyse der im Rahmen des Projektes gewonnenen Daten </li> <li>  Präsentation der Ergebnisse innerhalb des Projektkonsortiums und auf nationalen und internationalen Konferenzen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) oder vergleichbare, wissenschaftliche Qualifikation in den Bereichen Biowissenschaften, Molekularbiologie, Biotechnologie, Bioinformatik oder verwandten Fachrichtungen </li> <li>  Gewünscht ist Expertise in der Anwendung bioinformatischer Werkzeuge </li> <li>  Hohe Motivation, unabhängige Arbeitsweise, kreative Problemlösungsstrategien </li> <li>  Sehr gute organisatorische Fähigkeiten </li> <li>  Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Bezahlung nach TV-L EG13: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings </li> <li>  Start mit System: Strukturiertes Onboarding </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt &amp; Bewerbung:</h2><p> Sie finden sich in diesem Profil wieder und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung innerhalb der nächsten vier Wochen unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23020 an:</p> Institut für Hygiene &amp; Public Health <br> Umweltmikrobiologie <br> Ansprechpartnerin Frau Dr. Nicole Zacharias <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> Tel.: 0228-287 19874 <br> E-Mail: <a href="mailto:Nicole.Zacharias@ukbonn.de" target="_blank">Nicole.Zacharias@ukbonn.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br> <br></p>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) Institut für Hygiene und Public Health

<h1> Volljurist / Rechtsanwalt (m/w/d)</h1><p> Mit knapp 4 Millionen Beschäftigten in über 25.000 Betrieben ist die Metall- und Elektroindustrie die größte Industriebranche Deutschlands. Ob Autos, Smartphones oder Flugzeuge – die Produkte finden sich überall und sind aus dem Alltag nicht mehr wegzudenken.</p><p> Als Tarifträgerverband der Metall- und Elektroindustrie NRW vertreten wir die Interessen von knapp 200 Mitgliedsfirmen mit ca. 20.000 Beschäftigten in Remscheid und dem Bergischen Land.</p><p> Mit einem Team von 13 Mitarbeitenden bieten wir unseren Mitgliedsfirmen eine umfassende und professionelle Beratung im Bereich des Arbeits- und Sozialrechts, insbesondere des Tarifrechts der Metall- und Elektroindustrie NRW. Daneben vertreten wir die gemeinsamen Interessen unserer Mitgliedsunternehmen bei wirtschafts-, sozial- und gesellschaftspolitischen Themen.</p><p> Dabei findet ein enger Austausch mit der Landesvereinigung der Unternehmerverbände NRW (unternehmer nrw) und Metall NRW als unsere Dachverbände statt. Diese sind die Spitzenorganisationen der Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbände des größten Bundeslandes in Deutschland.</p><h3> Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Beratung der Mitgliedsunternehmen in arbeits-, sozialrechtlichen-, betriebsverfassungs- und tarifrechtlichen Fragen sowie Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen </li> <li>  Eigenständige Prozessführung vor den Arbeits- und Sozialgerichten aller Instanzen </li> <li>  Vertretung in Schlichtungsverfahren und Einigungsstellen </li> <li>  Verhandlung und Abschluss von Betriebsvereinbarungen, Sondertarifverträgen, Interessenausgleichen und Sozialplänen </li> <li>  Schulungstätigkeit für unsere Mitgliedsunternehmen </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis </li> <li>  Attraktive Arbeitszeiten inklusive Möglichkeit flexibel und mobil zu arbeiten </li> <li>  Eine attraktive Vergütung nebst Zusatzleistungen </li> <li>  Dienstwagen mit Privatnutzungsmöglichkeit, Smartphone und Tablet </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie weitere Freistellungszeiten </li> <li>  Ein motiviertes und kollegiales Team mit regelmäßigem fachlichem Austausch </li> <li>  Eine für Sie zuständige Assistenz </li> <li>  Eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Selbständigkeit und Eigenverantwortung </li> <li>  Ein starkes Netzwerk mit Experten auf Landes- und Bundesebene </li> <li>  Direkter Kontakt zu den Mitgliedsunternehmen und Dachverbänden </li> <li>  Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Schulungen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Idealerweise erste Erfahrungen im Arbeitsrecht oder Interesse hieran </li> <li>  Betriebswirtschaftliches Interesse und unternehmerisches Denken </li> <li>  Lösungsorientiertes Vorgehen und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Hohe Kommunikationsfähigkeit, gute Ausdrucksfähigkeit und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Interesse an eigenverantwortlicher Arbeit auf hohem Niveau </li> <li>  Verantwortungsbewusstes Handeln und hohe Lernbereitschaft </li></ul><h3> SIE SIND INTERESSIERT?</h3><p> Dann nutzen Sie das Bewerbungsformular auf dieser Seite oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:</p><p> Herrn Christian Klauder <br> Geschäftsführer <br> Rechtsanwalt (Syndikusrechtsanwalt) <br> Fachanwalt für Arbeitsrecht <br> E-Mail: <a href="mailto:klauder@agv-rs.de" target="_blank">klauder@agv-rs.de</a></p><p> Wir freuen uns darauf, <br> Sie kennen zu lernen!</p>

Volljurist / Rechtsanwalt (m/w/d)

<p> The University Hospital Bonn (UKB) is a maximum care hospital with more than 1,300 beds. Our more than 9,000 employees take on tasks in research, teaching and patient care as well as in public health at the highest level. In the science ranking (LOMV) and in the economic result, the UKB is number 1 of the university hospitals in NRW and in 2021 had the third highest case mix index of the university hospitals in Germany.</p><p> The following full-time position (38.5 hours/week) is to be filled at the Institute of Hygiene at the University Hospital Bonn as soon as possible:</p><h1> EUCIC Scientific secretary and training programme manager (m/w/d)</h1><p> The position is available due the project until January 2027.</p><h2> Your tasks:</h2><ul> <li>  Organisation of EUCIC meetings </li> <li>  Preparation of agenda and drafting of minutes of the EUCIC SC meetings </li> <li>  Preparation of proposals / documentation / activities following SC indications </li> <li>  Supervision and organization of all projects involving EUCIC </li> <li>  Supervision and organization of educational activities involving EUCIC </li> <li>  Supervision of EUCIC projects in collaboration with other stakeholders </li> <li>  Supervision of the EUCIC training programme, the educational modules and collaboration with module organizers and with ESCMID for documentation </li> <li>  EUCIC budget management </li></ul><h2> Your profile:</h2><ul> <li>  Master degree in health or related fields or a medical or pharmaceutical degree or related fields </li> <li>  Preferably a minimum of two years of postgraduate clinical experience </li> <li>  English-fluent </li> <li>  Strong understanding of research methodologies </li> <li>  Evidence of project management skills </li> <li>  Excellent written and verbal communication skills </li> <li>  For the requirements of the position, applicant should be willing to relocate to Bonn, Germany </li></ul><h2> Benefits:</h2><ul> <li>  Responsible and versatile: a job with a lot of creative freedom in a collegial team </li> <li>  Secure in the future: fee according to TV-L </li> <li>  Flexible for families: flexible working time models, the option of a place in the company day-care center and offers for those returning from parental leave </li> <li>  Provision for later: company pension scheme </li> <li>  Clever to work: possibility of an interest-free loan to buy an e-bike </li> <li>  Tailor-made education: subsidized further education and training </li> <li>  Systematic start: structured induction </li> <li>  Healthy at work: numerous health promotion offers, free membership in UKBfit </li> <li>  Employer benefits: preferential offers for employees (corporate benefits) </li></ul><p> We are committed to diversity and equal opportunities. Our aim is to increase the proportion of women in areas in which women are underrepresented and to promote their careers in particular. We therefore strongly encourage relevantly qualified women to apply. Applications will be treated in accordance with the State Equal Opportunities Act. We particularly welcome applications from suitable people with proven severe disabilities and persons with equivalent status.</p><h2> Contact &amp; Application:</h2><p> Do you recognise yourself in this profile and would you like to become part of our team? Then we look forward to receiving your application until 18.07.2025, quoting job advert no. ST-23019:</p> Contact <br> Carolyn Fresmann <br> University Hospital Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> E-mail: <a href="mailto:carolyn.fresmann@ukbonn.de" target="_blank">carolyn.fresmann@ukbonn.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> <br><p> Follow us on Instagram: <br> <br> <br></p>

EUCIC Scientific secretary and training programme manager (m/w/d) - Institute of Hygiene

<h1> Maschinen- und Anlagenführer / Abkanter (m/w/d) Voll- oder Teilzeit</h1><p>  Maschinen- und Anlagenführer / Abkanter (m/w/d) </p> Voll- oder Teilzeit | Gummersbach<p>  Die Otto Kind GmbH &amp; Co. KG ist ein führender Hersteller von Betriebs- und Ladeneinrichtungen im nationalen und internationalen Markt und Teil der mittelständisch geprägten NWI Group. Im Rahmen eines gemeinsamen Markenauftritts konzentrieren die Otto Kind GmbH &amp; Co. KG, die Harres Metall-design GmbH in Warstein, die Koenig Objekt Consulting GmbH in Krefeld sowie ZOK-system s.r.o in Tschechien ihre Aktivitäten im Segment Ladeneinrichtungen und bündeln ihre vielschichtigen Kompetenzen und das umfangreiche Know-how. Die gemeinsame Marke KIND4stores gehört zu einer der führenden im deutschen Ladeneinrichtungssegment. Die Fertigung der Produkte erfolgt an den Standorten in Gummersbach, in Warstein sowie in Havlickuv Brod, Tschechien. </p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Gummersbach zum nächst möglichen Zeitpunkt einen <br> <br> Maschinen- und Anlagenführer/Abkanter (m|w|d)<p> Das erwartet Sie:</p><ul> <li>  Erstellung von Biegeprogrammen für die Abkantmaschine </li> <li>  Anpassung der Werkzeugkonfigurationen </li> <li>  Durchführung des Fertigungsvorgangs </li> <li>  Kontrolle der Quantität </li> <li>  Fertigmeldung der Fertigungsaufträge im ERP- System </li> <li>  Durchführung von regelmäßigen Wartungs- und Reinigungsarbeiten </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten als Teil eines Teams </li></ul><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung eines Metallberufs </li> <li>  Berufserfahrung in der Blechverarbeitung </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Programmierung von Abkantmaschinen </li> <li>  Kennen und Verstehen von technischen Zeichnungen </li> <li>  Idealerweise Staplerschein </li> <li>  Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Sie sind engagiert und gewissenhaft </li> <li>  Berufserfahrung wünschenswert </li></ul><p> Darauf können Sie sich freuen:</p><ul> <li>  Eine familiäre Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Eine ausgeprägte Vertrauenskultur </li> <li>  Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine umfassende Einarbeitung </li> <li>  Tarifgebundene Vergütung </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterrabatte </li> <li>  uvm. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Perfekt! <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und hoffen Sie bald im Team von Otto Kind begrüßen zu können.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br> Katja Rüsche <br> Personalabteilung <br> <br></p>

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